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セイカダイヤエンジン株式会社

【新宿／未経験歓迎】経理※年休125日（土日祝）／東証プライム西華産業G／転勤無【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社住所：東京都新宿区北新宿1-1-…

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300万円〜499万円

正社員

■業務内容：入社後は当社の業務を把握して頂く為、下記に記載の日次業務、月次業務からお任せし、その後は決算業務、法人税・消費税申告書作成等にも携わって頂きたいと考えています。＜日次業務＞経費精算チェック（基幹システム）、入金仕訳チェック（基幹システム）、振替伝票チェック（基幹システム）、電子データ保存チェック、拠点対応＜月次業務＞月次決算対応、支払データチェック支払データ作成、消費税・印紙税申告・納付業務（e-Tax）、経営会議資料作成＜その他＞年度決算、法人税申告・納付業務（魔法陣）、消費税申告・納付業務（魔法陣）、償却資産申告・納付業務（基幹システム）、関連法規対応＜システム導入・運用＞経費精算システム、会計システムの運用、経理業務のプロセス改革 ※経理システム：SMILE　V（大塚商会） ■組織構成：該当部門は17名で構成されており、内経理業務は3名で担当しています。年齢層は20代2名、40代1名で管理職（グループ長）1名、専門職2名となっています。ジョブローテーションはありません。 ■業務の特徴：将来的にはチームリーダーとしてご活躍頂きたいと思っています。当社経理部門は、経費精算や記帳という単純作業ではありません。日々の数字から現場の動き、会社全体の動きを察知して、課題や経営改善のための提案を行う業務となります。ルーチン業務をこなすのではなく、部署内だけでなく他部署とのコミュニケーションをとりながら進める仕事が多いです。 ■同社について：これまで同社の前身三菱重工エンジンシステムは20カ所の拠点を通じて、計画総トン数20トン未満の漁船にエンジンや補機類などの販売実績があります。造船所や漁業組合などの顧客開拓を進めていた西華産業と方向性の合致から双方事業拡大の相乗効果を期待して、同社は2020年10月に三菱重工傘下から総合機械商社の西華産業傘下へ体制変更しました。 ■同社の魅力：同社は20馬力〜1000馬力の舶用エンジン分野で圧倒的な強さを誇っており、国内マーケットにおいてシェアで第2位という実績を保持しています。納入製品は三菱重工社製の舶用エンジンを使用。世界最高水準のエンジンを販売するやりがいはもちろんのこと、信頼と実績が業界内外で高く評価されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エヌアイデイ

【東京：リモート】インフラエンジニア（PL、PM候補）　※土日祝休み

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

プロジェクトにより異なる。プロジェク…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】航空、自動車、金融、公共等様々な業界との取引の中で、更なる顧客深耕と案件のすそ野拡大のミッションを担っていただきます。組織管理にも積極的に挑戦し、将来のマネージャーとして活躍いただくことを期待しています。【魅力ポイント】同社は40年にわたり大手顧客からプライム案件を請け続けている技術力の強さと顧客との関係構築力に裏付けされた強固な経営基盤が強みです。当ポジションはその中でも、クライアントの新たな取り組みとなるインフラ構築に携われるチャンスです。安定基盤の中でも、常に新しい技術やサービスに携わりたいという志向性の方にピッタリの環境です。【今後の展望】現在「AWSアドバンスコンサルティングパートナー」を取得。更にリモート監視センターを持ち、構築～運用まで一気通貫でICTを用いてお客様に貢献しています。今後は更なる飛躍として「AWSプレミアコンサルティングパートナー」を目指し、Azure・GCP案件にも注力する予定です。環境としては主にLinux、AWSとなります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社プルーセル

【将来独立を考えている方必見】事業開発型営業◆圧倒的成長環境/スタートアップ企業に特化◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都千代田区大手町1-5…

