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カルビーかいつかスイートポテト株式会社
【茨城/かすみがうら】カルビーG◇製造リーダー◇オリジナルブランドさつまいも専業食品会社/転勤なし【エージェントサービス求人】
生産・製造スタッフ
本社 住所:茨城県かすみがうら市男神字…
350万円〜549万円
正社員
◇◆「Calbee(カルビー)」のグループ会社/安定性と成長性のバランス◎/年休120日・福利厚生◎と働きやすい環境◆◇ ■業務内容: さつまいも加工卸売事業の当社製造工場において、以下の業務をご担当いただきます ・サツマイモの洗浄/選別/箱詰/出荷作業 ・人員管理等の業務(勤怠・労務関連、教育) ■メンバー構成: 【第一工場】 工場長:1名/社員:22名/契約社員:28名/派遣社員:42名 ■当社の強み・魅力: (1)事業…当社は創業から55年目を迎えた、国内最大規模のさつまいも専門の問屋です。 (2)サプライチェーン…茨城県内で多くの生産者様からさつまいもを仕入れ、自社で研究開発、生産、加工を行い、ー等の小売店、食品加工会社、直営店舗やウェブを通じて販売しています。 (3)高い収益性…青果卸売市場を通さない高収益な産地直送モデルが強みです。60億円越えの売上高に対し、高い収益性を誇る企業です。 (4)独自ブランド…独自ブランドの「紅天使」は小売店の店頭で焼き上げて販売する焼いも用の原料として高い人気を有しています。 ■当社の取り組み: 近年の健康や環境に対する意識の高まりを受けて、当社では自社圃場での栽培・収穫も行っております。「さつまいもの新しい価値を育む」を経営理念とし、従業員全員がリーディングカンパニーを目指して日々チャレンジし続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
【つくば/未経験◎】水処理設備の巡回点検※日勤のみ◆土日祝休/直行直帰可/世界最大手水処理メーカー【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他
オンサイト事業本部 東関東事業所 住所…
300万円〜799万円
正社員
〜1日4〜5つの施設を巡回のため無理のない働き方が可能!直行直帰可◎年休120日/転勤基本なし/残業20〜30h程/需要高の業界で腰をすえて働ける!グループ企業内でポジション異動など希望に合わせたキャリアUP実績多数〜 ■業務内容 食品、電気、機械、化学メーカー等の顧客の水処理に関わる設備・機械の点検およびメンテナンスをご担当いただきます。1つの施設に常駐する形ではなく、エリア内の複数の現場を担当いただき、日々各現場の設備が正常に動作しているか巡回点検を行い、不具合があればその場で対応する場合もございます。 ご自身で対応しないメンテナンス・工事については、修理内容の規模によって協力会社に発注を行い、その工程管理や施工管理を行っていただくケースがございます。 ■働き方 1人当たりの担当施設は4〜5件になり、事業所から各現場を1日で回れる範囲内の施設になります 毎日担当の現場を回りながら設備が問題なく動いているのかの点検を行います。 └午前1〜2現場、午後2〜3現場回るというイメージです 直行直帰も可能です。 転勤は当面ございません。 夜勤・休日出勤も基本なし ※緊急時に夜勤や休日出勤がある場合もございますが夜間や休日は別の協力会社様に依頼しているケースもございます。 ■身に付くスキル 水ビジネスのリーディングカンパニーである企業で生活を支える水処理施設の設備メンテナンスの実務スキル習得を目指せます。(水処理技術のスキル、トラブル対処の知識経験など) ■休日・残業について 年休120日で土日祝休みになります。 月残業時間は平均20〜30時間程度です。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力: 世界最大級規模:69ヶ国に約16.3万人の社員が在籍し、約1億7,000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4,000ヶ所の浄水処理施設と約3,000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。将来性のある水処理事業ビジネス…産業向け(食品、電気、機械、化学メーカー等)の水処理プラント(排水、用水、純水)の設備・機械の維持管理の市場が拡大しております。その中で、世界的にプラント維持管理に強みを持つ当社の豊富なノウハウは、競合優勢性が高く、現在様々な産業の企業から受注しております。今後もさらなるビジネスの拡大が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エイチエスケイ
【首都圏】土木施工管理(エキスパート)◆入社お祝い金/出張転勤なし/残業月20H/年休123日【エージェントサービス求人】
土木施工管理
東京営業所 住所:東京都千代田区内神田…
1000万円〜1000万円
正社員
