希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 72,739件(1〜20件を表示)
大東建託株式会社
土地活用プランナー◆30代40代女性活躍中/平均年収917万円/年間休日125日/未経験者歓迎◆
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
全国からご希望の勤務地をお選び頂けます…
350万円〜
正社員
【具体的な業務内容】 ＜Q＞土地活用プランナーとは？ 土地のオーナー様に、土地を有効活用する提案営業をお任せします！ ＜Q＞何からはじめるの？ 担当エリアのお客様のお宅を訪問。 まずは世間話をしながら、土地を持つお客様と仲良くなることが最も大切です♪ 「最初から頑張って提案しよう！」なんて固く考えなくてOK。 何気ない会話の中から現在の状況やお困りごとを聞けることもあるんです！ 普段から世間話をよくしている！という方は活かせるかも♪ ＜Q＞具体的な提案はどうすればいいの？ まずは商談の日をセッティングしていただきます。商談には上司も同席してくれます。 具体的な提案や契約は上司が加わり一緒に進めるのでご安心ください。 難しい説明は上司が代わりにするので、スムーズに進めれます！ ＜Q＞契約後はどうするの？ 無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります！ 「解決してくれてありがとう」というお客様の感謝の声を聞くと、 今までの苦労なんて一瞬で吹き飛びますよ！ ＜Q＞営業経験がないけど大丈夫？ 名刺交換などの基本マナーやお客様とのコミュニケーションの取り方まで研修で しっかり学ぶことができます◎ また、先輩社員が営業スキルだけではなく事務作業や働き方のサポート、メンタル面も相談に乗り、フォローします。女性に特化した教育制度もあります。
非公開
完全週休2日制/独立制度あり/初年度年収500万円以上可能！/中華料理店/飲食店での正社員経験3年以上のかたの募集
ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ
◆北海道 ・東北（宮城） ・関東（東京…
450万円〜1000万円
正社員
大手中華料理店で調理と接客をお願いします！ 未経験の方でも、店長や先輩が教えていきますので、確実に覚えていくことができます ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます （各ポジション業務） ◆ホール ご来店いただいたお客様に心のこもったご案内を心がけ、お客様に温かい料理と笑顔をお届けします ◆キッチン 多くのお客様から愛される料理全般の調理の担当 餃子はもちろん、定番メニューのチャーハンやラーメン、一品料理を調理します ●入社後～店長まで 【入社後】 店長や先輩社員から、包丁や調理器具の使い方、料理のレシピなどを調理の基本を丁寧に教わります どんな接客がお客様の満足につながるかなど、レクチャーや研修を受けながら仕事を覚えていきます 【副店長・店長】 一定の技術を身に付けた後は副店長試験を受験し、合格となれば副店長に昇格します 副店長は、毎日の食材発注やシフト管理、従業員の教育などの仕事も任されるようになります 店長業務を習得できれば、人事評価とエリアマネージャーの推薦で店長に昇格します また、一店舗あたり平均4～5名の社員、平均20～30名パート・アルバイトのスタッフが働いていますが、社員の教育や、採用、教育も店長に委ねられており、店舗経営をほぼ一任されます 実力に応じて任される店舗の規模が変わってきます ●店長後のキャリアプラン 【独立】 自ら考え行動し「経営」していくスキルを身に付けることができると、当社の独立支援制度を利用し、FC（フランチャイズ店舗）オーナーとして「経営者」になることができます 【エリアマネージャー】 会社幹部であるエリアマネージャーとなり、約20の店舗を統括し、店長や社員の指導にあたっていただきます ●他部門でのキャリアプラン 【製造部門・管理部門】 製造部門では、食材等の仕入れに関わる購買業務、食品の加工・製造に関する品質管理や店舗への食材配送管理等の生産管理業務など 管理部門では、販売促進や物販、海外事業、その他、総務・経理・人事等の管理業務の仕事があります
非公開
【年2回最大180万円】店長候補★安定感◎上場企業！年休120日
