与信管理・審査の仕事

検索結果: 706件(301〜320件を表示)

三井住友海上火災保険株式会社

【御茶ノ水】グローバル企業向け海外保険営業支援プロジェクト担当【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

本社住所：東京都千代田区神田駿河台3…

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700万円〜1000万円

正社員

■募集背景：お客さま企業向けに、適切なグローバルなリスク管理と保険の手配提案ができるよう、営業社員の活動を本社部門の立場で支援する業務です。海外の保険に慣れている企業営業部以外の一般営業部支店のお客さま企業に対して、営業社員とともに提案活動を行います。グローバルなリスクソリューションをお客さまに提供するというミッションを実現するための新たなポストです。 ■具体的なミッション：・ターゲット企業の選定・お客さまの海外事業のリスク分析・お客さま向けの海外、グローバル保険プログラムの提案（営業に同行）・国内・海外のブローカーとの条件折衝・当社海外拠点との再保険取引の調整・一連の活動をOJTで行いながら、営業社員へのグローバル対応力強化の教育 ■業務詳細：主に営業側の役割を専門的な経験者として全般的にサポートを行います。引受業務については、配属予定部署のアンダーライターが行うため、アンダーライターとチーム内で連携します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力・やりがい：海外関連保険やグローバル保険プログラムの提案、構築に集中した業務に従事いただけます。 ■職場紹介：海外駐在員２名、海外拠点からの研修社員を含め、約30人のメンバーとなっております。 ■キャリアパス：ご希望やスキルにより、将来アンダーライターや海外駐在員になっていただく可能性もございます。 ■働き方：リモートワークを導入しており、現在職場のメンバーは週１〜２回の在宅勤務を行っております。残業については、全社的に遅くても18時30分退社を推奨しています変更の範囲：本文参照

株式会社静岡銀行

【静岡市】審査企画（クレジットポリシーの企画・推進）◆圧倒的シェアの静岡銀行／フルフレックス【エージェントサービス求人】

与信管理・審査

静岡銀行　しずぎん本部タワー住所：静…

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400万円〜1000万円

正社員

〜静岡県内圧倒的なシェア率／地方創生に貢献／フレックス勤務制度、育児支援など多様な働き方へ対応しています〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】複雑化／多様化する資金ニーズに対応する当行のクレジットポリシーを議論し、企画・推進します。 ■具体的には：・現行ルールに対する現状のモニタリング、及び審査部門やフロント部門へのヒアリング・外部格付け機関やコンサルティング会社ならびに他金融機関からの情報収集・今後地方銀行に求められるファイナンスの方向性を経営層と議論し、与信企画に落とし込み、事業性評価スキル等の教育と併せて、行員の人材育成を実現する・企画化、ルール化の後は遅滞なくフロント部門や審査部門への推進を実施・融資関連業務の効率化に向けたBPR施策（DX化などを含む）の企画や支援を実現し、営業面の生産性向上につなげる ■募集背景：当行は、地銀としては先進的な事例に多数参画するなど業界を牽引してきました。今後も、国内の大小問わず様々な案件に対してファイナンスを中心とした支援を行うことは間違いありません。一方で、ここ数年のファイナンスを巡る情勢は複雑化／多様化しています。（例：人的資本の開示義務や環境意識の高まり等）そのため、与信判断に伴うルールメイク等を行う我々審査企画グループにおいては、当行に無い知見をお持ちの方をお迎えし、組織強化と正しく社会に貢献できるファイナンス支援の継続を図りたいと思っています。 ■当行について：しずおかフィナンシャルグループは、基本理念「地域とともに夢と豊かさを広げます。」のもと、マテリアリティに基づいた企業活動を展開し、全てのステークホルダーに多様な価値を提供することで、社会価値の創造と企業価値の向上を目指して参ります。 ■はたらく環境： ◇働き方改革の一環として、2019年8月より「ワークスタイルイノベーション」を展開し、役職員がお客さまや地域社会など「外向き」の視点に立ち、一人ひとりが状況やシーンに応じて自ら判断し、自律して行動できる意識醸成を目的としています。 ◇「時間」「休み方」「場所」「服装」「仕事」のルールを見直し、従業員の裁量により働き方を決められる範囲を拡大しました。（フルフレックス制、在宅勤務、サテライト勤務、シーンに合わせたドレスセレクトなど）変更の範囲：本文参照

東京海上日動火災保険株式会社

【未経験歓迎】【長野】損害サービス職　10月1日入社 ◆転勤なし/在宅勤務可/プラチナくるみん認定【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

