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非公開
【大阪】設備設計【物流・商業施設/発注者側】
空調・電気設備・配管設計
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜
正社員
【業務内容】 ◆物流、商業施設を中心とした設備設計監理 ◆既存建物状況調査 ◆プロジェクトマネジメント（施主代行として基本計画の立案、見積徴収～発注、技術管理、コストや工程管理など） ◆施工品質の評価、指導 ◆設備関係全般の各種相談対応 ※新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など、建物の一生の様々な場面に関われます。 【募集背景】 さらなる事業展開を視野にいれた増員
パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社
組織風土変革/研修企画 ～業務の見える化/ムダ取り/定着化～（社内SE・情報システム）
社内システム開発・運用
大阪府門真市大字門真1006番地（転勤…
700万円〜900万円
正社員
業務の見える化、効率化を進めるにあたっての組織風土改革業務をご担当いただきます。 ・実践型風土改革研修（全12回3カ月間）の企画/運営及びその活動内容の記事化、サイトでの発信など広報活動 ・現場巡回（毎週木曜実施）を通じた職場の組織活性化活動の支援 ・セミナー企画（風土改革研修の企画・構成） ・事業会社へ研修・セミナーの啓蒙活動 ・他社と交流（事例の共有、イベント企画） 【業務内容変更の範囲】当社業務全般
非公開
システム開発のプロジェクトマネージャー
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
店舗管理システムや、エンドユーザー向け予約システムといったビジネス向けIT全体を刷新するため、プロジェクトをリードしていただけるプロジェクトマネージャー（PM）を募集しています。 【主な役割】 1.機能要求定義 新機能開発における機能要求定義 プロダクトKPI達成に向けた改善施策の創出 2.プロジェクトマネジメント プロジェクト設計 プロジェクト進行管理 各種課題定義・解決 3.調査・分析 アクセス解析ツールを用いたユーザー行動分析 歯科医院従事者や患者、その他各プロダクトにおけるユーザーを対象とした定量／定性調査 調査・分析結果に基づいた施策の創出 4.その他 フランチャイズ医院・その他ステーホルダーとの共創・折衝
非公開
素材調達戦略担当（金属）
購買
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1400万円
正社員
生活雑貨領域における金属全般の開発・生産・調達のビジョンと戦略を描き、関連部門を巻き込みながらアクションプランの実行と成果を出していただきます。 【具体的業務】 ・調達先の選択を行い、適正価格の金属サプライチェーンを組む。 ・MDの開発意向を踏まえ、素材の選択を当社自らが行い、適正品質の金属サプライチェーンを組む。
非公開
社内IT企画
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■事業領域・強み 同社は製造業をメインとし、物流業・小売業のお客様の課題解決を行っているシステムインテグレーターです。 製造業においての業務改善領域は幅広く、業務改革コンサルティングや品質解析システム、さらにはデータ連携基盤構築・業務連携サービスなど、独自開発ソフトウェアを用いて事業全体にアプローチしています。 物流業・小売業においては、YDC統合物流ソリューションで、本社・工場・配送・倉庫・3PL（third-party logistics）・店舗・消費者までの一連の情報から運営分析を加速させるサービスを提供しています。 その他、AI開発などの製造現場に向けたソリューション、販売管理や生産管理、会計といった基幹系システム、経営管理のためのシステム等も提供し、企業価値を高めるための変革のプロフェッショナルパートナーとして多くのお客様から信頼をいただいています。 ■募集背景 社内DX化推進のための増員となります ■職務内容の概要 ・社内の業務オペレーション改革を中心に、ワイ・ディ・シーのESGを社内から実現していくポジションとなります ■職務内容の詳細 ・ワイ・ディ・シーのIT企画、社内システムやネットワークの保守・運用 ・社内統制の企画立案、推進活動 ・コンプライアンス面での事業部フォロー ・上記業務の次世代育成 ■求める人物像 自身の意見を持ち、企画立案～実行までをメンバーを巻き込みながら行える方 社内外の変化を敏感に捉え、行動に移せる方
非公開
SAPコンサルタント※年間休日125日/退職金有/フレックス
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜
正社員
