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株式会社ゆめみ

【札幌／フルリモート】ITアーキテクト（候補）※成長環境を創出するユニークな制度多数【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区…

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600万円〜1000万円

正社員

法人向けのデジタルメディア・Webサービス・公式アプリの立ち上げと成長にリサーチ・サービスデザインから共創型で提供している当社にて、ITアーキテクト候補として業務をお任せいたします。＜詳細＞開発プロジェクトの要件定義・設計に関わっていただきます。 ○担当案件当社が担当する案件は、ほぼクライアントとの直接契約です。そのため、お客様の声を直に聞きながら、企画を含めた要件定義〜設計〜実装〜リリース〜保守/運用〜継続開発までトータルに関わっています。また、大規模プロジェクトが多いこともあり、様々な外部サービスと連携する要件が中心です。そのため、マルチベンダー体制でプロジェクトが進行しますので、全体のスケジュール策定や管理業務を行なうことがあります。 ※クライアントの開発プロジェクトが計画フェーズの場合には、プロジェクト計画の策定、RPF策定、ベンダー選定といった顧客側の役割を担うことがあります。 ■技術スタック・APPs: Swift, Kotlin, Flutter ・Web / Front End: HTML5, CSS3, React, AngularJS ・Infra / Serverside: PHP, Node.js, Docker, Laravel, AWS ※ソース管理はGitを使い、コミュニケーションはSlackやJIRAを使っています。 ■開発組織の特徴：・ゆめみのエンジニアは「Quality & Agility（高品質と機動性）」をバリュープロポジションとしています。1チーム5〜7名程度でアジャイル開発を主眼に置き、手法にこだわらずチームメンバーと共に考え、プロジェクトを進めていることが特徴です。・序列や役職がなく、また、自己決定の給与制度により、評価者がいないため、真に対等な議論ができる文化があります。・各プロジェクトで開催される設計レビュー会などは、オープンレビュー形式になっており、自由に他のチームも参加可能になっています。 ■フルリモート×フレックス制、独自の特別有給休暇により子育て中の方も活躍中です ■勉強し放題、副業OK、レクやランチ代補助制度をはじめ独自の福利厚生が多数存在しており、離職率は４％となっています。 ■現在アーキテクトは12名所属しております。

株式会社力の源カンパニー

【石川】「一風堂」店長候補（総合職）東証プライム上場／年4回のインセンティブ・豊富なキャリアパス！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

石川県内の各店舗住所：石川県の各店舗…

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400万円〜549万円

正社員

〜小売・飲食経験活かしてキャリアアップ◎『一風堂』の店長候補／プライム上場＊海外進出数業界トップクラス／インセンティブ年4回・月8〜9休・深夜営業基本なし〜国内外で約300店舗、世界15の国や地域で展開する世界的ブランド『一風堂』の店長候補をお任せいたします。「日本の食文化を世界に広めたい」「新しいフードビジネスを立ち上げたい」などポジションに関わらず、夢や思いを実現できる裁量あるポジションとなっております。 ■職務内容・調理、仕込、ホール業務・店舗の売上金管理、食材管理、衛生管理・スタッフ育成、シフト管理・店舗の経営戦略、売上施策立案　など ■モデル例: ・入社2年目24歳・店長職/(インセンティブ含む年俸)470万円・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円 ■入社後のキャリアについてまずは座学研修⇒研修店舗でのOJT研修を行います。毎月人事による面談があり、未経験の方でも安心して勤務することができます。ご自身のライフステージの変化に合わせて、途中から働き方を変えるなど柔軟な区分変更が可能です。個人の経験・能力にもよりますが、3年ほどでエリアMGRに昇格された方もいらっしゃり、実力に応じてキャリアアップできる環境です。 ■働き方ついて・月8〜9休／深夜営業基本なし・休日出勤などもブロック長、SVがサポートしていますのでエリア内で人員を補い合い、適正な運営を実現しています。 ■将来ビジョン目指すのは2028年3月期にグループ売上高500億、営業利益50億以上、約500店舗の展開！国内は毎年10〜20、海外は20~30店舗の出店を予定しています。当社はこれからも新たな地域や国に新事業を拡大していくため、国内外の店舗での店長やエリアMGR、ブロック長、人事・労務・広報・商品開発といった本部・海外事業部など多彩なキャリアパスがございます。 ■インセンティブ制度／年4回・四半期毎の店舗ランキングにより決まります。 ※年間で最大100万／決算賞与（※業績による）2022年度実績20万〜100万

株式会社Ｓｕｎ　Ａｓｔｅｒｉｓｋ

【全国フルリモート可／フレックス】PM※Webディレクター歓迎／新規サービス開発／上流工程／残業少【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区大手町…

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600万円〜1000万円

正社員

〜居住地不問／フルフレックス／月平均残業時間7ｈ／最上流から0→1フェーズに関与してスキルアップ／創業10年でプライム上場〜 ■業務概要：デザイナーやビジネスサイドと協業して最上流工程に参画するプロジェクトマネージャーをお任せします。エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにご活躍いただけます。【業務詳細/変更の範囲：会社の定める業務】・サービス、ビジネス要件の策定（顧客折衝含む）・スコープ調整・全体WBS作成、進捗管理・業務整理や基本 / 詳細設計の作成指示・実装フェーズでの品質管理・リリース計画策定 / 実行 ■案件事例スタートアップから大手企業まで400社超の新規事業・DXの実績があります。※スタートアップ案件7割、大手案件3割程度とスタートアップ案件がメインで新規事業フェーズから関わることができます。ご希望や経験に合わせてアサインします。＜スタートアップ事例＞・日本GLP,モノフル様の2021年9月にオープンした世界最大規模の物流プロジェクト「GLP ALFALINK」の利用者アプリのサービスデザイン〜開発 https://sun-asterisk.com/works/alfalink/ ＜大手企業事例＞・三菱地所の新規事業：知らない街を歩いて巡る旅アプリ「膝栗毛」の立ち上げ※要件定義から参画 https://sun-asterisk.com/works/hizakurige/ ＜開発言語例＞ TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, Swift AWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMaker GCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK ■得られる経験・能力・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識・PMのエキスパートやマネジメント、ITコンサルタント等幅広いキャリアパスがあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブルーメイト販売