1＞松本住所：長野県松本市深志２−…

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500万円〜1000万円

正社員

エリア総合職として10月1日入社が可能な方の募集となります。 ■職務内容：配属は長野県内の損害サービス部門（損害の確認・損害保険金の支払い業務）のいずれかとなります。 ◎損害サービス部門：事故や自然災害などのトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へと導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった。」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。またロスプリベンションと呼ばれる「損害防止」の提案活動も行い、「事後（有事）」だけでなく「事前（平時）」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家をはじめ社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 ※詳細な業務や配属については採用決定後にご本人の希望や前職のご経験を考慮した上で決定させて頂きます。【変更の範囲：国内・海外営業（損害保険の引受など）、損害サービス（損害の調査・保険金の支払）、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業などとする】 ■働きやすい就業環境：・在宅ワーク/リモートワークが可能です。ノートPCが一人一台貸与されます。・柔軟な勤務時間の設定が可能（スーパーマイセレクト）：5時〜22時の間で、始業及び就業時刻の変更が可能です。・ホワイト500認定、ダイバーシティ経営企業100選、均等・両立推進企業表彰の受賞など数々の表彰を受けるほど働きやすい環境・制度が整っています。 ■職制について：今回はエリア総合職としての採用となります。エリア総合職には転勤なしの『エリア』、一定のエリア内での転勤可能性がある『ワイド型』があります。ご自身のご希望の職制を選択可能です。※ワイド型の場合には諸手当が支給されます。 ※ワイド型の概要：https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/saikoyou/wide.html ※一定のエリア内で転居転勤を可能とする制度（ワイド型）を選択し、本拠地から転居を伴う事業所に配属となった場合は、社宅貸与、転勤諸費、帰省手当が支給されます。本拠地は応募地域内の通勤可能かつ入居可能な住居の住所とします。変更の範囲：本文参照

ソニー損害保険株式会社

【東京】技術アジャスター※転勤無/在宅相談可/ソニーGのダイレクト損保/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務系その他

首都圏サービスセンター住所：東京都品…

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500万円〜999万円

正社員

〜技術アジャスターのご経験者を募集します〜 ■業務内容：１.社内に常駐する技術アジャスター（業務委託）に画像調査案件の委託、進捗および品質管理。２.各鑑定会社に立会委託した調査案件のレポート作成進捗および品質管理。３.提携工場への入庫済み事案の修理状況管理および安定した入庫誘導体制の管理。４.首都圏事業所内にある首都圏各サービスセンターからの技術的事案相談対応・面談同行。等 ■部門のミッション：車両損害鑑定業務に関わる社外の鑑定人・鑑定会社・提携工場と社内各サービスセンターとの連携をスムーズに機能させることにより、適切な保険金支払い業務と高品質な事故対応サービスのバックアップを行うこと、をミッションとしています。 ■業務の魅力：アジャスターとしての知見を活かし、個別事案の対応にとどまらず、首都圏エリアの大規模な組織における鑑定体制の整備に取り組める点。 ■同社の特徴：同社は、ダイレクト損害保険会社（電話、インターネットでの保険販売を専門に行っている保険会社）です。他のダイレクト販売専門の損害保険会社との違いは、「顧客満足度」を重視している点です。そのため、他社よりも保険料が高く設定されていますが、サービスの良さが売りとなっています。「金融機関」というよりも「サービス業」としての意識の強い会社といえます。

株式会社日本信用情報機構

【リーダー候補】法人営業（対クレジット・金融業界）/飛び込み無 /転勤なし/働き方◎【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