【インド最大財閥タタグループのIT業種を担うグローバルIT企業BIG3に認定されているタタ・コンサルタンシー・サービシズ（TCS）と財閥系商社三菱商事の戦略合弁会社】 【部門紹介】 エンタープライズアプリケーションサービスユニットではSAPやSalesforceを中心としたパッケージソリューションを活用し、国内外のお客様へ基幹システムの導入、維持管理を担当しています。体制はオンサイト（日本）とオフショア（インド）のハイブリッドチームで構成されており、グローバルメンバーとコミュニケーションを図りながら業務を実施しています。全ての案件をプライムベンダーとして、構想策定フェーズから導入後の保守運用まで一気通貫で対応しています。 【職務内容】 ECCベースの既存システムからS/4HANAへの移行およびグローバルロールアウトプロジェクトにおけるSAP各モジュールのリードコンサルタントとして主に以下の作業を担当頂きます。 ・S/4HANA移行に関するテクニカルアセスメント ・グローバルチームを含めたチームマネジメント ・各仕様検討、実装、テスト。それに付随する顧客対応 ・移行、ロールアウトに関する計画策定支援や実行 【ポジションの魅力】 ・担当インダストリー（商社）向けのGlobal TCS含めた幅広いソリューション、プロジェクトの経験や事例の習得が可能。 ・多言語多様性の環境で業務が可能。 【キャリアパス】 各モジュールのリードコンサルタント、もしくは希望によってはプロジェクトマネジャー、デリバリーマネジャー ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、入社時研修、フォローアップ研修、e-learning（英会話、又はプロジェクト事例確認、プログラミング等テクニカル関連）、社内プログラミング研修等 ■同社の強み： 同社は、顧客がビジネスを展開する各国はもちろん、グローバルな環境でもそれぞれの分野について最適な人材を配置し、万全なサポート体制を整えています。シームレスで総合的なサービスにより、顧客のグローバルな事業拡大を支援しているほか、各国の市場動向と日本企業の強みの双方を充分に理解し、グローバルに展開するサービス、及び専門分野とITにおける深い知識を活用しています。顧客のビジネスにおける変革を加速させることが可能です…
非公開
経営戦略推進〔KDDIグループ/東京転勤無〕
経営企画
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 当社の経営企画部にて、各領域別（銀行・決済・証券・保険）の施策立案・推進、グループ会社の戦略推進支援等、経営戦略推進業務にご従事いただきます。当社における戦略推進業務のみならず、ご担当頂くグループ会社の顧客基盤拡大・事業グロース支援にも関与いただくことが可能です。 ＜業務の具体例＞ ・グループ経営戦略に基づく個別施策の企画・推進（新規アライアンス構築等も含む） ・グループ会社と連携した各社経営戦略の推進支援 （主なカウンターパート：グループ会社の経営陣・経営企画担当） ・市場動向調査・競合分析 ・経営陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【当社のキャリアパス】 プロパー社員が会社の中心となり将来的に役員まで目指してもらうよう、役職制度をライン管理職と専門職と2本のコースで用意しキャリアアップを図ってもらいます。スペシャリスト志向の方にもマネジメント志向の方にも、キャリアパスの広がりがあります。 【当社の働く環境】 ・少数精鋭で風通しのいい環境 コンパクトな組織体制であり、若手～中堅世代が会社の中心となっており、部署の垣根も低く、リモート中心の仕事環境であっても良好なコミュニケーションが図りやすい組織です。 ・柔軟な勤務体系 金融機関でありながら、ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コア無しのフル・フレックス）を活用して、自由にかつワークライフバランスを重視して働ける環境を整えております。 また企画業務が中心のため、ゆとりを持ったスケジューリングが可能で、子育てやご家族の介護との両立も容易です（各種特別休暇あり）。
非公開
水中ドローン（無人水中航走体/UUV）装置インテグレーション
機械・機構・実装設計・開発
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
1000万円〜1200万円
正社員
