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王子製紙株式会社

【徳島／阿南市】生産技術〜各種紙製品のプロセス改善等〜※王子G中核企業・年休115日／理系出身歓迎！【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・製造技術(化学)

1＞富岡工場住所：徳島県阿南市豊益…

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450万円〜699万円

正社員

■業務内容業界トップクラスのシェアを誇る「紙」の製造を行う当社徳島県阿南市の富岡工場にて各種紙製品やパルプ原料の製造管理・生産計画策定業務、生産技術等をお任せします。部門体制強化のため積極的増員募集です。初任地は当社工場（北海道苫小牧市、愛知県春日井市、鳥取県米子市、徳島県阿南市、宮崎県日南市）で現業部門のスタッフ業務を担っていただきます。 ※勤務地及び配属先の工場は、面接等を通じてご相談により決定いたしますので面接時にご相談ください。・製造管理（パルプ原料）生産計画検討、操業・実績管理、操業プロセス最適化（エネルギー・薬品コスト、品質）など・製造管理（各種紙製品）生産計画検討、製品品質確認、抄紙機の実績確認、歩留確認（受入原料と製品出来高の効率管理）、新製品開発計画、既存製品のプロセス改良等 ■入社後についてご入社後はOJTにて業務修得いただきます。上記業務の中からご経験に応じてまず初めにお任せする業務を決定します。ご経験の浅い方でも先輩社員から丁寧に指導しますのでご安心ください。ご経験によっては現場の製造部での交代勤務での業務を経てから配属となる場合があり、現場のこともしっかり学べる環境です。 ■組織体制管理職（課長・副長）、スタッフ数名、現業部門の従業員で構成されています（配属職場により異なりますが、課の人数としては20名〜25名程度）。　ご入社後は、将来の管理職候補としてスタッフ業務を担っていただきます。 ■働き方残業20H程、フレックス制を導入しております。原則土日祝休みで、年休取得率80%を目標に掲げ、メリハリのある働き方を推進しています。将来的に工場内での配置転換や工場を越えた転勤の可能性はございますが業務に習熟するまで当面の間（数年間）は初任地にて勤務いただく予定です。 ■魅力当社は王子グループの中核会社として、主に新聞用紙および印刷・情報用紙の生産・販売を行っております。ルーティンワーク以外にも、様々な仕事に積極的にチャレンジできますので、大きな働き甲斐を感じることができスキルアップが可能です。資格取得にも力を入れており、業務上必要となる資格や自己啓発のための資格取得は、ご入社後に会社負担で取得いただけます。各種手当や福利厚生も充実しており働きやすく長期就業の叶う環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社コーワメックス

【名古屋・三河地区】車載系モデルベースのソフトウェア開発◆上場企業G/転勤無/年休121日/定着率◎【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

愛知県（名古屋市または三河地区）住所…

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400万円〜699万円

正社員

【定着率90％超え/ワークライフバランス◎/転勤無し/土日休み/年休121日/有給取得しやすい環境/家族手当など福利厚生◎/キャリアアップしたい方に最適な環境をご用意/エンジニアファーストでアットホームな会社】 ■職務内容： ◇ソフトウェアエンジニアとして、MATLAB/Simulinkなどのシミュレーション環境を利用したモデルベース開発を担当いただきます。 ◇仕様の策定から振る舞いモデルの作成・検証、MILS環境構築・検証、また、実装モデルの作成・SILS/HILS検証まで、様々な工程での業務があります。 ◇これまでのご経験を活かした業務遂行、また、未経験領域へのチャレンジも可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発事例： ◎車載ECUの制御モデル開発と実装・評価 ◎要求仕様から振る舞いモデルの構築 ◎お客様の状況に沿ったモデルベース開発プロセスの提案 ■入社後について：入社後はOJTにて、先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境です。また、エンジニア技術スキル研修など、キャリアアップを目指すための教育制度も整っています。 ■働きやすい環境：定着率90％超え/男性育休取得8名取得（3か月〜1年取得実績あり）/有給取得率80％、平均取得日数13日/転勤無し/平均勤続年数10年程度/フレックス利用率高い/土日休み/年休121日/フォロー体制◎ ■当社の特徴： ◇自動車の車載システムを中心に、船舶・ロボット分野などの機能開発を提供する総合エンジニアリングカンパニー。 ◇ソフト、エレキ、メカの３分野の技術を有し、製品設計やソリューション開発を通じて、モノづくりのデジタルシフトを実現します。・CASEに代表されるクルマのデジタルシフト・モデルベース開発やCAEを活用した設計開発技術・IoTやFAを基盤にスマートファクトリーを実現 ※株式会社コーワメックスは、株式会社豆蔵デジタルホールディングスのグループ会社です。豆蔵デジタルホールディングス　https://www.mamezo-dhd.com 変更の範囲：本文参照

LINEヤフー株式会社

【リモート可】データストラテジスト（プロダクト戦略企画）◆ソーシャルコマース／フルフレックス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

