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コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/アパートなどの不動産賃貸営業/年収400万〜

営業・企画営業(個人向け)

エステート住宅産業株式会社 栃木県宇都…

336万円〜

雇用形態

正社員

コミュニケーション活発な職場◎インセンティブ・賞与に還元☆彡評価制度しっかり! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方 【仕事内容】 総合不動産建設企業である当社にて、賃貸物件の営業活動を行っていただきます。 【事業内容】 1.建設事業(一般建築、土木・公共工事、アフターメンテナンス) 2.住宅事業(パナソニックの注文住宅) 3.不動産事業(売買、賃貸、管理) 【具体的な仕事内容】 ■アパート・マンションなどの入居者募集 ■お客様よりいただく物件の問い合わせ対応 ■物件のご案内 ■各種契約手続き ■入退去立ち会い ■用地仕入れ・オーナー様との交渉 ■企業に向けた賃貸のご案内 など 【モチベーションを保って働ける理由】 ☆当社では、経験・社歴を問わず、頑張っている方をどんどん評価し、月収やインセンティブ、賞与でしっかり還元します! ☆社員の働きやすさを考え、残業時間少なめ・県外転勤ナシと腰を据えて宇都宮市内で長く活躍することが可能です◎ ☆直行直帰もOKです! 【1日のスケジュール(一例)】 09:00 出社 09:30 メール・電話対応 10:30 お客様対応 11:00 物件のご案内 12:00 お昼休憩 13:00 物件のご案内 15:00 書類作成 16:30 入居者対応 18:00 退社 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

近鉄不動産株式会社

【名古屋】建築設計監理(新築分譲マンション)◆関西有数の総合デイベロッパー/残業平均10〜20H【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、建築施工管理

名古屋事業本部 住所:愛知県名古屋市中…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜近鉄グループにおける不動産部門の中核企業/「あべのハルカス」等の複合商業施設を手掛ける/働き方改革で残業を削減/50年を超える実績と信頼〜 ■業務内容: 鉄道系総合デイベロッパーとしては国内トップクラスの当社が手掛ける新築分譲マンションにおける、発注者側の建築設計・監理業務をお任せいたします。 ■業務詳細: その土地の形状や環境に適した建物の規模・コスト・コンセプトをもとに企画・設計。 ゼネコン/設計事務所や協力会社とも連携し、条件整理・役所協議・基本設計・実施設計・確認申請・見積精査・施工会社選定・工事監理・品質監理/検査・引渡しまで全般の監理をおこないます。 ※幅広く業務に携われることも特徴。また、こんな事がしたいといったWILLを業務に反映できる職場風土があり、裁量権もって働けます。 ■配属先情報: 名古屋事業本部(商品企画・建築担当は4名) ※ご採用者のスキル・経験に応じてご担当いただ<業務は決定します ■特徴: 業務負荷が高まらないようメンバー各自の担当案件はコントロールしており働きやすい環境を実現しています。 ・同社分譲実績は国内上位にランキングされており、ファミリー向け/タワマン/億ション/大型プロジェクト…様々なマンションを展開中です。 ・資格取得の支援充実 業務上必要な資格取得は会社が費用負担をしています。 ■社風: ・中途入社の社員も多いことから、実績ベースでフラットに評価される風通しの良い風土です。 ・自分の個性を生かしながらしっかりと実績につなげられます。 ・また、離職率も5〜6%前後と長期就業者が多い定着率です。 ■当社について ・近鉄不動産としては2022年3月期の年間売上高は1238億円を計上し、近鉄グループホールディングスでは2023年3月期連結決算では売上高1兆5610億円を計上しております。 ・電鉄系総合ディベロッパーとして、取り扱い案件数は戸建分譲41,918戸、マンション分譲779物件90,746戸を突破しました。

株式会社デンソー

【刈谷市】燃料噴射系機械製品(ガソリンインジェクタ)の設計◇内燃機の効率化に貢献/賞与6.1か月分【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他

