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りそな総合研究所株式会社

【大阪/職種未経験歓迎】経営コンサルタント(経営/人事/SDGs導入)りそなG/在宅可/残業20H程【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

大阪本社 住所:大阪府大阪市北区天神橋…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜りそなグループ/経営企画や人事ご経験者歓迎/中小企業の持続的な成長をご支援/残業20h程/年休122日〜 ■担当業務: 当社はりそなグループの経営コンサルティング会社として、お客様が抱える経営課題の解決に向け「強い会社づくり・人づくり」に役立つソリューションを提供しております。 中小・中堅〜上場企業に対して、経営/SX/財務の分野でコンサルティングを行って頂きます。 顧客先は、銀行からのご紹介が過半を占めます。新規開拓業務はほとんどございません。 ■採用背景: コンサルティングニーズ増加に伴い、コンサルティング経験者と育成目的とした未経験者を増員致します。 ■ご入社後の流れ: 入社後すぐご経験分野でクライアントをお任せします。 1人あたり5〜6案件を担当いただきます。クライアントに深く入り込むことができ、一度の取引で終わるのではなく、長期の信頼関係を構築することが可能で、多くのクライアントにリピート頂いています。 ■組織構成: 大阪コンサルティング部所属のコンサルタントは約30名。 └男女比:女性10名ほど └中途・新卒割合:中途8割程 銀行からの転籍社員や事業会社からの転職者など、多様なキャリアを持つ社員がいます。希望があれば、70歳までコンサルタントとして働ける仕組みが整っています。 もともと銀行が母体である同社では、落ち着いた雰囲気です。腰を据えて長い目線でキャリア形成を行っていただくことができます。 ■キャリアアップ ご入社後、アソシエイト→コンサルタント→シニアコンサルタント→チーフコンサルタント→プリンシパルと、キャリアアップの幅も多様にございます。 ■当社について: 当社は経営戦略や経営計画の策定・人事マネジメント・マネジメントシステムの構築などを行うコンサルティング、事業後継者を育成するりそなマネジメントスクールやオーダーメイドの社員研修を行う研修・人材育成、企業経営に関するサービスを提供する会員サービスなどの事業を行っています。 1987年の設立以来、経営者やビジネスリーダーのパートナーとして、強い会社づくり・人づくりに役立つサポートを続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

ヒューコムサービス株式会社

【大阪】業務系システム開発 ※中小企業のDXを支援/受発注システムや勘定系システムなどの開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:大阪府大阪市中央区内…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 大阪の中小企業を対象に、ITを活用した業務の効率化や業績向上のサポートを行う同社にて、業務系システムの設計・開発業務に携わっていただきます。ITに不慣れで、ほとんどの注文を電話で受けている個人商店や、不便さを感じながらも業務内容に合わない市販のソフトを使っている中小企業といったお客様の話を直接聞いて、1件1件イージーオーダーメイドのシステムを開発していただきます。入社後は、まずお客様先に常駐し開発業務に従事いただきますが、将来的には社内での受託開発をメインの事業形態として移行したいと考えています。同社として最注力する事業の核なっていただける方を募集します。 ■案件例: ・大手銀行の勘定系システムの追加機能開発 ・小売流通業向けの受発注管理・販売管理システムの開発 ・メディア系企業の自社サービスの追加機能開発 など ■組織構成: 現在、7名の社員が在籍をしており、年齢は30代〜50代の社員が中心です。 小さい企業だからこそ、柔軟に自分の志向性に合わせた案件に携われることに遣り甲斐を持ち、従事しています。 ■特徴・魅力: ・代表の澤西様は元々大手ソフトウェア企業で12年間程エンジニアをされていました。出身地である関西で、さんちゃん経営(父ちゃん、母ちゃん、爺ちゃん、婆ちゃんの家族経営)をされている企業様をIT化によって少しでも楽に、幸せにしてあげたいというお気持ちで起業されていらっしゃいます。 ・同社のお客様は、ITにあまり馴染みのない大阪の中小企業がほとんどです。そのため、小規模ながら業務システムをまるごと導入したり、使い慣れたアナログ要素を残しつつカスタマイズしたりと、幅広い経験を積むことができスキルアップが図れます。「○○さんのおかげで、社員みんなの残業時間を減らせたわ!」といった感謝の言葉を直接聞けるのが醍醐味です。

