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コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休/焼肉レストランのホールスタッフ/資格経験不要
ホール・フロア
株式会社晃商 京都府京都市右京区西院三…
278万円〜
正社員
サポート体制万全!職場環境ヨシ!人と関わることが好きな方必見★ ■知識・スキル・資格を活かしたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ┗周囲への配慮ができる『対応力』をお持ちで、周囲と協力しながら仕事を進められる方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 焼肉レストランにて、ホールスタッフとしてご就業いただきます。 未経験からスタートできるお仕事です! 【事業内容】 パチンコ『スーパードーム』 焼肉『天壇』 スーパー銭湯 カラオケ事業 …等、幅広く展開する総合エンターテイメント企業です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様のご案内 ・ご注文のお伺い ・お料理の配膳 ・簡単な料理 ・片づけ 等 まずは簡単なお仕事から担当していただきます。 もちろん接客マナーや作法は最初にしっかり教えます。 おいしい料理の提供・準備や片付け・笑顔の接客でお客様のおもてなし担当です。 \お仕事の魅力/ 焼肉の名門天壇では、味だけでなく空間やサービスを提供しております。直接お客様と対峙することは少ないですが、確実にご注文・期待通りの味をご提供していただく大切なお仕事です。未経験でもOJTにて先輩がサポートしますので安心して働いていただけますよ!まずは天壇の料理を覚えていただきながら、店舗のお客様層に合うような商品開発にもチャレンジしていただきたいと思います。中には1年目でドリンク案が採用されたこともございますよ! ※適性・状況を見て別店舗での配属になる可能性があります。 【一日の流れ】 16:00 出勤・開店準備・客席や店内の確認をしながら必要な備品準備 ▼ 16:30 ミーティング・店全体で取り組んでいることやその日の予約の確認 ▼ 17:00 開店・お客様に対して快適なお食事提供を行うための接客 ▼ 20:00 社員食堂で休憩 ▼ 21:00 再び接客 ▼ 23:30 片付け ▼ 24:00 退勤 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
ダイキン工業 株式会社
【大阪/梅田】SCM推進・システム導入●強靭なサプライチェーンの構築の実現/空調グローバルトップ級【エージェントサービス求人】
物流、営業企画・販促戦略
本社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-1…
500万円〜999万円
正社員
■業務内容 当社中期経営計画の一つである「強靭なサプライチェーンの構築」の実現に向け、関連部門(営業・製造・購買・物流各部門)と協業のもと、日本国内および海外でのSCM業務改革(販売計画・製品/部品PSI計画・在庫配置計画の同時一体運営)に携わっていただきます。 (【変更の範囲:会社の定める業務】) ■具体的な担当業務 ・供給計画システム(SCP:サプライチェーンプランニング)刷新プロジェクトの業務要件検討 ・業務要件に対しSCPパッケージの標準機能を組合わせ、アドオン開発(機能の追加開発)を極小化した実現方法立案 ・外部ITベンダにより開発されたシステムのユーザ部門側でのテスト計画、実行、評価。 ・新システムを活用した新たな業務プロセスのグローバル各拠点(日本、アジア・オセアニア等)への導入と定着支援。 ■仕事のやりがい ・近年、気候変動や地政学的リスクにより需給の見通しが不透明となりサプライチェーンへの注目度が高まる中、当社は業界トップクラスの供給品質(納期遵守率)を誇ってきました。この供給対応力をさらに強化するため、(1)需要変化想定に基づく生産構え・部品調達の事前準備(シナリオプランニング)、(2)需要予測の難しい少量品は、受注を起点にした生産計画立案(プル型供給)の2つの取組を進めています。 これらの新業務を検討・提案し、実務に展開することで、顧客満足度や企業競争力の向上への貢献を実感できます。 ■ダイキンの強み ・当社は社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重し、積極的に挑戦するチャンスを与える、思いの強い人間に任せる風土があります。そのため、個人の熱意を存分に発揮して新たなテーマに取り組み、成果を求めていく働き方ができます。また、挑戦による失敗を咎めない社風のため、社員は経験を糧に新しいアイデアを積極的に提案し実行することで実力を磨き、自己のキャリアを広げることができます。 ■キャリアパス ・当社の供給対応力のさらなる強化に向けたSCM業務改革に取り組み、新システムの導入や定着を行い成果を出していくことで、国内・海外の供給戦略の立案・実行や、業務改革プロジェクトのマネジメントを担い昇進していくチャンスがあります。 変更の範囲:本文参照
システムズ・デザイン株式会社
【大阪】楽々Frameworkシステムエンジニア ◆WEB面接可/東証スタンダード上場/創業50年超【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 大阪事業所 住所:大阪府大阪市北…
450万円〜699万円
正社員
■業務内容: 楽々Frameworkを使ったシステム開発を行います。主に上流からご担当いただく予定です。顧客の業務要件に対して楽々Frameworkで開発した際のフィット&ギャップを調査し、設計最適化、開発方式を提案していく立場でプロジェクトに携わっていただきます。 現在は保守案件・新規開発案件ともに楽々FrameworkⅡをメインとしていますが、今後は楽々FrameworkⅢの知見を増やし案件拡大を図る計画です。 楽々Frameworkの技術と並行し、経理関連の業務知識やグローバル展開のノウハウも得ることができます。 言語:Java OS:Windows DB:Oracle ■キャリアパス: SE→PL→PMと進むケースが一般的です。エンドユーザーとの直接折衝をする機会も多くなります。 ※過去28歳で入社し早期にリーダーになった方や、31歳で入社し2年後に主任になった方も在籍。年功序列ではなく実力を評価する風土です。また本人適性によって「管理職ルート」「専門職ルート」のキャリアパスをご用意しています。