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜650万円
正社員
…… お任せすること …… （入社後すぐ） ▼導入研修：大黒のすべてが詰まったマニュアルを頭に入れる ▼OJT研修（半年間目安）：各ポジションを一通り経験（接客／仕込み／ ▼自分で決めたポジションに集中し、スキルを上げていく （慣れてきたら） 一つ上の役職である「セカンド（副店長）」を目指していただきます。 月1回の面談で上長と相談しながら、自分の課題を設定。 これを乗り越えることで、昇格していきます。 （店長になったら） ・人材育成／シフト管理 ・お客さま層に合わせた商品開発 ・商品PR ・売上管理 ほか 未経験入社の場合、2～3年を目安に店長を目指せます◎ ◎将来的に「自分の店を持ちたい」という方には、独立支援制度も！（実績あり） ◎平均年齢29歳 ◎1店舗あたり通常社員2名／アルバイト3名で運営 チーム組織構成 …… 先輩たちの入社経緯 …… 一番多いのは、学生時代のアルバイトや一時的なパートのつもりが、そのまま正社員になりました！というパターン。 それだけ、一度知ると抜け出せなくなる、沼れる職場です（笑） 一方で、入社するまで大黒に来店したことがなかったという人も。 飲食未経験、大黒未経験も歓迎です◎ また業界では珍しく、女性店長多数輩出中！
非公開
【飲食業界/転職支援】求人のご紹介！貴方のご経歴を聞かせてください♪
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 …
300万円〜700万円
正社員
◆外食産業のお仕事♦ 店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります。 ・キャリアアップしたい ・報酬アップをかけて転職したい ・スキルアップしたい ・飲食店未経験だけどチャレンジしたい ・起業の準備としてキャリアチェンジしたい ・調理が好きで自分のお店を将来的に持ちたい などなど・・・ 皆様のご希望をストレートにぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポートいたします！★ 【業務内容一覧】 ・ホール業務 ・店長業務 ・マネージャー業務 ・統括マネージャー業務 ・調理スタッフ ・料理長 ・シェフ ・スーシェフ ・ソムリエ ・パティシエ ・バリスタ ・人事責任者 ・一般事務 ・店舗開発 ・経営企画 ・事業企画 ・商品開発 ・海外営業 ・海外店舗責任者
非公開
【大手飲食チェーン】転勤なし！／フルフレックスで柔軟に活躍
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜650万円
正社員
◎具体的には… ＝＝＝＝＝ ■店舗オペレーション業務（キッチン／ホール） ■クルーの育成（動画のマニュアルもあり） ■シフトの管理（専用クラウドツールあり） ■食材などの発注や在庫管理 ■売上などの数値管理（売上ノルマ等はありません） ◎入社後の流れ ＝＝＝＝＝ 約6カ月の店舗研修で、調理、接客、管理業務などを学び、スキルを身につけます。大手ならではの整備されたマニュアルと、中途入社の方専用に整備した育成プログラムがあるため、飲食業界未経験の方でも安心です。 ★業績好調につき3期連続で給与ベースアップ！ 【将来の選択肢も豊富！】 転勤なしのコースだからと言って、キャリアアップのハンデは一切なし！店長候補としてしっかり成長できます。既に転勤なし&中途入社で活躍している先輩も多数いるので、ご安心ください。 【自分の時間も大切にできる環境】 フルフレックスタイム制を導入しているため、クルーのシフトマネジメントを行いながら、自身の出退勤時間を調整することも可能。柔軟な働き方を実現できます。 また、アニバーサリー休暇や多目的休暇を設け、記念日などに連休が取りやすくなっています。保養所や提携先のホテルなどもあり、家族も嬉しい制度を整えていますよ！
共同エンジニアリング株式会社
施工管理 ◤未経験採用◢ 正社員 ★安心してスタートできる教育体制 ★専門部署がキャリア形成を支える制度
建築施工管理、土木施工管理
研修期間中 次のいずれかの場所で研修を…
250万円〜
正社員
