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非公開
総務メンバー（リーダー候補）
総務
東京都中央区日本橋
400万円〜600万円
正社員
総務部門のメンバーとして実務運用をお任せいたします。 これまでのご経験やスキル、ご志向性を勘案して業務範囲を決定します。 （1）総務関連業務 ・オフィス設備管理に関する業務 ・各種備品類手配 ・固定資産、備品類の棚卸及び在庫管理 ・社内情報機器管理（社用携帯電話／固定電話等） ・福利厚生手配 （2）会議体運営、株式業務 ・株主総会／取締役会の運営に関する業務 ・株式事務／登記に関する業務 （3）リスクマネジメントに関する業務 ・各種保険管理（契約、更新、解約等） ・BCM、BCPに関する業務 （4）社内規程類の管理に関する業務 （5）その他庶務業務全般
鉄道関連を得意とする建築設計会社
【東京・鉄道系設計事務所】建築設備(電気)設計者を求む◆年間休日120日以上◆
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京中央区
400万円〜700万円
正社員
・建築設備(電気)設計 ・鉄道関係の案件として、駅舎、駅ビル内の商業施設、保育園などの建築設備(電気)設計
非公開
【東京＊中央区】◆マンション修繕における技術職◆東京建物グループで安定！マンション建設の経験活かす★
管理職(建築・土木)、建設コンサルタント
【本社】本社 東京都中央区日本橋2-3…
450万円〜800万円
正社員
分譲マンションの修繕・保守に関する①〜⑤の業務のいずれかを担当していただきます。 ※希望や適性を考慮し、社内の組織体制を鑑み決定します。 ※書類選考時に第1〜3希望がある方はお知らせください。 ①小修繕 フロントと連携した保守点検業務、小規模修繕の提案・工事等 ②長期修繕計画の作成 将来的な想定修繕工事・積立計画をシミュレーションした長期修繕計画の作成、定期的な見直し・メンテナンス等 ③修繕提案 管理組合のヒアリングや調査診断の計画、大規模修繕工事を中心とした修繕提案、提案書・見積の作成等 ④施工管理 工事段取り、現場運営、工事契約書作成、受発注業務等 ⑤品質管理 修繕工事の安全衛生パトロール、検査、報告書作成等 ●管理物件はグループが展開している『Brillia』を中心とした分譲マンションになり、大規模物件や高額物件、タワーマンションなど多彩な物件を担当し ながら経験を積んで下さい。 ●入社後は、仕事の進め方や物件の特徴を知るための期間を充分に確保しています。 ★当社からの採用実績 複数有
東証１部上場の優良不動産会社
【海外駐在員候補募集】海外不動産の管理業務
サービス系その他、不動産系その他
東京都中央区銀座
500万円〜800万円
正社員
オーナー様物件に関する下記業務を担当いただきます ・賃貸管理（賃料・期間・集金） ・修繕等 ・毎月の収支報告書作成 ・アメリカ不動産のマーケットリサーチ ・トラブル対応 ・売却 ※将来、海外駐在員可能性あり
非公開
※急募※《☆【船橋市】物流倉庫での候補生★》★昼勤務 / 土日祝休み / 安定安心企業♪☆彡
倉庫管理・作業、商品・在庫管理
千葉県船橋市
350万円〜500万円
正社員
《業務内容》 《一日の仕事の流れ》 ・商品の荷受け ・現場でのアルバイトさんへの作業指示（実際に作業も行います） ・お客様からの問い合わせ対応及び出荷作業 ・パソコンでの日々の入力作業 上記の一連の流れで仕事を行います。
非公開
新規事業セールス・Bizdev（新規事業グロースの立ち上げ）
営業系その他
東京都台東区
700万円〜1500万円
正社員
具体的な仕事内容 9月にリリースした新プロダクト「CADDi Quote」を起点に、製造業AIデータプラットフォームとしてアプリケーションを生み出していきます。そのアプリケーションのグロースのための営業組織の立ち上げ、営業手法の確立、ファネルのPDCAを担っていただきます。 新規プロダクトであるからこそ、ターゲットの設定から提案内容・営業手法の確立はもちろん、プライシングやチャネルの開発、プロダクトチームと共同で業界ごとのサービス開発など、プロダクトのグロースに関することを全方位で担っていただきます。 業務内容 ・営業活動における計画・戦略策定 ・メーカー調達市場の開拓及び関係性・信頼構築 ・セグメントごとの提案内容、プライシングの立案 ・各KPIのPDCA 入社後のイメージ 入社後約1ヶ月間はオンボーディングの期間として、キャディや各プロダクトのキャッチアップを行っていただきます。会社・事業部・配属チームそれぞれでオンボーディングコンテンツを用意しています。 各コンテンツの他、カスタマーサクセスやセールスの商談に同席したり、イベントに参加する機会も多数設けますので、顧客接点を早期にたくさん持つことができます。製造業未経験の方もドメインナレッジを習得していくことが可能です。 その後、担当業界・エリアを定めどう新規プロダクトをグロースしていくかプランニングから実行までリードをお願いしていきます。 仕事のやりがい・魅力 ・グローバル展開をしていく日本発のSaaSプロダクト立ち上げ期 現在は国内が中心ですが、今後はアメリカ、アジアをはじめとしたグローバル展開をしていきます。グローバルに成長していくプロダクトの初期フェーズからプロダクトチームと一緒にプロダクトを育て、グロースしていく経験ができます。 ・プロダクトを一緒につくる 現在、営業組織とプロダクト組織は同じ部門の中に所属しており、近い距離で議論をしながらプロダクトづくりを進めています。距離が近いからこそ、新しいセグメントの開発のための機能開発を共同で担うPJもあります。
