検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 100,000件(99681〜99700件を表示)

大和財託株式会社

【業界未経験歓迎】資産運用型の土地活用営業◆年間休日120日・月収34万～◆

営業・セールス(法人向営業)、用地仕入、金融・不動産その他

◆東京本社東京都渋谷区渋谷二丁目転…

￥

500万円〜1400万円

正社員

不動産業界、土地活用営業のご経験をお持ちでない方も大歓迎です。経験豊富なメンバーがサポート/レクチャーいたします！圧倒的顧客ファーストを実現しながら、不動産×資産運用のプロフェッショナルになってください。【具体的な仕事内容】・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問・問合せ(反響)対応・土地所有者様への最適な活用方法のご提案・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携）＼当社の強み／ ①スピーディーかつ柔軟なプランニングが可能自社で建築部門を内製化しているため、お客様へのスピーディーなプラン提示が可能！ ②競争力のある自社プラン品質×デザイン性×価格のバランスのとれた提案が可能！ ③ディベロッパーからの建築請負案件拡大中建築部門内製化により、安定した建築体制・案件獲得が可能！当社の土地活用（「やまとの土地活用」）は、単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。それが『資産運用型土地活用』です。

パラカ株式会社〜東証プライム上場〜

【東京／未経験歓迎】駐車場の運営管理（事務系総合職）※東証プライム上場／残業月20h以下／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業事務、プロパティマネージャー

本社住所：愛宕2-5-1 愛宕グリー…

￥

350万円〜499万円

正社員

〜東証プライム上場、売上業界トップクラス／23期連続増収の優良企業／駐車場開設後の運用・管理をお任せします！〜 ■業務概要：当社のコインパーキング開設後のオペレーション業務や運用・管理をお任せします。営業担当は別にいるため、駐車場開設後の運用を中心にお任せします。ご利用者様からの一次受けはコールセンターが担うので、本ポジションで一次受けは行いません。 ■職務内容：運営部にて下記業務をお任せ致します。・駐車場の工事業者の手配やスケジュール調整・取引先メーカーとの金額交渉やスケジュール調整・書類作成（契約申込・更新等の諸手続き）・月極契約管理・売上管理(各種入金及び支払のチェック) ・月次レポート作成・各種在庫管理 ■業務の魅力：１：役員との距離が近く頑張りに対する評価を肌で感じられる環境です。評価はダイレクトに給与や昇給に反映され20代でも次長や課長などの役職につくことも可能です。２：数字ノルマがなく残業は月20時間以内の為、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境となっております。 ■組織構成：配属となる運営部は部長1名(50代男性)、次長1名(30代男性)、課長1名(30代男性)、課長代理3名(30代男女)、メンバー5名(20〜30代)の12名、2チームから構成されております。10年以上勤務している社員も複数名いて、腰を据えて働くことができる組織風土があります。 ■同社の特徴：駐車場用地を自社保有することにより差別化をはかっています。コイン駐車場は地主から借りた土地で運営することが多くオーナーが土地を売却やマンションなどを建てようとした場合は駐車場を閉鎖しなくてはならないリスクやそれ以外にもオーナーが同業他社の駐車場に乗り換えるというリスクもあります。しかし自社保有の場合はこのようなリスクがなく駐車場ビジネス展開できるというメリットがあります。また同社はただむやみやたらに土地を購入・保有するのではなく、精査なマーケティングから長期にわたって駐車場運営できる土地に絞って展開しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

【調布駅】有料老人ホームでの介護スタッフ／日勤のみ★週3からOK◎綺麗な施設で働きませんか♪

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都三鷹市 [アクセス…

￥

297万円〜

派遣社員

[概要] 【三鷹市/有料老人ホームでの介護業務】週3OK◎車通勤も可能 [詳細] 入居者さまの食事・入浴のお世話や、トイレ介助、見守りなどを通して日常生活をしていく中での手厚い支援などをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル町田介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

