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エフィラグループ株式会社

児童指導員《桜ヶ丘》児童発達支援放課後デイサービストイロπ

その他（教育・保育・通訳）

放課後デイサービストイロ・桜ヶ丘神奈…

￥

330万円〜

正社員

★どんな個性も輝ける ★経験不問の「トイロ」児童指導員 ★何より「人」を大事にする会社 ★笑顔と成長がここにアリ ★資格取得支援充実 ★資格手当多数 ★昇給ステップが明確 ★平均残業時間3.39時間 ★有給取得率７６% ★車通勤可 ★キャリアパス多数 ★事業部間の異動も可能 ★新規事業立ち上げも支援 .。o 。o 。o 。o 児童指導員の要件を満たす方なら、経験はカンケイなし♪ 心理学の学位を持つ方は、初月の給与が34万円！インセンティブボーナスもあります♪ 県外転勤はありません！遊びを通じて成長と楽しさを実感☆ 療育・発達障害児・幼稚園・保育園・学童での経験を活かすこともできます◎ 明るくポジティブな仲間と共に楽しく働いてみませんか？【放課後デイサービス/児童指導員/正社員】 .。o 。o 。o 。o ψ大人も子どもも十人十色「児童発達支援放課後デイサービス　トイロ」ψ： ┗児童発達支援放課後デイサービストイロは、発達障害の特徴が見受けられる児童向けに、安全でしかもワクワクする放課後の居場所を提供するデイサービスです。 ┗各教室の定員は10名までです。 ┗「遊び」と「体験」を通じて毎日の学びを大切にし、お子様の「やりたい！」をサポートしていきます。 ┗水族館、動物園、ピクニックなど子どもたちが喜ぶ様々な外出イベントを多く開催し、課外活動や地域との交流も積極的に取り組んでいます。 ┗事業名「トイロ」は、「十人十色」という言葉から来ています。子どもたちの可能性は無限大で、日々、ひとりひとりの個性に真剣に寄り添い向き合っています。みんなそれぞれ違うから、経験があるとか、資格があるとかは、子どもと向き合う上では重要ではありません。それだけにもちろん、スタッフの経験や個性もほんとうに多様です。自分自身の個性や色、トイロで見つけてみませんか？ ψ「トイロ」のすごいところψ：『スタッフに活力が生まれ、明るくポジティブになれる職場！』子どもの目線を大切にしているから、子どもと一緒になって楽しく遊ぶ職場です。そうすることで、子どものために何ができるのかが見えてきます。そしてそれをスタッフで話し合って、仲間で助けあって実現できます。連携が取れている職場だから、困ったことが起きたとしても、一人で悩むことはなく、相談しやすい環境が整っています。先輩スタッフも最初は何もわからないまま現場を経験しているので、児童指導員が未経験だとしても、その気持ちをよくわかってくれます。実は、トイロ事業部で実施したアンケートでは、「トイロが好きな理由」の圧倒的な1位は、職場の素晴らしい雰囲気でした！！なのでぜひ実際の現場を見学にお越しいただければ幸いです！『地域に根ざした放課後デイサービス！神奈川県内で1位の教室数を誇ります』（※東京商工リサーチ調べ）地域に密着しているため、活動は神奈川県内に限定されます。異動の可能性はありますが、神奈川県内で引っ越しが不要な範囲内で調整してもらえます。さらに、事業成績も順調で、今もなお続々と教室数が増えていっています！『資格取得支援・研修制度が充実！未経験者も安心して働ける環境』子どもと関わる仕事に興味があるけれど、発達障害の子どもとは初めてで不安…という方も、ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。トイロでは未経験からスタートして活躍しているスタッフも多数います！『意欲と人間性で人事選定！キャリアアップの機会』急速に拡大しているグループのため、新しいポストが次々と生まれています。教室長や、実務や研修を通じて支援の専門性を向上させる道、エリアマネージャーとして事業を拡大する道、新事業を立ち上げる道など、多様なキャリアパスが存在します。自分の努力次第で無限の可能性が広がります。経験や年齢は問わず、意欲と人間性を重視する文化があります。社員の平均年齢は30歳で、 20代の事業責任者も在籍しています。『さまざまな挑戦ができ、楽しいイベントが盛りだくさん』もちろんルールはあるものの、提案したアイデアを実現しやすく、自由度が高いため、創意工夫の余地がたくさんあります。そのため、子供向けの企画を考えることが得意であれば、毎日のイベントを特に楽しんで取り組むことができます。自分が今やってみたいこと、昔やってみたかったこと、 1人でやるのはちょっとハードルが高い流行りのことなども、子供たちと一緒に体験することができます！『スタッフはそれぞれ個性豊か』スタッフは 20代から30代が80％を占めていますが、 40代から50代の方も幅広く在籍しており、活気にあふれています。多くのスタッフは異業種から転職してきており、お互いの長所を生かし合うことができる環境です！『働き方にフレキシブルさが自慢！残業を減らす風土が根付いています』児童発達支援放課後デイサービスのため、お子さんの送迎などで帰りが遅くなることがあるかもしれませんが、トイロでは、ひと月単位の変形労働時間制を採用しているため、次の日の出勤時間を遅らせるなど、柔軟な対応が可能です。また、残業時間をなるべく減らすため、教室長が一緒になって管理しています。残業をよしとしない風土が根付いており、働きやすさを大切にしています。『慣習にとらわれず、チャレンジ精神を尊重！経験や社歴に左右されない明確な評価システム』弊社では、キャリアシートを設定しており、昇給のステップが明確に示されています。拠点長と同じ目標を持ち、地域社会に愛される企業になるために、チーム全員で協力して取り組むことができます。自由度が高いため、あなたのアイデアを実現することができます。グループ全体として地域に密着し、収益を安定させています。そのため、従業員の頑張りを給与に還元できるシステムがあります。経験や社歴に左右されず、チャレンジ精神を大切にしています。 ψ＼共に働く仲間からあなたへ／ψ： ┗ 「遊びの天才」と本気で遊ぶために、あれやこれやの工夫を本気で楽しみましょう！ ┗ 年齢に関係なく、若い人でもチャンスがあります。これは本当にそうです。 ┗ 私たちの職場は、人と人とのつながりを大切にしています。それ

