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【建築施工管理職(耐震補修・補強 / 再生建築)】/完全週休2日制/年間休日120日以上*大阪市中央区

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪本社(大阪市中央区) 最寄り駅:大…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

<仕事内容> ホテル・マンション・工場・集合住宅などの民間施設における耐震・補修工事の施工管理業務。 【具体的には】 ・安全管理 ・原価(実行予算)管理 ・品質管理 ・工程管理 ・施工図の作成(JW-CAD使用)およびチェック ■取扱い規模 :数千万円から数億円まで ■元請・下請の別 :元請10%、一次下請90% (2020年度) ■担当エリア :大阪府、兵庫県、奈良県を中心とする近畿圏。 ※工期については平均的に3ヶ月の案件がメインとなります。 ■主要取引先:大手ゼネコン各社/大手宿泊チェーン、旅館などの民間企業 ■施工例:大江戸温泉物語/大阪府社会福祉会館/摂津市商工会/学校等の民間施設

ユニオンシステム 株式会社

経理(月次決算・年度決算など)/建築構造計算ソフト開発の優良企業/成長を支援/福利厚生充実/阿倍野区

経理、財務、会計・税務

大阪府大阪市阿倍野区(天王寺駅/阿倍野…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

<求人お薦めポイント> ■ 成長支援、環境支援など社員の成長と働きやすさをバックアップ! ■ 福利厚生充実、残業少、ワークライフバランスを確立できます。 ■ ご経験のある業務からお任せいたします。 <職務内容> ■ 総務.経理課にて経理業務全般を、ご経験やスキルに応じて担当していただきます。 ■ 月次決算・年度決算(税務申告は税理士にアウトソーシング) ■ 資金繰り表作成 ■ 決算データなどから財務戦略 ■ まずはご経験のある業務からお任せいたします。

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土木(道路)施工管理

建築施工管理

滋賀県

400万円〜

雇用形態

正社員

施工管理担当(補助も可)として、担当工事の安全・工程・品質管理を担当する業務内容です。 建築などの施工管理業務を担当していただきます。 ■着工から竣工までのスケジュールの計画および管理 ■S造、RC造の建築物の品質管理、原価管理、安全管理、工程管理 など 【担当建築物】 以下、RC造またはS造建築物の新築物件を担当していただきます。 ■工場・倉庫 ■ホテル ■事務所ビル などを予定しております。 ※経験・スキルに応じた現場を担当していただきます。

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年収-600万メンテナンス 地域限定 /福利厚生充実

プラント施工管理、建築・施工・設備工事系その他

札幌、青森、宮城、茨城、千葉、埼玉、神…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

仕事内容: 水処理プラント施設の保守点検、据付、修繕業務等の施工管理、工程管理 関連協力会社の管理

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上下水施設の機械設備設計◆東京 大阪/総合建設コンサルタント/関西電力グループ/

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他

大阪府大阪市北区

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社の都市・地域整備グループの建設コンサルタントとして、国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる下記業務に従事頂きます。 ・処理場・ポンプ場、浄水場、配水池等の機械設備の設計 ・関西電力グループでありながら、発注元は官公庁や地方公共団体、JICAなど多岐にわたります。 ・計画・設計などの上流工程の業務に携わっていただきます。 ※点検や設計実務はほぼ関連会社に外注しています。 ※プロジェクトごとにチームを組んで対応します。 当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。 ※先との打合せや現地調査等による出張はございます。

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【大阪勤務】製造装置の改良設計・メンテナンス - エンジニア募集

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

大阪府高槻市

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

~製造装置の改良設計・メンテナンス - エンジニア募集~ 製造装置の増産や予防保全を行う中で、品質・コスト・納期の課題を洗い出し、改良設計を行 います。 具体的には、 製造工場に対するヒアリングを行い、製造装置の改善案を検討 → 製造装置の改善案に対 し、回路設計を実施→ 必要に応じて外部取引先企業様との折衝 → 改善された製造装置の 検証・導入 → 一定期間後のアフターフォローといった業務を通じて、改善策を実現していきます。 最後に、 一連の業務を通じて得たノウハウが未来の商品づくりに活かされるよう、キーエンスの商品企 画・開発・設計の各プロセスへフィードバックします。