￥

450万円〜649万円

正社員

「200%達成が当たり前の人材へ」/事業の０→１に携わる事業開発型営業/スタートアップ企業に特化 ■採用背景売上増加に伴い、さらに事業を拡大していくためメンバーの募集をいたします。 ■業務概要コンサル兼営業代行プレイヤーとして企業様の新規事業立ち上げやグロースの支援プロジェクトにアサインいたします。 ■プロジェクトについて幅広い業種・業界のスタートアップ企業の経営者・営業責任者に対して、プロジェクトベースで営業支援をお任せします。プロジェクトの期間は３ヵ月から最長6ヶ月程度で、１プロジェクトにつき当社社員は２〜３名ジョインいただきます。 ■当ポジションの特徴・目標達成へのこだわり：当社では100％達成当たり前。常に150％200％を目指します。成長志向の強いメンバーが多く、周囲と切磋琢磨出来る環境がございます。・スタートアップ特化：当社ではこれからの日本を作っていくスタートアップに特化したサービス提供をしています。当社はスタートアップの営業を支援していき、支援先企業の発展はもとよりこれからの世の中を変えていくという意志で仕事に取り組んでいます。・徹底的な成長サポート環境：常に役員やマネージャーからフィードバックをもらえる場がございます。また、評価制度が明確であるため、最短ルートで無駄なくポジションアップが叶います。 ■モデル年収年収570万円／ 25歳マネージャー職経験1年　年収740万円／ 27歳ディレクター職経験2年 ■組織 20代〜30代で構成されており、営業・販売職から参画いただいたメンバーが多数在籍しております。出身は大手不動産会社、メガベンチャー、外資系消費財、IT、テレビ局など業界は様々です。 ■ぜひご覧ください・在籍メンバーのNote： https://note.com/proosel/n/nab886b3043b1 ・採用ページ： https://recruit01.proosel.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジャステック

【未経験歓迎・エンジニアを目指す方へ】運用保守オペレータ　※大手企業との取引メインで安定／残業ほぼ0【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞常駐先住所：東京都江東区豊洲 …

￥

〜399万円

正社員

★IT未経験者多数！0から着実にITを学べます★取引先は大手企業なので安定★教育体制充実★ ■担当業務：コンピュータシステムの運用監視業務大手企業様の現場へ５名〜20名のチームで参画し、日々実施されるオペレーション業務や障害発生時の対応を手掛けていただきます。 ■職務の特徴：既存のマニュアルに沿った作業(または、オペレーション)や他部署との連携が連携が求められるポジションとなります。お客様とのコミュニケーションをとる必要性が高いサービス業などに従事していた方は、ご経験を活かしていただけます。作業マニュアルは、非常に丁寧で業務未経験者の方でもすぐになじめる環境です。《この求人の魅力ポイント》 ★IT未経験者多数！0から着実にITを学べます★ 「全くの別業界にいるが、今後伸びていくであろうIT業界に挑戦したい」といった20代の方のご入社例が多数ございます！ ITの仕組み、クラウドシステムがどのように運用されているのか、PCやIT基盤の基本から経験でき、興味を持ちながら学ぶ意欲がある方にはお勧めです。 ★常に業務がある業態／取引先は大手企業なので安定★ 大手企業から「システムの運用保守」「ヘルプデスク」といったところを委託されておりますので、安定的な収益があるところが強みです。企業の情報システムは、安定したシステム基盤により支えられているため、将来的にもずっと必要になってくる仕事となり、需要がなくなりません。 ★残業ほぼ0!夜勤はありますがその分休みも多い、働きやすい環境★ 常に動いている業務のため、夜勤が発生する可能性もございますが、「2日夜勤があったら3日の休みが発生する」「残業はほぼ0時間」と、社員の働きやすさは十分に配慮されている環境です。またシフトは1か月前に決まるため、予定もたてやすい環境です。 ■働き方：労働時間を徹底的に管理している為、残業はほぼ発生いたしません。勤務形態は週5日のシフト勤務となり、8:30〜17:00の日勤のほか、16:30〜翌9:00の夜勤も発生いたしますが、夜勤は2日分の勤務とみなされる形となります。

あなぶきハウジンググループ

管理業務主任者資格を活かし既存向け分譲マンション管理/東京北

その他（金融・不動産・コンサルタント）

株式会社穴吹ハウジングサービス　東京北…

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444万円〜

正社員

創業40年／フォロー体制充実のフロント管理業務／新規開拓なし／月平均残業時間11〜26h／フレックスタイム制／キャリアパス多彩／資格取得支援充実／20〜40代の社員が活躍中／ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で水日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシ

TRUSTART株式会社

エンジニア（自社開発）　※年間休日120日以上

WEBデザイナー、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区虎ノ門2-2-1　住友不動産…

￥

700万円〜900万円

正社員

【職務概要】 VPoEとしてスクラム開発メンバーとプロダクト開発を推進（実装メインでエンジニアチームをリード）していただきます。【職務詳細】・フロントエンド開発・バックエンド開発・インフラ構築・デザイナーともにUI／UXの改善・テスト自動化・検索速度改善・仕様確認、不具合調査等・複数プロダクト開発の技術支援 ★開発環境・ツールバックエンド：Python, Django, Django REST framework, Ruby on Rails フロントエンド： React, TypeScript データベース：Aurora インフラ：AWS(IAM Identity Center(旧SSO), Organizations, ECS on Fargate, RDS (Aurora), Lambda, AppRunner, Control Tower, CloudWatch その他：GitHub ，GitHub Copilot , GitHub Actions, Sentry, Launch Darkly , Docker 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＴＤＣソフト株式会社

【東証プライム・COBOL経験歓迎】金融系システムエンジニア■在宅勤務/実働7.5h/離職率5%【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

★本社住所：東京都千代田区九段南 1…

￥

400万円〜899万円

正社員

~Cobolからの移行業務へ参画したい方、引き続きcobol経験を伸ばしたい方歓迎〜 ●言語不問で金融業界経験者の方を積極採用しております！ ●コンサル含め上流から一気通貫で案件を受託しておりトータルの経験が可 ●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業しやすい ●社長含め中途入社者が7割を占めており風通しが良く社内公募制なども充実 ■職務概要：大規模金融システム案件におけるコンサルティング〜運用保守フェーズにおいて、スキルに応じたプロジェクトにアサインさせて頂きます。プロジェクト規模は15名から100名規模の案件もあり、大規模案件におけるマネジメント経験を積む事が可能です。 ■金融事業部について：金融事業部は銀行/保険/クレジットの3部門に分かれており専門性を身につける事が可能です。＜銀行＞案件事例：融資における稟議・決裁システム、地方銀行向け共同システム、銀行の合併に伴うシステム統合、年金運用システムにおける加入者管理システム等の基幹系業務開発やインターネットバンキングシステムの新規構築など。・開発環境：JavaまたはCOBOL ＜保険＞案件事例：自動車、火新傷、積立など広範な保険種目の開発をしており、基幹系システムからDWH構築（UNIX,WEB）、数理試算まで網羅。・開発環境：Java、COBOL、.Net ＜クレジット＞案件事例：会員管理系システム、与信管理系システム、債権管理系システム、移行システム、対外接続系システム、集金代行システム、融資保証システム、債権流動化システムなど・開発環境：JavaまたはCOBOL ■資格取得・技術向上：資格取得を推奨しております。難易度に応じて支給額も変わってきます。例えば情報処理技術者試資格により5万円から20万円まで支給など。 ■キャリアパス及び教育制度：年2回（上期、通期）個人別に目標を設定し、評価する制度があります。また、自己申告票の申告・面談も合わせてあります。 ■高い定着率・社員を大切にする仕組み・月平均残業時間：25.4時間（昨年度30H）/平均有給取得日数：9.7日・退職率：約5% ・退職金制度：前払退職金＆確定拠出年金・育休・産休取得後の復職率：100%（男性育休有）

協和キリン株式会社

【東京】創薬研究におけるアライアンスマネジメント（管理職候補）【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、その他医薬関連技術者

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

■業務内容：研究プロジェクトにおいて、社内研究の推進に必要な外部パートナーとのアライアンスマネジメント業務・共同研究等、研究に関する契約骨子の立案、契約書の作成・契約内容の監修（社内各部署との連携窓口）・契約の交渉、締結およびアライアンスマネジメント（契約に関する外部パートナーとの窓口）・マネジメント業務 ■ポジションの魅力：・創薬研究におけるオープンイノベーションの契約交渉をリードする立場でアライアンスマネジメント経験を積むことができます。・グローバルの組織体制になっており、国内外の共同研究・提携交渉を経験する機会が得られます。・上記経験を積むことにより、研究プロジェクトのマネジメント業務、事業開発業務等へ応用可能なスキルが得られます。 ■人物像：・海外子会社を含む社内関係部署との円滑なコミュニケーションを図り、社外を含む利害関係者との良好な関係を築き、合意形成を進められるコミュニケ—ション力の高い方・コンプライアンス遵守の観点と研究活動のスピードの観点から最適な方針を策定し、円滑に業務を遂行できる方・現状における課題を把握し、より良いプロセスを考え提案したり、新しいプロセスに柔軟に対応できる方・自部署・他部署をまたぐ業務改善について、リーダーシップを発揮してチームメンバーを取りまとめながら対応できる方変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京・千代田区】大手金融機関のファシリティ管理/ 創業115年の歴史を持つ東証プライム上場企業

