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【大阪/店舗開発】ほっかほっか亭 新規出店業務

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【概要】 東証市場上場企業の完全子会社として、全国のお弁当店舗のフランチャイズ事業を展開する当社にて、新規出店に向けた店舗開発業務をお任せします。 【詳細】 店舗開発業務としては、物件の情報収集や市場調査、不動産会社や地主との交渉、社内プレゼン、各種手続きなどをお任せします。実際に出店が決まってからは外部委託している為、物件の情報収集から社内でのプレゼンで出店先を決めるまでが主なミッションとなります。新規出店先での売り上げなどが事業成長にも直結する為、増員採用を行い社内的にも投資を行っている期待のあるポジションで働くことが出来ます。 【出店数の推移について】 今年度(1月まで)のほっかほっか亭の店舗数としては毎月平均5件程度のペースで新規出店を行っており、今後の事業拡大の要となるポジションにて、ご活躍頂けることを期待しております。 【募集背景】今後の組織体制強化に向けての増員

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【大阪】事業開発(部長職)<住友化学100%出資メーカー>

事業企画、事業プロデュース

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社新規事業創出に向けた各種企画、市場調査および分析をご担当いただきます。 具体的には・・・ ・既存事業の拡販企画 ・新規事業企画 ・社内外へのプレゼンテーション/協議 ・市場分析 ・メンバーのマネジメント 【ミッション】 これまでは(1)環境薬剤事業(2)精密化学品事業(3)ホームプロダクツ事業の3つの柱で事業を展開しておりますが、現在第4の柱となる事業の創出を目指しております。そこで、まずは既存事業の拡販/新規顧客開拓から携わっていただき、ゆくゆくは新規事業の創出まで担っていただける方を募集しております。 【募集背景】 新規事業創出のための採用 【配属先】 ・部署:事業開発・マーケティング部 ※2025年4月に新設の部署となります! ・構成:2~3名のメンバーのマネジメントをお任せする予定です。 【魅力】 ◆住友化学の生活環境事業の一翼を担う中核企業です。環境管理薬剤(シロアリなどの害虫駆除用)や家庭用殺虫剤、抗菌剤、抗ウイルス剤、木材保存剤などの開発・製造を行っており、快適な暮らし・環境の実現に貢献しています。 ◆中でも、白アリ駆除剤の分野においては国内トップシェアを誇ります。また、微生物障害を防ぐ薬剤や、感染症防止策向けの開発も進めており、幅広い分野へも進出しています。 【社風】 長年勤めている方が多く、非常に落ち着いた社風です。中途入職者も多く、ハンデなくご活躍いただけます。また、全社の月平均残業時間が10時間程度とかなり少なく、長期的に見ても非常に働きやすい環境が整っています。(離職率1%程度です)

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【関西拠点立ち上げ責任者】戦略策定~推進リード/0>1立上げ

事業企画、事業プロデュース

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800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 ■Findy (https://findy-code.io/) スキルや発信力に基づいて、厳選企業からオファーが届くエンジニアのキャリア支援プラットフォームです。GitHub連携やブログなどのアウトプットで開発スキルや発信力をスキル偏差値として見える化。偏差値に基づく年収予測機能で、職種や経験年数を考慮した個人の市場価値を可視化します。 エンジニアに学びを提供するメディアやイベントの開催、ユーザーのキャリアを最大化することを目的としたユーザーサクセス面談など、テックとヒューマニティの両面からエンジニアの挑戦をサポートしています。 登録ユーザー数は13万人、累計利用企業数1000社を突破。大手からスタートアップまで幅広い支援を実現し、急成長中です。 ■募集背景 更なる事業拡大のため、新たに関西拠点の立ち上げが決定いたしました。 拠点の立ち上げを担うメンバーとしてジョインいただける方を募集しています。関西エリアでは1人目の採用となり、入社後まずは東京拠点のメンバーと連携し、関西エリア開拓における戦略策定~推進をリードして頂きます。合わせて拠点の立ち上げをゼロからお願いしたいと考えております。 詳細は都度アップデートしていきますので、まずは興味を持っていただける方と、是非お話ししたいと考えています。 ※現在予定している事業責任者は東京本社での役割も担っているため、基盤が整い次第、引き継ぐことを予定しております。 ※関西拠点の成果及び進捗によっては人員の拡大を予定しております。 【業務内容】 ・関西拠点立ち上げの推進 ・関西エリアの開拓を中心とした戦略の立案・推進 ・既存事業のさらなるグロースを行う事業連携 ・新規事業の企画立案やマネタイズ設計 ・…

