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非公開
【マーケティング経験者向け】事業成長に導く戦略マーケティングポジション
リサーチ・分析、マーケティング
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1100万円
正社員
【事業内容】 「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」をミッションに、 創業から19期連続増益・増収している東証プライム上場企業です。 様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在すると考えており、 「高齢社会×情報」を切り口とした「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海外」の領域で 40以上のサービスを開発・運営し成長を続けており、今後も新規事業の立ち上げ、既存事業の拡大を同時並行で推し進めていく予定です。 【担当領域例】※提供するサービス等含む詳細は弊社HP（https://www.bm-sms.co.jp/service/）をご確認下さい ■キャリア領域 高齢社会が直面する「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題に対し、 「医療・介護の人手不足と偏在の解消」に貢献することで解決を目指しています。 ■カイポケ領域 高齢社会が直面する「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題に対し、 「介護事業者の経営改善」に貢献することで解決を目指しています。 ■ヘルスケア領域 社会保障費の増大と生産年齢人口の減少により、「現役世代の負担がより深刻になる」という社会課題に対し、 「健康な労働力人口の増加」に貢献することで解決を目指しています。 ■シニアライフ領域 高齢社会が直面する「高齢社会の生活にまつわる困りごとの解決が困難になる」という社会課題に対し、 「多様な選択肢と質の高い意思決定情報の提供」を通じて解決を目指しています。 【職務内容】 まずは当社のいずれかの事業のマーケティングをご担当いただきます ・事業戦略と紐づけ、マーケティング戦略立案～実行 ・市場調査／競合調査／データ分析 ・オンライン／オフラインマーケティング業務全般 など ※どの事業に関わっていただくと良いかは、選考過程で候補者様のご意向を伺いながら、 最適な事業やポジションをご提案差し上げる想定です 【事業領域ごとのマーケター活躍イメージ】 ・キャリア領域：当社において最大事業で、プロモーションやSEO、コンテンツ等を駆使し更なる集客やスケール拡大を目指します …
非公開
平均50万円UP◎前職年収保証【リモート80%／年休123日以上／フレックスタイム制あり】Webアプリ開発エンジニア
データベース系SE
本社(東京都港区)ORプロジェクト先
400万円〜600万円
正社員
【理想のキャリア形成を多方面から全力サポート◎ライフワークバランス充実◎年収UP】 多彩なプロジェクトに上流工程から携われる成長環境です！ ★Webアプリケーションを要件定義や基本設計などの上流工程から携わっていただけます！ ★「プログラミングスキル」に加えて、「多様な業務知識」「マネジメント経験」も積めるので、エンジニアとして着実なスキルアップが実現できます。 ★多彩で豊富なプロジェクトから、ご自身の希望のスキルアップにつながるプロジェクトにアサインします。 ★希望のキャリアビジョンに向けて、さまざまなエンジニアとチームを組んで取り組んでいただきます。 ★受託開発も扱っているので、お客様との直接やり取りや、プロジェクトマネジメントにもチャレンジしていただけます。 【プロジェクト事例】 ・メーカー向け生産管理システム （Java、mcframe） ・飲食業向けデリバリーシステム （Java、JavaScript、Docker、AWS） ・鉄道会社向け乗客案内アプリ （C#、Swift、AWS） ・大手銀行向け市場リスク計測システム （C++、C#、Python） ・家電量販店向けECサイト開発 （Java、Python、Vue.js、Angular）ほか 【入社後のフォロー】 ★入社前にプロジェクトの方針について丁寧にヒアリングします。 これまでのご経験やスキルだけでなく、働き方の希望も踏まえて、一人ひとりに合わせた「成長につながるプロジェクト」をご提案します。 内容の説明を聞いてから、プロジェクトに参画するかどうかを選べる点も安心です。 また、研修、勉強会、資格報奨金などスキルアップをサポートする制度も充実しているので、1歩ずつ着実に成長できる環境が整っています。 ★長期的な成長を実現するために、多方面からサポートします。 ・チーム体制での参画 ・1on1、キャリアパス面談 ・豊富な研修サービス（Udemy、Schoo、GLOBIS） ・資格取得報奨金（対象：100種以上） ・スキルアップ手当（5,000円／月：用途は自由） ・タレントマネジメントシステム など
