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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【兵庫・小野市】医療向けコイン型リチウムイオン電池生産設備の設計・導入・保全業務※働き方◎【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先（兵庫県小野市）住所：兵庫県小…

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400万円〜899万円

正社員

【エンジニアの教育・人材育成に投資する成長企業／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務内容：大手企業内で新規設備の設計・設備導入・保全業務をお任せします。 ■具体的な業務内容：・生産設備の設計業務（電気/PLC制御、機械/3D-CAD設計）・生産ラインの保守、保全業務・自動化ロボットのティーチング作業・突発的なトラブルの修理対応（原因調査、修理、動作確認） ■想定製品：医療用コイン型電池生産用設備ライン詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。 ■職務の特徴：現在当社の社員が10名活躍しておりますので、不安な部分や分からないことを聞きやすい環境です。又、営業担当やキャリアアドバイザーからのフォローもございますので安心して就業いただけます。 ■働き方：・想定エリア：勤務地の記載先・研修期間：Web研修を中心に受講いただき、待機中でも給与は8割支給です。エンジニア全体の平均待機日数は入社して2週間程度です。※個人によって異なります。・プロジェクトについて：平均３年〜5年程度 ■当社の特徴：・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社IDAJ

【神戸】電子機器設計コンサルティング・エンジニア◇業界最大手企業と取引◇フレックス制【エージェントサービス求人】

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、研究・設計・開発系その他

関西支社住所：兵庫県神戸市中央区小野…

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600万円〜799万円

正社員

〜年間休日125日、フレックス推進とメリハリをつけて就業可〜 ■概要：製品の高性能化および設計の効率化の要求が増している電子機器分野において、シミュレーション技術だけでなく実測技術や設計ルール策定といった、熱設計全体にわたってコンサルティングする「電子機器熱設計プロセス構築支援」サービスを提供しています。現在、このサービスの短中期的な拡大を目指しており、電子機器製品の設計経験（熱、構造など）があるエンジニアを広く求めています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容： ◇電子機器の熱設計コンサルティング（熱シミュレーション・実測技術コンサルティング、熱設計プロセス構築支援、設計およびソフトウェア利用に関する技術教育、など） ◇ソフトウェア（Simcenter Flotherm 等）による電子機器のシミュレーションの実施 ◇顧客への電子機器向けシミュレーションソフトウェアの導入提案およびベンチマーク ※業務を遂行するにあたり、以下のような社内関係部署と連携する役割を担います。 ◇各技術部門のエンジニア ◇営業部門のセールスメンバー ■ポジションの特徴：当社は、解析技術領域のプロフェッショナル集団です。安定感のある雰囲気に身を置きながら、これまでの経験をもとに業界最先端の技術に挑戦する社員たちと一緒に切磋琢磨しながら成長していきたいと考える方に、本ポジションは適しています。本ポジションは、電子機器の熱設計技術分野の第一人者である技術顧問の国峯尚樹氏（株式会社サーマルデザインラボ代表）を筆頭に、設計者出身のエンジニアが所属しています。これまで電子機器の熱設計の経験がない方も、当社でその技術を身につけ、一流の熱設計エンジニアを目指していただけます。また、異なる技術分野のエンジニアとの部署をまたいだ技術共有や様々な一流ソフトウェアの利用や習得などを通じ、電子機器熱設計にとどまらない新しい技術や知見を身につけていただける環境があります。業務では、お客様の技術課題を理解する設計者目線、新しい技術に興味を持って取り組む積極性、チーム一丸となってお客様支援を行う協調性、などが重要となります。変更の範囲：本文参照

株式会社マイナビEdge

【関西】映像系家電の組込開発 ※研修制度充実／年休125日／ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

1＞関西支社住所：大阪府大阪市中央…

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400万円〜649万円

正社員

〜手厚く、充実した研修制度で未経験から挑戦可能！あなたに合ったオーダーメイドの研修内容をご用意いたします！／転勤なし／機械、電気・電子、メカトロニクス分野の設計開発に特化したエンジニアアウトソーシング企業／人に軸を置いた、各社員の希望を最大限考慮〜 ■業務内容・映像系家電の組込開発・映像系家電の実機に対して既存のアプリケーションの機能を搭載していく作業をC++を用いながら行っていく業務になります。＜ご入社後＞ご本人の希望に沿う形で1〜1か月半の研修プログラム後に、各配属先で就業開始となる流れです。＜案件配属後＞平均3〜5年程度アサイン案件に携わります。２〜３か月に１回営業と面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切に配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。 ■特徴：同社は人にフォーカスを充てた組織です。各社員のキャリアプランやライフプランに合わせた、配属／案件が決定します。勤務地にこだわりを持って働きたい方・私生活も優先して働きたい方・キャリアを積み上げたい方等、それぞれの社員の意向に沿った働き方を実現します。 ■同社の魅力：・人に軸を置き、各社員の希望を最大限考慮する同社だからこそ、案件・勤務地など社員の理想が実現します。同社ではメーカー社員に劣らぬ技術力を身につける体制があり、数年間就業の後、配属先メーカーに直接採用されるケースもあります。

