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KDDI株式会社
マーケティング&リサーチスペシャリスト ※フレックスタイム制あり
営業企画・販促戦略、マーケティング、営業・マーケティングコンサルタント
東京都 千代田区飯田橋3−10−10 …
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 配属予定部門では、通信および関連子会社のリサーチ、マーケティング戦略立案を行っています。 ご担当いただく業務は、リサーチ業務およびリサーチをベースとしたマーケティング戦略の策定です。 【職務詳細】 ■リサーチ業務 ・アドホック調査では、KDDIドメインの通信領域、および関連子会社の業界領域のリサーチを実施 ・リサーチを行う前段階として、依頼部門(関連子会社含む)の背景情報、課題設定等のヒアリング ・設定されたマーケティング課題の適切さ、リサーチに耐えられる仮説の見極め ・課題解決に向けた調査設計の精査 ■マーケティング戦略立案 ・各リサーチから分析によって導き出される課題の抽出とその対応策の検討 業務比率【リサーチ:マーケティング戦略立案=6:4】をイメージとしており、リサーチ業務をベースとしつつ、マーケティング戦略を描くことにチャレンジできるポジションという位置づけです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社たきコーポレーション
【Webデザイナー/リモートメイン】大手企業と直取引多数/老舗有名デザイン会社/キャリアパス豊富◎【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー、制作
本社 住所:東京都中央区築地5-3-3…
400万円〜549万円
正社員
〜設立65年の老舗デザインエージェンシー/トップクリエイターの仕事を通じ自身のスキルをさらに高められるたきコーポレーションにてWebデザインをお任せ/リモートメイン〜 ■業務内容: 大手ナショナルクライアントの案件を中心にデザインを行います。 主にWebサイトやアプリケーション等のデザインやコンテンツ企画をお任せ致します。デザインではなく実際に企画業務から入っていただくことが可能です。 ■ポジションの魅力: 大手広告会社(代理店)のクリエイティブ局、営業局からの依頼案件のほか、現在は約 5 割の割合で直接企業と取引する案件があります。トップクリエイターの仕事ができるため自身のスキル向上、そしてクリエイターとして市場価値を高められる環境になります。 ※クライアント業種・・・飲料、流通、商業施設、教育、通信、アパレル等々。 ☆制作実績→https://www.taki.co.jp/works/graphic/ ■組織構成: ディレクター、チーフデザイナー、デザイナーが在籍する 1 名〜10 名程度のチームに配属予定です。職位や職種に関係なく、アイディアや意見を出し合えるフラットな雰囲気があります。 出戻り社員も多く、風通しの良い社風が当社の魅力です。 ■キャリアパス 希望と実力に応じて専門職ルートまたは管理職ルートを選ぶことができます。新卒だと入社後4,5年でチーフ、30手前でディレクターになることが多いです。 ■勤務体系 在宅勤務を基本とし、出社は人によって週1回〜週3回程度です。 ■株式会社たきコーポレーションについて: 株式会社たきコーポレーションは、総勢400名を超える国内最大級規模のデザインエージェンシーです。ブランディング、CI/VI・アプリケーション開発、UI/UX開発、パッケージデザイン、プロモーション、グラフィック、Webサイト、映像・動画、インタラクティブコンテンツ開発など、さまざまなクリエイティブワークを通して、あらゆるコミュニケーションの企画・制作業務をおこなっています。 企業URL:https://www.taki.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
東京海上日動システムズ株式会社
高度グローバルIT人材◆経営課題の解決を推進◆英語力生かせる【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、経営企画
東京海上ホールディングス株式会社 住所…
1000万円〜1000万円
正社員