【全国の各直営店で勤務可】店長（候補）※残業は平均15時間／年間休日126日／シフト制【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

全国「YEVS」「ハッシュパピー」直営…

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350万円〜449万円

正社員

総合アパレルメーカーグループ「ブルーメイトグループ」の中で販売を担う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■ブルーメイトグループ：ブルーメイトグループはSPA事業にて、企画から製造、物流、プロモーション、販売までを一貫して手がける総合アパレルメーカーグループです。「YEVS（イーブス）」「ハッシュパピー」等をはじめとした国内外ブランドのカジュアルウェアを提供しております。 ※SPA事業とは：Speciality store retailer of Private label Apparel 製造と小売だけでなく、部品や原材料のサプライヤー、研究開発、商品企画、プロモーションさらには物流までを一気通貫で統合するサプライチェーンモデルのことです。 ■業務概要：店長（候補）各店舗の人員体制を強化するため、全国の各直営店を対象に、販売業務や店舗の売上・在庫管理等を行ってくださる方を募集します。 <業務詳細> ・接客・販売業務・店舗の管理業務：売上管理や販売計画等・陳列・品出し・商品のディスプレイ・店舗のレイアウト・店舗のメンテナンス対応・在庫管理・棚卸し・販売メンバーの人事労務等 ■キャリアパス・入社後の流れ：まずは販売員としてメンバークラスより業務をスタートします。実際に店頭での販売や品出し業務を行い、店舗での実務を覚えていただきます。およそ1〜1.5年後を目安に店長・副店長として店舗の管理等をお任せするイメージです。 ■組織構成：一般的な店舗の人員構成は次の通りです。各店舗、店長・副店長（おおよその場合、社員採用）が1名、他契約やパート従業員が3，4名在籍しています。 ■働き方：・固定残業手当：月給に月30時間分の残業手当を含みます。・実際の時間外労働：月平均15時間程度です。・年間休日：120日・週休：シフトによる週休2日制です。 ■勤務地：全国の自宅から通勤可能な「YEVS」「ハッシュパピー」直営店での勤務です。応募される方はご自宅周辺の店舗を予めご確認ください。変更の範囲：会社の定める業務

エーディーエンジニアリング有限会社

【石川県・志賀町／転勤・夜勤なし ※未経験歓迎】金型メンテナンス業務/面接1回/家賃補助あり【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、生産管理・製造管理

本社住所：石川県羽咋郡志賀町里本江3…

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〜449万円

正社員

海の見える街でモノづくりに携わりたい方、石川県で腰を据えて働きたい方必見！転勤・夜勤なし/空調完備/未経験歓迎/研修アリ家賃補助支給あり ■業務内容・金型オーバーホール作業（図面確認⇒バラシ⇒洗浄⇒組立）・金型修理作業・メンテナンス記録他作成作業・工具、洗浄液等維持管理作業・金型消耗パーツ管理作業【変更の範囲：会社の定める業務】新しく成形機で生産する製品の金型を準備したり、量産加工を続けていく途中で発生する金型部品の磨耗や破損に対して部品交換や補修を行います。品質の高い成形品を製造するための要となる仕事です。予防保全と事後保全の割合は4：6くらいです。※未経験の方には丁寧に指導いたします。 ■組織構成・製造部成形課・男性６名、30代~60代の社員が活躍しています！中途入社の方がほとんどで、馴染みやすい環境です。 ■研修について・入社後〜1ヶ月：導入教育（組織・規律、ISO目標管理、製造品知識、工程の実務概要）・座学・OJT ・入社1ヶ月〜3ヶ月：OJT ・入社3ヶ月〜1年：OJT・必要に応じて外部研修 ■キャリアパス将来的には、生産技術へのキャリアパスも目指していただけます。 ■当社の特徴当社は、タブレット端末、スマートフォン、携帯型ゲーム機、自動車用ハーネス部品など多種多様なプラスチック精密部品を製造している会社です。その部品はみなさんの身の回りにも存在し、快適な生活に欠かせない存在になっているかもしれません。私たちは、提供するすべての製品に対して妥協のない高品質なものづくりを徹底し、お客様の事業を支え、みなさんの生活に役立ちたいと考えています。また当社は、これまで培ってきた技術力で世界に生き残れる強い企業になるよう努力を重ねています。国際規格として、ISO9001（品質）やISO14001（環境）だけではなく、2023年10月には自動車産業に特化した規格であるIATF16949を取得しております。 ■石川県志賀町について能登半島にある志賀町は、海と山に囲まれた自然豊かな場所です。志賀町では移住者助成制度もあり、積極的に移住者を受け入れておりますので、U＆Iターン先の候補としてぜひ検討いただければと思います。変更の範囲：本文参照

株式会社Sprocket

【全国フルリモート可】戦略コンサルタント◆CX改善プラットフォーム展開◆ワコール等大手導入実績多数【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都品川区西五反田7-2…

