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株式会社ドン・キホーテ

30~40代の経験者活躍中!【売場責任者候補】月収34万も可♪

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

☆転勤なし☆ 【全国15都道府県】で募…

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雇用形態

正社員

【ゆくゆくはスタッフの育成をお任せ!】「生鮮部門」の仕入れや価格設定、商品の加工などを担当★ドンキのワクワクする空間を一緒に創りましょう♪ 【精肉部門】【鮮魚部門】【青果部門】【惣菜部門】の4つの部門のうち、それぞれの経験に合わせた以下の業務をお任せ。 生鮮:魚の下処理(3枚おろし・切り身加工)など 精肉:肉のカット・スライス など 青果:野菜や果物の入荷、陳列、加工 など 惣菜:調理・盛り付け・パック詰め など 負担なく働ける環境が整っています! 経験者として入社したから人一倍働く!なんて事はありません。 常にみんなが働きやすい環境であるように、店舗やエリア毎の責任者がしっかり勤怠も管理しています。月の残業も15時間以内で、夜間勤務もありません。 また、産育休取得実績も多数で男性の育休復帰率はなんと100%!(2024年度) 時間消費型店舗!新たなビジネスモデルを築いたドンキ 2024年6月期のグループ連結売上高は2兆950億円以上。35期連続で増収営業増益を達成しています。また、グループ全体の店舗数は国内600店舗以上・海外100店舗以上の、合計約700店舗。業界随一の実績を築いています。革新を起こし続けるドン・キホーテで、キャリアアップを目指しながら働いていきましょう”

フジアルテ株式会社

日常が旅になる【製造スタッフ】★未経験歓迎!家賃半額・寮完備

生産・製造スタッフ、製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

★家賃50%負担・社員寮完備/引っ越し…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

《完全未経験歓迎》基礎研修・資格取得支援あり!◆大手メーカー中心に、国内各地の工場で半導体・半導体製造装置のシンプルな製造ワーク 「半導体の知識もモノづくりの経験もない。そんな自分にできるだろうか?」 決まった手順に従って進めていく ルーティンワークなので大丈夫。 マニュアル通りにやればできるようになります! 【業務内容】 半導体製造装置や機器の操作 部品の組み立て 検査や確認 など しっかり休めるから、旅も暮らしも楽しめる。 今日は地元の名物を食べに。 来週末は、少し足を伸ばして観光へ! 場所によっては、温泉につかる週末も。 ”その土地ならでは”の体験ができるのは、 旅するように働く、このワークスタイルの魅力。 年間休日122日で土日・祝日はしっかりお休み。 さらに有給も取りやすく、 各地の暮らしと休日を満喫できます。 月収30万円も可能。収入も妥協しない、働き方を! 未経験からでも、月給25万円スタート。 働き方や配属先によっては、 月収30万円以上も目指せます。 工場によっては夜勤がある場合もあり、 その際は深夜手当がプラスされます。 実際に初月から月収30万円以上での先輩も。 安定収入を得ながら、全国を旅する。 そんな「妥協しない働き方」、始めてみませんか?

