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株式会社アーキテクトディベロッパー
建築意匠設計※立川 ※第二新卒可
構造解析・意匠設計
配属先により異なる※ほか勤務地あり(新…
500万円〜700万円
正社員
■環境:年間休日は120日、残業は月平均20時間程度。チーム他で仕事を進めており、互いにサポートし合う体制で業務を進めていただきます。 ★~美しい暮らし方を住まいから~賃貸集合住宅に求められるすべての機能が社内にあります。★ 【職務概要】 建築意匠設計をお任せします!! 【職務詳細】 自社の賃貸住宅を中心に新築工事・RCリノベーション工事の基本計画から実施設計まで行っていただきます。 仕入部門とも連携し、エリアに合わせた建築プラン・コンセプトの企画から携わる業務です。 以下いずれかをお持ちの経験やご希望を踏まえてお任せします。 ■中低層賃貸住宅部門:鉄骨造・木造2~4階建て賃貸住宅設計実務 ■リノベーション部門:マンションリノベーションの設計実務 ◯同社のプロダクト: 木造~鉄骨・鉄筋コンクリート造まで様々なプロダクトを展開しています。 ■管理戸数43,000戸突破、11年連続で入居率99%以上の実績。独自の賃貸管理システムで高い入居率を確保。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
第二電力株式会社
施工管理
空調・電気設備・配管施工管理
東京都品川区
300万円〜450万円
正社員
発注者側として太陽光発電設備の施工監理をお任せします。 現場監督は下請け業者が担当いたしますので、基本的には現場メインの働き方ではなく、書類作成などの内勤業務の割合も多く発生する業務となります。 ■現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ※現場常駐型ではなく、工事の始めや適宜必要に応じて現場に行っていただきます。 常時平行して3~6案件担当いただきます。 ■予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ■工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ■下請け工事業者の手配
非公開
【東京・港区】太陽光発電所建設のテクニカルサポート / 太陽光パネル世界シェア4位の企業
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都港区
600万円〜900万円
正社員
<業務内容> 太陽光発電所建設のテクニカルサポートとして下記業務を担当いただきます。 ・パネル、機器のレイアウト図の作成 ・単線結線図等各種図面の作成 ・機器、杭・架台メーカー、EPC業者との打ち合わせ ・設計内容の工事仕様書への落とし込み ・完成図書の精査 ・太陽光発電所竣工~連系までの検収、連系立ち合い等 ・社内外の連携
株式会社システムエグゼ
【テレワーク有/東京勤務】インフラ(クラウド)系コンサルタント、プロジェクトマネージャー、上級エンジ
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都中央区八丁堀
600万円〜800万円
正社員
エンドユーザー様向けのインフラ(クラウド)関連業務: コンサルティング・提案、プロジェクトマネジメント、要件定義、基本設計など、幅広い上流工程業務を経験できます! 【実績例】 ① ワークスタイリング、ヘルスケア、モビリティ向けDX基盤システム(Azure、GCP、ECL2のマルチクラウド、コンテナ等) ② カーシェアリングシステム(AWS、コンテナ(Kubernetes)、マイクロサービス等) ③ 商業施設向け基幹システム(OCI、JP1、OracleRAC等)
非公開
【東京・千代田区】研究開発(電気化学)/業界最大手の総合エネルギー企業
基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)
東京都千代田区 補足> 転勤:有 将…
600万円〜1000万円
正社員
<業務内容> 重要なテーマの一つであるエネルギーの低炭素化に資する研究開発において、電気化学デバイスの開発業務を担っていただきます。 ■詳細 ・電気化学を活用した研究開発(Direct MCH, SOFCを利用したMCH燃料電池など) ・プロセスシミュレーションおよびプロセス設計(MCH脱水素、CCUなど) ■採用後のキャリアパス 研究開発のチームリーダー、グループマネージャーもしくはスペシャリスト
株式会社IHIインフラ建設
土木施工管理◆東京/橋梁
土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都江東区
350万円〜700万円
正社員
同社にて橋梁の土木施工管理業務を担当いただきます。 元請け案件が多数で取引先は国交省、NEXCO(高速道路)、地方自治体、電力会社などです。 ・PC 橋:新設・更新工期2~3年/鋼橋:補修・維持管理工期1~2年 ※高速道路リニューアル工事案件に注力しています。 (70 億円規模) ・通常1現場担当25名 ※複数名体制のため,橋梁現場未経験の方も安心。 ※入社してすぐは,上司・先輩社員のもとで現場をご経験いただきます。 ・主に長期出張形式で現場勤務・現場近隣宿舎は提会社供(短期賃貸マンション等) ※本社 (東京都 に 出社する機会は少ない。 現場の始め・終わりの際、研修の際などの際に出社していただきます。
非公開