【期待する役割】 ・顧客提案から納入まで、プロジェクトの取り纏め者として一気通貫してご対応いただきます。 ・担当する分野・部門におけるシステムが顧客の要求する条件で稼働するように、自組織の責任者として各種ステークホルダーと連携・調整をしながら、当該システムの企画、設計、開発、ならびに納品までのマネジメントに対して責任を負う。 ・競合他社・市場の動向、顧客ニーズ、最新の技術動向等を踏まえ、設計開発に関する業務運営計画を策定・実行する。 ・事業を持続的に発展させるために、自組織の計画，予算，人員の確保と問題解決を通じて、組織を健全に維持する。社外への技術発信や外部団体への参画、部門の教育計画に基づいた社内メンバへの高度な教育、高度な技術力の確保・維持管理を行う。 【職務詳細】 ・輸出管理を行っているチーム等と連携しながら、他社製品ベンダーと水中ドローンの導入・調整対応。 ・中央省庁に対してヒアリングを行い、ニーズを収集、集約、分析 ・聴取したニーズを踏まえ、水中ドローンに係わる事業の企画立案 ・組織の内外と協調し、上記に係わるソリューションの構成検討を推進開発・設計におけるプロジェクトの管理を行う。 ・2、3名程度の部下を持ち、要員管理/育成を行う。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■魅力・やりがい： ・防衛省、安全保障関連省庁と直接契約を締結するプロジェクトが多く、日本国民の安全、安心な社会の実現に直接貢献できます。 ・これからのトレンドである無人機事業に携わることができ、ビジネスの拡大が期待され、また新しいことにチャレンジする機会を得られ、新鮮な感覚で業務ができます。 ・世界的なシェアも高い製品をご担当いただく想定であり、当部署でも中核となる事業/プロジェクトに携わっていただけます。 ■キャリアパス： 国の安全保障を担うお客様、また、関連する企業の方々との人脈形成、また海外企業（防衛産業が盛んな北米、ヨーロッパ）との連携から、専門的な技術、業界の特殊事情を深く身に着けることができるとともに、グローバルに携わっていただけます。 【働く環境】 ■配属組織/チーム： 当部としては50名程度在籍しており、工学系の大学卒業者が多く、誠実でまじめな人が多い職場です。 毎年新人は配属しているので、職場は…
みずほリサーチ＆テクノロジーズ株式会社
IT監査 WLB残業29時間※職種未経験歓迎※
企画・管理・事務その他
東京都 千代田区神田錦町2-3
600万円〜1200万円
正社員
「IT監査 WLB◎残業29時間※職種未経験歓迎※」のポジションの求人です 【期待する役割・職務内容】 ■ITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理、サイバーセキュリティ等、IT領域に関わる監査・モニタリング活動を通じ、分析・評価・提言を行うことにより、経営戦略・業務目標の達成に貢献する内部監査業務 ■業務監査部の業務範囲は、同社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 【魅力】 ■システム開発のリード経験や業務監査経験を活かして、IT監査・システム監査未経験からでも、IT監査としての専門性をつけていける求人で、金融系の高い監査基準の中で一流の監査人へと成長ができます。 ■業務監査部の業務範囲は、同社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 ■監査業務は経営に直結するため、経営視点を養うことが可能です。 ■研修制度や資格取得・維持支援制度も充実しており、社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨くことができます。 ■「リサーチ」「コンサルティング」「システム」といった3つの事業を展開しており、安定した事業基盤を保有しています。 ■平均勤続年数17,6年、残業26,9時間、有休取得16.1日とワークライフバランスが充実しています。 ■リモートワークも活用しており、柔軟な働き方が可能。 ※リモートワーク目安60~70% 【配属部署】業務監査部25名（企画チーム、監査チーム）
非公開
社内SE/総務【課長】
社内情報化推進・導入
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
課長として、情報システム・総務部門のマネジメントをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 情報システム部門：同社で利用しているシステムの運用・管理（ネットワーク・サーバー、データベース、電話、クラウド等、社内で利用しているシステム全般）、また、業務効率化のために現行システムの調査及び検証を行い、必要に応じて改善や新システムの提案から実際の稼働まで担当頂きます。 《配属先》統括管理部 現在7名（部長1名、総合職4名、一般職2名）にて構成されています。中途入社者比率も高いです。
非公開
データコンシェルジュ
システムアナリスト