◎65歳までしっかり働ける企業を探している方 ◎年収アップして働きたい方 ◎残業や土日の出社を改善したい方 【業務内容】 公共工事における土木・建築施工管理業務をご担当いただきます。実際の工事は協力会社が担当します。世の中の公共施設を支えるため、社会貢献度の大きい仕事になります。 【変更の範囲:なし】 【業務詳細】一般土木全般 ※経験考慮の上で、経験外の工事種類もご担当いただく場合がございます。 ・安全・品質・原価・工程管理、発注者との協議 ・材料の手配 ・現場での監督指示 他 ■主な受注先: 国土交通省・防衛省、東日本高速道路(株)他 全国有数の規模の工事から地元のインフラ整備まで幅広く着手しています。 ※関東事業部にて所属し、各現場に配属します。 ■工期について: 約1年〜2年 ■出張・転勤について: 出張・転勤は発生いたしません。 ※同社では全国の案件を受注しますが、首都圏以外の工事は、大阪本社所属の社員で対応するため。 【働き方など魅力点】 ■官公庁案件の元請の為、工期に圧迫されることもありません。月平均残業時間は約20時間 ■土日は閉所しているため、完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日123日と働きやすさが魅力です。労働時間の管理にも積極的に取組み、社員満足度も上がっております。 ■公共施設を中心とした元請案件メインで、非常に安定した業界になり、コストカットなどの追及などにより業界内でも高い水準の利益率を誇ります。 ■裁量が大きく、自身の仕事についても2次受け会社の手配次第で自由に働くことができる点が魅力です。 ■入社時お祝い金最大100万円(現場代理人クラスの場合) ■昇給平均値10.5%!夏・冬・期末の3回賞与できっちり社員還元! 変更の範囲:本文参照
株式会社ミラボ
【フルリモート可】テックリード※自社Webアプリ開発(子育て・医療等)/残業15hほど/フレックス【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…
650万円〜1000万円
正社員
〜フルリモート可(日本全国から勤務可!)/フレックス・残業平均15H程度・時短勤務可/社会貢献性◎の自社サービス/全国300超の自治体に導入〜 ■当社について ・主力商品である『子育てモバイル』を中心に、"いまここにない"、社会課題の解決につながるシステムを多数開発しています。(子育て・医療・障害者支援・コロナウイルス関連など) ■業務概要 ・全国自治体や国に導入いただく自社サービスの開発を幅広くお任せします。 ・新規開発や新規サービス企画/Python、goなどで開発する自社サービスの新規機能開発、運用、保守をお任せします。 ※開発における言語やフレームワーク・開発メソッドにおいて、特に決まりはなく、特性に応じて適切なものを選ぶ自由度の高い環境です。 下記2サービスを横断的にプロジェクトで動いています。 1)子育てモバイル:子育て情報の発信(医療機関・子育て施設情報等)、保育園の電子手続き・予防接種スケジュール機能など、自治体から子育て世代の住民に対し、便利な機能の提供を行っています! 2)+Focus:紙帳票を自動で電子化するAIパッケージ。内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国の自治体で利用されています! ※その他複数サービスあり。 ■開発環境 フロントエンド:volt、TypeScript、Vue.js、JavaScript、Nuxt.js バックエンド:PHP、Phalcon、Phython、Djangoなど インフラ:MySQL、Heroku、AWSなど モバイル:Swift、Kotlin ■部署 ・全社員100名中3分の2がエンジニア(平均年齢35歳/全員が中途入社) ・子育て中のパパママ社員も多数活躍中! ■柔軟な働き方が可能! ・日本全国からフルリモートで就業可 ・フレックス制あり!※下記2パターンとなります。 始業:8時〜12時/終業:15時〜20時 コアタイム:10時〜15時/12時〜16時 ・残業:15h以内 ■評価制度・福利厚生 1)昇給昇格年2回あり/賞与支給 └エンジニア評価制度の項目が作成されており、納得感あるパフォーマンスレビューを行っています。 2)勉強会・資格取得の費用は全て会社負担。ベネフィット等もあり社員が働きやすい環境を整えています。
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【茨城県日立市・水戸市・ひたちなか市】車載充電機器開発【機電】※定年65歳【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
顧客先(茨城県) 住所:茨城県 受動喫…
400万円〜799万円
正社員
≪≪定年65歳/残業月平均20時間程度/エンジニアの定着率90%以上/業界トップの案件数≫≫ 11月、12月社歓迎! ■電気自動車開発における車載システム開発プロジェクト ◆職務詳細: 【担当業務】 (1)車載用充電器のシステム開発 (2)要件抽出〜システムアーキ設計 (3)車載用充電器の顧客要求仕様の要件抽出、分析、システムアーキテクチャ設計、課題抽出など 【開発環境】 使用言語:C言語 <職場環境や魅力・補足事項> ★別途、賞与年2回、時間外手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)が支給されます。 ★スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定します。 ◆福利厚生 ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ U・Iターン支援あり。 ◆働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社総和商会
