人材コンサルタントの仕事

検索結果: 1,761件(1241〜1260件を表示)

株式会社トライトキャリア

【神戸／未経験歓迎】人材紹介営業◆頑張りを賞与昇格で還元◆土日祝休◆東証グロース上場企業G【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

神戸支社住所：兵庫県神戸市中央区磯上…

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350万円〜549万円

正社員

〜個人の頑張りをインセンティブで反映・賞与保証制度あり※年収欄参照／上場に向けて成長中〜 ■職務内容：「医療・介護・保育・建設分野にフォーカスし、人材領域での業界ナンバーワンを目指す」同社にて、クライアントのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せします。同社の転職サイトにご登録頂いている求職者の方と人材を必要としている医療機関等への採用をご支援する業務を行って頂きます。 ■職務詳細： ◎法人顧客に対して：募集状況のヒアリングや面接の日程調整、内定を頂いた際の採用通知の取り交わしなどのやり取りなどを行って頂きます。 ◎求職者側に対して：転職を希望される方へキャリアカウンセリングを電話または直接お会いし、ご希望に沿った求人をご紹介します。その後、面接に向けての対策や面接同席を行い候補者様が確実に希望の就職先に内定を頂けるようサポート、その後のアフターフォローも行います。 ■研修制度：未経験からの社員が多いため、約１か月間の研修制度を設けています。座学研修(1週間)→法人側へのアプローチ研修(2週間)→求職者側へのアプローチ研修(2週間)。その後もOJTによる育成と教育課やマネージャーによるフォロー体制にて成果がでるまで育成致します。 1ヶ月〜2ヶ月は同社が展開する、医療業界人材向け転職サイトに登録されている方で実稼働していないかたの掘り起こし、取引がない医療機関への新規取引開拓を行い、成果を出すための大切なノウハウを身に着けて頂きます。 ≪当社の特徴≫ ・2023年7月に東証グロース上場を果たした株式会社トライトの子会社です。・医療福祉業界特化で人材紹介/派遣の事業を展開しており、業界トップクラスのシェア、かつコロナ禍においても毎年二桁成長を維持しております。・新規事業への積極投資：積極的な成長方針のもと、人材関連領域で新規事業を推進中です。過去2年間にHR系サービス、介護教育機関、DR立上げとHRテック企業を買収を行う等、今後も新規事業の積極的立ち上げ方針となっております。・男女ともに育休・産休・介護休暇の制度が整っており、実際産休育休の取得実績は多数あり、育休は男性社員の33%取得実績です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジョブクレア

【COO候補×ベンチャー】福祉業界特化の人材コーディネーター／大阪勤務／裁量大＆年収UP【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：大阪府大阪市西区北堀江2-…

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800万円〜1000万円

正社員

【大阪】ＣＯＯ候補/障害福祉業界特化の人材紹介会/社長の右腕/現場責任者本事業の初期コアメンバーとして大きな裁量のもと事業推進や営業活動をお任せします。 ■当社について障害福祉業界特化した採用・人材紹介サービス「前向き転職はたらぽ」の両面型（企業・求職者）のキャリアアドバイザー/法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど、幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な職務内容：・事業全体の戦略設計、仕組み化求職者の集客や求人開拓の方法、各種業務フローの確立。サービス自体を創り上げていく、新規事業立ち上げをお任せします。・キャリアアドバイザー/法人営業求職者や採用担当に対して、転職・採用支援を行っていただきます。営業フローやセールストークのPDCA改善、既存部署との連携などの基盤作りもお任せします。（1）求職者対応・LPなどを通じて登録していただいた求職者に対してヒアリング・希望条件やニーズに合致した求人を提案・面接対策／履歴書添削／面接同行／就業まで全面的にサポートします。（2）企業対応・企業に対してテレアポによる新規開拓、求人票の作成、求職者の紹介や条件調整の交渉などを行っていただきます。・新規開拓は他業務の空き時間を活用し、1日平均して60件ほどのテレアポを実施しています。・求職者の経験スキルに応じて、こちらから企業に人材を紹介することもあります。（FAXやメールでの営業もします）（3）就業後の状況確認・フォローまで全力サポートします。ユーザー起点での意思決定をするため、就業初日、10日、20日後など定期的な頻度で求職者フォローを実施します。企業の採用課題解決を全力で支援します。 ■職務の特徴：（1）インセンティブ報酬があります。成果をだしやすい環境づくりを大切にしております。・業務負担軽減目的の管理システム作成・営業ロープレ研修、教育制度あり（2）企業へのアプローチから、求職者のサポート、企業と求職者のマッチングまで一貫してお任せします。人材不足に悩む業界や企業に貢献できる、社会貢献度の高い仕事です。変更の範囲：無

株式会社Ｄ＆Ｍキャリア

【大阪】人材コンサルタント◆外国人就労支援~経験者優遇◆医療・介護領域特化◆土日祝休／働き方◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