全国住所：居住地は日本国内であればど…

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650万円〜1000万円

正社員

「LINEギフト」や「LINEアプリ」を通じたコマースサービスの分析データを元にした戦略的意思決定の推進を担当いただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】「LINEギフト」や「LINEアプリ」を通じたコマースサービスにおいて、事業戦略や事業課題に沿ったデータの活用戦略を考えつつ、戦略の具体化や実行支援を担っていただきます。サービス担当者や社内のデータサイエンティスト部門と連携しながら、データ活用の方針を策定し、データを基にした分析やインサイトを提供して、サービスをさらにグロースしていただきます。 ■業務の進め方（例）：・事業の課題把握・分析内容の精査（目的やゴールの言語化等）・社内のデータサイエンティスト部門との連携・アクセスログ、トランザクションデータを用いたデータ分析および仮説検証・各種モニタリングに必要なBIダッシュボード作成・分析結果の可視化、具体的な打ち手の提示、実行支援・部内へのナレッジ横展開・分析環境構築の自走支援、BIツールの利活用促進（Tableauなど） ■主な業務：・事業の課題把握・課題に対する有効な打ち手の仮説立案・分析課題の精査（分析目的、ゴールの言語化等）・データサイエンティストとの連携・分析結果の可視化、具体的な打ち手の提示、実行支援・部内へのナレッジ横展開 ■ミッション・展望：＜入社後＞データ領域の窓口として、分析課題のヒアリングをしつつ、分析目的や、仮説、ゴールの言語化などの精査を行い、分析課題を解決すべく、データサイエンティストや関係者と協力して、データ分析および仮説検証など幅広くお任せします。＜中期＞サービス担当者とデータサイエンティストの両面を繋ぐデータ領域のスペシャリストとして　より大規模なデータ分析や戦略立案、分析結果やBIツールの利活用促進など、適正に合わせた業務のプロジェクトリードをお任せします ■歓迎条件補足：・ビッグデータ技術（Hadoop、Sparkなど）の知識・Tableauなどのデータ可視化ツールでのダッシュボードの作成経験・SQLを使ったデータ抽出・分析経験（3年以上）・A/Bテストの計画、実施、分析に関する実務経験（3年以上）変更の範囲：本文参照

株式会社ビズリーチ

【事業企画】予算・中期計画策定など◆HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」／在宅可／土日祝休み【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-15-…

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700万円〜1000万円

正社員

ビズリーチ事業のプラットフォームを生かしてビジネスを成長させていくために、何を、どのようにしていくべきかの方針を策定していく業務となります。ビズリーチ内のあらゆるデータを用いて、戦略設計、事業分析、課題抽出、予算策定を行っていき、事業全体の戦略設計や事業分析を経営陣とすり合わせていきます。またそれらの戦略や分析に基づく示唆を各部門と連携を取りながら、推進していけるようにフォローしていく活動を担います。 ■主な業務内容：１、戦略設計（プラットフォーム全体をみて、ビジネスを成長させるためのBおよびC両方の戦略の策定）２、事業分析および課題設定（マーケティング分析：ユーザーデータに基づくKPI分析、営業分析：市場および営業活動に基づく分析および課題抽出・示唆出し　など）３、KPIモニタリングおよび設計（KPIに基づく中長期の事業成長の設計、シミュレーション策定、短期・中期の予算策定／予実管理）４、外部環境分析（市場および競合環境などの変化の情報集約と示唆出し ■Visionalグループについて：「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開しています。「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、企業の人的資本データプラットフォームの構築を目指しており、また、M&A、物流DX、サイバーセキュリティの領域においても、新規事業を次々に立ち上げています。 ■当社について：『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開し、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。

ＪＢサービス株式会社【東証プライム上場・JBCCグループ】

【名古屋】ITソリューション営業◆在宅可／東証プライム上場G／給与水準業界トップクラス／WLB◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

名古屋事業所住所：愛知県愛知県名古屋…

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500万円〜799万円

正社員

〜独立系SIer・東証プライム上場2,000名規模のＪＢＣＣグループ／パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞／国が推進するDXを進めております／60周年を迎え、売上総利益率は30％・自己資本利益率（ROE）15％の非常に安定性の高い事業〜 ■担当業務：・セキュリティソリューションの提案活動・サービスソリューションの提案活動（クラウド基盤、PCキッティング・展開・保守運用） ■就業環境：・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境・年休124日・完全週休二日制・土日祝休み・フルフレックス・在宅勤務ありの働きやすい環境です。・4年連続、平均3％以上昇給（最大10％） ■キャリアパス：・入社後は上記業務内容に従事いただきます。その後は本人の意向に沿って、希望に併せたキャリアステップを歩むことが可能です。 ■教育体制：・OJT体制もしっかりと為されておりますので、一人一人のスキルに合わせてのスキルアップやキャリアアップが叶う環境です。 ■直近の事例：・ＪＢＣＣグループのテクノロジー、ソリューション、実績を集大成し、中堅中小企業のDXを実現するトータルITサービス「HARMONIZE（ハーモナイズ）」を発表しました。「HARMONIZE」は、ＪBCCグループが提供する超高速開発、クラウド、セキュリティ、APIデータ連携等のソリューションを、経産省の提唱するDXフレームワークの枠組みに基づいて、強化、再構築したサービス体系です ■JBCCグループについて：・東証プライム上場・DXを支援する総合ITサービス企業として、企業のDX実現と経営変革に貢献しています。独立系のSIとしても、国内トップクラスの実績を保有しております。・クラウドサービスを中心にシステムの設計から構築、運用までを一貫して手掛けており、クラウド 1,600社、超高速開発による基幹システム構築 360社、セキュリティ 1,000社の実績があります。 ※クラウド、セキュリティ、超高速開発等を活用し、企業のDX実現と経営変革に貢献します。・日本マイクロソフト株式会社の「マイクロソフトジャパンパートナーオブザイヤー」にて4期連続でアワードを受賞しました。変更の範囲：会社の定める業務