※未経験歓迎【茨城/猿島郡】工場作業◇年休110日/コンテナバックの洗浄・修理・販売事業を展開◎【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、商品・在庫管理
1> 第1工場・第2工場 住所:茨城県…
300万円〜449万円
正社員
〜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎◎/研修体制あり◎/年休110日◎/現場責任者候補◎〜 ■仕事内容:当社にて工場作業(現場責任者候補)をお任せします。 ■具体的な仕事の内容: ・コンテナバックの受け入れ ・選別作業(各社、種類):回収したコンテナバックを種別。良品、汚れ、損傷などを詳細に分別整理。 ・洗濯作業:洗濯機に投入/排出を行う。洗濯基準に従い丸洗いしその後すすぎ作業を行う。 ・コンベアー装着作業:吊るす。洗浄度合いを確認し残留物がないことを確認しチェーンハンガーに掛ける。 ・検査作業:内部/外部検査を行う。検査専用エレベーターを使用してバックの内部と外部を詳細に検証し製品の修理や取換、廃棄を選定する。 ・結束作業:排出口などを結束する。 ・修理作業:工業用ミシン、高周波ウェルダ−にて補修を行う。 ・梱包作業:各社指定の梱包方法により梱包する。 ■業務の特徴:作業場所により1人また数人で作業をしています。 ■入社後について:OJT、職場内研修がございます。職場上司先輩からの指導アドバイスを行います。 ■今後のキャリアパス:今後のご経験次第では第3工場の現場責任者となる可能性もございます。採用後2〜3ヶ月後様子を見て考慮いたします。 ■就業環境:自動車通勤可能、駐車場無料です。昼食購入も可能で、仕出し弁当が現在460円で購入できます。 ■当社について:当社はコンテナバックの洗浄/修理/販売を行い、リサイクルを通して地球環境向上に取組んでいます。 変更の範囲:無
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【茨城県】機械設計支援業務 ※教育/研修等カリキュラム多数!※【経験を活かせる!】【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、CADオペレーター
顧客先(茨城) 住所:茨城県 受動喫煙…
350万円〜499万円
正社員
~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~ 弊社エンジニアとして茨城県内最大手のクライアント先で業務に従事していただきます。当該プロジェクトをきっかけにスキルアップや他のプロジェクトへの異動など多彩なキャリアパスを描くことができます。 ■業務内容 【想定担当製品】 ・新設エレベーターの機械品 【想定業務】 ・エレベーター計画設計グループにおける設計業務支援 ・見積業務補助 (製品原価調査・回答及び仕様変更調査、技術検討) ・業績、予算業務補助 (定型フォーマットへの数値纏め) ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。
株式会社Zhienius
【フルリモート】バックエンドエンジニア◆自社HR techプロダクト開発・受託開発など/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:東京都渋谷区神南1-…
500万円〜1000万円
正社員
〜組織人事採用の知見を活かし、新規事業開発や立上げ・プロダクト開発・実装まで展開する企業/福利厚生充実◎/土日祝休み〜 バックエンドエンジニアとして、サービス開発/受託開発/クライアントワークの幅広い役割をお任せします。※ご希望に寄り添いお任せ予定です。 ■業務内容(例): ・当社のHR techプロダクトの新規機能開発 ・HR techプロダクトの既存機能の改修・保守運用 ・当社クライアント先へ開発リソースの提供 ・受託開発業務 ■具体的なプロジェクト: ◇HRtech Saas自社プロダクトの開発 ・新規、追加機能の仕様策定 ・Pythonを利用したバックエンド開発 ・AWSを利用したインフラ構築AWS を利用したインフラ構築 ・開発体制及び組織づくり ◇エンジニアフリーランスマッチングプラットフォーム(自社サービス) ・要件定義、PoC、仕様策定 ・Pythonを利用したバックエンド開発 ・AWSを利用したインフラ構築AWS を利用したインフラ構築 ・開発体制及び組織づくり ◇toC向けサービスバックエンド開発支援 ・既存システムのバージョンアップやエンハンス開発 ・Pythonを利用したバックエンド開発 ・アジャイル開発 ■キャリアパス: エンジニア一人ひとりに合わせたキャリアマップをご用意しています。ご自身の技術レベルや希望を最優先に考え、キャリアマップを作成します。当社では、MCV(My Creation Vision)という独自の目標管理と評価システムを導入しており、キャリアの実現過程を可視化しています。 (例) アーキテクト/マネジメント/ITコンサルティング/自社プロダクト開発/新規事業開発 等 ■技術スタック: 言語…Python/Java /PHP/JavaScript/Ruby/Go /TypeScript FW…Spring/Laravel/Django/FastAPI/Ruby on Rails/React/Angular ミドルウェア…Apache/Nginx/Redis DB…SQLServer/NoSQL/MongoDB/Oracle/MySQL インフラ…AWS/Azure/Googlecloud 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メイテック