建築施工管理

東京都千代田区補足＞在宅勤務制度…

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400万円〜800万円

正社員

＜業務内容＞契約客先に常駐して発注者代行の立場で、以下の業務を実施していただきます。・大手金融機関のファシリティ管理業務および現場支援　- ビル管理会社対応（管理契約および点検報告書精査）　- 設備保守、修繕計画の精査および見積査定　- 顧客稟議支援　- ビル停電対応　- 緊急時の連絡、対応、調整　- セキュリティシステム構築、管理また、中期的には当社FM事業拡大のため以下の業務を実施していただきます。・営業支援業務・既存事業とのシナジー構築（省エネ、設備改修、システム導入等）および派生獲得支援 ※変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アンドパッド

【東京：リモート】インハウスエディター　※転勤なし

WEBプロデューサー・ディレクター、編集

〒101-0022 東京都千代田区神田…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社のインハウスエディターとして、『ANDPAD ONE』のユーザコミュニティを更に活性化していくために、数多くのユースケースの集合知を提供しながら、組織の中心メンバーとして活動していただきます。【職務詳細】・ユーザーコミュニティ企画・コンテンツ制作／ユーザーインタビュー記事の編集及びインフォグラフィックの制作、ディレクション業務・情報発信／社内啓蒙／社内への情報発信および、社員が提供コンテンツにアクセスしやすい環境の構築【このポジションの魅力】・自社コンテンツの企画～制作に留まらず、コミュニティマネジメント施策をリードできるようなキャリアを目指すことができます。・『ANDPAD ONE』のコンテンツ制作に留まらず、ユーザコミュニティへの取り組みを通じて、アンドパッドの事業成長及び組織成長の貢献に繋がる経験ができます。・同社が建設業界のDX化を後押しする存在として活動していくなかで、その第一線を担うことができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

練馬建設株式会社

建設施工管理　※転勤なし

建築施工管理

東京都練馬区小竹町1-1-9 西武池袋…

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500万円〜600万円

正社員

【職務概要】建築工事における現場管理をお任せします。・受発注、データ管理処理、発行に関する業務・請求書、経費処理に関する業務・関係各所への連絡対応・事業関連書類および図面作成業務【職務詳細】・官・公庁をはじめ、オフィスビル、商業施設、教育・文化建物、医療・厚生・福祉施設、環境整備、住空間など様々な工事を長年請け負っております。・事務所、工場、倉庫その他各種建築工事をお客様とお話しながら、規模、用途、周辺環境やご予算等に合わせ設計施工させていただきます。【おすすめポイント】・月平均残業時間10時間・官公庁の案件から個人まで幅広い業務に携われる！・出張、転勤無し！・地域に根ざしている！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社RERISE

不動産仕入(責任者)　※年収800万円以上

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)、金融・不動産その他

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】同社にて下記の業務に加えてチームメンバーの育成、教育を行っていただきます。【職務詳細】・お客様に販売する実需用新築戸建(建売住宅)物件の仕入業務全般・ターゲットエリアに於ける業者の新規開拓・業務フローの見直し(改善案の策定から実行と定着) ・チームメンバーの育成ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。誰かが悩んだ時は一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。少数精鋭の組織であり、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら目標に向かって励んでいます。代表は、言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方がほとんどです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ランドシステム株式会社

【リモート週2~4】SE◇あなたの想いを優先します◇定着率94％/働き方◎残業月11h◇家族手当有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞顧客先（東京）住所：東京都受…