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600万円〜1000万円

正社員

〜全国フルリモート可／フルフレックス／累計450社以上の支援実績！／ワコール・パナソニックなど大手も導入！〜 ■業務内容：国内のBtoCビジネスを展開しているエンタープライズ（大手）企業を中心に、自社プロダクトであるCX改善プラットフォーム「Sprocket」を使用し、クライアントの顧客体験をデータドリブンに向上させます。カスタマーサクセスとして顧客に伴走し、企業成長を推進をお任せします。 ■本ポジションの募集背景：統合型マーケティングオートメーション（MA）ツールの需要が急速に高まっており、顧客のニーズも部分最適から全体最適へとシフトしています。この変化に対応するため、当社ではデータドリブン顧客体験改善を戦略策定から施策の運用までを一貫して実施していく方針です。＜企画・提案フェーズ＞・企業課題のヒアリングと分析・データを活用したCX（顧客体験）改善の戦略策定・顧客（大手企業）への提案資料作成・プレゼン＜プロジェクト推進フェーズ＞・受注後のプロジェクトマネジメント・データ分析チームやエンジニアとの連携・PDCAサイクルを回しながら改善策を実行＜その他＞・社内外の関係者との折衝・市場動向や最新技術のキャッチアップ ■主要なプロダクト・Sprocket Personalize ・Sprocket DataStudio 顧客体験（CX）の全体最適を実現するプロダクトの提供をし、顧客データの収集、統合、加工から、施策の実施と改善までをワンストップで支援が可能です ■当社が選ばれる理由１.サポートのみではない運用支援 └ 施策の企画立案から、設定、検証など運用までを支援し導入企業様サイトのユーザーに寄り添ったコンバージョンの改善に導きます。 2.コンバージョン改善のプロが必要とする分析・施策機能 └ サイトのコンバージョン課題を発見しどのユーザーに対してどこで施策を行うべきか示唆を得られる分析機能や接客を開始する条件から、セグメント、ゴール設定、パターン別/フェーズ別の統計的評価、汎用的なポップアップテンプレートまで実用的な機能を幅広く用意しています。 3.安心な実績と成功に導くノウハウ └350社以上のご支援してきたノウハウを導入企業様に合わせてご提案します。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【石川県金沢市】IT実務未経験歓迎！システム開発、運用保守業務◇福利厚生◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、データベース系SE

顧客先住所：石川県金沢市受動喫煙対…

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300万円〜499万円

正社員

知識として保有しているIT分野を業務で活かしてみませんか？今回はシステム開発に関わる業務や付随するサポート業務として業界に挑戦できます。問い合わせ対応からトラブルシューティングまで様々な業務を想定しております。 ■業務内容：本プロジェクトはITの素養を活かしシステム開発業務として参画頂きます。既存システムに関する問い合わせ対応から経験を積んで頂き、将来的にはシステム開発に伴うサポートや実際にコーディングなどスキルアップも目指していけます。配属先にて必要となる言語に関して教えていただけるためC言語やJavaなどご自身のお持ちのスキルはもちろん別の言語への挑戦も可能です。 ■月残業20時間程度：当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制：・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。・Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意・スキルUPが給与UPにつながる。アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP。・専門教育機関で技術取得が目指せる。 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：＜お取引社数3,900社＞同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。＜キャリアドック制度＞同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。＜FA制度＞エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

共栄火災海上保険株式会社

【初任地考慮】総合職（全国型）◆所定労働6.45時間/勤続年数14.6年/在宅勤務可/残業20時間【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

全国各地の事業所住所：全国各地の事業…

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350万円〜899万円

正社員

【代理店営業・損害サービス・商品開発・その他各部門の業務をご担当いただきます/創業82周年/保険知識に身につく/研修充実/働き方◎/週1〜2回程度の在宅勤務も積極的に行っています】 ■業務内容・代理店営業：販売代理店への商品説明や営業活動の指導・戦略提案等の販促・支援業務。共栄火災の代理店は農協や生協、信用金庫、自動車ディーラーや整備工場、一般企業、専業代理店、兼業代理店などが中心です。既存代理店についてはルート営業が主となります。・損害サービス：自動車保険等において、事故関係者との折衝・交渉等を行う損害サービス業務。契約者、事故の相手方、相手損保社等との、お電話での業務対応がメインとなります。 ※対人事故の場合…契約者に代わり被害者との示談交渉・病院への治療状況の確認や調査などを行い、公平・適正な保険金の支払い手続きを行います。 ※対物事故の場合…修理工場やレンタカー会社との確認等を行い、公平・適正な保険金の支払い手続きを行います。 ■当社の魅力：当社は協同組合・協同組織との強固な関係を強め、強みを生かした事業を展開しております。各所と親密な関係を保ち、諸団体の事業を保障面でサポートするとともに、各種共済を補完する役割を担うなど組合員や会員の安定した生活に寄与するように努め、また協同組合・組織という独自のチャネルのみならず、専業代理店やモーターチャネル代理店へも積極的に展開しております。 ■キャリアパス：３〜５年に一度人事異動に伴い部門間の異動も発生し、いわゆる総合職的な立ち回りでゼネラリストとしてご活躍いただきます。ジョブローテーションにより幅広く経験を重ね、トータルな保険の知識・経験を備えたゼネラリストとしてご活躍いただきます。階層別研修、部門別研修、社内留学など豊富な人材育成プログラムもご用意しています。 ■評価体制：社員一人一人の役割（職務）と責任を明確化し、達成感と公平性を高めるため厳正かつ公平な評価システムを導入しております。評価を通し自律型社員を創出するために部下と上司で徹底したコミュニケーションを図っていただきます。目標管理制度による業績評価と人事考課制度による職務遂行評価にて評価されます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社力の源カンパニー