長谷川鉄工株式会社

【兵庫／尼崎】機械設計　※年休120日／創業110年以上！冷凍機・冷凍プラントのパイオニアメーカー【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

尼崎臨海工場住所：兵庫県尼崎市大浜町…

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400万円〜549万円

正社員

【資格勉強・試験の補助あり／環境問題にも取組む冷凍機・冷凍プラントのパイオニアメーカー／年休120日／福利厚生も充実】 ■業務内容：尼崎臨海工場の技術生産統括部にて、新製品および既存商品の機械設計を担当していただきます。市場の動向や顧客ニーズに基づいた製品スペックの決定から、具体的な仕様検討、基本設計／詳細設計を行い、製品の内製化や一部外部委託を調整します。出張はごく稀に発生しますが、基本的にはオフィスでの設計業務が中心です。＜具体的には＞・新製品の市場調査と製品スペックの決定・基本設計・詳細設計の実施・顧客ニーズに対応した部品設計・改良設計・営業からの仕様受け取りと図面作成・内製化と外部委託の調整 ■配属部門：技術生産統括部に配属されます。現在、研究開発部門には5名（平均年齢37歳）、生産管理部門には5名（平均年齢39歳）が在籍しており、共にチャレンジ精神旺盛なエンジニアたちが日々開発・製造に取り組んでいます。 ■企業の特徴／魅力：同社は、創業以来110年以上にわたり、冷熱技術のパイオニアとして成長を続けてきました。国産第一号の冷凍機を世に送り出し、現在では世界40数カ国で使用されています。環境問題にも積極的に取り組み、地球温暖化防止に貢献しています。また、働き方改革を推進し、残業時間削減や有給取得率向上にも努めています。 ■同社の現状： 2015年4月1日から施行された排出抑制法により、受注が増加。フロンを冷媒とした冷凍機／冷凍プラントを撤廃する情勢の中、アンモニアをとした同社の冷凍機、冷凍プラントの需要が高まっています。国内外の数万のユーザーに愛用され、船舶用襟等設備、食品用工業用冷凍設備、化学／一般工業用冷凍設備、各種生業冷凍設備、恒温恒湿空調設備等、多方面で活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＳＡＮＹＵ

【兵庫】住宅地盤のコンサルティング営業〜地盤調査・改良のパイオニア／中途社員多数／平均残業25時間〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他

加古川営業所住所：兵庫県加古川市尾上…

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500万円〜899万円

正社員

【面接1回！／創業37年の老舗優良企業／業績好調で7年連続決算賞与支給／地盤調査・改良のパイオニア／中途社員50％以上／福利厚生充実で働きやすい風土】 ■業務内容：今回のポジションは住宅地盤の技術コンサルティング営業となります。具体的には以下の通りです。・顧客先にて、資料と調査データを照らし合わせ、その土地にマッチした地盤づくりを提案・見積作成、工事受注、施工の打合せや現場の立会い ■業務の特徴：・業務の1日の流れとしては、定期訪問により顧客のニーズの把握→地盤改良工事の提案、見積作成→受注→顧客との打ち合わせ、工事現場の立会い→報告書の作成、地盤保証書の提出となります。・同社の顧客は県内、隣県の既存のハウスメーカーや工務店・建設会社がほとんどですが、新規開拓のため新しいお客様を訪問することもあります。 ■就業環境：入社後、必要に応じて研修を実施します。一人前になるまで先輩社員によるフォローがあるため、安心できる環境です。また、20代〜30代の男性が多数活躍しています。 ■同社の提供サービス：・地盤調査…ボーリング調査、オートマチックラムサウンディンング調査、スクリューウエイト貫入試験など・地盤改良…サンコラム工法（柱状改良）、クロスウィングコラム工法（性能証明）、くし兵衛工法（性能証明）など・鋼管杭…NSエコパイル（大臣認定）、NSエコスパイラルなど・耐震（減震）工法…NSエコパイル（耐震補強）など・沈下修正工法…サンレイズU工法（アンダーピニング）、サンレイズB工法（耐圧盤）など・地盤保証、各種販売品

株式会社モリタエコノス

【兵庫／三田市】工程管理◆ゴミ収集車など環境衛生車輛の製造工程／プライム上場G／年休125日【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