本社 住所:愛知県刈谷市昭和町1-1 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜機械製品設計経験があり、機能開発チームのリーダとして活躍頂ける方を求めています〜 ■業務内容: 燃料噴射製品の以下の業務に従事頂きます。 ◇高応答、高信頼性を達成する要素設計・検証評価 ◇製品全体の量産開発設計・検証評価 ◇開発チームマネージメント ■募集背景: 自動車業界のカーボンニュートラル化の動きの中で、内燃機関はマルチパスウェイによる多様化、更なる高効率化などの進化が求められています。 この内燃機関の価値を大きなウェイトで担う燃料噴射系製品もロバスト化と高性能化による進化させる必要があり、チームリーダとして牽引して頂ける方を募集しています。 ■職場環境: ◇技術課題について、方法論や知見の共有などを若手からベテランまでフラットに議論しながら仕事を進めています。 ◇各自の状況に応じて在宅勤務も活用しています。 ■当社について: ◇当社は、自動車部品業界で圧倒的な実績を持つリーディングカンパニーです。売上収益7兆3,500億円、研究開発費国内トップクラスの5,500億円、特許保有数約41,000件といった数字が示すように、技術革新に力を入れています。 ◇トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%という高さを誇ります。環境と安心の価値を最大化するため、2035年カーボンニュートラルを目指し、交通事故死亡者ゼロを目指す高度運転支援システムの開発を推進しています。 ◇25ヵ国127工場を持ち、グローバルな視点から高品質な製品を提供するだけでなく、新価値創造に向けたエネルギーや食農領域での新たな挑戦も行っています。 ◇デンソーは「人を大切にする経営」を掲げ、社員一人ひとりの内発的な想いを尊重し、働きがいと生きがいを大切にしています。持続可能な社会の実現に向け、未来を切り拓く仲間を求めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ベネッセスタイルケア

【東海】老人ホーム施設長◆顧客志向が高い方へ!ホスピタリティを重んじる風土/異業種からの転職者9割【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医

東海エリア(主に名古屋市、豊田市、小牧…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ホスピタリティを重んじ顧客志向を追求できる環境/お客様の生活や人生に寄り添う社会貢献性の高い業務/介護業界経験不問(異業種からの入社約9割)/約1年以内で9割以上の中途入社者がホーム長へ昇格】 ■業務内容:ベネッセの有料老人ホームの運営をお任せします。 ・ホーム運営管理/スタッフマネジメント・育成・定着(1ホームのスタッフは40〜50名)/入居促進(ホーム見学対応等 ※営業職と連携) ・収支等のホームの数値管理/社内外関係各所との調整(地域活動への参加も) 等 ■ホーム長着任まで: ※入社後1年以内にホーム長着任を目指します。※ (1)入社後3日間の中途入社研修で、サービスの考え方や介護の基礎的な知識・技術を習得 (2)介護職員初任者研修資格を取得しつつ介護職のシフト勤務に入り、ベネッセのホームのサービスを理解。ホーム長と一緒に動きながらホーム運営を学ぶ (3)ホーム長着任決定後、着任するホームの前任ホーム長よりOJT・引継ぎ (4)着任後半年の間に新任ホーム長研修を受講。ホーム運営に必要な基礎知識の習得、制度の理解、専門知識を身に着ける研修、マネジメント研修等 ■こんな方を求めています: ・ホスピタリティが高く顧客志向で、「お客様の快適なサービス提供」のために創意工夫ができる方 ・一緒に働く社員に寄り添い、居心地の良い組織づくりができる方(ピープルマネジメントが得意な方) ⇒自身の働きかけで「お客様に喜んで頂けた」、「マネジメントする組織の風土が高まった」経験のある方を求めております。 ■働き方: ・ホーム長候補期間…サービス理解のための介護業務期間あり(1〜3か月) 介護業務勤務例※1か月単位の変形労働制(週平均40時間勤務) 早番:7時〜16時/日勤:9時〜18時/遅番:11時〜19時/夜勤:16時〜9時(※1夜勤で2日働いた扱い)でのシフト制:夜勤は月約4回 ・ホーム長…基本の就業時間は9時〜18時です。お客様のご相談をお受けするための時間が19時以降になる日などに午後出勤にする際は勤務時間を調整のためフレックスを使用可能。土日についても、従業員のマネジメント次第で休暇取得可能。 変更の範囲:会社の定める業務

