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新日本物流 株式会社(新日本エンジニアリング(株)・(株)コスモ・(株)ORIENT・EXPRESS・立川運送(株))

【2t平車ドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ドライバー・デリバリー、ドライバー

新日本物流 株式会社 【府中共栄センタ…

〜474万円

雇用形態

正社員

小売店、居酒屋・飲食店などへ酒類配送を手掛ける事業所にて、2tトラックでの飲料類の配達をお願いします。配送ドライバー経験の有無は問いません!  1日に1便、17件前後廻って頂きますが、1回あたりの配送量は少なめです。  ◎配送先は関東一円 主な配送エリアは、神奈川県・埼玉県、東京都内などの首都圏内。日勤のみのお仕事で、車中宿泊や長距離走行は一切ありません。転居を伴う転勤もないため、仕事とプライベートを無理なく両立できます。【完全固定ルート配送です】  ◆仕事の流れ 各社酒類メーカーから毎日商品が納品されます。1日10台以上のトラックがセンターにくるため、午前中からスタッフ皆で協力し合いながら、荷受け・保管・荷出しをおこないます。酒類は常温保存OKのため、冷蔵倉庫ではありません!  ドライバーであるあなたは、決められた配車指示に従って配送を開始!事業所によって配送件数は異なりますが、必ず休憩が取れる勤務体系です!  ★異業種からの転職も大歓迎!  当社で活躍しているドライバーの内、5割は異業種からの転職組です。  【前職例】 ・接客業  ・宅急便の配達・集荷  ・産業廃棄物収集運搬  ・ケータリングの配達  ・営業  ・車の板金・塗装  自動車・バイク通勤OKです!簡単な倉庫内作業もお任せします。  現役で運転されている方は「経験」や「運転技術」を最大限考慮します。  【雇い入れ直後】ドライバー 【変更範囲】当社業務全般

ランスタッド株式会社 

【ICTサポート】IT知識ゼロから手に職◆研修充実で安心スタート!

カスタマーサポート系その他、一般事務、サポートエンジニア

【一部リモート/転勤なし】 首都圏、北…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

教育現場などで、ITの力を使って先生や生徒をサポートするお仕事です! まずは1ヶ月のリモート研修からスタートし、基礎からしっかり学べます* 1ヶ月のIT研修後、以下のような業務をお任せします! ・学校や自治体で先生や職員の「困った」を解決していきます。 └PCセットアップやネットワーク管理、トラブル対応など。 入社後は、丁寧な研修とフォロー体制があるので安心。 「人の役に立ちたい」「ITを学んでみたい」——そんな気持ちがあれば大丈夫です!

非公開

【理学療法士・作業療法士】年収428万円〜・日勤のみ(正社員)一都三県で県で募集中

理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

江戸川区一之江 江東区城東公園 三鷹 …

450万円〜

雇用形態

正社員

勤務時間:9:00~18:00(休憩60分) 【理学療法士・作業療法士】 ★関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング等 ★個々に合わせたプログラムの考案 ★他職種との連携(例:ケアスタッフとの情報共有、生活リハビリの提案や研修 等) ★各種書類作成や、業務記録記入

株式会社NEXT CONSTRUCTION

【空調設備メンテナンスサポート】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

建築施工管理、土木施工管理、プラント施工管理

転勤の可能性:なし> 【現場】 東京都…

〜324万円

雇用形態

正社員

大手ビルや病院など空調設備現場で、監督者のサポート業務を行っていただきます。 現場の円滑な進行と品質確保を目的とした幅広い役割を担います。 【具体的には】 ・指示確認 ・点検、安全チェック ・写真管理 ・後方支援 など ■現在、当社の施工管理スタッフは  20代~30代を中心に100名以上在籍しています。 ■専門知識は不要で、最初は工具の名前を覚えたり  先輩に部品を渡す簡単な作業からスタート。  「見て覚えろ」という昔ながらのやり方は一切ありません。  丁寧なサポート体制で安心です。 ■力仕事やノルマに追われる心配もありません。  重い機材を運ぶ作業はなく、チームで協力しながら安全第一で進めます。  未経験の方でも、着実にステップアップできる環境です。 仕事内容の変更範囲:変更なし

非公開

一都三県【 介護付きホームのケアマネジャー(正社員)】417万円~・(夜勤なし)

ケアマネジャー

埼玉県春日部市 埼玉県三郷市 東京都品…

400万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15~20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。

株式会社セラグ

未経験歓迎!研修3ヵ月フルリモートOK!【初級プログラマー】

コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【研修期間中】 ◆本社もしくはオンライ…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