株式会社スカラコミュニケーションズ【東証プライム上場グループ】

インフラエンジニア【未経験OK】リモート100%|プライム上場企業|自社内プロジェクトあり|前給UP保証

データベース系SE、ネットワーク系SE

【全国募集/転勤なし】 本社/東京都渋…

500万円〜1150万円

雇用形態

正社員

当社はこれまで1,000社超のクライアント様(上場企業多数)に、20年以上サービスを提供してきました。 内製⽀援事業も単なる派遣やSESでなく、お客様とともにシステムを作り上げていく“共創”が特徴です。 上流⼯程からリリース・保守まで⼀貫した作業で、キャリアの幅が広がります! なお、いずれもチーム体制での開発支援となります! ☆Point1:内製支援サービスで理想のキャリアをつくれる エンジニアのキャリア志向に合わせて選択・挑戦できる環境! クライアントワークで経験を積み、受託開発や自社サービス開発に挑戦しているエンジニアも多くいます! ☆Point2:リモート100%で柔軟かつ安定した働き方を実現 弊社エンジニアはリモート100%! さらに東証プライム上場企業の安定した経営基盤の中で安心してチャレンジができます! ☆Point3:エンジニアが主役の組織・文化形成 当部は、エンジニア出身でGoogleなど有名企業でビジネスレイヤーも経験した今野が事業責任者をしています! またCTO経験のあるマネージャーも複数在籍し、 エンジニアが輝ける組織運営を心がけています。 営業との1on1や事業部定例など様々な社員と交流をすることで、 自身のキャリアをより良いものにできます。 【注目】「いま身につけたいスキル」が手に入る豊富な案件 当社には自社サービス開発、受託開発、内製支援開発など様々な事業が展開されています。 「会社方針で身につけたいスキルが高められない」 「希望する案件にアサインできない」 などお悩みのエンジニアには当社がオススメ! 自社内開発でクライアントと共にサービスを作り上げていく経験も、 クライアントワークで希望するスキルを高めていく経験も、 弊社では転職することなくどちらも叶えることができます! 【注目】案件例 <自社サービスプロジェクト> ①当社サービス基盤再構築PJ 担当フェーズ:基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 環境:AWS 就業場所:フルリモート <自社内受託プロジェクト> ②大手銀行向けシステム基盤統括PJ 担当フェーズ:基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 環境:Windows Server、AD(Active Directory) チーム体制:3名 就業場所:ハイブリッド <内製支援プロジェクト> ③某マーケティング会社向けECサイト運用・保守PJ 担当フェーズ:運用・保守、リプレイス、一部構築 環境:Amazon Linux2、MySQL、Python(Lamda) チーム体制:3名 就業場所:フルリモート

非公開

完全週休2日制/独立制度あり/初年度年収500万円以上可能!/中華料理店/飲食店での正社員経験3年以上のかたの募集

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

◆北海道 ・東北(宮城) ・関東(東京…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

大手中華料理店で調理と接客をお願いします! 未経験の方でも、店長や先輩が教えていきますので、確実に覚えていくことができます ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます (各ポジション業務) ◆ホール  ご来店いただいたお客様に心のこもったご案内を心がけ、お客様に温かい料理と笑顔をお届けします ◆キッチン  多くのお客様から愛される料理全般の調理の担当  餃子はもちろん、定番メニューのチャーハンやラーメン、一品料理を調理します ●入社後~店長まで 【入社後】 店長や先輩社員から、包丁や調理器具の使い方、料理のレシピなどを調理の基本を丁寧に教わります どんな接客がお客様の満足につながるかなど、レクチャーや研修を受けながら仕事を覚えていきます 【副店長・店長】 一定の技術を身に付けた後は副店長試験を受験し、合格となれば副店長に昇格します 副店長は、毎日の食材発注やシフト管理、従業員の教育などの仕事も任されるようになります 店長業務を習得できれば、人事評価とエリアマネージャーの推薦で店長に昇格します また、一店舗あたり平均4~5名の社員、平均20~30名パート・アルバイトのスタッフが働いていますが、社員の教育や、採用、教育も店長に委ねられており、店舗経営をほぼ一任されます 実力に応じて任される店舗の規模が変わってきます ●店長後のキャリアプラン 【独立】 自ら考え行動し「経営」していくスキルを身に付けることができると、当社の独立支援制度を利用し、FC(フランチャイズ店舗)オーナーとして「経営者」になることができます 【エリアマネージャー】 会社幹部であるエリアマネージャーとなり、約20の店舗を統括し、店長や社員の指導にあたっていただきます ●他部門でのキャリアプラン 【製造部門・管理部門】 製造部門では、食材等の仕入れに関わる購買業務、食品の加工・製造に関する品質管理や店舗への食材配送管理等の生産管理業務など 管理部門では、販売促進や物販、海外事業、その他、総務・経理・人事等の管理業務の仕事があります