トライエンジニアリング株式会社

【名古屋】#世界初ロボットヘミングシステム#生産設備営業＜微経験者歓迎＞年休124日／転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

本社住所：愛知県名古屋市守山区花咲台…

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350万円〜449万円

正社員

〜特許多数取得（※現在まで「20の特許」）の高い技術力を持ち「トヨタ自動車」を始め国内・海外の自動車メーカーから引き合いのある安定企業〜 ■概要：スマートな加工を実現するヘミングシステムのロボット加工を世界で初めて手掛けた当社は、業界のスタンダードを作り上げ、現在、システム306台、約860の製品の導入実績があります。今回は主要製品のロボットヘミングシステムを始めとする「1点モノ」の自動車メーカー向けの生産設備の営業をお任せします。当社の技術力を武器に、国内製造業の自動化やスマートファクトリーに向けた改革・貢献を一緒に味わってみませんか。 ■仕事内容：・お客様と仕様の打ち合わせ：新規の導入提案や導入いただいている生産設備のカスタマイズの相談など・社内の技術部門との打ち合わせ：顧客のニーズを持ち帰り、自社の電気技術課や製造技術課へ仕様検討の引継ぎ、相談など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：配属先には40代の部長を始め、30代〜40代の３名の社員が活躍しています。中途採用で入社をしている社員の割合が多く、入社3年未満の先輩も在籍しておりますので、入社後に先輩たちが悩んだ点などを、経験を踏まえて丁寧に教えていきます。 ■当社の魅力：ロボットヘミングシステムをはじめ、ロボットを核とした生産技術で「日本最先端」をいくつも生み出してきた当社。この足跡は、できるはずがないと言われたシステム開発に一人ひとりが挑戦し、形にしてきた歩みでもあります。歴史がある当社で働くということは、これからの生産システムの先駆者になれる可能性を秘めております。 ■主要製品：自動車メーカーや建設機メーカーなど多くの製造業と取引しております。・ロボットヘミングシステム（RHS）※ ・ロボットFSW（摩擦攪拌接合）・マシニング（切削）など ※1992年には「トヨタ自動車」が採用を決め、現在では国内全ての自動車メーカーにとどまらず海外メーカーでも当社のRHSが採用されています。変更の範囲：本文参照

株式会社モビテック

【愛知※転勤なし】自動車部品の開発設計＜未経験歓迎＞◎請負開発／在宅可能／研修制度充実◎【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1＞プロジェクト先住所：愛知県豊田…

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450万円〜649万円

正社員

◎元製造職の方も活躍中！/在宅勤務相談可能/転勤無し/事業ごとにに請負案件があり、エンジニアとして成長できる環境/配属先は同社エンジニア多数のため安心の就業環境◎※設計経験ある方（文理不問）※ ■業務内容：「自動車×開発」に特化した技術支援を行っている同社にて、下記いずれかの製品の開発業務をお任せいたします。・トランスミッション（A/T，CVT，EV，FCV，HV）・ワイヤーハーネス ※面接時に希望を確認した上で、内定通知時にどちらの開発を担当するのかお伝えします。 ■同社特徴：同社の特徴として、メーカー直の請負が中心となっております。さらにプロジェクトではなく「事業」単位で請け負っているため、開発に関しての企画〜評価という一連の流れを請け負っております。例えばエンジン開発の場合、部品設計から試作品作成まで事業ごと請け負っており、他部署との折衝も含めて一貫対応いたします。 ■特許事例：ギアを小さくする際に回転に合わせて油が出るように穴をあけるなど特許も同社にて取得しており、特許料は社員へ反映された事例もございます。一部だけでなく開発から試作まで同社が担当しているからこその事例です。 ■就業環境：顧客先に配属される際は一人ではなく、当社のエンジニアが多数勤務をしているため、先輩社員がつくOJT形式で業務を覚えていただきます。当社には他社向けの教育研修業務を担っている者も在籍しており、そのノウハウがあることや階層別教育、社外研修、専門教育、社内プロジェクト等が各ステージ別の研修があります。任意参加でのフォローアップ講座も用意していることから業務未経験からの活躍者も多数います。また、研修は個々に合わせたカスタム研修を実施しており、現状のスキルレベルを加味して研修の厚み増やすことも可能です。 ■当社の魅力：同社は実験評価から始まり、評価の際に改善案も合わせて提案を行い開発成功へ導く実績を顧客より認められています。現在は構想から量産試作まで幅広いレベルの業務がございますので、経験やスキルにあわせてスタートすることが出来るとともに、次なるステージ（レベル）を目指しながら長期的な成長が望める環境です。技術者として、より深みのある仕事に携わり、会社と共に成長を感じることが出来ます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社JPMC（旧：日本管理センター株式会社）

【名古屋】賃貸経営のコンサルティング営業※東証プライム上場／入社3年目で年収1000万も！／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