センスが光る薪和食が好評◎料理・接客…本物のスキル習得に!《経験者優遇》店長候補・マネージャー募集
店長・店長候補・マネージャー
東京都港区西麻布 11:00~22:…
450万円〜
正社員
--------------------- ~ 納得のいく環境で活躍したいあなたへ ~ “薪×日本料理”が好評の人気店で技術を磨きませんか? --------------------- 【 仕事内容 】 店舗の運営・管理、スタッフの管理・教育、接客、調理など…。 店長候補として、店舗に関わる業務を幅広くお任せいたします。 店長としてのキャリアがある方は積極的に採用していきます。 今までの経験を存分にいかしてチームをまとめ、更なる成長を目指してください。 未経験からのスタートもサポートしますので、興味がある方はまずご相談を! ━━ ここがポイント ━━ ◆大手口コミサイトで高評価の人気店 数多くのグルメからご愛顧いただき、食べログでは高評価を獲得。 当店で働くことで、“繁盛店”の秘訣を学ぶことができます◎ ここからあなたの飲食人生が変わるかもしれませんよ。 ◆必ず身に付く確かな技術 ご提供する料理のこと・接客の心得など…。 料理長をはじめ、経験豊富なメンバーから確かな技術・スキルを習得できる環境です。 ここでなら“魅せるおもてなし力”を養えます◎ ◆店舗運営ノウハウも伝授 空間づくり~メディア戦略まで、お客さまの心をつかむ“裏技”をお教えします。 顧客との付き合い方、著名人との関わり方なども学べますよ。 ゆくゆくは、店舗の管理もお任せしたいと考えています。 当店は、やる気にあふれたスタッフをしっかりとサポートします!
水処理を得意とするエンジニアリング会社
水処理プラントの設計技術職◆40代歓迎/年間休日120日以上◆
構造解析・意匠設計、建築施工管理
東京港区
500万円〜1000万円
正社員
設計施工一括型案件の発掘と案件形成、また応札のための計画業務、技術提案書の作成まで一連の流れを担当
財閥系大手システム会社
【金融・決済関連企業向け】ITコンサルティング営業◆フレックスあり・年収600万円~800万円◆
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都品川区
600万円〜800万円
正社員
■既にお取引きのある顧客(金融・決済関連企業)向けに提案営業をお任せします。ITコンサル~システム構築・開発・運用まで、顧客の課題に合わせて、最適なソリューション提案をお任せします。 【具体的な内容】 ■顧客リレーション構築、深耕(担当者からマネージャー、経営層まで幅広く対応) ■既存領域拡大(当社の既存領域の拡大に加え、新たな領域を構築するための営業活動を実施) ■新規ビジネス獲得(顧客とともに将来的なビジネス構想を描き、新しいビジネスチャンスを獲得) ★顧客例:決済関連事業会社/リース/カード/ベンチャーキャピタル/ファクタリング/地銀/生損保/証券等
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】社内SE(購買)【グループIT推進本部】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
【本社】〒150-0042 東京都渋谷…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 グループIT推進本部にて、経営管理としてお活躍いただきます。 専門部署を多く抱える同部署のシナジーを最大限生かすべく、以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・各社、各部門のITシステムの状況把握、契約状況確認 ・それらを活用した、グループ全体の利用、契約最適化の提案と実践 ・利用している商用プロダクトやSaaS、システム業者(AmazonやAkamaiなど)、各社からのシステム提案に対する、自グループのシステム窓口 ・システム発注の経験の無い非エンジニア系のスタートアップ組織における、システム契約のコンサルタント(外注発注における注意点などのアドバイス) --------------------------- ▼単なるシステム契約だけでなく、新しい技術領域にもアンテナを広げ、会社や事業での活用にモチベーション高く取り組める方、あるいはスタートアップ会社、組織へのシステム面でのサポートに面白みを感じる人に適したポジションです! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ラヴォックス
電子機器・電子基板の故障解析・開発業務(ポテンシャル) ※年間休日120日以上
アナログ回路設計・開発、サポートエンジニア、フィールドエンジニア
東京都板橋区小豆沢1-23-2 都営三…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、電子機器・電子基板の故障解析・開発業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■製品:電子機器・電子基板 ■範囲: ・電子機器・電子基板の故障解析および修理作業 →故障解析: 解析装置を利用して基板の故障個所を探すこともあります。 →修理作業: 開発部として故障個所の修理作業したり、 同社専門作業チームと連携して修理することもあります。 ・自社製品の開発 ・技術報告書の作成 ■働き方: 能力に応じてどのような業務をメインでお任せするか決定します。 月に1回ほど営業担当と同行する場合はございますが、単独での顧客訪問はありません。業務はほとんど内勤となり、出張のないエンジニア(社内勤務)もいます。夜間、休日のトラブルによる呼び出しはありません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