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【ミッション】 当社の持つ稼働情報や業務情報から課題解決に適した情報をシステム運用部門と連携して導き出し、アナリストやシステム開発者に提案する。 【募集背景】 当社ではDX推進の中核としてパブリッククラウド上にDX推進の為のプラットフォームを開発しました。このプラットフォーム上に製品稼働情報や業務情報を活用することで当社のDXを実現するアプリやサービスを開発・展開中です。 その際、業務課題解決のために、どのシステムのどのデータを利用するのが最適化を提案するコンシェルジュが必要です。弊社内にあるデータを最適、安全に利用してもらうための指導ができる人材をめざしてくれる仲間を募集しています。 【組織構成】データ利活用グループ DX推進プラットフォームの企画・開発・データ利活用推進部署として社員２１名が在籍。 部長クラス１名 課長クラス６名 主任クラス１１名 担当クラス３名 【配属組織のミッション・目標】 2025年度末までに以下を実現することをめざす。 ・プラットフォームを利用するアプリやサービスを累計４２件 ・データコンシェルジュを７名育成し、同時に３０案件に対応 【ポジションのやりがいや魅力、アピールポイント】 当社の様々なシステムや製品稼働情報に触れることができ、システムだけでなく海外も含めた業務プロセスの知識を習得することができます。データ利活用側の課題を解決するため業務メンバも含めて最適な情報を検討することで、業務側との強いつながりを得ることができます。自主性が尊重され、課題に対して自らの意思のある挑戦が許されるため、新しい技術に挑戦し、世の中に新しい価値を提案したいという思いを実現できるやりがいのある環境です。 【入社後の想定キャリア】 当面は、現在のデータコンシェルジュとともに現在の案件を対応し、社内業務の知識及び案件対応スキルを深めていただきます。将来的は、社内各領域（海外含む）の業務を理解し、発生する案を短サイクルで成果に導く事を可能とする強力なリーダ（管理職候補）となっていただく事を期待しています。
株式会社日立ハイテク
技術営業/国内顧客担当（半導体検査・計測装置）/東京勤務
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都 港区虎ノ門１丁目１７−１ 虎ノ…
600万円〜900万円
正社員
「技術営業/国内顧客担当（半導体検査・計測装置）/東京勤務」のポジションの求人です 【職務内容】 評価システム営業本部 評価システム二部において国内顧客向けに当社半導体検査・計測装置の技術営業をご担当いただきます。 【具体的には】 ・半導体デバイスメーカーにおける、顧客課題の把握 └それに基づく開発計画、製品計画の立案と開発・設計部門へのフィードバック ・自社製品の紹介、課題対策や価格交渉といった顧客との商談などの引合獲得から商談完了までの業務 上記を社内関係者と連携を取りながら、一貫して行っていただきます。 【業務の魅力】 半導体市場はこれまで、PC・スマホや様々なクラウドサービス向けサーバーなどを中心に拡大してきましたが、今後はさらにAIを活用した対話型サービスやメタバース、自動運転、IoT・スマート家電等の高度化と利用拡大により成長していくと予想されます。そのような中、国内の半導体デバイスメーカー向けに、規模の大きな案件に関り自己成長が出来る環境がございます。 研究開発段階で、当社の装置を導入いただくケースも多く、顧客先の開発に応じた装置のカスタマイズも必要になってきます。まずは当社の製品について、学んで頂き、ゆくゆくは技術要素や顧客先の業界に応じた商談、提案ができるので、やりがいや専門性を感じられるポジションです。 【働き方について】 基本的に在宅勤務がメインですが、週1回程出社しチームメンバーで情報の交換をしております。 また上司との1on1を実施したり、働き方が柔軟になった昨今のコミュニケーション最適化を模索しながら実施しております。 【組織構成】 現在部全体で約22名で、国内顧客グループへの配属となります。 グループは4~7名程です。 現地法人やマーケティング部門、設計・製造部門等、複数の関係者と連携しながら業務を進めていただきます。 ●当部署のミッション、目指す姿 ・当社の強みの１つは計測装置、検査装置、エッチング装置を保有していることです。 今後の展望としては、セットで保有していることを強みにデータの解析や分析など付加価値を付けたソリューション提案を実現していきたいと思っております。半導体業界は複雑且つ多様化しており、差別化の観点で当社ならではの価値の創出を一緒に検討する仲間を募…
非公開
経理財務※マネージャー【上場×残業平均10時間×週4在宅】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 タレントマネジメントシステムの市場は急激に拡大している競争市場です。 その中での競争を勝ち抜くため私たちは、スピーディーに変化しながら事業を成長させています。 経理財務は、新サービスの提供時の会計処理の検討等、事業に直結する重要な役割を担っている重要な組織です。 今後の更なる事業の成長を見据え、経理部門の責任者として、組織をけん引してくれる方を募集します。 【職務内容】 マネージャーとして、以下の業務を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・月次および四半期、年次決算業務 ・入出金の管理、及びその付随業務 ・有価証券報告書等の決算開示書類作成業務 ・監査法人対応 ・経営資料等の作成 ・メンバーのサポート、指導、育成業務 【ポジションの魅力】 ■残業時間月10時間程度です！ ■リモート頻度週4回です！ ■管理会計等にも柔軟にキャリアを積むことが来ます！ ■当社が初めて迎えるJSOXの本格的対応を主担当として経験できるます！ 【組織構成】 経理財務グループはマネージャー含め現在5名が在籍しております。