本社住所：兵庫県三田市テクノパーク2…

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450万円〜599万円

正社員

〜業界トップクラスのシェアを保有／東証プライム上場グループ／年間休日125日／新三田駅から社バス運行／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容：ゴミ収集車、バキュームカーなどの環境衛生車輛の工程管理をお任せします。 ■業務の特徴：・自動車部品の製造プロセス全体を管理し、車体の組み立てから完成までの工程を管理していただきます。・オーダーメイドで自動車部品を製造しており、ライン生産ではなく、1台ずつ個別に対応しています。・生産技術部門は別にあるため、生産計画の策定は範疇外となりますが、工程のスムーズな進行をサポートしていただきます。 ■組織構成：配属先には、30代を中心とした10名程度のメンバーが活躍しています。 ■事業内容：地球環境問題を最重要課題のひとつとしてとらえ、環境保全車両の製造・販売を通じ、暮らしの環境と自然を守る一端を担っています。長年に渡って環境保全車両メーカーとして歩みつづけ、蓄積した豊富な技術・実績を、新たな“地球環境技術”へと発展させ、確かな回答としての製品を、次々と生み出しております。各支店・営業所を通じ、お客様と直接お取引きを行うことにより、より近い距離で、本当に必要とされる製品の製造・販売を行えるのも当社の強みです。これからもモリタエコノスは、お客様の為、環境の為に、真摯な姿勢で尽力してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

ワウハウス株式会社

【姫路／未経験可】住宅営業◆新築一戸建ての建売・分譲住宅の販売／賞与年3回／車通勤可／転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

姫路支店住所：兵庫県姫路市姫路東雲町…

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300万円〜349万円

正社員

◇◆反響営業／丁寧な研修有／働きやすい環境づくりも行う地域密着型ビルダー◆◇ ■業務内容：新築の建売および分譲木造住宅の販売活動を担当していただきます。具体的には、チラシやホームページ、ポータルサイトを通じて来場予約や資料請求をされたお客様を対象に、モデルハウスへの来場を促します。来場されたお客様に対しては、物件や周辺環境、住宅ローンについて丁寧にご説明いたします。主なお客様は20代から30代の子育て世代の方々です。また、来場後にはお客様へのフォローアップや業者訪問、物件情報の収集も行っていただきます。 ■業務補足： ◇未経験者の方・他業界・他職種から活躍している社員が多く在籍しています。・実務の現場で担当課長が丁寧に指導を行い、半年から1年を目安に独り立ちを目指していただきます。 ◇経験者の方・当社分譲住宅の用地仕入れから企画・プロデュースまで、トータルに関わることができます。（お問い合わせのあったお客様へ、物件のご案内・ローン・契約等の対応・不動産販売業者対応等） ■配属先について：・営業社員2名（50代1名、20代1名）が在籍しています。 ※全員中途入社です。・気さくで相談のしやすいアットホームな社風が当社の自慢です。 ■当社の特徴：働きやすい環境づくりに取り組んでいます。入学式・入園式などのイベントに合わせて休暇を取得しやすい環境であったり、男性社員の育児休暇取得実績などもございます。また、連休についてもGWやお盆、年末年始もしっかり休みをとれるため、家族サービスのしっかりしていただける体制も整えています。 ■当社について：当社は、単に家を建てるだけでなく、地域全体の街づくりに貢献する住宅会社です。広島市、福山市、岡山市、兵庫県の4支店8店舗を拠点に、新築一戸建て分譲住宅を中心とした地域密着型のサービスを展開しています。土地の仕入れから設計、販売、広告、アフターサービスに至るまで、全ての工程を自社で一貫して行うことで、高品質かつ適正価格の住宅を提供しています。このように全てのプロセスを自社で管理・実行することにより、お客様により満足していただける住まいづくりを実現することが、ワウハウスの大きな強みです。変更の範囲：会社の定める業務

ブライザ株式会社

【兵庫／西宮市】電気設計／船用機器の設計開発〜大手メーカー案件多数／残業：平均月20〜30時間程度〜【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

兵庫県西宮市の顧客先住所：兵庫県西宮…

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400万円〜799万円

正社員

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 ■概要：船用機器の設計開発をお任せします。 ■具体的な業務内容：・船舶用機器のデジタル回路設計、アナログ回路設計、高周波回路設計・新規開発、既存製品の改良設計 ※一部ソフト設計、C言語、LINUX経験 ※これまでのご経験やご希望に応じて担当業務を決定いたします。 ■ポジションの魅力：・最新の船舶用レーダー、通信機器の開発に携われる、最新レーダー技術、通信技術を身に付ける環境があります。・船には欠かせない製品の設計や試験を行える環境が整っています。 ■入社後の流れ：（1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。（2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織の特徴：中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