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営業職(プレイヤークラス)(土地活用)

営業・セールス(法人向営業)、金融・不動産その他

大阪市中央区南船場

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

営業部に所属して頂きます。 担当して頂く顧客は、グループ企業である信和不動産。 不動産(デベロッパー)が企画する開発案件を、建設(ゼネコン)で受注ができるよう、営業担当として活躍頂きます。 開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約8割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、介護付有料老人ホームなど様々な案件を手掛けています。 まずはグループ開発案件の営業職のプロフェッショナルとなることを目標に、 将来的には、自社開発物件以外のフィールドでも活躍頂けるよう、 土地・建物のオーナー(法人・個人)に向けた土地活用の企画提案営業もご担当いただく予定です。 現在の営業部の構成は、 マネジメント:5名(30代~50代)、プレイヤー:10名(20代~40代)、営業支援:3名の構成です。 ■就業時間 8:30~17:30(休憩60分) 平均残業時間 1日1時間 月20時間

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【冷間鍛造金型の製作】モノづくりを基礎から学ぶ/経験不問/年収340万円以上/創業55年安定企業

生産・製造技術・管理系その他

大阪府東大阪市(近鉄けいはんな線吉田駅…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

*冷間鍛造金型の製作  〔具体的には〕  ・CNC・NC工作機械(汎用有り)を操作して   切削・研削等の金属を加工するオペレーティング業務に従事して頂きます  ・上記業務を通じ、主力製品の超硬金型を含む鍛造工具を製作して頂きます 【ポイント】 *「モノづくり」の基礎から学べます ・超硬金型設計製造販売及び試作開発の会社です! ・実績50年以上の安定力、100年企業に向けて日々努力しています ・大手、一流企業と安定的に取引あり、業界内の知名度◎

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス 大阪営…

349万円〜

雇用形態

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実!20〜30代の若手社員が活躍中! ※手当充実 【安定・安心!あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業 をメインに全国展開しているのが当社です。 支店によっては同じビルやフロアに グループ企業があり強く連携しています。 【仕事内容】 ★年休120日!(取得義務有給5日含むと125日) ★3年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある?』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 24時

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プロパティマネジメント/オフィスビルがメイン/年収400~520万円 @大阪市中央区 ≪土日祝休み・年休124日≫

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪本社(大阪市中央区)【最寄り駅:大…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

オフィスビルをメインとしたPM業務を担います。 ・管理物件の空室対策提案 ・管理物件の修繕提案 ・テナント対応 ・事業用物件のコンサルティング ・物件情報のPR活動 ・経営収支の報告 など ≪魅力≫ ・顧客のほとんどが社長や経営者のため、ビジネスや経済、経営等色々なことを学べる機会が多いです。  顧客の希望通りに応えるだけではなく、先を見越した対応や提案力などが必要です。 ・売上に応じてインセンティブの支給があります。 ■従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)プロパティマネジメント (変更の範囲)同社の定める業務

株式会社ヒトイキ

人材コーディネーター

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区茶屋町

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

理学療法士や柔道整復師、看護師などヘルスケア業界で専門家として働く方々のキャリア支援を行なう当社。 あなたには、人手不足に悩む企業と求職者のサポートをお任せします。 ヘルスケア業界の課題解決につながる仕事です。 ▼企業へのサービス提案 採用にお困りの介護施設や整骨院、病院などに当社の人材紹介サービスを提案します。 ▼企業へのヒアリング・求職者との面談 企業が求める人物像(経験・資格・仕事への考え方など)をヒアリングします。 当社の人材紹介サービスに登録している求職者と面談し、経験やスキル、資格、求める条件・待遇などを伺います。 ▼マッチング 求職者・クライアントの双方と携われる事が当社の魅力です。 お互いの希望やニーズを満たす企業・人材をご紹介し、双方の意思を確認して採用へ。 マッチしなければ、採用にあたっての雇用条件などの交渉を行ないます。