PwC Japan有限責任監査法人

財務・会計コンサルタント<正社員_大阪>

会計コンサルタント、財務コンサルタント

大阪支社/大阪府大阪市北区大深町4‐2…

600万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 関西圏の製造・流通・サービスを含む幅広い領域のクライアントに対して、会計および財務報告アドバイザリーおよびファイナンストランスフォーメーションのサービスを担当いただきます。 ・財務報告アドバイザリー  - 国際財務報告基準(IFRS)導入支援  - M&A、カーブアウト取引における会計アドバイス  - PMI時の財務報告プロセス構築支援  - 会計マニュアル、勘定科目統一支援  - 米国SEC上場、登録支援 ・ファイナンストランスフォーメーション  - 会計システム導入と周辺業務の構築、改善支援  - 新規ビジネスの立ち上げプロセスの構築、見直し支援  - 組織再編に関するスキーム、会計処理の検討及び規程、業務・システムの再構築支援  - デジタル技術を活用した新たなソリューション開発・展開 <補足> 経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考 <勤務時間> ・フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間、コアタイム 10時45分‐15時45分) ・在宅勤務(リモートワーク)制度有 <給与形態> 月給制:経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による 業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給) 昇給:年1回 <モバイルツール> ・ノートPC ・携帯電話 <教育研修> ・コアスキル研修 ・専門研修 ・海外研修 ・英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修など) ・社内英語研修など <キャリアパス> ・オープンエントリープログラム (異動支援制度:職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度) ・グローバルモビリティ (海外派遣プログラム:会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCメンバーファームに派遣する制度) ■ 企業特徴 【世界4大会計事務所であるPwCグループ、日本最大級の監査法人】 PwCグループ(世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム)であり、日本最大級の監査法人です。PwCあらた有限責任監査法人を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。 【幅広いアシュアランス業務を展開】 日本最大級の監査法人(パートナー168名、公認会計士904名、会計士補・全科目合格者587名、USCPA・その他専門職員1,292名、事務職員138名)として、従来の財務情報に加え、SDGs/ESGやデジタルトランスフォーメーション(DX)といった経営課題への対応が求められる企業のニーズに応えるため、財務諸表監査はもとより、非財務情報にかかわる幅広いアシュアランス業務を展開しています。 【デジタル社会に信頼を築くリーディングファームへ】 卓越したプロフェッショナルサービスとしての監査を提供することをミッションとし、世界最大級の会計事務所であるPwCの手法と実務を、日本の市場環境に適した形で提供しています。品質向上に向けた取り組みとして、ガバナンスコードへの対応状況、品質管理、監査品質に関する報告書の開示を実施しています。また、デジタル社会に信頼を築くリーディングファームを目指して、社会のトラストイノベーションに貢献するほか、次世代デジタル監査への取り組みを行っています。 【国内外に展開するグローバルネットワーク】 国内4拠点(東京、名古屋、大阪、福岡)に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ(PwC税理士法人、PwCコンサルティング合同会社、PwCアドバイザリー合同会社など)のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。 【組織活性化を目的とした移籍・異動制度(OEP)】 自らの意志で移籍・異動を申し出ることができる制度があり、PwCあらた有限責任監査法人内での異動はもちろん、PwCアドバイザリー合同会社、PwC税理士法人間の相互異動、さらに世界各国のPwCへ等、世界中のグローバル拠点への移籍が可能です。

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<大阪>営業(部長クラス採用)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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1000万円〜

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ■当社の営業活動を進化させる中心的な役割を担う非常に重要なポジションです。既存の組織基盤を活かしながら、さらに新たな成長を切り開くチャンスに満ちています。 【職務内容】 営業部長として、以下のような幅広い業務に取り組んでいただきます: ■売上拡大・販路拡大の戦略立案・推進 ・各課の営業活動を統括し、効率的かつ成果につながる戦略を設計・実行。 ・新規顧客の開拓および既存顧客との関係強化を通じて、ビジネスの拡大を牽引。 ■営業部全体の業績管理 ・売上目標の設定と進捗管理、営業プロセスの改善を通じたパフォーマンス最大化。 ・営業部門の収益性を高めるためのコスト管理。 ■グローバル市場での展開強化 ・特に中国市場・東南アジア市場における取引先との関係構築を推進。 ・サプライチェーンの最適化と、新規ビジネスチャンスの創出に貢献。 【募集背景】 ■ 当社は、メーカーと商社のハイブリッド型事業モデルを活かし、産業用機能部品や材料を幅広い分野へ提供している成長企業です。 現在、営業部の部長業務は社長が兼任しており、業務負荷が増加している状況です。より戦略的で効率的な営業体制を構築するため、このたび営業部を率いる新しい部長をキャリア採用でお迎えすることを決定いたしました。 営業部全体の管理と戦略推進をお任せし、さらなる成長に向けて当社をリードしていただける方を求めています。 【組織構成】 ■営業部は現在、7名のメンバーで構成されています。部内は以下の3つの課に分かれており、それぞれが専門領域を担当しています: ・機能材料課 ・機能部品1課 ・機能部品2課 ご入社後は、これら全ての課を統括する部長として、メンバーのマネジメントと実務の両方をご担当いただきます。各課の目標達成に向けた指導や育成はもちろん、組織全体の業績向上を目指した戦略立案と実行をお任せします。