株式会社ロピア

【大阪／関西エリア担当】新卒採用担当〈保険営業など無形商材経験歓迎◎〉◆成長率業界No1／裁量◎【エージェントサービス求人】

人事

1＞大阪事業所（ロピア北加賀谷店） …

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400万円〜799万円

正社員

〜「食品総合流通企業」として急成長の企業です／年間採用200〜400人／完全週休２日制（土日）のプライベートを大切にできる環境です／「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■採用背景：スーパー『ロピア』等を展開し、毎年高い成長を続ける当社の新卒採用担当として、採用に関わる業務を裁量持って幅広くお任せします。更なる事業拡大(新店舗の展開)を見据えており、人事組織を強化します。 ■担当業務：同社の西日本エリア専任の新卒採用担当として、採用業務をメインにご担当いただきます。（拠点は基本大阪となります） ※全国合計の年間採用数：200〜400人 ■業務詳細：（1）採用業務・母集団の形成・面接官業務・入社者に対しての入社前フォローなど一連の採用業務をお任せします。（2）母集団ルート開拓・リレーション構築・大学、高校やキャリアセンターに定期訪問し、職員の方へ求人案内、企業説明などを行っていただきます。その他、人材紹介会社様や採用セミナー、合同企業説明会運営などもお任せいたします。 ※ご入社後、まずは約1ヶ月で同社の採用理解を深めていただき、少しずつ上記業務を進めていただく予定です。 ※エリア内の店舗展開が増え、営業車、自家用車、交通費支給で公共交通機関を活用して出張も発生いたします。 ■組織構成について：採用教育チームには12名の社員と1名のパートが在籍しており、20代〜50代の年代の社員が働いております。 ■同社の今後について：年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2024年には全国85店舗展開(現在78店舗)、売上5,000億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル（2015〜19年連続）。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。2031年までに若手社員の中から新しく100人の社長が誕生する可能性も大いにあります。 ★2020年9月に、関西エリアで第1号となる店舗を出店し、今後関西や九州エリアでの店舗拡大も積極的に狙っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社システナ

【神戸】組込・制御系エンジニア◆自動車・医療・産業機器など／独立系SIer／プライム案件多数【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

神戸イノベーションラボ住所：兵庫県神…

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400万円〜549万円

正社員

■業務内容：下記開発プロジェクトに、要件定義、設計、開発、テストまで一貫して携わって頂きます。 ◇自動車・車載オーディオ、ナビゲーション、ディスプレイの開発・電子制御ユニット（ECU）開発・モデルベース開発（MATLAB、simulink）・各種制御系マイコンの開発 ◇医療、産業機器・医療用機器向け組込みソフトウェア開発・産業用ロボット制御ソフトウェア開発・産業機器の画像処理ソフトウェア開発 ※その他にも様々なPJがあり、ご経験・スキル、要望などに合わせPL／CL／PM業務に従事していただくことを想定しています。CLは担当顧客を持ち、PLは持ち帰り案件の担当イメージです。 ■当ポジションの魅力：大手メーカーを中心に様々なクライアントからのプライム案件を多数手掛け、市場の最新トレンド（ロボット、AIなど）を経験できる機会もあります。要件定義・基本設計などの上流工程から実装・試験の下流工程までこなすSEクラスやメンバークラスも多く在籍しています。リーダーの育成も積極的に行っており、小規模の案件から経験していただくことが出来ます。 ■キャリアパス：当社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。 ◎プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 ◎スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 ◎ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 ※一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能です。 ■就業環境：・プロジェクトの7〜8割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）で、5〜20名程度のチームで動きます。・勤務場所は自社社内とお客様先が6:4です。・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。・時短勤務可能で、最低6hから働き方を選べます。9〜16時の勤務をしているSEも在籍しています。チーム配属のため、個人の事情に合わせて業務配分を行い、多様な働き方の実現ができています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社神戸製鋼所

【東京or神戸】内部統制（全社リスクマネジメント・コンプライアンス）※在宅ワーク有/年休121日【エージェントサービス求人】

法務

1＞本社住所：兵庫県神戸市中央区脇…

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550万円〜1000万円

正社員

■業務内容：当社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただきます。半年〜1年後には、当社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、部の行動計画の企画・立案を担っていただきたいと考えております。・リスクマネジメント：グループリスク管理計画の企画、リスクマネジメント委員会の運営等・コンプライアンス：グループコンプライアンス活動の企画、コンプライアンス教育の企画（役員、管理職、全従業員向け等）、コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の運営・監査：グループ内部監査計画の企画・実施（J‐SOX、リスクベース監査等） ■キャリアパス：数年後には部内の他の担当への異動や、本社の管理部門（財務経理部、法務部、総務CSR部など）への異動の可能性があります。また事業部門の企画・管理部門への異動や、海外統括会社への赴任の可能性もあります。 ■採用背景：内部統制・監査部として、「リスクマネジメント」「コンプライアンス」「評価・監査」の一連のプロセスを一体運営することを通じて、「内部統制システムの構築と有効性評価」を担い、当社グループの内部統制を強化すること、また、当社グループの中期計画における重要課題の一つであるESG対応の強化に貢献することをミッションに掲げており、これらを実現するために将来の当社グループの内部統制を担う人材を募集いたします。 ■組織構成：部門は27名在籍しており、チームが分かれております（（1）リスクマネジメントチーム（全社のリスクマネジメント担当）5名／（2）コンプライアンスチーム（全社のコンプライアンス）4名／（3）監査グループ（内部監査を担当）17名） ■リモートワーク：全社制度としてテレワーク制度を導入・推進しており、月8回までご利用いただけます（部門に応じて取得実績異なりあり）。 ■神戸製鋼所の働きやすさ： ◎働き方・業務改善改革：原則19時までの就業やノー残業デー、定時退社日の設定等の取組みを部門毎に行っています ◎育児支援：仕事と生活の両立を図るための環境整備の取り組みが評価され、子育てを積極的にサポートする企業に与えられる次世代認定マークを2度取得しました。子育てに積極的に参加していただくために、男性も多くの育児休暇も取得実績がございます（2019年〜「プラチナくるみん」認定）。変更の範囲：会社の定める業務