<自社運営のITスクール研修から始まる>◆様々なITプロジェクトで活躍できるプログラマーになろう!◆一人ひとりの成長をしっかりと見守ります! ITシステムやアプリ、Webシステムを開発するプログラマーとして活躍します。でも、何も分からない状況で仕事を担当することは決してありません!自社でITスクールを運営しているので、まずは研修からスタート。「ITとは?」「開発とは?」「インフラとは?」といった基本知識を学ぶことから始めます。

非公開

【人気デパ地下×半年で店長】“食の楽しさ”を届ける惣菜・お弁当販売スタッフ

店長・店長候補・マネージャー

【首都圏】 東京都(新宿・池袋・渋谷・…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

デパ地下やイベント会場などで、自社オリジナル惣菜・お弁当の販売を行うポジションです。お客様と直接会話しながら、できたての美味しさを届けていただきます。 【入社後の流れ】 まずは本社またはトレーニング店舗での入社時研修(約1ヶ月)からスタート。 接客・商品知識・衛生・陳列などの基本を学び、配属後に販売現場で実践します。 OJTで先輩社員がしっかりフォローするため、販売未経験でも安心です。 【具体的な業務内容】 ・惣菜・お弁当の接客販売、レジ対応 ・商品補充・陳列・盛り付け補助 ・売上・在庫管理、発注業務 ・スタッフ教育、シフト作成 ・販売促進・催事企画の提案 【キャリアアップの目安】 ・入社3〜6ヶ月:販売スキルを習得、売場を一人で任されるように ・入社6ヶ月〜1年:店長へ昇格。売上・人材マネジメントを担当 ・入社2〜3年:複数店舗を統括するSV(スーパーバイザー)や  催事・商品開発・新ブランド立ち上げなどへキャリア拡張 「現場で学び、結果を出せば早期昇格できる」環境が整っており、 販売職から本部職へステップアップする社員も多数活躍中です。

ホーチキ株式会社

防災設備の【メンテナンス】★資格合格率98% ★年休124日

ビル・設備管理、サービス系その他

【全国の支店・営業所】 状況によって募…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【専門資格の取得をサポート】防災設備の点検・修繕などを担当。実作業をするパートナー企業と連携し、日程調整・作業立ち会いなどを行います。 納品した製品・システムの点検・修繕工事をパートナー企業に依頼し、作業に立ち会います。 ◆工事日程の調整 ◆作業時の立会い ◆各種必要書類の作成 等 《製品例》 ◇自動火災報知設備、ガス漏れ火災警報設備、超高感度煙検知システム ◇スプリンクラー設備、屋内・屋外消火栓設備 等 《メンテナンスの仕事の魅力》⇒安心・安全を保つ! ■社会貢献性を実感できる仕事です 防災設備は万一の場合に備えて、日々のメンテンナスが欠かせません。中でもメンテナンス職は、設置後にいたるまで安心・安全を保っていく大切な役割です。日本を代表するような建築物を含め、さまざまな建物の安心・安全を守る働きがいを実感できます!

有限会社みつわ

【調剤薬局の医療事務】未経験歓迎◆経験者優遇

医療事務

みつわ薬局 神栖土合店 転勤の可能性…

〜222万円

雇用形態

正社員

調剤薬局での医療事務業務や薬剤師の補助を行っていただきます。 はじめての方やブランクがある方でも安心して働けるように、1つひとつ丁寧に指導いたします。 覚えることは多くありますが、分からないことや悩むことがあっても、その場ですぐに質問したり相談できる職場環境です。いつも近くには笑顔で優しくフォローしてくれる先輩がいるので安心! <主なお仕事> ・処方箋受付、入力 ・窓口応対、電話応対 ・会計業務 ・売上金、つり銭、小口現金の管理 ・保険請求(レセプト)業務 ・薬剤師アシスタント業務(調剤補助等) ・各種事務作業、各種書類整理 ・薬局内の清掃 など 業務の変更範囲:変更なし