★新本社（2024/12/16~）住…

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350万円〜499万円

正社員

＜『すべての人の人生の充実を応援する』がミッション／土日祝休・残業25〜30H／お客様と関係構築が重要なやりがいある仕事！／明確な評価制度／ハービス大阪勤務＞医療・介護の人材紹介・派遣、外国人就労支援を中心に事業を展開する「D&Mグループ」の同社にて、外国人就労支援部門にて主に以下の業務をお任せします。外国人採用にかかわる課題やニーズに対し、ソリューション提案を行います。人材業界経験だけではなく、専門機関や人事部門にて、「外国人採用」「手続き」に携わったことのある方、大歓迎です！ ●人材紹介業務【営業活動】求人企業の開拓、商談、契約締結、求人票作成、推薦／面接【募集活動】求職者の探索、登録面談、求人案件説明、履歴書／面接サポート ●その他上記に付随する業務尚、適宜下記の支援業務も一部担当していただく可能性があります。 ●生活支援業務事前ガイダンス／出入国送迎／住宅支援／公的手続支援／相談対応／離職時支援など ■組織構成大阪オフィスメンバー（計7名）統括責任者（40代前半）、営業職（30代〜40代）、アシスタント（30代） ■研修制度／成長しやすい社風入社後はOJTと資料研修などを通して知識を習得いただきますので、医療や介護領域の知識がなくても全く問題ございません。また社内には、人材業界出身の社員も多く在籍し、少数精鋭たからこそ分からないことや些細な悩みも相談しやすい雰囲気です。 ■働き方／評価制度の魅力残業月25〜30h程と同業界の中では少なく、ワークライフバランスを保つことができます。明確な評価制度も整えているため、営業としてしつかりキャリアアップしながら、腰を据えて働きたいと考えている方にはびったりの環境です。 ■会社の魅力当社は2019年に設立とまだ若いですが、生活に欠かせない医療・介護分野をはしめ、外国人就労者の支援など社会貢献性の高い人材事業を展開しております。人材紹介だけではなく、派遣も行っており、幅広い求職者のニーズに合わせた適切な支援を叶えることが出来ます。

株式会社ワンキャリア

【渋谷】人材紹介営業（両面型）◆グロース上場／中途採用支援新規事業／データを活用したキャリア提案【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区桜丘町20-1…

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500万円〜699万円

正社員

【急成長中！第二新卒歓迎！】〜新卒領域トップクラス「ONE CAREER」を有する企業での中途採用市場を変える新規事業／データを活用したキャリア提案〜 ■業務概要：キャリアアドバイザー業務を中心に両面型人材紹介営業として求職者のキャリア支援をお任せします。事業立ち上げフェーズではあるものの、新卒事業を含む既存の顧客基盤／紹介経由での顧客開拓が功を奏しており成長市場でのキャリアを望む求職者に対して、深くに向き合う転職サポートが可能です。 ■業務詳細：取引先企業は大手企業や成長中のIT、ベンチャー企業が中心です。求職者の方のキャリアアップにつながる企業へのご支援を行っています。求職者の面談獲得は他社DBへのスカウトなども活用していますが、自社媒体経由の登録がメインです。１人当たり月30件ほどのカウンセリングを行っています。 ■「ONE CAREER PLUS」（中途採用事業）とは： 2021/6にリリースした新規事業です。「キャリアの情報に誰でもリーチできるようにする」「新卒採用と中途採用の分断をなくす」等、キャリアにおける様々なテーマに対して解決策を提示していきたいと考えています。今後も、新卒領域で積み上げたアセットを活用することで、ワンキャリアだからこそできる世界観を実現させていきます。 ■特徴：転職体験談を公開しており、データを活用した転職支援を行っています。たくさん応募していただき「数を打つ」アプローチではなく高いマッチングを目指しています。 https://plus.onecareer.jp/career_changes ■組織構成：中途採用事業は10名程で構成されており20〜30代の方が活躍しています。今年中に倍の規模の組織にすることを見込んでいる拡大中の組織です。 ■事業内容：私たちワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しています。 ∟はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ONE CAREER』 ∟次のキャリアが見える、転職サイト『ONE CAREER PLUS』 ∟採用DXを実現する新卒採用サービス『ONE CAREER CLOUD』変更の範囲：会社の定める業務

マークラインズ株式会社

【千代田区/50代活躍中】自動車業界特化型人材コンサルタント※東証プライム上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都千代田区永田町2-1…

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500万円〜899万円

正社員

自動車業界世界5,400社と取引あり／国内完成車メーカーへの支援実績多数／業界唯一の情報サイトを運営するニッチトップ企業／年休127日 ■業務内容：自動車業界に特化した人材紹介コンサルタントとして完成車メーカー、Tier1企業の採用に尽力いただきます。当社の運営する情報プラットフォームを利用しているお客様から要望のある求人をもとにターゲット人材をハンティングし、内定承諾、入社までフォローを行っていただきます。求職者のフォロー業務としては面談、書類添削、面接指導を行い、企業側には求人内容の擦り合わせなどを行ったいただきます。 ■組織構成現在7名のメンバーがおります。同様に人材業界でコンサルタントをされていた方やTier1企業で人事をされていた方など様々なバックボーンの方が在籍しております。 ■当社の魅力： ◇世界5,400社と取引・自動車産業に欠かせない情報プラットフォームを提供：当社は、自動車産業に関連する企業が共通に必要としながら、入手するには手間やコストがかかる世界各国のサプライヤー情報（発注、納入、拠点データなど）や、生産や販売に関する統計データ、市場動向のレポートなどを会員制の情報を提供しているポータルサイトを運営する企業です。情報の質やビジネスセンスが評価をされ、現在5,500社との取引をしており、内5割が日系企業です。営業利益率は30％を超えており、右肩上がりに業績が伸びています。 ■当社について：弊社が運営している『自動車産業ポータル』は、世界50か国、5,500社の法人にご契約いただいている「情報プラットフォーム」です。変革期を迎えている自動車産業の情報提供や、プロモーション広告、コンサルティング事業、また自動車業界に特化した人材紹介サービス、さらにはベンチマーキング・部品調達代行サービスを展開しています。また、2020年4月に『株式会社自動車ファンド』を立ち上げ、新興自動車関連企業への資金面のサポートも始めました。『情報』『人』『モノ』『資金』のすべての面からトータルソリューションサービスをワンストップで提供する「自動車産業のプラットフォーマー」を目指して、日々発展・成長し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社TWOSTONE&Sons