非公開
外部・内部監査/統制業務
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
ミドルオフィス部門として、会社横断的な立場から開発・保守・運用現場 およびバックオフィスをサポートすることにより同社グループに貢献していきます。 【業務詳細】 ・社内業務に対する、ガバナンス向上を目的とした牽制/統制活動 ・SOX外部監査対応の全体取りまとめ、および指摘事項に対する改善対応や現場サポート ・SOX内部監査における整備/運用状況の検証、統制活動 ・同社グループの法務・コンプライアンス、 情報セキュリティに関する方針に基づく統制活動 【入社後のキャリアプランについて】 グループＩＴ部門ＳＥとして同職種でキャリアを積んでいただいた後、ご自身のキャリアパス拡大の一環として人事異動があるとお考えください。 年に一度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を利用し、ご自身の希望業務を配慮しつつ、会社と個人がWIN-WINとなる新たな職務（部署）にチャレンジしていただきます。 ※勤務地について 11月下旬ごろに本社移転をいたします。 ＜移転先＞ 東京都港区浜松町 ＜最寄り駅＞ 都営地下鉄大江戸線「大門駅」B5出口直結 JR・東京モノレール「浜松町駅」徒歩2分
非公開
素材開発/産地開発
商品・メニュー開発、商品企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
商品開発の中でも、特に中長期目線で同社の未来の「素材開発」を担当する業務になります。
株式会社寿香寿庵
【大阪】営業（スイーツ） ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)
大阪府岸和田市下池田町2丁目2-7 阪…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 主要駅や空港、高速道路サービスエリア売店に対して、寿スピリッツグループ会社の工場等にて作られたプレミアムスイーツの企画提案型のルート営業をお任せします。 【職務詳細】 ・配送を含むルート営業で販売店の店長などとのコミュニケーションを取っていただき、店舗全体のレイアウトや新商品の企画立案にも積極的に取り組んでいただきます。 【取り扱いブランド】ビスポッケ、コンディトライ神戸、大阪はちみつクアトロフォルマッジなど ★同社の魅力★ ■東証プライム市場上場のグループ企業：安定性と信頼性を兼ね備えた企業で、安心してキャリアを築くことができます。 上場企業の一員として、ブランドの成長を直接感じながら働くことができます。 ■能力と意欲次第で、管理部門の主軸として活躍するチャンスがあります。 企業の成長と共に自らも成長を実感でき、重要なポジションを手に入れることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
テス・エンジニアリング株式会社
【大阪】電気設備施工管理 ※年間休日120日以上
プラント設計、空調・電気設備・配管施工管理
大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 エンジニアリングスタッフとして設備施工管理を担当していただきます。 【職務詳細】 太陽光発電システムやコージェネレーションシステム、バイオマス発電システム等の各種システムの電気設備施工管理業務をご担当いただきます。 ■元請け：約9割以上 ■担当規模：数千万円から数十億円 ■施工期間：3か月～1年程度 ■勤務地：配属先支社（担当エリアへの出張あり）※夜勤なし※ ┗エリア：近畿エリアが中心 ＜注目ポイント＞ 日本のエネルギー問題を解決するために、さまざまな施策が検討されていますが、同社が手掛けるのはまさに、エネルギー転換設備や太陽光発電設備、リサイクル燃料を使用したボイラ、コージェネレーションシステム、VOC処理システムなど、省エネ関連施設のソリューションです。 国民の生活だけでなく、ものづくりなど経済や社会にも貢献できる事業ですので、誇りと心地よい責任感を持って仕事に臨んでいただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