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【新着】63歳定年/オフィス、商業用ビルの修繕工事の建築施工管理者を急募/港区勤務/正社員/残業少なめ/転勤無し

建築施工管理

仙台市内、東京都内、名古屋市内、大阪市…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

・同社が管理している商業用ビル、オフィスビル、マンション等のリニューアル工事に伴う、建築施工管理業務の全般(安全・品質・工程・予算管理)                                                                 ※限りなく、発注者側の監理に近いお仕事内容です                

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【正社員】初心者向けパソコン教室運営・インストラクター

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

大阪府八尾市光町2-3イトーヨーカドー…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

パソコン初心者から再就職者や資格取得を目指す人まで安心して学べるパソコン教室です。 全国120教室・54万人以上の指導実績を誇る、初心者から資格取得のパソコン講座はもちろんiPadやiPhone講座など、800以上の豊富なカリキュラムをご提案します。 1教室50名から70名の生徒様を3名から5名のスタッフで運営しています。 ・入社当初はスタッフとして在籍生のケアやイベント企画、入学案内、教室のインストラクターとして初心者向け講座等を担当頂きます。 「受講生様一人ひとりが自立してパソコンが使えるようになる」こと。 受講生様はパソコン初心者の方から、仕事や学校のため資格取得をされたい方まで、幅広い層の方々が来校くださっています。 講師の方に1番お任せしたいのは、そんな受講生様の「やりたい、でも進め方がわからない」をサポートすること。 指導のご経験や資格は問いません。 ・スキルアップ後、スクール責任者としてスタッフのシフト、売上管理等、積極的にスクール運営をお願いいたします。 ※集客、採用、研修、教育は本部が行いますので、教室での仕事に集中していただけます。    【インストラクター】  授業は映像教材をベースに進んでいく個別学習スタイルのため、「指導をする」というよりも、受講生様が安心して学習できる環境を整えたり、受講のサポートをすることがメインとなります。 まずは授業前の準備や授業中の受講生様対応などからお任せし、お仕事に慣れてきたらコースの提案などカウンセリングや事務作業などお願いしたいと思います。 パソコン入門、タブレット、ワード、エクセル、デジカメ講座等のインストラクターをお願いします。 ※最初は優しい講座からご担当頂きます。 徐々にスキルアップし、全ての講座をご担当頂けるようになって頂きます。 【イベント企画】 ・生徒さんがご興味をもたれる事や新規の顧客へ向けた催事場でのイベント等を  提案・企画しイベントを行います。

株式会社ザイマックスグループ

【ザイマックス関西】事業サポートスタッフ職(事務)<仕事とプライベートの両立が可能◎>

会計・税務、一般事務

大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

不動産マネジメント事業を中心とした、ザイマックスグループの関西エリアにおけるバックオフィス業務全般をお任せする職種です。 【チームにより業務内容が異なります】 ● 庶務ポジション :契約書や稟議書の作成、顧客(ビル入居テナントや店舗責任者)の一時対応、専用システムを用いた工程管理、スケジュール管理 ● 会計ポジション :社内システムを用いた入金照合や月次レポートの作成等の実務 上記業務に加え、事務系総合職として下記業務もお任せしていきます。 ◆各種業務課題の整理、業務フローの改善・立案 ◆協力会社を巻き込んでの調整業務 ◆内勤スタッフの業務マネジメント ※異動等でポジション変更の可能性あり ※月残業時間は10~15時間前後。  仕事とプライベートの両立が可能です。  長期的にキャリアを築いていただけます。 【働き方について】 フレックスタイム制が定着しており、かつ、在宅勤務も活用中のため、 お子様のお迎えや通院等のライフイベントに柔軟に対応できるような働き方が確立されています。 事務系総合職のスタッフ全体の1年間の平均有休取得数は11.31日です。(2022年度実績) 【キャリアステップ】 まずは先輩社員のOJTで業務を習得いただきます ※しっかり研修もありますので、業界未経験でもご安心ください! ↓↓↓ チームメンバーをまとめるリーダーをお任せします! ↓↓↓ ゆくゆくはマネジメントにもチャレンジいただけます☆ 業務の中で感じた効率化・改善提案は 是非日常の中で発信してください♪ 時代に合わせてよりよくしようと行動いただける姿勢を評価します! 【社員インタビュー】 当社の事務スタッフは100%中途採用で、 現在は約70名が各部署で活躍中です! 産育休から復帰してマネージャーに昇格した女性社員も多数在籍しています。