株式会社ヨコソー

【建設ディレクター】福利厚生充実☆住宅購入補助最大288万円☆

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

【基本直行直帰/転勤一切なし/出張も基…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

【神奈川の案件中心】マンションや公共施設の修繕工事のディレクターをお任せ☆まずは現場のアシスタント業務からスタート!◎未経験の若手も多数在籍 マンションや公共施設などの大規模修繕・改修・塗装工事を担当します。 ・お客様との打合せ:工事スケジュールや内容を調整 ・工事の手配:資材発注や協力会社の手配 ・進捗管理:工事の品質や進行状況をチェック ・完了報告:報告書の作成 目に見える建物に関われるため、仕事の誇りや達成感も大きいですよ♪ さまざまな業務をIT化しています! 一般的に現場で時間がかかるのが、 入居者様とのスケジュール調整。 当社ではデジタル掲示板での広報や、 スケジュール調整などの電子化を推進! さらに、請求書の管理や経費精算など、 デスクワークもオンライン化しました。 各拠点へ行く必要がなく、 「会社に行くのは3ヶ月に一度」 …という社員もいます◎ 《創業110年以上》—しっかり、まじめに、誠実に— 元請(直請け)業者として修繕工事を専門で手掛ける当社。 技術者一人ひとりの「育成」に注力することで、 総合的な工事力を強みとしてきました。 また、現場も春・秋工事としてそれぞれ70~80件ほどに絞り、 売上よりも工事の品質を優先しています。 現在では上場企業が手掛ける高級ブランドマンションの案件も多数!

非公開

学歴不問・全国・経験者優遇【i飲食チェーン店長・エリアマネージャー候補)】平均年収720万円・外国籍可・55歳まで

店長・店長候補・マネージャー

東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、大阪、…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 店長・エリアマネージャー候補として店舗勤務からスタート。 接客、調理、アルバイト育成・管理、売上・原価管理、 集客・販促など店舗運営業務をお任せ。 早くて入社半年で店長へ。 エリアマネージャーへのキャリアUPも早い段階で可能。 商品・店舗開発、海外展開へ向けた事業開発など 本社へのキャリアチェンジも目指せます! *残業少なめ

イオンネクストデリバリー株式会社

【新事業配達ドライバー】未経験OK*年休121日*オープニング募集

ドライバー・デリバリー、ドライバー、乗務員

【東京・神奈川・千葉・埼玉の13拠点よ…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

【1.5t車だから普通免許でOK/同期の仲間とスタートできる】イオングループの新規事業「オンラインマーケット」のドライバーをお任せします。 食品・日用品などをお客さま宅にお届けするドライバー業務です。車は新車の1.5t車で全長はワンボックスカーとほぼ同じ。内輪差も少ないコンパクトなトラックですぐに慣れていけます。 ※残業ほぼなし!帰社後早くて10分、遅くとも30分以内に退勤可能 仕分けなし!システム管理で誤配の心配もありません 商品はトートという緑色のカゴに入った状態で積まれています。積み込み作業は外注しているので、仕分けの必要もありません。また配達する荷物もトートごとにシステムで照合する仕組みになっているため、誤配の心配はなし!その他、当然カーナビも完備しており、仕事のしやすさは抜群です。 将来はリーダーやトレーナーなどの道も! 毎月続々と新たなメンバーが入社してきているため、教育や指導を担う、リーダー、トレーナーポジションもどんどん必要になってきています。努力と頑張り次第ではセンター長やスポーク長などの管理職を目指すことも可能です。ぜひ上を目指し、キャリアアップに励んでください!

非公開

人材業界未経験可【HRBP(採用リーダー候補)】年収:600万円~900万円・20代~35歳

人事

【勤務地】 東京都渋谷区桜丘町 【アク…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集ポジション】 HRBP(リーダー候補)としてご活躍いただきます。事業が急成長を続ける中、会社の未来は「人」の採用にかかっています。そこで、同社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案‧実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集します。単なる採用業務の遂行者ではなく、経営視点を持ち、採用を通じて組織文化を創っていく非常に重要なポジションです。以下の中から適性に応じてお任せいたします。 採用戦略の立案‧実行: 経営計画書 のミッション‧ビジョンに基づき、求める人物像(ペルソナ) の再設定から、採用戦略の立案、実行、検証までをリード。 各事業部(営業、マーケティング、開発など)と連携し、事業成長に必要な人材要件を定義。 採用手法(エージェント、ダイレクト、など) の選定と運用、KPI(目標、実績) の達成に向けた進捗管理。 採用ブランディングの推進: 採用広報コンテンツ(採用サイト、SNS、動画など)の企画‧制作を推進。 選考プロセスの管理‧改善: 応募受付から内定承諾までの選考フロー の最適化と、応募者体験の向上。面接官トレーニングを実施し、採用基準 や評価シート に基づいた見極め精度の向上。 戦略人事:採用を通じて組織課題を特定し、人事制度や教育体制への改善提案を行う。