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

ETC・カーナビなどの取付／資格経験不要

製造・整備士・技術士

株式会社オート電機神奈川県大和市深見…

￥

231万円〜

正社員

＼交通費全額支給／家族手当や優待・特典・社割など…手厚い福利厚生★ ■自己成長に対する意欲が高い方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■企業の理念、ビジョンに共感できる方【仕事内容】カーナビ・ETC・ドライブレコーダー等の取付をお任せします。 ☆未経験スタートOK！知識も資格も必要なし☆ 【事業内容】デンソーの部品、その他カーナビやカーバッテリー、オーディオ機器などの販売【具体的な仕事内容】 ●お客様から依頼されたクルマへの製品取付ディーラーに出張し行います。（ETC・カーナビ・ドライブレコーダー等） ●エアコンの故障診断・修理作業はお客様へ出張もしくは自社工場作業で行います。＜出張範囲＞川崎、港北、大和、藤沢　等＜使用車種＞ハイゼットバン＜お客様＞トヨタ他ディーラー、中古車販売店、修理工場等（神奈川県内） ■入社後の流れ座学にて知識に関する研修を1週間ほど行います。 1年ほどは先輩について作業を行っていただき、徐々に独り立ちしていただきます。 ■評価制度自分で立てた目標にチャレンジする業績目標だけでなく、理念評価を設けているのが特徴です。どちらも自己評価をし、上司からフィードバックを受けることにより客観的に自分の課題を捉え、成長する機会にします。理念評価は、原理原則に基づく会社の理念に沿った行動ができていたかのチェックであり、人間的成長につながります。【勤務時の服装】制服（無料貸与）【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり）【勤務スタイル】出社勤務