【新オフィス】住所：東京都港区芝公園…

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550万円〜799万円

正社員

【リーダー候補/BtoB/対クレジット・金融業界向け/充実の福利厚生/残業時間15時間程度/飛び込み営業なし/ノンバンク業界出身者歓迎/これからの金融業界を変える】 ■業務内容詳細：・会員向けソリューション営業（既存顧客メイン）・新規入会希望会員の対応や新領域の調査・開拓・サービスの利用促進・データ分析と仮説提案 ※将来的には、営業部全体の予算、計数管理もお任せします。 ※既存会員と新規会員の割合は、概ね「8：2」です。　基本的には、加盟会員への提案や、入会希望会員への導入に向けた対応であり、　飛び込み営業はございません。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当部魅力・未来の信用情報機関づくりにチャレンジできる。・様々な業界との関りを持っているので専門的な知見が身につきます。・ソリューションで新しい価値、市場を開拓できます。・転勤は原則なし。安定的に働けます。・リモートワークも相談に応じて利用は可能です（原則出社）・無理なノルマはなく、プロセス重視の評価です。・残業時間も15時間前後であり、ワークライフバランスを整えることができます。 ■入社後のミッションについて：（1）加盟会員との関係維持やフォロー会員各社からの依頼や要望に誠実に応え、責任を全うし、期待を超える満足を頂くよう努め、信頼を獲得していきます。（2）仮説提案型営業の推進　　　様々なデータから会員各社の想定課題の仮設を立て、その解決策や効果を提案しながら案件を獲得していきます。（3）新規開拓や新事業の提案　　　現状に満足することなく、経営理念の実現を目指して変革を追求し、新たなことや困難にも果敢にチャレンジしていただきます。 ■組織構成： 16名（全2チームあります） ■当社について：・貸金業法に基づく指定信用情報機関で、公共的な使命を持つ会社　　・加盟会員の要望や課題に対し、質の高いソリューション提供を目指す会社・仕事を通じて社会課題の解決に貢献する意欲のある人向きの会社変更の範囲：本文参照

三井住友海上火災保険株式会社

【第二新卒/金融業界経験者歓迎/長崎】損害サポート担当（エリア総合職）◆転勤無/在宅相談可【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

長崎拠点住所：長崎県長崎市元船町９−…

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400万円〜999万円

正社員

■損害サポート：損害の調査・保険金の支払などの業務を担当頂きます。（1）自動車損害サポート：お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故の解決まで迅速かつ円満な解決に向けた高い品質のサービスを提供します。（2）火災・新種・傷病・海外旅行損害サポート：火災、賠償責任、傷病など様々な保険種目について事故対応を担当します。自然災害発生時は、迅速、丁寧な保険金のお支払いを行うことで、被災地区の復興に貢献します。※実務について入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂きます。その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性等により対人事故を担当いただくこともあります。 ■研修体制：入社後1週間程度オンラインも含めた各種研修を受けて頂き、その後はOJTとなりますが、育成担当者がつきますので密なフォロー体制を構築しています。実務についても入社後は過失割合の発生しない対物事故から担当頂き、その後業務に慣れてきたら過失割合の発生する対物事故や適性に応じて対人事故をお任せします。 ■業務の魅力：・実際に困っている状況に置かれているお客様のフォローを行うため、直接感謝の言葉をかけて頂く機会のある、遣り甲斐ある仕事です・組織内のコミュニケーションも活発に取られており、困ったことがあった際には相談がしやすい環境です ■エリア総合社員について：ご希望に応じて下記からご選択いただきます。・総合社員（エリア）／原則として転居を伴う転勤はなし・総合社員（ワイドエリア）／国内の一定地域内で転居を伴う転勤あり ■働き方：・残業については、全社的に遅くても18:30退社を必須としています・リモートワーク制度も導入しています ■当社について： ◇MS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険／金融サービス事業を展開しております。保険引受や資産運用等の損害保険、保険業務代行、債務の保証、確定拠出年金の運営管理、自動車損害賠償保障事業委託等のサービスを提供しております。 ■中途入社実績について └直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界（官公庁・メーカー・IT等）出身者の方が多数入社され活躍しております変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三友システムアプレイザル

【千代田区／未経験歓迎】動産評価※希少資格で市場価値を高める／業界トップシェアの安定性【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、不動産鑑定

本社住所：東京都千代田区平河町1-2…

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400万円〜699万円

正社員

【市場で注目の的に！希少資格でプロフェッショナルを目指す／業界トップクラスの安定基盤×土日祝／年休120日／所定労働時間７h】 ■職務概要不動産鑑定業界においてトップシェアを誇る同社。不動産鑑定評価以外の新しい取り組みとして需要が急増している機械設備等の動産評価を中心に、不動産鑑定・動産評価に付随する商品・サービスの企画、顧客拡大を目的に動産評価人資格を取得しつつ、動産評価をポジションを募集いたします。 ■動産評価とは企業や金融機関が事業再編や関連会社間の売買など適正な取引や資産管理を行うために不動産以外の物品（車、機械、家具など）の価値を専門家が査定することです。適正な金額を算出することで適正な取引や資産管理が可能になります。評価対象は機械設備（工場等）再エネ（太陽光）、棚卸資産（原材料）、農畜水産物（家畜等）。 ■主な顧客金融機関、一般事業会社、財務・経営コンサル、税理会計事務所、監査法人、公的事業再生支援機関、官公庁・自治体など ■職務詳細【入社後】ご入社後、まず当社業務の理解を深めるため、評価/調査業務・営業の補助、資格講習会を通して必要な知識・資格を習得いただきます。その後は、動産評価等の実務経験・営業経験を積んでいただき、顧客折衝から報告書納品までを一貫しておこなえるスキルを体得していただきます。また、企画や新サービスの開発に関心のある方は、上記に加えてお客様のニーズに合わせた提案や分析等臨機応変に対応し、新たなフィールドにおける需要の創出にチャレンジいただきます。最近は再エネ設備（太陽光発電所など）の評価ニーズが増加しており、ドローンを駆使した調査や3Dスキャナによる設備のマッピングの取り組みも進めています！ ■動産評価人資格米国基準の資格であり、国内では約50名のみ取得しており、同社では6名が資格取得。入社後半年は動産評価人の資格講座を受講いただき、資格取得をいただきます。 ■配属組織構成事業開発本部は3部門で構成し、合わせて22名のメンバーが在籍しています。他部門と連携を取りながら業務を進めることが多いです。中途入社者も多いため途中合流しやすい環境になります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三井住友銀行