谷村実業株式会社

建築業界経験活かす【四ツ橋・転勤なし】鉄骨商社の安全管理事務◎残業月10h◎創業125年超の総合商社【エージェントサービス求人】

一般事務、建築施工管理

大阪支店 住所:大阪府大阪市西区新町1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【営業や施工管理からのキャリアチェンジ歓迎!/創業125年超の総合商社/長い歴史と高い成長性/業績は直近10年間で売り上げ5倍に/充実の福利厚生】 ■当社について: 京都福知山を拠点に100年以上の歴史を持つ鉄骨商社である当社。 さらなる事業拡大を図るため、2000年代より神戸、大阪、東京と商圏を拡大し直近10年で売上が5倍になるまで急成長を遂げています。 これからさらなる成長を遂げるためにも、人員を増加し社内業務の分業化を推し進めるため積極採用中です。 ■仕事内容: 安全管理事務担当者として以下の業務に携わって頂きます。 ・安全書類の作成:現場作業をする会社や職人さんの名簿を作成しゼネコンへ提出 ・一般書類の作成:鉄骨工事に関わる契約書類、工具機器関連の書類等の作成 ・ファイルリング:製品保証書や工事現場関係書類のファイリング ※当社では分業体制を進めており、鉄骨納品に際しての施工管理業務を「現場担当」「内勤業務担当」と分けております。 さらに、内勤業務の中でも細かく部隊を分けており、本ポジションは安全管理事務業務をお任せします。 【魅力】 ・長い歴史と安定性と高い成長性の両立:128年の歴史と信用力を積み重ね、 「京都の法人では谷村実業の名前を知らない人はいない」と言える存在です。日本の大手調査機関が査定した企業評点は、一般的に70点を超える企業は超優良企業とされますが、同社は71〜78点。京都では数社しかありません。 ・充実した福利厚生:各種資格・技術・知識取得教育研修制度(各種講習会・試験・通信教育など、社員のスキルアップには力を惜しみません)。奨学金補助(勤続半年以降、半額負担)など。 変更の範囲:会社の定める業務

税理士法人FIA

【大阪】経営コンサルタント ◆未経験可能◆税理士業務にチャレンジ◆資格取得サポート有◆手厚い教育体制【エージェントサービス求人】

会計コンサルタント、財務コンサルタント、税理士

本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

<税理士を目指して勉強中の人へ>【医療/相続領域など多岐にわたる確かな実績・信頼の総合税理士事務所/充実の教育体制/未経験からでも目指せる専門性】 ■担当業務:監査担当として、経営コンサルタントとして下記の業務をお任せします。 〇月次巡回監査:毎月お客様を訪問し、お客様の会計システムへの記帳を確認します。 〇決算業務:巡回監査時に月次決算処理を行います。 年末には年末調整、期末時期には税務相談や確定申告サポートを行います。 〇税務/会計・資産コンサルティング業務:毎月の訪問を通じてお客様のニーズをくみ取り、経営者の会計上のお悩みをお聞きし、ソリューション提供を行います。 ■配属部署:当社監査部への配属となります。 ■入社後キャリアパスイメージ(平均) 入社後1年は、まずはOJTにて教育担当がマンツーマンでサポートをしながら年間を通じて業務を覚えていただきます。 法人のお客様のご期待に応えられる実力をしっかりと磨いていただき、2-3年目以降は法人のお客様に一人前の経営コンサルタントとして向き合っていただきます。 まずは税理士資格取得を目指していただき、その後は適性に応じ、様々なキャリアステップをご用意しています。 ・税理士資格を取得し、当社監査部でのキャリアアップ ・M&Aアドバイザリーに特化し、専門職として道を究める ・歯科医院や薬局等、医療法人専任のコンサルタントとして、開業支援から多店展開まで一貫してサポート 同社の強みは【未経験からでも手厚い教育のもと、早い段階で高レベルなお仕事に携わることができること】にあります。 スペシャリストとして成長していきたい方/責任あるお仕事に触れながらスキルを吸収していきたい方にぴったりな環境です。 ■同社について FIAは「すべてはクライアントの“Satisfy”のために」総合事務所として強固なチームワークでサポートをし続けています。 同社の強みはお客様の幸せは社員の幸せでもあるという理念のもと、大企業から中小企業まで、法人設立〜会社の将来のご相談に至るまでバックアップできる基盤にあります。 同社は30年以上にわたる相続税申告や資産税/医療分野における開業実績といった確かに培われた実績をもとに、13名の精鋭税理士を中心に一丸となってお客様の伴走者であり続けます。 変更の範囲:会社の定める業務

住友電気工業株式会社

【大阪市】セラミック加工・無機成膜・ナノ加工技術等に関する生産技術および開発◇連結4兆円超メーカー【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・製造技術(化学)