幹部候補／ビズリーチ事業部 企画統括部
事業企画、事業プロデュース
東京都 リモートワーク 一部リモート …
1000万円〜1200万円
正社員
弊社はミッションに、「キャリアに、選択肢と可能性を」と掲げています。 少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。 「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」の重要性は高まり続けています。 こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要な「キャリアインフラ」となり、一人一人のキャリアに伴走し、企業が人材活用を通じて価値を創出できるよう、働き方の変革を支えていきたいと考えています。 しかしながら、変革を担う主力事業であるビズリーチ事業も、立ち上げから15年以上にわたり成長を続けているものの、更に加速する変革の波に応えていくため、我々自身もまた変革し続ける必要に迫られております。 - そのため、企画統括部の幹部としてHR事業の非連続な成長を一緒に実現していける方をお迎えしたいと考えています。 HR事業の変革の中核メンバーとして、経営陣や各部門長といった様々なステークホルダーと連携しながら、事業成長に必要な要素や課題を抽出し、施策立案から実行までを幅広く主導いただくチャレンジングなポジションとなります。 - 【職務例】 ・事業戦略や計画立案のリード ・部門横断的なプロジェクトの推進 ・事業基盤の再構築や業務改善の実践
非公開
【富山・富山市】第3種電気主任技術者/発電所の建設・運営における全てをワンストップで行なうプロ集団
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
富山県富山市
400万円〜600万円
正社員
■業務内容 富山県内の太陽光発電所における工事、維持および運用に関する保安・監視業務（オペレーション＆メンテナンス）をお任せします。北陸エリアの体制強化に向けた増員です。 【具体的には】 1.定期点検(月次・年次)の実施 2.発電所巡回業務 3.平常時および異常発生時(災害・故障等)における遮断器・開閉器等の機器操作 4.異常発生時(災害・故障等)の経済産業省への報告・連絡ならびに応急措置 5.非常災害発生時における電気工作物の保安確保 6.電気工作物の工事、維持および運用に関する記録・保管業務 等
非公開
グループ連携施策の企画・推進 ※未経験可※
営業企画・販促戦略
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
◎同社グループ事業推進をミッションとして下記業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■グループ各社の商品（自動車保険、火災保険、住宅ローンなど）を、ライフプランナーを通じてお客様に提供するため、クロスセル推進に資する企画立案・実行推進を頂きます。 ■グループ商材を通じたマーケティング施策の企画・推進 ・グループ商材きっかけでの生命保険販売推進 ・グループ各社からの送客施策の企画・推進 ■グループ各社との提携検討 ■グループ従業員へのライフプランニング推進 ※本社部門でのキャリアアップが可能です。 【募集背景】組織強化のための増員
株式会社MonotaRO
【WEB面接可】【尼崎本社/大阪オフィス】テクニカルリード(基幹CRM・SCM)
システムエンジニア系その他
兵庫県
600万円〜1000万円
正社員
組織内で、技術面のリーダーとして内製での高い開発パフォーマンスを発揮して頂き、当社のビジネスの核となるCRM・SCM領域の開発を促進いただける方を募集しております。 ▼主な役割 ・内製基幹システムの開発・運用 ・パッケージシステムの導入・運用 ・利用部門との相談対応・業務改善提案・業務分析 ☆IT部門の雰囲気はぜひ下記もご参照ください。
非公開
上場/私募REITの予算・実績管理及び付随業務
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1500万円
正社員