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/スロット店の管理者候補/無資格OK

ホール・フロア

株式会社平成興業 栃木県宇都宮市海道町…

288万円〜

雇用形態

正社員

シフト制♪経験が活かせる☆責任者目指せる!充実した休暇制度◎車通勤OK □自己成長に対する意欲が高い方 □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 パチンコ店・スロット専門店での接客、カウンター業務をお願いします★ 【事業内容】 パチンコ店・スロット専門店における店舗運営 【具体的な仕事内容】 【入社後の主な業務】 ホールでの仕事を学ぶところからスタート!職場や雰囲気に慣れたら、業務の幅を広げてください★ 将来的に責任者として活躍することも可能です★ ■接客 ■店内レイアウト ■カウンター業務など 【将来的に挑戦できる業務】 ■スタッフの採用・育成 ■店舗の売上管理 ■競合店や業界の市場調査 ■販促活動・運営 ■広告戦略の立案 【勤務時の服装】 制服(無料支給、制服貸与) 【転勤】 転勤あり(エリア・:茨城県・栃木県・福島県・群馬県の各店舗、周期:2年〜3年) ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務

株式会社ヒップ

【愛知県/日進市】走行ロボットの組込ソフト開発※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアアップ【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率/常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務: 走行ロボットの組込ソフト開発業務をお任せします。 ■その他: 当社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■当社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社アルプス技研

【愛知県安城市】生産技術※社員稼働率98%/700社以上の大手メーカーの上流工程案件多数【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

お客様先(愛知県安城市) 住所:愛知県…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

※東証プライム上場/700社以上の大手メーカーの上流工程案件多数/設計開発案件7割以上※ 〜リーマンショックでも全社員を守った稀有な技術者派遣企業/『チームアルプス』を掲げ、技術者として、人として成長できる場を提供〜 ■仕事内容: 電気自動車(BEV、HEV)市場拡大による生産ライン新設における生産準備及び合理化改善業務 ・生産準備:搬入立ち合い、帳票作成や設備メーカー、他部署との折衝 ・合理化改善:生産ラインに対しての改善業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■評価制度: エンジニアの評価は、 (1)その年の売上(単価×稼働時間) (2)貢献度ポイント(勉強会への参加や営業へのサポート等々) (3)単価の上り幅 (4)目立った活動をされた方への特別賞 の4点を総合的に判断いたします。 ご自身のグレードと貢献度ポイントから、どれだけ頑張ればどの給与になるかが完全に見える化されております。また資格手当についてもS〜Dの5段階のランク分けに対して、15,000〜300,000円の報奨金が追加で支払われます。 ■サポート制度: ・1人のエンジニアに対して1名のエンジニアがキャリア相談役として付く。メンター制度がございます。どんなベテランのエンジニアの方にも生涯1名つくような制度でどなたでも即キャリア相談をサポートいただける体制となっております。 ■社風: ・エンジニア同士の横のつながりが強い社風です。研修の企画などもエンジニア起点で作られ、エンジニア目線で実施されます。配属企業が違うエンジニア同士もチャットでつながることができ、プライベートで交流のあるエンジニアも多々おります。 ・リファラル採用(社員紹介)が中途採用全体の3割ほどを占めており、社員からおすすめされる会社でございます。 ・リーマンショックやコロナでも派遣切り等を全く行わなかった有数の企業です。 ■数字で見る!知る!アルプス技研 ・約700社の企業様と取引 ・全国に300超のチームプロジェクト有 ・エンジニアの現役最高齢社は65歳、全エンジニアの内30%以上が40代以降であり、長期的に就業できる環境 ■技術者の声 https://www.alpsgiken.co.jp/service/engineer/voice.html 変更の範囲:求人票参照

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

組込ソフトウェアの開発エンジニア/土日祝休

ネットワークエンジニア(サーバー設計・構築)