株式会社タナベコンサルティング

M&Aコンサルタント「公認会計士」<正社員_大阪>

M&A

大阪本社/大阪府大阪市淀川区宮原3-3…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【ポジション】 ・マネージャー候補 ・スタッフ ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務をお任せします。 ・M&Aアドバイザリー  M&A案件ソーシング  M&A戦略立案・交渉支援  資本戦略/資金調達検討支援  M&Aストラクチャーの設計/組織再編等の実行支援  株式価値算定 ・トランザクション支援(国内/海外)  財務DD/PPA ・PMI(統合マネジメント)  統合計画の策定/シナジー効果測定・PMO支援 ・その他研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務  優良企業のビジネスモデルの合同視察型の経営研究会  人材育成プログラムを全国各地にて展開している各種セミナー <詳細> ・クライアント業種は製造業界、設備工事業界、金属加工業界、サービス業界、IT業界と多種多様です。 ・譲渡価格は1億~数十億円です。 ・担当スタイルは一気通貫制です。  ※ クライアントは買い手側が中心です。 ・海外案件(クロスボーダー)もあります。 ・コンサルタント一人当たりの成約目安は2~3件/年です。 ■ 備考 (経験者) ・年収800万円~1,300万円  - 月給52.7万円~86.5万円円  - 固定残業代11万~13万7千円/月(30時間分)を含む ※超過分別途支給 (未経験者) ・年収500万円~800万円  - 月給37万円~55万円円  - 固定残業代7万~11万円/月(30時間分)を含む ※超過分別途支給 ・賞与 会社業績等により支給する場合あり ・その他、個人やチームの成果に応じインセンティブ支給の場合あり  入社後1~3年を目途に年収が1千万超となる例あり ・マイカー通勤不可 ■ 企業特徴 【創業から約70年、東証プライム市場上場の経営・戦略コンサルティング会社】 創業から約70年、東証プライム市場上場の経営・戦略コンサルティング会社です。日本の経営コンサルティングのパイオニアとして、「We are Business Doctors」という経営理念のもと、クライアントの経営理念、経営ミッション、経営戦略の策定から、経営機能の実装・実行支援に至るまで経営全般の支援を手掛けています。 【希少な総合型の戦略・経営コンサルティングを展開】 中堅企業(売上高50億~1,000億円)に対してドメインコンサルティング(中長期ビジョン、ポートフォリオ戦略、組織戦略)、ファンクションコンサルティング(資本政策、組織編制、IPO支援、企業再生)、HRコンサルティング(人事制度設計、採用戦略、人材活用)、M&Aコンサルティング(M&A戦略、企業価値評価、統合プロセス)、デザインプロモーション(デザイン戦略)、ブランドプロモーション(ブランディング戦略、ツールの企画・制作)を手掛けています。 【創業以来のコンサルティング企業数は17,000社以上】 創業以来コンサルティング企業は200業種かつ17,000社(内、経営コンサルティング10,000社)を超えています。また、長期契約型(約5年以上)のコンサルティングが全体の50%を占めており、長期的な企業の経営支援を強みとしています。特に、デザインプロモーション、ブランドプロモーションにおいては3,400社以上の実績をお持ちです。M&A支援においても500件以上の実績がございます。 【独自のコンサルティングメソッドを構築】 過去の実績及び検証を通して独自のコンサルティングメソッド(方法、方式、手法)を構築しています。また、高度な専門性を総合的に発揮するチームコンサルティングも強みとしており、「ドメイン(業種・事業領域)×ファンクション(経営機能)×リージョン(地域)」の掛け合わせでチームを構成してサービスを提供しています。 【存在価値の高いプロフェッショナル人材の育成に注力】 スタートアップ研修会の他、コンサルタントアカデミー、チームコンサルティング、ブランド研修、リーダーシップ研修会、コンサルスキル研修、部門研修など、早期にコンサルティングプロジェクトにアサインできる能力を身に付けることができる教育体制を構築しています。

積水ハウス株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>

建築施工管理

大阪南シャーメゾン支店/大阪府大阪市浪…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の建築工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・工事内容の確認 ・見積書の作成 ・協力会社の選定、発注 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は賃貸アパート(シャーメゾン/自社賃貸住宅ブランド)です。 ・構造は軽量鉄骨造、重量鉄骨造です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は8ヶ月~9ヶ月です。 ・担当地域は大阪エリアです。 ・残業時間は約30時間です。 <シャーメゾンとは> 自社高級賃貸住宅ブランドの一つ。 ホテルのような高級感のあるデザインかつ耐震性、遮音性、断熱性に優れています。 空室率は約2%で高い顧客満足度を実現しています。 ■ 備考 ・募集背景は事業拡大に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は65歳(再雇用制度70歳)です。 ・転勤はほとんどございません。 ※ 転居が発生した場合、転居費用の補助はございます。 ・育休取得率は100%です。 ・平均年齢は43歳です。 ・平均勤続年数は約17年です。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ・業績賞与(3月)がございます。 ■ 企業特徴 【幅広い事業領域で業界を先駆ける大手ハウスメーカー】 幅広い事業領域で業界を先駆ける大手ハウスメーカーです。「わが家を世界一幸せな場所にする」をビジョンに掲げ、国内売上トップクラスを誇るハウスメーカーとして、戸建住宅、賃貸住宅、分譲マンションなどの住宅系だけでなく、オフィスビル、商業施設などの非住宅系の企画、開発、設計、施工、メンテナンスまでトータルで手がけています。累積建築戸数(2,544,849戸)は世界のハウスメーカーの中でもトップの実績です。国内のみならずアメリカ、オーストラリア、中国、シンガポール、イギリスへも事業展開しています。 【バランスの取れた4事業ポートフォリオを実現】 戸建住宅、高級賃貸住宅(シャーメゾン)、分譲マンション(グランドメゾン)などの住宅系だけでなく、オフィスビル、商業施設などの非住宅系まで幅広い用途の建物を手がけています。4つの事業領域(請負型ビジネス、ストック型ビジネス、国際ビジネス、開発型ビジネス)はバランスの良いポートフォリオであらゆる状況に対応できる安定経営を実現しています。 【環境に配慮した事業戦略】 脱炭素社会の実現に向けてネット・ゼロ・エネルギー・ハウス(ZEH/高効率な設備システムの導入により、年間の一次エネルギー消費量の収支がゼロとすることを目指した住宅)を推進しています。戸建住宅に占めるZEHの割合は92%、累積販売棟数は69,163棟は日本一の実績です。また、賃貸住宅、分譲マンションについてもZEHを推進しています。 【豊富な研修制度と独自の社内認定制度】 マネジメント層を対象とした研修制度(リスク管理研修、新任支店長研修、新任リーダー研修)、若手・中堅層を対象とした研修(キャリア自律研修)、キャリア面談(上司とメンバー間で定期的に対話)を通して社員の成長をサポートするだけでなく風通しの良い企業風土を実現しています。また、社内独自の認定制度を構築しています。特に優れた現場監督へ「チーフコンストラクター」、優れた設計者へ「チーフアーキテクト」の役割資格を与える事により技術者としてのトップアップ、ブランド力と生産性の向上へつなげています。

株式会社HR CAREER 大阪府高石市のグループホーム

【注目!】介護福祉士・社会福祉士/契約社員

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 高石市 [アクセス] 南…

272万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 自身のペースで効率よく高収入を得たい方必見! 週1日から勤務可能なため、ご自身の生活リズムに合わせてお仕事していただけます♪ [詳細] 【お仕事内容】 グループホームでの夜勤専従介護業務全般 ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 ・就寝介助・起床介助・口腔ケア・見守り ・居室清掃 ・記録業務 など 【PR・職場情報】 自身のペースで効率よく高収入を得たい方必見! 週1日から勤務可能なため、ご自身の生活リズムに合わせてお仕事していただけます♪ 【求人の特徴】 グループホームでの夜勤専従介護業務全般/介護福祉士/介護職/人間関係良好!幅広い年齢層の方が活躍しています!研修制度も充実しているため、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事できる環境が整っています!残業も少ないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます!

