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株式会社タクマ
【東京】プラントエンジニア ◆東証プライム上場/離職率3%/福利厚生充実/年休128日【エージェントサービス求人】
管理職(建築・土木)、プラント設計
東京支社 住所：東京都港区芝浦3-9-…
600万円〜999万円
正社員
〜自己資本比率50％を超える東証プライム上場の大手優良企業／環境保全・エネルギープラント分野のパイオニア／充実した福利厚生や職場環境により離職率は3%／年休128日〜 ■業務内容： 株式会社タクマは、1938年に設立され、環境・エネルギー分野の専業メーカーとして長年の経験と多数の実績より培った技術力とノウハウをもつ東証プライム上場企業です。 今回の募集は、組織強化に伴う増員採用です。プラントエンジニアとして更なる事業拡大に貢献いただける方を期待しています。 ■業務内容： ごみ処理施設（焼却施設、リサイクル施設）の設計、手配業務、および試運転業務といった一連のプラントエンジニアリング業務をご担当いただきます。 ※出張有(短期〜6ヶ月程度) ■案件の規模感： 新設のごみ処理プラント：数十億~数百億／メンテナンスのごみ処理プラント案件：数千万~数億 ■充実した福利厚生： 同社は忙しい中でもやりがいのある仕事ができる点や、福利厚生が充実している事で『離職率3%』と高い定着率を維持しています。 ・出張の際には日当や出張手当、宿泊費が支給有。長期出張の場合、マンスリーを個人契約していただきますが、宿泊費や出張手当、日当が支給される為、実際にご負担頂いた金額よりもかなり多くの金額が支給されます。※あくまでも例になりますが、マンスリー契約で7万円ほど負担されたとしても、手当等が経費として支給される為、支給額は20万円程度になります。 ■同社の魅力・特徴： ・1938年に設立した同社は、日本でいち早くボイラを作った会社であり、環境保全・エネルギープラント分野のパイオニア企業として長く社会に貢献をしています。 ・海外展開も積極的であり、同社はボイラを50年前から海外へ輸出。特に東南アジアの製糖工場を中心に高い知名度を誇ります。 ・自己資本比率57.7％（2024年3月末時点）の安定した財務基盤があります。プラントを安心して長くご利用いただくためには、メンテナンスや運転管理などのアフターサービスを担う企業の財務基盤の安定性も重要な要素となります。自己資本比率50％を超える安定した経営を行っており、継続的にお客様の支援を行うことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
三菱ＵＦＪニコス株式会社
【在宅可】経理(決算・税務)※東証プライム上場のMUFGグループ／通常月残業20〜30h／就業環境◎【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
本社 住所：東京都千代田区外神田4-1…
450万円〜999万円
正社員
〜国内屈指の総合金融グループ・MUFGの中核企業／1600万人を超える会員をもつ国内最大級のクレジットカード会社／「Airペイ」サービス提供企業／リモートワーク可／退職金有／ワークライフバランス◎〜 当社の経理担当者（決算・税務）として業務をお任せします。 【業務概要】 社内の会計処理検討や経理業務指導、会計システムの運用管理、決算・税務担当など、幅広い業務から経験に応じて担当を定め、業務をお任せします。 【業務内容詳細】下記いずれかの業務をお任せします。 ・会計処理検討（新会計基準等） ・社内各部に対する経理業務の指導、サポート ・会計システムの運用管理 ・財務諸表、開示等の検討・作成 ・親会社への決算レポート ・税務申告納付 他 新会計基準・税制改正対応、事業部門からの各種相談対応や決算・税務申告納付の対応を通じ、経理のスペシャリスト、または経理部門内のジョブローテーションを踏まえた管理職への道も目指していくことが可能です。 【組織構成】 経理部は主計税務グループと経理企画グループから構成されており、経理部全体では31名。主計税務グループは30〜50代の社員15名にて構成されており、風通しの良い環境です。 【当社の魅力】 ・当社はMUFGグループのキャッシュレス決済戦略の中核を担う総合決済カンパニーであり、MUFGグループ各社と連携しながら事業展開しています。