ＪＸ金属商事株式会社

第2新卒歓迎！【尼崎支店】営業ポジション■JX金属グループの中核商社★働き方◎/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

尼崎支店住所：兵庫県尼崎市大物町2-…

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500万円〜799万円

正社員

■◇第2新卒歓迎！/ＪＸ金属のグループ企業/色んな商材を取り扱えます！/年休122日/直行直帰可◎/リモートワーク制度あり（※上限あり）◇■ ■ミッション：入社後は、先輩社員のもとまずは取扱う金属素材についての知識を習得いただきます。その後、営業同行などを経て当支店での営業ノウハウを身に着けていただきます。いずれは既存担当者より顧客を引継ぎ関西エリアにおける既存顧客への親交と業績拡大に向けた新規拡大に従事いただきます。 ■業務内容：スマートフォンやPC、車載等に用いられる電子部品用の金属材料（伸銅材、特殊鋼材）の調達・販売を担当頂きます。本ポジションでは、「品質」・「価格」・「納期」などの観点から、多種多様な顧客ニーズがございます。そのため、顧客の潜在的ニーズを的確に掴み、関係する様々なステークホルダーとの調整を行いながら、最適な提案を作り上げることが重要となります。【取扱商材】金属材料（伸銅品、特殊金属製品）【仕入先】JX金属を含む材料メーカー※JX金属の商材のみならずグループ外の商材も数多く取り扱っています。【販売先】電子部品メーカー等 ■組織構成：支店長・営業5名・事務4名が在籍しています。 ※他、スリット加工現場に複数名の業務職が在籍中です。 ■特徴：当社の中でも、唯一スリット加工の設備を有している当支店においては、対外的な営業活動に加えて、スリット加工現場との連携も必要不可欠です。そこには、素材を仕入れ販売するという商社営業活動に加え、お客様ニーズに合わせた加工等自社独自の色を出せる面白みがあります。 ■キャリアパス： ◎入社〜3年：まずはビジネスモデルや商材知識に関して学んでいただき、業務に関しては既存社員のOJTにて知識を習得頂きます。入社2年目には、主担当として顧客対応等に従事いただき、先輩社員の指示を受けながら営業の実務については、人通り一人称で回していただける状況になっていただくことを想定しています。 ◎4年〜7年：先輩社員から引き継いだ既存企業を含めて、主担当として顧客対応を実施いただきます。既存顧客からの収益維持・拡大を目的に、関係各所との関係性構築など一連のフォローを対応頂きます。変更の範囲：会社の定める業務

千寿製薬株式会社

【神戸】臨床開発モニター（CRA）◆残業5〜20時間/マイティアでおなじみ眼科領域特化の製薬会社◆【エージェントサービス求人】

臨床開発(CRA)

神戸イノベイティブセンター住所：兵庫…

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500万円〜699万円

正社員

「マイティア」でおなじみ、眼科領域に特化した製薬会社である当社において、臨床開発モニターとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細：モニタリングリーダーとして以下業務を担当頂きます。・プロジェクト管理、CRO管理、モニタリング担当者のサポー・プロジェクト状況によっては、モニタリング担当者として施設を担当頂く場合があります。 ※語学力や経験に応じて、海外実施試験を担当頂く場合もあります ※担当プロジェクトによっては海外出張の可能性もあります ※他部署との連携も取りやすく、幅広いご経験を積んでいただくことが可能です ■当社の特徴：関わる全ての人のしあわせを追求する「Good Company」を経営理念とし、患者・消費者の皆様、医療従事者の皆様、取引先の皆様、株主の皆様、社員といった当社に関わる全ての人々と、バランスの取れた関係性を保ちながら発展することを目指しております。また、過重労働の防止、年休取得率の向上や、時間単位年の導入等、働き方改革に力を入れ、長期にわたって活躍できる環境を整えております。行動理念である「If I were you」の下で、良好な関係、コミュニケーションを構築し「あるべき姿・やるべきこと」を実現・実行できる風通しの良い職場です。世界へ点眼薬を供給する、PIC／S GMPガイドライン対応工場です。世界中の患者さまへ、高い品質の点眼薬を供給する体制を構築し、継続的改善に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