株式会社エイチームライフデザイン
【大阪】自社メディアの開発エンジニア◆プライム上場G/「引越し侍」「Hanayume」など複数展開【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区曽…
300万円〜799万円
正社員
〜複数事業展開で幅広い知識・知見が身に着けられる環境/各種福利厚生有/リモート可・フレックス〜 ■業務概要: 当社が運営するWebサービス・メディア、および関連システムの開発・運用など、あらゆるチームに参画いただきます。 当社がこれまで築いてきた「イーデス」「引越し侍」「ナビクル」「Hanayume」など、生活の迷いに寄り添った既存サービスのさらなる成長や、これらのサービスを横断した新たなCXの実現など、様々なフェーズのサービス進化をWebサービス運営に精通したエンジニアとして牽引していただきます。 ■業務内容詳細: ◇ユーザー・取引先への提供価値向上のためのサービス改善(UI/UX改善、機能開発/改修) ◇開発生産性を向上させるためのアーキテクチャ刷新、環境整備 など ■開発環境: ・開発言語:React, TypeScript, Vue.js, Svelte ・フレームワーク/ライブラリ:Next.js, NuxtJS, Angular, SvelteKit テスティングFW/ライブラリ: Cypress, Playwright ・インフラ:AWS, GCP ・Knowledge Tool:Qiita Team ・VCS:Git ■サービス領域: ・情報メディア事業:「イーデス」 ・引越し事業:「引越し侍」 ・自動車事業:「ナビクル」「ナビクルcar」 ・ブライダル事業:「Hanayume」 ・全社共通データプラットフォームの設計及び開発/運用 ※担当領域及び配属先に関しては、選考の過程で決定します ■当ポジションの魅力 ◇開発者として魅力的な環境 ・モダンな技術の導入や開発体験の向上など開発への投資を積極的に行っている ・在宅勤務と出社勤務をバランスよく行える環境で、必要によって同期/非同期のコミュニケーションを使い分けている ◇業務の幅が広い ・バックエンド、フロントエンド、インフラなど、自分の得意な領域を軸に様々なことに挑戦できる ・希望があれば企画などの上流工程やマネジメントも経験できる 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ
【東京or大阪】リクルーター/主人◇リモート相談可/フレックス制/国内最大規模のアウトソーシング企業【エージェントサービス求人】
人事
1> 本社 住所:東京都港区六本木6-…
450万円〜699万円
正社員
【7,000名以上のエンジニアを抱える国内最大規模の技術集団/大手メーカーを中心に取引社数は800社以上/人材育成に年10億円投資】 ■ビジョン・戦略: キャリア採用部では、「採用で事業を推進する」をビジョンとし将来的に会社をリードして頂ける方の採用を積極的に行っております。深い技術的な理解を持って候補者をサポートし、最大限に能力を発揮しご活躍いただけるエンジニアの採用・面接業務をお任せできる方を募集します。 ■業務内容: エンジニア中途採用に特化した部門(キャリア採用部)の中で、採用リクルーター業務を担当して頂きます。業務に必要な当社の会社理解や注力技術に関する知識習得については、トレーニング期間を設け、OJT含めて身に着けていただき、採用業務を進めていただきます。 具体的な業務については、書類選考〜面接〜内定通知〜クロージング〜入社後フォロー(1年間)まで一貫した内容になり、リクルーティング全般の経験を身に着けて頂くことが可能です。また、基本的には採用担当が入社すべき人材であるか、内定方向で進めるべきか現場と連携して判断した後、社内稟議を通して内定通知を行いますので、一定の裁量を持った活動を担っていただきます。 ■業務の魅力: 顧客からのニーズに応え、最善のサービスを提供するべく採用する人材が会社の成長を導く存在となります。大きく変化をしている市場・環境のなかで、変化へ柔軟に対応しながら候補者との会話を通して会社の成長に寄与していく楽しみを味わって頂けます。DXや技術革新の最前線に立ち、企業の未来を築く人材を見つけ出すため、あなたの洞察力と知識が不可欠です。共に未来を切り開くエンジニアリクルーターとして活躍しませんか?ご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社インテリア川井
現場管理者・マネージャー
その他(建築・土木・警備・清掃)
福山営業所 広島県福山市 春日町5丁目…
300万円〜
正社員
20代、30代の男性急募!!【一生働きたくなる職場〜毎日笑顔で働けるチーム〜を目指します】お部屋やお店が素敵に変わる瞬間を体験できるヤリガイのある仕事です♪ 経営理念は 【建物を装い 幸せづくり 人づくり】です。 私達の仕事は、お客様の住まいや暮らしに建物を装うことです。 美しく綺麗に装いデザイン性の高い快適に潤いのある空間を提供します。 そのことで心豊かな暮らしを楽しみ、施設や事業用であれば繁栄の一助とし お客様と一緒に幸せづくりりを育んでいきます。 そのためには、常に良い仕事、良い方法、良い人生のあり方を模索し、知ること,学ぶことを大切にします。 また、常に自分達の考え方、行動が人々の幸福な暮らしに貢献できているかどうか、謙虚な心と 素直な心で反省し、より良い道を探求します。社員はお互いに助け合い、歓びあい、幸福を概念的に 思考し追及するすることにより、感謝の心でお客様と共に、夢と理想を実現します。 【仕事内容】 既存のお客様から注文頂いた、クロス工事、カーペット工事、床工事、カーテン工事等の現場を確認し、採寸や資材の発注など段取りしていく仕事です。 資格や経験がなくても大丈夫!! 優しい先輩が丁寧に一から指導してくれます♪ ☆働きながらスキルアップ☆ 未経験からスタートして一人前に成長したスタッフが多数おります!!