【期待役割】 サステナビリティ領域の業務を拡大するにあたり、メインで下記業務をが担当いただきたいと考えております。 【職務内容】 上場/私募REITの予実管理及び資料作成等の付随業務。 ・各REITの予算作成、実績管理 ・決算資料や開示/報告資料の作成 ・Excelやシステムを活用した物件情報管理 【組織構成】ポートフォリオ戦略部 運用企画チーム 【おすすめポイント】 ■某社グループの不動産運用会社です。グループの総合力を用いた資金力、運用力が強みです。 ■当社ではオフィス、ホテル、マンション、物流といった様々なアセットのREITを運用しており、自身の有する知見を更に大きなステージで発揮できます。 ■平均残業時間は30～40時間程度、リモートワークの活用も可能です。 ■同社社員、某社グループからの出向者から成り、プロパー社員は100％中途採用で様々なバックグラウンドの社員がおり、中途社員もなじみやすい風土です。
非公開
経理マネージャー
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
すべての年代の方々が楽しめるエンターテインメントを提供。多数のヒット商品を手掛けています。総合アミューズメント企業ならではのノウハウでお客様の思い出づくりをしています。 ☆常に時代の最先端を走りつ続ける同社。オンラインクレーンゲーム事業など新規事業も急成長しています。 ☆最先端のクレーンゲームの開発や、業界黎明期から続くアミューズメント施設の運営、社会現象を巻き起こした某ゲーム、業界初となるゲームセンターにおけるマルチ電子マネー端末の普及など、常に時代の先端を走り、斬新なアミューズメントを提供。 【仕事の内容】 ◆経理部門の課長として、月次・四半期決算をはじめとする経理実務、メンバーマネジメントをプレイングマネージャとしてお任せいたします。 ◆仕訳伝票の起票または精査チェック・承認 ◆勘定残高の精査 ◆月次決算・四半期決算対応 ◆会社法に基づく計算書類・附属明細書・注記作成 ◆法人税申告書作成（グループ通算制度）・税効果会計対応 ◆監査法人・税理士との折衝 ◆税務調査対応 ◆各種レポート作成 ◆会計基準変更や改正税法への対応 ◆経理規定・業務ルールの改善 ◆内部統制対応など 【経理部メンバー構成】 経理財務部（20名） 経理課（4名） 部長（50代男性）ー（募集ポジション）ーメンバー３名（５０代男性・４０代男性・20代女性）ー派遣社員１名（40代女性）
ＦＳブルーム株式会社
【千葉】花壇苗の生産管理◆上場・フマキラーG／年休125日(土日祝）／転勤無し【エージェントサービス求人】
生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(食品)
成田シードセンター 住所：千葉県香取郡…
350万円〜549万円
正社員
【直行直帰可／植物好き歓迎！種苗シェアトップクラス・売上げ安定成長中】 東証スタンダード上場フマキラー株式会社の子会社である当社にて、ホームセンターに納品する種苗の生産管理を行います。 ■業務内容： ・提携する農家にポット苗や鉢花の種苗を一定の状態まで育て、ホームセンターに納品します。受注した製品の栽培を農家に依頼し、品質管理から納品までのスケジュール管理をお任せします。 ■業務のポイント： ・ニッチな職種のため、業務知識や植物の専門的な知識についてはご入社後にOJT研修で覚えてい頂ければと思います。 ・花の生育・開花が納期に間に合うかの判断も重要な仕事ですが、農家さんと綿密なやり取りができれば大丈夫です。納期の2週間前に生育の見込みを立て、納期に間に合わない場合はラウンダーから社内に情報を共有し、営業担当者がホームセンター様と納期の調整を行います。花は生き物なので思うように育たなかったり、思わぬトラブルもありますが、へこたれない心意気があればしっかり業務は行えるようになります。 ・週に1度は宿泊を伴う出張があり、また繁忙期には苗の生育状況のチェックが必要になる為、業務が夜間に及ぶことがあります。 ・全国に50〜60件ほど契約農家さんがいらっしゃいます。エリアで担当を分けています。 ■入社後の流れ： 最初の1〜2年は先輩について業務をじっくり吸収して頂きます。 ■組織構成： エリアごとに4名の担当者が在籍しております。種苗販売経験者や農家経験者等、種苗に関する知見をしっかりもったベテランが多いです。 ■当社の特徴： ・世界の花壇苗のマーケットでトップシェアを誇るヨーロッパのメジャーメーカー「シンジェンタ」の一部事業を切り出した形で、フマキラーのグループ会社となりました。現在もシンジェンタと繋がりがあり、シンジェンタの花壇苗を、日本向けに実験・生産管理を行い販売しています。 ・花の種類は2000種類ほどあり、シンジェンタの花壇苗は育てやすく、よく咲くと言われています。知名度も高く、フマキラーグループになってから特にホームセンター向けの販売事業が好調でシェアを伸ばしています。 ・内資になり業界の横のつながりが増えましたが、フレキシブルな働き方や社風は変わらず働きやすい環境です。zoom会議中心・直行直帰可です。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