中部支社住所：愛知県名古屋市中区新栄…

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500万円〜899万円

正社員

〜土日祝休／創業11年で東証一部上場／入社3年目で年収1000万も目指せる！／頑張りが評価される環境〜　　 ■当社について： 2002年の創業から9年でJASDAQ、11年半で東証一部上場を達成しており、安定した経営基盤を持ちつつベンチャースピリットを引き継ぐハイブリッドな企業です。ストックビジネスとしてビジネスを展開し、堅調に管理戸数・パートナー数を伸ばし、サブリース戸数はトップクラス！連続増収と安定した業績を築いています。 ■業務内容：オーナー様の賃貸経営のお困りごとを解決する様々な商品を用意しており、ご提案を行っていきます。具体的には、保有している物件を1棟丸ごとお借りし、オーナー様に代って賃貸経営を行うことで、より多くの方にご入居いただけるような運営を行っていきます。 ■1日の営業の流れ（一例）＜午前中＞ 140社と提携している金融機関の支店訪問し、お困りのオーナー様をご紹介いただきます。＜午後＞弊社のパートナー不動産企業様と一緒に、保有されている物件調査を行い、空室の原因や改善ポイントをすり合わせし、オーナー様へご提案する内容をまとめます。＜後日＞実際にオーナー様へ訪問し、改めて、賃貸経営での課題点をお伺いしながら、用意したマーケットの説明や空室改善策をご提案します。 ※反響営業中心で90％以上が既存顧客先や金融機関からの紹介です。残りの10％はHPなどを見た問い合わせです。月10〜15件程度の紹介いただいたオーナー訪問、4〜5件程度の成約を目指します。 ■魅力：＜明確な評価制度＞オーナー様からお預かりした戸数や紹介料・コンサル料をポイント換算し、毎月ポイントを追っていく目標があり、こちらの達成率によって賞与が決定されます。 ※年収例：・入社3年目/1200万・入社2年目/800万＜働きやすい環境＞・残業1日平均52分・ゴールデンウイークが10連休、夏休み（お盆休み）が9連休実績＜充実の各種手当＞営業職については職務手当が支給されます（5万/月、年間60万）。また、宅地建物取引士の資格をお持ちの方の場合も、基本給とは別で、2万/月、年間24万の支給がございます。変更の範囲：会社の定める業務

太陽油脂株式会社

【横浜】日勤/年休122日/食用油脂製造業務◆創業105年■未経験＆第二新卒歓迎！入社日より有給付与【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ

本社住所：神奈川県横浜市神奈川区守屋…

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350万円〜549万円

正社員

◎転勤なし／カネカグループ ◎当社の主力事業であるホイップクリームや、揚げ油・製菓・製パン向けに使用される油脂(ショートニングやマーガリン等)の製造オペレーターとして、ものづくりの現場に携わって頂きます！ ■仕事内容：以下業務をご担当頂きます。・機械操作製造支援システム（タッチパネル）・PCを用いて運転操作や設定・制御など、生産過程で機械を正しく稼働させ工程を進めます。・工程監視機械の稼働状況の確認や、各工程で作られた製品が仕様通りに製造されているか検査機器で確認します。・機械保全機械を安定稼働させる為、点検・整備を行います。稼働設備の日々点検、機器メンテナンス・清掃等に加え、トラブルの発生を未然に防げるよう改善活動を行います。・製造の準備原料の計量・調合を行います。・充填充填者と連携し、充填のサポートを行います。・洗浄製造設備や治具の整備・洗浄作業、機械の自動洗浄コントロール、機器の衛生管理を行います。・工程検査製品の品質チェックを行います。 ■組織構成：約30名（男女20〜60代の幅広い年代の社員が在籍しています。） ■キャリアパスプラン：・別工程へのジョブローテーションあり・能力に応じ、マネジメント職へのキャリアアップ可能【キャリアパス例（入社13年目、班長）】 1〜2年目：担当ライン（配合・調合作業習得） 3〜9年目：オペレーター業務全般 10年目：班長へ昇格、オペレーター業務全般に従事その他業務（内外監査対応、マニュアルの作成・改定、設備保全対応等） ■働き方：【勤務形態】交替勤務（シフト制）月〜土までを１サイクルとし以下、1直、2直、日勤（順不同）が、1週間ごとに変更となります。 ※実務労働時間（７時間45分）・1直：6:30〜15:15 ・日勤：8:00〜16:45 or 10:00〜18:45 ・2直：13:00〜21:45 ■教育体制： OJTにて実務を通し丁寧に教育いたしますのでご安心ください！基本は製造の流れに沿って作業を習得いただき、習熟度に応じステップUP頂きます。機械メンテナンスの機会が多くあり、経験・知識の習得が可能です。

ゴムノイナキ株式会社

愛知/清須◆物流管理◆メーカー機能を持つグローバル商社◆委託先と連携し効率的な倉庫運営を企画◆土日休【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