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイ…

246万円〜

雇用形態

正社員

年間休日122日&有給取得率7割超◎その他にもエンジニアとして働きやすい環境が整っています★ ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 当社の組込ソフトウェア開発エンジニアとして活躍していただきます! *学びに集中できる環境!未経験からエンジニアデビュー可能* 【事業内容】 技術・商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス ┗AI、制御システム、機構、ハード・ソフトウェアを中心とした技術領域 【具体的な仕事内容】 組込ソフトウェアの開発エンジニア 〜研修内容〜 \組込ソフトウェア開発に特化した「基礎知識+演習」の研修/ ■オンラインでの研修(ZOOM) ■受講期間:3〜5ヶ月 ┗その間は他業務が一切なく、充実の研修で学びに集中できる環境です。 【研修後について】 ▼大手・有名企業を中心とする開発プロジェクト配属 ┗希望エリアを考慮しつつ、各プロジェクトに参加いただきます。 ▼配属先のプロジェクトには自社の先輩がいます! ┗あなたをしっかりフォローするので、安心して業務に取り組めます。 ※異業界出身者や文系出身者も多数活躍中! ※未経験スタートの場合、全国転勤あり(転居含む) 【配属先の業務一例】 ★産業用ロボット業界 ・医療ロボット向けコントローラの制御ソフトウェアの設計、開発 ・ロボットアーム制御ソフト開発 ・C言語による制御ソフト設計 ・プログラミング、デバッグ、シミュレーション ・ソフトウェアドキュメント作成 ★精密機械・機器業界 ・デジタルカメラ等向け各種装置制御・アプリケーションソフトウェア開発 ・性能調整点検装置の撮像機能部分の開発 ・上記に関する詳細設計、コーディング、デバッグ、単体テスト、結合テスト、システムテスト ★自動車・二輪業界(ケース1) ・ADAS(先進運転支援システム)の開発 ・ADAS各機能(LKAS、AEB、PMPD、ACC、VMC、ESP、EPB)の設計、開発 ┗機能追加や性能向上を実施する際の要求から仕様を作成、モデル作成、また機能安全のセーフティメカニズムの検討 ・制御アルゴリズム開発 ┗MBD、マイクロオートポックス、HILS、シミュレーションを活用 ・仕様書作成/管理、設計仕様検討/作成 ┗車両定数仕様、通信仕様、信頼性仕様、故障診断仕様 ・サイバーセキュリティ、機能安全検討 ★自動車・二輪業界(ケース2) ・ADAS向けコントローラーECUの実装 ・ADAS ECUに対し安全技術の考察、検討、実装 ・MATLAB Simulinkを利用したADASソフトウェアのモデルベース開発 ・評価環境(HILS)を利用して評価実施 ┗作成したモデルのMILSによるシミュレーションおよび実際のマイコンに実装後 ・機能安全業務 ┗ISO26262に準拠した設計になっているかの検証と資料作成 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 あり ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ヒップ

【愛知県/名古屋市】車載ソフト開発設計業務※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率/常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務: 車載ソフト開発業務をお任せします。 ■その他: 当社は「生涯技術者」を理念に上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せします。 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■当社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

イセットMP株式会社

保安警備 万引きGメン急募

警備・道路整備

愛知県

211万円〜

雇用形態

アルバイト、パート

ミドルシニア活躍中 私たち「イセットMP」は、「ISET」のグループ会社で、三重県内を中心に施設警備や雑踏警備、保安警備を展開しています。 弊社では20代〜70代のシニアの方まで幅広い年代の方が活躍しており、気になることや困ったことは直ぐに相談できる環境づくりを心掛けています。 私たちは「働く意欲のある」あなたを応援します! ぜひ、お気軽にお問合せください。 【仕事内容】 ◇保安警備◇ ショッピングセンターやスーパーなどで万引きを防止し、万引き犯罪に適切に対応するお仕事です。 男女問わず、幅広い年代の方が活躍しています♪ 入社後、研修で丁寧にわかりやすく基礎を学んだ後、さらに現場での研修を行います。 一人で現場に出るようになってからも、先輩がバックアップしてくれるので安心! 分からないことや困ったことはすぐに相談できる環境です。 勤務地は三重県内に多数あります。 お気軽にお問合せください。 学生不可 ◇お電話でご応募の場合◇ お気軽にお問合せください。 TEL:059-227-2010(採用担当・富永)

株式会社DENTAQ SYSTEM

【名古屋】組み込みソフトウェア開発/エンジニアにとって働きやすい環境【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