非公開

【年2回最大180万円】店長候補★安定感◎上場企業!年休120日

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜650万円

雇用形態

正社員

…… お任せすること …… (入社後すぐ) ▼導入研修:大黒のすべてが詰まったマニュアルを頭に入れる ▼OJT研修(半年間目安):各ポジションを一通り経験(接客/仕込み/ ▼自分で決めたポジションに集中し、スキルを上げていく (慣れてきたら) 一つ上の役職である「セカンド(副店長)」を目指していただきます。 月1回の面談で上長と相談しながら、自分の課題を設定。 これを乗り越えることで、昇格していきます。 (店長になったら) ・人材育成/シフト管理 ・お客さま層に合わせた商品開発 ・商品PR ・売上管理 ほか 未経験入社の場合、2~3年を目安に店長を目指せます◎ ◎将来的に「自分の店を持ちたい」という方には、独立支援制度も!(実績あり) ◎平均年齢29歳 ◎1店舗あたり通常社員2名/アルバイト3名で運営 チーム組織構成 …… 先輩たちの入社経緯 …… 一番多いのは、学生時代のアルバイトや一時的なパートのつもりが、そのまま正社員になりました!というパターン。 それだけ、一度知ると抜け出せなくなる、沼れる職場です(笑) 一方で、入社するまで大黒に来店したことがなかったという人も。 飲食未経験、大黒未経験も歓迎です◎ また業界では珍しく、女性店長多数輩出中!

非公開

【飲食業界/転職支援】求人のご紹介!貴方のご経歴を聞かせてください♪

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 …

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆外食産業のお仕事♦ 店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります。 ・キャリアアップしたい ・報酬アップをかけて転職したい ・スキルアップしたい ・飲食店未経験だけどチャレンジしたい ・起業の準備としてキャリアチェンジしたい ・調理が好きで自分のお店を将来的に持ちたい などなど・・・ 皆様のご希望をストレートにぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポートいたします!★ 【業務内容一覧】 ・ホール業務 ・店長業務 ・マネージャー業務 ・統括マネージャー業務 ・調理スタッフ ・料理長 ・シェフ ・スーシェフ ・ソムリエ ・パティシエ ・バリスタ ・人事責任者 ・一般事務 ・店舗開発 ・経営企画 ・事業企画 ・商品開発 ・海外営業 ・海外店舗責任者

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【大手飲食チェーン】転勤なし!/フルフレックスで柔軟に活躍

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜650万円

雇用形態

正社員

◎具体的には…  ===== ■店舗オペレーション業務(キッチン/ホール) ■クルーの育成(動画のマニュアルもあり) ■シフトの管理(専用クラウドツールあり) ■食材などの発注や在庫管理 ■売上などの数値管理(売上ノルマ等はありません)   ◎入社後の流れ  ===== 約6カ月の店舗研修で、調理、接客、管理業務などを学び、スキルを身につけます。大手ならではの整備されたマニュアルと、中途入社の方専用に整備した育成プログラムがあるため、飲食業界未経験の方でも安心です。 ★業績好調につき3期連続で給与ベースアップ! 【将来の選択肢も豊富!】 転勤なしのコースだからと言って、キャリアアップのハンデは一切なし!店長候補としてしっかり成長できます。既に転勤なし&中途入社で活躍している先輩も多数いるので、ご安心ください。 【自分の時間も大切にできる環境】 フルフレックスタイム制を導入しているため、クルーのシフトマネジメントを行いながら、自身の出退勤時間を調整することも可能。柔軟な働き方を実現できます。 また、アニバーサリー休暇や多目的休暇を設け、記念日などに連休が取りやすくなっています。保養所や提携先のホテルなどもあり、家族も嬉しい制度を整えていますよ!