多角的に事業を展開し、さらに拡大中。不動産から飲食、介護、貿易、インテリア、リゾートと多岐に事業展開。
大手グループの全国に展開する施設の修繕、改修に関わるポジション◆港区勤務◆
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
港区青山
900万円〜1100万円
正社員
全国に展開する、宿泊、レストランをはじめとするリゾート事業の施設の保全や改修に関し、委託先の確認、管理を行う。
非公開
《大崎》【内部監査】未経験可/日本生命G/残業20時間程度(所定労働:7時間)/リモート週2
人事・総務・法務系その他、金融事務・バックオフィス(保険系)
東京都品川区大崎2-1-1ThinkP…
600万円〜1000万円
正社員
各監査のリーダーを筆頭に1~3名程度で監査を行います。 簡易な検証については単独でレビューを行う事もございます。 ■内部監査・代理店監査の実施に係る一連の業務 (個別監査計画の策定、検証の実施、監査報告書作成、報告・伝達、フォローアップ) ■内部監査に関する企画業務 (リスクアセスメントの実施、監査計画の策定、監査品質の改善) ■その他、品質評価やJ-SOX評価等 <テーマ監査一例> ■システム監査 ■資産運用、数理、財務等の監査 ■保険金支払、保険引受等の業務監査 等 (変更の範囲)会社の定める業務 【配属先について】 監査部 全10名(派遣社員1名含む)) 【部署の役割】 監査部では、不正の未然防止や業務効率化のために、法令や社内規定に違反している行為や潜在的なリスクがないか、各業務が適切かつ効率的に実施する仕組みがあるかなどについて、客観的な立場で検証し、助言・提言を行います。 【入社後の体制】 入社当初はOJTをメインに先輩社員がサポートさせて頂きます。 ご経験者の方はお任せできる範囲を確認しながら業務を進めていきます。 【求める人物像】 ■課題意識を持ち、解決に向けて行動できる方 ■公正、誠実で、業務品質に責任を持つことができる方 ■自発的、積極的に行動できる方 【将来のキャリアについて】 シニア内部監査人など内部監査のスペシャリストのキャリアをメインに、 本人の適性や会社のニーズを踏まえた他部門への異動、異動先でのライン長への登用等を 想定しています。
株式会社ネクストビート
マーケティングソリューション営業/賞与年最大4回/クライアントのマーケターの課題解決を担う営業職
営業・セールス(法人向営業)
東京都大阪市北区豊崎
500万円〜800万円
正社員
働く親世代に向けて、子育て/教育関連の製品/サービスを届けたい企業のマーケティング/ブランディング支援を「KIDSNA STYLE」を通じて行います。 子育ての「今と未来の選択肢を提供するメディア」として、現状の商材だけでなく、あらゆる手法で事業グロースを牽引いただきます。 ・良質な子育て/教育関連の製品/サービスを扱う企業の発掘 ・子育て/教育関連サービスのプロモーションやマーケティング課題特定 ・「KIDSNA STYLE」を含むネクストビートのアセットを活用したマーケティングソリューション企画提案 ・クリエイティブチームと協働のコンテンツ制作/ディレクション/納品 - タイアップ広告 - DSP広告 - インフルエンサーマーケティング 他 ・マーケティング支援ツールを活用したデータモニタリング/パフォーマンスの最適化
非公開
【東京|神宮前】大手セレクトショップで人気|自社服飾雑貨ブランドの卸営業<年休121日・リモートワークあり>
営業・セールス(法人向営業)
[雇入直後]渋谷区神宮前(最寄駅:外苑…
250万円〜600万円
正社員
【職種】[雇入直後]卸営業(自社服飾雑貨ブランド) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3~6ヶ月) ※試用期間中は日給月給制(日給額=月給÷出勤日数) 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 自社服飾雑貨ブランドの卸営業として下記業務をご担当いただきます。 ・商品のご提案~受注対応(新商品のコンセプト、ターゲットやこだわった点についての説明・受注) ・出荷管理(商品の補充対応~出荷) ・新規開拓営業 ・その他付帯業務 *展示会…年4回(春夏7月9月/秋冬2月4月) <取扱商品> ・バッグ、靴、アクセサリー、ポーチ等の服飾雑貨全般 ・HOME雑貨 <主要取引先> ビームス、ユナイテッドアローズ、ベイクルーズ ほか
東証上場不動産会社
大手ハウスメーカーの株主総会運営担当◆土日祝日休み/年間休日120日以上
人事、総務
東京都千代田区丸の内
450万円〜750万円
正社員
・取締役会、監査役会、株主総会の運営及び事務局業務 ・コーポレートガバナンス関連 ・その他、総務法務業務
非公開
社内システム担当
社内システム開発・運用
墨田区江東橋5-5-5 交通> 都営…
300万円〜350万円
正社員
受発注担当者として下記業務をお任せいたします。 <業務内容> ・受注~出荷システムの運用 ・ホストコンピューター操作 ・システムスキル研修 ※入社後の研修がございます ※業務の都合上(受注業務)、8:00~16:30の出勤となります。
AMBL株式会社
Webディレクター(マネージャー候補)/大規模サイトに携われる!