中京自動車株式会社

【隔日勤務のタクシードライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ドライバー

中京自動車株式会社 転勤の可能性:な…

〜262万円

雇用形態

正社員

タクシーの乗務員として、お客様を安全かつ快適に目的地までお連れするお仕事です。 その他、自動車運転前点検、洗車、日報作成、納金などの付随業務もあります。 <二種免許をお持ちでない方も大丈夫> まずは養成乗務員として教習所に通い、二種免許取得を目指しましょう。 ★二種免許取得にかかる費用は会社が全額負担 ★教習所に通う日は日給1万円も支給! 【ある1日の流れ】 ▼点呼 健康状態のチェック、アルコールチェックなど。 ▼朝礼(7:45) 連絡の伝達などを行います。 ▼乗務前の準備(8:00) 車の点検や車内の清掃をします。 ▼出庫(8:15) 乗務をスタート。 休憩は自分のタイミングで取ることができます。 ・いきつけの食事屋さんで休憩 ・節約のため一旦自宅に戻って食事 など…過ごし方は自由です! ▼帰社(翌1:00) 車の点検や車内の清掃をした後、日報や売上などを会社に報告します。 ▼帰宅(翌1:30) お疲れ様でした! 【注目ポイント】 \ガッツリ稼いでしっかり休める/ 1日おきのお仕事なのでガッツリ稼ぎながらもしっかり休める! メリハリ持って働きたい方におススメ! \装備が充実/ 最新のカーナビ、無線、ETC、カード精算機、ドライブレコーダーを全車に装備しています。 \多種多様な車両/ 高級ミニバン、トールワゴン、セダンなどを用意。自分の運転してみたい車両、運転に慣れている車両を希望することも可能です! \稼げるエリア/ 足立区を拠点に、東京23区・武蔵野市・三鷹市を主な営業エリアとしています。タクシー需要が途切れないエリアなので、当社に転職後、収入アップを実現しているドライバーも多いです。 \配車アプリも導入/ スマートフォンで簡単にタクシーを呼べる配車アプリや足立区デマンドタクシーも、導入しています。お客様を探す必要がなく、効率よくお客様を乗せる事ができるので安定した収入を得られます。※デマンドタクシーとは・・足立区の登録されたお客様がご自宅から目的地までの移動を一定料金で利用できる事業 \安心・安定の環境/ ★国土交通省「働きやすい職場認定制度一つ星」取得 ★国土交通省「女性ドライバー応援企業」認定 業務の変更範囲:変更なし

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人材業界未経験可【HRBP(採用リーダー候補)】年収:600万円~900万円・20代~35歳

人事

【勤務地】 東京都渋谷区桜丘町 【アク…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集ポジション】 HRBP(リーダー候補)としてご活躍いただきます。事業が急成長を続ける中、会社の未来は「人」の採用にかかっています。そこで、同社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案‧実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集します。単なる採用業務の遂行者ではなく、経営視点を持ち、採用を通じて組織文化を創っていく非常に重要なポジションです。以下の中から適性に応じてお任せいたします。 採用戦略の立案‧実行: 経営計画書 のミッション‧ビジョンに基づき、求める人物像(ペルソナ) の再設定から、採用戦略の立案、実行、検証までをリード。 各事業部(営業、マーケティング、開発など)と連携し、事業成長に必要な人材要件を定義。 採用手法(エージェント、ダイレクト、など) の選定と運用、KPI(目標、実績) の達成に向けた進捗管理。 採用ブランディングの推進: 採用広報コンテンツ(採用サイト、SNS、動画など)の企画‧制作を推進。 選考プロセスの管理‧改善: 応募受付から内定承諾までの選考フロー の最適化と、応募者体験の向上。面接官トレーニングを実施し、採用基準 や評価シート に基づいた見極め精度の向上。 戦略人事:採用を通じて組織課題を特定し、人事制度や教育体制への改善提案を行う。

非公開

飲食未経験OK!希望業態なし【飲食店の店長候補】年収300〜450万円・外国人可(難しい)・20歳~50歳前後

店長・店長候補・マネージャー

千葉県, 東京都, 神奈川県, 埼玉県…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

グループの運営する各業態、各店舗への配属となります。 特に希望業態が定まっていない、とにかくガーデンで働きたい! 飲食業界で働きたいけれど、まずは話を聞いてから業態を考えたい。 そんな方がいましたら、こちらからご紹介ください。 1・店舗オペレーションを身につける  …接客・調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください!   配属後、店舗営業に幅広く関われます。 2・役職ごとの研修で着実にステップアップ!  …昇給・昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です!