大阪製作所 住所:大阪府大阪市此花区島…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場企業/世界約40ヶ国で28万人を超える社員を擁する企業グループ/海外売上比率58%以上/ワークライフバランス◎】 ■職務内容:以下に関する生産技術及び設計/開発業務をお任せいたします。 ・セラミック加工技術(切断、研磨、接合等) ・無機成膜技術(セラミックへのコーティング等) ・ナノ加工技術(デバイス形成等) <変更の範囲> 総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画/調整。調査等の業務、設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務 ■就業環境: ・半日有休休暇、時間単位有給休暇などがあるため、年間平均有休取得日数は15.7日と取得日数が高いです。また、在宅勤務制度もあるため、メリハリをつけて働くことができます。 ・カフェテリアプラン制度、保活コンシェルジュなど、福利厚生も充実しております。 ・女性の育児休業復帰率100%、男性育児休業取得率63.6%、子育てしながら働く女性社員350人以上とライフイベントにあわせて柔軟に働くことができる環境です。 ■当社の特徴、魅力: ・福利厚生、待遇(平均年収750万円)がよく、また創業以来人員削減等を行ったことがない企業です。日本を代表するグローバルメーカーで世界を相手に長期間安心してキャリアを構築することができます。事業安定の一つの実証ですが、世界の各資本市場で機関投資家に大きな影響を及ぼしていている「Moodys社」格付けでA1の最高評価を獲得されています。 ・競争力の源泉が「人」であることを深く認識し、その育成に積極投資を行ってきたことが、ここ数年の成長につながっています。 ・現在の全社的な取り組みの一つが「グループグローバル」。売上の60%以上を海外が締め、約40ヵ国で事業を展開しています。世界を視野に入れた採用や組織/制度づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:職務内容欄を参照

東建コーポレーション 株式会社

【大阪西営/有資格者】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】

建築施工管理

大阪西営業所 住所:大阪府大阪市西区阿…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◎大手企業で業績安定!評価制度で頑張った分の報酬あり! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・残業は閑散期で月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)

TISソリューションリンク株式会社

【関西】インフラエンジニア ◆研修充実/プライム案件多数/平均残業15h◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区堂島…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

□TISインテックG/プライム案件多数/充実の研修体制/資格奨励制度/残業時間約15H□ 〇長年のお取引から幅広い工程をお任せいただいており、システムの提案、開発〜運用まで一貫して携われます 〇研修制度の整備にも力を入れており、『TSOLアカデミー』の設立や、100を超える研修、多数の資格取得補助の整備を行っております 〇上流工程に挑戦したい方、技術力、専門性を高めたい方にお勧めです! ■企業の特色: ・TISインテックグループとしての盤石な基盤を持ちながらも、独立したビジネス展開を図っています。 ・当社はIT技術を用いてお客様に価値を提供する企業です。お客様にいちばん近い所でお客様の業務やシステムを理解し、システム改善や提案活動を通して、お客様から愛され、頼られる良きパートナーを目指しています。 ■業務内容: ■職務 (1)基盤系エンジニア ネットワークまたはサーバ構築案件において、設計および構築業務 (2)基盤系エンジニア(DEV/DBA) DEV:Web系サーバのミドルウェアの環境構築・導入   DBA:データベース管理者としてDBMSの環境構築(設計・マイグレーション)・導入 ■クライアント事例: ≪大阪事業所≫ NTTコムウェア株式会社/NTTソフトウェア株式会社/住友電気工業株式会社/日興システムソリューションズ株式会社/ニッセイ情報テクノロジー株式会社/古野電気株式会社 ■全社クライアント事例: 国立研究開発法人 宇宙航空研究開発機構(JAXA)/株式会社三菱東京UFJ銀行/株式会社じぶん銀行/東映株式会社/株式会社東京証券取引所/日本アイ・ビー・エム株式会社/株式会社野村総合研究所/株式会社日立製作所/プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社/古野電気株式会社 ■充実した研修体制 ・技術的に難しい案件も多いため、エンジニアの技術力向上に力を入れています。具体的には、社内での“学びの場”提供を目的とした『TSOLアカデミー』の設立や、100を超える研修、多数の資格取得補助制度の整備を行っています。 ・半期に一度の目標管理制度に合わせ面談も実施。自身のやりたいことを明確に会社に伝えることができます。ご本人のキャリアパスに合わせた案件配属が可能です。

株式会社メイテックフィルダーズ

【池田市/web1回選考】自動車部品の機械設計開発※年収UP・賞与約6か月/年休124日/残業20H【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

大阪の事業所 住所:大阪府 受動喫煙対…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【上場企業トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか/東証プライム市場上場グループ】 大手メーカーなど幅広い顧客先で、電気・電子回路設計を担当いただきます。チームや会社単位でのフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ■想定案件: 大阪府池田市のお取引先にて、自動車のシャシ(シャーシ)部分における設計開発業務をお任せします。 対象製品:自動車のシャシ(シャーシ) 担当工程:設計実務主担当、他部署との折衝 使用ツール:CATIAーV5 *大手自動車メーカーでの勤務となり実務担当として設計〜量産化まで様々なフェーズに携わることが出来ます。板金、樹脂関連の技術知見も得られます。 ■勤務地について ・配属実績が多いエリア:大阪府 茨木市、堺市、守口市、池田市、門真市 ・入社後2か月間、希望エリアのみで配属を検討します。 ・入社後、希望勤務地での配属実績91%(2023年度下期実績) ・1つの配属先での勤務は平均3〜7年程度と異動は多くなし。 ■こんな転職理由の方がご入社されています ◎年収アップ:年功序列で正当な評価がされていない/年収が頭打ち → 社歴・学歴ではなく技術力でしっかり評価!相対評価ではなく絶対評価で年収が決まります。 ◎働き方改善:残業など年齢を重ねると今の働き方が不安… → サービス残業は当然0。顧客先は大手のため年休120日以上、平均残業20H ■こんな方におすすめ! ・自分で手を動かしたい → 管理のみではなく生涯エンジニアとして活躍可能。 ・時代に即したトレンドの技術を習得したい → 景気の波に左右されないのが特徴(リーマン期もリストラ0)全案件が社内に公開されており、自身のスキルと照らし合わせてチャレンジ可能。 ・スキルが浅いのが不安 → 入社後、配属までに平均1〜2か月の研修を実施します。研修・待機期間中も給与は100%支給で変わりません。 ■メイテックとメイテックフィルダーズの特徴 メイテックは設計フェーズを中心とした高単価の案件を中心にしていますが、メイテックフィルダーズは開発・設計はもちろん評価・試験、生産技術、保守・メンテナンスまでの幅広い工程を担当しています。その為勤務地を優遇がしやすいのが特徴です。