■ 施工管理サポートとは ■ 建設現場で工事が安全でスケジュール通りに行えるよう、職人さんの管理やサポートを行うお仕事です。 ■ 具体的には ■ ビル、商業施設、施設内の設備、工場（プラント）など、世の中のインフラを支えるお仕事です。 未経験から手に職つけて、将来的には建設のプロとして生きていくことができます。 ▶ 安全管理のサポート 職人さんが怪我をしないように危険な箇所に目印をつけ、事前に周知します。 安全帯、ヘルメットを付けていない人にお声がけをします。 熱中症にならないようにこまめな水分補給のお声がけをします。 ▶ 現場写真の撮影・記録 設計通りに造られているか確認し写真を撮って記録を残します。 ▶ 工程管理 工事スケジュールが予定通り進むように、作業内容や材料の搬入時間などを記入します。 ▶ 採用担当より 実際に工事をしたり、重い物を運んだり等の重労働はありません。 工事を担当する皆さんを管理、サポートするお仕事です。 最初は上記のようなサポート業務をひとつひとつ覚えていけば大丈夫！ 少しずつ専門的なことを理解できるようになります。 将来的には、国家資格の施工管理技士を取得して、ステップアップ可能です。 研修は建設業界未経験入社組の同期複数名と一緒に行います。 文系理系と専門分野を問わずお互いに教えあう環境です。
共同エンジニアリング株式会社
オペレーション＆メンテナンス職 ◤未経験採用◢ 正社員 ★機械 設備 建物など修理検査★安心スタート教育体制キャリア支援
建築・施工・設備工事系その他
研修期間中 次のいずれかの場所で研修を…
250万円〜
正社員
水処理場やごみ焼却炉、工場などプラント施設にて、機械・設備・建物などの点検や各種メンテナンスを担当します。 次の役割が、オペレーション＆メンテナンス職にはあります。 ・プラント施設の安全と品質を保つサポート役 ・プラント施設が問題なく稼働できるかチェックする検査役 ■オペレーション・メンテナンス 行政のインフラ施設や民間のプラント施設で機器の巡回・点検業務、メンテナンスの手配、制御室での運転監視、書類作成など。 オペレーションアンドメンテナンスとは、機械・設備の安定稼働を実現する仕事です。 日々の定期点検を終え、問題がなければ見守ることも多い仕事。点検にはチェックシートもご用意していますので、機械に詳しくない方や電気の知識がない方でも安心してチャレンジできます。 ■検査 建物や機械の非破壊検査や修理、書類作成など。非破壊検査とは、対象物を壊したり傷つけたりすることなく、その内部の欠陥や構造を調査する仕事です。 簡単な業務から少しずつ学んでいきます。 ■キャリアアップ 最初は上記のような業務をひとつひとつ覚えていけば大丈夫！ 少しずつ専門的なことを理解できるようになります。 一通り業務を覚えた後は、資格取得にもチャレンジできます。 資格取得支援制度の対象となる資格は88種類。具体的なサポートとして、定期的な講義・研修の実施に加え、テキストや願書を無料で配布しています。 将来的には、国家資格を取得して、ステップアップ可能です。 研修は業界未経験入社組の同期複数名と一緒に行います。 文系理系と専門分野を問わずお互いに教えあう環境です。
非公開
【未経験でも安心して店長デビュー】安定基盤◎東証プライム上場
店長・店長候補・マネージャー
【全国200店舗以上展開！／希望エリア…
〜650万円
正社員
具体的な仕事内容 ……………… 入社後の流れ ……………… 【店舗研修／約3カ月間】 お店のオペレーションを先輩から学びます。 並行して管理・マネジメント業務もレクチャー！ ▼ 【本社研修／約1週間】 店舗研修のおさらいの確認テストや座学研修を実施。 会社の歴史を学んだり、自分の調理に「合格」がもらえるまで取り組んだりと、着実に知識・スキルを身に付けていくことが可能です。 ▼ 【本配属】 いよいよお店へ配属し、店長デビュー！ 配属後もSVが継続してサポートするほか、定期的に行われるエリア会議で近隣の店長とも交流があります。 「頼れる人がいない」そんな状況になることはありません！ ＜手厚く育成＞ 教育支援強化のため育成専門チームを新設しました。 入社後の疑問や不安は先輩たちも経験済み。 「こんな質問していいのかな」と思うことでも遠慮せず周辺の店長やSVに聞いてください♪ ………… 仕事内容 ………… ※これまでのご経験によっては、店長としての採用もございます。 ■接客・調理 ■売上管理 ■食材の発注・在庫管理 ■アルバイトスタッフの採用・教育 ■メニュー開発 ■定期的なエリア会議への出席 ■イベントへの出店 …など ◎イベントへ出店することも！実際に、クリスマスのイベントでパン教室を開催したり、入院する小さいお子さんと交流したりなど、地域社会に貢献するやりがいも！ チーム組織構成 ★20代・30代の店長やSVが多く活躍しています！ ★「店長は初めてだった」という先輩も多数。 ★女性管理職も活躍中！