塩屋土地株式会社　ホテル事業部（ホテルアナガ）

【兵庫／南あわじ市】ホテルフロント(未経験可）〜淡路島のリゾートホテル／第二新卒歓迎／社員寮完備〜【エージェントサービス求人】

ホテル業務

ホテルアナガ住所：兵庫県南あわじ市阿…

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300万円〜499万円

正社員

■職務内容：ホテルアナガでのフロント業務全般をお任せします。チェックイン・チェックアウト業務、予約受付、館内の設備案内、ｹﾞｽﾄﾙｰﾑへのバゲッジ搬送はもちろん、顧客データの入力や管理が主な業務です。重要な機関が集中しており、各部門への的確な情報伝達が必要です。ホテル館内の直営２レストラン（フレンチ・和食懐石）のご予約等との連携も「島のオーベルジュ」を謳う当ホテルにとって大切なプロセスです。ホテルの顔であり、華となる部門なので常に笑顔で接し、言葉遣いや正しいマナー、高いホスピタリティー（おもてなし）が求められます。 ■キャリアパス：スタッフ⇒キャプテン⇒サブマネージャー⇒マネージャーへのチャレンジも可能です。 ■配属先組織：宿泊部門（現在7名） ■同社の特徴：私たちが位置するのは、鳴門海峡を間近に望む兵庫県・淡路島の西南端。約25,000平米と広大な敷地に、総客室38室に限定。全室南向き、オーシャンビューのテラス付き客室とガーデンテーブル。スモール・ラグジュアリー・リゾートです。淡路島の四季折々の美しさを感じながら、国際水準のサービスを誇る私たちと共に働きませんか。変更の範囲：会社の定める業務

医療法人社団上桜会ゆうメンタルクリニック

【関西】心理カウンセラー《心理系の資格保有者歓迎＊安心の研修体制／福利厚生◎／残業月5時間程度》【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト

1＞ゆうメンタルクリニック　大阪院 …

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350万円〜549万円

正社員

【「マンガでわかる診療内科」でおなじみ首都圏最大級の心療内科・精神科専門医療機関／教育体制充実で運営事務の幅広い業務担当／働きやすさ◎】 ■業務内容：心理士として、来院された方のカウンセリング業務をお任せします。主なご相談内容は職場・プライベート・家族等の人間関係についてです。明確なシステムが確立しているクリニックで、初めてお仕事に入った方からも「非常にカウンセリングがしやすく、働きやすい」という意見をたくさん頂いてます。カウンセリング以外のお時間には事務処理等をご協力いただいておりますため、医師や看護師、他の職種のメンバーとの距離感が近いこと・コミュニケーションも取りやすいです。 ■業務の特徴：当院には下は小学生から上は80代の患者さんまで、幅広いご年齢層の方がご通院されています。そのため、当院のカウンセリング方法については、心理士さんお一人おひとりの知識や経験にお任せしております。例えば、患者さんにあわせてコラージュや絵を描いてもらう絵画療法など、芸術療法を用いてカウンセリングをされる心理士さんもいらっしゃいます。他の心理士さんと事例の意見交換ができたり、また医師と相談することもでき、自身のカウンセリングの進め方を見直し、カウンセリングのスキルを高めていくことができる環境です。 ■当院について： 2008 年に上野院にて精神科開院から、関東圏の8か所で精神科を運営するゆうメンタルクリニックグループです。関東最大級の療内科・精神科の専門治療機関であり、患者様本意の診療を行うクリニックとして、知られるようになりました。各拠点のクリニックには、事務方を統括する管理職が1名在籍しており、事務全般から患者様の診察室への案内等、業務が円滑に進むように指示を出しております。社歴や年齢に関係なく希望や適性に応じてチャレンジできるので、着実にキャリアアップを果たすことができます。また、各クリニックをローテーション勤務することにより、サービスの均一化を図っております。

株式会社デンソー

【兵庫県神戸市】先進安全システムの前方監視・周辺監視レーダの開発設計・プロジェクトマネジメント【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

神戸ベイエリア事業所住所：兵庫県神戸…

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600万円〜1000万円

正社員

【年間最大10万円の自己研鑽支援金有り/研究開発費国内トップクラスの5,500億円/130以上の世界初製品/国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】 ※電子部品開発、センサ筐体設計、機構設計の経験者歓迎※ 【特許数は自動車部品メーカートップ／超微細加工技術による高性能小型チラーの開発や、MBD制御開発の導入による開発期間・工数の大幅な低減等の世界初のコア技術多数】 ■業務内容：以下のいずれかの業務に携わっていただきます・顧客窓口・センサ仕様作成・センサ筐体、機構開発・機能安全、車載セキュリティ・A-SPICE対応 ■募集背景：誰もが安心安全に移動できる社会を実現するため、先進安全システムを搭載した車の目となるアクティブセンシング技術の開発が不可欠です。近い将来の製品化に向け、様々な業種でご経験を積まれた方々を中心に、レーダ開発をする仲間を募集しています。 ■当社の特徴：世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う日本を代表するグローバルカンパニー。自動車部品メーカーとしてはワールドワイドでもトップクラスの実績を誇ります。既存の6つのコア事業［サーマルシステム（空調冷熱）、パワートレインシステム（エンジン制御）、エレクトリフィケーションシステム（電動化）、モビリティシステム（AD／ADAS）、電子システム（センサやEUC等の電子デバイス）、非車載事業（FA／農業支援）］をベースに、持続的成長を続けるため「電動化」「先進安全・自動運転」「コネクティッド」「FA（ファクトリー・オートメーション）・農業」の4つの重点技術分野に注力。これまで培ってきた技術と経験をモビリティの新領域でさらに発展させるとともに、モノづくり産業の発展に貢献するFA事業や、デンソーの技術を取り入れた農業事業などを通じて、新たな価値をカタチにしていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リョーキ　