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【大阪】設備設計/非住宅/国内物流施設売上トップ

空調・電気設備・配管設計

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 「建設部」や「不動産部」「開発部」などの専門部署がないお客様のパートナーとなり、設計・建設支援を行う企業です。 設備設計のご経験を活かして、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進を行っていただきます。 <お客様のニーズに合った最適な施設計画を提案> ◆物流、商業施設を中心とした設備設計監理 ◆既存建物状況調査 ◆プロジェクトマネジメント(施主代行として基本計画の立案、見積徴収~発注、技術管理、コストや工程管理など) ◆施工品質の評価、指導 ◆設備関係全般の各種相談対応  ※既存のお客様が多く長年同社を信頼していただいている企業様がほとんどです。 案件実績:物流施設(マルチ・BTS・冷凍 等)~工場・商業・事務所・マンションなど幅広い物件を扱っています。 案件規模:東京ドーム13個分の大規模案件や中規模案件など依頼内容も多種多様 ※入社後は先輩社員と一緒に案件を担当していただきます。 適性に応じて案件の振り分けを行っていきます。 【募集背景】 直近大きなプロジェクトがスタート予定のため、即戦力人材を募集しています。 【配属先】西日本事業部 ※意匠、建築、設備、営業担当に上下はなく、フラットに助け合ったり連携がとれる環境です 【本ポジションの魅力・やりがい】 (1)プロジェクトの基本計画(構想段階)から携われるため業務の幅を広げられます (2)自身のスキルを活かしながら、お客様の事業価値向上に貢献できる達成感がある (3)会社のスペシャリスト、中核人材として活躍いただける環境が整っています。 (4)プロジェクトの初期段階から多岐に渡る業務に携わることができ、建築全般の知識を拡充することが可能 (5)設備設計のスキルを基にプロジェクトマネジメントにも携われる (6)お客様のニーズは多種多様で、飽きがこず、プロ目線でアドバイスをするため頼りにされるためやりがいを持って仕事が出来ます。 【同社の特徴】 ~物流施設に特化し期待を超える建築トータルサービスを提供、お客様のビジネスを成功へ導く企業です~  事業会社から非住宅案件(特に物流)がメインで依頼が入り、クライアントと構想段階からパートナーとして建設を進めている企業です。   土地選定から設計、工事監修、プロジェ…

野村マイクロ・サイエンス株式会社

施工管理(機械器具設置)「監理技術者(機械器具設置)」<正社員_大阪>

プラント施工管理

西日本営業所/大阪府吹田市垂水町3-1…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 水処理装置の導入工事に関する施工管理を担当していただきます。 ・設備設計(Auto CAD) ・機器検査 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・試運転調整 <詳細> ・担当施設は医薬品工場、製薬工場、半導体工場、食品工場などです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事、更新工事(増設工事)です。 ・担当設備は超純水装置を中心として、排水処理設備、精製水製造設備、注射用水製造供給設備などです。 ・工事地域は国内全域(西日本中心、特に四国・九州エリア)です。 ・残業時間は月平均30~40時間です。 ■ 備考 ・通勤手段は電車または自家用車から自由に選択できます。 ・時間外手当は1分単位で計算し支給いただけます。 ・有給休暇の取得率は平均50%です。 ■ 企業特徴 【最高純度の水を提供する超純水装置メーカー&エンジニアリング会社】 最高純度の水を提供する超純水装置メーカー&エンジニアリング会社です。超純水業界のパイオニアとして、様々な領域(電子産業、医薬品産業、バイオテクノロジー、食品産業、環境エネルギー)の需要にフィットする超純水装置の機器販売、設計、据付工事、設備保全などのサービスを提供しています。現在は超純水事業を中心として、浄水事業、排水事業、汚水事業など、総合的な水処理事業を展開しています。 【国内外での豊富な納入実績】 国内市場(売上高比率32.3%)と海外市場(売上高比率67.7%)で事業展開しています。国内市場では医薬品産業、バイオテクノロジー、食品産業、環境エネルギー業界、海外市場ではアジア地域(韓国、中国、台湾)を中心に電子産業業界で納入実績を伸ばしています。超純水装置メーカーのパイオニアとして国内での豊富な販売および導入実績のほか、同業界における海外進出の先駆けとしてのアジア地域におけるネットワークを生かし、更なる事業拡大を目指しています。 【超純水装置の需要増加】 超純水装置のニーズは様々な領域で増加しています。国内市場は高齢化社会に伴い製薬関連の堅調な設備投資が継続しており、今後も製薬関連の装置導入およびメンテナンスの安定収益が見込めており、海外マーケットはアジア、特に中国が半導体およびフラットパネルディスプレイ製造を国策として育成している背景もあり、アジアおよび中国市場で受注数が増加しています。 【多数の中途技術者の活躍】 超純水装置に関して世界最高水準の技術力を保有しており、その技術力は国内にとどまらず、アジア地域など海外でも高い評価を獲得しています。世界中の人々の暮らしや経済活動を支えている「水」という領域において、超純水装置に関するパイオニアである自負を感じることができる勤務環境です。プラント機器メーカー、プラントエンジニアリング、プラントメンテナンス会社出身の方々が同社で多数活躍しています。