■業務内容: 東京海上ホールディングス株式会社 IT企画部・シナジー&ガバナンスグループに出向の上、以下の業務を行う。 ■業務詳細: (1)国内外拠点のビジネス成成を支えるIT態勢構築を実現し、経営課題の解決を推進する。 ・拠点ITガバナンス態勢、ITプロジェクトの現状分析と課題の発掘、改善策のアドバイス、改善策実行の支援 ・拠点の経営陣、IT部門への助言、合意 ・HD役員レベルへの専門的見地からの報告、提言 等 (2)グローバルベースのグループ横断の各種コミッティ(データ AI, EA, Project など)の企画・運営を行う。 (3)東京海上グループのグローバルIT人材育成を行う。 ※東京海上日動システムズでグローバル案件に従事する可能性もあり ■東京海上ホールディングス株式会社: 保険持株会社として、次の業務を営むことを目的とする。 (1)損害保険会社、生命保険会社、証券専門会社、保険業を営む外国の会社、その他の保険業法の規定により子会社とした会社の経営管理 (2)前号の業務に附帯する業務 (3)前2号の業務のほか、保険業法の規定により保険持株会社が営むことのできる業務 ■歓迎条件: ・海外駐在経験 ・プロジェクトマネジメント,クラウド,セキュリティなどグローバルベースの資? 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Hacobu
【CTO/VPoT(候補)】◆2024年問題に挑む注目の物流SaaS/週3~4リモート可能【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区芝5-29-11…
900万円〜1000万円
正社員
技術的負債の解消による変更容易性の向上、カルチャーの再設計、開発生産性の可視化とリードタイムの維持・短縮、L&D(Learning & Development)や技術広報など、多面的な施策を一斉に推進しています。 このような変革期において、新たなステージへの挑戦を加速・牽引するためには、CTOの役割を分担し、意思決定の速度向上と専門性の深化を図ることが不可欠です。また、経営陣とのコミュニケーション強化やCTO一人への依存を避けるリスクヘッジ、さらに育成を通じた組織全体のマネジメント・リーダーシップ強化も重視しています。 そこで、CTO/VPoT(候補)を募集します。CTO・VPoT・VPoEの三名のパフォーマンスが最大化されるよう現CTOがVPoTにシフトするといった柔軟なアサインも検討しています。 ■業務内容: - 経営方針を開発組織へ明確に伝え、組織として確実に実行する。 - 経営戦略に基づく技術戦略を策定し、技術の力で事業成長を実現する。 - 技術による開発生産性向上の方針を策定し、プロダクトチームの力を最大限引き出して、顧客に提供する価値を最大化する。 - HacobuのMVBVに基づいた、開発組織特有のカルチャーを育む。 ■得られるもの: ・経営と技術をつなぐ橋渡し役としての戦略的リーダーシップ経験 経営方針を開発組織に落とし込み、技術戦略を通じて事業成長を実現するプロセスを主導することで、経営視点を持った戦略的リーダーとしての実績を積むことができる ・大規模な成長フェーズにおける組織開発・マネジメント経験 急拡大する開発組織の中で、カルチャーの醸成や技術的負債の解消、開発生産性の向上など、持続可能な組織づくりに取り組むことで、大規模な組織を管理・成長させる貴重な経験が得られる ・多様な技術分野でのスキルとリーダーシップの深化 FE、BE、QA、SREなど幅広い技術領域での設計、運用、改善をリードすることで、技術力とリーダーシップをバランスよく深化させることが可能。また、技術広報やL&Dなどの施策にも関与し、外部とのつながりを通じて影響力を拡大する経験も得られる https://career.hacobu.jp/f810cbf0c14d4a4caf14936a4781ae00 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社電通総研
組織・人事変革コンサルタント◆戦略立案から社員意識改革まで伴走/意識改革の最前線で活躍する【エージェントサービス求人】
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都港区港南2-17-1…
700万円〜1000万円
正社員
■このポジションの魅力: ・実行施策に強みを持っているため、クライアント企業の意識改革を間近で触れることができます ・企業で働くすべての人々が「イキイキ・ワクワク」働ける環境づくりを、人事部門のみならず事業部門とも伴走して支援できます ■部署のビジョン/ミッション(ビジネス展望・顧客提供価値): 近年、ISO30414の策定やコーポレートガバナンス・コード改訂、有価証券報告書への記載義務付けなど、人的資本に対する情報開示が強く求められる時代になってきていますが、単なる情報開示にとどまっていては十分とは言えません。私たちは経営戦略と連動した人事戦略を策定し、電通や電通グループ各社と連携した「社員の心に火をつける」クリエイティビティの高い実行支援など、電通グループならではのオリジナリティの高い支援をクライアントに提供します。 ■職務内容: <期待役割> CHRO/人事担当役員、人事部長やHRBP(事業部人事)が抱えるお悩みに合わせて、当社の豊富な実績を持つメソドロジーを組み合わせたコンサルティングサービスの提供をお任せします。戦略立案から始まり、クライアント企業における実行支援、社員意識改革まで伴走していきます。 ◇支援内容:人材(人事)戦略立案、人材ポートフォリオ構築、パーパスやミッション・ビジョン・バリューの全社浸透による意識改革、人事部門または事業部門に対する人事DX・タレントマネジメントの実行、人材ダッシュボードの構築、自律型人材の育成等 <プロジェクト事例> ユースケースはこちら ・クライアント企業の人事・組織開発に関する課題の分析と解決策の提案 ・組織診断、従業員エンゲージメント調査、リーダーシップ開発プログラムの設計・実施 ・人材育成戦略の策定と実行支援 ・自律型人材の育成 ・ミッション・ビジョン・バリューの浸透 変更の範囲:当社の指示する業務全般