＜営業・エンジニア経験歓迎＞【キャリアアドバイザー】エンジニア専門／転職・採用支援◆成長できる環境【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

株式会社Branding Career…

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400万円〜649万円

正社員

【出向について】株式会社Branding Careerへの在籍出向となります。キャリアアップを網羅する2つの事業を展開・エージェントサービス・スクールサービス【業務内容】クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス <具体的には> RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO〜経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。 CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介〜進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。【主な業務内容】・企業の採用活動全般、ならびに採用要件等に対する提案／コンサルティング・企業の経営課題／事業課題／組織課題を解決するのに最適な人材の紹介・求職者のスカウト（手段の自由度はありますが、求職者集客が肝な事業です）・求職者とのキャリア面談→求人案件のご提案・応募書類添削、面接対策・面接の日程調整、タイムリーで齟齬の無い情報連携【TechStars事業部】エンジニア専門に転職・採用支援を行っている事業部です。IT／WEB業界の中でもエンジニア職種にスコープを絞り、精度の高いご支援を提供しております。世の中の99%の企業が苦戦を強いられているエンジニア採用領域においては、専門性の高さを武器に自サービスの立ち位置を確立し、業界認知も高くなってきております。【フラットで風通しの良い組織】メンバー全員の年齢が近く、非常に風通しの良い、意見の発信しやすい環境となっております。事業本部長が40代、事業部長が30代。27〜32歳がボリュームゾーンで、平均年齢は約30歳。新体制のもと、みんなで組織を良くしていこうと日々取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SIEC

【大阪/本町】キャリアアドバイザー◇メンバークラス/人材紹介/年休126日/リモート可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

大阪オフィス（本社）住所：大阪府大…

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400万円〜649万円

正社員

〜CA経験者(人材派遣も可)歓迎！／ハイクラスの独占求人多数／幅広い企業の大きな転換期や新ミッションへの挑戦の一添えとなる仕事〜 ■業務内容：当社の人材紹介部門におけるキャリアアドバイザーとして、求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成支援をお任せします。当社の主軸事業である紹介事業において、さらに多くの求職者様の転職成功、あるいはさらに多くの企業様の採用成功をサポートするため、キャリアアドバイザー業務を中心にお任せできる方も歓迎しております。 ■業務詳細：（1）候補者サーチ・RA担当（両面型コンサルタント）が受注した求人をもとに、最適なマッチングを生み出せる転職希望者をサーチ。・自社データベースへの登録者とスカウトサイトがベースにはなるが、自身のネットワークや各種SNS等の利用など、さまざまな手法による集客も並行して行う。 ▼求職者様の集客方法▼ 8割型スカウト経由での集客がメイン。利用媒体：BIZREACH、dodaX、dodaMaps、enミドルの転職、リクナビHRTechなど（2）候補者との面談・上記サーチにて反応をいただいた転職希望者（以後、候補者）と面談を実施し、これまでの経験や希望などについてヒアリングと整理を行う。・各候補者と各クライアント双方の可能性を最大化できるよう、さまざまな角度からのポジション提案とクライアントの魅力訴求を行う。（3）マッチング・候補者からクライアントへの応募意思が確認でき次第、企業担当のコンサルタントと連携しクライアントへのご紹介を随時行う。（基本的には推薦文の作成がCA、推薦に関してはRA担当が対応）（4）選考のフォローなど・面接日程の調整や面接における対策フォローをRAと連携し実施。・面接後の候補者のFB獲得、選考の進捗について確認／管理を行い、内定から入社まで円滑に進むようサポート。 ■キャリアパス：入社後はキャリアアドバイザーとして、今までのご経験と親和性の高い領域の求職者をメインでご担当いただきます。その後は、ご希望やスキルに応じて、その他領域の担当やRAを含めた両面型コンサルタントの業務のみならず、RPO（採用代行）や人事コンサルなど、人材紹介に留まらず幅広い領域からクライアントの “組織成長” に携わることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リンドバーグ

