ホール・フロアスタッフの仕事

検索結果: 2,691件(281〜300件を表示)

株式会社ドン・キホーテ

【生鮮・デリ部門スタッフ】月9日休/残業少/20~30代活躍中♪

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

【18都道府県の店舗で積極採用中★】 …

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400万円〜700万円

正社員

【年収UPやキャリアUPも目指せる】青果やデリカの仕入れや価格設定などを担当「ドン・キホーテならではの商品をいかに売り出すか」などのやりがいも！【惣菜部門】・調理、パック詰め・衛生管理・商品陳列・品出し・在庫管理などその他にも、ドンキならではの「偏愛めし」をどう売り出すか。など、単なる惣菜販売とは一線を画す業務も♪ 2024年売上高2兆円突破！創業より徹底した「顧客最優先主義」で消費者からの支持を集め続けているドン・キホーテ。売上高はついに2兆円を突破！成長し続けるドン・キホーテで新たなキャリアを形成していきませんか？

株式会社くりこ【くりこ庵】

販売スタッフ（たい焼き専門店）経験・年齢不問◆未経験OK◆夜勤なし◆賞与年2回◆20～50代活躍◆月9日休み

ホール・フロアスタッフ

〈東京・神奈川・埼玉・千葉の店舗にて募…

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250万円〜350万円

正社員

【主な仕事内容】 ■お客様への接客・販売 ■たい焼きの製造 ■材料の発注や在庫の確認など＼気になる質問に答えます！／ ★Q．未経験＆調理スキルもないけど、本当に大丈夫？材料のあんこやフルーツは既製品で、既にカットされていたりと調理を加える必要がない状態のものを発注しています。包丁を使った作業もないため、必要なのは、たい焼きの焼き方を覚えること！調理スキルは必要ありません◎ ★Q．一緒に働く仲間は？ ⇒アルバイトを含め、1店舗につき8～20名のスタッフが在籍。店頭には必ず2名以上のスタッフがおり、協力して業務を行っています。 ★Q．このお仕事のやりがいって？ ⇒くりこ庵のたい焼きは、外はカリッと中はふんわりとした食感が特徴的。世代を問わず多くの方から愛されています！そんな人気店だからこそ、お客様が絶えない時間も。短い時間でたい焼きを何個焼けるか…。あなたの腕前が試されます！ ■月1回の面談を実施月1回、エリアマネージャーとの面談をたっぷり2時間かけて行っています。業務に関する悩みだけでなく、仕事の愚痴や弱音など、一人で不安を抱え込まずに遠慮なく頼ってくださいね。何かあればすぐ本部からスタッフが駆け付けます！（変更の範囲）上記を除く当社業務全般【注目】働きやすい環境をご用意してお待ちしております！ ■夜勤なしで生活リズムが整う ⇒朝から出勤＆18時に退勤して、夜はお家でゆっくりしたり、午前中はのんびり過ごして12時過ぎに出勤など、時間のゆとりを持って生活できます。 ■月9日休み＆残業月19時間程度 ⇒連休取得もOKで、旅行や趣味の時間に充てたりと、プライベート重視派の方にもピッタリです。 ■店舗面積が少ないので、体力的に安心テイクアウト専門店で店舗面積が少なく、管理や閉店作業への負担が少ないのが特徴です。閑散期には5日以上の連休取得も可能！1店舗あたりにつき、アルバイトの人数の確保はもちろん、店舗間での助け合いの環境整備にも力を入れているので、「シフトが埋まらなくて、なかなか休めない…」といった飲食業界で起こりがちな問題も少ないです。【注目】約100種類の講座あり。入社後のスキルアップも後押しします！ ☆接客マナー（社会人デビューの方向け） ☆パソコン講座 ☆チームマネジメント ☆モチベーションアップ講座これらの講座研修はほんの一例で、内容は随時アップデートしています！月1回行われるマネージャーとの面談で「この先こんなキャリアを歩みたい」「このスキルを身に付けたい」と申告していただければ、担当者が最適な講座をご提案。リモート受講もOKで、働きながらスキルや知識を身に付けられる環境を整えています。（受講料は当社が負担します！）【身につくスキル・キャリアパス】 ▼将来的には店長へのキャリアアップもOK！ □売上管理 □マネジメント業務（シフト作成・面接採用） □店舗運営業務（商品ラインナップや販売計画表の作成等） □店舗運営会議への参加　など店長へのチャレンジを希望される方は、あなたの成長に合わせて徐々に店長へとステップアップできる環境です。成長に合わせた約100種類の研修などや業務マニュアルを電子化して逐一確認できる仕組みをご用意しています。

