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アイコミュニケーション株式会社

【千葉・木更津／未経験歓迎】ドコモショップ販売員◆正社員／チーム意識が高く働きやすい職場／手厚い研修【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ドコモショップイオンモール木更津店住…

￥

〜399万円

正社員

〜学歴不問・アルバイト・ブランクある方も活躍中！／残業４ｈ程／住宅手当・借り上げ社宅等あり※条件あり／店長・本部へのキャリア有／人間関係◎でチーム意識の高い働いやすい環境〜 ■業務内容：ドコモショップの通信事業分野の運営を行う当社にてドコモショップ店頭での接客業務を担当いただきます。・カウンターでのお客様応対（サービスや料金プランの提案・機種のご案内・購入後のサポート・故障に関する受付）・店内POP作成・書類の作成・電話対応・店内ツールの受発注・スマートフォン教室の講師　等 ■1日の流れ（一例）： 9:00：出勤　フロアの清掃や前日の実績をまとめ、当日予約の申し送り、目標の進捗共有など 9:40：朝礼 10:00：開店・窓口の主な業務は機種変更応対や故障応対など・午前に2名、午後に4名程度のお客様応対（目安） 17:00：空いているスタッフがトイレ掃除やゴミ回収、在庫チェック、売上集計など締めの業務 17:30：最終受付／閉店 ■フォロー体制：・知識・技術研修：入社後すぐに携帯電話の商品知識や料金プラン・オプションなどについて、基本から学ぶことができます。・店舗配属（OJT）：先輩がつく形で店舗での研修となります。覚えた手続きは、先輩と交代してお客様に応対するなど、どんどん新しい業務にチャレンジしていきましょう！・ブラザー・シスター制度：年の近い先輩が育成担当を行い、仕事の内容以外も気軽に相談しやすい環境です。 ■業務の魅力・特徴：・「あなたに相談して良かった」や「次回も○○さんにお願いしたい！」など、お客様から直接感謝の言葉をかけてもらえることもあるやりがいのあるお仕事です。・接客自体は一人で行うケースが多いですが、目標・売上の管理は基本的にチームプレーです。皆で助け合ったり情報交換しながら切磋琢磨し和気あいあいと働いています。 ■充実したキャリアパス：・店舗スタッフから始まり、2~3年目にはリーダー、4~5年目には副店長→店長とキャリアを歩んでいただけます。そのあとは本部にて店舗企画や、店舗統括の部署で働くこともできます。親会社へ異動し、今までのキャリアとは別の経験を積むこともできます。・FA制度：2年連続して優良評価であることを条件に、希望の部署へ異動申請ができる制度変更の範囲：会社の定める業務

株式会社セイダイ

20代未経験活躍★【金沢市/転勤無】リフォーム営業◆反響100％/チームプレーの社風◎残業25H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

スマートハウジングパーク金沢・セイダイ…

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300万円〜549万円

正社員

＼＼若手が活躍する企業！社員の働き方を第一優先に考える当社で一緒に働きましょう！／／ ◎前職「銀行と携帯ショップ店員」など、未経験の活躍実績有！ ◎“全員接客”を徹底一組のお客様に対し、全社員がお客様の夢を叶えるお手伝いをします。営業職だからといって、孤独を感じたり気負いしたりすることはありません。チームプレーでお客様の夢を叶えましょう！ ◎福利厚生は社員の「あったらいいな」という声を拾い上げています！例)ニトリ・オートバックス・東京インテリア・モリワンワールド等々の店舗で社員割引適用可能に！ ■仕事内容：スマートハウジングパーク金沢へ来店したお客様や、チラシ・HPをみて赴いていただいたお客様に対して、リフォームのアドバイスを行い、引き渡しまでサポートするお仕事です！【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：＊訪問営業一切なし！＊ご提案から現場の指示・進捗確認、お引渡しまでトータルにサポート＊一組のお客様に対し、アドバイザー1人だけでなく全社員がお客様の夢を叶えるお手伝いをします。チームプレーでお客様の夢を叶えましょう！ ■入社後の教育体制：＼先輩からの指導も有るので不安を感じることはありません。セイダイは“全員接客”を徹底！／【入社後〜1か月】先輩社員に同行し、アシスタントとして業務を覚えます【〜3か月】小型リフォームから担当【〜1年】中型リフォーム（外壁、水回り等）を担当 ■働き方：「社員の満足度を上げることで、働くモチベーションにつながり、お客様へ良い価値提供ができる」という考えの基、働きやすい環境づくりに注力！＊「訪問営業をしない・厳しいノルマを設けない・売れなくても責めない」など。同業界から転職してきた多くの社員が、働きやすさを実感し、長期就業に繋がっています！＊月平均残業25時間＊頑張りはしっかり評価！ランクごとに目標があり、達成度合いで評価。頑張りが反映されることで、モチベーションもUP！ ■当社について：＊黒字経営&業績右肩上がり中◎ 設立40年以上の歴史とノウハウを誇るハウスメーカー。お客様第一の家づくりが評価され、年々業績を伸ばしています。 <入社後はセイダイリフォームクリエイト株式会社へ出向予定の求人となります> 変更の範囲：本文参照