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／人気カレー店での店舗運営／資格経験不要

店長・店長候補・管理職

株式会社ライオンキング神奈川県川崎市…

￥

312万円〜

正社員

＜店長候補＞シフト制！連休取得も可◎正社員での募集★ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方 ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■間違いなく確実に実行していける方【仕事内容】店長候補として運営に関わる業務全般を行って頂きます。スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。＼具体的な仕事内容／ ▼店舗スタッフの業務（1年程度） CoCo壱番屋と当社が用意したマニュアルに沿って、ホールキッチン業務などからスタートします。オーダーの取り方やレジ打ち、調理の仕方などを学んだら、店舗スタッフとして運営をサポートしましょう。宅配業務も外注化しており、効率的に業務にあたっていただけます！ ▼店舗運営に関する業務（2年目以降）成長に合わせて店舗責任者に昇格ができるようになります。社内他店舗へのヘルプ業務や売上管理、食材や備品の発注業務もお任せします。また、シフト作成やアルバイトスタッフの教育にも携わることで、ご自身も成長する機会になります。 ▼店舗経営に関する業務（3年目以降）さらに難易度が上がった大型の店舗で店舗責任者を担っていきます。店舗規模も動員数も多い店舗の運営になります。運営から経営に近くなり、難しさを感じることも増えるかもしれませんが、次のステップである独立やオーナー、あるいは幹部候補に大きく近づけます。 ◎お昼時間や夕方以降のピーク時は接客・調理がメインで、それ以外のアイドリング時間については、仕込み準備・片付け・発注業務・食材の衛生管理等をしながら、より店舗内が効率良く運営するように業務を進めていきます。その他はアルバイトスタッフさんの面談・面接やスタッフのシフト作成をして頂きます。＼仕事のポイント／あなたのペースでステップアップできます！未経験から無理なくスキルアップ・レベルアップできるように、先輩がノウハウを丁寧に教えていきます。また、当社独自の等級制度では、9つのレベルに分けて、1段階クリアするごとに給与をアップしています。明確な評価制度のもと、自分のペースに合わせてコツコツとステップアップできる環境です。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】あり（エリア：住まいの地域を踏まえてご相談させて頂きながら決めていきます。）※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／建築工事の施工管理者／土日祝休

施工管理（建築・設備）

日本HRコンストラクション神奈川県相…

￥

300万円〜

契約社員

職場環境ヨシ！マイカーで通勤楽々♪夏季＆年末年始休みあり☆彡 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方【仕事内容】工程管理・品質管理・原価管理・安全管理等、建築施工管理業務に携わっていただきます！！！【事業内容】建設アウトソーシング事業、人材紹介事業【具体的な仕事内容】 □資材の発注や設計図の管理などのオフィスワーク □工事の安全管理など現場での業務 ◎まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます。 ※配属先は入社時に決定いたします。 -業務詳細- （1）工程管理：工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。（2）品質管理：成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ⇒設計図を補う詳細な図面作成が求められます！（3）原価管理：人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ⇒予算を超えると企業収益の減少につながります！（4）安全管理設備の整備（使用機材の点検など）、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ⇒作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です！ ☆求められるスキル☆ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力・チームでの仕事になるためコミュニケーション力・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

建物づくりの進行管理／土日祝休

コミュニケーター

株式会社リレーション神奈川県横浜市磯…

￥

300万円〜

正社員

有名建物の建築を支える進行管理！未経験歓迎＆地域に貢献できるやりがいのある仕事◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■自己成長に対する意欲が高い方【仕事内容】【業務概要】誰もが知る有名な建物や観光スポットをつくる仕事。建物づくりの進行管理業務をお任せします。【扱っている商材】・建設アウトソーシング事業　- 建築・設備・電気設備・土木など、設計から施工管理まで幅広くサポート・施工図作成事業　- 建物の施工図を低価格・高品質で提供【業務内容詳細】 ■ 主な業務建物完成までのスケジュール管理建設中の建物の撮影書類作成サポート協力者や設備の手配上司からの連絡事項の伝達 ■ 未経験でも安心の環境年齢が近い同世代の先輩がイチからレクチャー平均年齢27歳の若手中心のチームで質問しやすい雰囲気独り立ち後もOJTや人事部署のフォローが続く充実の育成サポート ■ 面接から入社後まで一貫サポート面接担当者が入社後も成長をサポート人間関係や給与、残業など「上司には言いにくい」相談も専任担当者が対応＼アピールポイント／ ◆ やりがいのある仕事有名建物や観光スポットの建築に携われる達成感自分の仕事が社会に貢献していることを実感できる ◆ 未経験でも安心同世代の先輩が丁寧に指導 OJTや人事部署のフォロー体制が充実 ◆ 多様なキャリアの先輩たちが活躍中飲食、販売、フリーターなど、先輩の99%が未経験スタート！【勤務時の服装】制服あり（無料支給）【転勤】転勤なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／荷物搬入出の中型トラック運転手／資格経験不要