つくば◆人材営業&キャリア支援◆担当数少なく本質的な提案ができる◆プライム上場G×無借金経営の安定◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント
筑波EC 住所:茨城県つくば市東新井1…
450万円〜649万円
正社員
【宇宙やAI産業などにも貢献の機会あり!/クライアント企業・エンジニア双方と長期的視野で関わることができる人材営業】 ★プライム上場×無借金経営HDの安定基盤で短期的な売上ではなく長期的な視点で顧客に寄り添える環境◎→数ではなく質・顧客本位の営業ができる! ★担当数は業界の中でもかなり少なく、社数:約3〜10社/エンジニア人数:30〜40名が目安となっております! ★企業様の発展や自社エンジニアのキャリアアップを大切にしているからこそ、しっかりと質を担保できるよう、担当数を抑えて業務を進めています! →結果、契約単価が業界平均の約1.5倍となる約5,500円/時間と多くの企業様に評価されております。 ■職務概要:【変更の範囲:当社の定める業務】 メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援をお任せします。 <製造業への提案営業> 担当社数:約3〜10社 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 <エンジニアのキャリアアップ支援> 担当人数:30〜40名 エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 ■同社について 流行り廃りや技術革新が激しいこの時代だからこそ1つの商材にこだわることなく、自社のプロエンジニア集団(技術力)を武器に世の中のトレンドに応じて注力事業を柔軟に変化させることで、1974年の創業以来各業界の技術革新をリードしてきました。 現在はJPXプライム150(東証が選んだ国を代表する企業150社)にも選定されるなど、無借金経営で財務基盤は極めて健全な状態となっております。 モノづくりを行う企業側の人が足りないからこそ需要が伸びており、直近のエンジニアの稼働率99%です。
株式会社タイガー
【茨城/水戸市】中古車買取・販売営業 〜未経験者歓迎/転勤なし/直行直帰可/残業月平均20h程度〜【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
水戸店 住所:茨城県水戸市酒門町328…
400万円〜649万円
正社員
【未経験者歓迎◎今後の事業計画のため急募!面接1回/インセンティブ有/自動車が好きな方、営業職に挑戦したい方歓迎】 ■事業概要 当店は2010年に設立し、国産車、輸入車問わず販売・高価買取を行っております。 ■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】 中古買取・販売営業の業務を担当いただきます。 ・お客様の元へ出向いての中古買取業務(1日に3〜4件対応) ・お客様へのヒアリング、要望確認 ※お客様は30代〜60代がメインとなります ・納品にあたっての各種調整業務 ・お客様の売買の要望に合わせたご提案 ※販売専門スタッフがいるため、基本的には買取業務の専任として仕事いただきます。 ■入社後の流れと特徴: ・入社後まずは自動車について学ぶ座学を1週間ほど行い、その後1か月ほど先輩に同行いただく形で慣れていただきます。 ・入社後半年〜1年間ほどで営業スタイルが確立するまでは、先輩社員からの業務指導を通じて業務習得を目指していただきます。 ・アポイント取得を専属で行う担当が在籍しており、営業活動に集中しやすい環境となります。 ・担当エリアは、関東圏内です。今後、都内、北関東にもエリア拡大を計画しております。基本的に社用車で営業いただきます。 ■配属部署: ・本社(越谷市)の営業部に配属致します。本社と水戸店合わせて、営業担当は11名在籍しております。年齢構成は20代〜40代と幅広いですが、20代の若い社員が多い環境となります。 ・月の半分は直行直帰している社員が多いです。お客様とのアポイント、自分の仕事を最優先に考え、効率のいい仕事が行えます。 ■当社の特徴・魅力: ・ほぼ中途入社の社員で構成されております。異業界出身の方で活躍されている方もいます。中途入社の受け入れ態勢はしっかりしています。 ・社員の平均勤続年数は約6年間です。 ・新規開拓やノルマはありません。売上に貢献した分インセンティブ支給いたします。 ・当社の社員は車好きで経験者も一定在籍していますが、未経験で入社している社員も多いです。 ■インセンティブ例 業務習得次第で50万円/月や経験次第では50〜100万円/月のインセンティブを目指していただくことも可能です。 ※条件等によりますが、売上総利益の20%を支給しております。 変更の範囲:本文参照
株式会社ワールドオーエー
【茨城・未経験歓迎】「明光義塾」の教室長候補※土日休み/7連休あり/業績好調◎県下教室数トップクラス【エージェントサービス求人】
インストラクター、学校・スクール運営スタッフ
茨城県(24教室) 住所:茨城県下の教…
〜299万円
正社員