三井化学産資株式会社

【広島／大竹】ポリエチレン管等の開発設計◆三井化学G・産業資材メーカー◆年休122日【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産・製造技術(化学)

大竹事業所住所：広島県大竹市東栄二丁…

￥

450万円〜599万円

正社員

〜ワークライフバランスの整いやすい環境／土日祝休み／残業月平均18h程度／住宅手当・家族手当あり／子育てもしやすい環境（育児休業・産後パパ育休制度等）／大手企業グループならではの充実した福利厚生〜 ■業務内容：・製品設計・プロセス設計・顧客対応 ■業務詳細：ポリエチレン製のガス導管システム製品、および給水給湯配管システム製品（いずれもパイプ・継手）における製品設計、プロセス設計を含めた生産技術開発業務を担当していただきます。既存製品の品質改良やコストダウン、顧客サービス（各種データ解析、講習会指導・施工指導、顧客からの問い合わせサポート等）等の業務をいただく場合もございます。お客様や委託先等、各種関係者と接する機会も多い職場です。 ■配属組織：大竹事業所開発部は11名の人員です。大竹事業所全体では、社員30名、パートナースタッフ90名の合わせて120名となります。 ■安定した就業環境： ◎当社は三井化学株式会社の100％子会社※です。安定した財務基盤はもちろん、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 ◎また大手企業グループならではの充実した福利厚生も特徴の一つです。 ◎グループ全体で、社員が長期的に働き活躍出来る環境創りに努めています。 ※2025年4月からは前田工繊株式会社の100％子会社となります。 ■当社及び当社大竹事業所で製造を行っている製品について： ◇1964年の設立以来、三井化学グループの材料と技術を生かし、更に独自の技術まで発展させて土木資材関連事業、建築資材事業、配管材料事業と業容を拡大し、総合産業資材会社としての地位を築きました。 ◇土木資材分野では、わが国初のジオグリッド製品として盛土工法に一大変革をもたらした「テンサー」をはじめ、地盤安定用ジオテキスタイル「ポリフェルト」、網状管排水材「ネトロンパイプ」などが、わが国の土木・道路産業の発展に貢献しています。 ◇大竹事業所では、ガス導管システムのポリエチレン製パイプ・継手や給水給湯用のパイプ・継手、消火配管用のパイプ・継手を開発・製造し、その耐食性、軽量性、加工、接合性などが高く評価されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スタッフサービスメディカル事業本部

【野田市】綺麗なサービス高齢者住宅でのお仕事です☆彡

ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他

[勤務地] 千葉県野田市 [アクセス…

￥

268万円〜

派遣社員

[概要] 資格経験活かしましょう♪ [詳細] 入居者さまの身の回りのお世話（食事・入浴・排せつの介助や洗濯や清掃など）を中心に、日常生活のお手伝いをお願いします。 ◆スタッフサービス・メディカル松戸オフィス【０１２０−５１５−８６４】