株式会社桜の宮

【ゴルフ場レストランのホールスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ、サービス系その他

桜の宮ゴルフ倶楽部転勤の可能性：なし…

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〜228万円

正社員

ゴルフ場施設内のレストランで接客業務をお任せします。・お客様のオーダーを受ける・ドリンクや料理の配膳、片付け・テーブルセッティング変更範囲：当社業務内

株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】

ラーメン山岡家のスタッフ｜週休3日OK月給41万円可学歴・経歴不問！入社祝金30万円支給*年休156日可

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

★マイカー通勤可（駐車場完備） ★全国…

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350万円〜550万円

正社員

ラーメン屋「山岡家」の店舗スタッフとして調理・接客をお任せします。 ■具体的には■ ◎接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ◎食材管理・衛生管理 ◎店舗設備の管理【効率的な店舗運営を行っています！】・食券機やお水のセルフサービスで少人数でも運営可能・厨房や客席間の導線のスリム化【研修が充実しているから安心！】入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー。店長になる方も、心構えや店舗運営についてしっかり学べます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】"丸千代山岡家"はぐんぐん伸びている成長企業です駐車場を広くとれる幹線道路沿いへの出店や食券機を導入した効率的な戦略により、単月の売上が20億円を超えるなど売上を伸ばしている山岡家。近年は、積極的にIT技術を活用して業務効率化をさらにUP！例えば、麺の調理を担当する「麺あげ」に AI技術を用いた「ゆで麺タイマー」を導入。業務の効率化はもちろん、新人スタッフでも短期間で「麺あげ」業務を習得できるようになりました！着実な店舗展開で東証スタンダード上場を実現している企業です。リピート率75％がその証（※飲食店の平均50％）。国内300店舗、47都道府県への出店を目標に新店舗もぞくぞくとOPEN予定です！【注目】社員の働きやすさに注力したホワイトな環境です ◆転勤なし＆車通勤OK ⇒住み慣れた地元で長く働けます ◆残業代は全額支給＆サービス残業は一切なし ⇒働いた分だけ、しっかりと収入に反映させることができます！ ◆最大5連休も取得できる！ ⇒長期の旅行や家族との時間もしっかり確保できます試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社カメラのキタムラ　店舗事業部【カメラのキタムラ】

販売スタッフ/未経験OK/賞与年3回/残業月平均4.7h/お客様に寄り添う仕事/全国募集/家賃8割を会社が負担

ホール・フロアスタッフ、サービス系その他

全国エリアの「カメラのキタムラ」各店舗…

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300万円〜800万円

正社員

カメラやスマートフォン、デジカメプリント、オリジナル写真アルバムなど、カメラを中心とした様々な商品・サービスを取り扱っている「カメラのキタムラ」。入社後は店舗スタッフとして業務を覚えながら、未来の店長候補として成長いただきたいと思っています！【魅力POINT】 ★入社後は先輩によるOJTでじっくり成長可能です。マニュアルも完備しています！ ★アイデアや意見はすぐに発信OK！裁量を持って店舗づくりに参加できます。【主な仕事内容】 ■写真の現像や証明写真の撮影 ■フォトブックなどのプリントサービスの接客販売や作成 ■カメラの販売・買取業務 ■スタジオマリオでの写真館業務その他にも商品管理などの付帯する業務全般を覚えていただき、店舗運営にも携わっていただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】デジタルカメラ・一眼レフ・スマートフォンなどの各種商品から、高性能なフォトプリントサービス、写真をオリジナルの本にできる『フォトブックサービス』など、様々な商品を扱っていただきます。 ▼詳細はコチラ▼ http://www.kitamura.jp/ 【注目】≪全国で様々なカルチャーを学べる≫ 全国に店舗があるので、さまざまな地域を知ることができ、交流の場を全国に広げることができます。転勤頻度は時期によりますが、もちろん転勤前にはしっかりお知らせし、十分な準備ができるようサポートしますのでご安心ください。キタムラでは明るい店舗づくりを心がけているため、社員同士のコミュニケーションも活発！転勤後もなじみやすい雰囲気です。また、店舗や地域ごとに様々なカラーがあるため、接客スタッフとしてだけでなく、人としても大きく成長していける環境です！今後それぞれの店舗でより裁量あるポジションが必要となってきます。将来を見据えたキャリアを描きたい方も、ぜひ当社にチャレンジしてください！【注目】≪研修充実！安心して成長できる環境を整えています♪≫ マニュアルや動画ツールを完備しているため、商品に関する知識や当社での接客については入社後にしっかりと学べます。さらにOJT研修では、現場で先輩社員と業務を進められるため、わからないことはいつでも先輩に相談いただけます！一つ一つ解決しながら、日々成長できる環境です。また、月の残業時間は平均4.7時間・産育休＆時短制度なども完備・家族手当や家賃8割負担の社宅制度など、安心の待遇と働きやすさも魅力です。【身につくスキル・キャリアパス】店舗スタッフ⇒リーダー⇒店次長⇒店長⇒ブロック長（複数の店舗を担当）と、着実にキャリアを描いていける当社！半年に一度の面談を通じて、頑張りや実績を評価しています。明確な評価基準もあるため、一度の査定で役職がジャンプアップした例も多数！数値に表れない現場での勤務態度などもしっかり評価に繋げています。 ★そのほか、商品企画やマーケティングといった別職種へのキャリアチェンジの希望を出すことも可能。チャレンジしたいことがあれば、いつでもご相談ください！試用期間中の雇用形態に変更はありません。