【大阪／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／不動産人材に強み【エージェントサービス求人】

組織・人事コンサルタント、人材コンサルタント

大阪支社住所：大阪府大阪市淀川区西中…

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700万円〜1000万円

正社員

【未経験可／キャリアチェンジ／土日祝休み／月間平均残業時間30時間／約8割が年収600万円以上／約6割が年収800万円以上】不動産・建築業界で働く方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をご担当頂きます。当社は、労働市場の人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長期間の逸失などに焦点を当て、成長したい企業様と「キャリアアップを図りたい」「魅力的な企業で活躍したい」と考えている優秀な人材となる候補者様とをお繋ぎし、双方の成長をご支援し日本経済の活性化の担い手となることをミッションとしており、当社へ賛同し、仲間として事業にご参画頂ける方を募集しています。 ■業務内容：＜雇入れ直後＞・候補者様との面談・キャリアカウンセリング、候補者様への求人紹介・選考中のフォロー、面談対策・直近の転職ニーズのない候補者様の中長期フォロー ※メールを用いたスカウト業務も可能です（エンジャパン、dodaX、リクルート等のデータベースを利用） ※慣れてくれば、クライアント別専任窓口として求人コンサルティング等の役割も担って頂きます。 ■業務のポイント：必要書類を減らしPCを活用した勤務方法となりますので、オフィス出社は必要ありません。候補者様や企業様の希望に応じて対面またはオンラインにて面談を行って頂きますが、対面の際は、カフェやファミリーレストランでの実施機会が多くなる為、移動交通費、飲食費などの営業活動費に対して、費用を会社負担する制度が整っています。アポイントは、専門スタッフが担当します。分業されているため、候補者様との面談に集中頂けます。 ■営業数字・KPI：業績評価制度が整っていますのでノルマはありません。個人目標の達成および実績に応じた賞与が支払われます。 ■育成：入社オリエンテーションを経てロープレ研修を行った後、業務マニュアルを確認しながら先輩との同行によるＯＪＴとなりますので、準備を整えて業務に参画できます。その他、業界勉強会や、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修など様々な研修制度などがございます。 ■組織： 20-30代半ばのメンバーが多く、20代でマネージャーに昇格したメンバーもおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クオレガ

【人材コンサルタント】営業幹部候補◆インバウンド（食・宿泊×HR×ITで事業展開する急成長ベンチャー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区新橋1-10-6…

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500万円〜799万円

正社員

■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド（食・宿泊））HRRITのトップランナー／新規事業も多数創出！次期リーダー・マネージャー候補採用！■【変更の範囲：会社の定める業務】事業概要『インバウンド（食・宿泊）』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、的確な人材確保に貢献しています。また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 業務内容採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！営業の具体的な業務内容 ◎フィールドセールス・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案・人材募集〜入職までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス・求職者との面談・求人企業とのマッチング・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など事業企画・開発（入社2年程度）営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスアイデアの立案、WEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！「インバウンド（食・宿泊））HR×IT」で日本の価値を上げる当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています変更の範囲：本文参照

株式会社リカレント

【大阪／経験者歓迎】反響営業◆社会人向け資格取得支援・月＆四半期単位のミニ賞与制度有◎残業月10H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、人材コンサルタント

大阪支店住所：大阪府大阪市北区曽根崎…

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350万円〜499万円

正社員

【第二新卒・業界未経験歓迎／社会人の再教育◆国家資格キャリアコンサルタントの資格取得を後押し／月・四半期単位のミニ賞与制度あり／月1〜2回土日休みも可能です◎】社会人向け学びなおし＜リカレント教育事業＞を展開している当社にて、キャリアコンサルタント等のカウンセラー資格に興味を持ち、自社HPから資料請求頂いた個人のお客様に自社講座の提案をする業務をお任せします。 ■業務内容：・HPより資料請求を頂いた個人のお客様に御礼のお電話やメール送付・当社の「キャリアコンサルタント養成講座」等の講座をご案内・講座について詳細説明、お客様からいただいた質問への回答・カリキュラムを個人の方に合わせてご用意 ※講座については外部講師が担当するため講座のご案内迄がメイン業務となります。＜よくある問い合わせ＞料金詳細／講座の開始時期について／他社の講座との違い等 ■組織構成：マネージャー：30代（1名）／メンバー：20代（2〜7名） ■研修制度：＜入社1〜2カ月＞資料請求者への対応や授業準備などを経験し、当社の教育サービスや提案する商品の知識を身につけます。＜入社3〜4カ月＞営業研修で提案の仕方を学び、実際にお客様に提案。初めは先輩が同席するのでご安心ください。先輩からのフィードバックを受けながら、徐々に一人での提案を増やしていきます。 ■就業環境：＜シフト制＞ 2か月単位での土日含めてのシフト制（週休2日）です。土日勤務もございますが、事前に予定が入るタイミング等あれば、土日でお休み取っていただくことは可能です。※決まりはないですが、月2回程の土日休みも可能です。＜有給休暇＞誕生日・創業記念・祝日有給休暇制度をうまく活用いただければ月1回は有給をとっていただけます。＜福利厚生＞社員も学ぶことを大切にしている社風で、AmazonPrimeの補助や弊社講座を割引で受講いただける等、社員の自己成長を後押しするための取組みも行っています。＜組織環境＞個人だけの達成ではなく校舎や全社の目標達成に向けてチームで仕事をすることを大切にしています。成果を喜び合うために月・四半期単位でプチ賞与制度もございます（定量目標の達成度に合わせて数千円〜数万円の単位で支給）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネクストビート

【広島】保育士バンク！両面型キャリアアドバイザー【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

広島オフィス住所：広島県広島市中区立…

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450万円〜649万円

正社員

■なぜ、保育士バンク！をやるのか人口減少社会の日本において解決すべき課題は山積みですが、特にワークフォース（＝働き手）の減少は大きな課題です。ワークフォースの確保のためには、子供を持つ世代が安心して保育園に子どもを預けることが必要ですが、実際の保育業界では保育士不足により待機児童が発生しています。我々は保育士さんが長期的に安心して保育園に就労するためのソリューションを提供します。保育士さん1人1人に最適な選択肢を提示し、保育に従事する人口を増やすことで、より安心して保育園に子どもを預けられる社会を作り、ワークフォースの増加に寄与していきます。 ■ミッション：事業が日本全国に拡大した今だからこそ、地域社会の子育てや活性化に対してアプローチが出来ます。ワークフォース不足に悩む日本全体に保育業界の転職サポートを通じて価値を提供するのが我々のミッションです。求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、ネクストビートのモデルならではの業務内容です。（１）キャリアアドバイザー（toC）・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案・新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング〜内定まで）・内定〜入職までの不安解消のお手伝い（２）リクルーティングアドバイザー（toB）・経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング等）のヒアリング・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規保育事業所の開拓変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイデンティティー

【未経験歓迎】オープンポジション◆2ヶ月の基礎研修でスキル身につく！／WLB改善◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都新宿区新宿2-1-1…

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350万円〜549万円

正社員

【未経験歓迎・第二新卒歓迎／IT×人材／キャリアアドバイザーや人材系の営業職に興味がある方におすすめ★残業少なく有給取りやすい！】 ■アイデンティティーについて当社では社会課題となっているIT人材不足を解決するため、IT/Web業界に特化した弊社案件情報プラットフォーム『テクフリ』で集客したIT人材（フリーランスのエンジニア・クリエイター等）をIT企業に提案しています。創業から16年、700社以上の企業様へIT人材の支援を行い、2021年には東証プライム市場に上場している企業のグループとなりました。業績も好調で売り上げは毎年増加しています！ ■募集内容当社のコア事業であるITエンジニアプラットフォーム事業で、人材営業職に携わって頂く方を募集いたします！自分にあう仕事が分からない方、選考を通してすり合わせしてきたいという方はこちらからご応募ください。＜配属可能性のある職種＞ ◎パートナーセールス：ITサービスの開発を手掛けるパートナー企業に向け、適切な案件と人材のマッチング業務を行う職種 ◎キャリアカウンセラー：当社のプラットフォーム『テクフリ』に登録していただいているフリーランスエンジニア／クリエイターとキャリア面談をし、適切な案件をご紹介する職種 ※選考途中で、よりマッチする職種があった場合はご提案させて頂く可能性もございます。 ■魅力（1）研修制度入社後まずは2週間ほど基礎研修を行い、会社や商材について、またITの基礎用語の理解を深める為のインプットを行います。その後1〜2か月はOJT研修を行い、3か月を目途に独り立ちを目指します。（2）働きやすい環境月平均23.5時間。代表が自らメンバーに声をかけて有給消化を促しているためお休みも取りやすいです！ ■社員の声＼「やりたい！」が叶えられる場所／ IT業界に元々興味があり、これから市場規模が大きくなっていく業界に広く貢献することで、自分の市場価値も高められるのではと思い入社を決めました。実際に入社してみると周りと切磋琢磨しながら成長できるだけでなく、「◎◎をやってみたい！」という声を拾って、様々な業務にチャレンジさせてくれる環境があり自身のスキルアップにつながっています！ぜひ一緒に良い刺激を受けながら働きましょう！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社友竹ホールディングス

キャリアアドバイザー◆事業立ち上げの責任者採用◆超早期での昇給昇給／サービス設計フェーズに携わる【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、人材コンサルタント

本社住所：東京都中央区日本橋堀留町1…

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600万円〜1000万円

正社員

〜CAとしてカウンセリングや面接対策などの転職支援のみならず、事業の立ち上げに伴うマニュアル作成・体制構築を担うポジションです／人材業界経験を活かせる／年4回インセンティブ・昇格機会あり〜 ■業務概要：新規事業である人材紹介事業において、0から事業を立ち上げ、10億円規模の事業へ成長させるメンバーを募集します。キャリアアドバイザーとしての実務業務をはじめ、メンバーの教育・マニュアル作成・体制構築等をお任せします。 ■業務詳細： 1)事業立ち上げ業務・人材紹介事業の戦略立案・事業計画策定・オペレーション整備及び業務フロー構築・顧客企業の開拓・関係構築 2)キャリアアドバイザー（CA）業務・求職者との面談・キャリア相談・求人案件とのマッチング・推薦・面接対策・求職者のフォロー及び成約率向上施策実施 3)CA教育・組織作り・新規CAメンバーの教育・育成・CAの業務マニュアル作成・研修体制構築・チーム体制の整備及び組織の拡大 ■配属先情報：代表（25歳）直下の営業チームへ配属となります。即戦力としての活躍を期待します。中途採用者が全体の90％を占めており成長の機会が揃っています。 ■採用背景：弊社は昨年度人材紹介会社を買収し、その立ち上げを進めております。現在の集客手法としては、Indeedを活用し、エージェントバンクへ求職者を流すモデルで運営しております。今回の募集では、0から事業を立ち上げ、10億規模の事業へ成長させるメンバーを求めています。また将来的には組織拡大を見据え、CA(キャリアアドバイザー)の教育・マニュアル作成・体制構築を担える方を採用したいと考えています。変更の範囲：会社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／未経験採用9割・正社員登用有