エバラ食品工業株式会社

【大阪】業務用品の営業 ※調味料市場トップクラスのシェア/月平均残業約6H/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区宮原…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜「黄金の味」など大ヒット商品多数のメーカーで業務用品の法人営業をお任せします!/調味料市場シェアトップクラス/月平均残業6H/リモートワーク可/フルフレックス/有給取得率83%〜 ■概要: 1958年に設立し、「焼肉のたれ」「黄金の味」「浅漬けの素」「プチッと鍋」などのヒット商品を生みだしています。これまでなかった商品で新たな市場を続々と開拓し、いずれもトップシェアを維持し続けています。家庭用品、業務用品、物流など様々な分野で売り上げを伸ばしています。 ■業務内容: 居酒屋やファミリーレストラン、ラーメン店、学校給食などのお客様への、業務用商品の営業をお任せいたします。 焼肉のたれ、ラーメンスープ、中華調味料、和風調味料、カレールウなど幅広い商品を扱っていただきます。 お店の経営者の方と同じ目線に立ってお店のために考え、自社商品を通じて貢献いただくことがミッションとなります。 ◇業務詳細 ・問屋商談対応 ・問屋向け試食会・ 展示会での商品訴求 ■入社後の流れ: OJTの指導がメインです。これまでの経験を活かして、業務に取り組んでいただきます。階層別の研修や勉強会なども充実しており学ぶ環境が整っています。 ■評価制度: 当社の評価制度は、業務目標の達成度を評価する"業績評価"と、「理念」や「求める社員像」に対する行動を評価する"アクション評価"から構成されており、「社員の育成」を目的としています。 ■ポジションの魅力 <提案力のスキルアップ> 業務用営業には、1つの調味料でもさまざまなメニューに使用できるという商品の魅力を伝えられる提案力が求められます。幅広い商品知識と提案力が身に着けることができます。 <長期就業が叶う環境> 月平均残業6.0時間・高い有給取得率(83%)・フルフレックス・リモートワーク可能とプライベートの時間を大切して就業いただくことが可能です。※2023年度実績。 他にも在宅勤務制度、借り上げ社宅制度(規定有り)、従業員持株会など福利厚生が充実しており、長期的に就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

ヤンマー情報システムサービス株式会社

【大阪/リモート可/フレックス】販売管理システムの運用/保守業務◆ヤンマーG◆年間休日128日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ヤンマーグループのIT戦略を担う企業/最上流から携わる/グローバル案件/年間休日128日/残業18hほど〜 ■業務内容: 当社の販売管理システムにおいて設計業務支援/システム運用/導入技術者として、下記の業務を実施いただきます。 ・システムの設計、実装、運用設計/運用管理 ・開発ベンダー管理 ・運用業務(サービスデスク要員)支援 ■当社の魅力: ・ヤンマーグループの唯一のIT戦略の実行を担う会社です。直近はグループ全体のDX化を進める中核企業としてより活躍が期待されております。 ・グループ全体の大規模案件や海外拠点を巻き込んだグローバル案件にも携われるチャンスがあります。 ・フレックスタイム制・残業平均月18時間ほど・リモートワーク有と働きやすい環境です。 ・各種プロジェクトでは各事業会社と協力し最上流から企画・開発していくことができます。 ■教育体制: 同社では、全社員が働きがいと誇りを持てる企業づくりを目指し、階層や能力に応じた人財育成支援の仕組みを設け、これまでも積極的に投資を行ってきました。 今後はさらに、コンサルタント育成、グローバル人財育成をコアに、教育・研修制度の拡充を行っていきます。 新入社員導入研修(ビジネススキル、ITスキル、ディーゼルエンジンの構造を学ぶ)、階層別研修(新任課長研修、昇格時研修)、能力別研修(人材開発研修、語学力強化、ITコアスキル)、専門技術研修、通信教育、e-Learning等、それぞれのステージで最適なソリューションを選定し、提供していきます。

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【大阪】地質関連技術者/働き方◎・勤務地選択制度/東証スタンダード DNホールディングスG【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