ドライバー・配達・配送

株式会社キョウトプラス神奈川県横浜市…

￥

324万円〜

正社員

賞与年2回＆昇給あり◆研修ありで未経験でも安心です★週休2日♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■企業の理念・ビジョンに共感できる方【仕事内容】引っ越し作業に関わる荷物搬入・搬出の4tトラック運転手をお任せします。未経験歓迎！イチからスタートできます！【事業内容】一般貨物運送、貨物利用運送業【具体的な仕事内容】＜引越し作業とトラックの運転＞・荷物の梱包・引越し先へ搬入・搬出・家具の組み立てなど【業務について】 ■単身の引越しがメインのため、軽作業中心！ ■1日あたり2〜3件の引越し作業 ■トラックは軽トラック〜4t車までの車格が中心☆ ┗2t車：単身層中心に近郊を運行 ┗4t車：ファミリー層のお荷物運搬、長距離運行【一日の流れ】 07:30〜トラックや資材チェック・朝礼(1分動画視聴)・点呼 08:00〜出発→1件目積作業(トラックへ搬入)→新居へ移動 09:30〜到着→1件目卸作業(家具家電の設置)→2件目出発→積み・卸し 12:30〜ランチタイム(60分間休憩) 13:30〜 3件目出発→積み・卸し(近郊の単身引越であれば1日3件程/家族の場合1件程) 16:30〜帰社、日報などの書類作成・提出 17:30〜明日のスケジュール確認【勤務時の服装】制服（有料）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務

