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人材コンサルタントの仕事

検索結果: 1,456(1〜20件を表示)

株式会社プレアデス

人材コーディネーター ◆売上・昨対比200%|土日祝休み|年休124日|月給30万6000円〜

営業・セールス(個人向営業)、人材コーディネーター、人材コンサルタント

ご希望の勤務地に配属いたします> 東京…

350万円〜850万円

雇用形態

正社員

介護・福祉、保育業界などに特化した人材紹介サービスを行なう当社。あなたには、求職者と法人企業のマッチングをお任せします。 【主な仕事内容】 『ケア転職ナビ』『ほいくジョブ』『栄養士転職ナビ』などサイトや業種などにより、担当が分かれています。それぞれ4〜7名ほどのチームで業務を担当。求職者・企業の双方と、基本的に電話でやり取りします。 ▼ヒアリング 求職者には「希望の待遇・業務」「お子さんの有無」「ライフスタイル」「将来のビジョン」などを、企業には「求める人材のスキル」「仕事内容」「待遇・就業条件」などを確認します。 〜ヒアリングのポイント〜 大切なのは、“背景”まで理解すること。求職者なら「現状を変えたい理由」「ライフスタイルの詳細」などまで、企業なら「その職種が必要な理由」「要件を設定している理由」などまで伺うことで、より適切な提案ができます。 ▼マッチング お互いの希望やニーズを満たす企業・人材をご紹介。双方の意思を確認して、採用となります。面接に同席することも多いです。 ▼就業後のサポート 入社者と企業に、問題なく就業できているかを確認。入社者の成長ぶりをお聞きしたり、人手不足が解消できたことを感謝されたりする場面も多くあります。 【ここがおすすめ!】 □■力試しにピッタリの環境です。 事業拡大により、ポジションや新しい業務が豊富。上司とキャリアについて話す機会も多く、半年ほどでチームリーダーになる社員もいます。 □■いつでも相談できる仲間がいます。 チーム内で時間をつくり、情報を共有するなど、活発にコミュニケーションを取っています。相談しやすい相手が常にいる環境だからこそ、ほとんどの個人・チームが目標を達成しています。 ※入社後は、座学研修からスタート。詳細は【教育制度】をご覧ください!

株式会社ダイレクトソーシング

カスタマーサクセス (採用支援をお任せ)◎大手企業との取引多数│リモートワーク中心│年休125日

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社/東京都港区虎ノ門1-10-5 K…

300万円〜700万円

雇用形態

正社員

「LinkedIn」をはじめとしたビジネスSNSなどを活用したダイレクトソーシングで、顧客の採用活動をサポートします。顧客の約7割が大手企業です。また、サブスク型のビジネスモデルであるため、継続して契約いただくことが目標となり、既存顧客とじっくり向き合えます。 【具体的には…】 1人あたり3〜7社ほどの顧客を担当し、スカウトメールの運用からスタート。経験を積み、採用課題にあったソリューションの提案まで行ないます。なお、入社後は以下のポジションをジョブローテーションで経験していただきます。 □アカウントマネージャー…顧客の採用計画全体に関わり、予定通り進むよう指揮をとります。 □ソーサー…専門人材(ITエンジニアなど)のスカウト運用や施策の提案など、現場で採用支援を行ないます。 <仕事の流れ> ▼案件についてミーティング 営業や他のスタッフと一緒に、顧客の担当者と採用の方向性をすり合わせ。優先度の高い採用職種の確認や、採用計画の整理などを行ないます。 ▼ターゲットへスカウトアプローチ スカウトの送信先となる候補者リストを作成し、設定したターゲットからズレがないか顧客へ確認。採用のポイントなどを改めて整理し、スカウト送信の精度を上げます。問題がなければ、スカウト送信をスタートします。 ▼定例ミーティングでの振り返り 月2〜3回はミーティングを実施。月次や週次でスカウトの既読率、面談の設定率などのデータを確認します。効果の出ていない職種やSNSがあれば、原因を特定して資料にまとめます。 ▼運用フォロー データをもとにより効果が出るようご提案。スカウトを配信する人材の軸や、文面の変更などを行ないます。ゆくゆくは、採用要件の見直しや、選考フローの調整といった、採用フローの上流から入り込むことも可能です。