非公開
【年収700万】★稼げる店長！上級店長プログラムスタート
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜750万円
正社員
店長・マネージャーとして店舗運営・人材育成など幅広い業務をご担当いただきます。 上級店長は月給50万円以上可、年収700万円以上実現可能！ まずは当社のミッション・ビジョンを学んでいただき、店舗の売上・利益管理、20～30名の従業員の採用・教育労務管理、店舗改善やブランド改善提案、企画など幅広い業務に携わっていただく予定です。 ■キャリアップ事例 ‾‾‾ ・入社10カ月でゼネラルマネージャーへ昇進 ・26歳でゼネラルマネージャーに昇進 ・入社後、3ヵ月で店長に昇格、上級店長へチャレンジ中！ ★実力があれば年齢・学歴関係なくスピード昇進と高収入が実現可能！ ■独立も可能 ‾‾‾ FC店として独立支援制度も整っているためキャリアステップとして店舗運営のマネジメントや経営を学び、店長として活躍した後にノウハウも活かした独立もできるんです。（会社からの独立支援金もあり） ■将来の選択肢も豊富！ ‾‾‾ 各部署による社内求人募集に立候補できる、キャリアアップ・チェンジ制度もあります。各部長が面接を実施し、適性や試験を経て決定。年功序列関係なく、やる気と実力でチャンスを勝ち取ることができます。 ■1店舗複数社員制で完全週休2日が叶う！ ‾‾‾ 1店舗に正社員が2～5名が配属。複数の正社員で交代できるからこそ、週2日の連休や有給取得が可能です！ （例） ・キャリアアップ └主に営業部（上級店長／GM／SV／トレーナー／インストラクターなど） ・キャリアチェンジ └他部署（経営戦略／出店戦略／マーケティング／商品開発/人事採用など）
非公開
【裁量大】★業界トップクラス水準／最高月収は80万円！店舗運営業務を幅広くお任せ！
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜700万円
正社員
具体的な仕事内容 大衆酒場・イタリアン・和食居酒屋を首都圏で9店舗展開している当社。 予約が取れない店としてメディアやSNSでも注目の大人気店です！ 今回は店長候補・店舗スタッフとしてご活躍いただける仲間を募集します！ ＜主な仕事内容＞ ■接客、調理、仕込み ■アルバイト育成、シフト管理 ■新メニューの企画開発 →季節ごとのおすすめメニュー開発など ■販売促進・プロモーション →InstagramなどのSNS運用やPOP作成などのプロモーション企画の立案・実行 【入社後の流れ】 一人ひとりの希望に合わせて育てるのが当社のモットー。まずは、あなたの「なりたい姿」やキャリアビジョンを教えてください！ ▼配属店で導入研修 店長を目指す方には早くから店長のアシスタントをお任せ！ ▼毎月代表と1on1面談 代表に直接自分の想いをぶつけてください！ ▼着実に昇進 経験とスキル次第で、入社後約半年～1年で店長をお任せします。その後は経営幹部までキャリアアップを目指せる道のりを整えています。 ★成果はしっかり評価＆還元★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ファンを増やし、店舗の予算を達成したら毎月インセンティブを支給！ 年齢や経験を問わず、成果をしっかり評価・還元する環境で、やりがいもダイレクトに味わえます♪ ▼ ポストが上がれば、収入もアップ！ 店長職で月収60万円以上の高収入も実現可能です。 チャンスが多数ある今だからこそ、成長しやすい環境で早期キャリアアップも叶います！ ★社員想いの制度が充実★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・社宅あり&引越費用全額負担 ・未経験でも月給30万円スタート！ ・前職月給保証
非公開
全国展開／おしゃれなハンバーガーcafe／エリアマネージャー候補急募！！／早く帰れます！
店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー
関東圏中心 全国 【勤務時間】 9：0…