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
組込エンジニア/年間休日125日/無資格OK
SE・プログラマー(制御・組み込み)
In.Te株式会社 京都府京都市下京区…
291万円〜
正社員
資格取得支援制度あり★今までの経験活かせる!30万円の祝い金付き ■知識・スキル・資格を活かしたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 【仕事内容】 組込エンジニアとして、システム開発業務の一部設計書作成からテストまで担当していただきます。 【事業内容・取扱商材】 システム設計、開発、運用業務 【具体的な仕事内容】 ★組込エンジニア ┗システム開発業務の一部設計書作成からテスト ┗公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客のサーバー、ネットワークの構築業務 ※顧客先へ約2〜3名での配属となります。 ◎原則、3人チームで業務を行うため、同チームのSEやPGに質問できる環境ですので、安心して働くことが出来ます! ◎経験浅い方も必ず現場で先輩社員が1対1で教育担当につく等、丁寧なフォローを大事にしております。 【業務のポイント】 開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが当社の強みです。 入社後、ご本人様が学んできた事、学びたい事を社長と面談いただき、案件を一緒に選びます。現在も新規案件を多く獲得しているため、ご本人様の志向性にあった案件にアサインする事が出来ます。ご自身のエンジニアとしてスキルアップができる環境が当社には揃っています。 【勤務時の服装】 服装自由 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
ウチダエスコ株式会社
【堺筋本町】インフラエンジニア◆学校・自治体向けICT環境の構築〜保守/働き方◎/内田洋行G【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区和泉…
400万円〜599万円
正社員
〜サーバ・ネットワーク等インフラスキル向上/資格取得支援・研修制度などスキルアップ環境◎〜 学校や自治体、民間企業などにおいて、フィールドサポートエンジニアとしてICT環境の構築・導入から運用・保守までをご担当いただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める事業所】 ・Windowsのクライアント/サーバシステム設計、構築、運用業務 ・Active Directoryの設計、構築、運用、障害対応、移行作業、コマンドライン処理業務 ・VMware製品を用いたサーバ仮想化環境構築、運用業務 ・Citrix製品を用いたシンクライアント環境構築、運用業務 ・Apple iOS製品(iPad、MacBookなど)の保守、サポート業務 ・各機器(PC、サーバ、NW機器)の保守、システムサポート業務 ・各機器(PC、サーバ、NW機器)の設置現調 ■業務の特徴: 当社の強みであり特徴の一つでもあるマルチベンダーのため、様々なメーカーの機器の取り扱いが可能で、PCやサーバ、ネットワーク機器の設定や構築等に幅広く携わっています。入社直後から全てをご担当いただくわけではありませんが、経験次第では様々なメーカーの保守資格を取得することもできます。 ■キャリアパス: 今後、世の中の技術の中核となる仮想化環境でのサーバ/ネットワーク含む、インフラ基盤設計/構築スキルを身に付けることが出来ます。また、フィールドサポートエンジニアとして多くの顧客折衝経験を積むことが可能です。 ※業務を行うにあたり、必要となる各メーカーの保守資格は会社負担で取得していただきます。 ■働き方: 当社ではお取引のほとんどがSES契約ではなく請負契約のため、自社に勤務しながら安心してサポート業務に力を発揮していただけます。業務の性質上、学校や企業様がお休みの時に作業をすることも多いですが、代休もしっかり取っていただけます。 ■教育制度: 社員の述べ資格数は2,174資格、社員一人当たり4〜5個の資格を持っている計算です。 情報処理、工事担任者等の公的資格取得者には技術手当を支給、その他資格(ベンダー資格など)取得者には取得時一時金制度も適用します。社員に対しての教育投資はもちろん、教育・研修も積極的に行ない、社員のスキル向上を支援しています。 変更の範囲:本文参照
株式会社福地建設
【大阪/転勤なし】建築施工管理 ※自社物件の施工管理で案件安定!/若手多数活躍!/出張なし【エージェントサービス求人】
建築施工管理
本社 住所:大阪府大阪市中央区徳井町2…
400万円〜899万円
正社員