非公開
設備設計（電気）◆東京
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、研究・設計・開発系その他
東京都目黒区
350万円〜600万円
正社員
建築設備エンジニアリングに関わる設計・監理/コンサルティングを行う当社にて建築物の電気設備設計およびコンサルティング業務を行っていただきます。 建築物の設備の基本計画、基本設計、実施設計、積算、設計監理業務。 具体的には、大手ゼネコンや有名建築事務所と基本設計の打合せ段階から入って頂き、ご経験/知識を活かしたコンサルティング提案をお任せします。 ※図面の作成は専門の部署や外注を行っている為、基本設計段階での提案やコンサルティングに注力して頂ける環境がございます。
非公開
【東京・江東区】電気設計/太陽光発電業界を牽引する総合企業
技術開発(建築・土木)
東京都江東区
350万円〜650万円
正社員
＜業務内容＞ 産業用太陽光発電システムの設計業務です。 ■業務詳細 ・配置図作成 ・システム図作成 ・単線結線図作成 ・機器配置図作成 ・施工図作成 ・見積書（材料／工事費）作成 ・発電シミュレーション
三和建設株式会社
建築施工管理
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都千代田区神田
300万円〜
正社員
主に施工管理をご担当頂きます。 (1）発注者との打合せ（2）施工図の作成（3）仕様・施工手順の策定（4）発注者や工事業者との工事予算の取り決め（5）施工業者への指示（6）施工工事の監督
東京キャピタルマネジメント株式会社
オフィス・店舗のテナントリーシング◆東京（港区）/愛知（名古屋）/福岡（福岡市）
不動産系その他
東京都港区西新橋
450万円〜550万円
正社員
当社が受託するオフィス及び店舗等のリーシング営業をお任せします。 当社のリーシングはただ数をこなすスタイルではなく、顧客の課題に合わせたソリューションの提供が求められます。 豊富な経験・知識を活用し、顧客満足度向上につながるソリューションが提供できる環境です。
非公開
大手通販テレビ局で本社人事担当者さんを募集中・正社員採用です
人事
東京都江東区 最寄り駅：東京メトロ東西…
350万円〜500万円
正社員
通販番組を手掛ける会社での人事のお仕事です。 これまでのご経験を活かし、以下いずれかの業務を担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・研修業務（企画立案～実施運用） ・中途、新卒採用に関する業務（採用要件の確認から母集団形成、応募者管理、選考（面接を含む）） ・労務管理（社会保険、育児、介護、休業、雇用契約管理等） ・安全衛生・健康管理 ・人事異動・評価・処遇管理、人事規定・諸制度の運営・制度改定のサポート等 【会社や職場の雰囲気】 落ち着いた雰囲気です 【勤務先の人数／年齢構成】 部署全体で29名、そのうち同じグループに10名の方が在籍してます。 【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】 残業は20ｈ/月程度を想定してます。 【活かせるスキル・身に着くスキル】 このようなご経験等が活かせます。 ・小売業での人事 ・パートタイマーなど多様な雇用形態の方が働く企業での人事・採用業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務(可能性は少ないが、移動する場合があります。) ■就業場所の変更の範囲 会社の定める場所 ■有期労働契約を更新する場合の基準 契約更新：なし(正社員雇用の為) 契約更新上限：なし(正社員雇用の為)
株式会社セガ
【株式会社セガ】【龍が如くスタジオ】プロップデザイナー_求人No.701
CGデザイナー
東京都品川区
400万円〜900万円
正社員
コンシューマー向けハイエンドタイトル開発のプロップ制作業務です。 車や重火器類など、イベントシーンやインゲーム中に使用する幅広いプロップモデルの制作となります。 モデリングから、テクスチャ作成、マテリアル調整などの業務を担当していただきます。
非公開
正社員/介護職 ブランク可・無資格・学歴不問・ 即日勤務OK ！＠練馬区
医療・福祉・介護系その他
東京都練馬区 宮城県・秋田県・埼玉県…
250万円〜300万円
正社員
オープン3年以内 【介護業務全般】 ・身体介助(食事、入浴、排せつ介助等) ・移動、移乗介助 ・ご利用者の見守り・居室巡回 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・自立に必要な生活訓練の支援 ・その他、生活全般の援助業務
対面営業を主要業務とする独立系準大手証券会社
準大手証券会社のカスタマーディーラー（国内債・一般債）◆40代歓迎・土日祝日休み◆
トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー、個人営業(FP含む)
東京都中央区日本橋室町
600万円〜1000万円
正社員
◆国内債券(一般債)におけるカスタマーディーリング業務 ◆入札事務、ポジション管理、レポ業務が出来れば尚可
株式会社オープンハウス
【OH/首都圏】法人営業 新築マンションのリーシング担当※経験者向け
不動産系その他
東京都千代田区
400万円〜1000万円
正社員
分譲マンション事業チーム内での新規チーム立ち上げになります。 分譲マンションを投資商品としてリーシングいただく仕事です 。 業務内容：当社グループの業務全般
株式会社PLAY
【正社員/自社プロダクト】SaaS事業部 インサイドセールス（東京勤務）
プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、セールスエンジ
東京都渋谷区
400万円〜800万円
正社員
≪具体的な業務内容≫ 新規顧客獲得に向けたインサイドセールス プロダクト導入企業様へのオンボーディング、ならびに活用促進に向けたコンサルティング プロダクト改善に向けた顧客ニーズの収集と開発部門への適切なフィードバック 開発、マーケティングと連携したアップセル、クロスセル、動画配信プラットフォームのグロース活動
株式会社ビスカス
フロントエンドWEBエンジニア ※新規事業開発、自社WEBサービスの開発
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都渋谷区東
400万円〜700万円
正社員
Webサービスの設計・開発 ・ディレクター、他のエンジニアとの開発調整・コミュニケーション 【100%自社内開発】B2BのWEBアプリケーションの開発をお任せします。 実装においてはNode.js環境でNext.jsやRedux, GraphQL等の新しい技術を取り入れているため、現場で使える最新技術の経験を積むことができます。 また、インフラとしてAWSを利用しており、Amazon ECS, Terraform, Lambda, ElasticSearch, Amazon Connect等を組み合わせた広範囲の技術に触れられます。 難しい課題を解決するためにチャレンジングな場面もありますが、お互いに相談し合ったりしながら乗り越えていく、技術的に面白い学びの機会が豊富にあります。
ソレイユ株式会社
ゲーム体験を包括する、UI・UXデザイナー
ゲーム系その他
東京都港区
300万円〜650万円
正社員
・UIのデザイン ・UIデータ（テクスチャ、アニメーション）作成 ・スクリプトによるUI実装
株式会社シェアリング・ビューティー
コンサルティング営業職／インフルエンサーマーケティング／未経験
営業・セールス(法人向営業)
東京都渋谷区代官山町
600万円〜800万円
正社員
フィールドセールスのメンバーとして、自社ブランド”ALLRY”の販売拡大を行うことがメインミッションです。 各企業様の商品やサービスのブランディング向上のために、 弊社のアセットを幅広く活用して、ブランディング施策・マーティング施策・PR施策などを活用したコンサルティング営業を行います。 自社ブランドを広められたい企業様に対して(大手企業様の案件多数)、 弊社の顧客基盤であるインフルエンサーネットワークを活用して認知度の拡大や販売促進するための、提案活動が主な業務となります。 ・リード管理 ・リード獲得 ・提案書作成 ・提案 ・顧客折衝／社内調整 ・クロージング/受注
エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
データセンター電気設備設計技術者
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
東京都港区港南1-9-1 NTT品川T…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 お客様データセンターにて、高低圧受電設備、無停電電源設備、蓄電池設備等の改修工事において工事設計、工事監理業務を遂行して頂きます。 【職務詳細】 ・顧客依頼事項（設備改修内容）を確認し、工事の設計及び積算業務 ・ビル管理、入居者等との調整、説明 ・工事監理業務（工事立会い、作業手順書承認、各種検査） ・工事完成後の各種事務処理補助 将来的には、同部門にて中核を担っていただきたいと思っています。 ■同社の魅力： ■経営陣や管理職への風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。また、年齢での縦割りではなく技術力での評価制度を採用しているため、若くして技術力のある社員が非常に多い職場です ■技術だけでなく、提案力やマネジメントスキルも同時に高めることができる環境です。キャリアパスとして、スペシャリスト志向のための「技術追求型」、ジェネラリスト志向のための「マネジメント追求型」の2パターンがあります。本人の希望・適性に応じて選ぶことができ、年収・待遇面の差は一切ありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