清州物流センター住所：愛知県清須市春…

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450万円〜649万円

正社員

〜創業100年超／国内に拠点15、関連会社5社、欧米・アジアに18個所の海外拠点を持つ優良グローバル技術商社／福利厚生充実〜 ■仕事内容：物流担当として、下記の業務をお任せします。・業務委託先のMCLC社と協力し、倉庫運営、トラック便運営の改善を図る。・課員、仕入先様、お客様と連携を図り、より効率的な倉庫運営方法を立案、実行する。 ■組織構成： 10名（60代1名、50代1名、40代8名）、派遣社員1名 ■入社後の流れ：配属先の清洲物流センターにて、現状の倉庫業務についてOJT教育を行います。前職でのご経験を活かしつつ、当社の倉庫運営をより良くするアイデアを営業部門と協議し、決まった施策を実行管理いただきます。 ■キャリアパスについて：将来的には大高本社や他拠点にて、物流統轄部門として勤務していただく可能性もあります。 ■社内環境／制度： ◇真面目で風通しのよい社風です。 ◇福利厚生は、保養所（3ヶ所）や提携リゾート施設（全国26ヶ所）を利用できます。長期休暇もしっかりあるので、プライベートも充実出来ます。 ■当社について： 1919年（大正8）、工業用ゴム製品の卸小売業｢イナキ商店｣として創業しました。その後1946年（昭和21）に名古屋・上前津に「ゴムノイナキ株式会社」を設立。現在は国内に拠点15、関連会社6社、欧米・アジアに18カ所の海外拠点を持ち、海外での供給態勢の充実を図っています。 ■産前産後休業、育児休業の取得率と復帰率について女性社員について、直近の7年間は取得率・復帰率ともに100％です。出産と育児のために離職する方は現時点でいらっしゃいません。 ■時短勤務についてお子様が小学校を卒業するまで可能です。（法律で定められている期間よりも長い設定となっております。）勤務時間を最大2時間短縮することができるため、子育てとの両立がしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プロジェクト・モード

【QAエンジニアリーダー】基本フルリモート／残業0◆ナレッジ共有SaaS／テスト自動化〜テスト設計【エージェントサービス求人】

品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他

1＞全国可（フルリモート）住所：全…

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500万円〜1000万円

正社員

〜東証グロース・トヨクモグループ／導入企業12000社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート／基本残業ゼロ／有休消化率84％〜 ■ミッション：社内でナレッジ共有・マニュアル作成ができる自社開発サービス「NotePM」のQAエンジニア（テストエンジニア）としてプロダクトの品質保証業務をお任せします。品質向上の中心的な役割として、「探索的なテスト」によるユーザー目線での品質管理や、テスト結果の分析から開発プロセスや工程の改善を提案する開発支援がミッションとなります。 ■業務内容：経験とスキルに合わせ、下記の中から業務をお任せします。・テスト計画、設計、実行・不具合管理、不具合分析・テストプロセスの改善とノウハウ蓄積・E2Eテスト自動化推進　・最新のテスト関連ツール導入【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：・品質保証2名・アジャイル開発に近く、開発チームに品質管理が組み込まれています。　品質管理からボトムアップで改善提案も可能です ■魅力：・QAチームはまだ立ち上げたばかりの部門のため、ご自身で新しいツールの導入検討や、理想的なQA体制を構築していく経験を得られます。・テスト自動化推進、メトリクスの収集分析など、QAエンジニアとして専門性を高められる環境です。【開発環境】・バックエンド：PHP、Laravel、Java、AWS Lambda、Shell ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript、HTML、Sass、CSS ・インフラ：AWS 【開発ツール・サービス】・プロジェクト管理：Redmine/Backlog ・バージョン管理：GitHub ・チャット：Slack ・情報共有：NotePM ・構成管理：Ansible ・デプロイ：Capistrano ・監視ツール：Amazon CloudWatch ・IDE ：PhpStorm/Xcode/Android Studio ・ログ収集・分析：New Relic、Amazon CloudWatch Logs ・パフォーマンス：New Relic ・ファイル共有：NotePM、Google Drive、Dropbox Business 変更の範囲：会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

★【川崎】人事労務（雇用保険）◇未経験歓迎／在宅可／年休120日／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

人事

株式会社FTHRプロフェショナルズ住…

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300万円〜599万円

正社員

【基本的なPCスキル・雇用保険、労働保険に関する業務経験がある方／未経験歓迎／研修・教育制度◎／完全週休2日制】 ■業務内容：入社後はグループ会社の株式会社FTHRプロフェショナルズ（富士通とトランスコスモスの共同出資会社）に出向し、人事労務・総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、事務リーダー候補や担当として、事業所の人事労務実務などをご担当いただきます。株式会社FTHRプロフェショナルズの複数チームでの募集で、スキル・経験等を鑑みて配属先は決定します。 ■業務詳細： ◇雇用保険、労働保険に関する届け出データの作成、チェック等について対応いただきます。・取得、喪失に関する委託元会社、関連部門からの依頼事項を受付し、届け出データの抽出、加工、チェック・育児、介護、高年齢に関する給付金申請受付、届け出作業・届け出データを社会保険労務士、委託元会社への提供作業・労働保険料の納付等の経理処理・ハローワーク等への発送作業・社員への通知メール送付、問い合わせ対応（メール・電話） ■募集部門について： ◆会社全体（株式会社FTHRプロフェショナルズ）：従業員数382名（内男性84名、女性298名） ※2024年10月時点・男女比（男性22.0％、女性78.0％）・平均年齢41,8歳 ■研修について：入社後はまず、配属された事業所の中で、1チームに所属いただき、教育担当の先輩によるOJTを受けながら、給与計算や社会保険関連等のチーム実務を担当し、仕事の流れをつかみます。　業務に慣れた後は、一緒に働くチームメンバーが判断に迷う内容を確認したり、チーム業務の進捗が滞らないようなサポートなどもお任せしていきます。また業務フローやマニュアルの改善提案やメンバーの育成、お客様からの新規業務依頼時の検討に加わっていただくなど、チーム業務の効率化やメンバーが働きやすくするための取り組みにも一緒に携わっていただきたいです。 ■株式会社FTHRプロフェショナルズについて：当社は富士通グループにおける長年の実績を活かし、「給与計算・就業管理」業務サービスをはじめIT技術を活用した様々なアウトソーシングサービスをご提供します。本社：神奈川県川崎市幸区鹿島田1-1-2 新川崎ツインタワー W棟25F 変更の範囲：会社の定める業務