【自社物件の施工メイン/担当案件はほぼ大阪府下/出張・転勤なし】 〜19時に退社する社員がほとんど、メリハリをつけてはたらける/20代〜30代の技術者活躍中!/女性技術者も在籍!/スキルにあった案件からスタート!〜 ■仕事概要 木造/RC造の住宅の施工管理業務をお任せします。 ■仕事の詳細 集合住宅(賃貸マンション,分譲マンション)の新築工事の施工管理をお任せします。 具体的には、 ・施工主様、営業との打ち合わせ ・職人、資材の手配や単価交渉 ・安全管理、工程管理 ・各種検査対応 ・入居者や近隣住民の対応 ・提出書類作成 ・アフターメンテナンス 等 <入社後の流れ> 入社後は先輩社員とのOJTで業務を覚えていただきます。案件も比較的簡易なものからお任せしていきます。 20〜30代の技術者が多い為、質問もしやすい環境です。OJTの期間は1年で考えていますが、個人の習熟度に応じて期間は柔軟に対応しますので、しっかりと業務を覚えていただけます。 <キャリア> 担当する案件の幅が広がっていく為、技術者としての知見やスキルがついてきます。建物の規模も拡がっていくので、施工管理のスペシャリストとして成長できます。 ■社風: ・マネジメントも含めて非常に風通しの良い社風です。先輩社員への質問などもしやすい環境で社内ではチームを超えてアドバイスをし合う環境です。 \おすすめポイント!/ (1)業績好調のFDS(グループ会社)からの案件を対応するので、案件の安定性が高い。 (2)20代〜30代の若手技術者が活躍している会社です。 (3)木造/RC造/S造と幅広いジャンルの施工ができることも強みです! 変更の範囲:会社の定める業務
ハーベスト株式会社
桜が丘_平日のみ働きやすい時間帯/給食センターにて調理お手伝いя
調理・調理補助
府中市学校給食センター 広島県府中市桜…
195万円〜
アルバイト、パート
調理補助スタッフ募集中!「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成長中の当社! 安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか!? 【ハーベストの想い】 設立から約60年、企業内・病院・介護福祉施設への食堂運営を中心に家庭向けの食材の宅配、給食やお弁当のデリバリー等も行なっています。 お客様のあらゆる要望にお応えできるのが当社の最大の魅力。 手作りをモットーとする当社のサービスに対するニーズは年々増加、更なる成長を遂げる為にお力を貸して下さい。 【仕事内容】 ハーベストネクスト株式会社の受託する小・中学校給食センターで、野菜下処理・調理補助・洗浄などの調理補助業務をお願いします。生徒たちに毎回美味しく温かい食事を提供できるよう、工夫を凝らした業務をお願いします。子どもたちが美味しそうに食べる姿は、何よりもやりがいにつながります。
株式会社千代田組
【淀屋橋/サービスエンジニア募集】法人営業(既存顧客)◆完全週休2日制/年休126日/残業20H程度【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画
関西支店 住所:大阪府大阪市中央区今橋…
400万円〜549万円
正社員
★キャリアチェンジ・第二新卒歓迎!知識を生かして活躍できます!/年休126日/完全週休2日制/残業20時間程度既存顧客と関係構築をいただくことがメインミッション/創業110年以上の専門商社 ■メインミッション 110年以上の歴史を持つプラント設備の専門商社である当社にて、施主、設計事務所、建設会社へ向けてエレベータ設備、立体駐車場の設計提案から納入までの一気通貫営業を行っていただきます。新規ニーズが出たときにお声掛けいただけるよう関係構築を行いながら、受注から納品立ち会いまでを一貫してご担当いただきます。 ■業務内容 昇降機設備を中心とした、ビル・施設向け案件をご提案いただきます。ビル・施設をまちづくりの一部と捉え、多様なニーズにお応えします。 ■業務詳細 既存顧客がメインとなり、建設会社の現場の方と関係構築を行うことで、継続的に受注をいただきます。新規もメーカーや既存顧客からの紹介が殆どです。 担当エリアと担当社数 ・近畿2府4県が担当エリアですが、5割が大阪市内の案件です。担当顧客数も経験年度によって変わります。 ・当面は、課長代理伴走の元、5社〜10社程度担当をいただきます。 ■入社後の流れ まずは既存顧客に対し、提案済み案件のフォローや課長代理の打合せに同行し製品知識を習得頂きます。新規顧客については、業務に慣れていただいてからお任せする予定です。 ■当ポジションの魅力 ・慣れてくると自分で商売を構築できる事、多くの新築の建物に設備を納入するので地図に残る仕事として『やりがい』はあります。 ・建築図面から仕様を読み取って、見積作成をするので自分のスキルアップを感じることができます。 ■組織構成 第二課は下記5名で構成をされています。※当ポジションについては課長代理と2名体制で従事頂きます。 課長(50代)、営業職(30代)、営業職(30代)、営業職(20代)、営業アシスタント(30代) ■当社の強み 商社機能を活かし、電気・機械設備ともに多数のトップクラスメーカーとの取り引きがあり、施工に関しては、各メーカーの協力をもとに事業を展開しています。また、公共分野では、上下水道施設を始め、排水ポンプ施設、揚水ポンプ施設、集落排水事業等、同社が納入した実績が多数あります。 変更の範囲:会社の定める業務
エヌアイシィ株式会社
【大阪/運用保守歓迎】インフラエンジニア◆キャリアに合わせた希望の案件◆研修制度◎/夜勤なし【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