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション福岡サテライト店…

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264万円〜

契約社員

【面接1回・即決・有給取得100％・正社員への道も用意】さまざまな業界・いろいろな人と関われる！企業様と求職者の架け橋となるお仕事です。 ◆営業エリア拡大中につき各地域社員を大募集！！「人」に関わる様々な事業を展開し、創業から連続で黒字経営を続けている当社。グループ全体で、拠点数167以上、社員数2、000名以上と大規模企業へと成長してきました。「人」を大切にする社風とチャレンジ精神を理念に、新たな事業にも挑み続けており、着実に売上も拡大中です。当社の更なる飛躍を共に目指しながら、自身の成長も実現していく新たなメンバーを募集しています！ ◆自分が愛する地域のために自分が生まれ育った地域に恩返しがしたいと思うことはないでしょうか？地域の中でいろいろな業界の企業、沢山の人と関われる当社なら、自分の仕事をしながら育った地域の企業や働く人たちに、多くの価値を提供し恩返しができます。「人材」という無形商材において企業からオーダーをいただくことは、すなわち地域を発展させる地域貢献につながります。これからも生活する愛する地域と共に自分自身を成長させませんか？【仕事内容】お仕事を探している求職者と、人材を探している企業を結ぶお仕事。人材を探している企業様へのアプローチと、就労しているスタッフのフォローをお任せします。【具体的には…】 ■企業様へのアプローチ取引中の企業様を訪問し、必要な人材に関してヒアリングを行います。中には、誰もが知っている地域の有名企業に訪問することも！ ■派遣スタッフとの面談就労しているスタッフさんと定期的な面談を実施。職場でのお悩みを聞いたり、各種手続きのご案内をしたりします。 ■職場見学の同行必要があれば、企業様の職場に求職者と一緒に見学に行きます。 ■事務業務その他、データ入力や書類チェックなどの事務業務もお任せします。外に出ているのが、全体の70％くらい。残りはオフィスで事務作業をお願いします。行動的なあなたにもピッタリです。＼互いをフォローし合う風土／多くの人と関わり、人のために尽力するお仕事なので、新人に対してみんなでサポートするのは当たり前。最初は何もわからないのだから、失敗して当然。まずは間違ってもいいからやってみようという風土なので、未経験でも心配いりません。目標に関しても、チームで達成を目指していくスタイルなので個人ノルマはありません。 ※当社採用サイトに掲載中※ 【今すぐご応募ください！】

株式会社タイズ

【梅田】人材紹介コンサルタント◆優良メーカーに特化／早期キャリアアップ／圧倒的に成長したい方歓迎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-2…

￥

600万円〜999万円

正社員

〜両面特化の人材紹介／メーカー特化エージェント／年収600万円〜／転勤なし／アナログマッチング／市場価値の高い人材へ成長／組織拡大中で早期昇格も可／年休125日／フレックス／離職率は1％の隠れ優良企業！〜製造業領域の優良メーカーに特化した唯一の転職エージェントである当社にて、企業担当、個人担当どちらも担当する両面型の人材紹介コンサルタントをお任せします。 ■仕事内容：採用支援を目的とせず、採用の側面から顧客の事業経営を成功に導いていただきます。マーケット理解や顧客理解、採用要件策定から、転職潜在層・顕在層に対してのメッセージングまで幅広く担っていただき、事業成功の鍵となる人材のご支援を実現していきます。・対法人企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入社までのフォロー担当 ※商談先は社長や人事、現場部門等・対個人ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポート ■今後のキャリア：マネジメントとしてグループ長や部長、支店長を目指すことも可能ですし、スペシャリストとして一流のコンサルタントを目指したり、人事や営業企画にキャリアアップしていく等様々なキャリアを選択することが可能です！年齢や社歴に関わりなく評価される制度があるため、中途2年目の平均年収が1,000万円を超えるなど結果にもしっかりと繋がる環境◎ ■当社の風土：「自由と責任」を軸に組織のパフォーマンスを高め社員の働き甲斐や働きやすさのある環境作りを行っています。・若手から裁量を持って働くことができる！・フレックスや在宅制度もあるため自由度高く柔軟な働き方を選択できる！・役職に関わらずフラットにコミュニケーションを取る社風！ ■当社について：当社は2005年に設立して以降、製造業領域という戦う領域を絞り込み、コンサルタントの専門性・品質を徹底的に高め、顧客への付加価値を最大化してきました。その結果、この領域では高い実績を誇り、年間採用シェアトップクラス実績も多数ございます。メンバーにはタイズの理念に共感した人材業界未経験のメンバーも多く在籍し、全員で業界最高品質のエージェントを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Realrise

【求人広告経験歓迎】人材紹介営業（両手型）／代表直下で事業企画にも挑戦※営業組織コンサルベンチャー【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都中央区日本橋小伝馬町…