クラフト株式会社

【埼玉】調剤薬局の薬剤師＊実務未経験可＊《残業月20h以内・産育休取得／復職率100％で働き方◎》【エージェントサービス求人】

薬剤師、その他医薬関連技術者

さくら薬局　埼玉県内店舗のいずれか住…

￥

400万円〜799万円

正社員

【働き方◎年休126日！産育休取得・復職率100％／充実した研修・周りのサポートがあります！／時短勤務可（復職後）／全国850店舗あるさくら薬局グループ】 ■職務概要：・さくら薬局を全国に850店舗ほど展開している当社にて、各店舗の調剤薬局内で薬剤師業務（調剤業務、服薬指導、薬歴管理等）をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■豊富なキャリアパス：・薬剤師→管理薬剤師→エリアマネージャーを目指せます。個々人の能力によりますが、2〜3年でキャリアアップが可能です。また、管理薬剤師になると月2.5万円の昇給が行われます。・ご希望によっては、薬剤師専任・マネジメントとしてのキャリアだけではなく、採用担当／研修担当／本社勤務へのキャリアチェンジも可能です。 ■女性にも安心していただける就業環境：・産育休取得・復職率100％・時短勤務可能（復職後のみ／週30時間勤務）・残業月20h以内・年休126日 ■未経験でも安心な研修制度：・中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。・【生涯学習講座】【薬局薬剤師総論】【疾患別ベーシック講座】【疾患別アドバンス講座】等、薬局薬剤師・かかりつけ薬剤師に必要な知識を習得することができます。 ■さくら薬局の魅力：《薬剤師を守る独自システム》・業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。・処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。《業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制》・がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。・本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、認定薬局が増えている理由の1つです。変更の範囲：本文参照

株式会社不二興産

CFO候補

経理、財務

愛知県名古屋市西区南川町

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800万円〜1500万円

正社員

【必須（MUST）】・上場会社での経理部門での業務経験・決算開示資料や有価証券報告書の作成経験 ※少人数の組織になりますので、自らも実務を回しながら、管理部門を統括していき上場基準に求められる組織全体と管理部門の体制を一緒に整えていただける方【歓迎（WANT）】・事業会社の管理部門統括責任者として組織統括管理経験のある方・特に成長期の企業、上場会社・上場準備の会社にて管理部門（人事・総務・経理・財務）の業務の経験のある方 ※メンバーは20代～40代前半の男女になります。【担当業務】経理部長として、IPO準備から開示資料や短信資料の作成などプレイングマネージャーとして業務をお任せします。経理部にて、日々の経理業務および部下マネジメント、そしてIPO準備に従事いただきます。 ■お願いしたい業務の一例・経理部門のマネジメント・IPO準備に向けた監査法人・証券会社の対応・有価証券報告書など開示資料の作成・IPO準備に向けた管理体制整備や開示体制の構築・予算管理、予実分析、事業計画や予算の策定・メンバーマネジメント ※まだまだ発展途上の組織になりますので、メンバーともに手を動かして組織を作っていただける方をお待ちしております。【採用背景】 IPOを見据えていく上で、本社管理部門の中でも特に財務・経理部門の強化・安定化をさらに図っっていくための募集になります。特に上場会社での経理経験を基盤にしながら、管理部門のプロとして更なるキャリア形成をお考えの方にとっては大きな裁量・キャリアを積むことができる環境になります。 ■働くメンバー間接部門を統括する業務管理本部は、財務経理部と人事総務部の２つの部署があります。

株式会社スリーエスコンサルタンツ

【名古屋】管理職候補にスキルアップ/発注者支援業務(土木) /年間休日122日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