ヒューネッツジャパン株式会社

【沖縄（那覇）】経理課長/経理課長候補【エージェントサービス求人】

経理、財務

沖縄拠点住所：沖縄県那覇市具志3-3…

￥

400万円〜649万円

正社員

【遊技業、レジャー&施設事業を手掛けるアムズG/多角化経営による安定経営◎】レジャー施設事業や観光業、介護事業まで幅広く手掛けているアムズグループの本社機能を担う経理部にて、経理課長、経理課長候補としての業務をお任せいたします。 ■業務内容：プレイングマネージャーとしての業務をお任せします。経理職は本社機能として、グループが行う多角経営の事業を管轄します。そのため、各業界における経理スペシャリストとしてご活躍頂けます〇職務詳細：・経理課担当スタッフのマネジメント・経理業務のフロー整備・年次決算業務・固定資産の管理・税務申告（税理士への基本資料の提出）・仕訳、原価管理、決算を含めた経理業務・予算の立案／管理、予算実績における差異分析等変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グリーンロード

【根津本社】デザイナー（マネージャー）◆法人向けフラワーギフト事業を展開／フラットな社風【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、クリエイティブ系その他

本社住所：東京都台東区池之端2-7-…

￥

550万円〜699万円

正社員

◇法人向けフラワーギフトサービスを展開／土日祝休み・働く環境◎／デザインメインのためオフィスワーク中心◇ ■業務内容＜プレイヤーとしての主な業務＞・オフィス空間を彩る装飾やギフトのデザイン提案書の作成・納品金額の見積もりや使用する資材の選定・オフィスデザイン会社から共有されたパースや図面をもとに商材を選定して提案を作成するケース・顧客の要望に基づいて、ゼロからコンセプトを立案しデザインを構築するケース（例：企業のオフィスに合う季節装飾など）＜マネージャーとしての役割＞・チームの方針や目標を明確化し、短期的なゴール設定をリード・各プロジェクトにおいてリソースを最適に配分し、進行を管理・メンバーが主体的に業務に取り組めるような育成・支援・「成果」「能力」「姿勢」に基づいた公正な評価とフィードバック ■組織体制商品本部長1名メンバー3〜5名程 ■フラットな社風社内は風通しが良く、非常にフラットな風土が根付いています。社長と社員の間に一切壁が無いこともその理由の一つです。社長が社員の仕事をよく見てアドバイスを行っており、社員も仕事上の悩みや意見をすぐ社長に相談することのできる環境です。 ■当社の特徴当社では、売上高や原価率、人件費率などの会社の経営に関わる情報も社員に公開しています。だからこそ「利益が上がったからボーナスも上げよう」など、誠実に社員に向き合っているため、給与や待遇に納得感があり、会社としての連帯感を生み出しています。また、”花と緑で人の気持ちを届ける”という創業以来の理念のもと、花や植物に関わる様々な事業を行っています。法人向けのサービスに加え、オンラインシップ等の個人向けのサービスも展開しており、業績も順調に伸ばしております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社荏原製作所

【羽田】水素関連事業のDX企画推進（製造プロセス設計）◆社長直下のプロジェクト／P4027【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、製造技術・プロセス開発