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【大阪】エンジニアリングマネージャー(管理職)

プラント設計

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

電力・社会インフラ向け受変電設備のエンジニアリング業務を行う組織のマネジメントを対応いただきます。 特別高圧~高圧~低圧まで幅広い電圧帯の製品群を取り扱う組織で、担当エリアは西日本全般です。(関西~九州沖縄まで) 【配属先】 電力プラント事業本部 エンジニアリング部 関西グループ:9名(うち九州支社駐在2名) 【具体的には】 受注前技術提案業務、原価積算業務、受注後技術総括、トラブル・クレーム等の初動対応、単体工事・点検業務などをお客様と製造部門の間でプロジェクト全体を総括し、コーディネートを行います。 公共工事、一般民需、再生可能エネルギー関連向けの受変電設備が主な商材です。 施工関連は基本的に別部署が担当していますが、小規模物件や単発の点検についてはエンジニアリング部がその一部を担当しています。 【募集背景】 グループマネージャーの社内異動に伴う欠員募集 【働き方】 時期によって残業が増える場合もありますが、平均では月間30H未満となります。 テレワークも一部活用することもでき、WLBを整えながら働くことが可能です。 各案件ごとに担当者がいますが、安全・品質の確保のためのパトロール者として、各現場へ出張対応をする業務もあります。また、トラブル発生時などの初動調査やお客様報告に、物件担当者とともに出張することも少なからずあります。

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【大阪】サステナビリティ(管理職)プライム上場住友化学G

広報・宣伝

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 弊社のサステナビリティ推進室の責任者候補として、サステナビリティ経営の推進をご担当いただきます。 【職務内容】 ■サステナビリティ戦略の策定と実行 ■グローバルガバナンス - サステナビリティ関連主要会議主催 ■カーボンニュートラル対応(温室効果ガス削減のアクション企画・各社連携) - 自社工場・事務所での削減アクションの進捗確認 - サプライチェーン全体での排出削減に向けた外部アドバイザーとの打合せ ■ネイチャーポジティブ対応(農事調査室や外部団体との連携、取り組み例:生物多様性・森林・水) - 森林保全、生物多様性の戦略・企画立案の為の、外部団体打合せ - 農事調査室と連携し、生産国での具体的アクションの検討 ■各事業会社 サステナビリティ活動支援 - 国内事業会社と定例MTGを行い、課題ヒアリング、情報提供、Nextアクションの検討 【魅力】 女性積極採用ポジションとなります。同社は女性管理職採用を積極的に行われています。 【募集背景】 組織体制強化の為の採用 【組織構成】部長1名、メンバー4名、グループ長になっていただけるような方を募集されておられます。

みそうパートナーズ株式会社

企業再生・事業再生コンサルタント「公認会計士」<正社員_大阪>

経営コンサルタント

大阪事務所/大阪府大阪市中央区淡路町2…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ポジション】 ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアスタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 クライアントの経営者を巻き込みながら企業の再成長、変革までを支援することに重きを置いて、下記業務をご担当いただきます。 ・事業デューデリジェンス ・財務デューデリジェンス ・事業計画策定 ・財務モニタリング ・投資計画立案 ・資金調達 ・各種施策の立案 ・実行支援 ・M&A支援 ※ マネージャー以上のポジションは上記業務に加えてチームをリードしプロジェクトの進行をご担当いただきます <詳細> ・担当領域は事業再生が中心です。 ・クライアント業種は製造業界、飲食業界、商社業界、卸売・小売業界、医療福祉など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中堅・中小企業(売上高30億円~500億円)が中心です。 ・担当件数は平均10件です。 ・担当案件の期間は平均3か月~半年です。 ・プロジェクトチームはアサイン型(2名~3名)です。 ・部門構成は31名(役員3名、東京19名、大阪9名)です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 <給与> ・月給:58万3,334円~100万円  - 基本給:49万2,434円~84万4,173円  - その他固定手当:9万0,900円~15万5,827円 ・年収例は下記の通りです  - マネージャー、シニアマネージャー:1,000万円~1,200万円  - シニアスタッフ:700万円~950万円 ・賞与は業績、人事評価に応じて支給されます。 ※ これまですべての年で支給。300万円に達する事例もございます <勤務時間> ・専門業務型裁量労働制 (みなし労働時間:9時間/日)を採用しています。 <その他> ・リモートワークは週1日~2日利用可能です。 ■ 企業特徴 【BIG4監査法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社】 EY新日本有限責任監法人の事業再生チームが独立した中小企業専門の経営コンサルティング会社です。大手監査法人でのノウハウを生かしながらも、クライアントの実行支援に軸足を置くコンサルティングスタイルのため、クライアントの中堅・中小企業が約9割を占める、徹底した中小企業特化のコンサルティングを展開しています。 【事業再生を中心とした幅広いサービスメニュー】 同社では、事業再生(経営改善計画策定及び実行支援)を得意領域とするほか、経営革新(経営戦略・グループ戦略・財務戦略の各策定支援)、事業承継、M&A、事業戦略、資本政策等の幅広いサービスをワンストップで提供しています。客観的計画・施策の策定のみならず、顧客に深く関与しゴールまで徹底して並走して支援するスタイルを貫いています。 【中小企業からの絶大な信頼】 大手ファームではなかなかカバーしきれない部分についてもきめ細かく対応できる、経営者目線のフォローに同社の価値があります。事業再生計画の策定や施策および実行支援にまで伴走するのみならず、再生後も引き続き経営顧問のような形でクライアントのさまざまな成長課題に取り組むため、超長期的な顧客リレーション(契約継続)を構築しています。多くの中小企業から高い信頼を獲得していることから金融機関の評価にも繋がり、金融機関からの顧客紹介が多いことも特徴です。 【経験豊富なプロフェショナル集団/外部の専門家ファームとの提携によるワンストップサービス】 メンバーは、公認会計士に加え、戦略系コンサルティングファーム出身者、事業会社の経営企画部出身者等で構成されており、会計系ファームが得意とする財務分析のほか、顧客事業についても徹底的な分析・把握にも定評があります。また大手法律事務所、ファンド、税理士法人などとの提携により、高度な専門知識を駆使したワンストップサービスの提供が可能となっています。 【「コンサルティングのその先へ」の理念】 同社の理念は、「コンサルティングの、その先へ」とされています。顧客が永続的に発展し続けるための源となる幹を創るために、共に悩み、共に考え、共に歩み続ける真のパートナーとして、顧客に深く関与し、従事する案件すべてに全力で取り組むことにコミットする姿勢を信条としています。

