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検索結果: 100,000件(96661〜96680件を表示)
富士ソフト株式会社
組込エンジニア(移動体通信) ※フレックスタイム制あり
制御系SE、プロジェクトマネージャー
東京都※プロジェクトにより異なる プロ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の組込みエンジニアとして移動体通信の基地局側の開発を行います。 現在は、衛星電話の基地局開発を行っておりますが、今後は宇宙旅行や空飛ぶクルマの実用化に不可欠な通信が必要で、その通信を実現する6Gは宇宙を経由した通信に期待されています。その未来の土台となる衛星電話の基地局開発を行います。 【職務詳細】 (業務内容) 移動体通信の基地局開発を行います。 (担当フェーズ ) システム開発：超上流、要件定義～総合試験 (PJTの請負方) メーカ様からの2次請け (システム規模) 長期にわたる開発(12名体制) (PJTでの役割) PL、リーダー､サブリーダー、担当での開発 開発言語：C言語、C++、vb OS：Windows、Linux ■募集背景 戦略的増員
非公開
ナフサ等主要原料の購買【出向/東京勤務】
購買
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1400万円
正社員
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 当社の石油化学事業全体を最適にする事業戦略を立案・実行することにより、事業の持続的成長と強靭且つ安定的な収益基盤を確立することです。 ＜業務概要＞ オレフィン事業部は、エチレン、プロピレン等の営業、主要原料のナフサ調達を担当しております。 ＜業務詳細＞ ・在庫管理、調達業務、物流／貿易管理、品質保証等に関する社内外の調整 ・ユーザー、商社、ディストリビューターへの営業活動（事業計画策定、販売計画を立案・交渉、損益管理含む） ※国内、海外への出張が それぞれ年に数回程度あります。 ＜配属部署＞ オレフィン事業部（出向、上場時は転籍） ＜働き方＞ 残業時間：約２０h/月 （繁忙期に応じて変動有） リモート対応：可 （頻度：週２日程度リモート勤務） ＜キャリアパス＞ ・主要原材料のナフサ等の調達を担当（在庫管理と最適な原料調達）して頂きます。 ・マネージャー職（プロフェッショナル）の場合は、事業計画や部下の業務・労務管理も含まれます。 ・その後は、3~5年後を目安にローテーションとして、営業（事業部をまたがる場合あり）、他事業部の主要原料の酢酸の調達、SCM（生産計画・在庫管理）、関係会社（樹脂の営業）があります。勤務地としては、東京メインに、大分、大阪、名古屋となります。ご本人の希望によっては、コーポレート部門（企画、人事・総務、財務・経理等）への異動も可です。 ・定期ローテンションにより、会社全体の会社戦略や投資（設備投資含）戦略、事業戦略や様々な製品の営業等もご経験頂けます。 ＜やりがい＞ ・年間約2000億の調達を4名程度で担当しており、若手でも数十億円の交渉も経験できます。また、石油化学産業は原油価格や世界経済動向と密接に繋がっており、担当する事でマクロ的な視点が養われ、規模の大きな取引の連続で責任を実感しながら仕事に従事できます。 ・クラサスケミカルでは石油化学のグリーントランスフォーメーション（GX）を実現可能とする取り組みを加速させていきます。変革期を迎えるなかで、事業の中心メンバーとしてご活躍を期待しております。
日機装株式会社
【東京/東村山】プロダクトマネジメント（ディスポーザル製品）
基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)
東京都 渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿…
600万円〜900万円
正社員
「【東京/東村山】プロダクトマネジメント（ディスポーザル製品）」のポジションの求人です 特殊ポンプなど様々な事業で高いシェアを誇る技術メーカーにて、ディスポーザル製品のプロダクトマネジメントとして業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■製品の企画から市場展開までプロジェクトの進捗管理 （設計や製造技術といった部署をフォロー） ■各製品の価値向上や売上増加に向けたアプローチ方法の検討 ■ユーザーからの評価に基づく効果測定や改善施策の実行 【ポジションの魅力】 多頻度ではないが新しい透析装置がリリースされる際に担当するディスポーザル製品をどのように仕様を変えていくかを関連部署と連携しながら製品展開を検討します。