【法人審査部】国内中堅・中小企業審査担当【エージェントサービス求人】

与信管理・審査

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：国内の中堅・中小企業顧客を中心とした信用リスク管理・審査に関する以下の業務・顧客の信用リスク区分・格付の決定・顧客に対する与信方針の決定・顧客との個別の与信案件の審査・取引拠点の与信運営状況に関する監督・指導＜業務詳細＞・法人審査部は総勢約160名、当行国内取引先顧客の約8割を所管する、国内最大の審査部署。・中堅・中小企業向けのコーポレートファイナンスに加え、M&A/LBOファイナンス・メザニンファイナンス・DIPファイナンス・ベンチャーデット等の各種ファイナンスの審査や、業績が悪化した顧客の経営改善・事業再生支援局面における対応方針策定・案件審査を所管。・審査業務と別に、ホールセール部門の融資審査業務に係る知見集積・高度化/デジタル化・研修立案等を幅広く手掛ける企画機能あり。【変更の範囲：当行の定める業務】＜得られるスキル・教育体制＞・多種多様な顧客の事業内容の理解、顧客財務および顧客の属する業界分析、案件内容の評価を通じた与信取組可否の判断を経験することで、多面的な分析ノウハウと幅広い業界・ファイナンス知見等を習得可能。・法人営業部等のフロント部署と同じホールセール部門に属し、審査知見を活かした案件組立支援を通じて顧客への資金支援に貢献可能。・最低3ヶ月の育成期間あり。銀行内の融資関連ルール・システムに関するOJT機能あり、着任者向けの教育プログラムも整備。・育児と両立している部員も多く、業務に慣れてからは状況に応じて在宅勤務等も取入れ可。変更の範囲：本文参照

ソニー損害保険株式会社

【総合職】技術アジャスター ※在宅相談可/ソニーGのダイレクト損保/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務系その他

1＞首都圏サービスセンター住所：東…

￥

550万円〜999万円

正社員

〜技術アジャスターのご経験者を募集します〜 ■業務内容：１.安定した車両損害調査体制構築のため、社内外の立会鑑定会社および画像鑑定人の管理および新たな施策の企画立案２.入庫誘導体制強化・維持のため全国の提携修理工場ネットワークの管理および新たな施策の企画立案３.全損買取事業者の管理運営４.当社事案における技術的相談サポート体制の構築と新たな施策の企画立案 ■部門のミッション：車両損害鑑定業務に関わる社外の鑑定人・鑑定会社・提携工場と社内各サービスセンターとの連携をスムーズに機能させることにより、適切な保険金支払い業務と高品質な事故対応サービスのバックアップを行うこと、をミッションとしています。 ■業務の魅力：アジャスターとしての知見を活かし、個別事案の対応にとどまらず、首都圏エリアの大規模な組織における鑑定体制の整備に取り組める点。 ■同社の特徴：同社は、ダイレクト損害保険会社（電話、インターネットでの保険販売を専門に行っている保険会社）です。他のダイレクト販売専門の損害保険会社との違いは、「顧客満足度」を重視している点です。そのため、他社よりも保険料が高く設定されていますが、サービスの良さが売りとなっています。「金融機関」というよりも「サービス業」としての意識の強い会社といえます。

東京海上日動火災保険株式会社

【未経験歓迎】【栃木】損害サービス職　10月1日入社 ◆転勤なし/在宅勤務可/プラチナくるみん認定【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