大阪支社(大日本ダイヤコンサルタント)…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【橋梁部門の国内シェアNo.1/デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞している総合建設コンサルタント/働きやすい制度が多数あり】 ■業務概要: 土質・水文の調査・解析業務をお任せします。 構造物や地盤に合わせた最適な調査・解析を提案し、快適な都市環境の実現、防災、維持管理等に繋げています。 ・調査内容:地表調査、活断層調査、津波堆積物調査、ボーリング調査、物原位置試験、物理試験、土壌汚染調査 等 (管理業務をお任せします) ・官公庁や民間企業、大学関係者から案件を受託しています。調査のみならず、当社ではデータの解析に関する技術開発も展開し、数々のプロジェクトを支えています。 ■働き方: (2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併) 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう働き方改革中です。 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。 ・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。 ・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ・各種制度が充実 平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7〜8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10〜11日の長期でのお休みが可能です(2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

夜勤あり/人気飲食店の店舗スタッフ/資格経験不要/月給25万

店長・店長候補・管理職

ワタミ株式会社 京都府京都市下京区四条…

309万円〜

雇用形態

正社員

\店長候補での募集/キャリアアップ可能!福利厚生充実◎ ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です★ 未経験歓迎!「三代目鳥メロ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート! 【事業内容・取扱商材】 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など ┗人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 【具体的な仕事内容】 ▼店舗オペレーション業務 各店舗の店長のもとでスタート! ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・洗い物や配膳 ◎まずは店舗のオペレーション全般が出来るように取り組んでもらいます。 ◎オペレーションをしっかりマスターし、徐々に業務範囲を広げていく流れとなります。 ▼店舗運営にチャレンジ 日々のオペレーションに慣れてきたら、下記の店舗運営業務にも携わります。 ・アルバイトスタッフの採用や教育 ・シフト作成 ・売上や原価の管理 ・食材発注や在庫の管理など ◎店長昇格後は、上記の店舗運営に加えて、販促活動など「お店を繁盛させる」取り組みに挑みます。 【入社後の流れ】 まずは本社で研修を実施しています。基本的な知識や動き方をまずは覚えていただき、その後実務研修を2日間受講、それから各店舗への配属となります。 また、店舗ブランドごとの独自研修も用意しています。たとえば『TGIフライデーズ』では、バーテンダーとしてのスキルも磨けます! 【将来のキャリアパス☆】 〜店長から更なる成長〜 ・複数の店舗を束ねるエリアマネージャー ・宅食事業 ・農業、森林再生 ・本部で商品開発や人材採用、広報、教育など \「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート!未来の店長となるべく、成長を図っていきます/ 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

フェンリル株式会社

【名古屋】コンサルティング営業 (リーダー)◇リモートワーク・フレックス勤務可◇月給36.7万〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、システムコンサルタント

名古屋支社 住所:愛知県名古屋市東区泉…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

昨今、多くの企業がDX推進/DX変革をテーマに様々な課題に対し、変革を起こそうと取り組んでいます。当社は、日本国内でスマートフォンが販売され始めた10年以上も前から、アプリケーションを活用した事業変革の支援に携わってきました。従来型の請負型開発だけでなく、アジャイル型の開発やデジタル戦略を中心に、様々な業界のデジタルトランスフォーメーションの取り組みをサポートする活動に取り組んでいます。 ■職務内容: ・顧客事業に対するサービス構築、アプリケーション開発の提案営業 ・顧客のニーズや課題を汲み取り、デジタル戦略からUX/UIデザインを活用した提案活動 ・既存顧客との中長期的なデジタル戦略の立案とグロース支援 ・営業メンバーの育成、マネジメント 【変更の範囲:将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり】 ■顧客との取引を通して得られる体験・経験: ◇世にまだない、新しいサービス構築に携われる ◇プロジェクトを通して社会課題に貢献できる ◇メディアで紹介されるようなサービスや普段利用しているサービスの改善に対しても携われる機会がある ◇大手企業との直接取引も多く、ダイレクトに商談や交渉ができる ◇世の中を変えるような企画に携わり、サービス提供の一端を担える <フェンリルの実績例> https://www.fenrir-inc.com/jp/works/ ※特定の分野・業界に限らず、交通インフラ、エンタメ、モビリティ、金融などの各業界の大手ナショナルクライアントと共に、一般消費者向けアプリケーションから業務システムまで、様々なプロジェクト実績があります ■業務環境: MacBook Air or MacBook Pro 貸与/業務用iPhoneを貸与/1人1台、モニター貸与/Salesforce/Google Workspace/サイボウズ/Slack/Sansan/Backlog/Teams/AmazonChime/Zoom/GoogleMeet/Brushup ■部門・チーム内のコミュニケーションについて: ・朝礼、夕礼実施(課の方針に準ずる) ・チームミーティング ・勉強会 ・1on1ミーティング(課の方針に準ずる) ・部門報告会(月1) ・部門内外懇親会(適宜)