自ら設計する業務ではありませんが、自分で立案できた内容が会社の戦略として市場に展開されていくことがやりがいです。 【募集背景】 体制強化に伴う募集 【組織構成】 ■勤務地：本社（東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー22F/最寄駅：恵比寿駅） ■配属予定部署：メディカル事業本部 【働き方】 ■在宅勤務、フレックス活用OK ※入社後3~6か月は社内コミュニケーションを重視するために基本出社していただきます。 ■出張：有（ベトナムやタイに行くの可能性あり） 【同社の特徴】 「国内初・世界初」の製品を数多く生み出してきた業界のパイオニア。他社が参入しにくい難しい製品領域に「あえて」挑戦し、形にした製品を通じ、多くの特許技術を取得。確実に市場マーケットが伸びていく中で絶対的なシェア地位を獲得し続ける隠れた優良企業
非公開
経理責任者上場企業/裁量権大きい/風通し良い/WLB
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 ■月次/四半期/年次決算業務 ■連結CF作成業務、連結精算表作成業務 ■開示書類作成業務 ■現金の管理・出納 ■仕訳起票（会計システム入力） ■経費精算業務 ■支払等、経理処理 ■振込業務（ネットバンキング） ■会議資料作成（Excel） ■顧問税理士対応 【募集背景】 組織基盤強化に伴う人員補強 【組織構成】 課長2名（40代後半男性、50代前半男性） 主任2名（30代後半女性、30代前半男性） 担当（30第前半女性） 他アルバイト1名 経理責任者としてご入社いただきますが、 役職（部長もしくは課長）はご経験や面接を通して決定いたします。 【評価制度】 評価時期は上期（4月~９月）と下期（10月~3月）の年2回に分割されます。 定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談（年1回）などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。 ★求人の魅力★ ■経営者と距離が近く、裁量権大きく意思決定にも携われるチャンスがある ■少数精鋭組織で仕分けから決算業務まで一貫して担当できる ■自由度が高く、意見を発信しやすい環境。（業務フロー改善やシステム導入など） ■2024年3月東証スタンダード市場上場。変化が大きく挑戦機会が豊富。 ■直近4年の売上、経常利益共に右肩上がりで成長中 ■10年後にはグループ会社全体の総資産1兆円を掲げて邁進している ■平均残業時間は20時間程度で、WLBも整えやすい環境 成長中のフェーズに参画できる面白味を感じることができます！！
日本ダイヤバルブ株式会社
社内SE ※年間休日120日以上
社内システム開発・運用
東京都品川区広町1-3-22 JR山手…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の社内SEとして、以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 社内SEとして、現在使用している社内基幹システムの改修や新規構築を担っていただきます。 具体的には、発注システムや販売システム等のシステムに関して、既存のシステムを改修するのか、新規で開発するのかを、現場の意見を踏まえつつ検討し実施していきます。 ★おすすめポイント★ ■国内屈指のシェア 日本バルブ工業会に加盟する企業は115社ほどありますが、同社のようにダイヤフラムバルブを主力製品として扱っている企業は数えるほど。国内のダイヤフラムバルブシェアの多くを占めており、業界内でもその知名度は圧倒的です。 ■幅広いキャリアプラン 同社には年に1度、異動希望を全社員が提出する機会があります。自身のキャリアをしっかりと築いていきたい方にピッタリのポジションです。 ■綺麗な新オフィス！ 2021年1月にオフィスのリノベーションを行っており、非常に綺麗なオフィスでの就業が可能です。
非公開
COO室 経営戦略担当【取締役直下】
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1500万円
正社員