共同エンジニアリング株式会社

施工管理 ◤未経験採用◢ 正社員 ★安心してスタートできる教育体制 ★専門部署がキャリア形成を支える制度

建築施工管理、土木施工管理

研修期間中 次のいずれかの場所で研修を…

250万円〜

雇用形態

正社員

■ 施工管理サポートとは ■ 建設現場で工事が安全でスケジュール通りに行えるよう、職人さんの管理やサポートを行うお仕事です。 ■ 具体的には ■ ビル、商業施設、施設内の設備、工場(プラント)など、世の中のインフラを支えるお仕事です。 未経験から手に職つけて、将来的には建設のプロとして生きていくことができます。 ▶ 安全管理のサポート 職人さんが怪我をしないように危険な箇所に目印をつけ、事前に周知します。 安全帯、ヘルメットを付けていない人にお声がけをします。 熱中症にならないようにこまめな水分補給のお声がけをします。 ▶ 現場写真の撮影・記録 設計通りに造られているか確認し写真を撮って記録を残します。 ▶ 工程管理 工事スケジュールが予定通り進むように、作業内容や材料の搬入時間などを記入します。 ▶ 採用担当より 実際に工事をしたり、重い物を運んだり等の重労働はありません。 工事を担当する皆さんを管理、サポートするお仕事です。 最初は上記のようなサポート業務をひとつひとつ覚えていけば大丈夫! 少しずつ専門的なことを理解できるようになります。 将来的には、国家資格の施工管理技士を取得して、ステップアップ可能です。 研修は建設業界未経験入社組の同期複数名と一緒に行います。 文系理系と専門分野を問わずお互いに教えあう環境です。

共同エンジニアリング株式会社

オペレーション&メンテナンス職 ◤未経験採用◢ 正社員 ★機械 設備 建物など修理検査★安心スタート教育体制キャリア支援

建築・施工・設備工事系その他

研修期間中 次のいずれかの場所で研修を…

250万円〜

雇用形態

正社員

水処理場やごみ焼却炉、工場などプラント施設にて、機械・設備・建物などの点検や各種メンテナンスを担当します。 次の役割が、オペレーション&メンテナンス職にはあります。 ・プラント施設の安全と品質を保つサポート役 ・プラント施設が問題なく稼働できるかチェックする検査役 ■オペレーション・メンテナンス 行政のインフラ施設や民間のプラント施設で機器の巡回・点検業務、メンテナンスの手配、制御室での運転監視、書類作成など。 オペレーションアンドメンテナンスとは、機械・設備の安定稼働を実現する仕事です。 日々の定期点検を終え、問題がなければ見守ることも多い仕事。点検にはチェックシートもご用意していますので、機械に詳しくない方や電気の知識がない方でも安心してチャレンジできます。 ■検査 建物や機械の非破壊検査や修理、書類作成など。非破壊検査とは、対象物を壊したり傷つけたりすることなく、その内部の欠陥や構造を調査する仕事です。 簡単な業務から少しずつ学んでいきます。 ■キャリアアップ 最初は上記のような業務をひとつひとつ覚えていけば大丈夫! 少しずつ専門的なことを理解できるようになります。 一通り業務を覚えた後は、資格取得にもチャレンジできます。 資格取得支援制度の対象となる資格は88種類。具体的なサポートとして、定期的な講義・研修の実施に加え、テキストや願書を無料で配布しています。 将来的には、国家資格を取得して、ステップアップ可能です。 研修は業界未経験入社組の同期複数名と一緒に行います。 文系理系と専門分野を問わずお互いに教えあう環境です。

非公開

【未経験でも安心して店長デビュー】安定基盤◎東証プライム上場

店長・店長候補・マネージャー

【全国200店舗以上展開!/希望エリア…

〜650万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 ……………… 入社後の流れ ……………… 【店舗研修/約3カ月間】 お店のオペレーションを先輩から学びます。 並行して管理・マネジメント業務もレクチャー!  ▼ 【本社研修/約1週間】 店舗研修のおさらいの確認テストや座学研修を実施。 会社の歴史を学んだり、自分の調理に「合格」がもらえるまで取り組んだりと、着実に知識・スキルを身に付けていくことが可能です。  ▼ 【本配属】 いよいよお店へ配属し、店長デビュー! 配属後もSVが継続してサポートするほか、定期的に行われるエリア会議で近隣の店長とも交流があります。 「頼れる人がいない」そんな状況になることはありません! <手厚く育成> 教育支援強化のため育成専門チームを新設しました。 入社後の疑問や不安は先輩たちも経験済み。 「こんな質問していいのかな」と思うことでも遠慮せず周辺の店長やSVに聞いてください♪ ………… 仕事内容 ………… ※これまでのご経験によっては、店長としての採用もございます。 ■接客・調理 ■売上管理 ■食材の発注・在庫管理 ■アルバイトスタッフの採用・教育 ■メニュー開発 ■定期的なエリア会議への出席 ■イベントへの出店 …など ◎イベントへ出店することも!実際に、クリスマスのイベントでパン教室を開催したり、入院する小さいお子さんと交流したりなど、地域社会に貢献するやりがいも! チーム組織構成 ★20代・30代の店長やSVが多く活躍しています! ★「店長は初めてだった」という先輩も多数。 ★女性管理職も活躍中!