土木施工管理、プラント施工管理

中日本支社住所：愛知県名古屋市中村区…

￥

700万円〜899万円

正社員

●完全週休2日制！休日買取一切なし！残業時間平均15Hで働き方◎ ●名古屋駅前ミッドランドスクエアがオフィス！綺麗で活気あるオフィスです ●自身の経験スキルを活かしてキャリアアップ！ ▼業務概要発注者（官公庁）と業務請負者（建設コンサルタント、ゼネコン等）の中間に立ち、構造物のクオリティー向上のためのコンサルティングサービスを提供しております。下記詳細業務の中から経験や適性、希望によっていずれかの業務をお任せします ◇詳細業務内容：（1）工事監督支援…請負工事の契約の履行に必要な資料作成、請負工事の施工状況の照合、地元及び関係機関との協議・調整に必要な資料の作成、工事検査等への臨場（2）積算技術…積算に必要な現地調査、工事発注図面及び数量総括表の作成、積算資料作成、積算システムへの積算データ入力（3）調査設計資料整理、設計積算資料整理…調査計画に関する事務補助、事業及び工事進捗に必要な関係官署との協議資料作成補助、事業及び工事進捗管理に関する資料作成補助、地元自治会等への事業説明に関する資料作成補助、工事に関する資料の作成整理、関係機関等の協議に関する資料作成整理、地元説明に関する資料作成整理 ※上記の業務は国、県等の官公庁（事務所、出張所、監督官詰所）に勤務し、発注者側の立場で業務を行います ▼就業環境 12月から3月は繁忙期のため残業時間が月30〜40時間程度になりますが、通常は残業時間が月10h程度です。また、当社設計の工事を発注者支援として管理するため、工事と設計の連携もとりやすいのも特徴です繁忙期は一部休日出勤もございますが、振休取得は徹底しているため、年間休日日数が減ることは一切ございません。現場によっては出張の可能性もございますが、別居手当や帰省手当など、手当でのフォローもございます ■採用背景とキャリアアップ中日本支社はまだ発足して間もない組織となります。当社が関西と関東を拠点とし事業展開する中で、新たに全国的な展開を視野に入れた上で立ち上げたのが中日本支社です。現在は、当初想定の何倍もの仕事が受注できている状況です。まだ小さな組織ではあるため、ゆくゆくは部課をとりまとめていただき、組織を牽引していただくことを期待しております。ご本人の意欲とやる気次第で幅広いキャリアを積む事が可能です

非公開

【技術士（農業土木）】年俸600万円以上保証/在宅可/完全週休2日（土日休）

設計(建築・土木)

横浜市【その他】リモートワーク可

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600万円〜1200万円

正社員

新規部門として立ち上げる農業土木部門をのンサルタント登録を行い、徐々に農業土木部門の実務実績をつけていきたいと考えております。農業土木部門の技術管理者として登録し、部門の拡大を目指していただける方を募集しています。当面はこれまでの経験を活かし、河川、砂防及び海岸・海洋部門、土質及び基礎部門、道路部門など業務に携わりながら、農業土木部門の業務受注に向けた準備をしていただきたいと考えております。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【千葉／袖ヶ浦市】石油精製業務※日本最大級の化学メーカーで技術経験を積めます【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)、生産・製造技術(化学)

千葉（顧客先）住所：千葉県内受動喫…

￥

400万円〜649万円

正社員

【化学案件多数あり／幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】日本最大級の化学メーカーにて石油精製業務を担当します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ※チームで業務に取り組むため、コミュニケーションを取りながら業務を進めることが得意な方に最適です。 ■就業環境：学生時代に取り組んできた研究テーマと関連したプロジェクトに参加することもあれば、新たな分野のプロジェクトに参加する場合もあります。 ■働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ■案件配属後： 2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。変更の範囲：本文参照

非公開

CFO　上場企業

経理、財務

東京都千代田区丸の内1-8-1

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1200万円〜

正社員

以下の2つが主なミッションとなります。 1、M&A総研ホールディングスにおけるプリンシパル投資の戦略立案と実行 2、IR戦略の立案と実行上記に関わるあらゆる仕事を、社長と密にコミュニケーションを取りながら実行していただきます。M&A総研ホールディングス全体の成長にかかわる領域を担っていただく想定です。現在のCFOが退任をするわけではなく役割を分担して業務を進めるイメージです。主に現CFOが守りの領域を担い、新たに入社いただく方には攻めの領域を担っていただきます。以下が具体的な仕事内容です。 1、M&A総研ホールディングスにおけるプリンシパル投資の戦略立案と実行・社長とともに新規事業戦略の策定、遂行・買収案件のソーシング、実行・ファイナンススキームの策定、実行・連続的なM&Aを可能にする社内の体制構築 2、IR戦略の立案と実行・決算説明資料の作成等、決算発表対応・国内外の投資家とのコミュニケーション（英語のMTGも多数ありますが、通訳を付ける形で問題ありません）・証券会社とのリレーション構築、ディスカッション・コーポレートアクションの立案、実行・適時開示対応