￥

500万円〜799万円

正社員

＜人材業界経験を活かし代表直下で事業企画に携われる＞〜営業組織コンサルベンチャー/急成長中の人材紹介事業の責任者候補として事業企画やマネジメントにも携われる〜 ■業務概要：当社は営業に課題を持つ顧客に対して、営業・採用支援〜組織コンサルティング迄ハンズオンで実施するコンサルティング会社です。創業2期目で売上280％成長、大手顧客との取引もあり急成長しております。人材紹介事業も展開しており、営業支援事業の繋がりから顧客が増え売上げが順調に伸びているため、両面型の人材紹営業担当を増員いたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】既に営業支援をしている企業様が主な顧客となるため、法人側の窓口としては営業支援のメンバーが担当しています。基本的には個人側のCA業務をメインで担当いただく想定です。＜CA業務：個人側＞ 20〜40歳くらいまでのビジネス職/クリエイティブ職が対象です。キャリアカウンセリングを実施し、希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定し、面接〜内定〜入社までフォローしていきます。＜RA業務：法人側＞顧客は中小企業から大手企業、成長ベンチャーまで幅広く携わっていただきます。求人情報のヒアリング〜マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォロー迄一貫して携わります。 ■組織構成：代表、メンバー1名で構成されています。 ■働く環境：年休120日（土日祝）、残業は月平均20時間程度であり働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス：現在人材紹介事業が順調に伸長しており、今回入社いただく方には将来的には事業のコアメンバーとして、メンバー育成や事業企画もお任せすることを期待しています。他人事や企画業務等にも挑戦いただくことが可能です。 ■当社の強み：営業支援事業にて既に支援している企業様も多いため、会社の内情を深く理解している分、確度の高いご紹介、支援を実現しています。営業支援事業も順調に成長しており、人材紹介のご依頼も増加しているため、今後も順調に成長することを見込んでいます。創業期のコアメンバーとして、キャリアアップや事業企画等、いちメンバーとしてだけでなく事業成長に貢献いただける環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社ＴＯＰ　Ｓｅａｒｃｈ

【フルリモート×フレックス】人材紹介営業（法人・個人）◆人事に特化／テレアポ無／年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都千代田区大手町 1-…

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500万円〜799万円

正社員

〜インセンティブ有／福利厚生充実！完全週休二日制（土日祝）／フルフレックス×フルリモート／1日8時間勤務のうち20％を自分のために充てることができます◎〜 ■業務内容人事に特化した人材紹介事業を展開する当社にて、法人／個人両方をご担当いただきます。 ■具体的には ◇経営者や人事責任者とのミーティングや面談 └新規案件はテレアポによる獲得ではなく、95％が候補者からの紹介によって取得しています。 ◇顧客との打ち合わせ └経営状況や将来の成長戦略をヒアリングし、理想から逆算した課題の特定と優先順位付け、解決策の策定を行います。 ◇プロフェッショナル人材とのマッチング └自社データベース（5000人の人事プロフェッショナル）から顧客の経営課題を解決できる人材の提案とマッチング面談を実施します。 ■ポジション魅力・事業を推進する際に様々なステークホルダーと関わることができ、通常の業務を超えて多様なチャレンジが可能です。・フルフレックス、フルリモートの環境で、長く働けるサステナブルな環境を提供します。・成果報酬型の給与設計、待遇を導入しています。・当社代表との距離が近く、あなたの意見や考えが会社の方針として反映されやすい環境です。 ■キャリアパス当社は複数事業を展開している為、ご入社後豊富なキャリアパスが用意されています。例）人材紹介マネージャー／採用代行コンサルタント／新規事業責任者／バックオフィス ■当社の特徴〜年収700万円以上の人事専門の人材紹介事業〜 ◇企業の規模や業界を問わず、事業会社の人事に特化した人材紹介事業を展開しています。事業会社の人事とは、自社の採用、育成、人材配置、人事制度の運用・企画、労務管理・問題解決、給与計算など、「ヒト・モノ・カネ」という経営資源の中でも最も重要な「ヒト」の側面で経営を支える専門職です。 ◇一人のコンサルタントが最大7社の企業様と候補者様の双方を担当する「両面型」の支援を行っています。多くの人材紹介会社では、候補者担当（CA）と企業担当（RA）の業務を分ける「片面型」を採用していますが、この方式ではCAとRAの間での情報共有に時間がかかり、情報が誤って伝わるリスクがあるため両面型の方式をとっています。変更の範囲：会社の定める業務

リクルーティング・パートナーズ株式会社

【福岡・天神】人材紹介コンサルタント＜法人営業経験や、採用経験を活かして活躍◎＞【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-…