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400万円〜649万円

正社員

【定着率94％/横浜健康経営認証AA/ワークライフバランス◎平均残月業時間11時間・リモートワーク/手を上げれば挑戦できる環境◇年次昇給率3-5%◇エンジニアファースト】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容：ご経歴に応じたポジション（SE/PG）を軸にお客様のシステム開発支援をお願いします。 ※SES…商流はエンドユーザーと近い立ち位置。 ■主なプロジェクト実績：＜WEB・オープン系＞【開発環境】Windows/Linux/Java/.NET/C/C#/Perl・PHP等各種技術の案件多数【案件事例】・大手銀行WEBシステム開発・大手商社社内システム開発・証券向けシステム開発・生産管理システム開発・アパレル販促WEBアプリ開発・大手IT企業社内システム・県庁向けシステム等＜組込系＞【開発環境】C/C++/VC++等メイン【案件事例】・車載オーディオ開発・AI関連開発・自転車用キーレス装置開発・プロジェクターマイコン制御等 ◇同社からのお約束◇ ・あなたの想いを優先します・あなたの挑戦を応援します（将来的な独立も全力で応援！）・円満な人間関係でお迎えします・堅実に経営します・リフレッシュも大切にしています ■魅力：・エンジニアをとにかく大切にする社風・ワークライフバランスは◎！残業平均は月11時間です・リモートワーク70％・年次昇給率3-5%(継続的な年収UPを狙えます) ・手を上げれば挑戦できる（エンジニアをしながら管理部門のポジションに挑戦する方もいます）・クライアントに大手企業も多く、コンプライアンスがしっかりしています・転勤なし ■組織構成：約60名の社員がエンジニアで、受託:SES＝3:7。今後は受託開発体制を拡大しつつ比率5:5を目指し、ヒトづくりの環境・仕組みをより強化していきます。また、営業・バックオフィスが各約10名ずつおり、現場を支援します。社長は普段から社員に話しかけてくれる、フレンドリーな環境です。 ■企業概要 1992年設立以来、お客様との信頼を重視し安定的に成長しているシステム開発会社です。様々なプロジェクトを抱え、エンドユーザーから直接の依頼も増加中です。

コンパスグループ・ジャパン株式会社

【築地】中途採用（スペシャリストorアシスタントマネジャー）◆創業70年を超えるフードビジネスを展開【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区築地5-5-1…

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400万円〜599万円

正社員

【創業70年を超えるフードビジネスを展開／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供／業界トップクラスの実績】 ■職務内容：中途採用における採用業務・ATS管理・各ベンダー対応（媒体社、システム社等打ち合わせ）・採用プロセス設計・求人作成・採用難店舗、新店採用計画　・応募、採用分析・社内各部署mtg ・請求書対応・予算管理・面接対応　など ■主な責任：・店舗充足・人件費削減・応募、採用単価削減 ■ポジション魅力：中途採用における企画実行が可能 ■当社の魅力：「病院」、「学校給食などの教育関連施設」、「企業内キャフェテリア」(社員食堂)、「高齢者施設」と人生の様々なステージ・状況で多くの方が身近に利用する施設でお客様にお食事を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

アミフィアブル株式会社

【東京：リモート】フルスタックエンジニア　※年間休日120日以上

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタ…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のテスト工程自動化AIプラットフォームは現在多くの企業が抱えている、レガシーシステムのテスターが高齢化／高難易度システムになるほどテスターの人材が不足などの課題を解決するためのソリューションです。プロダクトの急成長に伴い、テスト自動化AIアプリの新規開発及びエンハンスを行っていただける方を募集します。【職務詳細】テスト自動化AIアプリの新規開発及びエンハンスを担当頂きます。各機能単位でのチームリーダーと一緒にバックエンドの開発をタイミングに応じて適宜対応していただく想定です。チームリーダーをお任せできる方には、機能単位における要件定義から設計、実装、タスク管理(チーム管理)をお願いします。また、大学院との産学連携研究にも力を入れて取り組んでいるため、興味のある方は携わるチャンスがあります。【仕事のやりがい】 1.Rustの開発期間が長く、規模も大きい点 2.自社のコンサルタントも導入を行っているので使用している人からのFBを受けやすい 3.フルスタック的な働き方ができる 4.できる人には裁量が大きくなる【業務内容変更の範囲】雇入時：システム開発関連業務、変更範囲：会社の定める業務

SCSK株式会社

ネットワーク・セキュリティ製品のプロダクト営業【在宅可】＜0389PSY＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