非公開

◆転職の不安を安心に◆人材紹介で自分に合った職場を見つけよう！！

ホール・フロアスタッフ、フード系その他

東京都千葉県神奈川県

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350万円〜600万円

正社員

今現在みなさんは求人選びにおいてどの点を最も重視されていますか？ぜひご自身の希望条件や優先順位について考えてみてください。また、転職に失敗しないための一つの方法として、人材紹介会社を活用するのもおすすめです！専門のアドバイザーによるサポートを受けながら、自分に合った企業を見つけることができます。

株式会社秋吉グループ　東京本部

キッチンスタッフ（未経験OK）◆月給28.1万円～＋賞与年2回◆住宅手当最大4万2500円◆5連休以上OK

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

【池袋・神田・中野・渋谷・銀座・上野な…

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350万円〜450万円

正社員

━━…… あなたには、炭火を使って焼き上げる焼き鳥や揚げ物・一品料理などの調理をお任せします！ ……━━ ◎やきとり串は福井の工場で生産され、全国のお店に届けられているので、串うちの作業はありません！届いた焼き鳥を焼くところからスタートです♪ ＼社員の声「秋吉って最高じゃん…！」／【Q】秋吉で働いていて、どんな瞬間が楽しいですか？ →オープンキッチンなので、お客様との会話が自然と生まれます。「おいしかったよ」「また来るね！」と直接声をかけてもらえるので、毎日やりがいを感じられます！【Q】焼き鳥を焼くのって難しいんですか？ →お肉の大きさや厚さ、脂の乗り具合によって焼き方が変わるので、実はとても奥深いんです。極めたくなる面白さがあって、どんどんハマっていきます◎ 【Q】職場の雰囲気はどんな感じですか？ →20代30代が多数で活気のある職場だと思います。みんなに会うのが楽しみで、つい出社したくなるような、居心地の良さが自慢です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】＼秋吉の人気メニューランキング／ 1.純けい 2.しろ 3.串カツ 4.ネギマ 5.焼きおにぎり【注目】じっくり1年間の研修で、未経験から料理上手に！包丁の使い方や火の扱い方から学べるのでプライベートでもちょっとしたおつまみや休みの日の特別なご飯が作れるようになります！【STEP1】接客しながらお店の雰囲気に慣れよう！入社後1～2週間は、メニューを覚えたり、お店の雰囲気に慣れたりするための期間として接客をお任せします！【STEP2】包丁・フライヤーを使ってみよう！ ▼フライヤーで揚げ物を時間通りに揚げる ▼包丁を使う料理にチャレンジ └握り方・研ぎ方から学べます【STEP3】いよいよ憧れの焼き場へ！塩加減・焼き加減は先輩社員がマンツーマンで教えるのでご安心ください◎ 【注目】面接は私服でOK、一緒に焼き鳥を食べませんか？当社の面接では、店舗で実際に焼き鳥を食べながらリラックスした雰囲気で行うことが可能です！まずはお店の味やスタッフの雰囲気を実際に見て、味わって、体感してみてください◎ また、選考は面接1回のみで応募から内定まで約1週間のスピード選考なので当社の働き方や雰囲気に納得していただけたらすぐに働き始めていただけます！【身につくスキル・キャリアパス】＼焼き鳥の技能検定試験があるってホント…！？／ 2年に1回、焼き鳥の技能検定試験があります！やきとりを焼く技術はもちろん、揚げ物や包丁の使い方、盛り付けまでを評価◎ 3級（3,000円）、2級（5,000円）、1級（8000円）と各級を取得するごとに毎月の手当がつくのでスタッフみんなで上級を目指してチャレンジしています！試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ピソラ