日鉄ソリューションズ株式会社

【在宅可】研究員／クラウドネイティブ(アーキテクト)◆東証プライム◆平均年収886万円【シス研】【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、研究

システム研究開発センター　横浜オフィス…

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500万円〜999万円

正社員

■□当社の技術力の要である研究センターへの配属／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h□■ ■配属部門（システム研究開発センター）について【当社の技術力の要として、ITに関する最先端の研究とビジネス適用の実践に取り組んでいます】 1985年、当時のソフトウェア開発の属人的で品質のバラつきが目立っていた状態を改革し、最新技術を取り入れることでシステム開発の質の安定性・生産性を格段に向上すべく設立された組織です。 ■業務内容パブリッククラウド利用/クラウドネイティブを前提とした環境におけるシステムアーキテクチャに関する研究開発およびその成果の事業適用をお任せいたします。 ※例）マイクロサービスアーキテクチャなどの企業情報システムのコンポーネント化に関する手法の実現、新規システムの開発および既存システムの移行におけるマイクロサービス・クラウドネイティブの活用について、アーキテクチャの観点から研究を推進など。 ■組織メンバー構成・直営社員8名（うち、マネージャー4名）・40歳以上1名、31歳-39歳4名、30歳未満3名 ※フラットで風通しがよく、気軽に相談、ディスカッションできる雰囲気です。また、社内外の勉強会や研修、技術カンファレンスに自ら手を挙げて参加でき、技術力を高められる環境です。 ■ポジションの魅力・アーキテクトとして企業のDX推進をリードできる・既存システムの開発・運用現場が抱える様々な問題を新技術で解消できる・アジリティと信頼性の担保を通して高品質なDX向けシステムを実現できる・自身が探索したシーズを用いて、顧客の課題の解決というゴールを設定し、その達成に向けて主体的に行動できる ■将来のキャリアパス例・クラウドネイティブ、マイクロサービス関連の研究を先導する研究員・APと基盤、開発と運用を広くカバーできる事業部門のアーキテクト ■ワークライフバランス充実・月平均残業10.9時間（同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値）・平均有給取得日数15日/年・有給以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9制度など変更の範囲：本文参照

東京貿易テクノシステム株式会社

【厚木市】ソフト設計者◆各種三次元測定機の開発など製造業DXを展開／大手自動車メーカーと直接取引【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

厚木事業所住所：神奈川県厚木市上依知…

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600万円〜899万円

正社員

＜設立以来30余年にわたり各種三次元測定機を中心とした製造業へのトータルソリューションを提供／大手自動車メーカーなどと取引多数＞ ■業務内容：当社で自社開発している自動車用クレイモデル加工機に関する、新機種開発及びユーザーカスタマイズに関する業務をご担当いただきます。・Windows アプリケーション要求仕様の取りまとめ・Windows アプリケーション設計・Windows アプリケーション実装・現場、実機での最終確認作業　など ◎モデル加工機紹介ページ https://www.tbts.co.jp/product/design/ クレイモデル加工機の商品力向上の為アプリケーションの価値が高まっており、開発人員の増強が必要な為の募集となります。ゆくゆくは、新規商品開発などにも携わることも可能です。 ■仕事魅力：国内・海外の自動車メーカーのデザイン開発向けのクレイモデル加工機を開発していますが、当社のクレイモデル加工機の歴史は41年と世界で最も歴史のある会社となっています。・顧客のニーズをヒアリングして、商品企画からアフターサービスまで全ての要素について自社開発しているため、自身のアイディアや考えを直接的にシステムに反映できます。・電気、機械、アプリケーションなど複数メンバーとチーム一丸となって、システム全体の構築することに魅力です。・営業、設計、試作、量産の全工程に渡って担当でき、ものづくり全体の経験をすることで、専門性を高めたり、システム全体を統括するシステムエンジニアを目指したり、することができます。 ■当社の特徴： IoT、AI、及び自動化等の技術革新が日常的に拡大するなか、国際競争力並びに継続的な発展を目指す顧客及び市場の強いご要望に応えるべく、当社は最新の技術を取り込んだソリューションを継続的に開発・供給してまいりました。設立以来30余年にわたる各種三次元測定機を中心とした開発・製造・販売・サポートで培ってきた現場対応力で、お客様のスマートマニュファクチャリング構築に貢献し続けます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【愛知県大府市】FC車向けエアコンプレッサー／水素ポンプ用のインバータ開発業務＜705＞【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先（愛知県大府市）住所：愛知県大…

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600万円〜899万円

正社員

〜上場企業及び優良中堅企業約1,300社と取引あり◎／研修費用は売上の8%を投資／研修制度充実◎〜 ■業務内容：インバータの筐体設計、評価、評価データまとめ、他部署との折衝、報告資料作成等の業務をご担当いただきます。基本設計から評価まで一気通貫でご対応いただきます。 ■チーム構成： 2〜5名で構成されています。 ■魅力ポイント：自動車関連メーカーにおいてインバータ開発における経験を積むことで、電動化技術に携わることができ、今後のキャリアアップにつながります。 ■当社について：人材派遣の中でもエンジニア派遣に特化したビジネスを展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。【事業詳細】特に得意としている領域は、設計開発〜評価試験までの製品開発におけるミドルレンジと言われる領域を強みとしております。近年はAIやIoTなどの技術革新が進んでおり、社会におけるエンジニア人材の重要性がドンドン加速しており、当社は各顧客企業の戦略の重要な役割を担っています。【充実した教育・研修】長年にわたって構築してきた教育・研修体制も当社のエンジニアが常にお客様のニーズに応えられる理由の一つです。エンジニアはメイテックグループの充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的に技術力を向上させています。研修では現役エンジニアが講師を務め、市場ニーズにマッチする実用性の高いスキル・知識を教育。現場でいち早く戦力となる人材を育成しています。さらに徹底した人間力研修によってコミュニケーション力や業務推進力といった人間力の向上にも取り組むことで、現場のチーム力アップに貢献します。変更の範囲：当社の定める業務内容、詳細は就業条件明示書に記載