株式会社SOYOKAZE 桜中央ケアセンターそよ風/12362

桜中央ケアセンターそよ風/管理者(介護)/正規フルタイム社員募集!【処遇改善手当30,000円支給】

管理職(営業)、ケアマネジャー、ホームヘルパー

[勤務地] 埼玉県さいたま市桜区中島1…

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306万円〜

契約社員

[概要] 《ボーナス以外の特別報酬、約42万円の支給実績!》埼玉県さいたま市桜区にある介護施設【桜中央ケアセンターそよ風】にて『管理職』を募集します! 埼玉県の「多様な働き方実践企業」の認定を受けた施設です! 女性が多く活躍しており、産休育休を経て復帰される方が多いのが自慢です。【定員】デイサービス:36名ショートステイ:30名【要介護度】3程度【介護スタッフの体制】デイサービス:日中2名+看護師、相談員、管理者ショートステイ:日中各シフト1名、夜勤1フロア1名×2 入社後は教育担当が付き、しっかり指導します! 長く働きたい方を歓迎します♪ □□働きやすさに自信あり!□□… [詳細] 《ボーナス以外の特別報酬、約42万円の支給実績!》埼玉県さいたま市桜区にある介護施設【桜中央ケアセンターそよ風】にて『管理職』を募集します! 埼玉県の「多様な働き方実践企業」の認定を受けた施設です! 女性が多く活躍しており、産休育休を経て復帰される方が多いのが自慢です。【定員】デイサービス:36名ショートステイ:30名【要介護度】3程度【介護スタッフの体制】デイサービス:日中2名+看護師、相談員、管理者ショートステイ:日中各シフト1名、夜勤1フロア1名×2 入社後は教育担当が付き、しっかり指導します! 長く働きたい方を歓迎します♪ □□働きやすさに自信あり!□□ ■年間休暇124日! ■残業少なめ! ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある株式会社SOYOKAZEです。【勤務時間詳細】早番7:00～16:00 日勤8:30～17:30 遅番13:00～22:00 準夜勤22:00～7:00 夜勤16:00～翌9:00 休憩60分変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内【給与詳細】【月給】255,000円～処遇改善手当:30,000円(月)※ 夜勤手当 6,000円/回昇給年1回(4月) 年末年始手当:380円(時間) 交通費支給(当社規定あり) ※処遇改善手当は3カ月後より支給 (例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) ◎正社員登用制度あり特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】管理者:平均42万(139名平均・最高額143万円) ※2024年6月支給実績【待遇】交通費全額支給昇給あり(年1回) 寸志あり(年2回) 社員登用制度あり制服貸与社会保険完備【歓迎条件】経験者歓迎有資格者歓迎学歴:不問 ※雇用元は株式会社SOYOKAZEです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。・利用者様とのコミュニケーション・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など【下記いずれかの資格をお持ちの方】初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士《備考》必須:普通自動車免許 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級介護職員基礎研修介護職員実務者研修介護福祉士《給与》月給255,000円〜

ペプチドリーム株式会社

【神奈川／川崎】非臨床研究（初期物性・製剤）※東証プライム上場・バイオ医薬品企業【エージェントサービス求人】

前臨床研究(薬物動態)、前臨床研究(安全性)

本社・研究所住所：神奈川県川崎市川崎…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜がん治療やアレルギー、インフルエンザの治療薬に活用されるペプチド創薬開発／フレックス制／自己資本比率50%超と安定企業〜 ■業務内容：トランスレーショナルリサーチ部ADMEグループにて、探索から開発までの薬物動態、物性、処方検討及び安全性と広範囲の業務を担当いただきます。 ■詳細業務：・探索から開発ステージにおける化合物評価・スクリーニング評価系の開発と試験実施及びそれらを用いた化合物選択・外注試験の試験立案とコーディネート ■活かせる経験：・物性スクリーニング・非臨床及び臨床用のプレフォーミュレーション研究・治験薬GMP及びGMPに関する知識・経験 ■配属部署について：トランスレーショナルリサーチ部ADMEグループは、より良い化合物を選択し、候補化合物の価値を最大化する評価を行うことを目的とします。そのため、信頼性が高くハイスループットのスクリーニング系を開発すること、専門家としてデータに基づく結果解釈の説明、そして課題解決につながる提案力が求められるグループです。 ■ポジションの魅力：・ペプチド創薬の世界的リーダー企業において、ペプチドを中心とした新規モダリティの創薬研究の最前線で評価系を開発し、化合物選択の一翼を担うことができる。・あらゆる疾患領域をターゲットとして、探索から開発までの幅広い業務を経験できる。・自身の専門領域をベースとした社内外の関連部署とのディスカッションを通じて、ペプチド創薬に関する広範な経験を積むことができる。 ■当社の特徴：・設立以来、バイオ医薬品企業として、ペプチド創薬開発を行ってきました。複数の大手医薬品メーカー（第一三共、ノバルティス、塩野義製薬、メルクなど）と共に、共同研究開発も進行中です。自社プロジェクトだけではなく、PDPSの技術ライセンス契約も各社と進めており、創薬だけでない収入源を確保しております。・世界中の戦略的パートナーと緊密な連携を取り、疾患領域や薬物の投与経路などを問わずに、各ターゲットに対するヒット化合物の探索などを行っております。・今後は自社創薬にも事業を展開する展望があり、オンコロジー関連など複数のパイプラインが進行しています。成長を続けてきた同社の事業転換期に携わることが出来ます。変更の範囲：会社の定める業務