350万円〜650万円
正社員
職務概要 全国に展開しているハンバーガー店の店長として店舗戦略策定から営業推進業務をお任せいたします。 【担当業務】 ・新たな商品の企画・開発 ・四半期毎のおすすめメニューの企画・開発 ・購買部との仕入れ先開拓・選定 ・協力メーカーとの食材開発 ・調理マニュアル作成 ・アレルギー検査/各種ルール順守の確認 ・社内モニターやテスト販売/店舗オペレーションの実態調査 ・全店販売に向けた社内プレゼン ・店舗数値（出数・原価率・顧客満足度）の予実管理及び分析
非公開
【管理職ポジション】店舗から本社へのキャリアアップ可能★スタンダード市場
店長・店長候補・マネージャー
全国
〜600万円
正社員
具体的な仕事内容 ・接客、 ・売上管理、食材管理、設備管理、品質管理、衛生管理 など 【 早期キャリアアップも可能！ 】 キャリアアップ例：チーフ ⇒ 店長 ⇒ スーパーバイザー ゆくゆくはチーフ、スーパーバイザーに挑戦し、 複数店舗のマネジメントや海外店舗のマネジメント、スタッフの教育、販売戦略などを 行っていただきたいと思っております！ 更にその先のキャリアとして、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務や 海外店舗での勤務といったチャンスもあります！ 上場企業ならではの、豊富なキャリアを目指せます！ 【 働く魅力 】 ★圧倒的な安定性★ 弊社は業界でトップクラスの実績を誇り、安定した職場環境を提供します。安心して長期的なキャリアを築くことが可能です。 ★充実した休日制度★ 年間休日は120日以上を確保（計画有給休暇5日を含む）しており、リフレッシュのための連休も取得可能です また、産休制度も整備され、取得率は業界トップの100％！仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ★成長をサポートする研修制度★ 未経験の方もご安心ください。充実した社内研修制度があり、あなたの成長をしっかりサポートします。新しいスキルを身につけ、キャリアをステップアップさせる絶好の機会です。 チーム組織構成 多様なバックグラウンドを持つスタッフたちが集まっています。 介護業界やアパレルスタッフ、ドライバー、コールセンター、警備、製造職、システムエンジニア、不動産営業など、さまざまな経験を持つ仲間が活躍しています。 どんな前職の経験でも、あなたのスキルを活かせる環境がここにあります！ 配属される店舗では、高校生から主婦まで幅広い年代の皆さんがチームとして活躍中です。 その人数はなんと60名から70名です！ 男女比 男女ともに活躍中です！ 年齢構成 20代～40代を中心に若手が活躍出来る環境です！
共同エンジニアリング株式会社
施工管理 ◤キャリア採用◢ 正社員 ★今の待遇や働き方を改善できます！ ★専門職としてキャリアアップできます！
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
は、お住まいやご希望により決定します。…
400万円〜800万円
正社員
■ 建築 ■ 商業施設 マンション 学校等の建築施工管理 ■ 土木 ■ 道路 宅地造成 トンネル 橋梁等の土木施工管理 ■ 電気 ■ 各種建築物 受変電設備等の電気施工管理 ■ 設備 ■ 病院 庁舎等公共建築工事の空調・衛生施工管理 ■ プラント ■ 原子力 火力 他発電所内の施工管理
フェンリル株式会社
【PM】フルリモート
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都品川区西五反田2丁目27番3号 …
600万円〜1300万円
正社員
■AIを活用した課題解決 AI / 機械学習の高度な技術や応用を理解し、新たなビジネス機会の提案や、顧客の課題解決策のサポート。 お客様からの基本的なヒアリングを実施し、解決策の提案。 ■顧客データからビジネスチャンスの発見 生成系AI技術を駆使した調査、市場分析、トレンド分析の実施。 データ分析を行い、ビジネスチャンスを探るサポート。 分析結果を基に、AIを活用した戦略的なドキュメント作成、プレゼンテーション資料の作成。 ■プリセールス活動 クラウドサービスとAI活用知識を使ったプリセールス活動のサポート。 最適なソリューション提案や見積り作成の補助。 ■プロジェクトマネージメント 要件定義や基本設計に関わる業務、またはサポート。 工程管理やクロージングプロセスの管理、またはサポート。