大阪事業部オフィス 住所:大阪府大阪市…
350万円〜799万円
正社員
〜社内マネジメントに挑戦したい方もおすすめ/スキルアップが出来る案件アサイン風土あり/夜勤なし〜 ●グループ売上は約200億円、安定した実績で10年間黒字経営 ●社員9割がエンジニア!案件受注増加中の技術者集団のマネジメントに挑戦 ●毎年数万円単位で昇給/資格手当有(3千円〜1万5千/月)/65歳まで再雇用制度あり ●評価の全項目を開示しており、面談時双方にとって納得度の高い評価を行えるよう制度改革 ●「残業15h以内×年休124日」でWLB実現し長期就業可能 ●24時間365日システムを監視するような案件や、オペレーションのみを行うような案件はお取引なし ■職務概要: Linux/Windowsを中心としたインフラ業務の全般をお任せします。 クライアントとの取引実績を積み重ねてきた結果、現在では多種多様なプロジェクトを保有しており、経験・能力を活かせる仕事をお任せ可能です。 ※金融系のお客様とはプライムベンダーとして案件お任せ頂いており、10年以上お取引・ご信頼を頂いております。 その他SI・メーカー様とも5年以上お取引継続頂いているところが多数。 ※チーム体制としては、5−10名のチームメンバーでの活動になります。 ※PJT期間は、だいたい1つのPJT期間は1−2年で完了するものが多く、成長や希望・パフォーマンスに合わせて、顧客先変更などは相談しながらアサインしています。 ・待機率は10%未満(待機時は給与100%保証) ■プロジェクト例: ・地方公共団体のガバメントクラウド構築 ・大手のメーカー企業のバックアップ・システムの構築・保守 ・大手アパレル企業のクラウドインフラ(会員系サイト)の構築・保守 ・大手SIerの性能コンサルチームプロジェクト支援(PM/PMO) ■エヌアイシィ株式会社をもっと知りたい方はコチラ (社員インタビュー多数。中途入社者様の活躍事例や意思決定理由など) https://note.com/nic_saiyo ■キャリアアップについて: 成長企業である同社では案件受注増加に伴い、若手のロールモデルとなる管理職層にチャレンジの機会も多い環境です。そのため「マネジメント」や「スペシャリスト」など、自身のキャリアプランに合わせたご選択が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
建設業におけるコンクリートの試験検査/土日祝休
設計(建築・設備)
新井土建株式会社 京都府船井郡京丹波町…
270万円〜
正社員
アットホームな雰囲気☆5日以上の連続休暇OK!残業少なく私生活充実! ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■効果的な計画を立てる力のある方 【仕事内容】 当社にて、生コンクリートの空気量・強度などの試験測定を行います◎ *経験・資格は必要なし!イチからスタートできます* <事業内容> 総合建設業(土木・建築) 生コンクリート製造販売業 <具体的な仕事内容> ■生コンクリートの試験測定 ┗空気量・強度などを試験します ■建設現場へ出向 ■固まる前のコンクリートサンプルを採取 ■測定器による強度測定 ■試験結果のデータ入力と書類作成 ■原材料の在庫管理 <お仕事の特徴> ◆どんな工事にも必須となる「検査」を担い、安全性を確認する大切な仕事であると同時にインフラ構築にも携わるため、社会貢献に繋がる仕事です! ◆入社後は先輩と一緒に現場をまわりながら仕事の進め方を学べるので、未経験の方でも安心して就業できます! 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社倉田総合鑑定
【大阪市/転勤なし】補償コンサルタント◆官公庁案件で安定◎/年休122日(土日祝)/残業10h程度【エージェントサービス求人】
測量・積算、不動産鑑定
大阪支社 住所:大阪府大阪市中央区伏見…
600万円〜899万円
正社員
〜街づくりに携わる補償コンサルタント/官公庁案件メインで安定性抜群/サポート体制◎/年間休日122日・残業月10H程度・転勤なし〜 補償コンサルタントとして、公共事業に伴う建物の移転費用の調査・補償、および付随する業務全般をお任せします。 ■業務内容: 主に官公庁からの依頼がメインです。公共事業に伴う移転が発生した場合に建物や店舗、住宅などの補償内容を定める業務です。 【具体的には】 ◇建物・土地の現地調査 ◇図面作成・積算業務 ◇補償金の算定 ◇関連書類の作成 など ※経験に応じて徐々にお任せします。 ■研修制度: スキルに応じて半年〜1年程度のOJTにより、丁寧に教えますので未経験でも安心して働けます。 ■組織構成: 本社の補償コンサルタント部門には5名在籍しております。 50代男性1名、40代男性1名、30代男性1名、50代女性1名、30代女性1名 ■当ポジションの魅力: ◎働きやすい好環境が自慢 土日祝休みで年間休日122日です。有休消化100%の社員もおり、長期休暇の取得実績も多数あります。休みがしっかりあるのでプライベートも充実できます。 ◎会社の利益に応じて社員にしっかり還元 賞与年2回に加え、業績に応じて決算賞与も支給します(入社1年目は寸志)。 ◎家族のようなあたたかい社風 当社では互いにフォローしあいながら業務を進めているので、中途入社の方、未経験の方もご安心ください。 ◎「補償コンサルタント」×「不動産鑑定士」のスペシャリストになれる 得意先は官公庁がメインで業績も拡大中のため、安心して就業できます。補償業務管理士や不動産鑑定士など業務に必要な資格の費用は会社が負担するので、専門知識を身につけて、一生モノの仕事にできます。 ■当社について: 官公庁が道路や公共施設を建設する際に必要となる、土地にある住宅や店舗、工場の構造や間取り等を調査し、移転等に要する補償金を算定する業務を担っています。