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分譲住宅の建築施工監理(発注者側) ~不動産の上流工程/現年収考慮~ ※大阪市中央区

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪市中央区 【最寄駅:大阪メトロ長堀…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

プレサンスシリーズの新築分譲住宅(プレサンスアージュ)の施工監理を行っていただきます。 実際の工事を行う会社は別でおりますので、発注者側の立場として、工事の定期的な進捗確認や、打ち合わせ等を行って頂く監理のポジションです。 ≪職務詳細≫ 自社ブランドの分譲住宅(プレサンスアージュ)施工における、業者発注、工事進捗確認・工期コントロール等の監理業務をお任せします。工事関連書類の作成など内勤での仕事も多いです。 【施工対象】同社が提供するRC造の新築分譲住宅(1用地当たり2~10棟ほど建築)中心となります。 【施工エリア】関西全域となりますが、大阪市内から1時間半圏内がほとんどです。 【出張】近隣エリアの施工がメインとなるため、原則出張は発生しません。 ■プレサンスアージュについて 「あなた色の家」をキャッチフレーズに、分譲住宅の展開を行っております。

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【大阪 梅田】ホテル 調理部門 ペストリーキッチン (部門シェフ Chef de Partie)

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市北区

350万円〜

雇用形態

正社員

・ペストリーキッチンでの調理業務全般  ※経験に応じて調理補助、仕込み、盛り付け等担当業務を考慮 ・スタッフのトレーニング

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【大阪】学校給食センター管理者◆創業60年の老舗企業/残業月20H以下/年休122日

店長・店長候補・マネージャー

住所:大阪府中央区 受動喫煙対策:屋内…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【創業60年以の安定企業/土日祝休/ワークライフバランス◎】 福祉施設/病院/保育園/学校/社員食堂等に給食サービス(業務受託)を展開し、創業時から着実に売上を伸ばしている業界トップレベルの当社にて、学校給食センターの採算管理・衛生管理等、統括的な運営全般を統括管理者を募集します。 ■具体的には: 50人以上勤務している事業所を対象に、下記の業務をお任せします。 ・人員基本計画の立案 ・運営に関する改善提案・安全衛生管理の指導・監督 ・要員の募集、面接、採用 ・人事考課及び賞与査定、人事関係帳簿作成 ・良好なクライアントリレーションの維持、契約更改等クライアントとの需要な交渉 ・適正な事業所会計の管理・監督(小口現金管理・現金売上管理・帳簿管理) ・新規事業所獲得のための協力及び開設準備業務 ・事業所の撤退閉鎖業務の監督 ・事業所運営責任者業務 ■働き方: 残業月平均20時間程度、土日祝休みと、オンオフを分けて働いていただくことができます。また、社宅(法人名義であれば物件は自由)や単身赴任手当など、福利厚生が充実していることも魅力の一つです。 ■キャリアパス 配属先拠点での現場業務・マネジメント研修後(約6か月間)の研修後、独り立ちしていただく予定です。総合職採用のため、数年後には現場昇格だけでなく、営業開発や本社勤務(営業企画・人事)など、縦横への幅広いキャリアパスがございます。 ※給食業界未経験の方でも、手厚い準備期間があるため安心して働くことができます。

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☆店長候補☆/職種未経験応募可能!!/早期キャリアアップ実績あり/福利厚生◎

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都内各店舗 神奈川県内各店舗 千葉…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