【やれば・できる・子(YDK)でお馴染み「明光義塾」の教室長候補/塾業界には珍しい基本土日休み/PCシャットダウンの時間あり/生徒の人生に寄りそう】 ■業務概要: 株式会社明光ネットワークジャパンがフランチャイズ展開する、個別指導学習塾「明光義塾」の教室長(教室運営全般)業務をお任せします。 ■職務内容:(変更の範囲:会社の定める業務) 【1】生徒対応: ・明光義塾に通う生徒のカウンセリングや進路指導、個別学習計画の相談 ・教室長自ら生徒に対して直接授業を行います。 【2】保護者対応: ・生徒の保護者に対して、生徒の学習状況の報告や相談 ・進路指導や学習計画の提案 ・新規入会の問い合わせ対応、塾の説明も行います。 【3】講師の管理: ・生徒に対して指導を行う、講師へのマネジメント。 ・授業報告書のチェックや授業方法のアドバイスの実施。 【4】その他業務: ・生徒募集・広報活動、教室内の環境整備、掲示物の作成など ■仕事の魅力・特徴: 【1】マネジメント経験や接客、提案経験などが活かせる環境があります。 マネジメント経験は教室内部充実といった観点で、生徒・保護者の満足度を高め、口コミでの生徒数増加に繋がります。接客、提案経験は、お問い合わせ頂いた生徒、保護者の方々への提案の際に活かすことができます。 【2】教室の運営を通して、経営者視点を身に付けることができます。 若くして1組織のトップとして働ける環境は多くはありません。自らの手で工夫して教室を盛り上げていくことができます。 【3】生徒の成長を身近で感じられる、非常にやりがいのある仕事です。 生徒の人生に関わる仕事である為大きな責任がある分、実際に受験に合格した、成績が上がったという嬉しい声を間近で聞くことができ。感謝される仕事です。 ■キャリアパス: 入社後3カ月間は、OJT研修や本部研修(明光義塾/東京都)を通じて業務を覚えていただきます。正式に教室長となった後は、1つの教室の管理全般をお任せします。その後はリーダー、主任、課長代理、課長とキャリアを重ねるに従い、複数の教室から、担当エリア全体の教室経営バックアップにシフトします。 頑張り次第では入社3年目で600万円を目指せる等、ステップアップも目指せる環境です。
大東プリント工業株式会社
【茨城・古河】未経験歓迎・機械オペレーター/夜勤なし/残業20時間/基本土日祝休/創業60年【エージェントサービス求人】
生産・製造技術(化学)
本社 住所:茨城県古河市下大野2000…
300万円〜499万円
正社員
■仕事内容 機械オペレーターとして、まずは付帯作業からスタートし、業務に慣れてきたらゆくゆくは印刷に関するオペレーション業務全般をお任せいたします。 ・フィルムを機械に取り付ける作業/判の取り付け ・インクの取り付けや交換/色の調整、等 ■組織構成 生産は印刷部門、ラミネート部門、加工部門の3部門に分かれており、 現時点では印刷部門またはラミネート部門の配属を予定しております。 印刷部門は平均年齢40歳前後の方が10名ほど所属しており、 ラミネート部門には平均年齢30歳前後の方が4名ほど所属しております。(加工部門は10名程度です。) ■未経験者のサポート体制について 基本的にはOJTです。部門によりますが、一人で作業するものではなく、3〜4人のチーム作業ですので、一緒にやりながら教えていく形です。 3か月位で流れを理解してある程度自分で動けるようになり、1年経てば一人で状況判断して作業できるようになります。 ■未経験での入社実績 中途採用は95%が未経験での入社となっております。 ■キャリアパス 主任→係長→課長 主任は各機械の長であり、3〜4名ほどの部下をまとめていただきます。入社5年目で役職についている方もいらっしゃいます。 ■年収例 3年目 年収 247,086円(月収)×12+566,800円(賞与)=3,531,832円 5年目 年収 262,099円(月収)×12+598,000円(賞与)=3,743,188円 ■就業環境について 印刷部門:残業10時間/月平均 ラミネート部門:残業20時間/月平均 *配属部門によって変動いたします。 *上記が平均残業時間ですが、早く帰れる日も設定したい方、また、残業したい方とできる限り定時で帰りたい方、という社員の様々なニーズを社長がキャッチしており、各社員の考え方を把握し、安定的に生産活動を行っていくために業務振り分けをされております。 ■有給取得率 全従業員有休取得5日義務化はもちろんのこと、人により差異はありますが、2022年は平均取得日数:15.7日となります。1年最大20日で考えますと、有給取得率は78.5%になります。
ファナック株式会社
【筑波】生産管理〜年休129日/家賃補助や社宅制度充実/幅広い世代活躍〜【エージェントサービス求人】
生産管理・製造管理、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)
筑波工場 住所:茨城県筑西市松原284…
600万円〜1000万円
正社員