店長（候補）*未経験歓迎★新店舗続々OPEN予定／月給24万円～／完全週休二日／髪色・ネイル・ピアス自由

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

あなたの希望する勤務地に配属します！ …

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300万円〜700万円

正社員

☆未経験スタートで、店長への早期就任も目指せる♪ みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。これらを実現していくキッチン・ホール業務での活躍を期待します！【ホール業務では】席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。【キッチン業務では】窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理！調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。 ☆店舗や業務に慣れていただきながら、店長（候補）として、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3～5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。【注目】プライベート時間も大切にできる！ ★完全週休2日制で、プライベート充実 ★月給24万3000円～でしっかり稼げる ★有給と公休を合わせて連休を取りやすい ★残業は必要最小限、無理な働き方はナシ ★希望しない範囲の転勤なし社員の働きやすさも大切にしているからこそ、安心して働き続けることが可能。定着率は95%と、飲食業界の中でもトップクラスです！【注目】アイデアがメニューに！？社員の意見を積極的に取り入れています PISOLAでは、スタッフの意見を大切にしています。「季節に合わせてこんなメニューがあったらいいな」「この味付けはどうでしょう？」そんなアイデアを気軽に提案できる環境です。実際に、スタッフから出た商品アイデアが検討され、実際のメニューに採用されることも！定期的なマネージャーミーティングでは、現場の声をしっかり聞いてもらえるので、「言っても無駄」なんてことはありません。あなたの創造性や感性を活かして、一緒により良いお店を作っていきましょう！【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を！ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1～3年目で店長、入社2～3年目でエリアマネージャー（3～5店舗を管理）・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。新店舗も次々増えているため、キャリアアップの機会が豊富なことも特徴です！

株式会社ねぎしフードサービス

〈ねぎし〉の【店舗運営スタッフ】入社してすぐ月収32万円も可！

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

★転勤ナシ／U・Iターン歓迎【都内全…

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350万円〜400万円

正社員

【ねぎしの牛たんが“350円”で食べられる♪】『牛たんとろろ麦めしねぎし』でホール／キッチンからスタート！ゆくゆくは店舗運営全般をお任せ★ まずはホール業務やキッチン業務からスタート！慣れてきたら、在庫確認やシフト管理など店舗運営業務に携わっていただきます。仲間の成功や失敗を自分のことのように思う、チームワークの良さが自慢。店舗に大きな裁量が任されているため、全員でアイデアや意見を出し合って、お客様の満足度を追求できます。定着率95%の理由は？⇒ムリなく働ける環境にアリ！ 1つの店舗に正社員を2～3名配置することで、ゆとりをもって働ける環境を実現しています。 ★月9～10日休み ★5連休の取得も可能 ★深夜勤務なし ★残業代は1分単位で全額支給勤続15年・20年といった社員も多数活躍。「定着率95％」という実績が、ムリなく働ける環境の証しです！

伊都ゴルフ倶楽部

【ゴルフ場内のレストランホールスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ホール・フロアスタッフ

伊都ゴルフ倶楽部転勤の可能性：なし …

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〜240万円

正社員

「伊都ゴルフ倶楽部」内にあるレストランで、お客様のご案内や注文受付、配膳・片付け、レジ対応などのホール業務の他、空いた時間には簡単な食材カットや盛り付け、洗い物などをお任せします。 ※座席数：50席【働くレストランについて】事前に来店予定が分かるので、お客様の案内がスムーズです。座席数50席で、ホテルのような広々としたレストランは、壁一面の窓からの緑も美しく、落ち着いたシックな雰囲気。軽食から丼もの、麺類、料理長おすすめメニューなど新鮮素材を使用したお料理でお客様の評判も上々！人気のお店で働きませんか？【未経験者大歓迎】接客・飲食店でのお仕事が初めての方、異業種からの転職者も大歓迎！ホールは7～8名体制なので、困った時やわからない事も相談ができるので安心です！入社後はメニューの種類やオーダーの取り方から、お客様対応などゆっくり教えていきます。いきなりお仕事をお任せ！なんて無茶は言いません。まずは笑顔で「いらっしゃいませ！」から始めてみませんか？【職場見学OK！】レストランの雰囲気や、ゴルフ場の様子、働くスタッフを見に来ませんか？ゴルフの知識がない方、ゴルフ場に来るのが初めての方もOK！職場見学を通して明るく優しい雰囲気を感じて貰えると思います！お客様も丁寧な方が多いので安心ですよ！業務内容の変更範囲：あり（会社の定める業務）