1＞宇都宮住所：栃木県宇都宮市馬場…

￥

500万円〜1000万円

正社員

エリア総合職として10月1日入社が可能な方の募集となります。 ■職務内容：配属は栃木県内の損害サービス部門（損害の確認・損害保険金の支払い業務）のいずれかとなります。 ◎損害サービス部門：事故や自然災害などのトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へと導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった。」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。またロスプリベンションと呼ばれる「損害防止」の提案活動も行い、「事後（有事）」だけでなく「事前（平時）」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家をはじめ社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 ※詳細な業務や配属については採用決定後にご本人の希望や前職のご経験を考慮した上で決定させて頂きます。【変更の範囲：国内・海外営業（損害保険の引受など）、損害サービス（損害の調査・保険金の支払）、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業などとする】 ■働きやすい就業環境：・在宅ワーク/リモートワークが可能です。ノートPCが一人一台貸与されます。・柔軟な勤務時間の設定が可能（スーパーマイセレクト）：5時〜22時の間で、始業及び就業時刻の変更が可能です。・ホワイト500認定、ダイバーシティ経営企業100選、均等・両立推進企業表彰の受賞など数々の表彰を受けるほど働きやすい環境・制度が整っています。 ■職制について：今回はエリア総合職としての採用となります。エリア総合職には転勤なしの『エリア』、一定のエリア内での転勤可能性がある『ワイド型』があります。ご自身のご希望の職制を選択可能です。※ワイド型の場合には諸手当が支給されます。 ※ワイド型の概要：https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/saikoyou/wide.html ※一定のエリア内で転居転勤を可能とする制度（ワイド型）を選択し、本拠地から転居を伴う事業所に配属となった場合は、社宅貸与、転勤諸費、帰省手当が支給されます。本拠地は応募地域内の通勤可能かつ入居可能な住居の住所とします。変更の範囲：本文参照

明治安田損害保険株式会社

【総合職】明治安田グループの損害保険会社／働きやすさ◎／充実の福利厚生有／長期就業◎／フルフレックス【エージェントサービス求人】

金融商品開発、与信管理・審査

1＞本社住所：東京都千代田区神田司…

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500万円〜1000万円

正社員

<明治安田Gで専門性を身に着けられる／ワークライフバランス◎／所定労働時間7H／完全土日祝休／年休120日> ■業務概要：総合職としてご活躍いただける方を募集いたします。将来的には、会社の中核（部長、グループマネジャー）を担っていただけるような方を歓迎いたします。 ■具体的な仕事内容：これまでのご経験にあわせて配属チームを決定し、それぞれ以下のような業務をお任せいたします。１．引受業務（保険契約の引受審査・引受判断、求率・保険料算出、引受リスク分析、オペレーション関連業務）２．再保険業務（再保険契約の引受に係る業務全般、再保険の引受判断、出再対応、決算業務等）３．商品開発（商品企画、当局折衝、認可申請書類・契約規定の作成等） ■組織構成：配属予定の引受部門は、担当業務ごとに全3チームで構成されており、1チーム５〜9名が在籍しています。男女比は半々、20代〜60代までの社員が活躍しております。 ■当社の魅力：・官公庁、大企業等、明治安田生命の顧客を対象としているため、スケールの大きな仕事に携わることが可能です。・ジョブローテーションを通じて幅広い業務経験の習得を推奨しています！損害保険業界での業務経験がない方でも専門性を身につけることができます・総合職の中途採用・育成に力を入れており、業界未経験の方の入社実績も多いため、安心してチャレンジできる環境です。・入社直後（配属前）に業界や当社についての基礎を学ぶ初期研修に始まり、配属後は、月1回程度のペースで応用的な知識を学ぶフォローアップ研修をご用意しています。・明治安田グループ企業として、充実した福利厚生制度があります。・経済産業省の「健康経営優良法人」や健康企業宣言東京推進協議会「健康優良企業金の認定」を取得しており、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 ■当社について：当社は、明治安田生命グループの損害保険会社です。団体保険の保有契約高が業界トップクラスの明治安田生命の法人顧客である、官公庁・労働組合・大企業・金融機関等を主なお客さまとして、明治安田生命法人営業部門や明治安田生命の法人顧客関連の代理店を通じて、団体・企業の福利厚生の充実に貢献するための商品やリスクソリューションの提供を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三井住友銀行

