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(東京) 総合職 ~金融業界・官公庁の経験者歓迎~【JBIC】

営業系その他、不動産系その他

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ミッション・分野別の営業4部門(資源ファイナンス部門/インフラ・環境ファイナンス部門/産業ファイナンス部門/エクイティファイナンス部門)と企画部門、審査・リスク管理部門および財務・システム部門の計7部門で構成されており、いずれかの部門で下記の業務を担当していただきます。 (1)海外向け融資・保証業務(ストラクチャードファイナンスを含む) (2)海外向け出資業務 (3)調査業務(海外情勢、地政学、地経学調査) (4)審査業務(カントリーリスク審査を含む) (5)リスク管理業務 (6)システム企画・開発・管理業務 等 【配属】 総合職のため全部署への異動の可能性があります。初期配属はスキルや経験を踏まえて決定いたします。またジョブローテーションを行っており、基本的には2~3年で部署異動を行います。海外転勤の可能性もございます。 【研修】 入行後はすぐに本配属となりますが、OJTや行内研修に加えて、外国語研修受講補助や業務研修受講補助の制度を設けております。 【働き方】 (1)入行後は新卒採用とキャリア採用の間に垣根はなく、昇進などにおいて採用方法による差異はありません。 (2)リモートワーク制度有り(直近の出社率は60~70%程度) (3)残業月平均24.5時間(全社平均のため、職種、部門により差が有ります) (4)育児休業・育児目的休暇の取得率:男性66%/女性100% 【魅力ポイント】 (1)海外案件に関われる機会が豊富です。当行では、日本企業の海外ビジネス展開の支援、エネルギー・鉱物資源開発や電力インフラ整備等、大規模な案件に関わることができます。 ※米国カリフォルニア州の水素ステーション事業に出資するなど、出資機能を強化しております。 (2)海外拠点での働くチャンスがございます。新卒とキャリア採用に関係なく海外赴任があり、ジョブローテーション2回目から海外赴任した実績があります。赴任先はシンガポール、ロンドン、ニューヨーク等様々です。異動はご本人の希望も踏まえて決定します。(その他詳細は面談でお伝えします)

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《東京》ビジネススクール法人営業(プロフェッショナル職)

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

未来照準型MBA教育を社会人に提供する日本トップシェアのビジネススクールであるグロービス経営大学院(MBAプログラム)。さらなる事業拡大に向け個人営業部門内で、企業派遣の受講生を増やすための法人営業をお任せします。 グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の個人営業部門における法人アプローチ全般の推進を行っていただきます。 具体的には、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の持続的な成長をリードするために、企業派遣の受講生を増やすための営業戦略を立案し、グロービスの法人向け人材育成サービス事業を担う部門と協業しながら、法人営業の企画・実行までを一気通貫で担当いただきます。 目的・目標を達成するための手段は問いませんが、例えば以下のような業務を担当していただく想定です。 ■顧客創造:新規顧客を獲得するための営業戦略・戦術を策定・実行していただきます。実行にあたり、必要に応じてマーケティング、セールス、カスタマーサクセスほか社内外のステイクホルダーと連携し、サポートを得ながら業務を推進していただきます。 ■顧客関係の構築・維持:顧客との関係性をより強固なものにし、新たな顧客の紹介につなげる仕組みを維持・強化します。 ■イベントの企画・運営:受講生の派遣元企業での説明会やセミナー等の企画・運営を行っていただきます。 法人営業に加えて、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の新たな個人受講生の募集と持続的な成長を実現するための事業企画業務に携わっていただきたいと考えています。 例えば、以下のような業務です。 ■アライアンスの構築:他社との提携やアライアンスを組むことで、相互送客の仕組みを作るなど、ビジネス機会を開拓・創造していただきます。 ■イベントの企画・運営:個人受講生の募集に関するイベントの企画・運営を行っていただきます。 ▽ポジションの魅力 (1)積める経験や影響範囲が非常に広く、深い 業務内容に記載の通り、目的・目標達成のための手段は特に限定していないため、法人営業のみならず、マーケティング・PR、セールス、カスタマーサクセス、アライアンス営業ほか様々な領域の業務を複合的に経験できます。また、配属先組織構成に記載の通り、役職者を直接のレポートラインに置くため、裁量権を持って自由に仕事ができる点も魅力です。 (2)多くの受講生の人生が変わる場面に関われる(そのような場を作れる) 受講生は「数年間学校に通う(あるいは卒業後も継続的に学校との関係性がある)」ため、受講生との距離が非常に近く、関係性が密であることが特徴の商材です。「人生を変える経験が、ここに」というコピーの通り、受講生から「人生が変わった」と感謝されることも非常に多く、そのような場作りを行ったり、そこに至るまでの顧客創造全般を担当できることも魅力の一つです。 (3)これまでの専門性に経営視点が掛け合わさり、市場価値がより一層高い人材になる MBAの教員も兼任する経営層と頻繁にディスカッションをしながら、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の個人営業部門における法人アプローチ全般の推進を行っていただきます。また、自己啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境のため、ご自身の市場価値をより一層高めていただくことができます。(その他詳細は面談でお伝えします)