￥

700万円〜1000万円

正社員

★海外産のネットワーク・プロダクト製品の開拓〜販路確立まで／AIセキュリティなどの新技術に触れるチャンスあり／英語力活かせる・伸ばせる／住友商事GのIT領域担うプライム上場企業／平均残業22h★ ■本ポジションについて：配属事業部では、国内のITリセラー向けに海外ベンダ製品の販売と保守を行っており、配属チームでは新しく製品の開拓〜販路確立を担っております。本ポジションでは、セキュリティ製品及びネットワーク製品の市場において、プロダクト事業拡大を目的に、新規取扱い製品の検討と代理店ビジネスの強化を担う、リーダークラスの担当営業として活躍いただきます。 ■業務詳細：主に海外ベンダ製品を中心としたセキュリティ/ネットワーク関連機器（ハードウェア及びソフトウェア・マネージドサービス）の販売、導入、構築及び保守サポートの企画検討、及びプロダクトビジネスの中心的な代理店営業業務を担当いただきます。・プロダクトの成長戦略立案・新しいパートナーの発掘、育成・パートナー育成のためのアクションプランの立案と実施などのパートナーマネージメント・ハイタッチ営業活動としての製品提案及びパートナー販売・支援 ■ポジションについて：当本部では国内外の新規商材を発掘し、新たなビジネスの創出を推進しております。新規商材開発を通じて、顧客や社会の課題に対して新しいビジネスを生み出すのと同時に、当本部の組織の未来を作っていく過程に携わって頂きます。（1）これまでの営業経験に加え、マーケティング力を身に着けることができます。（2）当社は8,000社以上の顧客基盤と200社以上のパートナー企業とのリレーションを持ち、顧客と社会の課題解決に向けた新たな事業を仕掛けることができます。 ■組織概要：当本部は海外、国内のユニークで特長あるネットワーク・セキュリティ製品を探索し、それら製品の技術ノウハウを強みとして通信事業者やインテグレーター等のパートナーを通じてお客様に製品を提供しています。 Go Beyond Distributorを本部のビジョンとして製品販売にとどまらず、独自のサービス提供やメーカーへの製品企画提案や機能要望等従来の販売代理店の枠にとどまらない独自の付加価値をもつディストリビューター事業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【洋食経験者：シェフ募集】メニュー開発にも携わっていただきます

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

【勤務地】新宿・浅草・飯田橋など …

￥

400万円〜500万円

正社員

【仕事内容】店長・料理長候補　・調理　基本的にはレシピ通りの調理です　・接客　ホールにてオーダー、レジ対応など　・数値管理　経理、店舗目標の管理など　・人財育成　一緒に働く従業員が活き活きと楽しく働ける環境作りも大事な仕事です♪ 【さらなるキャリアアップ】エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも挑戦して頂けます。 ※なんと！中途採用で店長を得てエリアマネージャーから本部部長級にキャリアアップされた方もおられます。

ヒューマンリンク株式会社

自社採用担当◆採用業務のプロフェッショナル人材／採用戦略立案から実行まで※三菱商事100％子会社【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区丸の内2-2…

￥

700万円〜999万円

正社員

＜経営直結の採用戦略立案を主担当としてお任せします／三菱商事の人事部門から生まれた人事課題解決のプロフェッショナル集団＞人材流動化が前提となる中で、スピード感を持ち戦略的に採用活動を展開できる採用のプロフェッショナル人材を募集します。自社の新卒・キャリア・障がい者採用について、戦略立案〜実行（実務）まで裁量を持ち一貫して行います。 ■業務詳細：採用（新卒・キャリア）戦略の立案から実行までをお任せします。※障がい者雇用の法定雇用率引き上げに伴う対応を含みます。 ◎採用戦略の策定：人材要件の明確化、採用計画（予算、スケジュール等）立案 ◎求人票の作成：職務内容の明確化、企業文化（MVV、自社の強み）の紹介 ◎採用チャネルの選定・管理：人材紹介エージェント、スカウトメール、リファラル採用、求人広告の掲載（求人サイト、採用HP、SNS等）、会社説明会（新卒採用）、採用管理システム（HRMOS採用）等 ◎選考プロセスの管理・改善：書類選考、適性検査対応、面接フォロー ◎内定とオファー管理：内定通知、オファー条件策定・オファーレター作成、オファー面談、入社フォロー、辞退者タレントプール ◎採用活動の評価と改善・戦略の見直し：採用プロセスの分析、優秀人材確保に向けたデータ分析、フィードバックの収集、改善提案 ■特長：・経営陣主導のもと2025年度中を目途に人材ポートフォリオの可視化を進めており、事業の方向性や組織の目指す成果に対する課題抽出を行っていきます。本ポジションの方には、採用のプロフェッショナルとして、上記プロジェクトの重要な役割を担っていただきたいと考えており、経営直結の採用戦略立案のご経験が可能です。・当社では、人事制度や組織開発のコンサルティングを強みとしておりますが、クライアントの課題として採用が挙がるケースも増えており、採用コンサルティングの必要性も顕在化しています。そのため、ご興味やご志向性に応じ、採用のプロフェッショナルとして、新規サービスとしての採用コンサルティング事業の立ち上げに携わっていただくことも可能です。 ■組織構成：企画・管理部は15名で構成されています。現状、採用の専任担当はおらず、他業務の担当者が兼任で対応している状況です。ご入社後は部長をレポートラインとし、採用担当を一任させていただく予定です。変更の範囲：会社が命じた分野の業務（配置転換あるいは転勤、他社出向を含む）