【企業審査部】日系大企業審査・国内ストラクチャー審査【エージェントサービス求人】

与信管理・審査

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：国内の大企業顧客向け与信やストラクチャードファイナンスに関する下記業務をカバー・顧客の信用リスク区分・格付の決定・顧客に対する与信方針の決定・顧客に対する個別の与信案件の審査・営業拠点の与信運営指導・人材育成【変更の範囲：当行の定める業務】＜企業審査部の特徴＞・部員は総勢約50名。当行の大企業取引を支え、国内ストラクチャードファイナンスを司る、精鋭ぞろいの審査部署。・大企業向けコーポレートファイナンスに加え、不動産ノンリコースローン・プロジェクトファイナンス等のストラクチャードファイナンスの審査を担う。　また、債務者モニタリング・償却引当といった与信運営を所管。・当行顧客に関し､企業再生や事業構造改革など経営改善サポートを側面支援する他､環境社会リスク対応状況のモニタリングも手掛ける。・多種多様な顧客の事業内容を理解し、個社・業界の分析、高難度案件の与信判断を経験することで、幅広いノウハウ・知見を習得可能。・審査業務と並行して、ホールセール部門における審査の高度化・DX推進、営業店向け研修立案など、企画業務へも関与する可能性あり。・育児と両立している部員も多く、業務に慣れてからは状況に応じて在宅勤務等も取入れ可。変更の範囲：本文参照

株式会社山口フィナンシャルグループ

【広島市】企業経営サポート部評価役(マネージャー層）／研修体制充実／中四国最大の地銀グループ【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、会計コンサルタント、財務コンサルタント

もみじ銀行本店住所：広島県広島市中区…

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800万円〜1000万円

正社員

【総資産12兆2000億円超/山口・広島・北九州を中心とした中四国エリア最大の地銀グループ/メンター制度やインストラクター制度、定期的な1on1のミーティングなど丁寧なサポート体制有/配属エリアを限定した雇用形態有】株式会社もみじ銀行（事業内容：銀行運営、〒730-0021 広島県広島市中区胡町１−２４）へ在籍出向の上、以下業務をお任せいたします。 ■職務内容：・地域企業の事業再生・再成長に向けたハンズオン支援（経営改善計画書の策定支援、経営会議等への参画、資金繰り支援、企業の経営リソースを活用した事業転換支援等）・担当企業の案件審査、与信管理・外部機関（政府系金融機関、中小企業活性化協議会、外部コンサル会社等）との連携【変更の範囲：会社の定める業務】【山口フィナンシャルグループについて】当社は山口・広島・北九州を中心に地域のお客様の課題解決のために、金融の枠を超えて、コンサルティング、地方創生、人材など業界問わず20社以上の子会社・関連会社を有し、グループ一体で地域・お客様へのニーズ貢献を行っております。近年は、人財育成のための投資額を2倍にし、社員1人ひとりの成長機会創出のための環境整備や社内変革などにも積極的に取り組みを進めています。

東京海上日動火災保険株式会社

【未経験歓迎】【甲府】損害サービス職　10月1日入社 ◆転勤なし/在宅勤務可/プラチナくるみん認定【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

甲府住所：山梨県甲府市中央１−１２−…

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500万円〜1000万円

正社員

エリア総合職として10月1日入社が可能な方の募集となります。 ■職務内容：配属は山梨県甲府市の損害サービス部門（損害の確認・損害保険金の支払い業務）となります。 ◎損害サービス部門：事故や自然災害などのトラブルに直面したお客様をお守りするため、弁護士や損害確認の専門家といったプロ集団で構成するチーム・エキスパートの司令塔となり、問題解決へと導きます。損害保険の商品・サービスをご自身で提供し、お客様から「ありがとう。あなたでよかった。」と感謝の言葉を頂くとともに、強い使命感を感じる仕事です。またロスプリベンションと呼ばれる「損害防止」の提案活動も行い、「事後（有事）」だけでなく「事前（平時）」の安心もお届けします。個人で行う仕事と思われがちですが、専門家をはじめ社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら進める仕事です。 ※詳細な業務や配属については採用決定後にご本人の希望や前職のご経験を考慮した上で決定させて頂きます。【変更の範囲：国内・海外営業（損害保険の引受など）、損害サービス（損害の調査・保険金の支払）、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業などとする】 ■働きやすい就業環境：・在宅ワーク/リモートワークが可能です。ノートPCが一人一台貸与されます。・柔軟な勤務時間の設定が可能（スーパーマイセレクト）：5時〜22時の間で、始業及び就業時刻の変更が可能です。・ホワイト500認定、ダイバーシティ経営企業100選、均等・両立推進企業表彰の受賞など数々の表彰を受けるほど働きやすい環境・制度が整っています。 ■職制について：今回はエリア総合職としての採用となります。エリア総合職には転勤なしの『エリア』、一定のエリア内での転勤可能性がある『ワイド型』があります。ご自身のご希望の職制を選択可能です。※ワイド型の場合には諸手当が支給されます。 ※ワイド型の概要：https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/saikoyou/wide.html ※一定のエリア内で転居転勤を可能とする制度（ワイド型）を選択し、本拠地から転居を伴う事業所に配属となった場合は、社宅貸与、転勤諸費、帰省手当が支給されます。本拠地は応募地域内の通勤可能かつ入居可能な住居の住所とします。変更の範囲：本文参照