■採用背景: 筑波工場の生産管理体制の強化と、工場内の物流管理を進めていくため募集を行います。 ■業務内容: ・部品納期/受発注/在庫管理といった社内外の調整や、サプライヤ管理(10社程度とのやり取り) ・生産立上げ準備:生産計画通りに進められるよう納期管理をお任せします。新機種の立上げの際には、研究開発をはじめとする関連部門が集まり、事前に課題を洗い出すことで、スムーズに生産できるよう進めます。 ・技能職社員のとりまとめ、リーダーシップ発揮:当社の技能職社員が担当している案件の納期管理やサプライヤ管理など ・工場内物流管理:無人搬送機やロボット活用も含めた、工場内の物流管理 ■本業務のやりがい: ・サプライチェーン全体効率の最適化に体制構築段階から携われる機会があります。社外に加え、社内の研究開発や、調達といった部署ともやり取りしながら最適化を進めることができます。 ・部品搬送の構内物流改善には新しい技術の活用(無人搬送機 等)、また自社ロボットの活用検討など業務改革にも携われる機会があります。実際搬送機やロボットは、今年の導入も検討しています。 ■今後のキャリア想定: 生産管理及び物流管理業務全般に携わり知見を広めることが可能です。また希望によっては、部品調達や他部門で活躍いただける可能性もあります。 ■入社後の教育体制: 入社後は、当社の製造に関わる基本的な教育を受けていただきます。その後、OJTを中心に当社の生産管理について学んでいただき、徐々に一人でできる業務を増やしていただきます。 ■組織構成: 筑波ロボット製造部生産一課は20代〜50代まで幅広い層が在籍し、中途の方も半数程度を占めるため、中途の方もなじみやすく発言しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
ビークルエナジージャパン株式会社
【茨城/佐和】技術職オープンポジション◆日産自動車の連結子会社/車載用リチウムイオン電池メーカー【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発
佐和事業所 住所:茨城県ひたちなか市稲…
450万円〜599万円
正社員
【需要増加する車載用リチウムイオン電池製造メーカー/生産累計実績7,300万/(株)INCJ、マクセル(株)、日立Astemo(株)、SMBCCP投資事業有限責任組合1号の共同出資/EV市場の急速成長による需要増加に伴い事業拡大中!】 ■仕事の内容: 世界的流行の電気自動車(EV)業界。中でも必要不可欠な車載用リチウムイオン電池やバッテリーマネジメントシステムの開発、製造、販売を行っている当社にてオープンポジション(技術職)の募集をいたします。 ■採用可能性のあるポジション例: 設計開発・生産技術・品質保証などの技術系職種がメインです。 ※その他にも適性や希望、経験に応じて採用ポジションの打診・ご案内の可能性はございます。 ■キャリアパス: 総合職での採用になるため、キャリアの幅は無限大です。世界の流行であるEV業界且つ高品質な製品で多くの企業から好評を得ている当社での経験で、最先端の技術を習得できます。 ■企業や製品の魅力: 当社は日産自動車の連結子会社にあたり、車載用リチウムイオン電池の開発・製造・販売をしている企業です。高出力・高品質・CO2削減等を実現し、受注・業績共に右肩上がり。日産Note-ePower向けバッテリーパックが高評価・FORD社から世界有数のサプライヤー認定を受ける等注目を集めています。カフェテリアプラン制度や定時退勤日を設けるなど働きやすい環境づくりにもしっかりと取り組んでおります。
株式会社Zhienius
【フルリモート】フロントエンドエンジニア◆自社HR techプロダクト開発・受託開発など/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:東京都渋谷区神南1-…
500万円〜1000万円
正社員
〜組織人事採用の知見を活かし、新規事業開発や立上げ・プロダクト開発・実装まで展開する企業〜 フロントエンドエンジニアとして、サービス開発/受託開発/クライアントワークの幅広い役割をお任せします。※ご希望に寄り添いお任せ予定です。 ■業務内容(例): ・当社のHR techプロダクトの新規機能開発 ・HR techプロダクトの既存機能の改修・保守運用 ・当社クライアント先へ開発リソースの提供 ・受託開発業務 ■具体的なプロジェクト: ◇HRtech Saas自社プロダクトの開発 ・新規、追加機能の仕様策定 ・Javascript、TypeScriptを利用したフロントエンド開発(FW:Angular) ・開発体制及び組織づくり ◇エンジニアフリーランスマッチングプラットフォーム(自社サービス) ・要件定義、PoC、仕様策定 ・Javascript、TypeScriptを利用したフロントエンド開発 ・AWSを利用したインフラ構築AWS を利用したインフラ構築 ・開発体制及び組織づくり ◇toBプロダクトCMSシリーズの新規開発 ・HTML/CSS/JavaScript/node.js/Reactによる、フロントサイドWebサイト開発 ・詳細設計/製造/単体テスト。プロジェクトによっては保守・運用までを含む。 ■キャリアパス: エンジニア一人ひとりに合わせたキャリアマップをご用意しています。ご自身の技術レベルや希望を最優先に考え、キャリアマップを作成します。当社では、MCV(My Creation Vision)という独自の目標管理と評価システムを導入しており、キャリアの実現過程を可視化しています。 ■技術スタック: 言語…Python/Java /PHP/JavaScript/Ruby/Go /TypeScript FW…Spring/Laravel/Django/FastAPI/Ruby on Rails/React/Angular ミドルウェア…Apache/Nginx/Redis DB…SQLServer/NoSQL/MongoDB/Oracle/MySQL インフラ…AWS/Azure/Googlecloud ツール…Slack/Chatwork/Google Workspace 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社HIPUS