エフィラグループ株式会社

無資格から介護サポート@平戸のデイサービスいこい家н

介護職・ヘルパー

宿泊対応小規模デイサービスいこい家・平…

￥

324万円〜

正社員

★いこい家で自由な働き方が可能 ★経験不問の介護職 ★何より「人」を大事にする会社 ★笑顔と成長がここにアリ ★資格取得支援充実 ★資格手当多数 ★昇給ステップが明確 ★残業月10h程度 ★車通勤可 ★キャリアパス多数 ★事業部間の異動も可能 ★新規事業立ち上げも支援 .。o 。o 。o 。o ＼接客経験を活かせる！／「ありがとう」に囲まれて、笑顔を増やす介護のおしごと♪ 楽しく充実して日々を過ごせる場所。小規模デイサービス「いこい家」で、働きながら資格取得も◎ .。o 。o 。o 。o ψ「自宅より100倍楽しい場所」：それが小規模デイサービス「いこい家」ψ： ┗「いこい家」は小規模デイサービスとして、神奈川県内を中心に展開しています。定員は18名まで。要介護1〜3（ご自身でも歩ける人が多い）の利用者様へ、介護サービスを提供中。 ┗スタッフが楽しくなければ、利用者様も面白くない！スタッフは自分自身が楽しみながら、利用者様と一緒にお散歩をしたり、囲碁をしたり、お菓子作りをしたり、歌ったり、冗談を言い合ったり、次はどんな楽しいことをしようかなと考えたりして、わきあいあいと過ごしています。 ψいこい家のスゴイところψ：《ワークライフバランス》 ■育児休業取得実績あり、 ■企業内保育園への無料預かり可能などなど、子育て中のスタッフも無理せず活躍できる環境が整っています。あなたのライフプランにあわせて、正社員とパートの切り替えも可能。働き方は何でも気軽に相談できます。《慣習より新しいことにチャレンジ！経験や社歴はカンケイなし！明確な評価システム》キャリアシートがきちんと設定されているから、どのステップを踏めばどういうふうに昇給していくのかがちゃんと文章で記載されています。またチームでのコミュニケーションをしっかり取っているので、拠点としてどういう考えで、どういう方向へ行きたいのか、しっかり共有されています。もちろん自由度が高いので、 ”どうしたらより地域に愛されるか”、 ”どのような事業所でありたいか”、など、あなたの考えや「こうしてみたい！」が叶えやすい環境です。当社はグループとして、地域密着で基盤を築き、収益が安定しているため従業員の頑張りを給与に反映しやすいシステムがあります。《意欲と人柄で抜擢人事！キャリアアップのチャンス》エフィラグループは、まだまだ事業が急拡大しているので、新しいポストも続々と誕生しています。教室長になる道や、実務や研修を経て支援の専門性を高める道、エリアマネージャーとして事業を大きくする道、社内にて新しい事業を立ち上げる道など、さまざまなキャリアが行く先に広がっています。あなた次第でいくらでも可能性を広げることができる社風です。（平均昇進期間は1年9か月）経験や年齢というものは本当に関係なく、意欲と人柄で任される風土です。社員の平均年齢も30歳と勢いがあり、 20代の事業責任者もいます。 ψ＼働くスタッフの声／ψ： ┗いつも誰かの役に立てているという実感を持って働けています。 ┗少しでも「人の役に立ちたい」という思いがある方は是非いこい家で一緒に働きましょう。 ┗1日の基本的な流れは毎日同じですが、色々な利用者様がいらっしゃり、その日その日で全く違うストーリーがあり、必ず笑いも毎日起こってます。 ┗年々施設数も増えており、会社自体も成長スピードがとても速く、日に日に働きやすい環境も整えられてきて、福利厚生なども充実してきています。 ┗今後、介護を必要とする人がより増えてくるので、その方々の為にも安定して成長を続けている会社で一緒に働きましょう！！ ψいこい家を運営するエフィラグループ株式会社：　”「何をするか」よりも「誰と働くか」”ψ： ┗エフィラグループ株式会社が掲げる企業理念は、「安心で暖かい街づくり」。誰もが皆、安心して暮らしていけるよう地域の課題解決に全力で取り組んでいます。デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、児童発達支援放課後デイサービス、就労支援、保育事業など、 15の福祉サービスを展開中です。 ┗「何をやるか」ももちろん大事だけれど、「誰と働くか」は、その事業が軌道に乗れるかどうかを左右する、一番大切な要素です。事業を起ち上げるのも、運営していくのも、やはり最後は「人」なんです。 ┗神奈川県内の福祉事業拠点数No.1 ※東京商工リサーチ調べ（2022年3月時点） ※神奈川県内に本社がある法人における県内の福祉事業等の拠点数 ψ「いこい家」を一緒に盛り上げる介護職員（正社員）ψ：経験や資格があってもなくても、「なんか面白そう」とか「なんか自分にもできそうだ」とか少しでも気になったなら、「いこい家」を盛り上げるスタッフとしてあなたも活躍できます！どなたでも気兼ねせずにお問い合わせください。あなたからの気軽な一歩を、わたしたちは応援しています。【仕事内容】食事づくりや入浴など、利用者様の日常生活のお手伝いや、身体介護サポートを必要に応じておこないます。 ┗簡単な食事作り（ご飯を炊く、お味噌汁を作る、既製品のおかずを温めて盛り付けるのみ） ┗入浴介助 ┗イベントなどの企画、実行 ┗送迎 ┗その他付随する業務 ※主任職の方には上記お仕事に加え介護職と同じ目線を持つリーダーになっていただきます。〜1日の流れの例〜 9：00 出勤/送迎開始 9:15 事業所到着/荷物・服薬チェック/バイタル測定 9:30 入浴開始 10:00 朝の会 10:10 レクリエーション 11:00 体操/昼食準備 11:30 口腔体操 11:45 食前薬対応 12:00 昼食提供　※順に休憩 12:30 食後薬対応/口腔ケア/昼食後片付け 13:00 お皿拭き・洗濯物畳み等機能訓練 14:00 レクリエーション 14:30 おやつ準備 15:00 おやつ提供 15:30 帰宅準備開始 16:00 送迎開始 16:30 夕食準備 17:00 夕食提供 17:30 締め作業開始 18:00 業務終了『診療科目・サービス形態』通所介護・デイサービス訪問入浴通所リハ・デイケアグループホーム特別養護老人ホーム介護老人保健施設定期巡回・随時対応サービス介護付き有料老人ホーム

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

電気設備工事などの施工管理／土日祝休

その他（電気・電子・機械）

山洋工業株式会社神奈川県川崎市川崎区…

￥

218万円〜

正社員

年間休日120日以上◎資格不問◆研修制度・資格取得支援充実♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方【仕事内容】電気設備工事および建設物の施工管理職をお任せします。【事業内容】 ■産業用電気機器、制御機器、情報機器および電気材料の販売 ■各種プラント電気計装システムFAソリューションならびに電気工事の設計・施工・メンテナンス【具体的な仕事内容】施工管理（工程管理・作業員の調整、部材管理等） 1.電気設備建設工事 2.電気設備保守点検業務 3.回転機（モータ・ブレーキ）等の整備業務 4.工事の施工 5.安全・品質管理監督 ◎太陽光、エネルギー設備の設置など　案件により工期が変わってきます。 ┗長期の場合は、会社負担で宿泊を伴う出張として業務をしていただきます。 ※電気工事・電気通信工事の実作業は行いません。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／飲食店での調理・接客／東証一部上場企業