本社住所：東京都大田区羽田旭町11-…

￥

800万円〜1000万円

正社員

〜プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／持続可能な環境づくりに向けた製品開発〜 ■業務内容：当社では持続可能な社会づくりに不可欠な水素社会の実現への貢献を全社的に行っていくため、社長直轄の「CP水素関連事業プロジェクト」を発足しました。 ※参考プレスリリース：https://www.ebara.co.jp/corporate/newsroom/release/company/detail/1196503_1673.html 本ポジションでは下記をご担当いただきます。・CP水素プロジェクト開発を加速させるためのDX企画と推進・CP水素プロジェクトにおけるDX企画と推進を行いながら、荏原製造ビジョンとData-Driven、AI-Driven製造戦略に基づく荏原全社においての製造DX企画と推進 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■募集背景：当社は創業以来、時代ごとの社会課題に対応し、事業を拡大させて来ました。くらしの進化とともに、世界を取り巻く環境はより複雑化し、さまざまな課題やニーズが生まれています。当社はグローバルなマーケットインの視点で、荏原が保有する技術・強みを活かし、新たな事業の創出に取り組んでいます。CP水素は新たな新規事業として開発推進しています。早期事業化とマーケットインを加速していくため、DX開発推進人材を募集します。 ■キャリアイメージ：ご入社後、まずDX開発推進チームでDX推進を行い、事業推進状況によって組織の規模が拡大する場合、より大きなリーダー役割として自らチームを率いてミッションを推進することが期待されます。その後、ご本人の希望によって全社製造DX推進に携わることも可能です。また、本ポジションは基本的には羽田本社勤務となり、業務対応状況によって日本国内各拠点への出張する可能性があります。 ■本ポジションの魅力：配属予定部門のDX開発推進チームは、CP水素においてのデジタル製造DX推進を行いながらも今後全社デジタル製造DXへの取り組みも視野に入れています。ご入社後、製造DXを自ら企画提案から実装リードまでの経験を積むことができる、新規事業の企画・推進に携われるチャンスもあります。今後、全社製造DX推進に参画することも可能です。

非公開

サステナビリティ推進部※大手総合商社

広報・宣伝

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1500万円

正社員

【職務内容】同社のサステナビリティの取り組みの推進 - 脱炭素（Scope1/2/3の計測、削減、脱炭素機会事業の支援） - 人権尊重（サプライチェーンを含む人権尊重の取り組み） - 生物多様性 - ESG評価対応・開示 - ISO14001事務局【組織構成】課員14名　若手2年目、中堅、管理職など幅広い年代。他の部（営業、職能）も経験した者、キャリア入社等、様々なバックグラウンドの者がおり、4-5のチームに分かれてながらも互いに協業しながら業務を行っています。【ポジションの魅力・入社後のキャリアパス】・短期的プラン（入社後１～2年）：これまでの専門知識・経験をフルに活かせて頂くポジションにおいて、並行して業務・当社の特性を会得して頂く。・中期的プラン（入社後３年～5年）：担当業務の専門性を深めてリーダーを担っていきながら、他部署への異動も視野にいれていく。

非公開

【大阪府大阪市】木造建築施工管理　～戸建て→集合住宅へのキャリアアップ大歓迎！?

建築施工管理

大阪府

￥

600万円〜1000万円

正社員

戸建て建築経験者が多数活躍中！戸建てからのキャリアアップ大歓迎！木造住宅・アパートの知識・経験を存分に活かし、高収入を実現！！原則休日出勤なし ※休日出勤日数：年平均3日当社が顧客に提供する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など）の建築施工管理業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般・工程及び品質の管理・現場での工事立会・発注業務全般・自社設計物件の管理・職人の手配 ■コスト削減の為、建築予算組み ■業者・職人開拓 ■協力業者からの見積もりのチェック ※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め・管理業務がメイン。現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。 ≪PJ事例(木造)≫ ・3階建て共同住宅・延べ300～700平方メートル・7,000万～1億6,500万円規模『自身の成長・価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。 ※ご希望に応じて、将来的にS造、RC造建築に携わることも可能です。

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

【介護職】4月中旬開所有料老人ホームのオープニングスタッフ♪嬉しい駅チカ！ロング夜勤♪

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都江東区 [アクセス…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] ☆介護職員☆駅チカ☆ロング夜勤☆ [詳細] 入居者さまのトイレ介助、見守りなどを通して日常生活をしていく中での手厚い支援などをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル錦糸町介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

資格なしOK！利用者さんの自立のお手伝い☆彡あなたの経験を活かしませんか？

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都江東区 [アクセス…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] 【押上駅最寄の老人保健施設での介護職募集】 [詳細] 入居者さまの身の回りのお世話（食事・入浴・排せつの介助など）と在宅復帰のリハビリのお手伝いなどをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル錦糸町介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