株式会社シーエイチシー

看護職専門のキャリアアドバイザー(新規開拓なし)月給30万円〜/賞与年2回/年休124日/残業少なめ

人材コーディネーター、人材コンサルタント

東京都千代田区神田猿楽町2-7-5 N…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員、契約社員

「とうきょうナースステーション」を運営する「一般財団法人 日本病院経営革新機構」の委託を受けている同社で、看護師に特化した転職支援をサポートするキャリアアドバイザーをお任せします。 <「とうきょうナースステーション」とは?> 「看護職専門の有料職業紹介事業」を行なう看護師向けの転職支援サービスです。 <具体的な仕事内容> ■求職者へのアプローチ 求職者と連絡を取り、面談日時を設定します。 └面談時間は1人約30分〜1時間です。 ■ヒアリング 電話面談を行ない、希望条件や経歴などを聞き取ります。 └「何を求めて転職するのか」「何を叶えたいのか」まで丁寧に聞くことが重要です。 ◎話しやすい内容からスタートし、“本当の転職理由”を探ってみてください。 ■キャリアシートの作成 ヒアリングした情報をもとに求職者の書類を作成します。 └求職者にとって最適な病院にアプローチ・打診を行なっていきます。 ■求人の提案・面接 求職者に該当求人の提案。病院と双方ともにマッチングしたら、面接日時を設定しましょう。 └面接前に電話でフォローしたり、綿密な対策を行ないます。面接当日は原則同席し、サポートいたします。 ■入職準備・入職後のフォロー 内定が出て求職者が承諾した場合は、採用条件通知書を作成。 └入職までの準備をし、入職後は定期的なフォローを行ないます。 ◎月1回の面談を実施し、業務状況や悩みなどを聞きましょう。 ◎入職後もLINEなどで相談を受けたら、親身になって相談に乗ります。 ◎対応人数は月40名程です。 <仕事のポイント> ◎求職者本人も気づいていない本当のニーズを引き出していくことが大切です。 ◎「夜勤なしが良い」「理想に合った看護がしたい」など、求職者のニーズは様々。表面上の条件よりも、入職後の活躍を大事にしています。

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

本社/東京都港区新橋

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

ゲームやCG、遊技機、XRなどデジタルコンテンツ領域に関わるクリエイターの人材紹介を担当いただきます。 【顧客】 ゲーム業界の企業 【商材】 企業のさまざまな課題解決のため、クリエイターの人材派遣・人材紹介・制作などを提案します。 サービスメニュー:https://www.cri.co.jp/companies/service_menu/ <エージェンシー(派遣・紹介)サービスについて> 派遣または紹介という形態で、プロジェクトにクリエイターを就かせることができます。顧客に対しては多面的な要望に合わせてクリエイティブマネジメントを提供し、クリエイターやパートナープロダクションにはより多くのプロジェクトに就く機会を提供できるシステムです。 企業向けサービス参照:https://www.cri.co.jp/companies/service_menu/agency/ 【具体的な業務】 1.顧客対応 ・採用課題の抽出 ・人材要件のヒアリング ・マッチングした人材の紹介 ・採用イベントの企画、運営 など 2.クリエイター対応 ・スキルや経験、転職希望条件などのヒアリング ・応募書類やポートフォリオのブラッシュアップ ・面接対策 など 【サポート人材の一例】 プロデューサー、ディレクター、プランナー、2Dデザイナー、3Dデザイナー、プログラマー、マーケティング、品質管理、ローカライザー など

