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株式会社鎌倉新書【プライム市場上場】

HRBP（官民協働事業部専属）

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

【仕事内容】まずは社内でも著しく急成長・急拡大を続ける官民協働事業部専属の採用担当者としてご活躍いただき、現場のビジネスや業務を深く理解し、事業戦略の実現に向け営業課題などを人材面から解決し、組織改善を実施していただくイメージです。中途採用、オンボーディング、マネジメントを通じて、事業計画の達成を目指していただきます。ゆくゆくは事業全体の規模でHRBPとして手腕を発揮していただきたく思います。【中途採用】ポジションごとのペルソナ設定、戦略の立案、企画の実行・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント・採用戦略および採用企画の立案、実行・採用広報およびブランディングの実施・求人媒体の選定からディレクション業務・ファネル管理における具体的な対策の立案と実施【オンボーディング】入社された方の早期立ち上げのための各種フォロー・社員からの相談事対応・業務に対するモチベーション管理【マネジメント】人材ポートフォリオの質的・量的な実現のための育成・配置・個人属性・パフォーマンス(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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【用地取得（ソーシング）】準戦力採用/最大手総合商社グループの総合不動産ディベロッパー

不動産事業企画

本社：東京都千代田区最寄り駅より徒歩…

￥

650万円〜1200万円

正社員

【業務内容】収益不動産における用地取得（ソーシング）における準戦力社員として以下業務に従事いただきます。【業務詳細】収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「物流・工場」「商業施設（NSC）」および「大規模な複合施設（オフィスや住宅含む）」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。【組織構成】・開発企画第1部・・・4名部長（40代）、統括MGR（40代）、メンバー2名＋派遣1名・開発企画第2部・・・4名部長（40代）、統括MGR（30代）、メンバー2名＋派遣1名・CREソリューション部・・・8名部長（40代）、メンバー7名＋派遣1名【募集背景】体制強化に伴う増員募集【勤務時間】同社では多くの社員がフレックスタイム制やテレワークを活用し、時間や場所にとらわれず効率の良い執務環境を主体的に選択し業務を行っております。・フレックスタイム制始業・終業時間を自由に設定できます。（コアタイムあり）・テレワーク在宅勤務や提携するサテライトオフィスなど、執務場所を自由に選択できます。・社内イベント・懇親会費用補助季節ごとに社員同士のコミュニケーションを高めるための会社主催イベント実施しています。また、懇親会費用補助を行っています。

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【在宅勤務可】数理担当 ※アクチュアリー資格手当あり／がん保険契約数No.1/ワークライフバランス◎

金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー

本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-…

￥

700万円〜1100万円

正社員

ご経験に応じて以下の業務の中から、適正や経験、希望などを踏まえて担当職務を決定します。なお、定期的にジョブローテーションを実施しています。（1） J-GAAP決算業務/US-GAAP決算業務・保険契約準備金等の計算・保険数理における統計資料の作成・保険計理に関する会計制度の調査、研究および導入・数理決算に関するシステムの開発（2）収支予測業務・中期収支予測における保険契約関係収支の予測・保険計理人の将来収支分析・負債十分性テスト・再保険業務（3）保険引受リスク管理業務・保険引受リスクに係るモニタリング・分析、各種アサンプションの作成・保険引受リスク管理に関する調査および研究・保険引受リスクに関するシステムの開発（4）経済価値ベースの保険引受リスク管理業務・経済価値ベースの保険負債および保険引受リスクの計測・分析・経済価値ベースのソルベンシー規制導入に向けての対応・MCEVの活用・商品別・チャネル別などの収益性の検証・収支予測に関するシステムの開発 ■資格手当について：準会員、正会員については一般社員のみ、アクチュアリー手当があります。（評価等の支給条件あり）・正会員（15万/月）・準会員（5万/月） ■同社の特徴：当社は「がんに苦しむ人々を経済的苦難から救いたい」という日米両国の創業者の強い思いのもと、1974年に日本で初めて「がん保険」を提供する保険会社として創業しました。以来、この思いを受け継ぎ、日本社会に根差した保険会社として40年以上にわたりがん罹患者の方を支援しています。現在では、がん保険医療保険保有契約件数No.1となり、日本国内で確固たる地位を築いております。・会社が指示した業務 ※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります変更の範囲：会社の定める業務

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組込みソフトウェアエンジニア医療機器メーカー東証S上場東京都内年収700～1000万円

制御系SE

東京都文京区本郷＊最寄り駅：都営大江…

￥

700万円〜1000万円

正社員

病院内で使われる生体情報モニターの組込みソフトウェアの開発を担当していただきます。 ■次期製品の新規開発および既存製品の保守開発　・組込ソフトウエア、ドライバソフトウェアの開発経験　※組込リアルタイムOS、 ITRON、 TI-RTOS、 C言語など ■業務内容；　・関係部門とのコンセプト共有　・医療現場でのリサーチ　・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト　・医療機器認証対応　・生産立上げ対応　・上市（市場投入、製品発売）、改良・保守【対象製品】病院内で使用される以下の製品となります　・セントラルモニター　・ベッドサイドモニター　・呼吸循環モニター ※医療系未経験の方でも、様々な学会や講習会に参加したり、課内メンバーが分担してOJT、OJDを行います。