そのため規模感の大きな業務に携わっていただくことが可能です。 ・次世代の本人認証技術「ライフスタイル認証」、リクルートとの連携による「Airペイ」など、常に最新技術の発掘・研究・導入に取り組んで時代を先取りしています。 ・今般キャッシュレス決済比率は29.7％と大きく上昇しており、なかでもクレジットカード決済が25.8％と最も大きな割合を占めています。国をあげてキャッシュレス決済を推し進めていることもあり、今後も高い成長性と事業拡大が見込まれる業界です。 【就業環境について】 中途入社、プロパー社員問わずフランクな就業環境があり、働き方改革の推進によりワークライフバランスを重視しています。（子育て支援などが評価され、東京労働局の『くるみん』認定を取得）また、1年を通してビジネスカジュアルを導入するなど、働きやすい環境も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社日立製作所
・【国分寺】画像認識/マルチモーダルAI技術の研究開発＜先端AIイノベーションセンタ:知能ビジョン＞
電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
東京都
700万円〜1000万円
正社員
DXの観点で顧客の業務革新につながるソリューション創生を目標に、画像認識に関する研究開発およびプロジェクトのリードを担当いただきます。日立の広範な事業領域において、社会実装を実現していきましょう。 【職務詳細】 ・全社および事業部門への新規研究・事業の提案と、最新ソリューション開発 ・国内外のお客様とのPOC推進と、技術のエンハンス ・特許創出、ニュースリース、学会発表 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・日立のAIのフラグシップとなる研究所にて、日立の広範かつ独特な事業ドメインのリアルデータを用い、画像認識・AIの社会実装を推進可能です。さらに、最新技術の研究からその事業化、顧客との連携開発、国際学会投稿まで幅広く経験・推進できます。自らチームを率いて、事業部門を巻き込んで、上記活動を推進いただけます。 キャリアとしても、管理職、海外ラボへの出向や、事業部に転籍しての事業化推進だけでなく、技術職として研究を突き詰めていくことも可能で、様々な選択肢が選択可能です。 【働く環境】 1.3～5名規模の単位でチームを作り、個々人がその技術の専門家として自主...
ポールトゥウィン株式会社
【西新宿／在宅可】ITソリューション法人営業＜前職年収保証＞東証プライムG／平均残業月20h以内【エージェントサービス求人】
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
新宿オフィス 住所：東京都新宿区西新宿…
600万円〜799万円
正社員
■概要 今後の事業成長戦略の軸としているQAソリューション事業の法人営業ポジションです。ITサービス（各種ソフトウェアやアプリ、SaaS等）を開発しているクライアントの開発課題やサービス課題に入り込み、技術部門と連携しながら様々な形でのソリューション提案を行い、事業拡大を図ることがミッションです。 ■業務内容 当社のITソリューション営業として、クライアントの課題を深掘りし、各種ITサービスの開発〜リリース後の運営サポートまで、サービスライフサイクルの全てに対する最適なソリューションを提案します。 ■業務詳細 ◇既存クライアントへの深耕営業（主要顧客の課題ヒアリング、追加提案） ◇新規案件の開拓・提案（ソフトウェアテストサービスを用いた課題解決型営業） ◇顧客ニーズに合わせたカスタムソリューションの設計・提案 ◇営業事例の共有・ナレッジの体系化による組織改善 ■営業スタイル ◇裁量が大きく、自ら戦略を立てて提案できる自由度の高い営業です。 ◇新規／既存割合は本人の経験、志向に応じて柔軟にお任せします。 ◇クライアントの業界は、IT・金融・通信・広告・メーカー・エンタメ業界など、多岐にわたります。 ■部署構成 部長1名 マネージャー1名 メンバー10名 営業部 QACX営業グループに配属予定 ■案件例 ◇ECサービスを展開するクライアントに対し、カスタマーサポートやネット◇監視の導入提案 ◇電子決済サービスを展開するクライアントに対し、決済時の不正対策サービスの導入提案 ◇AWSなどのクラウド系サービスの提案（設計構築〜運用保守まで） ■クライアント例 SIer／通信キャリア、ECサイト運営会社、化粧品メーカー、音楽事業運営会社、チケット販売会社、Webメディアやポータルサイト運営会社 など ■ポジションの魅力 ◇前（現）職年収保障！※当求人の給与幅内 ◇東証一部上場G企業の安定基盤でチャレンジ可能 ◇年間の売上金額が5〜20億円規模の案件に携われる ◇行動計画等の決定、個人の裁量や決定の自由度が高い環境 ◇現場を巻き込んで一緒にサービス創りに携われる ◇最新技術の導入・活用を積極的に行っており、IT業界の中でも安定的に需要あり 変更の範囲：会社の定める業務
ユニアデックス株式会社
【週3在宅勤務可】インフラエンジニア（技術主管）◆東証プライムG／様々な製品・技術のスペシャリストへ【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所：東京都江東区豊洲1-1-1…
500万円〜899万円
正社員
【東証プライムBIPROGYグループ/平均勤続年数16.2年/有休消化85％以上/フレックス/テレワーク/完全土日祝休み/テレワークメイン◎当社の技術主管部で技術スキルを更に高めませんか？/英語を活用した仕事も可能】 ネットワーク、セキュリティ、クラウド領域は日々変化しており、全国の顧客対応エンジニアを技術力で支援する技術主管の人材確保が急務となっています。 新技術検証や最新機器（プロダクト）の評価など、自ら積極的に行える人材を強化します。 ■主な業務： メーカー新商材、新技術の評価と検証、顧客導入前の検証、アカウントエンジニアのエスカレーション技術支援業務（テレワーク）が中心です。 業務を通じて実践的な技術力を養えることが出来るため、領域スペシャリストを目指せる環境です。 ・技術主管がサポートするサービス・ソリューション https://www.uniadex.co.jp/service/#anc2 ■仕事の魅力： 最新技術の検証、プロダクトを評価する機会が多く、それぞれの領域でプレゼンスの高い人材を育成しています。プロダクトアウトのアプローチも積極的に行いメーカーからの評価も高いです。（外資系メーカーからのオファーも多いです） メーカー、サービス、国家資格を業務で取得する機会も多く、実践的なエンジニア育成する教育環境（アーキテクチャ・ラボ）も活用し、自分のスキルアップが常に業務に活かせます。 ★海外ベンダーも多い為、英語を活用した仕事もできます。 ■働き方： テレワーク（出社1、2回/週）を中心に業務を行い、物理的な対応（機材セットアップ、顧客技術支援）が必要な場合に出社します。自宅からの直行直帰もあります。フレックス勤務可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
NEC
・【東京】ビジネスコンサルタント：サービス企画支援、PoC/アジャイル開発支援＜コンサル＞
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都
650万円〜1100万円
正社員
【事業・組織構成の概要】 お客様のDXビジネス・サービスの企画から実現(仮説検証、開発)を支援する部門です。 弊部門ではNEC新卒社員だけでなく、中途採用のメンバーも活躍しています。 【職務内容】 ・お客様のビジネス方針に基づいたサービス要件・仮説定義支援 (ユーザーストーリー、ジャーニーなど) ・サービスのコア機能・価値の仮説を検証するためのPoC推進支援 (以下のアジャイル実践支援とも同期) ・アジャイル開発の実践支援 (開発チームと並走したスクラムマスターまたはコーチの活動。開発チームはお客様・NECメンバー混成の場合もあり) ・プロダクトオーナー支援 (基本はお客様が担うPOの役割であるバックログ作成・管理、ROI視点での評価、役員などへの上位報告等を支援) 【ポジションのアピールポイント】 開発上流・プロマネ経験を強みに、さらなる上流のサービス・ビジネス企画支援コンサルを志向したい方に最適なポジションです。 上記の職務を当初プロジェクトメンバーとして参画し、後にプロジェクトリーダーとして遂行できることを期待します。 ※純粋なお客様支援だ...