株式会社CPS
【都内23区中心/在宅勤務可】オープン系SE(リーダー候補)メンバー管理・教育もお任せ◆働きやすさ◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京サテライトオフィス 住所:東京都中…
500万円〜799万円
正社員
〜健康経営優良法人に認定/残業月15時間未満(2024年度実績8.6h)&有給取得平均14.5日/AWSスキルアップ支援充実/社長と社員の距離が近くフラットな環境〜 ■職務概要: オープン系のシステムエンジニアとして、要件定義〜保守業務の幅広い業務に携わって頂きます。リーダー候補として、要件定義などの上流工程にチャレンジできることはもちろん、ご志向性に応じ若手メンバーの教育やマネジメントもお任せしてく予定です。 ◇案件例: ECサイトや基幹システム、業務アプリケーションシステム/大手製菓会社の社内基幹システム刷新、大手航空会社の車両整備システムの改修、不動産向けのパッケージシステム設計(フルリモート)などのプロジェクト ◇言語:Java、C#.net、C、C++、Pythonなど ■当社の強み: エンジニア出身の役員様が営業を務めており、コネクションを生かして案件を獲得しています。役員様は社員想いであり、また社員も真面目で人当たりのよい方が多いこともあり、現場でのご評価もよいため継続して案件が頂けている安定した基盤があります。 ■中途入社者の声: ・CPSでは先輩の方々と気軽にコミュニケーションが取れるので、業務に関する不安や疑問がスムーズに解決できます。中途で入られた方もすぐ馴染める職場です。ぜひご検討ください。 ・社内の雰囲気は抜群に良いので、何か目標があれば色んな方が協力していただけます!社員に真摯に向き合ってくれる会社だと思います。 ■同社の魅力: <ワークライフバランス> ・平均残業時間は2024年度実績8.6h ・平均有給取得日数は14.5日です。 年休取得率90%となっており、厚労省が掲げている2025年までに達成する目標の70%を大きく上回っております。 ・年に1,2回土日の出勤が発生する場合もありますが、原則振替休暇の日を申請しなければその臨時出勤が認められないほど、徹底した工夫を行っています。 ・他にもリフレッシュ休暇制度(社内規定に則り最大5日/年付与)や男女育児休暇制度など様々な取り組みが国に認められ、2020年3月に経済産業省認定の「健康経営優良法人2020<中小企業部門>」に認定されています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社グッドパッチ
【東京:リモート】フロントエンドエンジニア ※年収600万円以上
オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷…
600万円〜750万円
正社員
【職務概要】 多様な業界・業種のクライアントに対しデザインパートナーとして課題解決・価値創造を行うDesign Divisionに所属し、デザイナーと共に、表現と品質にこだわったWebアプリケーションの開発に携わっていただきます。 クライアントのビジネス及びサービスを理解した上で、クライアントがやりたいことや抱えている課題を、技術を活かしてプロダクトやサービスという形で解決していきます。 ただ言われたものを作るだけではなく、より良いものを提案していきます。 【プロジェクトでの実際の動き】 Design DivisionにはUIデザイナー、UXデザイナー、プロジェクトマネージャーなど職能ごとの部署があり、案件に応じて各部署からメンバーがアサインされます。 ・キックオフからクライアントと一緒にコミュニケーションを取り、目的を共有しながらプロジェクトを進めます ・実装フェーズ以前の、コンセプト設計、UX調査、UI設計といったデザインフェーズにおいてもデザイナーと伴走します ・エンジニアがユーザーインタビューに同席したり、UIデザインへのフィードバックを実施したりといった関わり方が可能です デザインチームのエンジニアリングへの理解が高く、デザインとエンジニアリングのチームが連携して開発を行っています。 今後もさらに、機能のアイディアなど価値作りの部分に密に関わっていく体制にしていきたいと考えています。 「チーム全員でデザインする」ことが共通認識としてある環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本住宅株式会社