【石川】「一風堂」SV候補（総合職）東証プライム上場／年4回のインセンティブ・豊富なキャリアパス！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

石川県内の各店舗住所：石川県の各店舗…

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500万円〜699万円

正社員

〜『一風堂』のSV候補／人事などバックオフィスへのキャリアパス有／プライム上場＊海外進出数業界トップクラス／インセンティブ年4回・月8〜9休・深夜営業基本なし〜国内外で約300店舗、世界15の国や地域で展開する世界的ブランド『一風堂』のSV候補をお任せいたします。国内の複数店舗のマネジメントを行っていただき、マーケティングや店長の教育など、実際に店舗で店長と一緒に店を磨き続けます。【入社後】まずは現場を知るために「店長」としてご活躍いただきます。その1〜2年でSVになるケースがほとんどです。ミッション：常に店舗エリアランキングで上位をキープし、安定した店舗運営を行っていただきます。 ■店長職業務・調理、仕込、ホール業務・店舗の売上金管理、食材管理、衛生管理・スタッフ育成、シフト管理・店舗の経営戦略、売上施策立案　など ■モデル例: ・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円・入社8年目30歳・ブロック長職/(インセンティブ含む年俸)660万円 ■キャリアパス事例：・海外事業部、商品開発部、人材開発部など幅広いキャリアパスがございます。 ■当社について目指すのは2028年3月期にグループ売上高500億、営業利益50億以上、約500店舗の展開！国内は毎年10〜20、海外は20~30店舗の出店を予定しています。植物性由来の素材を使用したラーメンの開発や、大手コンビニチェーン店での20年以上にわたる商品展開、DX推進など、様々な手段で多様なニーズに応えています。また食育や食の楽しさを子供たちに提供するワークショップ、キッチンカーでのこども食堂活動、フードロスへの取り組みなども行っており、より多くの皆様に喜んでいただけるよう努めています。 ■働き方ついて・月8〜9休／深夜営業基本なし・休日出勤などもブロック長、SVがサポートしていますのでエリア内で人員を補い合い、適正な運営を実現しています。 ■インセンティブ制度／年4回・四半期毎の店舗ランキングにより決まります。 ※年間で最大100万／決算賞与（※業績による）2022年度実績20万〜100万

デロイトトーマツノード合同会社

全国フルリモート可【ソフトウェアリードエンジニア／AI、データ基盤領域】デロイトG◆〜1350万【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞全国からのリモート勤務住所：東…

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550万円〜1000万円

正社員

【デロイトグループのITスペシャリスト集団／クライアント企業のビジネス戦略をテクノロジー観点から支援／全国フルリモート勤務／スキルアップ環境充実／フレックス勤務】 ■業務内容： AI（または生成AI）領域での実装経験や、AI領域での専門性を活用したプロジェクトリード候補を募集します。プロジェクトリードとして、AI領域でのプロジェクト推進（タスク整理／実施、品質管理／レビューなど）をお任せします。 AI（または生成AI）などの先端技術を活用したアプリケーションの実現性やトレンドを理解し、クライアントに最適なアーキテクチャや導入プロセスを提案しながらプロジェクト推進できるプロジェクトリード候補となります。他メンバーとコミュニケーションを取り、技術面においてチームリードや育成を行っていただきます。 ■働き方：全メンバーフルリモートワークとなり、チャットやビデオ会議でコミュニケーションをとっています。 ※状況により、出社・顧客先への訪問の可能性あり。また、フレックス勤務制を導入しており、ご家庭の都合により中抜け等にも対応しています。 ■業務の魅力：実装部分だけではなく、テクノロジー観点で顧客課題のヒアリング・課題の抽出フェーズから携われます。また、DTCグループの他部門と連携することで、様々な業界・業種の顧客に対して最上流となる戦略構想から実装まで「End to End」でクライアント企業を支援することができ、より顧客に近いポジションで業務を行うことができます。 ■歓迎条件：別途記載の必須条件に併せ、以下経験等をお持ちの方は歓迎です。・クラウドサービスを用いたServerlessアプリケーションの開発経験・開発プロジェクトのチームリード、メンバーの育成経験・生成AIを用いたシステムの開発経験もしくはデータ基盤の構築経験・大規模システムや高可用性が求められるシステムの開発経験・開発したシステムの運用保守経験・Microservicesの実装経験変更の範囲：会社の定める業務

損害保険ジャパン株式会社

【静岡／エリア転勤型】自動車の損害調査担当（技術アジャスター）／自動車業界出身者歓迎／土日祝休【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、営業・セールス(法人向営業)