データサイエンティススト【地域経済貢献/Fintech企業】
システムアナリスト
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
データサイエンティストとして、ビジネスサイド（リスク管理、オペレーション）と協業し、与信モデルの精度向上や審査効率化を担っていただく方を募集します。 【仕事の具体的内容】 ■機械学習を用いた、信用スコアリング、不正検知エンジンなどの開発、運用 ■プロダクトや業務フローへのモデルのつなぎ込み（webエンジニア/プロダクトマネージャーとのコミュニケーション含む） ■既存の機械学習モデルの運用、改善 ■データ解析基盤の開発、運用 ■ビジネス上の課題に対する定量分析、ドキュメンテーション、ビジネスへの共有の特定
株式会社中原工業
2級建築施工管理技士
建築施工管理
本社 埼玉県ふじみ野市大原1-5-3 …
700万円〜800万円
正社員
■担当業務詳細： ・本社（埼玉県ふじみ野市）を中心とした建設現場における施工管理業務。 ■配属部署： ・本社建築部か東京支店配属となります。 ご本人の居住地・希望を基に会社で決定いたします。 ・部長は50～60歳代、年齢構成は20歳代～60歳代までいます。 ・有資格者： 1級建築士4名 2級建築士4名 1級建築施工管理技士12名 2級建築施工管理技士12名 1級土木施工管理技士2名 2級土木施工管理技士3名 ■特徴・魅力： ・建築工事、足場工事、防水工事、内装仕上げ工事等、 1級建築士事務所として総合的な請負が可能ですが、 改修工事に強みのある企業です。 ・売上構成は改修工事一式が7割です。 ■その他： ・本社（埼玉県ふじみ野市)の他、東京支店（東京都中央区）・ 大阪支店（大阪府大阪市）・沖縄営業所（沖縄県浦添市）があります。 ・社員による懇親会開催時には、会社から一部支援を行うなど、 社員間のコミュニケーションも良好な関係にあり、 安心して働いていただけます。 詳細は面接時にお伝えします。
非公開
【東京】システム統合リーダー/グローバル人材管理システム導入
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1000万円
正社員
【本社IT部門：倉庫/購買領域のシステム担当】 １．倉庫/購買領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ■国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション ■基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営 ２．IT活用プロジェクトの企画、実行 ■倉庫/購買領域担当の1人として、同社グループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 将来的には業績計画/管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 【入社後】 入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、ERP以外のプロジェクト（グローバルでの倉庫ラベルの統一化プロジェクト）や国内専用の倉庫管理システムの導入や保守運用など、さまざまな企画の実行を予定しております。 ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 【英語での対応について】 海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。 英語へ嫌悪感をお持ちでない方、学習意欲がある方を歓迎します。 【募集背景】 体制強化を見据えた増員 【働き方制度・データ】 同社では従業員一人ひとりが、仕事と生活の両立をしながら健康でいきいきと働き、成果を発揮できるような職場環境構築のため、働き方改革を推進しています。 ■働き方制度 生産性の向上とワーク・ライフ・バランスの実現を目指し以下の制度を導入・運用しています。 ・在宅勤務制度（12日/月 上限） ・フレックスタイム制度 ■育児休職・介護休職取得者数・取得率 育児休職者数：126名（男性115名 女性11名） 育児休職取得率：男性83.3% 女性100% 介護休職者数：6名 ※同社2023年度データ 育児休職は、保育園入園時期を考慮し、子どもが1歳を超えても休職が必要と認められる場合は、子が２歳に達する日まで取得できます。また、男性の育児参加を促進するため、男性の育児休職取得を推進しています。 2024年度に…
株式会社サイバー・バズ