非公開

【年収700万】★稼げる店長!上級店長プログラムスタート

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜750万円

雇用形態

正社員

店長・マネージャーとして店舗運営・人材育成など幅広い業務をご担当いただきます。 上級店長は月給50万円以上可、年収700万円以上実現可能! まずは当社のミッション・ビジョンを学んでいただき、店舗の売上・利益管理、20~30名の従業員の採用・教育労務管理、店舗改善やブランド改善提案、企画など幅広い業務に携わっていただく予定です。 ■キャリアップ事例 ‾‾‾ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中! ★実力があれば年齢・学歴関係なくスピード昇進と高収入が実現可能! ■独立も可能 ‾‾‾ FC店として独立支援制度も整っているためキャリアステップとして店舗運営のマネジメントや経営を学び、店長として活躍した後にノウハウも活かした独立もできるんです。(会社からの独立支援金もあり) ■将来の選択肢も豊富! ‾‾‾ 各部署による社内求人募集に立候補できる、キャリアアップ・チェンジ制度もあります。各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。 ■1店舗複数社員制で完全週休2日が叶う! ‾‾‾ 1店舗に正社員が2~5名が配属。複数の正社員で交代できるからこそ、週2日の連休や有給取得が可能です! (例) ・キャリアアップ └主に営業部(上級店長/GM/SV/トレーナー/インストラクターなど) ・キャリアチェンジ └他部署(経営戦略/出店戦略/マーケティング/商品開発/人事採用など)

非公開

【裁量大】★業界トップクラス水準/最高月収は80万円!店舗運営業務を幅広くお任せ!

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜700万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 大衆酒場・イタリアン・和食居酒屋を首都圏で9店舗展開している当社。 予約が取れない店としてメディアやSNSでも注目の大人気店です! 今回は店長候補・店舗スタッフとしてご活躍いただける仲間を募集します! <主な仕事内容> ■接客、調理、仕込み ■アルバイト育成、シフト管理  ■新メニューの企画開発 →季節ごとのおすすめメニュー開発など ■販売促進・プロモーション →InstagramなどのSNS運用やPOP作成などのプロモーション企画の立案・実行 【入社後の流れ】 一人ひとりの希望に合わせて育てるのが当社のモットー。まずは、あなたの「なりたい姿」やキャリアビジョンを教えてください! ▼配属店で導入研修 店長を目指す方には早くから店長のアシスタントをお任せ! ▼毎月代表と1on1面談 代表に直接自分の想いをぶつけてください! ▼着実に昇進 経験とスキル次第で、入社後約半年~1年で店長をお任せします。その後は経営幹部までキャリアアップを目指せる道のりを整えています。 ★成果はしっかり評価&還元★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ファンを増やし、店舗の予算を達成したら毎月インセンティブを支給! 年齢や経験を問わず、成果をしっかり評価・還元する環境で、やりがいもダイレクトに味わえます♪ ▼ ポストが上がれば、収入もアップ! 店長職で月収60万円以上の高収入も実現可能です。 チャンスが多数ある今だからこそ、成長しやすい環境で早期キャリアアップも叶います! ★社員想いの制度が充実★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・社宅あり&引越費用全額負担 ・未経験でも月給30万円スタート! ・前職月給保証

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【管理職ポジション】店舗から本社へのキャリアアップ可能★スタンダード市場