1＞静岡保険金サービス部住所：静岡…

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550万円〜899万円

正社員

〜SOMPOグループ／自動車関連のご経験者歓迎／専門性が身につく／土日祝日休み／福利厚生◎〜 ■魅力：・SOMPOグループの安定基盤があり、腰を据えて長期的に働ける環境です。・誰しもが慣れない交通事故の状況下で、事故を解決に導き、保険金という形でお客様に貢献できるお仕事です。・事故解決のプロフェッショナルとして活躍できるよう、入社からその後も、さまざまな力を身につけ、磨き、高め続けられる環境が整っています。・年間休日120日（土日祝）／就業時間09:00〜17:00（業務量によっては残業あり）とワークライフバランスの取りやすい環境です。 ■業務概要：保険金サービス部門で、自動車の損害調査・示談交渉をお任せします。 ■職務詳細：下記【1】【2】の両方をお任せします。【1】自動車損害調査整備工場と修理範囲や修理計画・金額に関する折衝を行います。また、事故の事案担当者へ自動車調査結果に関する情報提供を行い、スムーズな解決に向けて支援を行います。【2】示談交渉主に契約の方や事故の相手の方等事故の当事者へ事故状況を確認したり、事故現場等を調査し交通事故を解決に導く仕事です。事故の関係者へのヒアリングや、事故発生現場の計測調査、事故のシミュレーション再現等を通じて、事故当事者の合意を得て、解決していきます。 ■育成体制：入社後は基礎知識を中心とする集合研修と実務研修（配属先でのOJT研修）からスタートします。レベル・習熟度に合わせた研修や通信教育を受講いただく等、アジャスターの資格取得を目指しながら、長期にわたりスキルアップを支援する体制もあります。 ■キャリアパス：技術アジャスターとしての経験を積むことで、将来的にはリーダー職や管理職への昇進の道が開けています。また、専門的な知識を深めるための研修制度や資格取得支援制度も充実しており、自己成長を図ることができます。キャリアアップを目指す方にとって、最適な環境です。 ■ご参考：中途採用HP／社員インタビューなども載っていますのでぜひご覧ください。 https://www.sompo-japan-saiyo.com/midcareer/ 変更の範囲：本文参照

株式会社シンギョク

採用コンサルタント／プロジェクトの進捗管理・要件定義など◆フルリモート／フルフレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

本社住所：埼玉県所沢市小手指町4-1…

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600万円〜1000万円

正社員

【エンジニア職を中心とした採用支援サービス「core scout（コアスカウト）」を提供／土日祝休み／フルリモート／フルフレックス】 ■業務内容：クライアント対応の責任者として、採用コンサルティング業務をご担当いただきます。1人あたり6〜7社目安でご担当いただきます。 ■具体的な業務内容：・プロジェクト全体の進捗管理・人事や現場エンジニアへのヒアリング、要件定義・クライアントとの定例MTG ・返信率改善に向けた企画と実行・採用実績創出に向けた各種改善策の立案、実行 ※母集団形成全般や候補者対応などは別担当をアサインします。 ■当ポジションの特徴：・サービス企画をはじめとした事業開発的な側面にも携われます。・クライアントはITやWebのスタートアップが多く、窓口はCTOやVPoEなどエンジニアの役職者や、代表、採用責任者と直接連携するため、エンジニア特化で専門性を深められます。・全体として満足度高く、短期解約がないプロジェクトばかりなので、クライアントの採用や人事課題に腰を据えて向き合えます。・無形、立ち上げフェーズでサービスの料金、メンバーの人事制度など事業の根幹に関わる部分に関与できます。 ■当社の特徴：・当社は、エンジニア採用に特化したダイレクトリクルーティング運用サービスと、ベンチャー企業に特化したハンズオン支援を行なっています。・現メンバーは全員が採用業務の経験者です。個々人がプロとして専門性を持つ中で、日々知見をシェアしあいながらクライアントへの提供価値を高めていきます。クライアント1社に対して役割を分けて3〜4名の体制を敷いており、質と量を担保できる運用体制を整えています。・創業以来、フルリモート、フルフレックスで会社経営をしています。社内、クライアントともSlackでのチャットコミュニケーションをメインとし、無駄な会議は無くし、非同期でのコミュニケーションを推奨しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アートネイチャー

【金沢】反響営業（メンズヘアカウンセラー）◆職種未経験歓迎！東証スタンダード上場/インセンティブ有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

金沢店住所：石川県金沢市上堤町1-1…

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350万円〜449万円

正社員

【第二新卒歓迎/100％反響営業/接客経験を活かせる/研修充実/転勤無/土日休み可/残業平均10H/育休産休取得率100％】 ■職務内容：ヘアカウンセラーとして、商品やサービスに関するお問い合わせのあったお客様に対し、髪のお悩みを丁寧にカウンセリングし最適なプランをご提案して頂きます。ただ商品を売るだけではなく、お客様の人生を幸せに・前向きに・笑顔にする事が出来る非常にやりがいのあるお仕事です。 ■仕事の流れ： ◎テレビCMなどをご覧になり、問合せを頂いた膨大な反響データを基に、お客様へ電話・メールでアプローチ、カウンセリング予約を取得 ※資料請求の方／購入検討中の方／他社商品との入れ替えを検討されている方等、興味のレベルは多種多様です。優先順位をつけながらアプローチを行います。 ◎サロンにお越し頂くかご自宅へ訪問し、ヘアスタイルや髪の悩みを丁寧にヒアリング→お客様の要望に沿った商品をサンプルを用いながら実際にご提案 ◎商品が完成した後、納品までフォロー（商品の仕様や仕様方法の説明等は美容師がフォロー） ■業務の特徴・やりがい： ◎レディースのメイン顧客は50〜70代の女性です。ファッションとしてのニーズも強く、様々な角度からお客様の笑顔の創出に関わる事が可能です。 ◎１日の商談は平均で1〜2件、反響営業のため商談の成約率は50％〜60％と高く、成約１件につき３％前後のインセンティブが支給されます。 ◎月平均残業時間は10h程です。直行直帰での営業社員も多く、自由な裁量で働いています。 ◎ご自身でアポイントの日時をコントロールしながら業務設計を行います。休日にアポイントが入った場合は、振替休日を取得頂きます。 ■評価制度：グレードに合わせて下記目標を設定 ◎定量面：売上金額×成約率 ◎その他行動評価上記を踏まえて、半期に一度評価を行います。 ■社風：毛髪業界のパイオニアとして常にお客様に満足を提供することを最大の目的と考えています。当社の営業社員は「数字のため＜お客様のため」という顧客志向の気持ちをもって働いております。非常にアットホームで風通しがよく、中途社員も多いため安心してご入社頂けます。入社後と配属後の研修やトレーナー制度も充実しており、キャリアチェンジ制度も取り入れております。変更の範囲：会社の定める業務