アイ・アール債権回収株式会社

未経験から大手金融グループへ！第二新卒歓迎の【債権管理事務】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、一般事務

◎転勤なし ◎麹町駅から徒歩1分の好立…

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400万円〜1000万円

正社員

【“債権回収”＝“怖い”？そんなことありません】返済困難となったお客様に寄り添い、生活や事業の再生をお手伝いする社会貢献性の高いお仕事です。お客さまは、金融機関等からの借入金返済が困難となった債務者の方々。ヒアリングを重ねながら信頼関係を築き、返済方法等をご提案。解決へと導く仕事です。お客さまにとっては、誰にも言えない悩みのひとつ。「本当にありがとう」「あなたで良かった」と心からの感謝の言葉はモチベーションも上がります！透明性の高い評価制度がモチベーションに年2回の業績評価と年1回の能力評価があり、仕事の成果や意欲など多角度から評価や面談を行って、成長を支援しています。「一般→主任、主任→課長」などへの昇格や昇進基準もマニュアルで明快。性別、年齢、社歴は問わないため、実力を客観的に正しく評価しています。

現代海上火災保険株式会社

【東京】商品開発・管理◆新規事業立ち上げをお任せ◆残業少/転勤なし◆韓国を代表する現代海上火災保険G【エージェントサービス求人】

金融商品開発、与信管理・審査

本社住所：東京都千代田区丸の内1-7…

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900万円〜1000万円

正社員

◎韓国を代表する現代海上火災保険グループ ◎新規事業を立ち上げをお任せ／これまでの経験を活かして商品の立ち上げ・許認可申請に携われます ◎転勤・出向なし ■仕事内容【雇入れ直後】　商品業務全般（商品企画、商品設計、商品管理、市場調査、募集ツール作成、計上帳票作成）【期待する役割】現代海上日本支社は火災保険・賠償責任保険を中心として、約50年に渡って事業を成長させて参りました。現代海上日本支社が今後5年、10年に渡って更に成長を続けるために、2025年に新しい事業Wingを立ち上げることになりました。商品企画・開発から販売後の収益拡大までを大きな裁量を持って新しい事業を立ち上げる仕事に、やりがいを感じる方を募集しています。 ■職務内容詳細商品企画／商品開発／収益管理／商品管理／FSA折衝／募集ツール作成（Web&紙）見積システム作成／計上帳票作成（システム担当と連携）／数理計算（必須ではありませんが、数理の経験があれば歓迎いたします）　 ■魅力：・本事業は、2025年度の会社経営方針に掲げられている最重要な取組の一つです。・自身のアイデア、経験、ネットワークを発揮して、主体的でスピーディーな意思決定を行い、迅速に行動に移すことができます。・大企業では経験できないダイナミックな仕事に向き合うことで、自身の成長にも繋がります。 ■組織構成・現在は支社長を含めた5名のタスクフォースでプロジェクト遂行中・関係ポジションの採用が完了次第、新組織として部門化を予定 ■募集背景新しい事業Wingの立ち上げ（新商品ライン：傷害保険・医療保険等）のための増員新たな事業領域創出となる同社においても非常に重要なプロジェクトに参加をしていただく形になります。 ■その他：社員全体の4割が韓国に縁がある方ですが、社内公用語は【日本語】です。変更の範囲：会社の定める業務

損害保険ジャパン株式会社

※職種未経験歓迎【大分／転勤なし】総合職（初期配属は損害サービス）※福利厚生充実／キャリアパス豊富【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、与信管理・審査