株式会社MAYA　STAFFING

【東京】◇法人営業（部長）／年収610万〜／◆年休124日／人材業界経験を生かせる！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：東京都新宿区西新宿2-6-…

￥

600万円〜899万円

正社員

<BPO営業統括(部長)での採用！／BPO事業などさまざまな事に挑戦できる環境／IT・通信・HR事業を中心にキャリアアップを目指せる／多くの業界・業種の企業様と関われる／年休124日> ■業務内容： BPO営業統括(部長)として、以下の業務をご担当いただきます。 ■新規（未取引）企業の開拓・アプローチ、既存（取引先）企業への深耕開拓 ■上記へのBPO提案および受託後の運営報告 ■プロジェクト立上げ初期の設計、構築、運営の支援 ■営業に付随する事務作業、会議・ミーティングの参加 ■収支管理（売上、売上総利益、営業利益 ■業務の魅力：半期ごとに昇給の機会がございます（年2回）。頑張った分しっかりと評価をしてもらえる環境です。技術の力で、ひとの力で、今ある世界の課題と、未来に起こりうる課題を解決していきたい。そのビジョンにONE TEAMで向かう人材を求めています。 ■MAYA GROUPについて： ◇当社は人材サービス会社ですが、日本に先駆けてクラウドSIMテクノロジー搭載世界スマートフォンや次世代型オールインワンミーティングボード「MAXHAB」を販売するMAYA SYSTEM等のグループ会社を有するグローバル展開推進中の成長企業です。 ◇NTTグループといった大手通信系企業との繋がりを活かしたBPO受託に強みを持っており、大型BPOセンターの出店加速を背景に売上の大半をBPO事業で占めるなど確かな実績に繋げています。 ◇2014年から売上を右肩上がりにて成長させ、前期グループ売上は約85億円。更なる事業拡大に向け、グローバルへの展開や組織強化に着手中です。 ◇オンオフのメリハリをつけて働きやすい環境を社員が働きやすい環境を整えています。様々な業種や人と交流することができ、グローバルな環境でチャレンジすることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ウェルスナビ株式会社

システムリスク管理（メンバー）

社内情報化推進・導入

東京都品川区

￥

500万円〜800万円

正社員

FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。【主な業務内容】・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援・開発管理／インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育・システム障害等に関わる当局報告対応

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

部門のDX・システム企画・開発（法人ウェルス事業本部）◆圧倒的な顧客基盤/中途入社多数/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

1＞本社住所：東京都千代田区丸の内…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/グローバルにおける活躍/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス】 ■概要：部門企画部の中で事業本部および部門のフロント戦略を実現するためのDX戦略を担っていただきます。デジタル人材育成、DX・システムの企画立案からPJ推進まで実施いただきます。 ■業務内容：・事業本部および部門の中枢として、対面での法人/個人向け営業特性に応じたDX戦略立案を担い、各拠点→ユーザーへと波及させていく・上流工程（戦略企画〜要件定義）から、利用浸透や改善などのシステムライフサイクル全般に関わる企画推進を行う ■主な役割：・顧客/現場の声を収集し、事業本部および部門戦略を踏まえて要求事項として抽象化・ドキュメント化。実現可能な形でシステム化計画へ落とし込む役割を担う・顧客担当部門とIT部門（三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社や外部開発ベンダー）との橋渡し役となり、システム開発プロジェクトを円滑に遂行するためのコミュニケーションや折衝調整を担う ■本ポジションの魅力：（1）事業本部および部門の中枢を担う企画部門の中心人物・部署としての役割を担い、MUFGのキーマンと接点が多く、部署を超えた人脈を構築できる（2）汎用性のあるシステムに携われるニッチな領域のシステムではなく、汎用的で大規模なベースとなるシステムに携われるため、汎用的なスキル・経験ができる（3）大規模で影響力の大きいプロジェクト行内の営業員約26,000名が利用するシステムを根幹から支える。ユーザーの声をダイレクトに反映でき、影響力の高い業務に携われる変更の範囲：会社の定める業務