西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)
【大阪市/在宅可】新決済サービスの業務推進(ガバナンス強化など)◆JR西日本/フレックス/土日祝休◆【エージェントサービス求人】
法務、会計・税務
本社 住所:大阪府大阪市北区芝田2-4…
500万円〜899万円
正社員
■業務概要: 現在、既存の決済サービスとしてクレジットカードや電子マネー(モバイル決済)などを提供しております。 今後は新たな決済サービスである「WESTERウォレット(仮称)」の導入プロジェクトを進めており、この立ち上げメンバーとして、お客様に安心して当社サービスをご利用いただけるよう、金融犯罪対策等のガバナンスの強化に向けた業務推進担当を募集します。 これまでの経験を活かしながら、事業メンバーとして取引モニタリングや出納管理業務に取り組んでいただけるポジションです。 【変更の範囲:業務都合やご本人の適性等により、会社が定める業務へ変更となる場合がございます】 ■具体的には: これまでのご経験やご希望に応じて、実務メンバーとして、以下の業務を分担してお任せします。 資金移動業への参入にあたり必要となる業務態勢強化。 ◇金融犯罪対策管理の運営や推進 ◇KYC(二次チェック) ◇取引モニタリング ◇反社・経済制裁チェック ◇捜査事項照会対応 ◇疑わしい取引の届出 ◇出納管理 ◇その他顧客管理 ■ポジションの魅力: ◎現在はポイントや会員サービスのリニューアルなど、周辺分野も含めて革新を進めているタイミングです。当社にとっても、一大ビジネスに育てていこうとする大規模プロジェクトであるとともに、新サービスを利用されるお客様の体験にも大きなインパクトを与える事業です。 ◎ゆくゆくは、企業間取引や従業員への給与、自治体からの補助金給付等におけるキャッシュレス化を西日本を舞台に推進し、世界中の方々が住みたい、訪れたいと感じる未来型のまちづくりに挑戦していきます。 ◎当社が保有する鉄道や駅、商業施設やホテルなど、たくさんのアセットを活用・連携して他社にはないサービス体験の開発や企画に関わることができます。 ■当社について: 当社は西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している会社です。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《お客様体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 変更の範囲:本文参照
株式会社イシハラ
【大阪市/未経験歓迎】製菓・製パンメーカーへの提案営業(既存中心)◆営業としてのファーストキャリアに【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
大坂 住所:大阪府大阪市西区安治川2-…
300万円〜399万円
正社員
〜創業105年の老舗企業/大手食品メーカーと取引多数/年間休日120日/残業少/土日祝休み/海外出張有/中途入社9割〜 ■職務内容: 当社の営業職として従事いただきます。具体的には下記業務をお任せ致します。 ・輸入品農作物(ナッツ・ドライフルーツ)を製菓、製パンメーカーの提案、営業 ・メニュー提案/プレゼン引き合いに対するアクション ・仕入先との商品開発(仕入先工場生産立会いを含む)/仕入先との折衝 ・販売先に対する見積り提示/折衝/共同商品開発 ・販売先を工場へ案内 ※既存が9割、新規はお客様のご紹介などが多いです。 ■詳細: 製菓メーカー、製パンメーカーに自社で輸入するカリフォルニア産のナッツドライフルーツを販売する仕事です。顧客と一緒にカリフォルニアに出張し、カリフォルニアの農作物について理解を深めてもらうこともあります。 ■入社後: 1週間から1か月程は先輩社員と一緒に営業同行などしながら業務を覚えていただきます。製品の勉強の為、工場を見学・実習する場合もございます。 ■組織構成: 男性18名、女性7名、平均年齢は40代です。20代3名、30代5名在籍しています。 ※中途入社が9割で馴染みやすい職場です。 ■営業先: 有限会社九南サービス、ノーベル製菓株式会社、株式会社ブルーオーシャン、東洋ナッツ食品株式会社、モロゾフ株式会社、株式会社川越屋、株式会社エムジーエス、株式会社プレジィール、林一二株式会社大和郡山工場、関東商事株式会社、株式会社ロッテ、アサヒフーズ株式会社 三田、株式会社丸菱、フルタ製菓株式会社、株式会社松山丸三 ■社風: 落ち着いた企業風土です。伝統を大事にする社風と新しいことにも積極的に取り組む姿勢が混ざり合う企業です。特に中途入社の方には新しいアイデア、雰囲気を入れていただき、企業の活性化に寄与していただきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