ファストドクター株式会社

【東京：リモート】プロダクトデザイナー

WEBデザイナー

東京都渋谷区恵比寿4丁目20番恵比寿…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】 SNSやメディアにも登場機会が増えたことで日々サービス利用者が増加しています。今後の拡大に向けて、新機能開発やユーザーエクスペリエンスの向上が急務となっています。より良いユーザー体験と事業成長の両方を叶えていくため、プロダクトデザインを専任でリードいただける方を募集することになりました。医療プラットフォーム「ファストドクター」の患者体験向上をミッションに、課題探索からプロダクトデザインまで一気通貫でお任せします。【職務詳細】・目的に応じたリサーチやインタビュー、観察を通した定性情報の収集インサイトの発掘やモデリング、ユーザーペインの言語化・経営陣や事業部、DX推進メンバーと協働しながら、本質的な課題に対するソリューションの検討、ユーザー体験設計・骨格・構造の設計、ワイヤー作成やプロトタイピングで体験の具現化、インターフェースデザイン・ユーザビリティテストなどの定性・定量による効果検証と改善プロセスをチームメンバーと協働して実施 ※社内で主に使われているツール Figma、Slack、Google Workspace、GoogleMeet、Notion、Adobe、Miro など【業務内容変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。

日本製図器工業株式会社

【東京】フィールドエンジニア※未経験歓迎／年休120日／転勤なし／即日緊急対応なし【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

東京ショールーム住所：東京都中央区日…

￥

350万円〜549万円

正社員

〜★未経験歓迎求人★海外大手メーカー製カッティングマシン・インクジェットプリンターのフィールドエンジニア／転勤なし／即日緊急対応なし／深夜対応なし／直行直帰可／年休120日〜 ■職務内容：【変更の範囲：無】東京ショールーム（オフィス兼展示場）にて、海外大手メーカー製カッティングマシン・インクジェットプリンターの設置や保守メンテナンス業務を行います。現場で顧客の課題を吸い上げ、カスタマーサポートにフィードバックも業務内です。海外商材の場合、現地に問い合わせする場合がありますが、通訳を挟みますので、語学に自信のない方も業務可能ですのでご安心ください。 ■詳細：＜対応件数＞・1日1〜2件＜単価＞プリンター：数百万から数億円加工機：1千万から数億円＜エリア＞基本的に関東圏内になります。＜働き方＞・緊急呼び出し：サポートセンターが1次請けの受電を承ります。 ※サポートセンターがアサインできるエンジニアを確認しながら、無理ないスケジューリング（３日後に対応など）を行います。 ※エンジニアからのご連絡の際、顧客には非通知で電話して技術担当者に直接電話が来ない仕組みづくりを行っておりますのでご安心ください。・出張：長い案件であれば1~2週間、短い案件であれば日帰りや1日宿泊 ※関東圏内がほとんどです（東京のメンバーが少ない関係上ほかの地域に出張することは稀です）・その他：直行直帰可／転勤なし／夜間出勤なし（夕方から顧客先にお伺いし、作業が長引いて21時に退勤になることはあります。） ■組織構成：大阪：6名（40代3名、30代2名、20代1名）東京：2名（30代1名、20代1名） ※上記は専属メンバー大阪に生産技術部にて機械作成メンバー（3名）がおり、東京で人手が足りない場合は、大阪メンバーがヘルプに入ることもございます。 ■魅力：商社機能だけでなくメーカーとしての役割も担う同社。高い技術力を評価され、海外大手メーカーから総代理権（日本製図器工業株式会社だけが日本では製品を販売できる権利）を取得する信頼と安定性。さらに製品については、海外輸入が８割であり、大手メーカーの製品であることから本国に問い合わせした時のトラブルシューティング数がしっかりあるので対応できるということも魅力。変更の範囲：本文参照

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