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜600万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 ・接客、 ・売上管理、食材管理、設備管理、品質管理、衛生管理 など 【 早期キャリアアップも可能! 】 キャリアアップ例:チーフ ⇒ 店長 ⇒ スーパーバイザー ゆくゆくはチーフ、スーパーバイザーに挑戦し、 複数店舗のマネジメントや海外店舗のマネジメント、スタッフの教育、販売戦略などを 行っていただきたいと思っております! 更にその先のキャリアとして、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務や 海外店舗での勤務といったチャンスもあります! 上場企業ならではの、豊富なキャリアを目指せます! 【 働く魅力 】 ★圧倒的な安定性★ 弊社は業界でトップクラスの実績を誇り、安定した職場環境を提供します。安心して長期的なキャリアを築くことが可能です。 ★充実した休日制度★ 年間休日は120日以上を確保(計画有給休暇5日を含む)しており、リフレッシュのための連休も取得可能です また、産休制度も整備され、取得率は業界トップの100%!仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ★成長をサポートする研修制度★ 未経験の方もご安心ください。充実した社内研修制度があり、あなたの成長をしっかりサポートします。新しいスキルを身につけ、キャリアをステップアップさせる絶好の機会です。 チーム組織構成 多様なバックグラウンドを持つスタッフたちが集まっています。 介護業界やアパレルスタッフ、ドライバー、コールセンター、警備、製造職、システムエンジニア、不動産営業など、さまざまな経験を持つ仲間が活躍しています。 どんな前職の経験でも、あなたのスキルを活かせる環境がここにあります! 配属される店舗では、高校生から主婦まで幅広い年代の皆さんがチームとして活躍中です。 その人数はなんと60名から70名です! 男女比 男女ともに活躍中です! 年齢構成 20代~40代を中心に若手が活躍出来る環境です!

共同エンジニアリング株式会社

施工管理 ◤キャリア採用◢ 正社員 ★今の待遇や働き方を改善できます! ★専門職としてキャリアアップできます!

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

は、お住まいやご希望により決定します。…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

■ 建築 ■ 商業施設 マンション 学校等の建築施工管理 ■ 土木 ■ 道路 宅地造成 トンネル 橋梁等の土木施工管理 ■ 電気 ■ 各種建築物 受変電設備等の電気施工管理 ■ 設備 ■ 病院 庁舎等公共建築工事の空調・衛生施工管理 ■ プラント ■ 原子力 火力 他発電所内の施工管理

共同エンジニアリング株式会社

プラント施工管理 ◤未経験採用◢ 正社員 ★安心してスタートできる教育体制 ★専門部署がキャリア形成を支える制度

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

研修期間中 次のいずれかの場所で研修を…

250万円〜

雇用形態

正社員

■ プラントの施工管理サポートとは ■ プラント(工場)のメンテナンス工事が安全でスケジュール通りに行えるよう、職人さんの管理やサポートやアシスタントを行うお仕事です。 ■ 具体的には ■ 石油精製工場、製鉄所、発電所などの世の中のインフラを支えるおしごとです。未経験から手に職つけて、将来的には市場価値の高いプラント技術者(プラントエンジニア)として生きていくことができます。 ▶ 安全管理のサポート 職人さんが怪我をしないように危険な箇所に目印をつけ、事前に周知します。 安全帯、ヘルメットを付けていない人にお声がけをします。 熱中症にならないようにこまめな水分補給のお声がけをします。 ▶ 現場写真の撮影・記録 設計通りに造られているか確認し写真を撮って記録を残します。 ▶ 工程管理 配管工事や足場工事などがスケジュール通り進むように、作業内容や材料の搬入時間などを記入します。 ▶ 採用担当より 実際に工事をしたり、重い物を運んだり等の重労働はありません。 工事を担当する皆さんを管理、サポートするお仕事です。 最初は上記のようなサポート業務をひとつひとつ覚えていけば大丈夫! 少しずつ専門的なことを理解できるようになります。 将来的には、国家資格(管工事施工管理技士/電気工事施工管理技士など)を取得して、プロフェッショナルにステップアップ可能です。 研修は建設業界未経験入社組の同期複数名と一緒に行います。 文系理系と専門分野を問わずお互いに教えあう環境です。