【渋谷】経理(マネージャー候補)◆グロース上場／SNSマーケティング事業展開の/スキルアップ環境◎【エージェントサービス求人】
経理、財務、一般事務
本社 住所：東京都渋谷区桜丘町12-1…
700万円〜1000万円
正社員
【グロース上場/大手企業との取引多数！急成長中SNSマーケティング市場で拡大中の注目企業/残業月平均30H/年休124日】 上場企業経理部門のマネージャー候補としてご活躍いただきます。ご志向性やキャリアステップにおいて経営企画業務にもチャレンジいただくことが出来るポジションとなっております！ 【具体的業務内容】 ・経理業務全般(月次・四半期・年次決算) ・税務対応 ・監査法人対応 ・開示業務（有価証券報告書/決算短信作成など） <ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です> ・予実管理 ・株主総会対応 ・投資家対応 ・M&Aの検討、投資判断 ・社内制度、規程類の作成（整備） etc ■組織構成： マネージャー1名（30代女性) メンバー2名（男性1名／女性1名） ※実務で経理を回しているのは3名 ■特徴・風土： スピード感のある会社で、未経験の業務にもチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境です。個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています！ ■市場と当社の特徴について： ・2023年のソーシャルメディアマーケティング市場は1兆899億円、前年比117%の見通し。2027年には2023年比約1.7倍、1兆8,868億円になると予想される成長市場です。 その中で当社は網羅的なSNSマーケティング手法を提案することができ、SNSマーケティングNo,1企業を目指して現在も成長中の企業です。 ・当社は2019年に東京証券取引所マザーズ市場上場(現:グロース市場)しております。若手社員が多く、積極的にやりたいことに挑戦できる環境です。 ボトムアップで積極的に自らのアイディアや企画を反映することができ、成長スピードが早い点も特徴の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
採用マネージャー候補【上場/経営層と近い距離】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
新卒採用マネージャーとして採用戦略企画立案やマネジメントをお任せします。 【業務内容について】 ＜新卒採用＞ ■事業戦略に基づいた新卒採用戦略・戦術の企画立案 ■母集団形成の企画・推進（エージェント、ダイレクトリクルーティング、イベント、リファラル等） ■インターンシッププログラムの企画・運営・改善 ■説明会の企画・運営・改善 ■書類選考、面接、進捗管理、オファー、クロージングなど一連のリクルーター業務 ■内定者フォローアップ ■社内外のステークフォルダーとの関係構築・連携 ＜採用広報＞ ■新卒採用向けブランディング施策の企画・推進（採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など） ※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。 ＜その他人事関連業務＞ ■オンボーディング施策の企画・実行（入社オリエンテーション、入社時研修など） ■配属先のプランニング 【配属組織について】 年間約60名の採用を5名体制（リーダー1名、リクルーター 3名、オペレーター1名）で推進しています。ビジネス・エンジニアで担当を分けています。 【想定されるキャリアパスについて】 まずは、新卒採用領域のマネジメントに携わっていただきますが、その後のキャリアはご経験やご志向に合わせて、柔軟に描くことが可能です。 積極的な採用活動やM＆A、子会社の設立により従業員数が急速に増加しており、新たな組織やプロジェクトが次々と立ち上がっていますので、希望するキャリアを実現していただくチャンスは多くあります。 例： ・本社/子会社の採用責任者 ・本社/子会社の人、事部長 ・HRBP（現在HRBPの体制はございませんが、将来的に立ち上げる可能性がございます） ※各ステップアップに向けて、必要なスキルや経験を段階的に積んでいけるよう、支援いたします。 【本ポジションの魅力】 ■経営層との距離が近く、マネージャー自ら企画をプレゼンして推進していきます。経営層から直接フィードバックを得る機会が多くあることで、ビジネスの全体像を把握しながら成長できる環境があります。 ■急成長フェーズにあり、変化の激しい環境下ですので、挑戦的な課題に取り組んでいただきます。通常数年かかる経験を短期間で積むことができるため、市場価値を大きく高められると…