吉野石膏株式会社

【全国】※業界不問/社宅有り※石膏ボードの提案営業◇シェア80％／残業20H・福利厚生◎◇【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

全国住所：東京都受動喫煙対策：敷地…

￥

500万円〜799万円

正社員

【福利厚生充実／離職率が低く、長く働ける環境／身近な建物に使われている「タイガーボード」／国内シェア80％超・市場規模1,500億円超／火災や地震から人命を守るのに必要不可欠な内装材／年休124日・残業20H】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】同社主力製品である「石膏ボード（タイガーボード）」の技術提案、石膏ボードを使った建築工法の提案を行っていただきます。建物が建てば必ずと言って良いほど石膏ボードが必要になるため、新商品を中心とした広報活動や、技術支援業務がメインとなります。同社製品を広めていただくことがミッションです。タイガーブランドの信頼と日本全国の有力代理店に直結した販売ネットワークにより、石膏建材業界トップの地位を維持しています。さらに海外展開や石膏以外の建材も手掛け、新規事業にもチャレンジしています。 ■想定勤務地：北海道,青森県,岩手県,宮城県,福島県,栃木県,埼玉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,長野県,静岡県,愛知県,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,香川県,福岡県,鹿児島県,海外（インドネシア・ベトナム） ■業務詳細： 1日5件以上のお客様を訪問。常にアンテナを高くし、お客様が何を求めているかを探究します。・主力商品の「タイガーボード」等の石膏建材製品を、特約代理店契約を結んでいる全国有力建材問屋、建築商社へ卸す。・建設現場で内装工事を担当する工事業者に、製品を納材する。石膏ボード工法の施工指導。・大手ハウスメーカーに対し製品を納材。 ■働き方：一般職を含む過去3年間の平均離職率は7％、平均勤続年数は男性が18.5年、女性は12.3年です。福利厚生(家族・住居手当や食事手当等)の充実はもちろんですが、財務体質がよく、株式や債券を新たに発行し資金調達を行う必要がなく株式公開をしていないため、短期的ではなく長期的な視点で経営ができていることが社風にもつながっています。好不況が繰り返される経済情勢の変化への対応してきた実績もあり、長期的な就業が実現できる環境といえます。 ■ビジョン・将来性：研究開発における最重要テーマは、「環境配慮」と「コストダウン」。その上で、今後は更に石膏ボードの使用部位拡大に向けた研究開発を進めています。

株式会社Ｇ−ｇｅｎ

【全国フルリモート】webマーケティング課長候補/Googleアナリティクス経験◎■裁量労働制【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

本社住所：東京都新宿区揚場町1-21…

￥

600万円〜1000万円

正社員

~史上最速でGCPプレミアパートナー取得/設立2年で300社以上の取引実績~ ●Google社最高位のパートナーステータス×認定の最上位資格保有者数NO.1 ●クラウドマスト時代となった昨今においてGCP専門ベンダーとして急成長 ●「フルリモート×フルフレックス×平均残業20h」で働きやすい環境を実現 G-gen はGCPのプレミアパートナーでありクラウドファーストからクラウドマストの時代におけるクラウド専業ベンダーとして成長を続ける当社にて、自社のシステムのクラウド化を検討している企業に対して、G-genが展開するGoogle Cloudに関するサービスの認知を広げ、興味を喚起し、お問い合わせにつなげる、マーケティング業務のプランニングと実行を担当していただきます。 ■職務詳細・マーケティング課題発見と戦略提案・Webサイトの調査（Google Analyticsなど）・マーケティング課題の特定・課題解決のための戦略提案・サイト企画運用、企画運用、広告企画運用・オウンドメディアの企画、運営・Web広告経由のリード獲得、リードナーチャリング・共催セミナー/イベント（オンライン・オフライン）の企画、運営・オンラインイベントの準備等 ■当社のマーケターの魅力 SEOやコンテンツマーケティングを中心としたWEBの管理/運用/企画をお任せします。事業成長を見据えて、マーケターとして高いスキルを身につけることが可能です。 ■こんな方は是非ご応募ください！・自分の専門領域如何にかかわらず、あらゆるものを吸収しようとするマーケターとしての高い成長・学びの意欲をお持ちの方・チーム力を高めながら個人としても成長したい人方・これまでの経験を活かしながら、新しい分野にも挑戦していきたい方 ■当社について基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は "Cloud First" から "Cloud Must" へと移行しています。特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、AI/ML においてはGCPを選択するケースが増えています。こういったニーススに応え、クラウトト市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヘッドウォータースプロフェッショナルズ

【フルリモート】アプリケーションエンジニア◆全国から勤務可／裁量大／資格取得支援充実／上場企業子会社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