WEBプロデューサー・ディレクター
東京都品川区大崎一丁目2番2号 アート…
500万円〜800万円
正社員
顧客のWebサイト構築/運用改善、SNSコンテンツ企画/運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解し、 ウェブサイトを始めとするデジタルチャネルの課題を言語化し、その課題を解決するためのコンテンツ企画提案やUI/UX設計をおこないます。 経験に応じ、解決策のクリエイティブへの落とし込み、フロントエンド/システム実装への落とし込みについてもリードする役割も担います。 <主な業務内容> ・Webサイト及びSNSコンテンツの構築/運用改善の企画書作成 ・ユーザージャーニーの設計 ・サイト構造/ワイヤーフレームの設計 ・デザイン/フロントエンド の品質管理 ・全体の工程マネージメント ・各種クライアント調整業務 顧客へのヒアリングから要件定義、サイト企画、ページレイアウト設計、ナビゲーション設計、 デザインコンセプトの策定、 社内外のデザイナーやエンジニアへのディレクションなど、 すべての工程に携わり、完成へと導いていただきます。 手がけるサイトは、コーポレートサイトやキャンペーンサイト、 新卒採用サイト、ECサイトなど、多種多様。 クライアントの業界も多岐にわたるので、幅広いサイトの構築に携わることで、 ディレクターとして大きく成長できる環境があります。 また、部門内におけるマネージャー候補として採用します。 将来的にはマネージャーとして、ご自身のチームメンバーの管理や部門内における自社業務の改善も担っていただきます。 まだ若い会社のため、ご自身が主体となって会社をよりよくする制度設計なども担っていただきます。 <PJT例> ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 <開発環境> ・Backlog ・Office一式 ・Photoshop ・XD ・figma ・VS code ・gulp/yarn
ベストリハ株式会社
医療事務(介護事務)◆介護や医療分野に興味がある方にピッタリ!事務経験やPCスキルを活かして働けるチャンス!
医療事務
東京都台東区上野 上野駅から徒歩2分 …
300万円〜
正社員
◆具体的には… ・介護保険請求業務 ・レセプト作成、管理 ・利用者の契約手続きおよび書類管理 ・介護保険制度に関する問い合わせ対応 ・行政への各種届出および報告書作成 ・その他備品発注管理等 ※必要に応じて各施設へ訪問あり ※業務の自立性に応じてリモートワークあり 【入社後の流れ・教育研修】社内研修あり ◆このお仕事が向いている方: コミュ力が高く周囲と協力できる方/介護現場や行政との連携に積極的に取り組める方/正確さと丁寧さが求められる事務作業に自信がある方 ≪業務内容変更の範囲≫ 無
株式会社デジタルガレージ
デジタルガレージグループ/育成・教育研修担当<プライム市場>
人事
東京都渋谷区
500万円〜700万円
正社員
人財デザイン部では、デジタルガレージとして理想とする組織像を「人財マネジメントポリシー」として掲げ、それを実現するために、文化醸成やキャリア開発など、社内の様々な課題解決に取り組んでおります。 本求?では、人財開発グループへの所属を予定しております。 「社員一人ひとりの能力・スキルの最大化」を施策ポリシーとして置き、研修をはじめとした人財開発施策をご担当いただきます。 まずは新卒の受け入れ~オンボーディングを担当いただき、その後は経営や事業部を巻き込んだ、難易度の高い施策企画・実行も推進いただく予定です。 【人財開発グループに所属いただき、人財育成体制の立ち上げに携わっていただきます】 まずは2025年4月入社の新卒新入社員に向けた、入社時研修の企画・準備・デリバリーをご担当いただきます。 入社時研修終了後は、2024年度から本格スタートしたキャリア開発研修、2025年度からローンチ予定のスキル研修や階層別研修の企画・実行・改善に携わっていただきます。 2023年度に人財開発領域の方針やポリシーを定め、その実現に向けて新規施策の企画と実行を進行している最中のため、人財育成体制の立ち上げと強化をご経験いただけます。 【具体的な業務内容】 ・新卒入社時の研修企画・準備・運営(1-2か月間) ・新卒配属後の定期的な面談、研修、フォロー施策の企画・運営 ・キャリア開発、スキル、階層別研修の企画・準備・運営・改善 経営陣や事業側を巻き込んだ、施策の立案と実行が必要なポジションです。