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【東京】【CMO候補募集】創業8期で売上高100億円超/IPO準備企業/デジマからブランディング

リサーチ・分析、マーケティング

東京都

900万円〜

雇用形態

正社員

マーケティング部の責任者として、マーケティングをメインとして事業企画から事業推進など幅広く課を見ていただきます。 ■主な業務は以下の通りです。 デジタル専門チームの責任者として、マーケティングチームや事業企画チーム、事業推進チームを牽引していただきます。 既存の不動産コンサルティング事業の後方支援を始めとして、今後始まるWEBサービスでの新規事業のマーケティング戦略立案から実際の施策実行までを担っていただくことを期待しています。 いわゆるプロ人材や外部パートナー企業様などとの協業が前提なので、レベルの高い人材と共にスキルを磨いていくことが可能になると考えていただければ嬉しいです。 事業会社で自身のマーケティング力を発揮したい方にはうってつけの、各部署との横断的なコミュニケーションが問われる環境となっています。 机上の空論だけではなく、データドリブンでの推進を期待します。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ハイエレコン

【23区内】システムエンジニア(SES)※大手通信キャリアでのプロジェクトへアサイン/転勤無・在宅可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1> 顧客先(東京23区内) 住所:東…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【在宅勤務可能/土日祝休み/転勤なし・福利厚生充実/家族手当・住宅手当有り・経常黒字35期連続継続中の安定企業】 大手通信キャリア、大手ITコンサル等のクライアント多数、プライム比率8割以上の当社にて、受託開発、SES業務(大手通信キャリアのSESとして客先常駐で顧客プロジェクト運用のサポート業務を行います(上流工程))をお任せいたします。 ■業務内容: システム開発分野における上流SE業務を担っていただきます。要件定義、課題管理、開発パートナーとの調整、ベンダーコントロール、試験などをお任せいたします。 ・クラウド(AWS、GCP、Azure) ・サーバ:ネットワーク ・データベース ・セキュリティ ・基幹系/業務系システム ・Webシステム ・スマホアプリ ・データ分析 など ■評価制度: 年2回の上司とのキャリア面談を実施しております。 ■就業環境: (1)各段階でのキャリアパス研修、また各レベルに合った実務研修などを行っています。 (2)当社では、育児休業や育児短時間勤務制度などが整備されています。そしてこれらの制度は女性社員だけでなく男性社員にも適用され、それぞれの事情が許す限り最大限に実力を発揮できるように社員を支援しています。 ■当社の魅力: 当社は常に「顧客のニーズを知り、最善のサービスを提供する」ことを事業価値と定め、活動してきました。技術力においては、1982年の創立以来、業界に先駆けてコンピュータ・ネットワークシステムの提案とソフトウェア開発の一体化をすすめ、情報処理とネットワーク分野で最先端の技術力を蓄えた企業として、各方面の顧客から支援されるほどに成長することができました。事業展開においても、コンピュータ及びネットワーク機器の販売とソフトウェアの開発に加えて、企業内ネットワークインフラ整備の設計・施工・運用保守など、コンサルティングや運用委託へとその領域を拡大してきました。さらに、eビジネスを柱にWeb技術、ネットワークセキュリティ、モバイルコンピューティングをキーテクノロジーとした総合SIベンダーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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《Tokyo》EdTech Product Manager - GLOBIS Unlimited