株式会社千里屋

店舗販売スタッフ/未経験・社会人デビュー歓迎/全員面接/20代・30代活躍中/プロポーズ休暇有/大阪積極採用中

ホール・フロアスタッフ

★U・Iターン支援有 ★今後も店舗を拡…

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300万円〜450万円

正社員

★未経験からスタート可能！ ★行列のできる人気店だからこそ、あなたの明るい接客が評価されますあなたには対面販売にこだわる『肉工房千里屋』で、接客をメインに担当していただきます◎ ≪具体的な業務内容≫ ■お客様への接客・販売なども ┗料理や調理法の提案 ■お肉の加工・パック詰め・盛り付け作業 ■惣菜の調理・加工・盛り付け ■店舗運営・商品の発注・アルバイトのシフト管理・教育・商品企画・販促企画など＼＼自由なお店づくりを楽しめる！／／店舗ごとに仕入れも売り方も自由。「アジフライが人気」「ポテサラの旨い店」など、各店舗のウリポイントが異なります！ほかにもLINEでクーポン配信したり、手配りのチラシを作ったり。自分たちで考えられるからこそ楽しく働ける職場です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】★社会人デビューも歓迎！若手が主役の活気ある職場です当社は20代から30代の若手社員がメインに活躍中！社員からは「社員同士の仲が良く、仕事中も雑談が多いです！」との声も。「社会人デビューOK」「第二新卒歓迎」の環境で、年齢が近い仲間と一緒に成長できます◎ 未経験でも「接客が好き」「人と話すのが楽しい」という気持ちがあればご活躍いただける職場です！【注目】★全国から出店オファー。人気の理由は"対面接客" 「オープン初日から行列」が当たり前の千里屋。全国の商業施設から引く手あまたの理由は、「対面での接客とサービス」という付加価値◎ 上質な肉をリーズナブルな価格で提供しながらも、「この料理にはどの部位がおすすめ？」「どんな調理法がいい？」といったお客様の疑問に丁寧に答える接客スタイルが、多くのリピーターを生み出しています！＼さらに！／お肉だけでなく惣菜の種類の多さも魅力。イオンなどの大型商業施設からも出店オファーが続々と届いており、安定した成長基盤があります。行列のできる人気店だからこそ、あなたの接客力を活かせる職場です★ ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ダイニングイノベーション

飲食スタッフ（店長候補）未経験歓迎月給28.5万～／月給40万も可賞与昨年度2.5ヶ月分支給残業少なめ

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

「七宝麻辣湯」の各店舗、または本社での…

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400万円〜600万円

正社員

まずは「七宝麻辣湯」店舗にて現場経験を積んでいただきます。その後、店長としてキャリアアップし、さらにトレーナー、スーパーバイザーとどんどんキャリアを築いていきましょう！＜具体的な業務内容＞ ■店舗運営業務（ホール、キッチン含む） ■店舗スタッフの勤怠管理、アルバイトのトレーニング ■売上管理、店舗内管理 ■スタッフの採用・教育サポート＜圧倒的にはじめやすい！＞飲食未経験者、大歓迎です。というのも「七宝麻辣湯」のオペレーションはシンプル！調理経験がなくてもすぐにはじめられるのが特徴です。会計も自動会計システム導入でレジ締めを自動化しており、夜遅くまで帰れない…なんて心配はございません！ ★全店セルフ会計システムで会計作業もスムーズです＜約半年で店長に＞ご経験や習熟度での判断や面談を経て、それぞれのタイミングで店長や新たな役割をお任せします！＜どんな店舗か？雰囲気をご紹介＞ ★女性スタッフ8割の華やかな職場！ ★1店舗につき社員1～3名、アルバイト25～50名 ★和気あいあいとしたチームワーク抜群の明るい雰囲気 ★お客様も8割が女性で接客しやすく、笑顔あふれる店内 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】★急成長企業で腰を据えて働けます！「七宝麻辣湯」など人気ブランドを多数展開する当社。国内外での出店を進めている急成長中の企業です。飲食業界では珍しく、労働時間の管理を徹底しており、残業は少なめ。働きやすい環境と安定した給与体系を整えています。そんな当社で長期的に安定したキャリアを築いていきませんか？【注目】★人気飲食ブランドの成長を支える、誇り高い仕事です！テレビでも頻繁に取り上げられる人気飲食ブランドの成長を、身近な距離で誇りを持って支えられるポジション。現場で培われた効率的なオペレーションやシステムが整っており、日々の業務を通して実践的なマネジメントスキルが身につきます。飲食業界の最前線で、今のトレンドに触れながら成長できるチャンスが豊富です！試用期間中の雇用形態に差異はございません

