コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)の仕事

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株式会社リーディングマーク

【第二新卒歓迎】インサイドセールス◆日本社会の離職率改善・生産性向上に貢献／急成長AI×HRSaaS【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社住所：東京都港区虎ノ門3-8-2…

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400万円〜799万円

正社員

【大手や外資系など3000社に導入】HR SaaS「ミキワメ」のセールス◆年次関係なく裁量ある環境「ミキワメ」について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◎人の内面を可視化する技術を核としたHR SaaSで、採用候補者と企業のマッチングや、社員のより良い働き方の実現を支援しています。 ◎採用候補者にとっても受験後に自己理解を深められるプロダクトになっており、“世界中の人々の自己実現を支援する”という当社が掲げる想いと密接に結びついたプロダクトです。 ◎大手企業や官公庁をはじめ、すでに3,000社で導入いただいています。インサイドセールスの役割 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■リード顧客への商談（電話・オンライン） ■リードナーチャリング（メルマガやセミナー企画・運営など） ■チームの体制づくり ■有効顧客獲得のための新たな仕組みづくり ■SalesForceでの顧客情報管理 ■マーケティングチームとの連携での獲得効率化＊マーケティングチームが企画した自社セミナー等で接点のあったお客様へのアプローチがメインです。次の商談の確約をとり、フィールドセールスにつないでいきます。＊お客様の抱える課題について、取り組み状況や、解決の優先度の高さなどを丁寧に深堀りすることが、確度を高めるポイントです。 ◆早期キャリアアップやキャリアチェンジが叶う環境 ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ Ａさん（20代男性）入社半年後、インサイドセールスでの数値分析の成果が認められてマーケティング部門に異動 Bさん（20代女性）インサイドセールスにて入社後3か月目からフィールドセールスに異動ご自身の身に着けたいスキルや適性に合わせて、挑戦の場を提供していきます！ ◎高い営業スキルを役員から直々に学べる◎ 担当役員は、セールスフォース・ジャパンでグローバルトップセールスにまで登りつめた経歴の持ち主。その経験と高い視座からのアドバイスで、最速成長を後押しします！チーム／組織構成・インサイドセールスとして、現在4チーム16名が在籍しています。・チームのマネージャー含め、女性も活躍中です。・チームで助け合う文化があり、目標達成に向けて一丸となって営業活動を行っていただけます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＳＰｅａｋ

【コミュニティマーケター】ユーザー数拡大◎◆グローバル人材向けWebコンテンツ＆Webマッチング展開【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都新宿区西新宿6-11…

￥

350万円〜499万円

正社員

●HRテクノロジー大賞「注目のスタートアップ」賞を受賞◎ ●若手外国人材との人と人とのつながりを感じられるポジション ●西新宿／土日休み ■職務内容：コミュニティマーケターの一番の期待値は、登録するユーザー数を伸ばすことです。当社のコミュニティマーケターとチームを組み、幅広い若手の外国人材・グローバル人材へのリーチを目指します。特に「Senpai（日本で働く元外国人留学生）」のコミュニティにフォーカスをしてもらいます。【変更の範囲：会社の定める業務】・責任を持つKPI：利用ユーザー数・アクション：（1）2025年3月末までに就活生3,000名・累計ユーザー数 20,000名を突破する（現在就活生250名、累計 5,100名）（2）「Senpai（日本で働く元外国人留学生）」のコミュニティ立ち上げ・エンゲージメント高める（3）学生インターン、アンバサダーの仕組みを立ち上げのサポート（4）キャリア支援・その他：（1）1桁社員として社員として、チーム全体へ貢献し支え合う（2）コミュニティマーケターや他のチームと協力し、内定者数を最大化 ■魅力： Why? チャレンジする理由・日本最大級・唯一の若手外国人材コミュニティをつくる・人（先輩）と人（学生）をつなぐ・KPIに繋がればなんでもトライできる Difficulty　難しさ・ユーザーのたになることとKPIのバランス・まだ仕組みやマニュアルなどはない・ただ優しいだけでなく会社にインパクトがあることをする Fun!　楽しさ・若手外国人材との人と人とのつながりを感じられる・留学生の人生に直接インパクトを残せる・今いるコミュニティマネージャーやアクティブなインターンやアンバサダーと働ける ■当社について：「グローバルなヒトが、グローバルな会社・社会をつくる」のビジョンのもと、JPortは「Japan’s Passport」として、ひとりひとりのポテンシャルやリスクを見える化し、外国人も日本人も安心できる社会インフラを築いていく会社です。変更の範囲：本文参照

株式会社ウィルズ

【9期連続最高益】企業のIRを支援するソリューション営業◆東証グロース上場／上場企業と投資家を結ぶ【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

本社住所：東京都港区虎ノ門2-3-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を実現する、"株主管理プラットフォームサービス"のソリューション営業 <インセンティブ制度あり>／上場企業の経営層・IR・経営企画室などへの営業経験が積める】＼＼こんな方がご活躍しております／／・課題解決型の提案ビジネスの経験者（法人営業）・証券法人営業経験者・他、証券営業×IT営業や、個人向け投資商品営業×法人営業など複数社の経歴がある方 ■業務内容：国内上場企業に対し、当社サービスの株主管理プラットフォームの新規開拓および既存顧客のソリューション営業を担当していただきます。 ■業務詳細：＜新規顧客＞・接触アポ〜提案〜契約(仕様決め)〜プロジェクトリードアポイント獲得から行う場合もありますが、紹介や問い合わせを受けることも多数。お客様様からは初期段階で興味を持っていただくことが多いです。＜既存顧客＞・解約防止フォロー　追加ニーズの深耕、リバランス提案アップセルやクロスセルを狙いつつ、既存クライアント向けの運用サポート等のカスタマーサクセス業務 ■当社サービスについて：【IR-navi】機関投資家と上場企業が繋がれるシステムです。・株主保有状況の確認・決算説明会などの運営・管理機能を搭載・各種IRイベントの運営を効率的に実施できる等、IR業務のデジタル化を促進します。 https://www.wills-net.co.jp/service/irnavi.html 【プレミアム優待倶楽部】株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。当サービスでは、保有株数や保有期間に応じてポイントが付与され、個人株主の増加やそれに伴う出来高の増加が可能になります。株主デジタル化による株主管理コストの圧縮にも効果的です。 ■魅力：・上場企業の役員・CxOクラスの経営層と直接折衝する機会があり、ビジネスの最前線で活躍できます。・DXの推進や市場占有率No.1という強みを活かし、顧客の事業成長に貢献できる提案を行える環境です。・当社では年齢・性別・社歴に関わらず、手を挙げれば若手でもラージキャップ向け案件を含む様々なプロジェクトに挑戦できるカルチャーがあります変更の範囲：会社の定める業務

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