日産自動車株式会社

[R2404]Vehicle Grid Integrationの研究

制御系SE

神奈川県

￥

600万円〜800万円

正社員

スマート充電やV2X（Vehicle to Home、Vehicle to Building、 Vehicle to Grid等）を対象としたEVエネルギーマネジメントシステムの研究開発を行っていただきます。主な業務は以下になります。　- EV充放電を最適化する制御ロジックの開発、EV行動予測モデル開発。　‐ EVエネルギーマネジメント機能のクラウド環境でのシステム化　- EVエネマネビジネスとして成功させるための条件検討と、エコシステム作り/パートナー検討。職場メンバーは若手中心で、中途入社の多様な経験を有したメンバーも多くおります。その中でこれまでの専門性を発揮して、リーダシップを取っていただきたいと考えております。＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞ EV充放電制御ロジック、エネルギーマネジメントシステム、ユーザインターフェイスの開発から国内外での技術とビジネスモデルの実証試験まで幅広く取り組むことができます。また、国内外の大学やサプライヤと協業機会が多数あり、最先端の研究者・技術者と対等...

東芝プラントシステム株式会社

【川崎】建築・構造物の設計業務※低層〜中層の構造物の設計経験者の方へ/東芝Gの安定企業【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、プラント設計

川崎事業所住所：神奈川県川崎市幸区堀…

￥

500万円〜899万円

正社員

【フレックス制度有／東芝グループの安定企業／トータルエンジニアリングを提供／年間休日131日／裁量・規模感◎】 ■業務内容：当社の技術部門にて下記の業務をお任せ致します。・一般産業案件向け建築物、構造物の構造設計および施工中案件の工事管理 ■当社の雰囲気：本社はフリーアドレスと在宅と出社のハイブリッド勤務で業務をしており、フリーな環境の職場です。また、サイトは技術者出身の所長が主体の現場事務所であり、フレンドリーな環境であり、さらに当社は配管、電気、建築の技術者も一緒になってコミュニケーションを主体として業務を進める雰囲気です。 ■当社について：東芝グループのプラントエンジニアリング会社として、原子力、火力、水力などの発電プラントや一般産業プラント、交通、上下水道等の社会インフラ設備という幅広い事業領域で、企画、設計から施工、試験、試運転調整、保守、サービスまで一貫したトータルエンジニアリングを手掛け、全世界をフィールドに人々の生活と社会基盤を支えている会社です。社員の8割が技術系出身です。設計、施工管理、試験、試運転調整とプラントエンジニアリングに関わるすべての業務があります。また、入社後は万全の人材育成制度を整えており、一人前のプラントエンジニアへと育成する仕組みを充実させています。さらには、『人』を大切にしながら働きやすい職場環境をつくりあげていますので、離職率も極めて低く、充実の福利厚生制度でワークライフバランスを可能とします。変更の範囲：会社の定める業務

jobフレンド3

介護施設の看護師/初回契約は2000～2200円/日払いOK/准看/週4～5日／狭山市：狭山市駅／ご応募後に派遣登録面談があります-erhaken1789-2/asm