焼き鳥×ワイン、日本酒専門店など、和・洋・中の多彩なジャンルの店舗にて 調理・接客・店舗運営をお任せします! ******************** 〇業務内容 店舗運営に関する業務全般 ・お客様のお迎え、見送り ・調理 ・料理の提供 ・ドリンク作り ・洗い物 ・予約管理、在庫管理 ・レジ会計 ・人員管理 など ******************** 〇キャリアビジョン  ゆくゆくは、エリアマネージャー/事業本部長/店舗・業態開発/FC開発/販売促進など、豊富にご用意!  「育成を担いたい」という社員の意見から、【ホスピタリティトレーナー】というポジションも新設。  料理や接客のスキルだけでなく、ファンビジネスを学び、独立したメンバーも!  <キャリアパスの例>  店舗スタッフ:月給28万円  ↓  店長(入社半年):月給32万円 / 年収384万円  ↓  マネージャー(入社2年):月給45万円 / 年収540万円  ↓  本社勤務 ☆入社してから3か月でマネージャーに昇格した事例も複数あり!

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アパレル店舗の什器施工管理◆メーカー直取引で業績安定/年収360万~704万円 @大阪市中央区

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

大阪本社(大阪市中央区) 最寄り駅:大…

350万円〜750万円

雇用形態

正社員

~有名アパレル店舗の『オシャレ空間』を造るお仕事★新規出店やリニューアルにおける什器セッティングの調整管理★海外有名ブランドがメイン顧客★業績がそのまま処遇に反映★少数精鋭で早期キャリアアップ可能~ ■職務内容: 商業施設への新規出店や、リニューアルに伴う海外製作什器のセッティング及びそれに伴うマネジメント、店舗の什器メンテナンスをご担当いただきます。協力会社の管理が中心ですが、ご自身で手を動かしていただくこともあります。取引先はアパレルブランドが中心で、全国に60店舗以上ある海外のファストファッション大手1社との取引が大半を占めます。 ■業務の流れ: 主に新規出店や季節、イベントによる店舗リニューアル時に、ショーウィンドウ内やディスプレイ等の設置作業となります。 (1)ブランド側より依頼 (2)千葉や大阪・堺の倉庫に届いた什器の組立などによる検品 (3)検品後、解体、配送手配、業者手配など (4)現地店舗営業終了後、各協力会社さまと協業にて什器などの設置 ※その他スポットにて破損品などの修繕対応業務があります。 ※工期は1時間で終わるものもあれば、1~2ヵ月のものもあります。 ※エリアは東日本と西日本で分かれています。相互へヘルプに出向く場合もあります。主要都市部の店舗案件が多いです。 ■組織構成: 会社全体で5名となっております。役員2名、社員3名となっており、社員全員同業務を行っています。 ■働き方: クライアントの店舗営業後の夜間の勤務が発生します。入社後は、平日勤務からスタートし、慣れてくると土日の対応が発生することもあります。この場合は、代休取得となります。 出張も発生します。勤務時間は柔軟に対応しているため自由度の高い働き方が可能です。 ■魅力: 学ぶ意欲がある方は英語スキルが身に付きます。海外からの輸入品を多く扱うため英語の書類などを見る機会が多く、英語力を伸ばしていける環境です。 基本フォーマットを用意していることと、コミュニケーションスタッフがいるので、英語力は必須ではありません。 少数精鋭の組織のため、早期キャリアアップが可能です。 現在いるメンバーはベテランが多いので、経験の浅い方も安心してください。

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60年以上の歴史!ものづくり総合エンジニアリング企業!電気工事の業務【施工管理】正社員/経験者優遇

空調・電気設備・配管施工管理

本社、各支店 建設本部(埼玉県八潮市…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【企業概要】 店舗づくりに関する施工を1社で可能にする「ものづくり総合建設企業」です。 全国各地に展開する自動車ディーラー、ファーストフード、ガソリンスタンド等、 これらのロードサイド店舗の建設・サイン施工(屋外広告看板工事)の企画~設計~製造~施工までの全てを一貫して対応しています。 【業務内容】 全国各地に展開する上記の各店舗(ガソリンスタンド、カーディーラー、コンビニ 等) 外食レストランなどのロードサイド店舗の電気工事施工管理が中心となります。

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