HENNGE株式会社

【採用責任者候補】リモート・フレックスあり／年間休日120日　※渋谷

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜

正社員

【業務内容】中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。ご入社後は各部門のHiring Managerと密に連携しながら採用戦略の立案や採用計画の策定、また人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でマネジメントいただきます。また事業出力への寄与と中長期の組織作りの橋渡し役として、英語要件の高さに起因する採用難易度の高さや、事業活動の変化に由来する不確実性の高さ等、様々な制約や困難が発生する中においても、目線を下げずに理想の組織づくりを推進いただくことがミッションとなります。・経営層や部門長と連携した上で、全社戦略実現に向けた採用戦略の立案・各部門の採用計画の策定及び実行と進捗管理・採用関連のデータ分析と活用、定量的な経営レポーティング・戦略的な採用ニーズの発掘と、HR内における議論(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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海外／現場施工管理／現地工事計画（プラント建設工事）

プラント設計

本社は東京都中央区日本橋　ご応募時海外…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【具体的には】 ■ボイラ等プラント建設工事における現場施工管理および現地工事計画（国内・海外）業務 ※現地工事に対する出張期間：6ヶ月～18ヶ月

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経営企画

東京

￥

700万円〜1100万円

正社員

予約システムの事業戦略の立案等を担当していただきます。事業戦略部門は、社長・役員直下の重要な部門です。数値分析やテクノロジーに明るい投資銀行、コンサル出身の役員たちの元で、緻密なデータ分析を行い、事業戦略を立案していきます。主に担当する業務は、以下の通りです取締役の実務サポート事業戦略・営業戦略の立案対外的な提携業務・協業プロジェクトの管理プロジェクト横断的な改善策の提言と推進支援コンサル部門等の数値分析および経営層へのレポーティング 1年後には以下の業務をお任せします。会社全体およびプロジェクト毎の事業計画策定中長期経営計画・戦略の策定予算・実績・見通しの統制収益改善のための企画リスク管理・統制

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社内システム開発・運用

東京都

￥

600万円〜

正社員

【職務概要】社内情報システム担当としての通信環境設備の管理や社内ヘルプデスク業務全般を担うポジションです。現在約80名の従業員がいます。従業員が安心して働くことが出来る環境づくりと円滑な会社運営に資する役割となります。【職務詳細】経営目標、組織目標達成に向けたプロジェクトの進捗管理メンバーの能力や状況を把握した上での適切な人材配置、採用計画の立案新規立ち上げや、サイトリニューアル、既存サイトの機能追加と改善など、開発面でのプロジェクトリード開発体制に対する不断の改善、新しい開発手法への調査や導入検討など【職務の特徴】社内ヘルプデスク対応社内PCの設定管理社内通信設備インフラ管理社外からのVPN接続等管理社内ツールとそのアカウント管理 ※Slack,コンフルエンス,Office365等ライセンス契約管理コーポレートサイト管理サーバー管理　【組織構成】経営管理部の中に所属して頂きます。現在6名(男性1名、女性5名)で構成されており「財務経理」「人事」「総務」のセクションに分かれています。【社内の雰囲気】尖ったベンチャーというよりは、落ち着いた雰囲気で、ワークライフバランスを重視した社員が多く働きやすい環境です。個人のパーソナリティを尊重します。社内イベントも年数回程開催しておりますが、強制はしていません。水曜日のNO残業デーもあり、プライベートを尊重したワークバランスの推進をしています。

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【渋谷】部門マネージャー募集中（売上・利益向上推進）/年収~1000万円/

営業企画・販促戦略

東京都渋谷区渋谷3 最寄り駅渋谷駅…

￥

700万円〜1000万円

正社員

このポジションでは、部門全体の売上および利益の向上を目指し、以下の業務に従事していただきます。 ○顧客基盤の拡大：代理店ネットワークの強化やWEB販売施策の立案・実行を通じて、新たな顧客層へのアプローチを図り、ブランド認知度と利用者数の拡大を目指していただきます。 ○LTVの向上：顧客の利用頻度や契約期間を延ばし、売上貢献度を高めるための施策を企画・実行。具体的には、既存顧客の購買データをもとにリピート促進やクロスセルの機会を増やすキャンペーンの実施、解約防止施策の強化、顧客体験の向上などを通じて、継続利用の推進と顧客満足度向上を目指していただきます。 ○その他：コスト改善、チームマネジメント

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WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、インターネット・WEB系その他

東京都

￥

700万円〜1200万円

正社員

■「カイポケ」のUXまたはUIデザイン ■デザイン組織の戦略立案 ■オペレーション整備のリード ■デザイナー採用 ■UIデザイナー、UXデザイナーのピープルマネジメント ■プロジェクトチームにおけるUIデザインまたはUXデザイン ■その他、デザイン、プロダクト改善に関わる業務【仕事のやりがい・働く魅力】 ▽このポジションで得られる経験 ■複数のアプリケーションを並列に開発を行っていく「カイポケ」ならではの規模の大きなものづくりの経験ができます。 ■シニアなデザイナーやプロダクトマネージャー、エンジニアが多数所属しているためプロダクトデザイン・開発のノウハウが社内にたくさん蓄積されています。メンバーと対話を深めながら、様々な知識を吸収し、自身の成長に繋げられる環境です。 ■介護業界の業務プロセスは非常に複雑で課題が多いため、課題発見・言語化・解決のための道筋作りなど、他では経験できないレベルの高いスキルを身につけることができる環境です。 ■介護事業所の複雑な業務プロセスを理解し、ユーザーの課題を解決すると共に、介護サービスを受(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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