九州保険金サービス第三部住所：大分県…

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400万円〜1000万円

正社員

〜未経験からメガ損保の総合職にチャレンジできる／転勤なし／専門的な知識・スキルを身に着けたい方におすすめ〜 ■職務内容：当社の総合職（地域限定）として、保険金サービス業務をご担当いただきます。事故受付から損害調査、事故の相手方との交渉などを行い、保険金のお支払いまでを行います。単に保険金をお支払いするだけではなく、お客さまの不安を解消できるように寄り添い、1日でも早く安心と保険金をお届けをします。保険の真価が問われる事故対応の最前線です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■保険金サービス部門について：当社のお客さまの保険事故を担当し、保険金支払い等のサービスを通じて、お客さま満足度の向上に寄与します。 ■入社後のキャリア：総合系職員としての入社となりますので、保険金サービス部門以外への異動の可能性もございます。 ■勤務地について：ご本人様の居住地の都道府県の各事業所にて就業いただきます。 ※居住地から通勤可能な場所とし、原則として転居を伴う転勤はありません。 ■研修体制：会社紹介、当社の企業文化、制度・ルール、システム関連に関する研修等があります。その後は各部でOJTを受けながら業務にあたっていただきます。最初はシンプルな案件からお任せしていき、OJT担当も付きながら進めていただくため、未経験の方でもしっかりキャッチアップいただける環境です。メーカーの営業職の方や、教師、営業事務の方など幅広い方がご選考に進まれております。 ■働き方：全社的にデジタルを徹底活用し、生産性の高いリモートワークを推進しています。※事業所ごとに利用頻度は異なる。また、ハイブリッドな働き方を支援する制度を導入するなど、育児・介護・病気治療に限らず、さまざまなライフイベントと仕事の両立の実現を支援しています。保険金サービス部門においては、「ペーパレスの徹底」「LINE、メール、WEB面談の徹底活用」を行い、業務プロセスの根本見直しを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

損害保険ジャパン株式会社

※職種未経験歓迎【群馬／転勤なし】総合職（初期配属は損害サービス）※福利厚生充実／キャリアパス豊富【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、与信管理・審査

1＞関東保険金サービス部住所：群馬…

￥

400万円〜1000万円

正社員

非公開

＜リスクマネジメント＞リスク統括部（市場リスク管理）AVP～VP　※市場・流動性管理

債権管理、与信管理・審査

港区

￥

700万円〜1000万円

正社員

・リスク管理業務の取り纏め（市場、流動性管理に付随する業務）・各種報告書作成、データ収集・集計の管理、システム運用・改修

株式会社埼玉りそな銀行

【埼玉／第二新卒歓迎】法人営業（融資業務含む）◇残業月30H／研修充実◎りそなG【エージェントサービス求人】

法人営業、与信管理・審査

埼玉県内の各本支店住所：埼玉県内の各…

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500万円〜699万円

正社員

■業務内容：主に中堅・中小企業の、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、それぞれのお客さまの成長段階に応じた提案、サービスの提供をお任せします。年商10〜100億のお客さまを担当いただく事が多く、経営者とお話しする機会が非常に多いです。そのため、経営者の良き相談相手として高い視座を持ち、会社がどうすれば成長できるかを常に考えながら、様々なソリューションを提案でき、自己成長できます。拠点によっては大企業を担当いただく事もあり、大規模な案件など、ダイナミックなソリューションのご提供を行える機会もあります。【変更の範囲：原則変更なし。ただし本人同意がある場合を除く】＜ソリューションプロダクツ（一例）＞・コーポレートソリューション（事業融資、M&A、事業承継コンサルティング、デリバティブ、ストラクチャードファイナンス、ビジネスマッチング、etc）・信託関連（企業年金コンサルティング、不動産コンサルティング、証券信託活用、etc) ・決済関連（りそなキャッシュレスプラットフォームをはじめとする資金管理業務等の効率化・高度化ニーズにおけるコンサルティング）・国際関連（お客さまの海外進出支援、現地での支援、外国為替取引、クロスボーダーM&A、etc）・DX/SDGs支援（りそなデジタルハブ、CO2排出量算出サービス、etc） ■入社後について：入社後は、人財サービス部育成室にて、数か月の研修プランを用意しています。(研修場所は埼玉もしくは東京を想定）また支店に配属後は融資業務を経験の上、法人営業に従事して頂く可能性もあります。将来的には本部への異動含めたキャリアパスの可能性もございます。 ■転居を伴う異動：当社では「本拠エリア制度」を導入しています。例えば本拠エリアを関東（東京、神奈川、埼玉、千葉）とした場合、関東エリア内での異動・配属を基本とします。これは本拠エリアを生活基盤としつつキャリアを積んでもらうことを目的としています。ただしご本人が希望する業務や、会社として経験してほしい業務がエリア外にあるなど、キャリア形成のために期間（原則、最長4年）を限定した隔地転勤の可能性はあります。この場合、例えば家族の看病や介護など家庭の事情等を踏まえて行うようにしています。変更の範囲：本文参照

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