看護師

[勤務地] 埼玉県狭山市 [アクセス…

￥

384万円〜

派遣社員

[概要] ○西武新宿線「狭山市」駅より徒歩10分 ○郊外の緑豊かな自然と都心部へも3、40分で移動できる利便性を兼ね備えた老人ホームです ◆ご応募資格◆ ○准看護師の資格をお持ちの方〇最低2ヵ月間ご勤務可能な方 ○曜日制限なく週4～5日のシフト勤務が可能な方〇1都3県にお住まいの方（東京・神奈川・千葉・埼玉） ◆求人ER派遣のポイント◆ ○給与の日払いが可能です！（当社規定あり） ○ご就業条件を満たして頂いたら、社会保険（雇用保険、健康保険、厚生年金）にも加入可能です！担当のキャリアパートナーがしっかり丁寧にサポートいたします。時間や就業日数なども相談できる場合がありますので、ご興味をお持… [詳細] 有料老人ホームの看護業務全般　

非公開

【名古屋】不動産仕入営業/800～1200万円/年間休日120日/資産運用コンサルティング会社

用地仕入

名古屋支社愛知県名古屋市転勤無し（…

￥

800万円〜1200万円

正社員

■不動産仕入営業お客様に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務をお任せします。【具体的な仕事内容】自社開発物件用地の仕入業務をお任せします（業者訪問や反響対応）。案件獲得～契約～決済まで物件担当として一貫して従事します。検討物件に懸念事項はないか、開発は問題なくできるかといった視点で現地調査を行い、関係各部署（建築部門やリーシング部門など）と連携・協力しながら業務を進めます。・開発物件企画・不動産売買契約・決済・仲介業者への営業活動・現地確認・役所調査・事業収支の作成・建築事業部・賃貸管理部・修繕チームとの連携【特長】 ◎仕入の優位性同社独自のノウハウにより、他社が購入できない土地（狭小地や変形地）でも仕入れが可能。多くのチャンスがあり、成果を出しやすい環境があります。 ◎圧倒的顧客ファースト同社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。 ◎完全実力主義年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。管理番号：27826

非公開

【愛知】パチンコ好き必見☆遊技機メーカーで商品企画◆経験次第で月収60万も・年間休日130日・未経験歓迎◆

ディレクター・プロデューサー、ゲームプランナー、商品企画

愛知県名古屋市千種区『吹上駅』2番出…

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400万円〜

正社員

新機種の企画立案やプロジェクト管理をお任せします。各部門のメンバーが結集するプロジェクトチームで、あなたのアイディアを活かしたパチンコ機の開発を行って下さい。

株式会社千葉銀行

【千葉】セキュリティエンジニア◆東証プライム上場企業／フレックス／在宅可／業界未経験歓迎◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

千葉銀行　おゆみ野センター住所：千葉…

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600万円〜1000万円

正社員

【フレックス制度導入／全国トップクラスの規模と収益を誇る“ちばぎん”】 ■業務内容：・当行インフラ全体のセキュリティ企画・構築・サイバーインシデント対応、情報収集・分析など・システムリスクの管理 ■仕事の魅力：千葉銀行は預金額や総資産額で業界トップクラスを誇るリーディングバンクです。銀行の在り方が問われる今、銀行アプリやWebサイトなどを通じた非対面によるお客さまとの接点拡大や、データやAIの活用によるデジタルマーケティングの推進など、様々なDXを積極的に推進中です。その中で、新たなサービスを安心・安全に提供するため、DX推進と共に増大するサイバー・セキュリティリスクを抑制する取り組みを通じ、自らの会社のセキュリティ対策を推進する経験を積むことができ、ひいては地域社会の貢献へつなげられることが魅力です。 ■当行のDX戦略： DXへの取組みを重要課題と捉え、グループ全体のDX戦略の統括者としてグループCTDOを配置するとともに、頭取を委員長とする「デジタル推進委員会」を設置し、デジタル技術を活用したお客様向けサービスの創造についてスピード感を持って実施中です。 ■当行の魅力：・千葉県を中心に国内180店舗以上を展開し、ニューヨーク・香港・ロンドン・上海・シンガポール・バンコクにも拠点を構えるなど、全国トップクラスの規模と収益を誇る地方銀行です。・証券・リース・IT・投資事業などを営む15のグループ会社と連携し、お客さまのあらゆる課題を解決しています。変更の範囲：（変更の範囲）その他当行が指示する業務