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社

技術戦略策定【自社・ドコモビジネスの発展/リモート中心】

社内情報化推進・導入

東京都品川区品川シーサイドサウスタワー

￥

600万円〜900万円

正社員

「技術戦略策定【自社・ドコモビジネスの発展/リモート中心】」のポジションの求人ですドコモのビジネスへの貢献に向けて、社内外の動向から自社が取り組むべきテクノロジを検討していただきます。またその検討結果を踏まえて部門内のエンジニアらとディスカッションし、実際の取り組みを推進していただきます。最終的に部門での取り組みを技術戦略として他組織や役員に向けて発信します。【具体的な業務内容】 ■情報収集：以下のような情報源から必要な情報を収集する。・他社アナリストとの連携・他社レポートからの情報収集・社外有力サイトや業界誌の調査・関連するイベントへの参加やベンダーからのヒアリング・社内の各部署、特にお客様対応をおこなっている部署へのヒアリング・ドコモグループが対象とする業界（スマートライフ等）の動向　等 ■情報分析：収集した情報を元に、技術的なトレンドや市場動向を分析し、今後自社が取り組むべき技術の候補を選定する。 ■社内ディスカッション：選定した技術候補について詳細な説明資料を作成する等、情報を整理し、組織内のエンジニアや関連部署とディスカッションし、取り組むべき技術の絞り込みや取り組み実施スケジュールを策定する。 ■情報発信：策定した技術戦略や取り組み内容をお客様対応を行っている組織や役員などに発信する。【同社の働き方】 ■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6％残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。 ■有給消化年平均19.0日：年20日の有給休暇をほとんどの社員が取得しています。取得方法も1時間単位（年間合計5日分まで）や半日単位から可能です。新卒向けに楽天が出しているみん就では「安定していそう」な企業2位にランクインしています ■育児休職満3歳：子供が満3歳になるまで育児休職を取得することができます。その他にも、通勤緩和や短時間勤務など、出産/育児中社員を支える制度が整っています。【同社の魅力】 ■NTT主要8社の一つ同社はNTTグループ全体の中核を担う企業の1社であり、各社のSIerの立ち位置としてグループ全体を支…

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

【狛江】≪東京≫大型法人での介護のお仕事★夜勤専従！介護の経験があれば資格がなくても応募OK★週2～♪

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都狛江市 [アクセス…

￥

297万円〜

派遣社員

[概要] 特別養護老人施設での介護職★嬉しい交通費支給♪ [詳細] 食事介助、排泄介助、入浴介助、オムツ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、利用者さんの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル新宿介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

株式会社合人社計画研究所

【都内・未経験/第二新卒歓迎】街づくりの総合職◆マンション管理×公共施設運営◆資格支援あり【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