アイビーカンパニー株式会社

NY発SHAKE SHACKの【店舗運営スタッフ】深夜営業無し！賞与年2回

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

＼東京、神奈川、静岡、京都、大阪、広島…

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300万円〜450万円

正社員

【まずはできることからお任せ！】『Shake Shack』の配属店舗で接客や簡単なキッチン業務等をお任せ！★余裕のある人員体制で休暇も取得しやすい環境 ★接客お客様からご注文をお伺いしたり、キッチンとの連携をとりながら接客業務を行います。お客様とは注文をお伺いするだけでなく、カジュアルな会話を楽しむことも♪ ★キッチン Shake Shackこだわりの素材を使ってお客様に”美味しい”時間を過ごしてもらうために提供商品の準備を行います。＼SHAKE SHACKで働く「楽しいポイント」ご紹介！／ ★「一緒に働けてよかった」と思える仲間に出会える♪ 　仕事のことだけではなく、私生活の相談をし合うことも！ ★アイデアを活かした接客が出来る　小麦アレルギーのお客様がバンズ抜きでご注文された際、　「少しでもハンバーガー気分を味わって欲しい！」と思い　レタスで挟んだバーガーをご提案！＼働く上で嬉しいメリットが盛りだくさん！／ ★資格取得支援・教育制度 ★社割30％割引　└アイビーカンパニーのブランド　『Afternoon Tea TEAROOM』や『KIHACHI』などで適用 ★入社時の引っ越し費用負担（規定あり） ★社内公募制度　└商品開発や人事などへの異動のチャンスも ★勤務中のフリードリンク／食事補助　└シェイクシャックの商品を楽しめる

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〜理想の転職へ導く〜人材紹介で安心相談＆自分に合う求人発見◆◆飲食業態

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都千葉県神奈川県

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350万円〜600万円

正社員

たくさんある求人情報の中から自分に合った転職先を見つけるのは、決して簡単なことではありません。どの点を重視して求人を選ぶかは人それぞれ異なりますが、給与や勤務地、働き方、職場の雰囲気など、希望条件を明確にし、優先順位をつけることが大切です。あなたは何を重視して求人選びをしていますか？迷ったときは人材紹介会社に相談し、転職サポートを利用するのも有効な方法です。専門のアドバイザーがあなたの希望に寄り添い、最適な求人を紹介します。転職活動がスムーズに進められますので、ぜひご活用してみてください！！

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◆◆規模拡大に伴い増員募集◆◆メリット多数の安定企業求人〜飲食業〜

ホール・フロアスタッフ、フード系その他

東京都千葉県神奈川県

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350万円〜600万円

正社員

資本力のある企業を基盤とした急成長中の飲食企業をご案内いたします。【資本力があるメリットは？】福利厚生やキャリアアップの機会が充実している点が魅力です。未経験からでも安心して働き始められる環境が整います。【急成長企業のメリットは？】新しい店舗やポジションが生まれやすく、キャリアアップのチャンスが豊富です。自分のアイデアや意見が活かされやすいです。

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◆規模拡大中の注目企業◆〜安定した経営基盤が魅力の転職〜飲食業界