株式会社オーツー・パートナーズ

《フルリモート/出張あり》営業職(アカウントマネジメント) ~製造業から日本を元気に~

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社:東京都千代田区九段南一丁目6番5…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の商材であるコンサルティングの前工程の部分をお任せ致します。これまでコンサルタントが担当していた部分ですが、ありがたいことに引き合いが多く、業務分担を兼ねて同ポジションをオープンする運びとなりました。将来的にはこの業務にて10名ほどの組織を形成したく、その立ち上げメンバーとなる方を募集しています。現在3名の方が中途にて入社予定であり、一緒に業務遂行をして頂く予定です。当社のソリューションやお客様のビジネスを理解し、課題解決を提案することで当社とお客様のビジネス拡大に寄与していただく重要なポジションです。 <具体的な業務> ・お客様(経営層含む)とお客様の将来像に関するディスカッション ・お客様の経営計画や業界の動向に応じたアカウントプランの策定と提案 ・アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング  ・契約内容の調整および交渉 ・各種営業管理業務等 <営業スタイル> 既存顧客が中心となり、新規開拓などは発生しません。エグゼクティブ層がお客様となりますため、そういった層への折衝経験、ニーズを発掘するためのヒアリングなどのご経験をお持ちの方はご経験を生かしてスキルアップすることが可能です。 <当社の強み> ・エンジニア視点をもった、製造業課題解決者の集団です。技術に裏付けされた発想で日本の製造業を元気にするために様々なお悩みの本質的な解決を提案しています。 ・当社に在籍しているコンサルタントは8割が製造業エンジニア出身のため、顧客を深く理解した本質的なサービス提案が可能です。コンサルティングとプロジェクトマネジメントのの2つに領域を軸に、製造領域の顧客と寄り添い共に歩みます。 <働く環境> ・全国エリアに出張あり。多い時は週に3回程度発生しますが、オンライン商談も活用し顧客に合わせ柔軟に対応しております。直行直帰推奨しており、フルリモートでご自宅から通って頂けます。 ・東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。

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設備施工管理(電気・管)

空調・電気設備・配管施工管理

静岡県 他 につきましてはご面談時に…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

主に建設現場作業所の電気工事若しくは管工事における施工管理業務をご担当頂きます。建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。工程管理も重要な業務です。 当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割ほどが一貫体制の工事となります。設計との距離が近いことで、施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。

東邦電気産業株式会社

電気工事施工管理【富山県/石川県/福井県】年収~900万円/転勤なし/マイカー通勤可/福利厚生充実

建築施工管理

下記3拠点の中から、ご希望の勤務地をお…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

空調・衛生・給排水といった電気設備工事の施工管理をお任せします。 工場の案件が多いため、クリーンで安全な環境で働けます。 ◎工事全体の工程管理、労務管理、予算管理、原価管理 ◎自主検査、官庁検査、施主検査、試運転対応 ◎引渡しと各設備の説明、完成後のメンテナンス ◎関係各所との調整 手元業務については全て外注しているため、施工管理に特化して業務を行っていただきます。 お客様からの直接受注案件がメインで、ゼネコン・サブコンからの下請けはありません。 ◎北陸では、福井10名・金沢4名・富山4名が施工管理を担当。  50代のベテラン・新卒採用(8年前から開始)で入社してきた20代のメンバーが活躍中です。 ◎「育児・介護休業規程」が定められており、出産・育児・介護といったライフイベントにもしっかり対応。  時短勤務をはじめとした制度が活用できるので、出産後の復帰や大事な家族の介護が必要になった時も  安心です。 ◎仕事に役に立つ資格や自己啓発としてチャレンジしたい資格試験に対し、毎年1人2万円まで、その取得に  かかる費用を会社が補助しています。  『今年はこの資格・来年はこの資格』と次々チャレンジする社員もおり、個人のスキルアップに役立てて  います。 ◎『健康診断で気になる結果が出た』『薬の飲み合わせを聞きたいけれど薬局はもう閉店』  『仕事やプライベートで悩んで、夜ぐっすり眠れない』など、どのようなことでも心と身体の健康に関する  相談を気軽に相談できる相談窓口を会社が契約しています。  社員だけでなく、ご家族もいつでも使うことができます。  また、三大疾病(脳・心臓・がん)の発症時には 会社が付保するサポート保険から療養の基金として、  100万円の一時金給付がありますので、経済的にも安心して療養に専念できます。 ◎有休奨励ウィークを設け、この期間は積極的に有給休暇を取得しようという取り組みを行っています。  普段では取りにくい長めの休暇もこの期間であれば取りやすいので、計画的に・有効に有休を使えます。 東邦電気産業は、電気エネルギー・きれいな水・快適な温度を安全かつクリーンに提供するための 電気設備・衛生・給排水工事の企画、提案、設計、施工を行う企業。 独自性を発揮する企業を多数産んでいる京都で独自の発展を遂げ、一般電気工事業では京都府下 売上No.1の実績を誇ります。 メーカーのビルや工場、商業施設、公共施設など、近畿・北陸エリアを中心に豊富な施工実績が あり、中でも コンデンサの世界トップメーカーである村田製作所は主要取引先の一つ。 研究施設・生産工場における電気工事はすべて東邦電気産業が担当しています。 福井村田製作所の設立にともない、東邦電気産業も福井県に進出。以後、石川・富山の村田製作所でも 設備工事のパートナーとしてともに事業を拡大してきました。 近年は、太陽光パネルやLED照明といったクリーンエネルギーの導入、省エネ化工事にも積極的に 取り組んでいます。