株式会社メイテック

【自身の市場価値を知る】※WEBキャリア診断会／エンジニア／市場価値やスキル診断実施★【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、電気・電子制御設計・開発

顧客先（東京、千葉、埼玉）住所：東京…

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600万円〜899万円

正社員

〜転職活動に悩まれている方、自信の市場価値を知りたい方におススメの診断会です／土曜日も開催しています／40代・50代活躍〜 ■当日実施内容： 1300社以上のメーカー設計開発部門とのパイプ、エンジニアのキャリア支援ノウハウを生かしたメイテックグループ独自のキャリア応援プログラムです。エンジニア出身者が1対1の個別面談形式で参加者の方のご経験をお伺いし、技術要素に分解した上で、市場における現在の立ち位置、今後どうすれば市場価値が上がるのか、どのような業界にチャレンジできるのか等をお伝えいたします。 ※募集ポジション：機械・電気電子・組込み ※当日1次面接の実施もあります＜過去参加者の声＞・非常に勉強になった。やりたいと考えていることに対して、どんな知識を習得していけばよいかの道しるべを示していただけた（20代特定派遣会社勤務）・キャリア診断会でお話頂いた内容も受け止めて、自分自身のキャリアについて新たに考え直すことが出来ました（30代メーカー勤務） ■同社の魅力：【業界NO.1の顧客基盤】自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客と取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI/Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。【充実の教育制度】エンジニア同士のつながりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間550回以上、エンジニア主体で開催される勉強会が年間900回以上と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研さんしているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。【魅力的な福利厚生】家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。

旭化成ホームズコンストラクション株式会社

【横浜】ヘーベルハウス等の施工管理(新築)※旭化成グループ／住宅手当最大5万円／夜勤無／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理

東日本事業部横浜事業所住所：神奈川…

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450万円〜599万円

正社員

【旭化成Gの安定性／完全週休2日制／夜勤無・現場直行直帰・リモート可と働き方改善中／社員寮(月額5000円)や住宅手当(最大5万円)等の各種福利厚生も充実／インストラクター制度で手厚いフォロー！】〜こんな方におすすめ〜・仕事、プライベート両方充実させたい方 →業務、業務量によっては現場直行直帰可能／在宅勤務も可能 →完全週休2日制・夜勤なし（ワークライフバランス改善！）・安定基盤のある企業に従事されたい方 →顧客満足度、市場シェアの高い旭化成グループ ※施工する物件は耐久性も高く、顧客満足度・市場のシェアも高いヘーベルハウスです。・福利厚生の充実している企業で従事されたい方 →社員寮、住宅手当、資格取得祝い金制度等充実 ■業務詳細：　【変更の範囲：会社の定める業務】ヘーベルハウス・へーベルメゾン・へーベルビルズの新築物件の施工管理をご担当頂きます。・品質、安全、工程管理・工事を担当いただく工事店の指揮、指導・施主様対応 ※スキル、年次に応じて、段階的に担当頂く件数が変わってまいります。 ※インストラクター制度で手厚いフォローもございます（1）当社規定の社内検定合格後、1棟ずつ担当。（2）2年目を目処に2〜3棟（3）4〜5年目を目処に7〜8棟 ※エリアが固まっているため廻りやすく基本出張もありません。 ◇施工内容：担当頂く物件：35〜45坪の住宅（へーベルハウス） 1棟あたりの工期：120日程度・新築時の図面（旭化成グループ内で建築した物件）を保管しており、新築時図面をもとに安心して工事を行うことが可能です。・ヘーベル独自の工法や独自の品質基準による高い施工技術のもとお客様満足度も高く、やりがいのある職種です。・共に働く職人さんは同社で雇用している社員もおり、人間関係も良好で、同じ目線で業務に取り組んでいただくことが可能です。 ■企業の魅力：〜働き方改革が行われています！〜（1）iPad・PC支給のため、効率よく業務ができます。（2）現場直行直帰や業務量によっては在宅勤務も可能です。（3）完全週休二日制、夜勤無しとプライベートを大切にしながら働くことができます。（4）男性の産休育休取得率の改善も図っており、1-2週間の取得を1-2か月取得ができるよう取り組まれています。

ＣＥＬＣＯ　ＪＡＰＡＮ株式会社

【愛媛／西条市】生産・品質管理＜未経験歓迎＞残業月平均15h／大手メーカーと取引有／年休126日【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