非公開
【神奈川】新IoT空調機器のコンプライアンスマネージャー
法務
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜1200万円
正社員
■ミッション 同社の新サービス「AIRSTAGE Cloud」等IoTを活用した製品のビジネス展開を進めるにあたり、個人情報保護、情報セキュリティ、多様な法規、規制対応等、コンプライアンス管理における課題抽出～対応策の構築～運用フローの設計など、コンプライアンス体制構築をご担当いただきます。 ■業務内容 ・ソフトウェアサービスのグローバル展開におけるコンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス管理に係る課題の抽出～対策の検討等、コンプライアンス体制の構築 ・サービス展開先の国・地域で要求される、関連法規・規制の最新情報の把握、コンプライアンス要件の抽出、社内コンプライアンス体制、基準の整備、運用管理など ・上記法令順守に求められる要件を開発部などの関連部門へ落とし込み ・プロセスの整備、運用フローの構築 ・法律事務所やコンサルタント会社などの社外リソースの活用・連携 ・顧客や、海外販売会社との英語でのコミュニケーション（メール・WEB） ■対象商材 AIRSTAGE Cloud（エアステージ クラウド）等 https://www.fujitsu-general.com/shared/jp/pdf-fcjp-news-22-N04-43-02.pdf ■募集背景 空調機事業においては、主に海外市場におけるコマーシャルビジネス拡大を重要事業課題として、戦略的に取り組みを進めています。その重点施策の一つとして、ハードウェアの提供にとどまらない、IoT技術によるクラウドベースのソフトウェアサービスの事業化を進めています。その中でも同社では、新サービスとして複数の業務用空調機をどこからでも一括で管理可能な「AIRSTAGE Cloud」や、一般家庭における家電情報をスマートフォンで管理できる「AIRSTAGE Light」等IoTを活用した製品をローンチいたしました。事業構想は5年ほど前から立ち上がっており、ようやく北米等への導入がスタートいたしました。 本格的にビジネスを海外向けに展開していくにあたり、当初はプロジェクトベースでコンプライアンス対応を進めていたものの、顧客や事業規模も拡大したため、プロジェクトではなく、コンプライアンス管理の部署を2023年8月に立ち上げました。そこで、ソフトウェアサービスの北米、欧州をはじ…
非公開
市場系システム基盤構築/運営
社内情報化推進・導入
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1400万円
正社員
【業務内容】 ■MUFG業態横断で市場エリアにおいて重要度を増しているシステムについて インフラ（基盤）面から安定的な運行をサポート ■保有しているＩＴ技術及びシステム構築、運営ノウハウを活用、 インフラの機械化等を通じた運用コスト低減と運用レベルの向上企画、遂行 ■必要なスキルの注入及び展開を組織運営 ■上記活動を通じてビジネス基盤のプラットフォーム構築・顧客との 新たな関係の実現をめざし、次世代システムの提言及び実行へつなげる ■社員がデジタルを当たり前に感じ、ビジネスを考えられる体制を構築 ■ＩＴ専門人材強化 ■デジタル開発を推進しアイディア発案から実現までのスパンを短期間化 【魅力】 ・巨大金融グループの市場エリアにおいてMUFGの銀行及び証券会社のクラウド等の先端技術基盤を活用し、グループのデジタルシフトへ貢献することが可能。 ・ダイナミックな市場業務の中で基盤関係のスキルを生かしてデジタル開発を推進し、市場エリアのデジタル化を実現できる。 ・保有スキルを活かした様々な改善企画遂行や新たなシステムの企画遂行が可能な裁量範囲の広さ。 【募集背景】 上記「業務内容」記載のＩＴ技術、システム構築、運営ノウハウを保有する技術者を増員し、ノウハウの増強及びシステムの次世代化を加速するため。 【キャリアパス】 所属部署におけるチームリーダー、そして次長とマネジメントポストをめざす。 またはプロフェッショナルとして専門性を認定する人事／処遇制度も存在（複数のエリアで認定者が所在しております）。 またキャリアを積むという意味でシステムプロジェクトマネジメント（ICT推進）、もしくはクオンツモデル開発（クオンツ開発）、機械学習を行うチームへの部内異動の機会も有り。