株式会社オープンハウス・アーキテクト

意匠設計「1級建築士」<正社員_大阪>

設計(建築・土木)

江坂事務所/大阪府吹田市江坂町2-17…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の意匠設計を担当いただきます。 ・クライアントの要望ヒアリング ・インテリアコーディネーターとの打ち合わせ ・設計事務所との打ち合わせ ・基本設計(レイアウト作成、材料選定、法令チェック) ・実施設計(意匠設計図の作成) ・引き渡し <詳細> ・担当施設は注文住宅です。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新築工事です。 ・設計種類は内装設計、外装設計です。 ・残業時間は月20時間~40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回です。 ・自家用車での通勤が可能です。 ・休日出勤は原則ございません。 ・転勤、出張はございません。 ・定年は65歳です。 ・会社の平均年齢は44歳です。 ■ 企業特徴 【オープンハウスグループの建設工事会社】 オープンハウスグループ(東証プライム上場のハウスメーカー)の建築工事会社です。戸建注文住宅・RC造マンションの企画、設計、施工、品質管理、アフターサービスなどを手がけています。高品質と低価格を追求しているほか、最短1日でお見積・最短3日でプランのご提案というスピーディーな対応により顧客満足度は98%を誇っています。 【グループ全体で総合不動産事業を展開】 オープンハウスグループ全体で戸建関連事業(戸建住宅の開発、用地仕入、設計、施工、販売)、マンション事業(自社ブランド分譲マンション『オープンレジデンシア』、『イノバス』、『イノベイシア』の開発、用地仕入、設計、施工、販売)、収益不動産事業(収益物件の買い取り、リノベーションの実施などにより収益価値の向上、投資家や企業や不動産デベロッパーなどへ再流通)などの総合不動産事業を展開しています。 【強固な財務基盤による右肩上がりの施工実績】 強固な財務基盤により、施工棟数は右肩上がり(2015年:2,147棟→2019年:3,810棟→2023年:5,382棟)の増加を続けており、累計の完工棟数は約47,000棟にも及びます。またオープンハウスグループ以外の建築請負も手がけており、オープンハウスグループ以外の請負割合が全体の約半数を占めます。 【働きやすい職場環境の実現】 延べ500時間にもわたる充実した研修教育制度、ダイバーシティの推進(女性のライフイベントに応じた雇用体系の用意、出産・育児におけるサポート体制の整備)、残業削減への取り組み(勤務時間モニタリング、DXの推進による業務の効率化、業務効率化のための定例会議の開催)、健康への取り組み(定期健康診断、予防接種補助、ストレスチェック、総合福祉団体定期保険)など働きやすい職場環境の実現に向けた取り組みを推進しています。

株式会社HR CAREER 大阪府大阪市天王寺区の介護付き有料老人ホーム

【注目!】施設内介護・看護/契約社員

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 大阪市天王寺区 [アクセ…

260万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 最寄り駅より徒歩7分と駅チカのためアクセス抜群で通勤楽々◎ 残業はほぼないため、仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます★ [詳細] 【お仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・イベント企画 ・レクリエーションなど 【PR・職場情報】 最寄り駅より徒歩7分と駅チカのためアクセス抜群で通勤楽々◎ 残業はほぼないため、仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます★ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般/初任者研修/介護職/年間休日110日以上!有給休暇も取得しやすい環境のため、仕事とプライベートのメリハリをつけてお仕事していただけます!人間関係も良好で和気あいあいとした雰囲気のため、新しい方も馴染みやすくサポート体制も抜群です!

PwCコンサルティング合同会社

経営・戦略コンサルタント(流通・小売・サービス業界)<正社員_大阪>

経営コンサルタント

大阪支社/大阪府大阪市北区大深町4‐2…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 流通、小売、サービス業界の経営課題やニーズに対して、大規模な変革を含む複合的案件の解決策の提案からプロジェクト管理までを担当いただきます。 ・M&A、事業開発(海外進出を含む)に伴う下記コンサルティング  - 戦略  - 会計  - 人事  - SCM(Supply Chain Management)  - CRM(Customer Relationship Management)  - テクノロジー ・プロジェクト推進、管理 ・PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーとの協同 <補足> 経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考 <勤務時間> ・標準労働時間1日7時間 ・フレックスタイム制(コアタイム:10時45分~15時45分) ・在宅勤務(リモートワーク)制度有 <給与> ・月額:36万円~  固定残業代11万円~/月(50時間)を含む ※超過分別途支給 ・昇給:年1回 ・業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給) ■ 企業特徴 【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ(世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム)であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。 【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】 日本最大級の総合コンサルティング会社(社員数3,250名)として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。 【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム(Strategy&)の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy(即座に実行できる戦略)の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。 【国内外に展開するグローバルネットワーク】 国内4拠点(東京、名古屋、大阪、福岡)に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ(PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など)のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。 【自社変革の取り組み】 社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。