西条工場住所：愛媛県西条市福武甲21…

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〜399万円

正社員

〜営業職へのキャリアチェンジも可能◎大手メーカーと取引有／世の中を裏側から支えるモノづくり〜 ■採用背景：同社で作られる機械は、テレビ・パソコン・携帯電話など幅広い家電製品作りの現場を支えており、各業界の大手メーカーとも根強いパイプがあります。今回の採用では将来的な世代交代を見据えた増員を図りたい狙いです。キャリアプランも豊富な当社で一緒に働きませんか？ ■業務内容：・家電、産業機器の製造工程を管理する業務に従事していただきます。生産計画の進捗確認、工程における品質管理、作業者の配置、指導等も行っていただきます。・PCによる資料作成、データ入力、分析なども行い、将来のリーダー候補として先輩社員が丁寧に指導を行います。・やる気次第で仕事の幅も広がり、実績に伴って昇給していきます。 ■組織構成： 10名／工場全体で100名弱（中途入社者の方も多数在籍しています） ■1日の業務の流れ：出勤〜1日の生産数共有、進捗管理、補助、不具合対応、出荷準備、伝票作成して退勤 ■入社後の流れ：初期教育（会社の仕組みやルール、静電気に対する勉強、電気の基礎的な部分　3日程度）→入る工程のリーダーからのOJT（期間は人に寄ります） ■キャリアパス：アシスタント→メンバー→サブリーダー→リーダー→主任 ■当社について：製品の品質に関する社内の意識改革と体質の強化を図りながら、「HQ（高品質）／LC（低価格）／SD（短納期）」をモットーに掲げ「顧客満足度　NO.1」を目指しています。国際水準のクオリティを確保し、ISO9001に基づいた継続的な改善活動を推進しています。主力取引先は、大手メーカーであり、数社との取引を展開し、安定推移している企業です。【取引実績】グローリー株式会社、グローリープロダクツ株式会社、ニッタン株式会社、株式会社三社電機製作所、オムロン株式会社、オムロン阿蘇株式会社、パナソニック株式会社、パナソニック液晶ディスプレイ株式会社、NECエンジニアリング株式会社、住電商事株式会社、シャープ株式会社等変更の範囲：会社の定める業務

日産自動車株式会社

【毎週水曜18時】人事による会社・職種説明会（自動運転領域）ソフト開発経験歓迎！気軽にご参加ください【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

1＞日産テクニカルセンター住所：神…

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500万円〜899万円

正社員

〜応募意志不問・カジュアルにご参加ください／毎週水曜日18時〜開催／日産自動車人事担当者による会社・ポスト説明会〜 ■実施日時：毎週水曜日：18:00開始〜19:00終了予定 ■実施概要・応募意思は不問となります。・WEB（Teams）での実施を想定しています。・人事による会社説明20分程度の後、ポスト説明会10分程度、質疑応答を実施予定です。 ■スケジュール 18:00〜18:20 会社説明 18:20〜18:40 採用職種説明 18:40〜質疑応答 ■募集職種例・電子電装制御システム＆信頼性開発エンジニア・(AD/ADAS)組み込みソフトウェア開発エンジニア・プロパイロット開発組み込みソフトウェアエンジニア・電源システム・電源アーキテクチャ開発エンジニア・先進駐車支援システム要素技術開発エンジニア ■日産で働く魅力約70兆円の市場規模を誇る自動車業界は、世界的に見れば引き続き成長するマーケットです。安定性、成長性を実現させられる業界であるといえます。 SDGs（持続可能な開発目標）の広がりでカーボンニュートラルの波が押し寄せていますが、電気自動車（EV）など新エネルギー車は多くの国で消費者の購入の手助けをする仕組みが整っており今後各社の開発や、消費者の購買活動の増加が見込まれています。その中で明確に電気自動車に最初に舵切をしたのは日産自動車のリーフ。そのため、電動化についてはもっとも高い技術力とノウハウを持っています。リーフは一回の充電で走れる航続距離450KMは他社にはない技術となります。また安全性も高く、今まで電池に関わる事故は一度もございません。安全性と社会貢献性を実現させている企業です。自動運転や電気自動車等、他業界では関われない最先端技術にチャレンジできる環境です。日産は単体で5000億円、三菱・ルノーと合わせると1兆円規模の研究開発費をもって最先端の技術を常々開発しています。内製志向の社風のため自分でモノづくりができ、開発の上流工程に携わることができます。特に自動運転の部分は内製で技術開発を行っています。

株式会社竹中工務店

【愛知／総合職】設備施工管理＜スーパーゼネコンでキャリアUP＞土日祝休み＆年間休日125日！【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

名古屋支店住所：愛知県名古屋市中区錦…

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600万円〜1000万円

正社員

◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎中小サブコンからの中途入社の方が増加中！ ■業務内容：【変更の範囲：当社の定める業務】主に建設現場作業所の電気工事若しくは管工事における施工管理業務をご担当いただきます。電気若しくは管工事において品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。工程管理も重要な業務です。エリアは中部圏においては東海4県〜北陸地方を担当しています。当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割ほどが一貫体制の工事となります。設計との距離が近いことで施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。 ■施工事例：ららぽーと名古屋みなとアクルスやシンフォニー豊田ビルや鈴鹿サーキット、金沢21世紀美術館、岐阜シティ・タワー43、ミッドランドスクエア、ささしまグローバルゲートなど。 ■就業環境について：勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ございません。PC強制終了ソフトを導入しております残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組みを行っております。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有）・別居滞在手当・持ち家補助・別居者帰宅旅費支給（月2回まで）自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元をご用意しています。 ■竹中工務店の建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。建設業界の省人化は非常に深刻な問題であり、そのミッションの一端を担っているのが当社です。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。変更の範囲：本文参照

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