名古屋サテライト 住所:愛知県名古屋市…

〜899万円

雇用形態

正社員

《コンシューマ機器や産業用途機器、特殊機器などの組み込みソフトウェア開発》 ■業務内容としては下廻りからアプリケーションまで、あらゆるレイヤに対応します。 ○具体的には… ・OSの移植、最適化、ブートシーケンスへの対応 ・各種周辺や通信にドライバの実装、開発API化 ・アプリケーションにおける画像、符号処理、認識系などのエンジン部分の開発、MIPSダウン ・ユーザビリティの高い画面系、UIの開発 ■現場ではチーム作業が中心ですが、現場がコロコロ変わることほぼありません。ただ、行ってみたい現場があれば相談に乗ってもらうことが可能です。そのため、自分がやりたいことを明確にし、しっかり目標をたててぶれずに業務を遂行し続ける力を養うことができます。 ■月の残業時間が20時間を超えることは繁忙期以外は基本的になく、休日申請もしやすい環境です。

豊通ヒューマンリソース株式会社

※無形営業経験者歓迎※【名駅徒歩5分】人事制度設計・労務アドバイザリー◆豊田通商100%出資◎【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜総合商社のシェアード企業/営業からのキャリアチェンジ歓迎/さまざまなG会社に対して制度導入から運用まで一連に関われる/福利厚生◎〜 ■業務内容: 豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティングおよび労務相談業務をお任せします。 ・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案 ・提案後の人事制度設計から定着支援 ・規程改訂や法令対応支援 ・各社からの労務相談対応 など ※人事に関する知識はご入社後に学んでいただきます。 ■業務詳細: (1)人事制度設計: 顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級・賃金・評価制度設計(改訂)など、各種人事制度設計(改訂)の提案およびコンサルティング業務 (2)規程改訂、法令対応支援: 人事制度設計に伴う関連規程の作成(改訂)、人事関連規程の適法化支援など (3)制度運営 適正化支援: 各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援 (4)労務相談・不祥事対応支援: 労務トラブル、不祥事案件などの相談対応、未然防止に向けた対策の提案など (5)営業活動: グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動 ■業務の特徴: ◎決められたスケジュールは社内会議など以外はありません。複数事案をお客様、部内メンバーと調整しつつ、毎日のスケジュール調整をし業務を進めていきます。 ◎各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。お客様は人事のプロとして対等に接してくださる分 厳しい意見、要望をいただくこともありますが、各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、感謝してもらえます。 ■キャリアパス: 将来的には希望があれば部署移動にて「採用支援」や「人事制度構築支援」などのキャリアを積むことも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社伊藤次郎商店

【小牧/未経験歓迎】住宅周り(リフォーム)の技術スタッフ/残業10hで働きやすい環境【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、建築施工管理

本社 住所:愛知県小牧市大字池之内27…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

◎ワークライフバランスを叶えられる環境!/基本的には17:30退社です ◎住宅周りのことならなんでも相談!地域から愛される地域密着企業! ◎未経験・異業種の方が現在ご活躍しています ■業務概要: 住宅のリフォーム関連業務を行う当社で住宅周りの水道・ガス・リフォームといった工事の提案・修理をお任せします。 ・トイレ・洗面台・ガス設備・リフォーム等の点検修理業務 ■仕事の流れ (1)お客様からご依頼を受ける (2)お客様の家にご訪問し修理作業を実施する(ガス、水道、リフォーム等) ■ご入社後の流れ ご入社後はOJT形式で先輩が丁寧に教えていきます。 基本的にはどのお客様の家にも1人で訪問することはなくチームでのご訪問となりますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先には15名在籍しています。 (20代:1名,30代:5名,40代:5名,50代:3名,60代:1名) ■働き方: ほとんどの現場が小牧市、春日井市となっており出張等はほとんどございません。 残業は多いときで月10hとなっており17:30頃に退社することが可能です。 また有給等も柔軟に取っていただくことが可能です。 平日5日間休みを取って海外旅行に行かれる方などもいらっしゃいます。 ■福利厚生: 社長の社員に気持ちよく働いてほしいという思いから 食事管理やスポーツジム、格安で利用することができる環境です。 プライベートを充実させたい方にお勧めです。 ■会社の魅力 ◇地元に愛される「じろうさん」 当社ではガス、水道、リフォーム事業と住宅のお困りごとなら何でも解決すべく歩み続けてきました。そんな当社の地域での愛称は「じろうさん」, 地域から愛されほとんどのお客様がお付き合いのある方と地元に根付いている企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アクターリアリティー