本社住所：東京都新宿区西新宿6-5-…

￥

400万円〜649万円

正社員

同社のアプリケーションエンジニアとして、WEB系サービス・システム開発、業務システム、スマートフォンアプリ開発、ゲーム開発や各種システムのアプリケーション開発案件にジョイン頂きます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】これまでの経験やスキル、要望に応じた案件に参画頂きます。 ≪各種アプリケーション開発≫ 　・Web・オープン系システム・サービス開発PJ、スマートフォン/タブレットアプリ開発PJ、生体認証サービス開発PJ等の開発業務　・工程は、企画・要件定義工程から、設計・実装・テスト・運用 ≪コンサルティング領域≫ 　・顧客のデジタルに関連する課題に対する課題整理や定量調査、課題解決策の検討、ロードマップの策定等を行います　・大手優良顧客多数　・その後の開発工程まで関わる事も可能　・AIやIoTの活用を目指したロードマップを顧客と共に伴走して頂きます　 ■特徴：・先端技術を駆使したプロジェクトを多数手掛けるヘッドウォータースが保有する案件を含め、ご自身が描くキャリアに沿った機会を提供できるフィールドがあります。・上場企業の子会社のため安定した基盤があるものの、スタートアップ企業の創業メンバーとして、会社の仕組みや制度を創り上げていく過程に参加しエンジニアとしてのキャリアだけじゃなく、事業や組織の創り込みといった経験も出来ます。・親会社は約90％がプライム案件のため、直接エンドユーザーに対し案件のやり取りが行えます。また関連グループ会社以外の案件も多数ございます。 ■研修制度・資格取得支援：外部の研修カリキュラムを導入しており、個人のスキルや経験に合わせ、個別で研修カリキュラムを組みます。資格手当、書籍購入手当等もあり、自己学習の支援なども充実しており、スキルを伸ばせる環境が整っています。 ■フルリモート可：スキル・ご経験をお持ちの方は、拠点から離れた地域でリモート勤務頂く事も可能で、現在は北海道・長野・愛知・広島・福岡から勤務しているメンバーがいます。入社初日は入社手続きのため、出社をお願いしますが、以降は基本的にリモート勤務なります。稀にクライアントや案件の都合による出張などをお願いする場合もございますが、社内イベント等を含め、業務都合で移動が発生する場合の交通費・宿泊費は経費負担にて対応します。変更の範囲：本文参照

北陸電力株式会社

【北陸】電力流通エンジニア（変電/送電設備の修理・設計等）※北陸地域とともに発展し未来をつくる【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

本社住所：富山県富山市牛島町15-1…

￥

300万円〜799万円

正社員

■業務内容：変電・送電担当として、電力設備（変電所、送電線）の巡視点検業務および修理、取替の設計、工事管理業務を担当します。 ※ご本人のご経験に応じて詳細なお仕事内容を決定します。 ※細かく担当エリアが決まっているので、複数のエリアを担当するということはございません ■期待すること：同社の今後を支える重要な分野となりますので、これまでのご経験を存分に活かし、ご活躍を頂けることを期待しております。 ■働き方補足：全社平均残業時間19.7時間（2022年度全社平均）となります。 ※北陸3県（富山、福井、石川）での転勤が発生いたします。 ■同事業部の詳細情報：送配電会社は、発電所で発電された電気を、送電線を通じて消費地近くの変電所に送り、さらに変電所から配電線を通じて工場やご家庭へと届けています。電力流通部門は、電力系統を構成する送電線、変電所、通信線などの「電力設備の整備・保守業務」と「電力系統の運用業務」を担当しています。電力設備の整備・保守業務は、将来の需要動向を想定して、需要に応じた電力設備の建設・更新工事を行う業務です。さらに安定して電気を届けるためには、電力設備の保守メンテナンス業務も重要です。業務の効率化と高度化を目指して、ドローンの活用や最新の劣化診断技術、情報通信技術（ICT）の導入に取り組んでいます。電力系統の運用業務は、刻々と変化する電力需要と需給のバランスを調整し、突然の自然災害などでも停電が起きないよう24時間365日常に電力系統全体を監視、制御する重要な業務です。また、電力系統には発電会社や電気を使用する工場など様々な事業者が接続しているため、効率的な運用には複数の関係者と調整する能力が求められます。 ■北陸電力様の魅力・豊富な水資源を活用した高い水力比率を強みとし多種多様な電源を開発した独自のエネルギーミックスで低廉な電力提供を可能としてきた同社。地域の未来をえがき、「総合エネルギー事業」拡大に向けて進んでいます。

ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社

【インフラエンジニア（リーダー候補）】国内トップクラスの通信会社、SIer勤務／自社複数名で在籍◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

関東・関西・中部を主要とする大都市圏、…

￥

400万円〜699万円

正社員

■お任せしたい業務：ネットワークおよびサーバー領域における、要件定義、基本設計、詳細設計、構築が主な業務となります。プロジェクト内で円滑に業務を進めるため、一人で成果物を完成させるのではなく、チームで協力し合って業務を行います。【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）】 ■担当する業界：通信キャリア、SIerが展開するプロジェクトとなります。SIer業界においてはプライム案件が多く、エンド企業の業界は多岐にわたりキャリアのケイパビリティを広げることができます。 ■PJT事例：＜PJT概要＞法人向けITインフラ基盤のSI業務＜業務詳細＞・提案・要件定義（機器選定、見積対応、PoC対応）・基本設計書作成、詳細設計（config・手順書・詳細設計書作成）・検証業務・構築業務・試験仕様書作成付随する業務として、ベンダーコントロール、その他各種ドキュメント作成 ※複数名のチームとなり、メンバーの業務経験により対応する役割が異なります。＜PJTの魅力、キャリアメリット＞・SI業務の一連のITインフラプロジェクトにおける工程を経験することができます。・業務の習熟により業務内容の範囲を広げることができます。・当社メンバーが複数名在籍しているので、業務内容だけではなくキャリアなども相談しながら学んでいく環境があります。 ■ポジションの魅力：・インフラエンジニアとして基礎技術から先端技術まで一貫した業務への理解と技術力の習得ができます。・SIer業界はコンサルティング領域にビジネスを展開しており、エンド企業のDX推進に向けたプロジェクトの新規開拓を協働するケースも増えていますので、プリセールスとして関わっていくことができます。・小規模からの請負案件も多くPM・PLとしてプロジェクトをリードすることができます。　※請負の専門チームによる支援を受けられます。変更の範囲：本文参照