ホール・フロア

株式会社ハイデイ日高神奈川県藤沢市辻…

￥

300万円〜

正社員

あの人気チェーン店で働くチャンス☆彡ゆくゆくは店長・エリアマネージャーに…！スキルアップ出来る◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方【仕事内容】飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！【キャリアについて】接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。〜店長までのステップアップ〜当社では2年目で店長まで成長できます！その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】転勤あり（自宅から通勤可能エリア、不定期）【勤務スタイル】出社勤務

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

省エネに関する商品の営業／未経験活躍

営業・企画営業（法人向け）

三ッ輪産業株式会社神奈川県小田原市荻…

￥

300万円〜

正社員

手が空いた時などは和気あいあいと過ごしています！切り替えがしっかりできる環境♪ ■適切な知識・スキル・資格を有すること ■実務経験があり、業務を遂行できる能力を持つこと ■チームワークを重視した業務遂行能力を持つこと【仕事内容】定期点検や訪問、新しい商品の提案などを当社の営業職としてお任せいたします！ ☆経験やスキルは必要なし！未経験からスタートできます☆ 【事業内容・取扱商材】 LPガス卸売・小売販売事業エネルギーソリューション開発・販売事業ガソリンスタンド事業電力小売プラットフォーム事業 LPガス共同充填配送事業宅配水事業【具体的な仕事内容】 ■定期点検・訪問 ■お困りごとの解決 ■新しい商品の提案 ■契約書・見積書の作成など【お仕事の特徴】 ▼7〜8割程は保安活動を中心とする既存顧客へのフォロー活動で、2〜3割程で新規顧客の開拓を行います。 ▼LPガス事業では、当社のガスを利用している法人・個人のお客様を対象とした営業を行っています。 ▼当社ブランドのミツバチガスの販売だけではなく、お客様との関係性を生かして、ガスコンロや給湯器・お風呂のリフォーム・おうちのリフォーム等までお客様の生活にかかわるあらゆる場面で「くらし事業者」として活動を行っています！【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／居酒屋さんの店長候補職／資格経験不要

店長・店長候補・管理職

トラオム株式会社神奈川県横浜市戸塚区…

￥

342万円〜

正社員

早期キャリアアップも可能♪資格取得支援や結婚・出産祝い金などの福利厚生も充実！ ■知識/スキル/資格を活かしたい方 ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方【仕事内容】居酒屋『鳥貴族』『魚輝水産』のFC店、『しんちゃん』などの自社ブランド店で、店長候補として勤務していただきます！＊未経験からスタートできます！資格や知識も必要なし＊【事業内容・取扱商材】飲食業【具体的な仕事内容】＜ホール業務＞ ┗接客・レジ等＜キッチン業務＞ ┗調理・仕込等＜店長候補としての業務＞ ┗スタッフ育成 ┗シフト管理 ┗売上管理等の店舗のマネジメント全般 ★お店の運営が見えてきたら、店長を目指してスキルを更に磨いていただきます！【当社特徴について】 ◎このままトラオムで長く働きたい、独立して自分のお店を開きたいなど、人それぞれの異なる夢を全て応援するため、社内にはバラエティに富んだキャリアプランがあります！ ◎独立を目指す方の為に独立支援学校（実際に独立開業した経営者の講義）を開校したりと、スタッフの将来を積極的に支援しています。 ◎丁寧な研修があるので未経験でも安心です！ ◎新店舗も次々とオープンしているため、早期昇格も可能です。 ◎就職後に前職経歴がキラリと輝いて半年以内で店長昇格の事例も複数あります。【配属ブランド】 ★関西圏は各種ブランドのいずれかへの配属となります。 ★関東圏では『鳥貴族』への配属となりますが、今後は自社ブランドを関東圏にも展開するため、様々な業態にチャレンジする機会があります。【入社後の流れ】 ▼まずは丁寧な研修からスタート！ ▼研修後はホール業務（接客・レジ等）、キッチン業務（調理・仕込等）という店内業務をお願いします。 ☆キラリと輝く活躍例☆ ■当社に入社するまでの経歴はほとんどパートだったという女性社員 ┗「そろそろ社会復帰したい」と当社に入社し、最初は焼き鳥すらうまく焼けなかった方も、みんなから愛される人柄が評価され、なんと入社2ヶ月で新店舗の店長になりました！ ■前職は百貨店の販売員だった男性社員 ┗飲食業界は未経験でしたが、「奥さんと小さな飲食店を経営する10年後を夢見て」と研修充実の当社に入社されました。謙虚に学び続ける姿勢が評価され、入社3ヶ月で店長になられています！【募集背景】 ★『鳥貴族』・『自社オリジナルブランド』を関東・関西で出店を予定中のため、店舗スタッフを複数名増員することにしました。 ★ハローワークでなかなかお仕事が見つからない転職希望の方、当社はいかがですか？・正社員・未経験、無資格OK ・高給、高収入・昇給、賞与あり・交通費支給・福利厚生充実・シフト制・経験者歓迎・資格取得支援などなどあなたのご希望条件に合うものがあれば一度ご相談下さい！【一日の流れ】＜例＞ ▽出勤 ▽開店準備 ▽仕込み ▽ホール業務 ▽調理 ▽在庫確認 ▽閉店作業退勤【勤務時の服装】制服（無料貸与）【転勤】あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／焼肉店でのホール・キッチン業務／東証一部上場企業