【名古屋】組込制御系エンジニア◆大手企業との取引多数 ※入社前案件選択制【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

愛知顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

「人」と「技術の継承」をキーワードに、大手メーカー様との直接取引における技術開発を中心に事業を展開する当社にて、組込制御系システムの開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務内容: ・車載ECU開発 ・自動運転システム開発 ・通信制御システム開発 ・カメラ制御開発 ・医療機器ソフト開発 ・IoT製品向けソフト開発 ・半導体システム開発 ・遊技機器向け組込システム開発 ・家庭用セキュリティ機器開発 など ■主な開発言語: ・C、C++ など ■キャリアパス: 技術者の皆さんが現状を突破する為のキャリアプランを一緒に考え、社内教育・研修や勉強会を通じた「確実な一歩」を支援しています。 エンジニアの成長と未来とを考えるアクターリアリティーだからこそ出来る取組です。 ・「キャリアプラン」の作成/支援 ・毎月定期的に「勉強会」開催 ・技術者の成長を促す「研修制度」 ・希望に応じて実施する「個別勉強会」 ■当社の特徴: [1]当社はとても「人財」を大事にする会社です。 人の活躍がそのまま企業の信頼にもつながるといった所から、人財を育てるための様々な研修を行っております(ロジカルシンキング研修等)。 また役員も積極的に企業訪問を行い、担当者に直接案件の話を伺うなど、会社全体に「何よりも人を大事にする」理念が浸透しております。 [2]大阪・東京・名古屋・福岡の拠点を中心に受託開発を拡大しております。 大手メーカーとの直接取引が可能なため、取引先の各開発部署と直接交渉することができます。 これにより開発に必要な技術を詳細に把握する事を可能にし、変化があれば即座にお客様に直接お伝えできるので、他社と比較した際に情報伝達がとても早いのが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

トーテックアメニティ株式会社

【名古屋】社内SE※インフラ◆グループ社員3千名以上/スキルUPを全面サポート/安定してスキルUP【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:愛知県名古屋市西区名駅2-…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜インフラの運用、構築経験を活かし、グループ3,000名以上の企業の社内インフラを管理/研修充実、費用面もサポート/安定した環境で着実に専門知識を高めていける環境/高い有休消化率、土日祝休みで働きやすさ◎〜 ■業務内容 社内情報システムグループの一員として、 トーテックグループ約3,000名の社内サーバ・インフラを管理します。 ■担当業務 ◇社内サーバの構築、運用保守業務 ・サーバ(Windows、Linux)を用途に合わせて構築 ◇社内インフラ(ファイアウォール、スイッチ、無線等)の構築、運用保守業務 ・インフラ機器を用途に合わせて構築 ・既設インフラ環境(全拠点)の運用と保守 ◇社内問い合わせ対応、システムアップデート等 ■作業工程 企画、提案、設計、構築、テスト、運用用までの全工程 ■研修制度充実 ◇教育補助として5万円/年を支給、資格受験料も全額支給します。 ◇難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあります。 ■当社の魅力 ◇当社は複数事業を展開しており、不況に強い企業です。 リーマンショック時でも、黒字経営を続け昇給・賞与を実施しました。 それぞれの事業で助け合う関係が築けているため、不況に強く安定しています。創業以来、無借金経営が続いていることも安定企業であることを裏付けております� 変更の範囲:会社の定める業務

コベルコシステム株式会社

【名古屋/リモート】メインフレーム基盤の設計・構築〜神戸製鋼×IBMの安定性/福利厚生・定着率◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