研究

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

GLOBIS Unlimitedのグローバル展開を推進するバイリンガルのプロダクトマネージャーを募集します。日本の開発チームと連携し、グローバル市場での成長をリードしていただきます。 【業務詳細】 ■GLOBIS Unlimitedのグローバルプロダクト開発をリードし、日本市場のニーズと整合性を保つ ■日本の開発チームと密に連携し、プロジェクトの進捗を管理 ■グローバル市場向けの製品戦略と優先順位を策定し、詳細な仕様に落とし込む ■各ステークホルダーと連携し、要件収集および市場ニーズに対応 ■グローバル製品ロードマップの策定と実行、国内ロードマップとの調整 ■製品デザインとユーザー体験の戦略を策定し、グローバル基準を満たす ■データ分析に基づき、製品パフォーマンスの評価と改善策の策定 ■クロスファンクショナルなコラボレーションを促進し、チーム間の整合性を確保ロースと、GLOPLAシリーズとして複■数のプロダクトを展開し、企業の人材育成のDXにチャレンジしていきます。 【関わるサービス】 GLOBIS Unlimited: MBAレベルのビジネストピックに関するマイクロラーニングコースを提供するオンラインプラットフォームです。 (その他詳細は面談でお伝えします)

楽天グループ株式会社

ハードウェアプロダクトマネージャー:楽天ペイメント

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

私たちデバイスプロダクトオペレーショングループは、楽天ペイメントの自社プロダクトとして、決済端末や電子マネーチャージ機の企画、開発、保守・運用を行っています。 <企画> 「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」など各事業のビジネス担当者と共同で市場調査や顧客ニーズの収集・分析を行い、決済端末に関するサービスを企画、立案します。ビジネス担当者とシステム担当者は役割分担をして業務を推進していきますが、主にシステム担当者は、決済端末のハードウェア仕様やシステム方式検討、決済端末メーカーからの情報収集などを行います。 <開発> 決済端末の開発では、社内だけでなく、決済端末メーカーや決済代行事業者など社外関係者も含めたプロジェクトを立ち上げ推進していきます。プロジェクトによってメンバーは様々な役割を担いますが、プロジェクト管理、社外関係者との仕様調整や各種折衝を行います。また、電子マネー、クレジットカード、コード決済など様々な決済手段に応じて必要となるブランド検定試験について、試験の計画立案、試験を実施していきます。開発完了後のプロダクトについて、リアル店舗への導入にともなう社内業務、導入時の顧客サポートを行います。 <保守・運用> リアル店舗への導入後、決済端末や電子マネーチャージ機を安定稼働させるため、保守・運用サポートを行います。決済端末故障時などシステム障害発生時の対応も行います。決済端末や電子マネーチャージ機は計画的にサービスのエンハンスメントを行っているため、新機能の開発、不具合の修正など一連の開発サイクルを担当します。

松鶴建設株式会社

【亀戸】土木施工管理技士(1級資格者)◆残業月20時間/年休120日※土日祝◆年収〜1,080万円【エージェントサービス求人】

土木施工管理

東京支社 住所:東京都江東区亀戸1-8…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【公共工事に特化した官公庁の元請け企業◇等々力大橋など注目度高い案件も◇大手ゼネコン並みの多様な工種◇年収1000万超も目指せる】 当社の土木施工管理士として、建物の完成に向けて、プロジェクト(工事)の品質・工程・安全・原価を管理するマネジメント業務をお任せします。 1級土木施工管理士の方の採用募集です。将来は所長補佐→所長などキャリアアップを目指していただけるポジションです。 ■主な業務内容: ・工事作業を行う現場職人への指示、安全管理、打ち合わせ ・役所への工事提案、各種申請書類、報告書等の作成 ・工事予算、品質、スケジュールの管理 工事規模としては約5億円前後、工期は約2年前後の案件が主です。 ■業務の特徴: ・役割の細分化や厳密なルール化は行っていないため、各社員が現場で自由に強みや個性を発揮することができます。 ・当社は年功序列ではなく実力主義の方針ですので、数億円規模の予算の現場責任者をしている20代・30代の社員もいます。 ・現場の成績(予算・工事品質)によって給与や賞与に直接反映しているので、社員のモチベーションも高い状況です。 ・今年導入した「社内業務 改善提案書」制度により、社内書類や申請の電子化、チャットツール導入による連絡の効率化なども実現しています。 ・公共工事に特化しているため、年間休日120日/完全週休2日を実現。ワークライフバランスを保ちたい方にピッタリです。 ■当社について: 大手ゼネコンと同じように多様な工種を手掛けています。橋梁補修・上水道施設・下水道施設・河川といった土木工事、スタジアム・学校・駅舎・都営住宅・その他公共施設などの改修・解体を行う建築工事など実施。 行政機関から工事成績優秀企業として数多く表彰されるなど、その技術力を高く評価いただいています。 現在は「建設DX」として注目されているドローンによる測量なども活用し、社会インフラを構築しています。