株式会社日本エム・ディ・エム

【全国＊転勤可能な方歓迎】医療機器メーカー営業◇転居費用は会社負担・住宅手当あり◇賞与6か月分実績【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

全国の営業所住所：東京都 ※配属地は…

￥

400万円〜499万円

正社員

【学歴不問！20代社員在籍◎賞与6ヶ月分支給実績／土日祝休・年125休日／9割が異業界からの入社！研修制度も充実／直行直帰可】 ■整形外科向けに、治療に必要な資材や器具の提案をお任せします！【変更の範囲：会社の定める業務】＜営業所の雰囲気＞各営業所は、4〜10名の社員が在籍しています。平均年齢は35.6歳ですが、どの営業所も20代社員が活躍しています。相談しやすいが雰囲気なので未経験の方も安心です。また、チャレンジを後押ししてくれる風土もあり、裁量を持って働ける環境です。＜やりがい＞自分が提案した製品を使って、手術が成功し患者様のQOL（生活の質）向上に貢献できた時や、ドクターや看護師さんから「ありがとう」と感謝されたときに、自分の仕事の貢献度を実感できます。＜充実した研修を用意＞弊社は9割が異業界からの入社です。そのため医療機器営業で活躍するために必要な知識やスキルをじっくり学べる環境が整っています。（1）研修（入社〜3カ月後）社内講師が理解度を確認しながら一人ひとりのペースに合わせて講義を実施（2）仮配属（3カ月後〜7カ月後）先輩社員とのロールプレイング・営業同行で現場の営業を体感（3）本配属（7カ月後〜）研修で学んだことを活かして、いざ現場で営業としてご活躍！ ※本人の成長を見極めたうえで、個人の希望や適性に合わせて配属先を決定します＜転勤時もしっかりサポート＞転勤が発生する可能性があります。・自宅から通えない場合は、ご自身で物件を選び会社名義で契約・会社から転勤支度金と住宅手当（地域手当）支給 ※転勤時の引越費用は会社負担＜仕事内容＞・お客様：大学病院や地域の病院にある病院の整形外科・提案商材：骨折を治療するための骨接合材料や人工関節、脊椎固定器具・営業スタイル：商品カタログやデモ製品を持参し、ドクターへ商品の説明。訪問を重ね、ドクターと信頼関係を築き、治療における課題解決をお任せします ※製品の取扱い説明や使い方フォローをするために、実際の手術に立ち会うこともあります＜企業について＞整形外科領域で圧倒的な地位を築く、東証プライム上場の医療機器メーカー兼商社で歴史ある内資企業であり日本に強固な顧客基盤を持ち、成長を続けています。

西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）

【北陸エリア】未経験歓迎◎電気技術者（鉄道設備／工事計画の作成・管理）◆JR西日本で活躍！／研修充実【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

北陸エリア住所：新潟県、富山県、石川…

￥

350万円〜599万円

正社員

〜未経験・第二新卒歓迎／JR西日本の一員として安定就業＆手に職がつく／研修・教育制度充実／生活に欠かせない鉄道インフラを支えるやりがいあり〜鉄道の安全性向上に必要不可欠な“電気設備”を守り、支えていく技術者を増員募集いたします！鉄道インフラに関わる仕事がしたい方・手に職をつけてスキルアップしたい方・社会に貢献するやりがいのある仕事に携わりたい方のご応募お待ちしております！ ■業務内容： JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備のメンテナンス・管理業務をお任せします。実際のメンテナンスはグループ会社が担当するため、本ポジションでは検査計画や工事計画の立案・管理がメインのお仕事となります。 ■入社後の教育体制について：鉄道ならではの電気技術について学ぶため、入社後は「集合研修」「現場研修」を受けていただきます。上記に加えて訓練用電気設備を使った現場実習などがございます。経験が浅く不安な方もご安心ください。 ■働き方について：残業：平均15時間程度/月土日勤務：平均２〜３日程度/月発生します。その分は月〜金のいずれかが休日になります。夜勤：平均4〜5日程度/月に発生します（夜勤の翌日は非番。非番とは別に代休は平日に取得可能。）・シフトが出るタイミング：前月25日・シフトの希望休提出：前月20日 ※基本的に希望休通りになることが多いですが業務状況により変わる可能性はございます。 ■将来的なキャリアについて：間接部門へのキャリアステップや、本社や支社・統括本部での勤務など様々なキャリアパスがあります。自己啓発支援制度、資格取得支援制度などさまざまなキャリアアップ支援制度も充実しています。 ■組織構成：人数は多くて30〜40人、少ない場合は10人以下です。 ■仕事内容イメージ詳細（HP） https://www.westjr.co.jp/company/recruit/kisotsu/ ※URL内、「運輸・車両・施設・電気系統の詳細・応募はこちらら」には、仕事内容の詳細・仕事内容の動画がございます。変更の範囲：会社の定める業務

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