名古屋 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆神戸製鋼×IBMの共同出資による安定基盤で事業拡大中! ◆KOBELCOグループとIBMの品質管理基準で顧客満足度◎ ◆福利厚生◎で離職率3%!フレックス制度やリモート勤務で柔軟な働き方を実現 ■業務概要 神戸製鋼ユーザーSIの当社にてメインフレーム基盤の設計・構築を担当いただきます。募集部署では外販顧客グループ向けのメインフレーム基盤構築案件を中心に、IBMと連携しグループ外顧客向けの大規模案件も担当しています。メインフレームでありながらオープン系の機能も活用できる技術力を強みに取引は拡大傾向にあります。今後の取引拡大を見据え、体制強化のための増員を行っています。 ■業務詳細 IBM製メインフレームz Systemsを活用する顧客向けのプロジェクトを担当します。ハードウェア・ソフトウェアの刷新やデータセンター移転に伴う環境構築、導入後の運用など多岐にわたるプロジェクトに従事いただき、ご経験に合わせて対応できる案件の幅を広げていただきます。業務に慣れてきたらリーダーやPMとしての活躍を期待しています。 プロジェクトの特性上、休日出勤・夜勤・出張がありますが、シフトを回して対応しており、代休を取得しつつフレックス制度を活用して柔軟に働ける体制を整えています。 ■配属組織について 配属グループには現在12名が在籍しています。年齢構成は20代2名/30代2名/40代2名/50代6名と幅広く、Web会議やチャットなどオンラインツールを活用して連携を取っています。月1回出社しオフラインでのコミュニケーションを図る機会も設けています。 ■当社の特徴/魅力: ・安定基盤…当社は神戸製鋼とIBMが出資するKOBELCOグループの中核IT子会社です。一般的にIT子会社は親会社のIT投資に依存しがちですが、当社は豊富な実績からグループ外のお客様との取引も多く、外販比率は6〜7割と他社平均より高いです。無借金経営が続く安定基盤が強みです。 ・働きやすさ…リモートやフレックスなどの柔軟な環境が整っており、平均残業時間16.5時間、有給取得平均15.9日と高い水準です。社内連携を重視する風土が特徴で、プラチナくるみんの取得により、男女関係なくプライベートとの両立が可能です。女性比率は約45%で、男性55%とIT業界平均以上の女性比率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ダイヤモンドパーソネル

〈三菱電機G〉【名古屋/転勤なし】FA機器や産業用ロボットの機械設計◇定着率90%/年休125日【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

三菱電機エンジニアリング 名古屋事業所…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜三菱電機エンジニアリング100%出資会社/プロジェクトごとで勤務地が変わることなし!/同業他社からの転職者が多数!/年休125日/定着率90%/スキルアップサポート充実◎〜 ■職務内容 主に三菱電機エンジニアリング株式会社へ技術エンジニアとして、機械設計職の業務をご担当をいただきます。 主な製品群は、三菱電機製のFA関連システム、産業用ロボット、インバータ、サーボ、シーケンサ、NC、放電・レーザ加工機など様々ございます。 ■担当営業の手厚いサポート体制 就業中には、1〜2ヶ月に1度ほど担当営業が職場を訪問してスタッフと話す時間を設け、業務内容の把握や職場への不安等はないか常に就業状況の確認、相談をしています。 また訪問時には職場の指揮命令者の方とも面談を行い、意見・要望を伺いそれらをスタッフにフィードバック、就業先の期待に応えられるよう自己啓発を促しています。 ■当社の魅力 〈三菱電機グループの最前線でエンジニアとして活躍〉 入社後は、OJTをはじめとして三菱電機グループの様々な教育・研修を受けることが可能な為、キャリアアップを実現出来ます。 〈社員の定着率90%〉 「配属」という想いでエンジニアを送り出している為、プロジェクトごとに勤務先を転々とするようなことはありません。そのため高い定着率を実現できており、勤続年数が20年近い社員も在籍しております。 また、経験を重ねていく中で技術力が向上した社員が、親会社をはじめとする三菱電機関連各社に転籍した実績も多数あります。 〈ワークライフバランス◎/福利厚生充実〉 ・年休125日・完全週休二日制(土日祝)・転勤なしとワークライフバランスが整えられる環境です。 また、GWや年末年始は有給休暇を組み合わせ長期連休の設定も可能です。

鈴木工業株式会社

【愛知/豊田】自動車部品の生産管理※管理職候補◆モノづくりの現場経験を活かす◎平均残業10H◆転勤無【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他