大和ライフネクスト株式会社
未経験◎40代50代活躍【大阪市】電話スタッフ※問合せ対応◆定着率9割|有給100%|プライム上場G【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、コールセンタースタッフ
堺筋本町 住所:大阪府大阪市中央区本町…
300万円〜349万円
正社員
〜未経験歓迎!/東証プライム上場の大和ハウスグループで福利厚生◎〜 \当社コールセンターオペレーターの、point/ ◎全員が自社スタッフで、信頼できる仲間と共にはたらくことが可能! ◎30代〜50代の方が多く活躍中!これまでの経験を存分に発揮できる環境 ◎WEB面接可/経験ゼロでも研修充実で安心♪ ◎「働きやすい職場」の声も多くあり約9割が定着 ◎正社員採用:賞与、昇給あり! ◎6段階の職級があり、長期的なキャリアップが見込めます。 ■仕事概要: 大和ハウス工業グループの業界トップクラスのマンション管理会社である当社にて、【 24時間体制の緊急コールセンタースタッフとして、マンションにお住まいのお客様のお困りごとを解決する各種一次対応 】をお任せします! ■具体的な業務内容は以下の通りです。 ・電話受付:お客様からの問い合わせの対応(トラブル等の状況確認) ・監視業務:マンション設備の遠隔監視システムの監視業務 ・関係者へ連絡や手配:社内担当者や協力会社への状況説明と出動の要請 ・報告書の作成:トラブル内容や対応・結果などについて、報告書を作成 ※PC業務あり <やりがい> ◎受託業務ではなく自社事業ですし、安定性抜群でなくならない仕事。1度覚えたら長く活用できる知識です◎ ◎また、自分の行った対応が、自社の会社のお客様に還元できることもやりがいに繋がります! <入社後の流れ> 当社のコールオペレーターは全員自社の正社員スタッフのため、教育・サポート体制は万全です。わからないことは、すぐに質問・相談できる環境! 未経験から入社し活躍しているスタッフも多数在籍中! 多くの仲間と協力しながら業務を行います◎ ■働き方: シフト制で日勤と夜勤があります。 日勤と夜勤は交互に組まれることはなく、12日間で8回の日勤勤務、10日間で4回の夜勤勤務を繰り返し *月に8日〜10日程度の休み *有給休暇もほぼ100%取得! *基本的に残業なし! ■入社後の年収例 330万/入社1年目(月給22.5万+宿泊手当+深夜勤務手当+賞与年2回) 390万/入社2年目(月給25.4万+宿泊手当+深夜勤務手当+賞与年2回) 428万/入社5年目(月給27.5万+宿泊手当+深夜勤務手当+賞与年2回) 変更の範囲:会社の定める業務
コスモ石油株式会社
【大阪/堺】<発注側/計装担当>プラントの設備保全計画・管理◇繁忙期と閑散期でメリハリもって働ける【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他
堺製油所 住所:大阪府堺市西区築港新町…
450万円〜799万円
正社員
【残業平均30h/上流工程に携わる*メンテナンス作業なし/充実した資格取得支援制度/私たちの生活を支えるエネルギー業界】 ■業務内容: 製油所における、石油精製設備(計装)のメンテナンス工事計画の立案、工事の実行、工事の施工管理などお任せします。 ※メンテナンス自体は協力会社が対応しますので、メンテナンス作業は発生しません。 【担当業務】 (1)工事管理業務 ・工事計画に基づく、詳細工事計画(仕様書、積算など)の立案 ・工事計画に関する必要なリソース計画、リスクアセスメント及び対策の立案 ・資機材の調達管理計画の立案 ・工事施工会社の作業調整および管理 (2)設備検査業務 ・装置、配管など静機器の寿命評価・判断 ・機器開放計画、検査計画の立案 ・信頼性向上や業務改善につながる新技術の評価運用 【担当設備】 ・石油精製設備全般(石油精製プラント/タンク/入出荷設備等) ■働き方について: ・残業時間:平均30h程度(通常期) ※繁忙期や、4年に1度の大規模メンテンナンス時は増える予定ですが、36協定は厳守しているため、年間600hを超えることはありません。 ※通常期は、フレックス制を活用して、業務時間を調整することも可能です。 ・土日祝休み、年124休日 ・入社後に、エリア限定(エリア外への転勤なし)のコースも希望に応じて選択可能。 ※年収などの条件面において制限があります。 ■資格取得制度について: 下記資格取得を目指す方には、取得支援制度を活用いただけます。受験料と会場までの交通費は会社負担、所定労働日に受検する場合は勤務扱い、合格証書 交付料・書換更新料も会社負担となります。 (対象資格) <取得奨励資格:受験3回まで> 危険物取扱者(甲種・乙種4類) ボイラー技士 高圧ガス製造保安責任者(冷凍機械各種) 高圧ガス製造保安責任者(化学・機械各種) 非破壊検査技術者 電気主任技術者(第2・3種 電気工事士(第2種) ボイラー整備士 など <取得認可資格:受験2回まで> 危険物取扱者(上記以外のもの) 公害防止管理者(大気第1・3種) 公害防止管理者(水質第1・3種) 公害防止主任管理者 防火管理者 消防設備士 など 変更の範囲:会社の定める業務