同社は、 ブランド・コングロマリットカンパニー として業界・領域を問わず複数の事業を展開しています。また、今後の経営戦略においても、 事業の立ち上げ（オーガニック／インオーガニック／M＆A） を中心に据えています。 そういった経営環境下において、今後の新規事業創出後の事業経営や、M&A後の経営支援、ならびに既存事業の立て直しを担う【COO室】の立ち上げメンバーを募集するに至りました。 このポジションは、経営企画や戦略担当といった一部のプロセスに関わるミッションではなく、「実際に現場に入り、事業をドライブさせる主導者」としての役割となります。 【職務内容】 ※ご経験や資質により、注力いただく役割をご一緒に決めてまいります。 ■事業戦略の設計・実行 ・対象事業における現状分析（市場／競合／自社リソース） ・中長期の戦略構築、短期KPIの設計 ・リブランディングやターゲットの再定義 ・グロース／撤退含むポートフォリオ判断と意思決定 ■PL責任を持った経営実務 ・月次／四半期の損益管理、PL改善プランの実行 ・原価構造の見直しや価格戦略の立案 ・売上・利益改善に向けた戦術策定（例：プロダクト改善、販促、チャネル拡大） ■チームビルディング／マネジメント ・必要な人材の採用・育成（社内外の人材を活用） ・チームの再編成（能力マッピング、チーム再設計） ・組織文化・価値観の再定義と浸透 ・プロジェクトベースでのクロスファンクションマネジメント ■M&A後の事業統合・PMI（Post Merger Integration） ・事業譲受先の課題洗い出し・組織把握 ・バリューアップ施策の立案と実行（売上改善・チーム整備・コスト最適化） ・M&A後の現地経営者／経営チームとしての現場入り ・統合戦略の設計と文化融合の推進 ■経営陣／他事業責任者との連携 ・週次・月次の経営会議での報告・提案 ・複数事業間でのナレッジシェア・リソースアロケーション調整 ・経営陣からの特命事項（新領域調査、子会社設立 等）への対応 【本ポジションの魅力】 ・取締役COO兼CSO直下 において、今後の新規事業創出や、M&A後の経営支援、ならびに既存事業の立て直しなど、経営の中枢を担う精鋭部隊の募集です。 ・創業1…
非公開
事業CMO候補
役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1500万円
正社員
事業本部全体のマーケティング戦略・組織立ち上げを担っていただきます。サービス内で立ち上がっている様々な事業のマーケティングを統括し、事業全体の顧客価値を創出を行います。 本ポジションでは新しく立ち上がったマーケティング組織で事業CMO候補としての募集になります。マーケティング経営を軸に事業経営、組織運営に携わりたい方には機会提供に溢れたポジションです。 【具体的な業務内容】 ■事業本部のマーケティング戦略 ■新規獲得に向けたマーケティング戦略策定（ハンズオン・ディレクション・マネジメント等） ■TVCMを中心としたブランディング・想起の確立 ■各事業マーケティングの全体最適の企画・推進 ■事業横断のマーケティング組織構築 ■採用・オンボーディング ■マネジメント
非公開
【新規事業企画】BizDev/CADDi Drawer/サービス企画・事業企画
事業企画、事業プロデュース
東京本社 〒111-0053 東京都台…
600万円〜1200万円
正社員
キャディ初の社外向けソフトウェアサービスである、図面データ活用クラウドのビジネスデブロプメントの業務を行っていただきます。 プロダクトの急激な成長に耐えうるオペレーションの構築や隣接領域での新機能・新プロダクトのリサーチ・検討、海外展開のリサーチ・企画など、非連続な施策の創出を担う幅広い業務を期待しています。 180兆円という日本で最大のマーケットでダイナミックな事業開発にチャレンジできる日本全体を見渡しても稀有なポジションです。 図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”立ち上げのリード 図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”の事業プランの策定 プロトタイプ作成/POC 事業計画策定 事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど） 仕事のやりがい・魅力 0→1のプロダクトのフェーズで、裁量権をもって業務を行うことができます チームの仕組みづくりに携わることができます 180兆円のマーケットの改革に携わることできます。
株式会社ゼロワンブースター