パナソニック環境エンジニアリング株式会社

施工管理(電気)「1級電気工事施工管理技士」<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管施工管理

西日本支店/大阪府吹田市垂水町3-28…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 自社グループ製品の導入工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・現地見学及び調査 ・施工計画の企画、作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は生産工場やプラントです。 - パナソニックグループの会社案件も多数含まれます。 ・担当製品は太陽光設備、蓄電池設備、水素燃料電池システムです。 ・請負形態は元請工事が中心です。 ・請負金額は数千万円~数十億円です。 ・工事内容はリニューアル工事を中心として新設工事も担当いただきます。 ・工事期間は数ヵ月~1年程度です。 ・担当地域は配属拠点の管轄地域内(関西エリア)です。 ・残業時間は月平均35時間です。 ■ 備考 ・募集背景は受注増加に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・直行直帰、リモートワークが可能です。 ・フルフレックス制度がございます。 ・配属拠点で長期勤務できる方を求めています。 ・モデル年収額は下記の通りです。  430万円/25歳(月給25万円+各種手当+賞与)  650万円/35歳(月給36万円+各種手当+賞与)  700万円/40歳(月給42万円+各種手当+賞与) ・社員の平均年齢は42歳です。 ・賞与の昨年実績は5.5ヵ月です。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ■ 企業特徴 【パナソニックグループの総合エンジニアリング会社】 パナソニックグループの総合エンジニアリング会社です。電気機器メーカーのパナソニックが製造する水処理設備、空調設備、換気設備、浄化設備、発電設備、制御設備を取り扱っています。製品供給のみならず、現地調査、企画提案、設計、施工管理、保守管理、遠隔監視のサービスを提供しています。 【環境浄化技術やエネルギー技術が強み】 環境浄化技術やエネルギー技術が強みです。生産工場、プラントの純水供給システムや排水リサイクル設備、クリーンルーム、トンネル、畜産施設の空気循環システム、土壌環境の浄化設備、あらゆる施設の省エネルギー・創エネルギー設備の導入工事の実績を豊富にお持ちです。 【全国のグループ会社から毎年200を超える受注】 パナソニックグループからの受注を基盤としながら、多様な業態のクライアントから案件を受注しています。現在、大阪本社をはじめ、支店3拠点(大阪、東京、愛知)、営業所9拠点(北海道、宮城、東京、愛知、静岡、石川、大阪、岡山、福岡)の国内ネットワークで事業展開しています。 【健康経営優良法人2021としての認定獲得】 社員の健康管理を経営的な観点で捉え、戦略的に取り組みを実践する企業として、経済産業省より大規模法人部門の健康経営優良法人2021に認定されています。残業時間の抑制、有給消化の推奨、定期的な健康診断、産業医面談の推進、社内コミュニケーションの活性化(社員同士の信頼強化)に取り組んでいます。

村中建設株式会社

施工管理(管)「1級管工事施工管理技士」<正社員_大阪>

空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店/大阪市中央区瓦町4-8-4 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(管)を担当いただきます。 ・施工計画の検討および作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 ・各種打ち合わせ(現場) <詳細> ・担当施設はマンション(7割)、商業施設&オフィスビル(3割)です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は数億円~数十億円です。 ・工事内容は新設工事、リニューアル工事です。 ・工事期間は数か月~数年間です。 ・担当地域は大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県です。 ・残業時間は月平均35時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・昇給は年1回です。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・定年は60歳(再雇用制度65歳まで)です。 ・転勤はございません。 ・長期的な出張はほぼございません。 ■ 企業特徴 【全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコン】 全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコンです。企画から設計、施工まで一貫した技術を提供できる総合建設会社として、大小様々な企業のパートナーの地位を確立しています。本社を福井県に構え、東京・大阪・名古屋に支店を展開し、北陸エリアを中心に首都圏・中京圏・関西圏といった広範囲にわたる地域で事業を展開しております。 【一貫した建築サービスを展開】 設計、施工、アフターサービスまでを一貫して提供する体制を整えており、建築工事(建築物の企画、設計、施工、アフターサービス)、土木工事(道路工事、上下水道工事、宅地造成、河川工事)、外構・リフォーム工事(一般住宅の外構工事、リフォーム工事、基礎工事、外壁の塗装工事)、設備工事(空調、給排水、電気)など多岐にわたる建設関連業務を手掛けています。 【持続可能な企業運営の実現を目指す】 営業利益率は6.8%を誇り、業界全体の平均値(約3.8%「大企業4.2%、中小企業2.5%」)を大きく上回る実績をお持ちです。長年に渡り培ってきた高い技術力とノウハウを背景として、優れた施工管理やコストコントロール力を強みとしています。公共工事から民間施設まで幅広い案件に対応する総合力と全国ネットワークが収益安定化に繋がっています。 【信頼と誇りの企業品質】 「信頼と誇りの企業品質」を企業理念に掲げ、建設を通じて社会に貢献することを目指しています。顧客の満足を第一に考え、高品質な建築物を提供するために、技術力の向上と安全・環境への配慮を徹底しています。また、社員一人ひとりが誇りを持って仕事に取り組み、誠実で確かな仕事を積み重ねることで、地域や社会からの信頼を築いています。また、健康経営優良法人の認定を受け、社員の健康管理や働きやすい職場環境の整備にも注力しています。