ルネサス エレクトロニクス株式会社

【小平市】車載用SoCの仕様書・ユーザマニュアルのチームマネージャー◇年休125日#20019341【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

武蔵事業所 住所:東京都小平市上水本町…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【LSIのデジタルフロントエンド設計のマネジメント経験を活かし、仕様書・ユーザマニュアルの作成チームマネージャーとして活躍いただける方を募集します!】 〜東証プライム上場の半導体メーカー/年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度等充実の福利厚生〜 ■業務概要 車載用SoC (R-Carシリーズ) の仕様書・ユーザマニュアルの作成チームマネージャーとしての業務をお任せします。 ■職務詳細 ・仕様書・ユーザマニュアル作成業務の計画立案と業務管理 ・多拠点開発チームの人材管理 ■採用背景 車載向けのSoC製品は、"CASE"に代表される自動車の電子化/高機能化を実現するためのキーパーツです。車載向けSoCである R-Car シリーズは先端プロセスを用いたルネサス内屈指の規模、機能を誇る製品になっています。 非常に大規模・複雑化されたシステムであるため、その仕様書やユーザマニュアルは膨大になっています。その仕様書開発・ユーザマニュアルを開発するチームのマネージャーを募集します。 また、仕様書・ユーザマニュアルはインドやベトナムの設計拠点(言語:英語)と協働開発している為、グローバルに活躍できるマネージャーを期待しています。 ■働き方 ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇で日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【東京】マーケティング(モジュール開発企画)/国内1位・世界4位の半導体製造装置メーカー

デジタル回路設計・開発

東京都

1300万円〜

雇用形態

正社員

インテグレーションソリューション企画部/マーケティング(モジュール開発企画) 【職務内容】 募集ポジションは以下の4つです。 1. Logic戦略開発企画GrのGroup Leader。 2. Logic FEOL/MOL module戦略開発企画担当。 3. EUV, Patterning module戦略開発企画担当。 4. DRAM、NAND module戦略開発企画担当。 職務内容はそれぞれのテーマに対して、 ・市場調査、課題調査を行いモジュール戦略開発企画を行う。 ・開発拠点、工場、マーケティングと連携(利害関係調整を含む)しながらモジュール開発をリードする。 応募職種・業務の魅力 会社の中長期の目標に対し、市場分析を行い、戦略企画立案を行うことは、会社や社会に与えるインパクトも大きく、非常にやりがいがある仕事です。また、最先端デバイスのプロセス、装置開発に関われること、国内外社内外の技術者と一緒に技術開発を行っていただく事はとてもエキサイティングな仕事です。先ずは数年間、募集職種の業務に携わって頂く予定です。その後は、ご本人のご希望、適性、社内外の状況に応じて、より大きな裁量をもってご活躍頂ければと考えています。 採用部門が社内で担う機能とミッション ・社内の中長期の目標に対し、市場の状況を調査し、戦略立案を行う。 ・顧客である半導体デバイスメーカーの課題を調査し、モジュール開発企画を立案する。 ・開発部門と連携し、モジュール開発をリードし、新規技術の確立、プロセス・装置技術の差別化を行う。 ・顧客との協業を企画、推進し、ソリューションを提供する。 ・学会、コンソーシアム等、幅広い情報を収集し、社内開発にフィードバックする。 【東京エレクトロン(TEL)とは】 ★国内第1位・世界第3位の半導体製造装置メーカー ★海外売上80%超 ★営業利益率28%のトップクラス[日本企業平均5%] ★売り上げの約10%を開発投資(過去3年の平均投資額 約1,200億円/年) ★賞与ランキングTOPクラス ★時価総額は東証上場会社において、上位20位以内 ・新たな成長フェーズに入った半導体製造装置市場 ・売上高2兆2090億円、営業利益6,177億円(28.0%)と過去最高を達成(2023年5月11日発表) ・「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場(その他詳細は面談でお伝えします)