株式会社エーピーコミュニケーションズ
【リードエンジニア】Azure AI Service関連案件／新規事業／フルリモート
システムアナリスト
東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田…
650万円〜1000万円
正社員
＜募集ポジション＞ 生成AIを中心としたAzure AI Service関連案件の今後の事業のリーダーを見据えた「リードエンジニア」の募集となります。 ▼配属予定 ACS事業部 Data/AIチーム チーム人数：5名（事業部長を含めた新規立ち上げのチームです) ※ACS事業部は全体で30名程の事業部となります ＜業務内容＞ チーム全体としては以下の領域をスコープし、個々の得意スキルを発揮頂きながら、案件を遂行しています。 また勉強会の参加など技術領域を広げ・深めることも業務の重要な一部として実施しています。 具体的には… ・以下のプロジェクトリード （進捗推進、顧客調整） ・Azure AI Serviceを用いたAIアプリケーション構築 （チャットボットや文書検索、翻訳システムなどの設計/実装） ・Azure Machine Learningによる機械学習ソリューションの開発 （AIプラットフォーム全体設計/構築、MLOps導入支援など） ・Microsoft Fabricを活用したデータエンジニアリング （データ統合、データウェアハウス、データ分析基盤の設計/構築など） ・ハッカソンや技術トレーニングなどの技術講師 ・Azure AI ServiceやAI駆動開発における新技術の調査・習得 ・戦略へのフィードバックとエンドユーザー様向けの新規サービスメニューの技術/アイディア議論 ・事業部で独自開発するSaaSプロダクトの開発支援
テックタッチ株式会社
【AI/LLMエンジニア】生成AI活用／新規事業立ち上げ／LLM開発／リモートワーク併用
Web・オープン系プログラマ
〒105-7105 東京都港区東新橋一…
700万円〜1300万円
正社員
テックタッチは「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」をミッションに活動しており、生成AIを活用した新規事業の立ち上げを行なっております。 本チームは2024年に発足しており事業は立ち上げフェーズにありますが、既に複数のエンタープライズ企業とのパートナーシップを締結しています。 この新規事業の立ち上げにおいて、プロダクト開発に従事していただける方を募集します。事業のゼロイチフェーズで仮説構築と検証を繰り返しながら、BizDevメンバーやクライアントと共にソリューションを作り上げていただきます。 【主な業務内容】 - LLM（大規模言語モデル）を活用したアプリケーションやモデルの設計、開発、実装 - LLMを用いた自然言語処理（NLP）タスクの最適化と改善 - 関連技術や論文のリサーチ - モデルの改良や評価に用いるデータ収集、前処理、および実装 - アプリケーションのパフォーマンスとスケーラビリティの向上
ザイオソフト株式会社
【高度ソフトウェア開発エンジニア】医療用三次元画像診断装置の開発
汎用機系プログラマ
本社＞東京都港区三田一丁目4番28号 …
600万円〜1300万円
正社員
主な業務は、3D医用画像処理ワークステーション・ソフトウェアの開発、そのほかサポート製品の開発です。 3D医用ボリューム画像のレンダリングエンジンや形状解析アルゴリズムの開発・実装を行うグループ、コアアルゴリズムとの連携を含めたアプリケーション全体の設計・実装を行うグループ、開発環境・継続的インテグレーションの構築・運用を行うグループなどがあります。 これらの他にも実験的機能の開発に従事するエンジニアもいます。 現在以下のグループが存在し、グループごとに内容が異なります。 ■主要グループ ・アプリケーション開発 『Ziostation』を構成するサブアプリケーションを開発しています。 『Ziostation』の特徴は、臨床の現場における診断手順を効率化するサブアプリケーションを多数実装していることです。 アプリケーション開発担当として、これらのサブアプリケーションの開発やUIフレームワークの開発・改善を担当いただきます。実装だけで終わるのではなく、企画・設計・開発・デバッグなど一連の開発プロセスをend-to-endで携われます。