非公開
社内SE・システム担当
建築施工管理
(雇入れ直後)東京都板橋区成増 3-3…
600万円〜800万円
正社員
■仕事内容 【職務概要】 システム担当として、社内システムの構築、運用、管理を行っていただきます。 【職務詳細】 下記内容の構築、運用、管理を中心に、社内のシステム関連業務全般をご対応頂きます。 ・不動産管理や勤怠管理、経理等の各種基幹システム ・サーバー等のネットワークインフラ ・会社HP、社内ポータルサイト (変更の範囲)会社の定める部署並びに会社の指示する事項
株式会社構造計画研究所
熱設計エンジニア/CAEエンジニア
機械・機構・実装設計・開発
東京都中野区本町4-38-13（転勤な…
600万円〜900万円
正社員
電子機器の設計において重要度が増している『熱設計』に対し、伝熱解析を活用したコンサルティンを提供するビジネスを立ち上げています。実験中心の熱設計プロセスに伝熱解析を組み込むためのコンサルティング、設計の上流段階で伝熱解析を活用するための技術構築が主な業務となります。電気設計やメカ設計の課題を分析し、顧客と共に高精度かつ効率的な伝熱解析のモデリング手法や、伝熱解析を用いた最適化手法を構築し、熱設計のフロントローディングを推進します。
非公開
【東京】リスクマネジメント・グループガバナンスの推進
事業企画、事業プロデュース
東京都
800万円〜1400万円
正社員
〈1004【東京本社】リスクマネジメント・グループガバナンスの推進〉 ■業務内容： 東証プライム上場のグローバルメーカーである同社にて、グループガバナンス・リスクマネジメント体制の高度化を推進して頂きます。専門的知見・スキルを持った人材を外部から採用し、機能強化を図ります。 ＜業務例> ・ERM委員会(委員長は経営企画を管掌する執行役員)の事務局として、全社のリスクマネジメントの推進(リスクシナリオの設定、各リスクオーナー部門へリスク評価依頼と結果のとりまとめ、経営会議・取締役会への報告準備、リスクマネジメントに関する開示文書の作成) ・グループ共通規程の管理事務局として、各本社部門に対して制定・改廃の働きかけ、制改定された規程の浸透推進 ・本社組織の機構設計と経営陣への提案 ・グループ全体および本体個社の職務権限に関する規程の策定 ・株主総会役員回答支援(事前の想定問題作成、当日の回答案提示) ＜働き方> 残業時間：閑散期１0時間、繁忙期４０時間以上 在宅勤務頻度：応相談 ＜当業務の魅力> リスクマネジ（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【自社管理物件の賃貸管理（課長職候補）】月平均残業10時間以内/東証スタンダード市場上場
プロパティマネージャー
東京都中央区 最寄り駅から直結 転勤なし
700万円〜900万円
正社員
【業務内容】 アパートの建築から賃貸管理まで一貫体制で行う同社において、課長候補として、同社管理物件における賃貸管理業務をお任せします。 当部は主に2つの機能（オーナーサポート、ゲストサポート）で構成しており、オーナーサポートは主にオーナー様対応の出金・帳票管理がメイン。 ゲストサポートはゲスト入金処理、家賃滞納管理/保証会社対応、契約更新業務を担当。経験に応じて両チームをマネジメントいただくことを期待しております。 【特徴】 完成後もアパート管理を担うことで3,4世代と長期でオーナーに寄り添う「アパート経営100年ドックVISION」を理念に掲げ、資産価値を守り・育み・高める賃貸管理を提案しております。 【配属先情報】 経営管理部 賃貸サポート課：部長1名（50代）課長1名 一般社員5名 派遣社員1名 【魅力】 ・残業月10時間程、18:15退社を推奨 ※20時の強制PCシャットダウン ・完全週休2日制、年次有給休暇の取得奨励、夏季・年末年始に長期休暇あり ・顧客へ誠実であることを大切にした経営体制であり、社員も落ち着いた穏やかな方が多く働きやすい環境です。 ・住まいにこだわりを持つ若者をターゲットに、マンションにも劣らないステータス感と自社一貫製造によるハイクオリティなアパートを展開し、リピーターが多い環境を確立しております。 【会社の想い】 事業目的として「社員一人ひとりの幸せの総和が企業価値」を置き、常に社員が幸せに働ける環境作りを追求しています。 健康経営として様々な取組みを行い、ワークライフバランスに配慮し残業は月平均10時間程。 更なる残業削減に向け20時には「PCが強制的シャットダウン」の制度を整備。 健康を考え、人間ドック並の健康診断やンフルエンザ予防接種を行い、有給消化推奨の制度等、働きやすい環境を整えております。