日ポリ化工株式会社
年収600万〜【本町駅すぐ/転勤無】フルオーダーユニットバスの設計 ※土日祝休/業界ニッチトップ【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、構造解析・意匠設計
大阪御堂筋営業所 住所:大阪府大阪市中…
600万円〜999万円
正社員
インターコンチネンタルホテルにも導入実績あり! 既製品ではなくフルオーダー設計にご興味ある方はぜひご応募ください! ■当社の魅力 オーダーメイドのユニットバスメーカーが日本で限られており、高級分譲マンション、高級ホテルなどの建築計画があれば、施主・設計事務所・ゼネコン・商社等から当社に自然と案件情報が頂ける状況です。 高級分譲マンションでいえば、野村不動産・三菱地所レジデンス・三井不動産レジデンシャル・東京建物・森ビルなどのマンションに数多く納品しています。 また規格品ユニットバスにおいても、アパホテル、スーパーホテル等にご採用頂いており、安定した受注が見込めます。 日本の街づくりの一大プロジェクトにまで携われる非常にやりがいある仕事です! ■業務詳細: ・ホテルや高級分譲マンション等に設置するオーダーメイドのユニットバスの設計 ※本社工場の検査対応にお客様が来社された際、設計担当としたお客様のお相手をすることがあります。そのため、年1,2回程度、本社への出張が生じる可能性もあります。 ※1案件につき、1名でオーダーメイド設計を担当します。 ※一度に担当する案件数:オーダーメイド・特注品が中心だと4,5件ほど、量産品が中心だと10件前後を担当します ※内勤と外勤の割合:業務の9割以上は設計です。必要に応じて、お客様との商談に同行し、希望のすり合わせ等も行いますが、ほとんど業務として発生は致しません。 ※使用するシステム:AutoCAD、IJCAD ※お客様先:大手ゼネコン、ディベロッパー、工務店等 <取扱製品> ・バスルームユニット ・バスタブ ・人工大理石 ・キッチンカウンター ・洗面化粧台 ・各種防水パン 等 ■組織構成: 設計担当は12名在籍 課長1名(40代)、係長3名(30代が2名、50代が1名)、主任3名(30代2名、40代1名)、社員5名(全員20代 ※東京・大阪両課を管理する50代部長が1名在籍 ■働き方: ・時間外労働:月平均40〜50時間 ■納入実績 セント レジス ホテル 大阪/ハイアットリージェンシー瀬良垣アイランド沖縄/アパホテルシリーズ/ブリリア一番町/パークコート渋谷 ザ タワー/ブランズタワー豊洲 他(敬称略、順不同) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三冷社
【大阪】設備設計・積算(空調・冷凍)※完全週休二日制/元受比率80%/創業70年の老舗安定企業【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理
西日本支社 住所:大阪府大阪市西区京町…
400万円〜649万円
正社員
■業務内容: ビル、工場、倉庫内における空調設備、給排水衛生設備、冷凍冷蔵設備について、提案、設計、積算をご担当いただきます。新築工事及び改修工事の両方にご対応いただきます。 ・基本設計業務 ・客先要望を踏まえた提案業務(省エネや環境改善を踏まえた改修の提案書) ・実施設計業務(計算書、設計図など) ・積算業務(見積書作成) ・現地調査及び官庁申請対応 ご担当いただく業務は経験によって決定します。また、OJTにより幅広い業務対応が可能となるよう教育をおこないます。 ■働き方について: 月の残業平均時間は20~30時間ほどです。 工事の現場調査などが休日に発生した場合は代休取得いただきます。 ■業務の特徴: ご担当いただく案件は主に製菓工場や食品工場、水産加工場、飲料工場などのメーカー、物流会社や事務所ビルなど大手企業の案件が中心となります。案件金額は3,000万〜数億円の規模となります。 お客様と直接関わる案件が多く、要望を聞き取りして実現に向けて検討をおこなう、やりがいのある業務となります。 ■当社の特徴・魅力: 『社員を第一に考える』という想いを大切にし、経営を行っています。トップダウンではなく、社員の想いや考えをボトムアップで形にしていく制度が整っています。 ◎社員が制度をつくる、「未来創造プロジェクト」 2014年よりスタートしている社内プロジェクトで、人事制度を社員自身が考案し時短勤務の延長や時間制有給休暇の導入を行ってきました。 長時間労働の削減のため、毎朝帰る時間を宣言し、周囲もそのためにサポートする・終業間際に仕事を依頼しない、など働きやすい環境づくりに力を入れています。 また上記制度を考えるのは40歳以下の若い社員がメインであり、会社の今後を担っていく若いメンバーが自身で会社を作っていくことを目的としています。 ◎評価制度 結果に行動面を加味する評価体制を敷いています。年度初めに立てた目標に対しての達成度や、取り組み姿勢を評価されます。社員ひとりひとりの努力に向き合い、適切に評価していく風土です。 変更の範囲:会社の定める業務