広田工場 住所:愛知県豊田市広田町稲荷…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜地域に根付いた老舗企業/創業50年以上/専門知識を活かして働ける職場でキャリアアップしませんか?〜 ■職務概要: 生産管理にかかる業務全般を担当していただきます。 ■仕事の内容: ・生産計画に基づく受発注の調整管理 ・棚卸管理、設変変更の進捗管理 ・得意先との打合せや交渉等 ・新規製品の立ち上げの進捗管理などの生産準備業務 ・出荷工務の応援 ・その他付随する業務 ※最大13kg程度の完成品箱を積上げる作業があります。 ■採用背景 組織強化のための増員募集となります。 ■組織構成 担当部署は、正社員6名で構成されております。  ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。  ■当社について 〜私たちの部品が、世界を走っています。〜 鈴木工業株式会社は昭和23年にミシン部品を中心とした精密切削加工を社業として創設されました。 その後、昭和45年を転機に”自動車部品の製造メーカー”へと変革し、現在はシート、ドア、ブレーキに関わる製品を作っています。 1台のクルマは約3万個の部品からできています。私たちの作った製品はやがて1台の自動車になり、日本国内はもちろん世界へも出荷されています。 私たちは、車を使用されるお客様と直接お会いすることはありません。しかし、安全性や快適性への責任を担い、自動車を使用されるお客様を影から支えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社BEX

【愛知/刈谷】トヨタ車の設計〜転勤無し・土日休みでワークライフバランス◎〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先(刈谷市) 住所:愛知県刈谷市 …

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<トヨタ系企業との取引多数◎定期的な面談を通してキャリア形成をサポート/定着率96%/年間休日121日/有給取得日数16.2日> ■業務概要:【変更の範囲:企業の定める範囲】 トヨタ車体において、ボデー・空調・シートの設計開発に携わっていただきます。30年以上取引があり、2015年に委託業務が解禁されたことから、今後ますます伸長していくことが見込まれます。 ■仕事の魅力: 取引先の常駐委託内での業務により、担当製品の技術を深く身に付けられます。一部分ではなく、幅広い範囲の設計のため、仕様の打ち合わせ〜設計〜実験評価まで一連の流れに携わり、自分たちが開発している実感を持って働けます。 ■キャリアプラン: スキルや実績を上長と相談し、マネジメントもしくはスペシャリストのどちらの道も選択可能。階層別教育も年に2回実施、資格取得も全面サポート。 ■組織構成: 顧客先:委託…17名、派遣…23名 計40名 ■同社の魅力: 《豊田市認定の働き易い企業》 社員が働き易い環境づくり」を大切にし就業環境の整備、ワークライフバランス、キャリアアップをキー ワードに様々な取り組みを実施。功績が認められ、「平成30年度 豊田市 働く人がイキイキ輝く事業所」において《大賞》受賞。 《社員が語る企業の魅力》 ・部品メーカー様からの技術力に対する信頼が厚いです。名指しで当社のエンジニアたちの名前が、お客様から日常的に出てきます。仮に開発期間が少ない案件でも、自然と他のチームのエンジニアたちが集まってきて、全員がその仕事のベストをと ことん追求して一致団結した開発を行います。技術力を高めていくことを大事にしているので、社外研修などの人材育成に力を入れています。 ・仲間意識が強く、温かい人たちが多いです。普段の職場は客先常駐という形になっていますが、技術力が高いという評価を頂け ることからも、同じ部品メーカー様内にBEXのチームも複数あるため、実務ベースでの連携力も強いと感じます。 ★数字で見る働きやすさ ・創業41年 ・平均勤続年数12.1年 ・平均残業時間26.7h/月 ・平均有給取得日数16.2日/年 ・離職率4.3%(全国平均:11.6%)

株式会社アネブル

【愛知県】CAE/MBD/PDMに関するシステム開発<国内の完成車メーカー全てと直接取引あり>【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

顧客先 住所:愛知県 受動喫煙対策:屋…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜「アウトソーシングテクノロジー」グループ/自動車・部品メーカーの技術パートナー/自動車関連の開発プロ集団/国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■職種概要: 開発から実験・評価・ソリューションまでワンストップで提供する当社にて 自動車部品の評価をお任せします。 ■業務詳細: ・CAE/MBD/PDMに関するシステム開発業務 ・Digital Innovation戦略策定/ローリングサポート ■使用ツール: ・MATLAB ・Simulink ・データベース:Teamcenter、CAD、CATIA ■当社の魅力: 【入社後のフォロー体制:長期的なキャリアサポート】 基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。 また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。 【充実した福利厚生】 社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。 【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】 アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。 【昇給制度/スキルアップ制度/資格取得制度】 ・昇給制度:半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。 ・資格取得制度:業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。

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