カナデビアE&E株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>

建築施工管理

大阪本社/大阪府大阪市港区弁天1-2-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・関係各社との打ち合わせ ・施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はごみ焼却施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は10億円~100億円です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は2年~5年です。 ・担当地域は全国です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中(1年)は契約社員としての勤務となりますが、契約社員終了後は正社員へ登用となります。過去8年間で正社員登用見送りとなった方はいらっしゃいません。 ・契約社員時の収入および諸手当は正社員登用時と変わりません。 ・賞与は年2回(5ヵ月分)です。 ・転勤は当面ございません。 ・工期に応じて1~2年の長期出張が発生します。 ・定年は60歳です。 ・有給休暇の年平均取得日数は16.5日です。 ■ 企業特徴 【カナデビア(旧 日立造船)100%出資のプラントエンジニアリング会社】 カナデビア(旧 日立造船)100%出資のプラントエンジニアリング会社です。創業70年の歴史を持ち、ごみ焼却発電施設では世界シェア第1位の実績をお持ちです。廃棄物焼却施設を中心とした環境プラントの設計、開発、製造、建設、アフターサービスを幅広く手がけており、機械、電気、計装・制御、土木、建築に至るまで、総合的なプラントエンジニアリング事業を展開しています。 【多種多様な環境プラントを開発】 廃棄物焼却施設(都市ごみ焼却施設、産業廃棄物焼却施設)をはじめとして、リサイクル施設、粗大ごみ処理施設、焼却灰溶融施設、ごみ固形燃料化(RDF)施設、プラズマガス化発電溶融施設、木質系バイオマスガス化発電施設、排水処理施設(最終処分場の浸出水水処理施設)など、多種多様な環境プラントの開発を手がけています。 【業界トップクラスの高品質を誇る焼却施設を建設】 業界トップクラスの新設工事およびアフターメンテナンス(機能回復工事、長期延命化工事)の実績を生かした高品質な焼却施設の建設を手がけています。既存施設(官公庁保有)の運営に関する需要が増加傾向にある近年においては、高いデザイン力、技術力、耐久性、信頼性を強みとしてさらなる成長を続けています。 【国内トップクラスを誇る焼却施設の施工実績】 同社が施工した焼却施設は延べ279件にも上り、国内トップクラスを誇ります。国内11拠点(札幌、仙台、深谷、東京、新潟、宇治、大阪、赤穂、尾道、高松、博多)のネットワーク体制を構築しており、北海道・東北地方で32件、関東地方で47件、中部地方で34件、近畿地方で69件、中国・四国地方で49件、九州・沖縄地方で48件の施工実績をお持ちです。 【日立造船グループの安定した経営基盤】 日立造船グループの安定した経営基盤をバックボーンにお持ちです。親会社(日立造船株式会社)と同じ就業規則・賃金規則(給与テーブル等含む)を適用しており、教育研修制度および福利厚生制度などの待遇は大変充実しております。有給休暇の取得促進などの働き方改革にも積極的に取り組んでおり、有給休暇の年平均取得日数は16.5日を誇ります。

アットストリームパートナーズ合同会社

ITコンサルタント<正社員_大阪>

コンサルティングSE、システムコンサルタント

大阪オフィス/大阪府大阪市中央区高麗橋…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ポジション】 マネージャー候補 【業務内容】 クライアントに対してITコンサルティングをご担当いただきます。 ・経営戦略に合う中期情報システム化計画の立案 ・基幹システムの再構築支援  - 計画立案、要件定義~設計  - プロジェクトマネジメント支援(計画立案~導入、定着) <詳細> ・クライアント業種は製造業界を中心(8割)に多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大手企業、中堅企業です。 ・担当件数は平均3件です。 ・担当案件の期間は3ヵ月~1年です。 ・プロジェクトチームはアサイン型です。 ・残業時間は月10~20時間です。 ■ 備考 ・リモートワーク可 ・みなし労働時間制(8時間) ・業績賞与は年1回、6月に支給されます。 ・時間外手当は実働分支給です。 ■ 企業特徴 【大手・中堅の製造メーカーへのアドバイザリー型コンサルティングを強みとする少数精鋭のプロ集団】 大手・中堅の製造メーカーへのアドバイザリー型コンサルティングを強みとする少数精鋭のプロ集団です。アーサーアンダーセンビジネスコンサルティングの西日本責任者およびマネジャーが設立しており、現在はBig4出身者や大手コンサルティング会社出身の方が在籍しています。経営管理・プロセス改革領域のコンサルティング、組織・人材強化領域のコンサルティング、事業改革領域のコンサルティングなどの事業を展開しています。 【専門性を極めるコンサルタントが豊富な経験をもとに特色あるサービスを提供】 専門性を極めるコンサルタントが豊富な経験をもとに特色あるサービスを提供しています。経営管理・プロセス改革領域のコンサルティング(管理会計・経営管理制度の構築・運用、SCM領域における業務・システム・マネジメントの改革、情報システム化計画立案・実行支援、CIOサポート・IT戦略アドバイザリー)、組織・人材強化領域のコンサルティング(KPIマネジメントの設計・導入、法人営業・提案型営業の強化、金融機関のコンサルティング営業・事業性評価取り組みの強化、トレーニングプログラムの設計・開発・実施)、事業改革領域のコンサルティング(事業再生計画の策定・業績改善の実行、中期経営計画の策定支援、事業戦略の検討)などのサービスを提供しています。 【クライアントのリピート率は90%超え】 クライアントからの信頼獲得を重視しており、リピート率は90%を超えています。クライアントは約200社、そのうち上場企業は50社以上です。クライアントは製造メーカーが約80%を占め、クライアントの売上規模は数千億円規模がメインとなっています。 【自由な働き方を実現】 2001年のグループ創業時からリモートワークを推奨しています。リモートワークに関する制度(リモートワーク環境整備費補助、リモートワーク消耗品補助)が整っているほか、所属オフィスについても東京・名古屋・大阪の3拠点をご自身の居住場所にあわせていつでも変更することが可能であり、働く場所を自由に選択できます。

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