【兵庫/西宮市】サービスエンジニア（建設機械）◇年間休日120日◇研修制度充実◇未経験歓迎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

阪神サービス工場住所：兵庫県西宮市山…

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450万円〜799万円

正社員

〜建機レンタルのパイオニア企業／盤石な財務基盤◎腰を据えて長く働けます／景気に関わらず安定した需要がある事業／常に新しい知識が身に着けられる環境／資格取得の教育・費用をバックアップ◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】建設機械や産業機械をお客様へレンタルする業務において、商品の保守メンテナンスを行います。継続して利用して頂けるように操作・点検方法を引き渡し時に説明することもあります。【主な業務】・建設／産業用レンタル商品の点検、整備・消耗品交換、定期点検、故障時の出張修理対応など【携わる製品】・発電機・コンプレッサ・油圧ショベル・トラック・高所作業車・溶接機・電動工具　他 ■魅力：・腰を据えて働ける◎景気に関わらず安定した需要がある事業・整備資格や運転資格取得の教育・費用をバックアップ◎ ・取扱い商品が幅広く、常に新しい知識が身に着けられる環境 ■研修制度：基礎研修：3か月、営業所研修：６か月フォロー研修：1か月の計10か月の研修です。 ■建設機械レンタル事業について：建設現場では様々な機械が必要ですが、全て買い揃えることは莫大な購入費用と維持費が必要。リョーキでは 50年前から工事現場のコスト削減のため「建機をレンタルする」という選択肢を提供し、約3000を超えるラインナップでニーズに対応。 ■当社について： 1965年に広島の地で創業。現在では、建設機械レンタル、福祉用具卸レンタル、産業廃棄物リサイクル機器販売の3分野で独創性を持ち、成長を続けています。自己資本190億円と安定した財務基盤と豊富な品揃えによる供給力を持ちお客様からも「リョーキに頼めば何でも揃う」と高い信頼と評価をいただいています。【経営基盤が安定している会社◎】政府が国土強靭化計画を推進し、災害に強い国造りに向けて動く中、公共工事等の受注が増えている状況です。毎年安定した利益が出ているからこそ、自己資本比率は40%と業界内では高い基準を保ち、安定した経営を行っております。

阪神高速技研株式会社

【大阪/神戸】土木施工管理(発注者支援)※土木経験5年以上向け◆阪神高速G/土日祝休み/年休120日【エージェントサービス求人】

土木施工管理

1＞大阪土木管理事務所住所：大阪府…

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600万円〜899万円

正社員

〜〜阪神高速グループで転居なくワークライフバランスを充実させる！〜〜＼こんな方、ぜひご応募ください！／【職務内容】・阪神高速道路事業に係る土木施工管理全般・阪神高速道路株式会社が発注する工事を対象として、工事受注者が実施する工事全般に関して、書類審査、現地立会、諸検査等を通じて、対象目的物の品質管理、安全衛星管理及び出来形管理をはじめとする施工管理全般を行う【職務詳細】・案件金額：数千万から数十億単位・工期：1年〜3年程・取り扱う対象物：阪神高速道路に関する土木構造物（橋梁・土構造・トンネル構造・舗装・各種付属物など）【当社の特徴】・当社は、阪神高速グループの一員として、主として高速道路に係るコンサルティングを行う会社として、2009年4月に設立・阪神高速道路の土木構造物や施設（電気通信設備、機械設備、建築物）に係る設計・積算、グループの業務支援系システムに係る開発・運用管理、施工管理技術支援など、ハード・ソフト両面の多岐にわたるコンサルティング業務を行っています・高速道路に係るコンサルティング事業で培った技術・ノウハウを蓄積・継承しつつ、社員一人ひとりが創造性を発揮し、社会に貢献する強靭な技術者集団を目指して、日々進化し続けます【働き方】 ◎転勤について阪神高速道路は関西圏のみの都市高速道路となりますため、転居を伴う転勤はありません。 ◎残業時間について時間外勤務手当実績支給：平均27時間/月(2023年度実績) ◎有給休暇について有給休暇が取得しやすい環境です。取得に対してネガティブな雰囲気もなくご家庭の事情などでも無理なくお休みいただけます。年次有給休暇20日(2023年度平均取得実績16.9日)/夏期休暇7日(2023年度平均取得実績7日) 【キャリアプラン】 30代前半　担当クラス　想定年収600〜700万円 30代後半　係長クラス　想定年収700〜750万円 40代前半　課長補佐クラス　想定年収800〜850万円　など【組織構成】土木施工管理部門には20名の社員が在籍しており、20代2名、30代は3名、40代は4名、50代は9名、60代は2名となります変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【機械設計】WEBキャリア診断会　◇元エンジニアと相談できる独自企画◇貴方の可能性を広げます！【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1＞顧客先（大阪府）住所：大阪府 …