経営戦略部 課長/企画職/東京本部
経営企画
東京本部 東京都千代田区丸の内2−4−…
700万円〜750万円
正社員
『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、 新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、 マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、 いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます 【業務内容】 当社日本住宅は、2024年度から中期経営計画をスタートさせました。 経営戦略部は、『儲かる仕組み・儲かる組織・一元管理できる会議体の創出』をミッションに掲げ、そのミッションを達成するために、 1、単年度の経営指標の進捗管理 2、中期経営計画の策定・実行 3、プロジェクト案件の実行 を主な業務としております。 経営層、各本部、事業部と共に会議体を通じて課題解決を図りながら、中期経営計画達成への支援を行っていただきます。 勤務時間:9:00~18:00(休憩60分) 残業 :30~40時間/月 ※繁忙期により増減有り 試用期間:あり 3カ月 ※給与・休日・勤務時間等変更無し
株式会社エクスナレッジ
【乃木坂】経理・総務職(管理職候補)/有名書籍を多数手がける総合出版社/業績好調【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所:東京都港区六本木7-2-2…
500万円〜1000万円
正社員
■担当業務: 総務・経理部門に勤務していただきます。メインの業務は経理ですが、将来的には人事労務や法務を含め、管理職のポジションも任せられる人材を求めています。 ■詳細: 【経理】 月次決算・年次決算、伝票処理業務、仕訳入力業務、税務等 【総務】 契約書類のチェック、庶務全般・安全衛生・オフィスファシリティー業務、社会保険、勤怠管理(給与計算含む) 総務・経理全般を対応していただくイメージです。 ■企業について: 「建築知識」を代表として、様々な雑誌・書籍を企画・編集・出版をしております。 女性が多く活躍しており、安定的な就業環境です ◇【年休121日の安定した就業環境/女性の活躍環境が整っています】 配属先の総務・経理部には女性3名(部長、スタッフ2名)が就業しており、落ち着いた雰囲気の職場です。決算など繁忙期を除き残業もほとんど発生しないため、安定的に働くことができます。近年は働き方改革を進めており、編集者をはじめとした社員の方々を支えるため、様々な仕組みの整備を進めています。 ◇【売上も安定しており、経常利益は右肩上がり】 全体的に不調な出版業界においても安定した売上、利益を誇るのが同社の特徴であり、経営状況も非常に安定しています。同社の主力作品である定期雑誌「建築知識」は業界No.1の売上と多数の定期購読者を持ち、その他の書籍においてもヒットシリーズ多数。海外版権の取引も積極的に行っており、更なる売上の拡大が見込まれます。 ◇【同社について】 未知なる(X)分野での、本当に役に立つ知識(Knowledge)の発信を掲げ、創立50周年を越えてなお、様々な分野・業態への進出を続けています。少数精鋭の企業体制を活かした自由度の高い社風と、堅実な財務・事業基盤をもって今後も更なる発展が見込まれます。
株式会社 アレフ
【西東京市/総合職】びっくりドンキーの店舗運営<未経験歓迎>※年休116日/社宅完備・引越補助有【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
西東京市の各店舗 住所:東京都西東京市…
350万円〜549万円
正社員
<未経験歓迎/研修充実/社宅完備/引越補助有/残業20時間以下/年休116日/お客様に笑顔を届けるお仕事/幅広いキャリアの選択肢あり/全国に約340店舗を展開中> ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」 誰もが気軽に外食を楽しめる豊かな社会を目指して、楽しさやおいしさ、居心地の良さを提供している当社で店舗運営ポジションを募集します。 ■仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 入社直後はホール業務やキッチン業務からお任せいたします。 ・ホール業務:お客様のご案内、商品提供、お会計など ・キッチン業務:調理、仕込みなど 慣れてきたら食材や資材の発注、管理など店舗運営業務に携わっていただき、まずは時間帯責任者を目指していただきます。 ■研修体制 未経験でも安心して業務に取り組める環境があります。 まずは提供するメニューの調理法やホール業務を店長やベテランのパート・アルバイトの方から一から丁寧に教えます。 アルバイトさんにもお任せする業務を、ご自身がマスターするところから始めます。 ■キャリアステップ 業界トップクラスの充実した研修プログラムで、段階的にステップアップができます。 ・1年目:調理・接客にあたりながら運営の基本を身に付けます。 ・2年目:トレーナーとして後輩やアルバイトさんの指導を担います。 ・3年目:キッチンの安全衛生管理業務、客数を予測して発注基準を作成する知識を学びます。 ・4年目:ホール内の安全衛生管理業務、あらゆるお客様に対応できる適切な接客法を習得します。 ・5年目:リーダーシップ養成セミナーを受講。労務管理など安心して働ける職場づくりを学びます。 入社後、約1〜2年で時間帯責任者、約5年で店長登用を目指していただきますが、ご本人の経験やスキルに応じて、研修期間を短縮する可能性がございます。 ■キャリアパス 店長として経験を積んだ後は、複数店舗のマネジメントを担う「マネージャー」や「エリアマネージャー」へとステップアップが可能です。 また本社スタッフとしてメニュー開発やバイヤー、マーケティング等にキャリアチェンジする道もございます。 ■働き方 ・年2回5連休を取得可能 ・年休116日 ・転居を伴う転勤無し ・残業20時間以下 ・育休、育児時短勤務取得実績あり 変更の範囲:本文参照
SOMPOシステムズ株式会社
プロジェクトマネージャー/親会社の事業成長にともなうプロジェクト◆リモートワーク可/土日祝休み【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都立川市曙町2-41-…
900万円〜1000万円
正社員
【内販100%!SOMPOグループのユーザー系SI/約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム/明確な評価制度/所定労働7h】 ■業務内容: 親会社である損保ジャパンにおける、新規ビジネスの立ち上げや既存ビジネスのトランスフォーメーションの増大に伴い、プロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: PMまたはPMOとしてプロジェクト案件に参画していただき、プロジェクトの成功を責任者としてリードしていただきます。また、特定のプロジェクトを担当していない期間はプロジェクトマネジメントの支援者として、当部の他の有識者とも協業し、プロジェクトガバナンス業務を担当していただきます。 ※プロジェクトガバナンス業務とは、プロジェクト状況の審査(健全性の評価や、プロジェクト現場に対して問題やリスクの予兆検知支援)とアドバイスを実施し、プロジェクトの成功確率の向上をサポートする業務となります。 ■当ポジションの魅力: アプリケーション領域、インフラ領域、法令対応、モダナイズ対応、クラウドリフト&シフト案件、DX・AI案件など多種多様なプロジェクト案件に中心的に関与し、目標達成のために計画を立て、チームを導く力を発揮することにより、PMIが提唱するタレントトライアングルの3つの要素がバランスよく習得でき、さらなるキャリアの柔軟性が高まるケイパビリティが備わることが最大の魅力です。 ■配属先について: 配属先のプロジェクト管理部は、プロジェクトマネジメント技術を有するプロフェッショナル集団の組織です。特定のライン組織に属さずプロジェクト案件ごとに『プロPM』を派遣しプロジェクトの立ち上げからリリースまでをリードする成功請負人としての活躍を期待されている部署です ■評価制度: 1年に1回その年の成果、行動の2軸で評価いたします (プロジェクトにおける年度末の到達点を目標立てて評価) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エクストリーム
システムエンジニア ※土日祝休み
オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都及び東京都近郊周辺 プロジェクト…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 システムエンジニアとして、以下業務をお任せいたします。 ■各業界の各業務システム開発 ┗上流(要件定義、基本設計)から詳細設計、製造、テストまで想定 ■パッケージ開発 ■運用保守業務 --------------------------- ◎CTCやSCSK、Skyや帝人、アクセンチュアやシャノン、PPIHなど、 業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っています。 プロダクションカンパニーの一員として、各クライアントのPCTに参画し、 多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます! ▼働き易い会社を目指して、休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また社員の産休・育休取得・復帰を応援しています!安心して長く働きたい方に適した環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【東京/渋谷】信号処理モジュールの研究・開発 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE
顧客先 住所:東京都渋谷区 最寄駅:各…
500万円〜799万円
正社員
【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細: ◇MATLABソース、もしくはシステム仕様書を基に、組み込みシステム(MCUは、ルネサス、STmicro、Cypress、Raspberry Piなど)のプログラム開発、評価、および開発内容の資料作成 ◇関連技術の調査、および調査内容のまとめ資料の作成 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社LOWBAL
【渋谷】販売促進《プロ向け美容製品の営業企画》◆美容師業界の知名度抜群◎ニッチトップのベンチャー企業【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略
本社 住所:東京都渋谷区神南1-23-…
400万円〜699万円
正社員
【プロ向けの美容製品の販促(マーケティング)・営業企画をお任せ/服装・髪型・ネイル自由/美容師業界トップクラスの発信力】 【はじめに】 今回は、「IRONOWA」をはじめとしたプロ向けの美容製品の販促担当を募集いたします。販促・営業戦略の立案から実行、効果測定などを担い売上の最大化を目指していただきます!将来的にはメンバーマネジメントもお任せする想定です。 【こんな方におすすめ】 ■キャリアアップ・裁量を持って働きたい方: 2021年設立の美容系ベンチャー企業です。ご経験やスキルを活かしての事業拡大に直接貢献できるチャンスです。20代役員も在籍しており、早期のキャリアアップが可能です。 ■専門性を身に着けたい方: 製品の勉強や提案を通じて、美容に関わる専門知識を身に着けることが可能です。美容にご興味がある方などもお待ちしております◎ 【業務内容】 各種施策の企画・推進に加え、業務フローの改善やデータ分析を通じて、より効果的な販促・営業活動を支援いただきます。 ■営業企画・戦略立案: ・販売促進や営業施策の企画・実行・効果検証 ・中長期的な営業戦略の立案(KPI設定、企画、分析、改善提案) ・プロジェクトの推進・進捗管理・関係各所との調整 ■部内業務: ・業務フローの整備・改善、マニュアル作成 ・営業チームのサポート、売上最大化に向けた施策立案 ※将来的には部内のメンバーマネジメントもご担当いただく想定です。 【1日のスケジュール例】 09:00 出勤 10:00 販売データ・市場動向の分析 11:00 販促施策の企画資料作成 12:30 ランチ 13:30 社内関係部署との打ち合わせ 15:30 施策の進捗確認・効果測定 17:00 業務フローの見直し・改善提案の検討 18:00 退勤 【魅力ポイント】 ■商材の強み/業界の立ち位置: 「IRONOWA」のカラー剤は業界初の”カラー理論”と”美容師の感性”を融合した新時代のカラー剤です。(特許取得済)美容師業界での認知度が高く、SNSの総フォロワー数も20万人超です。 ■社員に嬉しい制度多数◎: 服装・髪型・ネイルは自由、自社製品の社員割引制度もございます。お茶・コーヒー・紅茶も無料◎その他健康診断・予防接種の負担なども整えております。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
【急募】50代以上歓迎!!新規事業としてスタート【2025年7月プレオープン予定】★恵比寿おしゃれ寿司店★スタッフ
専門店・量販店・小売系その他、フード系その他
東京都渋谷区恵比寿南
300万円〜400万円
正社員
お客様へお食事、お飲み物の案内、ご提供 配膳 接客 お会計 おもてなし、サービス全般
TBグローバルテクノロジーズ株式会社
【東京】新商品の開発設計(ローディングアーム事業)※国内シェア100%・世界市場拡大中/年休122日【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1…
600万円〜1000万円
正社員
≪ローディングアームのリーディングカンパニーとして、国内LNG分野ではトップ級シェア≫ ■職務内容: ローディングアーム事業に係わる新商品の開発設計業務を行っていただきます。製品コストを削減し、新技術の適用やソリューションの開発を通じて顧客の利益に貢献するための継続的な技術研究を行います。自身がリードするプロジェクトを管理し、期限とコストの達成を確保します。積み込みアームの安全かつ効率的な運用を確保するためのシステムを開発します。 ■業務詳細: ローディングアームに関するシステム制御の技術開発を強化するため、制御に関わる電気および油圧システムの設計の取りまとめ、また必要な計装品の選択と電気/信号配線の設計を行っていただきます。 ・電子制御システムの設計、制御ソフトウェアの開発、機器の選定、配線の監督 ・P&ID(配管計装図)、I/Oリスト、制御の説明書、ソフトウェアの説明書などの技術文書の作成 ・新技術の研究、R&Dプロジェクトの管理、期限とコストの管理 ・既存のエンジニアリング製品およびプロジェクトについて、内外のエンジニアや顧客と相談 ■配属先情報:新商品開発グループ ・組織構成:30代4名、40代4名、50代1名、60代1名(うち5名が外国人) ・開発体制:グループ全体10名程度で実施 ■働き方: ・長岡工場への出張が月1〜2回程度あります。 ■当社及び担当製品について: 当社は油、 LPG 、 LNG などの流体荷役機械“ローディングアーム”の製造販売、アフターサービスを提供し、エネルギー社会への貢献を掲げ、国内外へ事業を展開。将来のカーボンニュートラル・水素社会の実現に向け、当該流体での荷役を世界で初めて成功した。次なる目標は液化水素大規模サプライチェーン形成による水素コストの低減と水素発電を中心とした本格的な液化水素の流通開始である。その中で、当社は2023年度4月より “液化水素用ローディングアームの大型化 1 6 B )”の開発に挑戦する。(開発及び実証予定期間:2023年度〜 2030 年度)次世代に繋がるカーボンニュートラル社会の実現を目指し、その一役を担う荷役ソリューションの開発に設計開発者の募集を致します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ログラス
営業企画※マネージャー候補◆営業組織の戦略・戦術立案〜人材育成◆大手導入の経営管理SaaS◆在宅可【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都港区三田3-11-2…
500万円〜1000万円
正社員
〜累計資金調達額100億円突破/約9割の大手企業がExcelで管理している非効率業務が多い経営管理分野◆経営管理SaaS領域/フレックス/週3リモート可〜 ■募集背景: 2024年夏にシリーズBで70億円を調達した当社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を目標に、事業・組織を急拡大しています。次の非連続的な成長を確実なものにするために、営業組織が担うビジネス推進力をさらに強化し、営業活動を一層高度化・効率化するための営業企画チームを設立することが決まりました。本ポジションでは、全社的な営業力強化を目指し、スケールする組織と共に「営業戦略を具現化する推進役」としてご活躍いただくリーダー候補を募集します。 ■具体的な業務内容: ・営業戦略および事業計画の策定、進捗管理、改善施策の立案と実行 ・事業環境の変化に応じた営業組織のレベニューモデルの最適化 ・KPI/KGI管理を通じた営業目標達成の支援 ・営業チームのオンボーディングおよびイネーブルメントプログラムの設計と実施 ・データ分析と定性・定量的な評価を通じた営業施策の立案と改善 ・営業会議等の会議体マネジメント(論点設計、ファシリテーション、資料作成等) ・マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス・プロダクトチームなど関連部署との連携強化およびクロスファンクショナルなプロジェクト推進 ■ミッション: 本ポジションは営業企画チームリーダーとして、営業組織の戦略・戦術立案から実行のためのオペレーション設計および改革、それを担う人材の育成まで一気通貫で担います。事業責任者や営業マネージャーと連携して現場課題の特定と解決策を考案し、売上と営業生産性を最大化させることがミッションです。 ■当社について: 『ログラス』をはじめとした経営管理SaaSを展開し、マルチプロダクト戦略に基づく事業を展開しています。創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時(2022年4月)と比較して、導入社数は5倍以上に急成長しました。2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアトップクラスの地位を確立しています。
株式会社エービーケーエスエス
【東京】法人営業◆CADソフトのルート販売/2019年以降無借金経営/全国で4000社以上の顧客網【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京支店 住所:東京都中央区日本橋大伝…
450万円〜649万円
正社員