1＞東京中央支店住所：東京都千代田…

￥

400万円〜549万円

正社員

〜ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業／年休123日・基本土日祝休み・フレックス制〜合人社グループは全国のマンション管理を軸に、公共施設の運営を担うPFI/PPP事業まで手掛ける「都市の運営者」です。以下いずれかのフィールドでご活躍いただきます。【1】マンション管理業務・管理組合運営の支援（理事会・総会の開催、議案作成）・建物・設備の点検、修繕提案、施工管理・管理員・清掃員等のスタッフマネジメント・会計・出納業務の管理【2】PFI/PPP事業関連業務（希望・適性に応じて）・公共施設（道の駅、学校、庁舎、複合施設など）の運営管理・地方自治体との折衝・提案、民間企業との連携・利用者ニーズに基づくサービス企画・収支管理 ※内勤と外勤の割合は7：3、基本的にはオフィスワークです。 ※マンション管理業務はいわゆる「マンションの管理人さん」ではございません。お客様が快適に住めるよう、また大事な資産の価値を維持・向上のため建物オーナーや管理組合とともに運営／サポートするポジションです。 ■入社後の流れ入社後はOJT形式で、理事会などに上司が同行し、サポートを行います。 ■資格取得支援・手当：指定の資格取得にかかる費用を企業が負担（上限あり）、積極的にスキルアップをサポートします。該当する資格は取得後に毎月の手当もあります。（該当資格は福利厚生欄参照） ■管理業務主任者取得について：マンション管理業務の実務に必須となる資格です。・マンツーマンでのサポート体制：受験者1名に対し先輩社員1名がチューターとして合格までサポートします。勉強方法や試験日から逆算した勉強計画のアドバイスなど、働きながらの資格勉強のノウハウを教わることができます。・模擬試験実施（年20回前後/隔週実施、試験2ヶ月前より毎週実施）、解説動画配信・資格スクールの紹介 ■キャリアパス・現場経験を積んだ後、支店マネジメント／本社／PFI推進部門などへのキャリアチェンジも可能。・実力主義・早期登用の評価制度が整っています。 ■モデル年収入社3年30代課長700万円入社5年40代事業所長800万円入社8年50代ブロック長900万円変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】車載ECUの開発リーダー※プライム上場/リモート可

機械・機構・実装設計・開発

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】車載ECUビジネスの技術統括、製品・技術開発戦略の立案、実行をしていただきます。進化する自動車電装品への追従するため、ワイヤーハーネス等の電装品の共通技術・部品技術の統括、次期モデルの受注活動、採算改善及び次期/次世代製品の企画・開発・設計が部署としてのミッションとなります。【職務内容】 ■車載ECU開発部門の統括（リーダー、プロジェクトマネジメント） ■次世代車載ECUの企画・開発・設計 ■顧客への技術プレゼン、折衝 ■製造/品証/営業/購買部門等（サプライヤ含む）と連携したコスト改善 ■会議運営【魅力】戦略立案、開発企画から量産立上げまで、車載ECUビジネスに一貫して携わることができます。【募集背景】増員【キャリアパス】車載ECU量産開発および次世代車載ECU開発の推進者としてを3、4年程度経験してもらいます。活躍によっては、開発責任者として新規案件の企画・開発に携わって頂きます。【部署長からメッセージ】車載電装品は先進安全、電動化などから今後も伸びていく分野です。当社は日系以外に海外顧客向けのビジネスを展開していおり、グローバルに果敢にチャレンジできます。

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

小規模グループホームで夜勤専従の介護職！月8～10回で効率よく稼げます♪

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都北区 [アクセス]…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] 小規模グループホームで夜勤専従の介護職！ [詳細] グループホーム（9名×2フロアの18名定員）での介護業務。理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル池袋介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

株式会社ウィルオブ・ワーク

《介護職/デイサービス》練馬区★少しの経験も即戦力！アナタの希望条件で探せる介護のお仕事♪

医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都練馬区 [アクセス…

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] 社保完備・交通費支給・資格手当・資格取得支援制度など待遇充実。仕事の探し方がわからない方、求人が多くて選べない方などなど弊社スタッフが1対1であなたをサポートします！情報、経験の豊富さから交渉もできるので、 1人でお仕事探しするよりも安心で断然お得です。土日休み・平日休み・勤務時間などご相談ください♪ [詳細] 練馬区のデイサービスでの介護業務全般をお任せします。・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など）・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など）・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など）・レク、行事、イベント、クラブ活動・その他関連する業務　など「できるか不安・・・」「未経験者だけど大丈夫かな・・・？」という方もまずはご応募していただきご相談ください♪ 《転籍後の詳細》月給：250000

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

【墨田区求人！週3日からＯＫ！】未経験者歓迎♪資格を活かして働こう！

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 東京都墨田区 [アクセス…

￥

255万円〜

派遣社員

[概要] 【錦糸町・両国☆グループホームの介護のお仕事です！】 [詳細] 調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。【マザさぽ】 ◆スタッフサービス・メディカル東東京介護オフィス【０１２０−５１５−８６４】

1 498449854986 5000