【茨城/経験者優遇】資材調達スタッフ ◆「調達」をキーワードにコンサル等を展開【エージェントサービス求人】
物流、一般事務、購買
1> 茨城オフィス 住所:茨城県ひたち…
450万円〜699万円
正社員
【調達改革による企業価値の向上/大手企業へコンサルティングや購買調達BPOを展開/年休125日】 ■業務概要: 調達総合ソリューションを手掛ける当社にて、資材調達に関わる一連のオペレーション・サポート業務をお任せします。 ■業務詳細: ・購買施策および予算の策定、予実管理 ・最適調達先の選定と契約業務 ・設計部等関係部署・サプライヤーと連携した原価低減策の立案実行 ・他拠点と連携したグローバル購買戦略の立案実行 ・問題発生時の関連部署・サプライヤーと連携した調整解決 等の業務をお任せします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ロピア
【丸の内/関東エリア担当】新卒採用担当〈保険営業など無形商材経験歓迎◎〉◆成長率業界No1/裁量◎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、人事
1> 丸の内オフィス(三菱ビル13F)…
400万円〜799万円
正社員
〜「食品総合流通企業」として急成長の企業です/年間採用200〜400人/完全週休2日制(土日)のプライベートを大切にできる環境です/「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■採用背景: スーパー『ロピア』等を展開し、毎年高い成長を続ける当社の新卒採用担当として、採用に関わる業務を裁量持って幅広くお任せします。更なる事業拡大(新店舗の展開)を見据えており、人事組織を強化します。 ■担当業務: 同社の関東エリアの新卒採用担当として、採用業務をメインにご担当いただきます。(拠点は基本、東京丸の内となります) ※全国合計の年間採用数:200〜400人 ■業務詳細: (1)採用業務 ・母集団の形成・面接官業務・入社者に対しての入社前フォローなど一連の採用業務をお任せします。 (2)母集団ルート開拓・リレーション構築 ・大学、高校やキャリアセンターに定期訪問し、職員の方へ求人案内、企業説明などを行っていただきます。 その他、人材紹介会社様や採用セミナー、合同企業説明会運営などもお任せいたします。 ※ご入社後、まずは約1ヶ月で同社の採用理解を深めていただき、少しずつ上記業務を進めていただく予定です。 ※エリア内の店舗展開が増え、営業車、自家用車、交通費支給で公共交通機関を活用して出張も発生いたします。 ■組織構成について: 採用企画部には11名の社員と1名のパートが在籍しており、20代〜60代の年代の社員が働いております。 ■同社の今後について: 年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2024年には全国114店舗展開(現在91店舗)、売上5,000億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015〜19年連続)。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。2031年までに若手社員の中から新しく100人の社長が誕生する可能性も大いにあります。 ★2020年9月に、関西エリアで第1号となる店舗を出店し、今後関西エリアでの店舗拡大も積極的に狙っております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日立産業制御ソリューションズ
【茨城】システムエンジニア(高速道路監視制御システムの上流設計)※日立グループ中核企業/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、プリセールス
茨城本社 住所:茨城県日立市大みか町5…
400万円〜1000万円
正社員
【日立グループの産業ソリューションを担う中核企業/幅広い業界・国内外に多くのクライアントを持つ/企画立案、推進に携われる/年間休日127日/フレックス制を活用して柔軟な働き方ができる】 ■業務内容: 道路管制システムのSEとして、社外関連部署と連携し、顧客への提案書作成・説明を行い受注に結びつける活動をおこなっていただきます。更にプロジェクトにおいては上流設計工程において顧客との仕様調整、決定までの対応やプロジェクト進行においても適宜顧客との様々な調整を行っていただきます。 ■魅力点 高速道路事業者は自動運転社会の実現を加速させるべく次世代高速道路構想 を立ち上げています。自動運転社会実現にあたっては安全性が重要であり、これを実現する手段として高速道路上に設置された様々な付帯設備を監視・制御、各種センサーの情報処理による交通管制が挙げられます。今後、自動運転社会を見据え成長してく分野であり、次世代高速道路の実現に寄与することができます。 ■働き方について: ・残業削減の取り組みについて 毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日(健康日)」として制度化。 ・計画年休について 半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇(計画年休)」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。 計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています。 ■当社について ・日立グループ内でも「情報システム」や「制御システム」を担当しており、産業、公共、電力、医療、金融、セキュリティ向けにデジタルソリューションを提供しています。 ・福利厚生や教育体制も充実しており、働きやすい環境で技術者としてスキルアップを図る事が可能です。 ・各製品・ソリューションは海外へも展開されており、グローバルに事業展開しています。