非公開

フルリモート&フルフレックス/両面型(CA/RA)マネージャー候補

人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 本ポジ…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業"キャリ活"のリクルーティングアドバイザーのプレイングマネージャー兼両面型のキャリアコンサルタントとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 <具体的に想定される業務内容> 最初はプレイングマネージャーとしてジョインしていただき、現場業務も携わりながらRAチーム拡大におけるマネジメントとCA側も含む両面型のコンサルタントをお任せします。 現場全体の生産性向上や課題に対しての施策立案及び実行など、事業部全体の成長に向けた業務に携わっていただきます。 人材業界を大きく変えていきたい方や、新規事業計画に関わっていきたい方の応募をお待ちしております! ■現場業務 ▼RA業務 ・新規企業の開拓および開拓企業の売上目標の達成・進捗管理 ・企業の採用ニーズを把握し、それに基づいた採用計画の立案 ・候補者の書類選考・面談・選考フローの運用(CAと連携) ・採用フロー全体の見直しや改善を通じた業務の効率化 ・求人票の作成や修正、内定者へのアプローチ方針の策定など、採用施策全般の企画・実行 ▼CA業務  ・キャリアカンセリング ・書類作成のサポート、求人の案内 ・候補者推薦、選考進捗管理 ・内定獲得に向けた面接対策 など ・課題の特定・分析及び営業戦略立案・実行 ■マネジメント業務 ・キャリ活事業部全体のKPI管理 ・チームの結果を最大化するための組織作り(育成、ナレッジ共有) ・次期チームリーダー層の育成 ■BizDev ・新規サービス、新規領域へ拡大へ向けた戦略立案、フィジビリティ検証 ・現場組織での営業戦略の立案・実行 ※ご経験によりお任せする業務内容に変更がある可能性があります。 (変更の範囲) キャリ活事業部の全ての業務(ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更の可能性有) 見えているもの・見えていない課題も含め課題の特定・改善のアプローチをともに推進していただける方を求めています。 【キャリアパス】 新たな領域・サービスの立ち上げに携われるチャンスがあります。 現在の「若手ポテンシャル層領域」にとどまらず、幅広い求職者層への転職支援も視野に入れております。さらに、基幹事業が教育事業であることを活かし「学ぶ」×「働く」をかけあわせたサービスも企画していきたいと思っております。

株式会社ジョブズコンストラクション

【ビルメンテナンス】★未経験歓迎!年休最大130日&好待遇!

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

全国47都道府県の事業所 (東京・神奈…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎!働きやすさ抜群◎】ビルや施設の保守・点検・運転管理を行う技術スタッフとして、未経験から活躍できる環境での業務をお任せします。 ※以下業務のサポート業務からお任せします。 ◆設備の点検、調査、メンテナンス ◆消防設備の保守点検 ◆給排水設備の運転管理 ◆冷暖房、電気の運転管理 など <プロジェクト例> ・オフィスビル、複合商業施設、ホテル ・世界的なスポーツの祭典会場 ・有名なテーマパーク ・世界博覧会施設 など ★働き方改革推進中!長く活躍できる仕事です! ◆最大年間休日は130日 ◆完全週休2日・土日祝休み ◆プロジェクト先は希望を考慮・転勤ナシ ◆自宅から目安1時間以内で通える範囲で配属 働きやすい環境のもと、大きなやりがいを味わえます!

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