ホール・フロア

株式会社安楽亭神奈川県大和市深見台4…

￥

240万円〜

正社員

交通費支給あり♪しっかり研修＆キャリアステップで成長できます★ ・自己成長に対する意欲が高い方・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方・チームワークを重視して業務を進めていきたい方【仕事内容】焼肉店でのホール及びキッチン業務をお任せします！＊経験や資格が無くてもOK！イチからスタートできます＊【取扱事業】焼肉を中心に各種飲食店のチェーン経営飲食店に関する原材料の販売卸業務飲食店経営のコンサルティング活動【具体的な仕事内容】 -ホール- ■接客 ■料理提供 ■レジ ■清掃 -キッチン- ■仕込み ■調理 ■在庫管理 ◎アルバイト・パートさんのリーダー的存在として、店長との懸け橋の役割を担っていただきます！ ◎しっかりとマニュアルがありますので、未経験だから不安という方や、焼き肉店での就業経験がないという方でも安心してください！【勤務地について】 ▼東京・埼玉・千葉・神奈川・静岡・茨城・栃木・群馬 ┗上記各店舗からご希望を考慮し、勤務地を決定いたします。 ※原則として自宅から通勤可能地域の店舗となります。【魅力】（1）手厚い研修で万全サポート！入社後1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月と各月ごとに専用の研修を実施しています。そのため、安楽亭の社員として着実にスキルアップが可能です。（2）チャレンジしやすい環境！行動をしないことを失敗とし、行動した結果の失敗は成功に必要な要素として考えているため、その分経験値を積むことができます。（3）店長資格制度あり！あなたの日々の努力などを評価します。大変なこともありますが自己成長を実感し、成長の手法なども学んでいく環境を準備しています。その先のステップとして店舗責任者である店長として活躍いただければと思います。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし（転居を伴わない勤務地変更あり）【勤務スタイル】出社勤務

エフィラグループ株式会社

その他（教育・保育・通訳）

放課後デイサービストイロ・秦野神奈川…

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330万円〜

正社員

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須／段ボールの包装設計・提案営業／土日祝休

営業・企画営業（法人向け）

トライウォールジャパン株式会社神奈川…

￥

330万円〜

正社員

キャリアUP目指せる！残業ほとんどなし★5日の長期連休年2回♪ ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方【仕事内容】世界シェアトップクラスの3層段ボール「トライウォール・パック」などの包装設計・提案営業をしていただきます。【事業内容】産業用重量物梱包資材の製造・販売・コンサルティング【具体的な仕事内容】 ★直行直帰でお客様への訪問・既存得意先、代理店への営業活動・新規得意先の開拓 ★CADを用いた「トライウォール・パック」などの包装設計 ◇梱包する製品に合せるだけでなく、用途や輸送方法に合せてパッケージをご提案いただきます。 ◇自宅を拠点とした直行直帰のワークスタイルで自由度が高く、ゆくゆくは新規拠点立ち上げを担える可能性のある、貴重なキャリアを築くチャンスのあるポジションです。＼入社後の流れ／ ★入社後、1か月間は北関東エリアにてOJT研修を受けていただく予定です。 ★研修では、既存メンバーの営業活動に同行し製品知識、営業手法や設計方法について学んでいただきます。 ★面倒見の良いメンバーが多く、若手同士のコミュニケーションも活発です。 ※研修期間中は、借り上げ社宅にご入居いただきます。研修場所は東関東LSL（茨城県結城市）となります。＼製品の強み／ 3層ダンボールのブランド名にもなっている「トライウォール」は、従来の木箱に変わる大型機材等の梱包材として非常に注目されています。木箱に比べ、強度・耐久性、保管スペースの縮小・効率化、軽量で簡易な作業性、省エネの資源、といった点で強みを発揮しています。この「トライウォール」を使用し、物流と保管の一体化を同一のパッケージで可能にした「ユニパックシステム」は物流コストの削減に貢献しています。【営業先】法人企業【勤務時の服装】スーツ【転勤】当面なし【勤務スタイル】直行直帰勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／飲食店での接客＆売上管理／資格経験不要