スズキ株式会社
【燃料電池の開発】
基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、機械・機構・実装設計・開
横浜研究所(神奈川県横浜市)又はその他…
400万円〜700万円
正社員
燃料電池車両の開発において、車両、電動ユニットの開発、試験にかかわる業務。※職能別・階層別研修・専門研修など各種研修充実！ ●燃料電池のMEA・GDLの開発業務(設計、試作、評価) ●燃料電池の製造技術の開発業務 ●燃料電池スタックの開発業務(設計、試作、評価)
非公開
空調計装工事の現場管理【東証スタンダード上場・岡山】中途定着率◎/安定した収益基盤
空調・電気設備・配管施工管理
岡山支店 住所：岡山県岡山市北区 最寄…
600万円〜800万円
正社員
■業務概要 ・オフィスビルや病院、ホテル、研究施設等の大型建物における空調計装工事の施工管理を担当いただきます。 ■業務の詳細 ・大型案件は複数名の施工管理担当者を配置し、休日もローテーションを行うなど負荷軽減に努めています。 ・全社的にWLBの推進を掲げ、リフレッシュデー（ノー残業デー）や振替休日取得の徹底などに取り組んでいます。 ・担当現場は市内が中心で、出張対応はほぼ発生しません。 ■落ち着いた就業環境： 2023年3月時点の平均勤続年数17.3年、平均年齢42歳と非常に落ち着いた就業環境です。また、2022年度の平均有給休暇取得日数14.6日、男性の育休取得者数9名とプライベートの時間も大切にしていただけます。
非公開
プロジェクトマネージャー（スクラムマスター）
社内情報化推進・導入
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
日本の同グループ各社の業務システムやインフラシステムの新規導入・更改等のプロジェクトにおいて、インフラ側のリード役（プロジェクトマネージャーやアジャイルのスクラムチームのスクラムマスター、メンバー）として、プロジェクトを推進します。また、スケジュール・スコープ・予算等の各種管理業務や、社内外のステークホルダーとの各種調整や報告を行います。 ervice Delivery Management Capabilities 当部署（Function）は、日本の同グループ各社IT業務におけるインフラサービスの中で、社内外の複数部署が関わる重要システム構築を中心に担当するプロジェクト部隊であり、アプリケーション担当チーム（グループ内の各保険会社に存在）と連携してシステムを構築することを主業務としています。 担当する業務は大きく以下4つになります。 ・プロジェクトガバナンスに関する業務 ・プロジェクトマネジメントに関する業務 ・プロジェクトに関わるITソリューション立案及び実行に関する業務 ・当社サービス全体に関わる実行支援業務
ＳＰＫ株式会社
情報システム部【DX化推進】（管理職想定）
社内システム開発・運用
大阪府 大阪市福島区5-5-4
600万円〜800万円
正社員
「情報システム部【DX化推進】（管理職想定）」のポジションの求人です 【期待する役割】 同社にてDX化促進に向けて業務をお任せします。課題抽出、戦略立案、実行まで幅広くお任せします。 【職務内容】 ■社内システムにおける課題抽出・改善提案 ■各システムの管理運用 ■外注先との連携 ※開発業務は外注 【キャリアパス】 将来的には他部署の社員と連携しながら全社的なシステムの入れ替えや改善に携わって頂きます。 【募集背景】DX化推進に向けた増員 【組織構成】情報システム部：3名（部長、課長、メンバー）
非公開
エンジニアリングマネージャー
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
現在Ubieが提供する一般生活者向けの症状検索エンジン「ユビー」の利用者は月間700万人を超え、医療機関向けのユビーメディカルナビーの導入件数は1,400件を超えています。このように事業が拡大するなかで、組織を適切にスケールして出力を最大化させることが重要な課題となってきました。組織を素早くスケールさせるためには幅広い人材が活躍できる場を形成する必要がありますが、Ubie Product Platoformにおいては役職階層のないフラットな組織形態（ホラクラシー組織）を採用しているため、マネジメント領域に明るい人材が足りていません。そのため、Ubie Product Platform内でのチーム・組織運営のあるべき姿を探りつつ、今後の組織スケールをマネジメント領域で担っていただける方を募集しています。 ＜想定される主な業務＞ ・開発リソースが足りていない領域に対するアプローチ - アサイン最適化、業務委託、採用最適化など - 事業計画に沿ったシステム関連の戦略策定と実行など ・チーム・組織の出力最大化のためのアプローチ - オンボーディング、コーチング、モチベーションコントロール、アサイン最適化、その他制度設計など