ホール・フロアスタッフ、フード系その他

東京都千葉県神奈川県

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350万円〜600万円

正社員

株式会社くりこ【くりこ庵】

販売スタッフ/たい焼き専門店/未経験歓迎/正社員募集/月9日休み/5日以上連休取得可/賞与年2回/残業少なめ

ホール・フロアスタッフ

〈東京・神奈川・埼玉・千葉の店舗にて募…

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250万円〜350万円

正社員

たい焼き専門店『くりこ庵』の店舗にて、接客や、たい焼き作りをお任せします！【主な仕事内容】 ■お客様への接客・販売 ■たい焼きの製造 ■材料の発注や在庫の確認など＼気になる質問に答えます！／ ★Q．未経験＆調理スキルもないけど、本当に大丈夫？材料のあんこやフルーツは既製品で、既にカットされていたりと調理を加える必要がない状態のものを発注しています。包丁を使った作業もないため、必要なのは、たい焼きの焼き方を覚えること！調理スキルは必要ありません◎ ★Q．一緒に働く仲間は？ ⇒アルバイトを含め、1店舗につき8～20名のスタッフが在籍。店頭には必ず2名以上のスタッフがおり、協力して業務を行っています。 ★Q．このお仕事のやりがいって？ ⇒くりこ庵のたい焼きは、外はカリッと中はふんわりとした食感が特徴的。世代を問わず多くの方から愛されています！そんな人気店だからこそ、お客様が絶えない時間も。短い時間でたい焼きを何個焼けるか…。あなたの腕前が試されます！（変更の範囲）上記を除く当社業務全般【注目】連休取得もOK！しっかり休んでプライベートも充実できちゃう◎ ★月9日休み └シフト制ですが、「この週の土日は休みたい」といった相談も可能です◎ ★5日以上の連続休暇の取得OK ★残業は月平均19時間程度 ★産育休の取得実績あり ★子どもを幼稚園に送ってから出勤する働き方も可閑散期には5日以上の連休取得も可能！1店舗あたりにつき、アルバイトの人数の確保はもちろん、店舗間での助け合いの環境整備にも力を入れているので、「シフトが埋まらなくて、なかなか休めない…」といった飲食業界で起こりがちな問題も少ないです。またライブへの参戦やお祝い事への出席も、前もって相談いただければ、柔軟にシフトを調節します！趣味やプライベートともしっかり両立できる環境です♪ 【注目】約100種類の講座あり！手厚いサポート体制が魅力です★ ☆接客マナー（社会人デビューの方向け） ☆パソコン講座 ☆チームマネジメント ☆モチベーションアップ講座これらの講座研修はほんの一例で、内容は随時アップデートしています！月1回行われるマネージャーとの面談で「この先こんなキャリアを歩みたい」「このスキルを身に付けたい」と申告していただければ、担当者が最適な講座をご提案。リモート受講もOKで、働きながらスキルや知識を身に付けられる環境を整えています。（受講料は当社が負担します！）【身につくスキル・キャリアパス】 ▼将来的には店長へのキャリアアップもOK！ □売上管理 □マネジメント業務（シフト作成・面接採用） □店舗運営業務（商品ラインナップや販売計画表の作成等） □店舗運営会議への参加　など店長へのチャレンジを希望される方は、あなたの成長に合わせて徐々に店長へとステップアップできる環境です。成長に合わせた約100種類の研修などや業務マニュアルを電子化して逐一確認できる仕組みをご用意しています。

株式会社銚子丸【東証スタンダード上場企業】

寿司職人（店長候補）／未経験可・経験者優遇／家族のための手当充実／月給35万円も可能／平均勤続年数10年以上

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

★東京・千葉・埼玉・神奈川エリアで募集…

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400万円〜500万円

正社員

★寿司の握り方・魚の捌き方は研修でレクチャー ★将来は店長などへキャリアアップOK ★東京・千葉・埼玉・神奈川に展開中銚子丸の寿司職人として、お客様の目の前で魚を捌き、寿司を握っていただきます！ ■具体的な仕事内容■ ○お客様への寿司の提供 ○入荷した魚の管理・調理 ○接客応対レール内の花形として、店舗全体の雰囲気づくりをお任せします！ ■将来的には店舗独自のメニューも考案OK■ 一部メニューは店舗毎に企画・販売しているのもポイント！・旬のネタを組み合わせた鮮魚5貫握り・通常のネタを塩炙りに変更・新しい調味料を組み合わせて提供など、日々入荷されてくる鮮魚の内容を見ながら、独自でメニューを考案できる技術も磨けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】未経験でも安心！あなたの成長をしっかりとサポートします！ ▼【STEP1】導入研修からスタート入社初日には本社での導入研修を実施し、銚子丸の理念や基本を学びます ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP2】研修店舗で基礎スキルをレクチャー約1ヶ月間は教育体制の整った店舗でOJTを行い、あなたのペースで技術を習得します ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP3】スキルアップとキャリアアップ自身のスマホや店舗PCから学べるeラーニングシステムで、いつでも技術を磨けます。最短1年で座長（チームリーダー）、3年で店長へとステップアップした実績もアリ！研修後も着実に成長できる環境です◎ 【注目】家族との時間を大切にできる「働きやすさ」が整っています！ ★公休日は月9日～10日 ★シフト調整は柔軟に対応 ★未経験でも月給27万円以上スタート ★賞与年2回＋決算賞与（昨年度支給実績あり） ★お寿司を半額で食べられる社割あり銚子丸では従業員のライフステージに合わせた働き方を応援しています。家庭の都合に合わせたシフト調整も相談可能で、男女問わず育児休暇取得実績もあります！【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：様々な作業を学び、寿司職人としての基礎を固める ▼座長：チームリーダーとして若手の育成も担当 ▼店長：1店舗の運営全般を担当し、メニュー開発なども担当最短1年で座長（チームリーダー）、3年で店長としてステップアップが可能！キャリアアップ毎に研修もご用意しているため、マネジメントのスキルも身につけられます◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ヤスノ