〜43期中42期黒字経営で安定性◎/裁量を持った自由度の高い営業活動ができる〜 製造業・建築業などのお客様にCADソフトの販売・サポート・受託開発までトータル提案を行う同社にて、各種システムの提案と販売をしていただきます。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 お客様への訪問、ヒアリングから課題の抽出をし、課題解決のためのシステム提案・販売をしていただきます。最適な商品の提案をし、販売後のフォローまでしていただくため、お客様との折衝が多くなります。取引は既存のお客様がメインとなっており、定期訪問から課題をヒアリングし提案(見積り、デモンストレーションなど)していきます。提案が通ると、受注⇒技術部門担当による導入教育⇒技術部門担当によるサポートや新商品の提案という流れになります。新規顧客の獲得については、ホームページへの問合せや既存顧客からの紹介がメインとなっております。ワンストップでお客様の課題解決のため関わりを持つことができるので、責任感、やりがいを感じながら、お客様との接点を持つことができます。 ■商材: メイン商材のCAD/CAMシステムに加え、ネットワークやサーバー関連、ソフトウェアの受託開発(生産管理/原価管理/在庫管理/工程管理/受発注管理/自動作図/部材集計/連続出図/図面管理/シュミレーション、など) ■評価制度: 予算による業績評価だけでなく、KPIやコンピテンシー(個人の能力・行動特性)による分かりやすい評価項目があります。 ■同社の特徴・魅力: ・日本で初めて国産のPCCADソフトの販売を開始し、各企業との繋がりも長く、仕事がしやすい環境がございます。その為、やりがいを感じる案件に多く携わることができます。 ・商社機能だけではなく、お客様の要望に合わせて開発及びカスタマイズ、リプレイスを行い、お客様が求めるサービス提案を行うソリューション営業を実施しております。 ・CAD/CAMシステム販売会社の老舗となる同社ですが、既存のお客様との強固な関係性があり、取引を深耕しております。新規のお客様との取引にも注力し、セミナーの開催などから新たなお客様へのアプローチの場の提供、実際のセミナーへの参加などで、折衝の機会を増やしてまいります。 変更の範囲:本文参照
ブライザ株式会社
設備施工管理(オフィスビル大規模修繕) ※年間休日120日以上
空調・電気設備・配管施工管理
東京都港区のプロジェクト先(配属先によ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の顧客先にて、設備施工管理業務をお任せします。 超高層オフィスビルの大規模改修工事における施工管理です。 ※スキル・経験に応じてプロジェクトを決定いたします。 選考で希望をお聞かせください。 【キャリアパス】 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、希望やキャリアアップを目的に他案件や他職種へ挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。同社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 【研修制度】 実践的かつ効率的に技術を学べる研修制度「e-learning」 現場で働く技術者がプログラム構成に携わっているので、実践的な知識や先端技術の学習だけでなく現場での日常業務を並行して学習でき、高度技術者への道を着実に歩むことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本電気株式会社(NEC)
【東京】ITソリューション営業(生産財・消費財・建設・住宅向け) ※主任クラス #ENT3834【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
セレスティン芝三井ビルディング 住所:…
650万円〜999万円
正社員
■業務概要: 生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅といった主にプロセス産業のお客様に対して、課題を解決し、新たな価値を作り続けることをミッションとしています。 その中でご入社頂いた方には生産財(化学、ゴム、建材等)、消費財(食品・飲料)、建設・住宅業の大手顧客に対するアカウント営業担当として下記業務をお任せすることを想定しております。 【具体的な業務】 ・ソリューション企画 ・顧客への営業・提案 ・システム導入支援及びサポート支援 ・外部パートナーとの連携(協業ビジネスの創出等) 【製造ソリューション事業部門の紹介ページ】 https://jpn.nec.com/recruit/dept/manufacture/index.html ■ポジションの魅力: ・業界大手のトップ企業(年商1,000億以上)とのプロジェクトに携わることができます。 ・AIやセキュリティなど最新テクノロジーを利用したシステム提案、 プロジェクト推進に関わることが可能です。 ・社会課題の解決を目指し、より付加価値の高いソリューションを手掛けていくことができます。 ・定期的な人事ローテーションを実施するため、生涯同じ業界、顧客を担当することはほとんどなく、 異なる業界を経験することで幅広いキャリア形成が実現可能です。 ■NECの変革: 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務