【東京：リモート】新規事業開発（BizDev／事業推進）【マ ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都千代田区丸の内3丁目3‐1 新東…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 大手企業の新規事業創出支援のための新サービスの推進を担っていただきます。 【職務詳細】 新規事業の立ち上げフェーズにおいて、戦略立案から実行までを担うマネージャーレイヤーとなります。 具体的には『CVB（Corporate Venture Builder）』や、社内起業家の成功を加速する『出向型事業開発プログラム（IBR）』など、クライアントの新規事業創出を成功へと牽引していく新サービスの推進を行います。 事業立案・戦略設計・実行までを一貫して担当いただきます。 ・新規事業の企画・推進（市場調査、仮説検証、事業モデル構築） ・事業の顧客獲得戦略の策定と実行 ・経営層との連携、事業進捗のレポーティング 【会社メンバー概要】 大企業での新規事業開発や経営企画／スタートアップ立ち上げ／行政／ベンチャーキャピタル／起業／EXIT（IPOやM＆Aによる事業売却）など、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しています。 不動産／建設／総合商社／医療ヘルスケア／家電メーカー／人材／IT／広告など、出身業界もさまざまです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社長谷工コーポレーション
意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞
設計(建築・土木)
東京本社／東京都港区芝2-32-1
700万円〜1400万円
正社員
【業務内容】 担当施設の意匠設計を担当いただきます。 ・コンセプトの企画立案、提案 ・関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査、検討 ・基本設計方針の策定、基本設計図作成、工事費検討 ・実施設計方針の策定、実施設計図作成、工事費検討 ・他部門（構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画）との調整 ・建築物の工事状況の確認 ・発注者へのプレゼンテーション <詳細> ・担当施設は分譲マンション、商業施設、オフィスビル、ホテルなどです。 ※ ご希望やご経験を踏まえ分譲マンション／非住宅施設のいずれかの担当部署へ配属いただきます。 ・設計種類は新設工事です。 ・使用CADはJｗ_cadです。 ・残業時間は月平均50～60時間です。 ■ 備考 ・募集背景は非住宅部門の体制強化です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は65歳（再雇用制度あり）です。 ・離職率は2％です。 ・平均勤続年数は17年です。 ・賞与は年2回です。 ・転勤はほとんどございません。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、分譲マンションの建設に強みを持つ大手ゼネコン】 創業84年、東証プライム上場の大手ゼネコンです。東日本エリアの分譲マンションを中心としてオフィスビル、データーセンター、物流施設、ホテル、高齢者施設などの総合建設エンジニアリング事業（建築・設備設計、施工管理）を展開しています。売上高は一兆円を超えておりスーパーゼネコンに次ぐ6番目の実績です。 【日本一の分譲マンションの施工実績】 日本一の分譲マンションの施工実績を持ち、施工戸数は日本一の695,800万戸（国内分譲マンションの約1割）です。長谷工グループ全体（建設工事会社、販売会社、管理会社）が保有する顧客情報と顧客ニーズを駆使して、高品質な分譲マンションを建設しています。グランドメゾン池下ザ・タワー（地上42階、地下1階）、プラウド新浦安パームコート（地上14階）、Brillia越谷レイクタウン（地上14階）など、大手デベロッパーの開発案件の施工実績も多数お持ちでございます。 【長谷工グループ内で開発からアフターケアまでの事業を展開】 マンション開発、建設、管理に必要な全ての機能を長谷工グループ全体（50社）で保有しており、開発からアフターケアまで自社グループで一貫して手がけています。 【総合建設会社へのシフト】 社会情勢の変化を見据えた成長戦略に取り組んでおり、実現に向けた中期経営計画「HASEKO Next Stage Plan」を開始しています。主力の分譲マンション建設の事業エリア拡大、超高層マンションや再開発マンションへの注力、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル建設などの非住居案件の強化を図っています。 【業界トップクラスの高い利益率】 利益率は約9％（スーパーゼネコン平均4.3％）で他ゼネコンと比較し圧倒的な利益率の実績をお持ちです。自社で用地取得から企画開発をしているため、工事の受注方法が請負型ではなくデベロッパーに対して提案型の特命受注となっており、主導権を握りながら価格競争に巻きこまれる事なく工事受注が可能なビジネスモデルを構築しています。
非公開