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500万円〜899万円

正社員

＜あなたの強みを可視化し、エンジニアとしての可能性を広げます！＞「自分の技術が、希望する業界や製品に通用するだろうか」「自分に足りないものは何か？」「現状や環境を変え、キャリアアップしたい！」以上のようなお悩みや思いを1つでもお持ちの方に、必ず満足していただける内容です！＜高い満足度を実現！＞「エンジニアのキャリアアップを支援する」ことを第一に考えるメイテックグループの元エンジニアが、製造業の現場で実際に活かせる・求められるスキルやキャリアアップの方法など、じっくりとお話しさせていただきます。 ■実施内容 1300社以上のメーカー設計開発部門とのパイプ、創業以来42年にわたるエンジニアのキャリア支援ノウハウを生かしたメイテックグループ独自のキャリア応援プログラムです。エンジニア出身者が1対1の個別面談形式で参加者の方のご経験をお伺いし、技術要素に分解した上で、市場における現在の立ち位置、今後どうすれば市場価値が上がるのか、どのような業界にチャレンジできるのか等をお伝えいたします。＜参加者の声＞・手に入れたい技術に関して知るための有意義な時間となった。（30代）・自身のキャリアがこれほど多くの分野に活かすことができるという可能性を感じた。（20代）・以前からやってみたいと思っていたことに対して、必要なものを知ることができた。（20代）・自分の強みと弱みから様々なことが出来ると分かった。（50代） ■同社を希望した場合大手メーカーにて開発設計職をお任せします。希望・スキルにより勤務地を確約してオファーをお出しします。 ※詳細は就業条件明示書に記載。 ■同社の魅力 ◎残業平均20.34H,年休124日 ◎40代の持ち家比率56％超【業界NO.1の顧客基盤】自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客と取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI/Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。【魅力的な福利厚生】家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。

株式会社トムコ

【神戸／未経験歓迎】住まいのガス機器の営業職★大阪ガス代理店／高い成約率での高収入を目指せる★【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1＞本社住所：兵庫県神戸市兵庫区西…

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300万円〜449万円

正社員

★未経験からの活躍事例も多数あり！／「飛び込み・テレアポ無し」×「充実のインセンティブ」でストレスなく高収入が目指せる！／住宅ライフラインについて幅広い知識も身に付けられます★ ■業務内容大阪ガスグループの一員として、お客様のお宅への「安心」「安全」をサポートするお仕事です。お問い合わせのあったお客様のお宅を訪問し、お困りごとやご要望をヒアリングし、提案いただきます。 ■業務詳細・訪問件数は1日8〜10件程度。お問い合わせのあったお客様や既存のお客様の定期訪問が中心のため、新規開拓はありません。・チームで連携して仕事を進めていきます。・”売って終わり”ではなく、アフターメンテナンス等継続的なフォローも自社で行っている為、お客様に「相談したいな」と思っていただけるような関係性を築いていきます。 ■やりがい：人の生活に欠かすことができないインフラまわりを支えていただくお仕事のため、お客様から直接”ありがとう”がもらえ、人の役に立っていることが実感できる環境です。地域の生活を支えているという自負・やりがいを持って業務に取り組むことができます！ ■身に付くスキル：暮らしに欠かせないガス機器はもちろん、「エネファーム」や床暖房、キッチンのリフォームなど、ライフラインに関する幅広い知識を身に付けることができます。また、お客さんのニーズをしっかりと聞き取るヒアリング力、それを適切に解決するための商品・サービスの提案力、「またあなたに頼みたい」と言ってもらえる関係構築力などを身に付けることができます。 ■教育制度入社後は、大阪ガス人材開発センターにて1か月間業務知識・実技研修・資格取得うのための社外研修。そのほか社内研修も実施している為、営業未経験の方でもじっくり成長いただける環境があります。 ■就業環境・年齢構成当社の平均年齢は37歳（営業の平均年齢は35歳）で、20〜30代を中心に、ベテランの方も長く活躍しております。社員同士の仲がとても良いのが特徴です。異業種からの中途採用者も多く、機器メンテンナンス・美容・飲食・販売業界や塗装業などの方々がご活躍されています。中途採用者が多いことで、皆切磋琢磨しながら協力し合う、温かい社風が魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

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