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

本社/東京都港区新橋

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

キャリアアドバイザーとして、ゲームやCG、遊技機、XRなどデジタルコンテンツ領域に関わるクリエイターの方々のキャリア支援を担当いただきます。同社への登録~面談~就業決定に至るまでをトータルでサポートします。 【商材】 企業のさまざまな課題解決のため、クリエイターの人材派遣・人材紹介・制作などを提案します。 サービスメニュー:https://www.cri.co.jp/companies/service_menu/ <エージェンシー(派遣・紹介)サービスについて> 派遣または紹介という形態で、プロジェクトにクリエイターを就かせることができます。顧客に対しては多面的な要望に合わせてクリエイティブマネジメントを提供し、クリエイターやパートナープロダクションにはより多くのプロジェクトに就く機会を提供できるシステムです。 企業向けサービス参照:https://www.cri.co.jp/companies/service_menu/agency/ 【具体的な業務】 ・面談にて経歴・希望のヒアリング、キャリアアドバイス ・求人相談 ・応募書類やポートフォリオのブラッシュアップ ・面接対策 ・条件調整 など 【サポート人材の一例】 プロデューサー、ディレクター、プランナー、2Dデザイナー、3Dデザイナー、プログラマー、マーケティング、品質管理、ローカライザー など

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京都港区赤坂 交通 ◆丸ノ内・銀座線…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

大手からベンチャーまでITの力を求める企業と、新たな環境でスキルアップ・キャリアアップを望む転職者との、マッチングを図っていくお仕事です。 【具体的には・・・】 ◆ご登録頂いた求職者の方との面談(5~7名/週程度) ◆企業担当と連携して、スピード感持って案件にマッチングする人材を選定 ◆就業中のスタッフの管理、フォロー 就業支援をして終わりではなく、 担当するスタッフさん1人のキャリアを長期的にサポートできる事がこのポジションの醍醐味です。 ITに関する実務経験の無かったスタッフさんを、未経験可能なIT企業様へ就業支援し、数年後に更なるステップアップとして、経験者募集中の企業様へご支援するというケースも多々あります! 【関わる転職者について】 ITエンジニアをはじめ、Webデザイナーやライターなどのクリエイティブ職、ビジネスを支えるバックオフィス職まで、IT・Web業界で活躍する、幅広い職種の転職者のお手伝いをしていただきます。 時には業界未経験の方がIT・Web業界にチャレンジする、最初の?歩を後押しすることも

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京都渋谷区渋谷

400万円〜

雇用形態

正社員

IT業界、エンジニア採用における専門性を高めクライアント企業の採用を成功に導くのがミッションです。 エンジニア採用といえばTechStarsといわれるような専門エージェントを目指しております。 採用担当者はもちろん現場マネージャー、部長、経営層とも密に連携し、現場情報も豊富に仕入れ、新鮮でリアルな情報を求職者に対して提供を行います。 求職者の方とお話をする中でエンジニア転職の専門家としてキャリアの棚卸し、最適なキャリアの提案などの転職活動全体をサポート行って頂きます。スカウトを行い求職者の方との新規のつながりをつくるのも大切な業務のひとつです。 【具体的には】 ・企業の採用活動全般に対する提案、コンサルティング ・求職者の紹介 ・選考時の情報連携 ・新規クライアント開拓 ・求職者のスカウト ・求職者のヒアリング(主にIT人材になります) ・面接対策、書類添削

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

◆本社 東京都新宿区西新宿

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

人材紹介営業職(マネージャー候補)として 当社新規プロジェクトの拡大を牽引していっていただきます。 ◆業務体制  RA/CA両面対応の体制をとっております。  ※顕在顧客が多数存在するためCA業務に   集中できる環境です。 ◆主な業務内容 ・企業へのニーズヒアリング ・キャンディデイト(候補者)のスカウト ・キャリアカウンセリング ・事業企画立案 など ※仕事内容詳細については、面接時にご説明いたします。 ◆クライアント  IT領域のクライアント企業が主となります。  SBIグループのネットワークから顕在的な顧客が  多数存在しますので、イチから顧客を開拓する  必要はありません。  なお、当ポジションの方が折衝するのは 主にベンチャー企業の社長や役員クラスの方となるため、 ある程度の商談力は必要となります。 ◆当ポジションのやりがい  新規開拓に時間をとられることなく、  キャンディデイト(候補者)のスカウト、  キャリアコンサルティングに専念できる環境があります。  またSBIグループの安定基盤のもと、  新規プロジェクトの立上げといった多様な経験を積み、  長期的視野によるキャリア形成が可能です。