￥

400万円〜699万円

正社員

〜九州の企業様と地場で働きたい求職者の方を直接結ぶお仕事／九州の地方創生に貢献できます〜 ■業務内容：九州に特化した総合人材会社である当社にて、人材紹介コンサルタントをお任せします。企業に対する人材紹介の提案営業と、求職者の転職サポートを両面で担当できるので、企業・求職者を直接結ぶことができるやりがいを感じられます。 ■業務詳細：・課題ヒアリング・求人獲得・求人票作成・候補者の募集（web集客）・ご推薦・面接アドバイス等・採用／転職成功までのフォロー ■ポジションのやりがい：「転職半年後の就業継続率98％以上」これは採用業務に関わる方、人材紹介ビジネスの関係者ならちょっと驚かれる数字です。これほど高精度なマッチングが可能なのは、当社のCAが求職者に寄り添うことを徹底しているから。面談では、時に苦言も呈します。職務経歴書を5回書き直してもらったこともありました。「他の人材紹介会社にはこれで良いと言われたのに」と最初は心外そうだったその方も見事、希望する大手広告会社に転職できました。企業様の過去・現在・未来をともに見据えたうえで人材要件を定義し、その企業様に入社すれば輝きそう！と感じられる方だけを厳選してご紹介する。これが、私たちの変わることのない姿勢です。 ■当社の特徴：【九州企業の採用パートナーを目指す】九州の企業を強く元気にする！その想いから16年前に創業。おかげさまで取引先は約2700社。採用パートナーとして、最後まで顧客に伴走する姿勢を忘れません。【地元九州に様々な視点から貢献】主に5つの事業がありますが、採用から自治体との協業まで、様々な角度から九州の企業様・候補者様を支援しています。【圧倒的顧客志向】「標達成さえすればなんでもよい」という会社ではありません。いわゆるお願い営業など、顧客のためにならない提案はありえない社風です。お客様のためになりたいという想いで業務を行っています。【柔軟な働き方】完全週休二日制、フレックス制度や出社・在宅のハイブリッド制度など、新しい働き方を積極的に取り入れ、充実して九州の土地に長期就業できるような環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ｈａｐｅ

【業界未経験歓迎】人材紹介営業（両手形）※営業職特化の人材ベンチャー/教育体制充実/キャリアパス充実【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社(2021/1/4~) 住所：東京…

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450万円〜649万円

正社員

〜転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞し事業成長◎/インセンティブ充実で年100万円以上の獲得も可能/フォロー体制充実で大手と比較しても早い立ち上がりを実現〜 ■業務概要：当社は営業職特化の人材紹介事業を展開しています。転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞し事業も順調に成長しており、営業担当を増員します。採用のニーズを抱えている企業と転職活動を行いたい求職者双方を担当し、企業の採用成功ならびに転職活動のご支援に携わっていただきます。 ■業務詳細：＜CA業務：対個人＞キャリアカウンセリングを実施し、希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定、面接〜内定〜入社までフォローしていきます。23〜35歳くらいまでの若手営業職が対象であり、出身業界や経験も様々です。＜RA業務：対法人＞求人票やトークスクリプトを作成し、マッチした求職者のご提案、面接調整、入社までのフォローを行います。新規開拓はISやマーケが担当し、100%反響営業です。中小企業から大手企業、成長ベンチャーまで幅広く携われます。 ※実績：https://agent.hape.co.jp/interview/ ■入社後のフォロー体制：未経験でも入社後2か月程で成約ができており、大手企業と比べても立上がりが非常に早いです。IT導入やデータ蓄積を強みとしており、例えば企業情報をトークスクリプトとして社内で共有しているため、新人でもベテランと同じように求人企業の提案ができ、応募獲得できる体制が取れています。 ■働く環境：年休125日（土日祝）、選べる定時制度、残業月平均20〜30h、週二リモート可です。パパママ社員も多数在籍しており、柔軟に働ける環境です。 ■キャリアパス：キャリア面談を年一回実施しています。目指すキャリアや能力に応じて、営業のリーダー・マネージャーや、人事、企画側のプロダクト開発、toBマーケティング等にも挑戦いただけます。 ■インセンティブ制度：賞与に加えて、半期の評価に基づきインセンティブを支給しています。平均して月給2か月分ほど支給されており、中には100万円以上獲得している方いるため、自身の努力を給与にも反映していける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社じげん

【未経験歓迎】人材紹介コンサルタント◆法人・個人・両手形選択可／不動産業界の転職プラットフォーム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

株式会社アップベース住所：東京都目黒…

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400万円〜649万円

正社員

■職務概要：人材紹介コンサルタントとして「企業の採用支援」及び「個人の転職活動支援」に携わっていただきます。当社では個々に高い裁量を持たせており、主体的に仕事に取り組む事と、三方良しを大事にしている事から顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。 ※ご経験に応じてマネージャー／リーダー採用の可能性もございます。 ■職務詳細： 1)企業担当：リクルーティングアドバイザー企業の採用活動を支援していただきます。主に、企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入社までのフォローをしていただきます。企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められてます。また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。２)求職者担当：キャリアアドバイザー求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます。 ※キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーもしくは両面コンサルタントを選べます。 ■想定配属先：雇用元は株式会社じげんとし、グループ会社である株式会社アップベースに出向予定となります。 ■株式会社アップベースについて：『レガシー産業における労働生産力をITとヒトのチカラでアップデートする』をミッションに人材紹介サービス・採用コンサルティング事業を展開しています。建設と不動産業界はいずれも市場規模は増加傾向でありながら、従事者の不足が社会的課題となっています。「建設JOBs」と「リアルエステートWORKS」は、そんな建設・不動産業界で仕事を探す転職希望者様と、採用ニーズがある企業様とをマッチングする採用プラットフォームです。変更の範囲：会社の定める業務

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