株式会社エイト日本技術開発

【大阪】トンネル設備設計◆年休122日・完全土日祝休み/7時間勤務/リモート勤務可【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、設計(建築・土木)

関西支社 住所:大阪府大阪市淀川区野中…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【転勤なしの地域限定職も選択可/ライフスタイルに合わせた働き方/独身寮等福利厚生充実/役職定年なし】 ■業務内容: 総合建設コンサルタント業を担う弊社にてトンネル設備設計、トンネル点検・補修設計などに従事いただきます。 ■エイト日本技術開発について 建設コンサルタントの21分野のうち19分野の認証を取得しており、総合力が強みです。近年では社会インフラの保全分野、地震等の自然災害が増加傾向にあることから自治体や各省庁と協力の上、防災/減災分野等も力をいれています。 ■転勤について: 広域コース(転勤あり)・地域限定コース(転勤なし)があり、どちらも選択可能です。ライフプランに合わせて入社後の変更も可、雇用形態はどちらも変わりません。 ■福利厚生について ・住宅補助・・・東京・大阪配属の方は独身寮があり格安でご利用いただけます。それ以外の地域配属の方についても自身が決めた物件を会社が契約し、月額家賃の補助・引っ越し費用も負担します。 ・資格支援・・・技術士資格の支援講座、各専門資格の手当支給、奨励金/費用負担など会社が成長を支援します ■当社の強み/魅力: ◇働き方の改善/リモート勤務もOK 年間休日122日・完全土日祝休み、残業平均は30時間程度ですが、法定8時間のところ1時間短い7時間にて所定労働時間を設定しているため、 働き方改善とスキルアップ両方を求める方に最適です。また、週2程度リモート勤務も可能です。(平均有給取得日数12.8日) ◇女性活躍/えるぼし認定企業 技術職・営業職多様なポジションで男女問わず活躍しています!男女ともに育休取得率(女性100%、男性63%)が高く、 長期でご活躍可能な環境です。 ◇役職定年なし・長期的な就業/キャリアアップが可能 E・Jホールディングス(プライム上場企業)の中核企業であり、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数。安定した基盤で長期就業が叶います。 また、転勤有無等ご自身でコースの選択がいただけるほか、役職定年なしのためご年収の維持も叶い、長期的にご活躍いただけます。 (年代別平均年収:20代/537万、30代/677万、40代/899万、50代/1004万、60代/1023万) 変更の範囲:当社業務全般

株式会社ベルパーク

【大阪/未経験歓迎】受付スタッフ/月の約1/3がお休み/ライフイベントの支援多数有/育休復帰率◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、受付

大阪府内の各店舗(ソフトバンクショップ…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験歓迎/月の約1/3がお休み/社員が6連休を取得/スキルアップ◎/育休取得率100%〜 ■職務内容: 当社直営のソフトバンクショップで、お客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービスや商品案内といった仕事をお任せします。 ※チームでコミュニケーションを取りながら仕事に取り組んで頂きます。 ◇受付対応 ◇サービス・商品のご案内、手続き ◇便利な使い方のレクチャー ◇店頭ディスプレイづくり ◇店内イベントの企画・実施 など ■この仕事の魅力: ★ライフイベントへの支援多数★ (1)社員の男女比は【49.4%:50.6%】で、男女共にバランスよく活躍しています。 ・年休実質128日! ・月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ・育休取得率100%/復帰率は94.1%! ・保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給(3歳まで) ・お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ・時短とフルタイムをミックスして使えます『慣らしフルタイム制度』あり ・7割が未経験スタート★ (2)私たちベルパークは東証スタンダード上場企業。全国に300店以上の店舗を展開し、安定した経営基盤を誇ります。その為研修体制も充実!研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修のほか、店舗配属後もスキルアップ・レベルアップを支援するツールや環境が整っています。 (3)教える立場の先輩社員の7割が未経験スタートなので、入社時の不安な気持ちはよく理解できます。だから、あなたが安心できるようしっかりとフォローします!同期入社の仲間はもちろん、先輩ともいい関係を築いていけるのがベルパークの魅力のひとつ。困った時はすぐに相談し合えて、互いに高め合いながら成長できます! ★スキルアップが叶えられる★ 年4回の「ソフトバンク認定資格試験」で資格を取得したら、最高月額8万円(年額96万円)の資格手当を追加支給! ■認定資格取得 1.エグゼクティブディレクター:8万円 2.ショップエキスパート/ショップディレクター:6万円 3.チーフアドバイザー:3万円 4.アドバイザー:1万円 ※試験の合格率・保有率はともに約90% ※会社をあげて合格までしっかりサポートします 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社キャピタル・アセット・プランニング