株式会社ホクエイ機工

【福岡／北九州市】施工管理◆直行直帰可／即戦力歓迎／残業10〜20h／年休112日【エージェントサービス求人】

プラント施工管理

本社住所：福岡県北九州市八幡西区鷹の…

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300万円〜449万円

正社員

〜施工管理の経験のある方／施工管理技士資格をお持ちの方／プラント内での製缶・配管工事を行う会社〜／直行直帰可／即戦力歓迎／残業10〜20h／年休112日〜 ■採用背景：当社では、顧客からの引き合いが増加し続けていることに伴い、慢性的な人員不足が顕著になっています。現場では、施工管理の即戦力が求められています。現チームは30代の男性4名で構成され、全員が高い技術と経験を持ちながらも、さらなる対応力強化が必要です。今回の募集では、施工管理の経験と資格を持つ即戦力を求めています。 ■職務内容：当社の施工管理として、ご活躍いただきます。 ■具体的には：・工程管理工事のスケジュールを策定し、各工程の進捗状況を把握します。また遅延が発生した場合は原因分析を行い、対策を講じます。・現場監督現場での工事進捗を確認し、計画通りに施工が進んでいるか監督します。また作業員や協力会社との調整を行います。・安全管理現場での安全対策を実施し、作業環境を維持と作業員の安全教育を行います。・情報共有クライアントや協力会社等との定期的な打ち合わせを行い、工事の進捗状況や問題点、今後の計画について情報共有を行います。・品質確認設計図や規格に基づいて、正確に施工されているか確認します。・報告書作成工事進捗報告書や完了報告書など各種報告書を作成し、内容を報告・共有します。 ■組織構成： 4名（社長37歳のほか、全員30代で構成されています） ■その他：＜出勤＞基本的には、現場に直行直帰していただきます。＜期間＞現場によって期間は様々ですが、1週間〜1年程度掛かるものもございます。＜エリア＞現場のエリアに関しては、ご本人の希望を考慮し福岡県内ご担当か、全国ご担当か決定いたします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブランド

【君津】携帯販売スタッフ◇残業平均15H◇基本予約ゲストの対応で丁寧な接客できる環境◎賞与あり【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、コールセンタースタッフ

テレショップＭきみつケータイ館住所…

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300万円〜449万円

正社員

〜業界未経験・第二新卒歓迎！／働き方改革積極推進中／残業平均15時間程／資格手当あり／顧客満足度高く過去にはNPS関東2位の実力を有します！〜 ■職務概要：同社の店舗（携帯販売店）において、店頭での販売・サービススタッフとして、1日に5名前後のお客様を対応していただきます。・電力自由化等も相まって、扱う商材は幅広くありますが、丸暗記ではございません。iPad等の先端設備を駆使している為、直ぐに業務に馴染んで頂くことができる環境です。・過去にはNPS(顧客満足度)関東2位を獲得したこともあるほど接客力に対して思い入れの深い社風であり、一人当たり一時間程度かけて丁寧に説明していくスタイルです。基本的には予約制となっている為、事前にお客様の要望を把握したうえで、最適な提案を周りと練っていくことができます。 ■入社後の流れ：まずは店頭業務やコンプライアンスについて3日間本社（千葉県君津市）研修がございます。店舗配属後はメンター制度があり、3か月間OJTにて業務を習得していただきます。 ■組織構成：平均年齢27〜28歳で10名前後のスタッフが在籍しております。テレショップＭきみつケータイ館は併売店のため当社からは常時約2名体制でお客様対応をしております。店長との日々の面談を通して、業績だけでなく適性やモチベーションの維持等にも力を入れているため、平均勤続年数は5〜6年となっております。 ■同社の特徴・魅力：・「地域密着」をコンセプトとしており、「薄利多売」ではなく「信用多売」を日々心掛け継続的に地域に貢献できる企業を目指しております。・業界に先駆けて働き方改革を積極推進しており、残業時間0を目指す取り組みや、皆勤・子ども手当、子育てママさんの支援施策や時短勤務制、各種部活や会社負担での社員交流会、法人会員登録しているスポーツジムの無料利用等、社員が働きやすい環境を整備するのに、労力を厭わないことが、大きな魅力です。・様々な施策に付随し、業界の中でも社員の定着率も高くなっております。また、NPS(顧客満足度)に関しては特に注力しており、過去には関東で2位の実績を獲得したことがあるほど、ホスピタリティ精神の高い社員が多く在籍しており、仕事に対して前向きに取り組める環境です。変更の範囲：会社の定める業務

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