経理部 ※女性活躍推進【ソニーFG】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■会計処理検討・仕訳起票/チェック・単体/連結決算（連結パッケージ含む）の作成・決算リリースやディスクロージャー誌等の開示資料の作成。 ■IFRS9「金融商品」・IFRS17「保険契約」を含むIFRS会計を導入済み。大手生命保険会社では本邦唯一です。 ■JPGAAP・IFRSの両基準の観点を持つことを推進しており、両会計基準の経験や税務業務の経験も積めます ■親会社上場に向けて、運用領域・保険領域において新規案件を多数検討中です。 ■2025年度経済価値ベースBS作成/監査、2027年度（仮）サステナビリティ開示/外部保証といった新規の規制対応を予定しています。新規の業務をゼロベースから構築していく経験を積めます。 ※中途採用者が多く、OJTプログラムや、外部研修を含めた知識のキャッチアップの場を用意しております。 ※フレックス制でテレワーク（現在、週2日の出社が必須）勤務が可能です。 【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度 豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な不安や悩みに対する助言等を行う制度です。メンティーは一段高い視点・考え方を身に付け、自身の前向きなキャリアがイメージできるようになり、メンターは女性活躍推進の必要性や女性社員の育成に対する理解を深めることに繋がります。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ 女性経営職同士の繋がり・連帯を強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るため「女性経営職・次期経営職コミュニティ」があります。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催、社外女性役員との対話等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会 仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会（パパ・ママ座談会）」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援 マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。 ●各種支援制度 設立当初から、子育てを行う社員が継続して就業できるよう法令を上回る社内制度を整備し「次世代を担う子どもの育成支援に積極的に取り組む企業」として認定…
非公開
【商品】シニア・プライシング・アクチュアリー
金融商品開発、クオンツ・アクチュアリー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
当社におけるプライシング業務の役割は非常に大きく、会社の中枢でもあります。 したがって、責任も大きいですが、大きなやりがいを常に感じることが可能です。 また、当社は新しいことにチャンレンジすることを推進・後押しすることに積極的であるため、ご自身の成長やキャリア形成も期待できます。 また、会社全体がワークライフバランスを強く推進している会社でもありますので、楽しくやりがいを持って仕事に取り組み、ご自身と会社の成長に貢献して頂ければと思います。 【職務の目的】 会社戦略に沿ったプライシングアクションを提案・実行していくためにプライシング部長のサポート役を担っていただきます。 プライシング戦略の構築にあたっては、他社料率戦略などの外部環境や収益状況などの内部環境を多角的に把握したうで、高度なポートフォリオ分析やモデリング分析を行って頂きます。 プライシング戦略の実行時には、本部内だけではなく、他本部とも連携して推進する必要があるため、強いリーダーシップを発揮して頂きます。また、急速な市場環境の変化に対応するために、常に迅速な商品開発（料率改定）が必要となり、FSAとの交渉を主導して頂きます。 部内には若手社員が多く存在するため、彼らの育成・キャリア開発のサポートのみならず、働きやすい環境を部長とともに推進して頂きます。 【具体的職務内容】 ■FSA認可対応 ・基礎書類（算出基礎、算出方法書）の作成 ・FSA折衝対応 ■ポートフォリオ分析 ・外部要因や内部要因を適切に把握したうえでポートフォリオ変化の（要因）分析を実施 ・料率改定による影響調査およびそれに基づくアクションプランの策定 ■料率改定案の策定 ・会社戦略に沿った料率改定案の作成および実施 ・料率改定に伴う他本部との調整（社内承認手続き・オペレーション部門への説明・IT開発など） ■若手社員の育成 ・若手社員の日常業務のサポートおよび指導 ・キャリア開発の支援