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ITインフラエンジニア【国内通信事業】

ネットワーク系SE

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ネットワークに関する運用高度化を実現し、新技術・新領域へのリソース確保に貢献する 【ミッション】 ソフトバンクのプライベートクラウド基盤/生成AI計算基盤/全国支社/ソフトバンクショップにおける、ネットワークに関する運用高度化を実現し、新技術・新領域へのリソース確保に貢献する 【主な業務】 ■ネットワーク関連障害対応(プライベートクラウド基盤、生成AI計算基盤、全国拠点、全国SBショップ) ■ネットワーク管理/監視/自動化系サーバーの開発および運用 【具体的な業務】 ■ネットワーク障害対応 ■ネットワーク運用自動化のためのPythonなどのコーディング(要件定義~実装リリースまで) ※入社後は障害対応業務を通じて理解を深めていただきながら、高度化系業務にも関わっていただく予定です 【仕事の魅力】 ■大規模なオンプレミス環境(プライベートクラウド基盤)から最新の生成AI計算基盤まで、幅広い範囲のネットワーク機器およびインフラ設備に携わることができます ■データセンターファシリティ/サーバー/ネットワークだけではなく、DevOps/AIOps/国内最大規模のAIインフラ基盤などトレンドの技術も扱っております ■新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます ■大手法人企業や5,000万人を超えるコンシューマのお客さまを支える大規模システムの安心安全な運用実現に向けて、ご参加いただける方をお待ちしております(その他詳細は面談でお伝えします)

大東建託株式会社

【品川】意匠設計(大型自由設計案件メイン)~東証プライム上場/フレックスタイム制~

設計(建築・土木)

東京都港区(転勤なし) ※在宅勤務あり

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

大型商業施設または福祉施設等の自由設計に携わっていただきます。案件は首都圏近郊がメインとなり、事業提案用の大型物件のプランニング業務や、外観を含むパース作成。また、提案案件が成約に至った際には、それらの案件の実施設計業務が主な業務内容になります。

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【東京】全社SCMの海外推進担当/羽田本社

購買

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

全社SCMの海外推進担当/羽田本社/C4054 【業務内容】 海外を含む荏原グループ全体の主に直接材の調達・購買・物流・サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と推進、調達基盤体制構築に携わって頂きます。 1.調達品目・サプライヤ・市場に関する調査/分析 2.調達品目別のあるべき姿を描いた上での、グローバル調達戦略の立案及び事業部門(製造・設計開発・調達)と連携したコスト改善活動の推進 3.共通サプライヤ・調達品目のOne EBARAでの横串活動(拠点/部門をまたいだ施策展開) 4.グループ内グローバル調達ネットワークの構築及びシナジー最大化によるコスト改善 5.グローバル集中購買体制の構築 6.戦略サプライヤとの関係構築、優良サプライヤー群の構築 7.新規サプライヤの探索・開拓 【募集部門について】 (コーポレート)業務革新統括部グローバル調達・SCM戦略部海外推進課 【募集背景】 グローバル調達・SCM戦略部(GPS)は2020年4月に発足し、荏原グループ全体の直接材・間接材調達、ロジスティクス、サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と実行、仕組み構築を推進しています。全社成長戦略への貢献、予測困難な時代への対処のため、調達力・物流力・SCM力を更に強化するため、将来的にリーダとして事業成長に貢献していただける方を募集します。 【キャリアステップイメージ】 入社後、当面は当課での業務に従事して頂き、日本から海外拠点を含む全社横断の調達改革を推進して頂きます。 調達業務に加えて、ロジスティクスに業務にも関わってもらうことで、サプライチェーンマネジメントができる人材へと育成していきます。 また、能力・適性・希望に応じて、海外拠点への赴任を経験していただくことも想定しています。 将来的には当部門・事業部門調達・物流のマネージャとしての登用を想定しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 グローバル調達・SCM戦略部(GPS)は2020年4月に発足し、「調達・物流」「ものづくり」の2つの軸で改革を推進しています。海外を含む荏原グループ全体の直接材・間接材調達、ロジスティクス、サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と実行、グローバル調達基盤の体制構築、レジリエンス強化を、新たに加わっていただく方々と一緒に創り上げていきたいと考えています。 決まった業務内容をこなすのではなく、チャレンジした上での失敗は許されるというスローガンの下、自ら新しいスキームを構築できる環境があります。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ブロードリーフ