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京都 五反田駅 徒歩8分 不動前駅 …

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

私たちは「より良い機会を増やし、社会の幸せに貢献する。」を会社のミッションに掲げ、 現在は不動産×IT/人材の領域で事業を展開する3期目のベンチャー企業です。 【ミッション】 業界としてまだまだ生産性が低くITの浸透が遅れているのが不動産業界の特徴ですが、 弊社はこのような課題を解決するために事業を展開し、 不動産業界で働く人や不動産取引に関わる人と企業に質の高い機会をたくさん提供し、 業界に貢献したいと考えています。 【採用について】 私たちと一緒に、不動産業界×人材サービスで圧倒的ナンバーワンを目指し、 世の中の課題を解決する「社会になくてはならない事業」を一緒に作っていける仲間を探しています。 共に業界ナンバーワンを目指す、求職者と企業の双方に寄り添える方のエントリーをお待ちしています。 ■業務内容: 「不動産業界専門の転職支援サービス」にて、 求職者と企業のマッチングを実現するキャリアアドバイザーとして求職者の転職をサポートお願いします。 <仕事の詳細> 〇求職者向けのサポート(※毎月、30~40名の新規求職者を対応していただきます) ・初回面談:転職希望者(求職者)と電話および対面での面談 ・求人紹介:求職者の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策:書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート:面接フォローや入社までのサポート 〇企業向けのサポート ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ■キャリアステップ: 現在、マネジメントレイヤーのメンバーが全く足りず、マネージャー・事業責任者・役員などのポストが空いています。 成果を出せば出すほど、報酬・新しい役割・新しいミッション・機会など、たくさんのリターンを得られる、とてもチャンスの多い環境です。 ■魅力ポイント: ・明確なインセンティブ制度と抜擢人事の可能性があります ・ベンチャーの醍醐味である個人と会社の成長をど真ん中で経験できます ・大手から地場の不動産会社まで取引先は800社を突破、安定した環境の中で専門知識が磨けます

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キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

東京都中央区銀座

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

キャリアアドバイザー(CA)として、求職者の方の転職活動を全面的にサポートを実施。 登録のあった求職者に対し、求職者との面談・面接対策・書類応募(推薦状の作成)・他事務処理等 応募から入社まですべてのプロセスにおいて転職を成功に導きます。 時には応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行うこともあり、マニュアル通りではなく、 求職者ひとりひとりに向けたアドバイスを考え抜き、実施することが求められる仕事です。

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住環境に関わる企業特化型人材紹介の【CA/キャリアアドバイザー】年間休日120日以上

人材コンサルタント

JR・地下鉄各線「飯田橋駅」

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

電話面談による建設技術者の転職サポート。転職される技術者の方へ寄り添い、心を開いていただけるようなコミュニケーション能力が大切な仕事になります。 ・求職者志向の確認 ・キャリアプランの確認 ・求人の紹介 ・選考フォロー ・入社意思確認・入社フォロー 建設・設備管理系の仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームを運営し、建設・設備技術者に特化した転職支援事業を行っています。 住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。弊社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。 同社が提供する情報・技術プラットフォームを活用し、最適なマッチングを行うことで一人ひとりの求職者の方にとって本当に良い職場をご紹介し、やりがいを持って働いて頂くことを支援して頂きます。

株式会社Piece to Peace

キャリアアドバイザー◆未経験OK*月25万円~*服装自由*本田圭佑氏も出資

人材コンサルタント、人材コーディネーター

★永田町本社/2022年5月に移転した…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

プロ人材と企業をつなぐキャリアアドバイザー ★メディアで話題!登録人材1万人超 ★充実研修で未経験でも安心 ★土日祝休み+残業月20時間内 ★月収25万円~+業績賞与 当社サービス『キャリーミー』に登録する方に 経歴や得意分野などをヒアリングするお仕事です。 【キャリーミーとは?】 正社員で雇用するのではなく、 目的や課題に合わせてピンポイントに プロ人材を活用できるマッチングサービス。 フリーランスや副業で活躍する人も増えている昨今、 企業と求職者にとってWin-Winのサービスです。 【具体的には】 求職者の方との面談を中心にお任せします。 ◆求職者との面談(1日2~3名・1回30分~1時間ほど) ※基本的にはオンライン面談です ◆企業への求職者の推薦業務 ◆面談レポートの作成 など 「週1~2日、空いた時間を使って働きたい」 「もっとスキルを活かしたい」 といった求職者のニーズを聞き出し、 一緒にキャリアを考えていくのがミッションです。