非公開
【事業部長候補】CX/UXコンサルタント職
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
東京都
800万円〜
正社員
※限定求人 【VCD】CX/UXコンサルタント※事業部長候補、リードクラス DXの中でも特にCX/UX領域に関わる戦略/業務改革プロジェクトを遂行していただきます。ゆくゆくはUX/CX事業部の事業部長として、同社が掲げる柱のうち特に「クリエイティブ」を担う役割を期待します。 ※VCDは「コンサルティング」「デジタルテック」「クリエイティブ」の3要素を掛け合わせたデジタルコンサルティングサービスを提供しております。 【プロジェクト例】 ＜大手外食業＞複数ブランド共通のポイント制度における構想策定支援 ＜メガバンク＞リテール部門におけるソリューションサービス企画支援 ＜大手製造業＞市場開拓、拡販戦略策定支援 ＜大手通信業>プロダクトセールス組織立ち上げ支援 ＜大手通信業＞新スマートフォン製造に向けたニーズ調査、構想策定支援 ＜大手ICTサービス企業＞ソリューション拡販戦略実行支援 ※補足 立ち上げフェーズですので、社内組織構築の第一人者としての役割も期待します。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【東京】実施設計/環境木造建築（非住宅）/年収700万～/建築物の省エネ化に貢献/旭化成ホームズ
設計(建築・土木)
本社 技術本部 東京都千代田区神田神保…
700万円〜800万円
正社員
■環境木造建築（非住宅）の実施設計 環境木造建築（非住宅）の各部詳細設計、実施設計を担当していただきます。 ※環境木造建築…地球環境負荷を軽減しつつ、屋内環境の快適性を追求した 木造建築。 建物の性能として、特に断熱性、気密性を重視しています。 【具体的には】 ・要求性能を確保できる各部詳細納まりの検討、図面化 ・オフサイトコンストラクション（プレハブ化）を前提とした各種建築部材の詳細検討、 図面化およびサプライヤーとの協議 ・標準詳細図、矩計図、実施図の作成 等になります。 カーボンニュートラルの実現に向けて建築で何ができるのか？ その手段の一つとして、建築物の省エネ化が挙げられます。 建築物の省エネ化を実現する上で重要なポイントとなるのが 建築の基本性能担保と設備設計であり、基本性能を担保する 実施設計を行うことによりカーボンニュートラルの実現に 貢献できる非常に意義のある仕事です。 【同社の社風】 ◎同社では部署を超えて、社員同士が密に連携。お互いが“拠り所”となって助け合い、 刺激し合いながら、仕事を遂行します。 またポジションや経歴に関係なく、自由に意見を交わし、良いアイデアを取り入れていく 風土が根付いており、中途入社された方もすぐに溶け込んでいただけるはずです。 管理番号：26982
株式会社河合塾進学研究社
【東京/未経験歓迎】塾講師・教室運営◆年休120日/残業20H/河合塾G/難関高校合格を目指す！【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
東京都のWings各教室 住所：東京都…
300万円〜649万円
正社員
《全国的で高い知名度を誇る河合塾グループの一員》家庭教師・教員・塾講師のアルバイト経験者も大歓迎！／残業20H程度・年休120日でWLB整えながら、しっかり生徒と向き合える★ ■業務内容： 難関高校合格を目指す『河合塾Wings』において以下業務をお任せします。 講師も積極的に教室運営に参加するのが当社流！河合塾のブランド力はもちろん、親御さんの口コミ、紹介で生徒の方が自然と増える為、ポスティング等の営業活動はなく、生徒にしっかりと向き合えることができます。 ＜詳細＞ （1）講師業務 小中学生を対象に、担当教科（原則1教科）の授業、教材研究、テスト結果の分析、指導方法の決定、生徒の進路相談、保護者との面談などを手掛けていただきます。※授業計画は用意されており、授業構成はご自身で自由に考えることができます。 （2）教室運営業務： ・入塾説明会の企画 ・生徒募集イベントの企画・集客 ・新聞の折込チラシ等を使った販促計画の実施 ・パンフレット・チラシ制作／教材や情報誌の作成など ■職場環境： ・日曜日は基本授業はないため、休みがとりやすいです！ ・年間休日120日で連休の取得も可能。シフトは半年ごとに組むため予定も立てやすいです。 ・月の平均残業時間は20時間程度です。授業は17時以降の為、事務処理や授業準備、面談等の時間が確保されております。 ※2023年度 年間離職率：10.8％（Wings事業部） ＼入社者の声／ 当社に入社を決めた理由は、生徒・保護者様に対して誠実な会社だからです。加えて、我々社員に対しても誠実な会社で、健全な労働環境で仕事が出来る点も惹かれました。決して塾の実績や業績を優先するのではなく、生徒の第一志望校合格という第一目標に向かって常に全力で仕事が出来る環境が整っています。 中学生・高校生という精神的に大きく成長する時期の子ども達と接していると、日々様々な感動があります。生徒の成長を側で見ていると、合格報告の時は感動でこちらが泣くことも多いです。 もちろん人が相手である分、大変なことも多いですが、その何倍もの感動が味わえるので、私はこの仕事を一生やめられません。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社グランビスタ ホテル＆リゾート
【新規事業開発担当／ホテル・レストラン経験者歓迎】◆施設の新規開業に向けた企画推進／土日祝休【エージェントサービス求人】
ホテル業務、事業企画、事業プロデュース
本社 住所：東京都千代田区内神田2-3…
500万円〜649万円
正社員
【ホテル・レストランでの料飲経験お持ちの方歓迎！フジ・メディア・ホールディングスのグループ会社として、「ホテル、レストラン事業」、「水族館事業」、「ゴルフ場事業」と全国各地で幅広く事業を展開している総合ホスピタリティ企業】 ■業務内容： ・事業開発（ホテルをはじめ宿泊施設の新規開業に向けた企画・提案と推進） ・企業・投資家・金融機関への訪問、情報収集 ・新規開業候補地を含むマーケット調査 ・見積書、契約書の作成 ・行政への各種申請 ■組織構成： 事業開発部の配属となります。 1部2部合わせて10名が所属しており、新規事業開発をメインで行う部と既存事業の改善をメイン行う部と分かれています。 ご経験とスキルに応じて配属される部が決定します。 1部…開発部門取締役兼務部長1名、副管理統括部長1名、課長2名、担当係長1名 2部…部長1名、担当部長2名、課長2名 ■事業内容： 同社はホスピタリティー事業のプロフェッショナルとしてシティホテル、ビジネスホテル、旅館、リゾート施設など様々なシチュエーションに対応した事業を展開しています ・運営施設…シティホテルからレストランまで、幅広い施設の運営を行っています ・運営受託事業…「総合ホスピタリティー事業者」ならではの多岐にわたる「事業実績」と「ノウハウ」により、オーナーのニーズに合わせたホテル事業化を実施しています。 ・物販事業…札幌グランドホテル、札幌パークホテルなどのオリジナル商品の開発および卸売と、ホテルオリジナル商品と北海道の銘菓や農産物を扱う直営店舗の運営を行っています 変更の範囲：会社の定める業務
ＴＯＵＣＨ ＧＲＯＵＰ株式会社
【週2リモート可／人事総務／部長候補】人材開発・制度設計リード／事業・組織拡大中◎／IPO準備中◎【エージェントサービス求人】
人事
1＞ 本社 住所：東京都港区芝大門2-…
600万円〜999万円
正社員
【日本のインフルエンサーを中国市場へ進出させる事業を展開！IPOを目指し事業拡大中の企業】 ★組織＆事業ともに拡大中／人材開発・制度設計の０⇒1をお任せします。 ★日本と中国の架け橋となる事業に携わるチャンスです。 ◆職務内容 人事総務部長候補として、事業拡大に向けて人事の観点から人材開発や制度設計、人材教育を率先して進めていただきます。代表や経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、従業員満足度の向上を目指し、より良い職場環境を構築していただきます。 ◆具体的な仕事内容 組織開発: マネジメントやメンバーの能力開発、オンボーディングの最適化 人事企画: 組織設計、人員計画、人事評価制度の策定・運用 採用: 採用戦略立案・実行、KPIマネジメント、採用ブランディング ■仕事のやりがい： 当社は、日本のインフルエンサーを中国市場に進出させる事業に取り組んでおり、過去3年間で60名以上のインフルエンサーとの契約実績があります。