品川【Saasビジネス事業責任者候補】自動車アフターマーケット業界向け事業を展開◆121休日◆手当◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社 住所:東京都品川区東品川4-13…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<10兆円市場でトップクラスシェア/自動車アフターマーケット業界向けに、業務アプリやクラウドサービスなどを提供するリーディングカンパニー> ■募集背景 当社は、さらなる事業拡大を目指し、SaaSビジネスの推進をリードできるプロフェッショナルを募集しています。現在、SaaSプロダクト企画の専門性を持つメンバーが不足しており、既存事業の成長加速と新規事業の創出に貢献いただける方を求めています。 ■業務内容 当社の成長を加速させるため、以下の業務をお任せします。入社後、できるだけ早い段階でマネジメント業務も担っていただくことを期待しています。 ■具体的な業務 ※経験・スキルに応じてアサインします。 新規事業の企画・立ち上げ・推進 事業戦略・経営戦略の策定・実行 既存事業の成長戦略の立案・実行など 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マーベラス

グラフィックスエンジニア ※フレックスタイム制あり

プログラマー

【本社】〒140-0002  東京都品…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コンシューマ/PCタイトルのグラフィックス関連の開発全般をお任せします。 【職務詳細】 最新世代のプラットフォームに対応したグラフィックスの実装。 シェーダによる表現力の追求や開発パイプラインの整備を通じ、デザイナーと一体になって互いに提案しつつ課題に取り組むやりがいのある環境です。 ユーザの心に残る高品位表現、新表現を作り上げていく志のある方の応募をお待ちしております。 【同社の魅力はここ!!】 ------------------------------------------------------------ ★総合エンターテインメント企業として多彩な事業展開をしている会社 ★社員ひとりひとりの成長により、会社の成長を実現している会社 ★アイディアを出し合い、面白い作品を実現する会社 ★経営理念のもと、世界の人々に「驚き」と「感動」を届ける企業として、  誰もが夢見る楽しい未来の創造に貢献します。 ------------------------------------------------------------ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

テンワス株式会社

人事総務マネージャー候補 ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミ…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産総合事業を手掛け、安定した財務基盤で着実に成長を続けている同社にて、人事・総務マネージャー業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■新卒採用、中途採用、派遣社員採用業務全般 (新卒7割、中途3割) ■採用戦略の立案と遂行 (母集団形成~クロージングまでの全般を含む) ■プロジェクトのマネジメント ■採用広報 ■人事評価制度の仕組み作り ■その他人事業務全般 ■総務部全体のマネジメント (メンバーと役員の指示系統のパイプラインの役割) 部長候補としての採用予定のため、将来的には総務部全体のマネジメントまでを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【プロジェクトリーダー】DX系プロジェクト、自社内開発中心、週3日~リモートOK

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

3~10名程度のチームのマネジメントをお任せします。 ・プロジェクト計画の策定と実行: プロジェクトの目標設定、スケジュールの作成、リソースの配分を管理。 ・チームの指導と監督: 開発チームをリードし、タスクを分担。進捗を把握しながら、メンバーの成長をサポート。 ・顧客対応: クライアントとの打ち合わせを通じて要件を整理し、提案やフィードバックを行う。 ・課題解決とリスク管理: プロジェクト進行中に発生する課題やリスクを迅速に特定し、解決策を実行。 ・品質と納期の確保: チームが高品質な成果物を納期通りに納められるよう管理し、プロジェクトを成功に導く。?(その他詳細は面談でお伝えします)

デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社

【ポテンシャル歓迎】金融機関向け戦略アドバイザリー◆金融支店経験者歓迎/リモート勤務・Web面接可【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、M&A、会計コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-2…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜ポテンシャル歓迎/論理的思考能力などを面接にて確認いたしますが、 金融機関でのご経験をお持ちの方々(支店経験者、等)も応募可能ですのでぜひエントリー頂けますと幸いです〜 ■ポジション概要: ・金融機関だけではなく幅広い業界、幅広い規模の案件に携わることができます/大手クライアントとレベルの高い仕事ができます。 ・M&A・JV設立・提携など企業の重要な戦略における初期的検討から統合サポートまで、プロセス全般に渡りアドバイザーとして幅広く関与し、サービス提供を行ないます。 ・銀行・証券・保険・インベストマネジメント・リース・クレジットカードなどの業種あるいは事業を主に対象としております。 ■具体的な業務内容: ・経営戦略/事業戦略策定、M&A戦略策定 ・フィージビリティスタディ [事業性調査] ・ビジネス/コマーシャルデューデリジェンス [B/CDD] ・オペレーショナルデューデリジェンス [ODD] ・PMIアドバイザリー ・事業計画策定支援 チーム拡大の局面において、現在のキャリアを活かし、より上流のコンサルティングサービスを志向される方、よりエッジの効いた専門性をつけたい強い想いがある方を歓迎します。 ■魅力: ・大手クライアントとレベルの高い仕事ができます。 ・金融機関の他業界の企業買収、他業界が金融機関へ参入など、トレンドの社会テーマに携わることができます。 ・上記背景から、金融機関だけではなく幅広い業界、幅広い規模の案件に携わることができます。 ・デロイトグループとして、日本における金融セクターはまだまだ成長要素のあるセクターとみなされており投資分野となっています。

株式会社Pro−SPIRE

【週3在宅可】Webアプリエンジニア  ※Java・PHP経験者歓迎/チーム開発/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都大田区大森北1-6-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【Java・PHP経験者歓迎/ポテンシャル層〜ブランクをお持ちの方も歓迎!/案件増加に伴う増員採用/チーム開発/リモート案件多数/年休128日/残業10~15時間程度】 ■業務内容 大規模な保険代理店が利用するシステムや共済組合向けの契約管理システムなどの開発案件に、案件に応じて要件定義〜保守運用まで携わって頂きます。 ■入社後のフォロー体制 まず既存のPJTに合流いただき、リーダーの指示の元、業務を遂行頂くことを想定しています。組織長は同じ現場で働いており、リーダーとして教育及び成長を直接サポートします。 週に一度、同じ組織のメンバーで集まり、情報の共有(会社の業績状況、会社からの連絡事項、資格取得の学習アドバイスなど)しているため、自然と他のメンバーと親睦を深められます。 ■環境 ・OS:Linux(CentOS) ・開発言語/ツール:Javaがメイン(PHP、JavaScript、HTML、CSS、Git、JP1、Oracle、DB2、MySQL 他) ■特徴 当社が担当する保険業界向けのシステム開発においては、エンドユーザーとの直接取引を多く実現しており、当社売上高の60%を占める事業となっています。またほとんどのPJTで上流工程からの一連で参画していますので、早期にキャリアアップのチャンスも豊富です。基本的にはチーム開発を行うため、メンバー間で協力しながら業務を実施します。 ※将来的にマネジメントや上流工程へのキャリアアップも可能です。 ■案件例 ・大学生向け共済基幹システムの開発(要件定義、設計、実装、テスト、運用保守) ・保険代理店向け業務システムの開発(設計、実装、テスト、運用保守) ■教育体制 E-ラーニングや、100メニューを超える階層別研修、資格取得支援など、豊富な学習環境を用意しています。また、新設された人材開発部と人材育成委員会を中心に、エンジニアとしての中期的なキャリアロードマップと照らし合わせ、個々に合わせたスキルアップ支援を実現しています。 ■働き方 エンジニアファーストの考えのもと、一人ひとりが望むキャリア実現出来るようは制度・環境があります。 ※経営層に直接異動を申し入れることが可能なフリーエージェント制度等 変更の範囲:会社の定める業務