UTエージェント株式会社
★8月入社祝金総額10万円★加工・組付け◆日勤／土日休み／残業少なめ(10時間/月未満)／入社祝金・特典あり
建設・建築・設備工事スタッフ、空調・電気設備・配管施工管理
[勤務地] 茨城県日立市 県内からの赴…
240万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【入社祝金あり】8月入社限定！総額10万円分の入社祝金を新規ご入社の方に支給★～8/31(日)まで ※規定あり 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆汎用旋盤・NC旋盤の経験を活かして働きたい方 ◆モクモク取り組めるお仕事をお探しの方 ◆未経験からスキルを身に着けたい方 ◆20代～30代の男女活躍中！次のステップをお探しの方 ---------… [詳細] ＼金属製品の切断・加工・寸法検査など！／ ☆未経験OK！ 旋盤関係の経験者も大歓迎♪ 20代・30代の若手男女スタッフ活躍中◎ 火力発電部品やガスタービン部品、試作研究用部品など さまざまな金属製品の加工をお任せします！ ＜具体的には…＞ ■切断機による材料の切断 ■完成品の寸法検査 ■機械加工補助および付随業務 ※やる気次第では、汎用旋盤、研磨機、ボール盤など、 別の機械操作による金属加工、旋盤も行っていただきます！ ◎紹介予定派遣のお仕事♪ 最長6ヵ月の派遣契約終了後、双方の合意の上、 派遣先での直接雇用切り替えを前提としたお仕事です！ ＜職場環境＞ ◇スポットクーラーや暖房機などで気温対策あり◎ ◇もくもく一人作業が中心で、自分のペースで進めることができます！ ◇喫食スペース・個人ロッカー完備◎ ＜オススメPOINT♪＞ ◆日勤専属◎規則正しい生活がおくれます！ ◆土日祝休み！プライベートも充実♪ ◆汎用旋盤やNC旋盤など、専門的な知識を深められます！ ◆残業少なめ＆年休132日！自分のペースで働けます◎ 【1日の流れ】 08:00作業開始 12:00お昼休憩 12:45作業再開 14:45休憩（15分） 16:45終業 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
富士ソフト株式会社
PL・PM候補（ソリューション特化） ※フレックスタイム制あり
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都港区東新橋2-16-2 都営大江…
550万円〜750万円
正社員
＜ 職務概要 ＞ 金融系システム開発のPL、PM候補として以下担当いただきます。 ＜ 職務概要 ＞ ■金融事業を営まれるお客様を中心にSalesforce, Pega, Microsoft製品などの導入案件のプロジェクト管理や導入設計・作業 ┗金融業界が主なターゲットとなっておりますが、一部金融以外の業界プロジェクトもございます。 ■PM・PL候補者 【作業内容】 ┗中・大規模プロジェクトのPM、PL 【技術業務】 ┗アーキテクチャ検討、各種レビュー 【管理業務】 ┗プロジェクト管理、見積り作業、顧客折衝、若手社員の教育、指導 等【開発事例】 ・Web・ビジネスアプリ系 ┗業務アプリケーション開発（言語：Salesforce（Lightning）） ┗事例：申込アプリ、顧客管理アプリ 等 ・インフラ導入系 ┗Microsoft 365、Pega、Salesforce導入 等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
東急プロパティマネジメント株式会社
プロパティマネジメント＜正社員_東京＞※管理職※
プロパティマネージャー
東京本社／東京都世田谷区用賀4-10-…
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 プロパティマネジメント部門における管理職としてメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 ・メンバーの教育、マネジメント ・顧客折衝フォロー、同席 ・業務遂行上の課題分析 ・解決策の企画、検討 ・部署メンバーの労務管理 ※ 5名～10名のマネジメントを担当いただきます。 ※ 役職は課長代理または専門課長です。 ＜詳細＞ ・配属部署はプロパティマネジメント事業本部です。 ・残業時間は月10～30時間（全社平均）です。 ■ 備考 ・募集背景は担当案件増加に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年60歳（再雇用制度65歳）です。 ・平均勤続年数は約12年です。 ・賞与は年2回（6月、12月）です。※2024年度見込み 4.03ヶ月/年 ■ 企業特徴 【東急株式会社グループの総合プロパティマネジメント会社】 東急株式会社（不動産事業・交通事業・ホテルリゾート事業、生活サービス事業）グループの総合プロパティマネジメント会社です。東急グループが保有する大型施設（渋谷エリアや東急線沿線など）を中心とした総合的な建物管理を手がけています。国内6拠点のネットワーク体制で、東京本社をはじめ仙台、神奈川、松本、名古屋、大阪で事業展開しています。 【総合ビルマネジメント事業を展開】 東急グループの不動産管理事業の中核を担う会社として、東急線沿線を中心とした大型施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、駅舎、マンション、教育施設など）の総合的な建物管理事業を展開しています。プロパティマネジメント（テナント・リーシングマネジメント、修繕計画の作成、会計・出納、レポーティング）、設備管理、リニューアル工事（設備更新工事、外壁改修工事、防水工事など）を通して建物の資産価値向上を目指しています。 【大型施設の豊富な管理実績】 東急線沿線を中心として約1,200施設の管理実績をお持ちです。渋谷スクランブルスクエア（地上47階、地下7階）、セルリアンタワー（地上41階、地下6階）、渋谷ストリーム（地上35階、地下4階）、渋谷ヒカリエ（地上34階、地下4階）、NHK放送センター（地上8階）などの大型施設の管理実績がございます。 【世界中から注目を集める大型施設の運営】 100年に1度の再開発が進む渋谷駅周辺地区の世界中から注目を集める大型施設の運営を担っています。東急線沿線での大型複合施設の開発ラッシュに伴い同社の管理施設は急速に増加しています。鉄道・小売・街作り事業を展開する東急グループ各社と連携し、街全体の価値向上とともに建物の資産価値の最大化を図っています。 【ダイバーシティへの取り組み】 経営理念の「一人ひとりが互いに高め合い、多様性が活かされ、働くことへの喜びと誇りを持てる会社」を実現するため、職場環境の整備を推進しています。テレワーク制度、スライド勤務制度（日々の始業時間を30分毎に2時間の範囲で繰り上げまたは繰り下げて勤務する事が可能な制度）、多目的休暇制度（半日単位や時間単位で取得する事が可能）などを通して働きやすい職場環境を構築しています。
メディアリンク株式会社
【東京：リモート】テクニカルサポート（自社プロダクト） ※フレックスタイム制あり
サーバー運用・保守、フィールドエンジニア
東京都港区芝5-31-17 PMO田町…
450万円〜650万円
正社員
【ミッション／お任せすること】 ・自社プロダクトのCRE業務をお任せします └CREの役割：自社サービスに関する顧客の技術的な疑問や悩みを 解消し、自社サービスの信頼性向上を行うこと 【職務詳細】◎希望や適性によってお任せする範囲を調整します ・システムと機器の不具合調査～現地作業 ・企業／クライアント向けのサーバー環境設計～構築～運用 ・新規サーバーのセットアップ～設定～セキュリティ対策 ・ソフトウェアの実装とカスタマイズ ・システムのアップグレード／パッチ適用／トラブルシューティング ・Zabbixなどの監視ツールを使ったサーバーとネットワークの監視運用 ・監視システムの設定／アラート管理／早期問題検出～対応 ・IT商材（ソフトウェア、NW機器など）の保守運用業務 ・システム／機器の不具合調査～現地作業 など 【自社プロダクト『Mediaシリーズ』】 オフィスやコールセンターで必要となるPBX／CTI／IVRといった 電話システムの自動化を実現する音声テックプロダクトです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
GMOインターネットグループ株式会社
プリセールスエンジニア（GPUクラウド） ※年収700万円以上
ネットワーク系SE、プリセールス
東京都渋谷区桜丘町26番1号 セルリア…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社が提供するGPUクラウドサービスの技術的な販売支援を担うプリセールスエンジニアを募集します。生成AIや機械学習などの高負荷なコンピューティングニーズに対応するための提案を、顧客のビジネス／技術課題に寄り添いながら行っていただきます。 【職務詳細】 ・顧客のGPUプラットフォーム利用に関する技術的ヒアリングおよびGPUクラウド利用の提案 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応、導入前後のフォローアップ ・社内の営業・開発チームと連携した提案資料や技術ドキュメントの作成 ・市場・競合製品の調査とフィードバック提供 ・技術ブログ執筆やウェビナー登壇などの技術広報活動（希望・適性に応じて） 【関わるサービス】 GMO GPUクラウド 単なる販売支援にとどまらず、GPUを活用した実装支援やPoC（概念実証）の技術的サポートなど、エンジニアリング視点も求められるポジションです。スキル次第では実際のサービス設計や実装に携わっていただくことも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【収益用不動産の仕入】超即戦力採用