また、航空会社やホテル、百貨店、テーマパーク、行政など幅広いクライアントの中国SNS運営をサポートしています。最新のAIテクノロジーを活用し、常に新しいトレンドを追求することで、事業の効率化と拡大を目指しています。 ◆ミッション 人事総務部長候補として、人材開発や制度設計、人材教育を通じて事業拡大を推進し、従業員満足度の向上を図ります。 ◆魅力ポイント 競合優位性： 日本と中国のバイリンガル人材と動画市場の成功への架け橋としての役割 グローバルな環境： 多国籍のインフルエンサーとのマッチング、各プラットフォームでのマーケティングプロモーション ◆企業概要 当社は、日本のインフルエンサーを中国市場に進出させる事業を展開しており、過去3年間で60名以上のインフルエンサーとの契約実績を持っています。航空会社やホテル、百貨店、テーマパーク、行政など多岐にわたる業種のクライアントの中国SNS運営をサポートしてきました。最新のAIテクノロジーを用いた作業効率の向上を図り、常に新しいトレンドを追求しています。数年後にIPOも検討しており、事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社羅針盤
BtoB・BtoCマーケター（マネージャー候補）◆集客施策立案・実行／インバウンド需要増で成長中【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、マーケティング
本社 住所：東京都中央区銀座7-16-…
700万円〜899万円
正社員
【日本最大のインバウンド企業を目指す超成長中ベンチャー／「旅の目的地を創出し、日本の観光をリードする」を実現／2026年のIPOに向け準備中】 ■業務概要： 宿泊管理事業本部のBtoB／BtoCマーケティング担当として、売上拡大に向けた集客施策の立案・実行を担っていただきます。 事業部の担当として担当いただきますが、観光・インバウンドという観点から事業部を横断してマーケティング施策の企画立案・実行についても推進していただきます。 ■宿泊管理事業部とは： 民泊の開業を検討している不動産会社や不動産投資を行う個人オーナーに対し、サービスを提供しています。 ■業務詳細： ・調査、分析 ・集客における戦略策定 ・プロモーション予算の策定、管理 ・集客施策の実行、改善：オンライン広告、SEO、SNS、展示会、セミナー／ウェビナー、サイト改善／EFO、MA／CRM ・クリエイティブ作成／ディレクション ■魅力： ◎事業部のメンバーと連動しながら事業の手触り感を持ちながら推進していただくことができます。 ◎当該事業におけるマーケティング担当は現在1名と少数体制であるため、各事業部間のシナジーを考えながら幅広く関わっていただき、当社が掲げる「旅の目的地を創出し、日本の観光をリードする」を実現するためのフローの基盤づくりから経験していただくことができます。 ■当社について： 当社は、日本のポストコロナという観光新時代をリードすることを目指し、インバウンド関連事業を運営する3社を統合して設立したベンチャー企業です。 ビジョン・ミッションは、『日本の観光をリードし、文化を次世代に繋ぐ』 観光をもっとワクワクする方へ、日本をもっと盛り上がる方へ、そして日本を訪れたすべての人々の人生をもっと楽しい方へ、そのような想いを持ちながら、人々の行きたいところ、やりたいことを示す「羅針盤」のような存在になることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
日本住宅株式会社
購買【東北エリアの大手企業/東京】
測量・積算
東京都千代田区
800万円〜900万円
正社員
以下の様な業務をご担当いただきます。 ■集中購買品の価格取り決めと管理 ■自社パネル工場の資材購入 ■各業者との折衝対応 ■資料作成、事業計画書、収支計画書の作成（関係部門と共有）
非公開
【施工管理】年間休日120日以上◆転勤なし◆自社開発商品◆トレーラーハウス業界トップクラスの売上げ
建築施工管理
東京本社：東京都中央区 最寄駅：各線/…
600万円〜700万円
正社員