トキワ建設株式会社
【水戸市】現場監督/公共工事中心で業績安定/資格取得を目指す方/転勤・長期出張なし【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:茨城県水戸市見和2-471…
300万円〜549万円
正社員
〜◎公共工事ほぼ100%/資格取得応援/UIターン歓迎/昭和11年創業/業績安定企業/作業着での面接参加可◎〜 道路や河川の土手など公共工事を中心に手掛ける同社にて施工管理業務をお任せ致します。 ※入社後は現場監督さんについて補佐として現場を担当していただきながら、土木施工管理技士の資格取得を目指していただきます。 ■業務内容:現場監督補佐 ・土木工事現場の管理 ・工事書類の作成、発注者との打ち合わせ ・施工管理 ・工事工程の管理 ・現場作業 *社用車使用有り(2t車) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: ・まずは土木施工管理技士の資格取得を目指していただきます。 ・資格取得までは補助業務からお任せし、経験豊富なベテラン社員から直接現場でノウハウを学んでいただきます。 ・書類作成時に使用する専用ソフトの使い方や入札の書式に関しても別途研修がございます。 ■案件の特徴: <エリア> 水戸市、日立市を中心に茨城県内の案件を請け負っております。片道1時間以内で行ける現場がほとんどですので、長期出張は発生いたしません。 現場への直行も可能です◎作業終了後は「水戸本店・日立支店」 へ進捗状況の報告業務があります。 <公共案件> 同社が受ける案件は、ほぼすべてが県や市町村から委託される公共工事です。官公庁からの案件が中心となるため業績も安定しております。 <働き方> 週休二日制(会社規定で第2・第4土曜日は休み)、年末年始、夏季、GWの休暇を設けております。 *時期や現場により変動の可能性あり *賃金については、前職のご経験及び技術により決定いたします。やる気やポテンシャルも評価します。 *賞与は業績によって考慮いたします。 ■主要取引先: 国土交通省、農林水産省、日本原子力研究開発機構、茨城県(土木事務所、中央農林事務所、茨城港湾事務所、住宅課、営繕課)、水戸市、日立市、ひたちなか市、北茨城市、東海村、NEXCO東日本など ■組織構成: 同社の従業員数は現在10名。40代〜70代のベテラン社員が活躍しております。 OJT指導のもと業務を覚えて頂くので、資格をお持ちで無い方も安心してご応募ください! *駐車場あり(無料) 変更の範囲:本文参照
株式会社二葉科学茨城
【茨城・小美玉市】電気設計/PLCプログラム経験者歓迎/家族手当あり/転勤なし/土日祝休【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
本社 住所:茨城県小美玉市大笹219-…
500万円〜799万円
正社員
【PLC経験を活かせる!/年代問わず活躍中!/安定性◎総合環境試験機器メーカー/熱処理装置の電気設計職/土日祝休み】 1986年に創業し、産業用の熱処理装置の設計・製造を専門として事業をてんかいする当社にて、電気設計担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容: 当社は総合環境試験機器メーカーとして、環境試験機、熱処理機器、そしてカスタム製品の設計・製造を行っています。本ポジションでは、産業用熱処理装置の電気設計を担当していただきます。 <お任せする業務> 電気設計として、PLCのソフト設計をメインにお任せします。 装置のデバック対応、機器設定作業・チェックなど (三菱電機、キーエンス製が多い) ■組織構成: 設計技術部は6名(部長、課長、メンバー4名)が所属しています。社員は経験豊富なメンバーが多く、未経験者でも安心して成長できるようサポート体制が整っています。 ■入社後の流れ: 入社後は、経験を活かして頂き、電気配線図の作成やソフト操作、他社との通信やり取りをご対応頂きます。 単体装置だけの対応ではなく、他社との信号のやり取りなどの通信対応についてもこのポジションには期待しています。 ■企業の魅力: 当社は「ものづくり」の企業として、お客様の生産ラインの一部分を担う重要な装置を提供しています。毎回異なる特注品の設計・製造を行うため、ものづくりの楽しさや変化に富んだ仕事です。また、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、社員が働きやすい環境を整えています。お客様の製造工程の効率化や省力化に貢献し、その結果お客様からの感謝の言葉をいただけることが最大のやりがいです。未経験者でも「やる気のある方」を歓迎し、将来を担う技術者として成長できるフィールドを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務