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

【水道橋】経理◆若手メンバー活躍中/転勤なし/賞与8.9ヶ月/残業月20H程度【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:東京都千代田区神田三崎町3…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【土日祝日休み/残業20時間程度・年休123日で就業環境良好/社宅・住宅手当充実/賞与8.9ヶ月/ダイワロイネットホテルズを運営】 当社の経理業務をお願いいたします。 ■業務内容: ・不動産賃貸、ホテル経理 ・入金処理 ・定時経費、経費精算 ・宿泊税、入湯税、紙税申告 ・リース判定 ・固定資産減損判定 ・固定資産現物管理 ・債権債務管理 など ■組織構成:経理部 部長1名(男性)、グループ長3名(男性)、主任4名(男性2名・女性2名)、メンバー23名(男性10名、女性13名)、派遣(男性1名) ■業務の特徴: 32名のメンバーが所属し、4グループに分かれて業務を進めています。(ホテルチーム、商業施設チーム、不動産チーム、その他財務などを行うチーム) 20~30代のメンバーが中心となっており、活発にコミュニケーションを取りながら業務を進めています。 ■働き方: ・土日祝日休みで年間休日は123日、残業はおおむね20時間程度です。自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。朝7時前の出勤、21時以降の残業は原則禁止としています。 ・全国社員については社宅制度の対象となり、会社から家賃補助を受けることができます。 ■充実の福利厚生/家庭と仕事の両立に向けた制度: お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れて& 変更の範囲:会社の定める業務

日本原燃株式会社

【東京】社内SE※アプリ〜上流工程/原子燃料リサイクルの中核を担う/参入障壁高く安定性◎/123休日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

東京支社 住所:東京都千代田区内幸町二…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

ウラン濃縮、使用済燃料の再処理を始め、MOX燃料加工、放射性廃棄物の管理や埋設等の事業を展開する当社に手社内システムエンジニアのポジションをお任せいたします。 ■業務内容: 社内システム運用業務を行っていただきます。 ■業務詳細 ・人事、資材、会計システムや、設備保全等の工場運営に必要なシステムなどの運用・維持管理・改善業務が中心となります。 ・基本的に、ユーザの相談をもとに要件定義を行い、開発業務はベンダーに依頼しています。 ・ユーザと一緒になってシステムの改善に取り組む、非常にやりがいのあるお仕事です。 ■組織構成: 情報システム企画部全体で50名(部長・副部長除く)で構成されております。年齢層は40代が多いですが20代、30代の方もご活躍頂いております。 ■就業環境: 全社平均での残業時間は月間22時間程度です。 ■充実な福利厚生: (1)独身寮・社宅:独身寮と社宅を用意しています。※入居に伴う引っ越し代は会社負担 (2)カフェテリアプラン:帰省交通費補助や宿泊費用補助など、様々な福利厚生メニューの中から年間5万円の予算内で利用できます。(例えば、宿泊メニュー、 フィットメニュー、 レジャー施設メニュー、 自己啓発メニュー、 育児メニュー、 介護メニューなど) (3)財産形成・融資制度:社員の資産形成を支援するために、日本原燃では一般財形、財形住宅、財形年金の3種類の財形貯蓄を用意しています。また、低利の住宅融資や結婚・出産・教育などのライフイベントに合わせた各種貸付金などの制度も整えています。 ■当社について: 当社は、国内唯一の原子燃料サイクル事業を手掛ける企業です。 青森県六ヶ所村に拠点を構え、ウラン濃縮、使用済燃料の再処理、MOX燃料の製造、低レベル放射性廃棄物の埋設、高レベル放射性廃棄物の貯蔵管理といった一連の事業を展開しています。 原子燃料サイクルにおける技術とノウハウは他社の追随を許さず、参入障壁は非常に高いです。世界的にも数少ない同様の事業を行う企業として高い評価を受けています。 従業員数は約3,000名で、平均年齢は30代半ばと若い人材が多く活躍しています。主な顧客は国内の原子力発電所であり、国内外からの技術支援や投資を受けて事業を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

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