非公開

東京渋谷【人事のトップ候補)】外国籍可・年収応相談(800~1,500万円真安)・40代迄(適合性が高い場合52歳迄)

人事

★渋谷本社:東京都渋谷区渋谷 渋谷駅(…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■業務内容 人的資本経営の推進(人材ポートフォリオ、育成戦略、エンゲージメント向上など) 採用戦略の立案・実行(中長期視点での採用計画含む) 人事制度・労務管理の整備と運用(制度設計、就業規則、労務対応など) 人事データの分析・活用による意思決定支援 経営陣との連携による組織開発・カルチャー醸成 社長と直接連携しながら、人事戦略を経営レベルで判断・実行 人件費の可視化・管理体制の構築と運用

株式会社 樹と葉っぱ

【産婦人科キッチンの調理スタッフ】経験者優遇◆女性活躍中

調理師・栄養士・調理スタッフ

こいけレディスクリニック 転勤の可能性…

〜300万円

雇用形態

正社員

産婦人科クリニック内キッチンでの調理および関連業務をお願いします。 食数は1回あたり10食~30食程度で、朝食、昼食、おやつ、夕食の提供をします。 提供するお料理は、ちょっとお洒落なレストランのメニューというイメージです。 豪華さを追い求めたお料理ではなく、美味しく、身体にやさしいお料理を提供します。 特に野菜を使ったお料理はバリエーションが多く、日替わりメニューで和食・洋食をバランスよく提供します。 ★調理の実務経験をお持ちの方であれば、業界やジャンルは問いません! 飲食店や施設、給食センターなどでの経験も活かせます。 産婦人科での勤務が初めての方やブランクのある方も、丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 一般的な和食・洋食の調理ができ、手作りで丁寧な調理や盛り付けを大切にしたい方にピッタリの環境です。 さまざまなメニューに携わることで、料理人としての幅を広げられます♪ 実務経験はもちろん大切ですが、何よりも“食を通じて人を支えたい”という熱意や人柄を重視しています。 慣れてきたら、調理長と一緒に食材選びやメニューの検討、原価管理、調理補助パートさんへの指導なども、できる範囲から少しずつお任せしていきます。 ※従事する業務の変更範囲/変更なし

株式会社永井運送 関東営業所

【工事現場へのユニック車・平ボディドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ドライバー

株式会社 永井運送 関東営業所 変更の…

〜300万円

雇用形態

正社員

■どんなお仕事? 鋼製型枠(コンクリートブロックの型)を、営業所から工事現場へ配送・回収するお仕事です。 ・営業所に保管されている型枠をトラックに積み込み ・工事現場に配送 ・工事完了の連絡が来たら、型枠を回収して営業所に戻る ※業務内容は、会社の定める範囲で変更の可能性があります。 ■仕事の流れ 積み込み作業は【前日又は早出で対応】→ 配送先に合わせて行います! 「営業所 → 現場 → 営業所」の【1往復のみ】が基本! 積み下ろしは【クレーンを使用】→ コツが必要です! ■配送エリア 東北エリア(福島/宮城/山形/岩手/秋田/青森) 関東圏中心(茨城県近郊がメイン) ※配送距離の割合は以下のとおり:地場(近距離)5割、中距離 4割、長距離 1割 ※ご本人の希望や適性に応じて調整します。 ■未経験でも安心! 資格や経験がなくても大丈夫! → 丁寧な教育体制&資格取得支援制度があります! ■まずは見てみませんか? 業務内容や職場の雰囲気は、電話や面接でお伝えするよりも、実際にご覧いただくのが一番と考えております。 ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度、現場の見学にお越しください。仕事の進め方や環境をご自身の目で確かめていただけます。 ※まずは職場見学をしていただき、実際の雰囲気や仕事内容を見て「自分にもできそう」と感じていただけた場合に、面接へ進んでいただく形を推奨しています。無理なく始めていただけるよう、納得してからのご応募を歓迎しています。

株式会社こだわり

契約単価全開示!年収UP保証*完全案件選択制【開発エンジニア】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【リモート活用率80%*転勤なし】東京…

450万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【プライム案件80%★完全案件選択制★受託案件あり】開発エンジニア職|得意を伸ばしたいエンジニアから最先端技術に触れたいスペシャリストまで \◆プロジェクトの例◆/ ◎商社の社内DX化推進(C#.net/RPA/BIツール) ◎大手自動車会社の開発支援(VBA/最先端技術の導入) ◎不動産業界のフロントシステム(Python/PostgreSQL) ◎大手コンビニエンス・ストアコンピュータ開発(C#/Windows/Oracle) ◎アプリのAndroid移植(C++,Java/Android)など ■前職から収を上げている先輩が多い理由は── 自分に合った給与体系を選べるので、微経験者もベテランも納得の給与! ★年俸制 入社1年目に150万円UP、さらに2年に70万~100万円UPを実現している先輩も。 ★単価連動制 基本給+調整当を合わせると、月収50万円~120万円も実現範囲。エンジニア経験3年以上の方のほとんどがこちらを選んでいます!

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