店舗スタッフ★未経験OK・20代活躍中★Web面接OK★正社員デビュー歓迎★賞与年2回★家族手当＆住宅手当あり

ホール・フロアスタッフ、サービス系その他

以下いずれかの店舗に配属いたします。 …

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300万円〜400万円

正社員

当社が展開する関東エリアの各店舗での接客・販売業務をお任せします。 ■具体的には ┗接客（販売・レジ対応など） ┗売場レイアウトの工夫や、POP・ポスターの制作 ┗商品の仕入れ・発注および売場への陳列 ┗在庫のチェックと管理 ┗各種データの入力作業など ★当社では“食”に関するさまざまなニーズにお応えするため、東京都をはじめ、埼玉県・千葉県・神奈川県・茨城県・群馬県・山梨県など、関東エリア各地で個性豊かな店舗を展開しています！＊業務用食材スーパー（クック−Y）＊一般食品スーパー（あっぱれ）＊食品卸売問屋（ヤスノC＆C）＊輸入食品専門店(FoodWarehouse 他) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】休みも手当も“妥協しない”働き方を！＼社員の定着率は80％以上！／ヤスノは手当が充実！さらに休みを取りやすい風土があるので、安心して長く働けます。 ★賞与年2回支給（昨年度実績2ヵ月分） ★皆勤・精勤手当（月4000円） ★家族手当（配偶者：月8000円、子1～2人目：月2000円、3人目：月1000円） ★住宅手当（最大月8000円）※規定あり ★年間休日112日／年休有給取得率は80％以上【注目】新商品セレクトもあなた次第！仕入れも挑戦OK！接客・販売の業務にとどまらず、お店づくりにも積極的に参加していけます。店長のOKがあれば、新しい商品を自分で選んで仕入れることも可能！さらに、商品を並べる角度をほんの数ミリ変えてみたり、TVで紹介されていた商品を店舗の目立つところに置いてみたり…。あなたのアイデアやちょっとした工夫で売れ行きが大幅にアップすることも！自分のアイデアがヒットした時の喜びはひとしお。仕事のやりがいと楽しさも倍増します！【身につくスキル・キャリアパス】入社3年目で店長に抜擢された社員も！年次や性別に関係なく、あなたの頑張りや成果をしっかり評価します。「やった分だけチャンスが広がる」——そんなフェアな環境だから、経験を活かしてさらに上を目指したい方にもピッタリです。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社リクルート＜SUUMO領域＞

住まいのカウンセラー◆正社員◆20代30代女性活躍◆年間休日145日◆未経験OK

ホール・フロアスタッフ

一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）各…

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正社員

注文住宅や新築マンション購入を検討しているお客さまへ、予算や希望に合う建築会社や新築マンションを紹介していただきます。お客様の不安や要望を引き出し、建築会社とお客様との中立的な立場で「家づくり」「マンション購入」をサポートするお仕事です。＜仕事の流れ＞ ▼ご来店 7～8割はご予約のお客様です。テレアポや新規開拓といった営業活動は一切行っていません。 ▼ヒアリング不安や要望をしっかりお伺いし、中立的な立場でアドバイスを行います。ご希望の方にはファイナンシャルプランナーをご紹介します。 ▼ご紹介お客さまの要望に適した物件や建築会社などをご紹介。モデルルームの見学や、建築・不動産会社の担当者との商談を手配します。 ▼ご成約ご相談やご紹介を継続していきます。ご成約までの期間は、新築マンションの場合1～2ヶ月程度、注文住宅は3～6ヶ月程度となります。 ≪業務スタイル≫ ・個々の接客では、適宜バックヤードに戻って、チーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっています。・土日は1日平均1～3組を対応。接客が無いときは、建築・不動産会社へ情報提供や他メンバーのフォローを行います。【注目】スーモカウンターとして活躍する5つのメリット【1】リクルートグループの一員として折衝業務を経験できるため、ビジネスパーソンとしての市場価値が高くなります。【2】抜群な事業の安定と福利厚生面の良さから、長期的に腰を据えながらキャリア形成ができます。【3】未経験から動産知識等の専門知識を身に付けることができます。【4】各不動産会社の商材を第三者視点で提供しているメディアの為、「売上」ではなく、顧客志向でサービスの『質』を追い求めることができます。【5】店舗運営等のマネジメントを目指せるポストがあり、着実にキャリアを形成していくことができる環境です。（キャリアアップに伴う給与アップも見込めます）【注目】チームで目標達成を目指す！お客さま満足度を重視した業務フロースーモカウンターのサービスは全て無料となっており、営業活動は一切行っていません。そのため、売り上げ数字ではなく、半期毎の紹介数・契約率・CSアンケートなどを目標とし、個人ではなくチームでの達成を目指していきます。また、トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善。自身のやりたいことにも挑戦できる環境なので、積極的な提案は大歓迎です。

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