【大阪】コンサルティングエンジニア ※東証上場/100%自社開発/企画・要件定義の最上流から携われる【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:大阪府大阪市北区堂島2-4…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【東証STD上場企業/最上流から関われる/自社内開発/金融フロントエンドシステムの導入トップシェア】 ■業務概要: 生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム(投資信託販売支援システム・保険設計システムなど)開発において、コンサルティングから運用まで幅広くお任せします。現在約30社以上の金融機関との取引があります。また、自社プロダクト開発及びクライアント向けサービスにおいては、AI技術を活用したシステム開発を行っております。将来的にはビジネスモデルの提案から業務ロジックやコンテンツストーリーに関するご提案など最上流工程からのご参画も予定しております。(同社の企業情報が詰まったYoutubeチャンネルも是非ご確認ください:https://www.youtube.com/channel/UCKhZY7V4YkujU0BEigS-c7w/featured) ■特徴: Fintechという言葉が現在よりも主流になる前である1994年から、戦略的にFT(金融工学)×IT(情報技術)を統合した事業展開を行っている為、高い専門性と豊富なノウハウが蓄積されています。金融リテール(個人提案営業)業界のフロントエンドシステム導入では、国内トップシェアを誇り、フロントエンドシステムからバックオフィスにいたる最先端のソリューションを、生命保険会社・証券会社・銀行に提供しています。設立当初、大手生命保険会社と取引があり高い信頼を得ていた事から金融・保険という機密性の高いシステムを自社内開発で任されています。 ■開発環境: 言語:JavaやC#など DB:IBM DB2、Oracle Database、Microsoft SQL Serverなど その他:Spring FrameworkやAngularなどのOSSも積極的に活用 ■キャリアプラン: PM・ITコンサルタント・テクニカルリードエンジニア等、社員の志向性に応じてキャリアを設定します。同社は、大手金融機関との直接取引が中心です。金融SIの多くは、金融機関の要求に対してシステムを作るケースが一般的ですが、同社ではビジネスモデルの提案、業務ロジックやコンテンツストーリーに関するご提案まで行うケースも多く、金融に関する専門性を身につけることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

おぜき包装株式会社

【箕面市/船場東】ルート配送 〜アルバイト経験のみの方も歓迎!/正社員採用/各種手当充実〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

箕面船場営業所 住所:大阪府箕面市船場…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜創業44年のパッケージ、包装資材商材の卸商社/正社員/転居を伴う転勤無し/未経験からのサポート体制充実/働きやすい風土〜 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 配送車(1t車)にて関西の既存取引先へルート配送業務を行っていただき、配送の際に新しい商品のご案内をご担当いただきます。 <具体的な業務な流れ> ・午前中はピッキングや積み荷を行い、午後から配送の流れです。 ◎商材:トレーや袋がメイン ◎顧客:主にスーパーマーケットや飲食店 ◎配送エリア:エリア毎に配送担当を分けています。 大きく分けると大阪北部、次に兵庫県神戸市エリアです。 ◎配送件数:配送先は遠方でも車で1時間程度、多い日で1日10件程度訪問頂きます。 ◎配送方法:配送先で配送車から商品をお客様の資材置き場に運んでいきます。 ◎商品のご案内等:配送時、お客様のご要望をお聞きして、新製品のサンプルを持ってご提案頂く事もあり、その場で新規発注を受けて頂く事もあります。 ■業務の特徴: お客様との関係性構築が重要となります。 店舗オープン・リニューアルのサポートやオリジナル商品の企画や提案を行って頂くこともございます。※本部商談を行う部署は別にあります。 取引先から様々な相談や要望がありますので、時には取引先と一緒に悩み、考えて商品の提案をする事もあり、やりがいを感じることができます。 当社の扱う包装資材はスーパーでお惣菜やお弁当等、身近な所で利用されており生活に欠かせない社会貢献性の高いお仕事です。 ■配属組織について: 25名程度※20〜30代の方が多く在籍しています。 ■入社後: まずは先輩のアシスタントからスタートし、先輩と同行で訪問します。徐々に担当を引き継いで独り立ちをしますが、その間も先輩達から万全のサポートがありますので、安心して仕事に取り組んでいただける環境です。※ノルマは無く、配送金額やお客様への貢献度により評価を行います。 ■働き方: 18:30にオフィスが閉まるのでそれ以降の残業は基本的にありません。残業が必要な場合には申請が必要です。 変更の範囲:会社の定める業務

カナデビア株式会社

【大阪】アフターサービス(包装メーカー向け生産設備)※東証プライム上場企業/創業140年以上【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