用地仕入
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
投資用不動産の仕入ならびに開発業務を行っていただきます。 ※当社では物件を購入し、一度自社で保有しながら開発を行い、価値の最大化を図る商品として創造し、販売・運用までを行っております。 【具体的には】・仕入れ先の開拓、関係構築、情報収集、マーケット調査、契約対応、商品化までのプロジェクトリーダー業務など 【魅力】 ◆当社の仕入れポジションは、物件を仕入れるのみに終わらず、仕入れる物件（不動産）の持つ本来価値を見極め、どんな商品へと価値創造していくか、アイデアを自ら出して価値を最大化する商品を形にしていくまでを担当いただくポジションです。 ◆仕入れて終わりではなく、商品化にいたるまでの過程においてプロジェクトでの陣頭指揮をとり、他部署を巻き込みながらチームを進捗していく要の役割となります。◆取扱い物件単価は数十億規模となり、難易度も高い仕事になりますが、大きなやりがいやダイナミックさを実感できる仕事です。 【物件詳細】 ・首都圏メイン、オフィスビルや商業ビルを中心に、物流倉庫や賃貸マンションなどの1棟物件を手掛けております。 ・首都圏が多くなっておりますが、エリアや用途に制限はありません。
非公開
【基幹/ERP】SAPコンサルタント 定年70歳
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
★大手企業としての資本（売上1000億以上）・人材（グループ1万人超）・サービスアセットを持ちつつ、成長企業として柔軟性とスピード感のある会社。 ★今後の同グループ成長の中核として、SAPビジネスに注力しており、中核人財を求めていらっしゃいます。（今後、同領域のM＆A等も含めた積極的な成長投資が見込まれるタイミングです） カジュアル面談等、柔軟に調整可能ですので、ご興味がございましたらご一報いただけますと幸いです。 ******************** ■企業概要 ・東証プライム上場 ・従業員数：1万人以上 毎年150％以上の成長率を継続/日本で一番M＆Aをした会社に選出/今期よりクロスボーダーM＆Aにて海外展開も視野。 毎年2000人以上を採用しているにも関わらず、離職率6.9％（IT業界平均11％）を維持。品質保証・テストの会社だと思われがちですが、売上比率は30％程度。他割合については開発/最上流ITコンサルで占めている状況です。 人事組織は200名を超え、攻めの管理部門を構築。従業員満足度や働きやすさをロジカルに追求をしているため、今後のライフスタイルの変化にも柔軟に相談に乗っていただける企業様です。 ※当該ポジションはグループ会社への出向も踏まえ選考を通じて最終決定させていただきます。 ■概要 某社は品質保証事業を中心に急成長している同社が企業の基幹システム革新のために新たに設立したコンサルティング会社です。 お客様企業の経営改革、ビジネスプロセス再構築、DX戦略策定、DXプロジェクト推進、基幹システム導入およびその周辺系システム検討、品質コンサルティング、技術コンサルティングなどを支援する専門集団として活動を展開しております。 某社はほかのコンサルティングファームに比べ自由度が高い専門集団を目指しており、お客様に寄り添う形の伴走型の支援スタイルが特徴です。同社の営業力やM&A／PMI、テクノロジー、品質サービスなどのナレッジを活用しながら、ご自身のご経験を活かしビジネス拡大に貢献いただきます。 【ERPコンサルタント】 ERPパッケージ導入、基幹システム導入、業務改革、チェンジマネジメントなどのプロジェクトをご担当いただきます。 ◆募集背景 同社グループは、中期的なビジネス…
UTエージェント株式会社
高収入☆月収26万円可♪大手メーカー◎ショベルカー部品の組立・ピッキングなど！直接雇用のチャンスあり♪
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278万円〜
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