非公開
トレーサビリティシステムの商用化開発（開発エンジニア）
制御系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
開発エンジニアとして、大規模ITシステム開発 ■製品（商用トレサビシステム）における基本設計、詳細設計 ■新規機能開発・既存機能改善 ■海外開発パートナーとの共同開発 ■API設計 【募集背景】 欧州では、蓄電池のライフサイクルにおけるCFP（カーボンフットプリント）の可視化を義務付けた『バッテリー規制案』が2025年から導入され、日本でも同様の法整備が進んでおり、セクター横断のデータ基盤として『Ouranos Ecosystem（ウラノス・エコシステム）』という取り組みが始まった。このような流れの中、カーボンニュートラルや、バリューチェーン等のトレーサビリティを実現するデータ流通基盤構築と商用開発に貢献できるエンジニアが求められています。 参考リンク：商品のトレーサビリティに革新を起こす「QRコード×ブロックチェーン」 https://www.denso.com/jp/ja/driven-base/project/blockchain_1/ ！こんな職場です！ トレーサビリティ推進課室で自動車や製造業界のサプライチェーンにおける安心なデータ流通基盤の提供をミッションとして取り組んでいる部署です。 海外出身のメンバーが多数在籍しており、多様性を受け入れる柔軟な組織です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーです。 ＜開発ツール・環境＞ 開発言語：・C/C++、Java、JavaScript、TypeScript, React, Python 開発環境：AWS その他：GitLab, Jenkins ■技術系としての採用となります。 ※東京・神戸初期配属の場合、入社直後は本社（愛知県刈谷市）への長期出張等が一定の期間発生する場合があります。（人脈形成や仕事の進め方共有の観点から） 具体的な期間は業務内容やご本人様のご状況を踏まえてご相談となります。（数週間～数カ月程度（最長でも6カ月以内））
株式会社千葉ロッテマリーンズ
【千葉ロッテマリーンズ／クリエイティブ監修担当】ブランディングやグッズ等の監修／在宅可／フレックス【エージェントサービス求人】
編集、商品企画
本社 住所：千葉県千葉市美浜区美浜1 …
500万円〜699万円
正社員
〜球団日本一への貢献ができる／球団に関連する全ての制作を監修／プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえる〜 日本のプロ野球団パシフィック・リーグに所属する千葉ロッテマリーンズの運営企業である当社において、クリエイティブ監修をお任せします。 球団内人員増加及び事業拡大に伴い、クリエイティブ制作物の監修担当の人員を増員したく下記ご経験のある方を新たに採用します。 ■業務詳細： 球団に関連する全ての制作に関する監修の担当として、主に以下の業務をお任せします。 ◇グッズ、アパレル、飲食等の監修 ◇試合時の球場内外におけるイベントに関する制作物の監修 ◇ブランディング全般 ◇マスメディア等の媒体における監修 ◇各企画の実行に向けた外部業者との連携 ◇社内関係部署と連携 ■本ポジションの魅力： プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえるのが最大の醍醐味です。 プロ野球チームの仕事という大変貴重な業務経験が積め、当社球団日本一のために、大きく貢献できるのがこのポジションです。 ■働き方の魅力： 残業は、月平均20〜30時間程度です。フルフレックス制度も活用しつつ、自身で業務をコントロールしながら働いている方が多いです。試合やイベントに対応する際は休日出勤となり振替休日の取得となります。 またリモートワークも活用できます。 ■当社概要： プロ野球チームの運営管理を行っています。球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています。 当社は以下の理念を掲げ、プロ野球球団を保有している企業です。 ・球団が勝つための3か条…1.勝利への挑戦 2.勝利への熱狂 3.勝利への結束 ・球団の使命…勝利と頂点を目指す集団であり、関わる全ての人々の誇りであり続ける。 ・球団の行動指針…・常にプロフェッショナル ・常に挑戦者 ・常に楽しむ ・常にリスペクト ・Vision2025…新たな常勝軍団に〜自他ともに認める令和の常勝軍団になる。 変更の範囲：会社の定める業務