販売・売り場担当

トラオム株式会社神奈川県横浜市戸塚区…

￥

342万円〜

正社員

事業拡大に伴う増員募集！早期キャリアアップできる◎異業界からの転職も歓迎★ ■知識/スキル/資格を活かしたい方 ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方【仕事内容】居酒屋『鳥貴族』『魚輝水産』のFC店、『しんちゃん』などの自社ブランド店で、店舗スタッフとして活躍していただきます！＊未経験からスタートできます！資格や知識も必要なし＊【事業内容・取扱商材】飲食業【具体的な仕事内容】 ■調理 ┗食材の仕込み、カット、各種調理など ■接客 ┗来店したお客様の誘導、オーダー取り、レジ対応など ■人材管理 ┗アルバイト・社員の教育、シフト管理など ■食材管理 ┗食材の在庫確認、棚卸し、発注業務など ■売上管理 ┗店舗の売上・利益管理、来店数や客単価の管理など【お仕事の特徴】 ◎丁寧な研修があるので未経験でも安心です！ ◎新店舗も次々とオープンしているため、早期昇格も可能です。【配属ブランド】 ★関西圏は各種ブランドのいずれかへの配属となります。 ★関東圏では『鳥貴族』への配属となりますが、今後は自社ブランドを関東圏にも展開するため、様々な業態にチャレンジする機会があります。【入社後の流れ】 ★まずは2ヶ月間の研修で基本をレクチャーします！ ┗調理研修（肉の串打ちや焼き方、魚のさばき方等、基礎から学べます） ┗接客研修（オーダーの取り方、配膳方法など、基本から教えます） ┗知識研修（飲食サービスの基礎・衛生管理など、必要な知識を習得できます） ※この研修後も各店舗でOJT研修があります。焦らず1つずつ覚えていけるので安心です。 ★店長や本部職など、キャリアパスは豊富です！店舗配属から半年〜1年ほどで店長昇格も可能です！ ★店長になれば売上管理やシフト調整なども担当します。 ★その後は、統括店長・マネージャーを目指す他、商品開発や人財育成を行なう本部に異動したり、独立を選んだりする社員もいます。 ☆キラリと輝く活躍例☆ ■当社に入社するまでの経歴はほとんどパートだったという女性社員 ┗「そろそろ社会復帰したい」と当社に入社し、最初は焼き鳥すらうまく焼けなかった方も、みんなから愛される人柄が評価され、なんと入社2ヶ月で新店舗の店長になりました！ ■前職は百貨店の販売員だった男性社員 ┗飲食業界は未経験でしたが、奥さんと小さな飲食店を経営する10年後を夢見て研修充実の当社に入社されました。謙虚に学び続ける姿勢が評価され、入社3ヶ月で店長になりました！【募集背景】 ★『鳥貴族』・『自社オリジナルブランド』を関東・関西で出店を予定中のため、店舗スタッフを複数名増員することにしました。 ★ハローワークでなかなかお仕事が見つからない転職希望の方、当社はいかがですか？・正社員・未経験、無資格OK ・高給、高収入・昇給、賞与あり・交通費支給・福利厚生充実・シフト制・経験者歓迎・資格取得支援などなどあなたのご希望条件に合うものがあれば一度ご相談下さい！【一日の流れ】＜例＞ ▽出勤 ▽開店準備 ▽仕込み ▽ホール業務 ▽調理 ▽在庫確認 ▽閉店作業退勤【勤務時の服装】制服（無料貸与）【転勤】あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

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