■各現場の工程管理、業者の手配・調整、備品等の発注、商談の同席、案件規模により現場立ち合い ・基本的には東京本社での勤務商談の同席はWeb等を使用予定 ・搬入から設置・引き渡しは営業または運営部(設置作業員)で行う ・製造工場は海外、製造工期は約3ヶ月。図面FIX・製造発注から約4ヶ月で日本到着 ・輸送方法は海運で日本港に入港後、設置場所まで陸送 ■工程管理 ・顧客の希望納期から逆算して、製造段階から進捗確認 ※荷量の増加やコロナによる影響があり、日常的に出港が遅れがちのため、 状況については都度、案件担当営業と運営部(設置作業員)に共有 ・搬入から引き渡しまでの目安は1台あたり1～3日 →現地搬入・設置(1日)、内装(電気・トイレなど)作業(1日)、室内クリーニングなど(1日) ※台数・案件規模により1ヶ月程度の現場もあり ■業者の手配 ・トレーラーハウスのモデルにより、日本到着後の陸送方法が異なります。 主に「港から現地まで牽引」と「コンテナとして台車に乗せて輸送」の2パターン。 ※2の場合、現地到着後、ラフタークレーンによる荷下ろし作業が発生しますので、クレーン業者の手配が発生 陸送業者・重機業者ともに全国対応の提携先があるので、「現場住所」「日時」「トレーラーのサイズや重量」等の 連携を頂きます。 ■備品等の発注 ・9割近くは大連工場で完成しています。 照明スイッチやコンセントなどの電設資材やトイレ、換気扇は日本国内で調達するため 図面を見ながら必要数を拾い、発注して頂きたい。 ■商談の同席 ・すべての案件ではなく、複数台案件や顧客規模により同席をお願いする場合があります。 ■現場立ち合い ・複数台案件に限り、必要に応じて現場での立ち合いをお願いする予定です。 連続する出頭は最長で1週間を想定。
非公開
【新規事業企画】BizDev/CADDi Drawer/サービス企画・事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京本社 〒111-0053 東京都台…
600万円〜1200万円
正社員
キャディ初の社外向けソフトウェアサービスである、図面データ活用クラウドのビジネスデブロプメントの業務を行っていただきます。 プロダクトの急激な成長に耐えうるオペレーションの構築や隣接領域での新機能・新プロダクトのリサーチ・検討、海外展開のリサーチ・企画など、非連続な施策の創出を担う幅広い業務を期待しています。 180兆円という日本で最大のマーケットでダイナミックな事業開発にチャレンジできる日本全体を見渡しても稀有なポジションです。 図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”立ち上げのリード 図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”の事業プランの策定 プロトタイプ作成/POC 事業計画策定 事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど） 仕事のやりがい・魅力 0→1のプロダクトのフェーズで、裁量権をもって業務を行うことができます チームの仕組みづくりに携わることができます 180兆円のマーケットの改革に携わることできます。
非公開
【解体工事施工管理】上場企業G/プラントの解体工事施工管理/年休120日/転勤無
土木施工管理
東京都中央区 最寄り駅：京橋駅 入社1…
600万円〜700万円
正社員
閉鎖した工場、ホテル、 オフィスなどの建築物を中心に、 航空機や産業機械などの 解体工事の施工管理を行います。 【業務内容】 ・建設現場での現場監督 ・依頼主や設計者との打合せ ・建設現場に出入りする職人の監督等の指導 ・施工計画の作成 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 【働き方詳細】 ・現場エリア：東海関東エリアを中心に、 北海道や長野などグループ会社の 拠点があるエリアでの案件が多くなります。 日本全国出張いただく 可能性はありますので、 遠方案件の場合ホテルで 宿泊いただく形となります。 【工期】 ・小さいものだと3日程度～ 平均２～3ヶ月程度の案件が多いです。 稀に3ヶ月以上の大型の案件もございますが、1ヶ月を超える滞在が 発生する場合、帰省手当を支給します。 【事業の特徴】 人々がゴミを分別し、それが リサイクルされていくのと同様に、 同社は「ゼロ・エミッション」を 目指して、建築廃材や工場から 出る金属スクラップ、OA機器、 家電製品に含まれる希少金属や プラスチック廃材にいたるまで 的確かつ迅速に選別し、 リサイクル資源として再生しています。 直近、富士市に新しい工場を新設するなど、 事業の進展を続けています。