築港工場 住所:大阪府大阪市大正区船町…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社(旧 日立造船)」〜 ■配属先部門の担う役割: 包装メーカー向けの生産設備(プラスチックシート・フィルム製造装置)におけるアフターメンテナンスにかかる営業及び施工管理 ■取り扱いう製品例: 〇光学系フィルム・シート成形システム 〇スーパーエンプラ対応 超高温成形システム 〇金属弾性ロール(UFロール) 〇汎用フィルム・シート成形システム …など ■入社後の具体的な仕事内容: 上記製品群ののアフターサービス担当として、下記の業務を担当していただきます。 機械を納入している全国の主に既存顧客から依頼を受け、定期メンテナンスや補修工事等を実施するための工事作業業者の選定及び見積入手、そして顧客に提示する見積書作成、受注(契約)、そして実際の工事現場の管理監督まで一気通貫した業務をしていただくことになります。 一概には言えませんが、工期は1〜2日と短期の案件もあれば、1週間程度の案件もあります(期間中は近隣のホテル等に宿泊していただきます)。 ※1週間程度の案件については、お盆休みやGW等の連休を利用して行う可能性もありますが、原則は土日祝がお休みとなります。 ■仕事の進め方: お客様との良好な関係を築くため、またマニュアルを用いた点検等を含めた巡回もあるため、1日1〜2件程度、お客様先へ訪問していただきます。 お客様のお困りごとを聞き出し、スムーズな対応ができるよう定期接点を取っていただきます。 ■出張の有無: 宿泊を伴う出張が月に1〜3回程度あります。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/障害者支援施設で生活支援のお仕事/資格経験不要

医師・看護師

社会福祉法人福知山学園 京都府福知山市…

262万円〜

雇用形態

正社員

資格不問!残業少な目◆資格取得支援あり◎オンライン面接可☆ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 福知山市内の障害者支援施設での生活支援業務をお任せします。 ★スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 施設入所支援 生活介護事業 短期入所事業 【具体的な仕事内容】 ■活動プログラム支援 ■食事支援 ■入浴支援 ■余暇支援 ■着替えなど身の回りの支援 ■記録業務 ■企画立案等 <生活支援について> 障がい者支援の「生活支援」として、食事や着替え、入浴、排泄などを中心に、障がいのあるご利用者の苦手な事や一人では難しい事を支援します。また、日々の活動のサポートや季節イベントの実施などを通して、ご利用者の生活がより豊かなものとなるよう、専門職(介護福祉士や看護師、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士、管理栄養士など)とも連携し、チームでサポートします。 【一日の流れ】 【例 日勤業務】※その他、早出・遅出・夜勤などの勤務があります。 09:00 出勤・朝礼(一日の予定確認・ご利用者の体調確認等) ▼ 10:00 午前プログラム(活動支援・余暇支援・入浴支援等) ▼ 11:30 昼食配膳等準備 ▼ 12:00 昼食・食事支援 ▼ 13:30 午後プログラム(午前と同様) ▼ 15:00 おやつ・余暇支援等 ▼ 16:30 記録業務・夜勤引継ぎ ▼ 17:00 退勤 【勤務時の服装】 服装自由 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

アコマ医科工業株式会社

【大阪】医療機器の法人営業 ※第二新卒・未経験歓迎/シェア国内40%以上!充実の教育体制【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

大阪営業所 住所:大阪府吹田市南吹田1…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【積極採用/未経験活躍中!競合がほとんどいない環境でニッチトップを誇る医療機器メーカー/既存顧客が中心】 ■職務内容:当社の営業担当として、総合病院や個人のクリニックなどに医療機器(麻酔器、人工呼吸器等)の提案を行います。代理店や同社技術スタッフと連携しながら提案販売から点検・メンテナンス管理まで一貫して担当して頂きます。(新規:既存=4:6) ・機器、消耗品の提案 ・デモンストレーション ・納品後のサポート(点検、メンテの日程調整等) ・その他関連業務 ■働き方: ・担当エリア:滋賀・奈良・和歌山・大阪・京都・兵庫 ・移動方法:営業車、独り立ち後は直行直帰も可能 (リモートワーク併用可) ・平日夜間、土日の対応はほとんどございません。 ■教育体制: 入社後約一週間は東京本社、埼玉県大宮工場などの入社時研修を受けていただきます(宿泊費用は会社負担)。その後、現場配属となりOJT中心に2〜3ヶ月の研修を受けていただきます。 ■組織構成: 営業職6名(20〜40代) ■市場のシェア: 総合病院や県立病院は、外資系メーカーよりも小回りが利く強みを活かしている同社が4割ほどのシェアを占めております。麻酔器と呼吸器はニッチな世界のため、競合は国産ではほとんどおらず、2,3社ほどです。同社は国産のメーカーとしては知名度は高く、病院でも名前は知られており、マーケットが狭い中、国内大手は参入しないのでライバルは今後増えない可能性が高い状況でございます。また対人間だけでなく、対動物用の麻酔器も製造しており、特にゾウなどの大型動物専用の麻酔器を製造できる技術を持っているのは当社だけとなっております。直近ではグローバル展開にも力を入れており、アジア、アフリカ、中南米へ展開しております。 ■社内の評価制度について: 目標管理制度と人事考課制度の2つで評価いたします。 <目標管理制度> 営業としての売り上げと粗利の目標、販売に力を入れている機器の台数があります。優先度は粗利>売り上げ>台数になります。目標設定の仕方は上長との面談にて設定されますが、概要としては拠点ごとに目標数値があり、各拠点長がそれぞれのメンバーに目標を分配する形となります。 <人事考課制度> 積極的に数字の面以外の社内の組織貢献を判断いたします。(協調性持って業務をしているか 等) 変更の範囲:会社の定める業務

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