開発にあたり、臨床の知見のあるマーケティングチーム、製品テストを行うQAチームなどと話し合いながら、プロジェクトを進めていただきます。 ・画像処理アルゴリズム開発 『Ziostation』の各サブアプリケーションが利用する画像処理アルゴリズムの開発に携わります。 アルゴリズム開発には、画像処理に関する知識のほか、計算幾何やグラフ理論、探索、数値計算などの知識や実装力を必要とします。最新の科学技術論文を読んで製品への応用を試みたり、ディープラーニングをはじめとする機械学習技術を用いた研究開発を行うこともあります。 ■その他 以下のような業務を行うグループもあります。 ・クライアントソフトウェア管理WEBアプリケーションの開発 ・医用画像データベースソフトウェアの開発 ・継続的インテグレーションの運用 ・野心的技術の研究開発
株式会社SP
【PL】大規模Webサービス開発／Java使用／リモートワーク可
汎用機系プログラマ
フルリモート
600万円〜900万円
正社員
・システム要件定義 ・基本設計（システム構成、画面設計、機能説明、パフォーマンス要件、セキュリティ要件） ・詳細設計（処理フロー、外部システム連携、バッチ処理） ・実装 ・テスト ・プロジェクトメンバーの管理 ・品質を意識したドキュメンテーション
株式会社ネクサスエージェント
【PM】各プロジェクトの進捗管理／エンジニア組織の人材開発等／国内フルリモート可
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京本社＞東京都港区新橋1丁目11-7…
900万円〜1300万円
正社員
【仕事内容】 プロダクト開発の統括者として、ビジョン実現に向けて、開発チーム全体のマネジメントを担っていただきます。 開発チームの組織構築や働きやすい環境の整備、技術に関する意思決定をほぼ全面的にお任せします。 【具体的な業務内容】 プロダクト開発の統括者として、開発計画の策定、新規機能導入の推進、他チームとの連携対応など、開発組織全体のマネジメントをお任せいたします。 現段階での技術の限度や将来性を加味した上で、サービスのクオリティを最大化できる技術戦略を検討いただきます。 各プロジェクトの進捗管理、エンジニア組織の人材開発等、幅広く行っていただく予定です。 大切にしたい方向性は、開発生産性の継続的改善と持続可能な開発体制の両立、CtoCプロダクトである点から、顧客からのフィードバックを重視すること、加えて開発目的についてのチーム全体での合意形成です。 現状、スクラムベースでの開発を進め、常にプロダクト、プロセス、チームなどの改善を行いながら柔軟な開発を進めています。 顧客フィードバックを直接受けたり、CEOや他のチームメンバーからの要望を基に週次ミーティングを行い、エンジニア全員で議論し、開発の優先順位やスケジュールを設定しています。 また、新機能の開発や機能改善に際しては、その機能の目的やユーザーにもたらす価値、ビジネスへの影響について共有し、共通の理解のもとで開発をすることを重視しています。 大切にしたい方向性は変わりませんが、それらを実現するための具体的な手段については、お任せしたいと考えております。
株式会社サーバーワークス
【クラウドエンジニア】AWSパートナーで大規模プロジェクトに参画／全国フルリモート
ネットワーク系SE
フルリモート＞ ＜大阪オフィス＞大阪府…
600万円〜800万円
正社員
AWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など、利用技術は多種多様です。 同社が注力するAWSのインテグレーション事業の設計構築にあたり、各プロジェクトにAWSエンジニアとして参画し、AWSを中心としたパラメータ設計や実際の構築、お客さまへの環境お引渡し、運用設計、同社マネージドサービスチームへの運用引き継ぎまでを実施いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。 ・お客さまとの打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング ・要件定義、AWS設計、構築 ・AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装、運用 ・提案した構成の検証実施（検証環境構築や、テストの実施）