Sansan株式会社

キャリアアドバイザー【Eight】

人材コンサルタント

東京都 渋谷区神宮前5-52-2 青山…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

「キャリアアドバイザー【Eight】」のポジションの求人です 【ミッション】 キャリアプロフィール「Eight」は、取り込んだ名刺から、あなただけのプロフィールを作成し、名刺管理やキャリア形成に活用できる無料のキャリアプロフィールアプリです。 このEightユーザーの中から現職で活躍している優秀な人材を探し、積極採用中の企業との出会いを創出することがミッションです。 【職務内容】 Eight転職エージェントのキャリアアドバイザーとして、Eightユーザーの中から候補者を発掘し、キャリア面談を通して顧客企業の採用に貢献します。 ■Eightユーザー300万人の中で業界・職種・転職意向度・キャリアサマリなどを基に、顧客企業にマッチした候補者に対してサーチ型エージェントスカウトを送付する ■スカウト返信のあった候補者との面談を通して個々のキャリアニーズを聞き、マッチした候補企業を紹介する ■リクルーティングアドバイザーと連携しながら顧客企業の採用成功をサポートする ■顧客の声をプロダクト開発チームに連携しプロダクト改善を行う 【Eight Career Designとは】 キャリアプロフィール「Eight」の法人向けサービスで、名刺情報やキャリアサマリ等のプロフィール情報、転職意向度をもとに候補者にアプローチができるダイレクトリクルーティングサービスです。 【サービスの特徴】 ■300万人ものEightユーザーが対象 ■転職タイミングだけでなく、ライフタイムやキャリア全体に伴走したサービス設計を実現 ■技術部門と連携した、テクノロジーを活用したマッチングの実現 【Eight転職エージェントとは】 Eight Career Designのサービスの一つで、『転職活動はしていないが、もっと自分が活躍できる場所はないだろうか?』と潜在的に自分のキャリアを考えているEightユーザーに対し、面談を通じて新しいキャリアの方向性や機会を提案できる、これまでにないコンセプトのサーチ型エージェントサービスです。 【Eight Career Design事業の組織構成】 現在は開発約10名、ビジネス職約20名の体制ですが、組織拡大を加速させているため、将来的に組織の中核となる人材を探しています。 【このポジションのやり…

株式会社アグリメディア

キャリアアドバイザー

人材コンサルタント

東京都目黒区青葉台四丁目7番7号 住友…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 事業拡大に伴い、農家・農業法人様と就農希望者様のマッチングを行う キャリアアドバイザーを募集します。 【職務詳細】 農業界の課題の一つである「農業従事者の減少・高齢化」を解消し、農業に興味を持ち、農業を生業として生活する人たちが増加していく状態を作るため、農業分野に特化した求人サイトの「あぐりナビ」の運営、また人材紹介事業を展開しています。 ■誰に:農業界で働いてみたい求職者様 ■何を:人材サービス(あぐりナビ) ■手法:農業を生業として生活する人たちが     増加していく状態を作るため、農業分野に特化した     求人サイトの、人材紹介サービスを提供していきます。 【あぐりナビについて】 正社員(中途、新卒)、アルバイト向けの求人サイト 1ヶ月~6ヶ月の期間限定アルバイトや、寮あり求人、50歳以上向けの 求人情報から農業について学べるトピックまでも掲載。 また7割が現地取材をしているので、リアルな職場がイメージできます。

クラシス株式会社

【愛知】キャリアアドバイザー

人材コンサルタント

愛知県名古屋市中村区名駅3-25-3 …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せ致します。 【職務詳細】 医療機関・福祉機関に対して看護師の人材紹介をメインにご担当頂きます。クライアントと転職希望者双方に関わることのできるやりがいある仕事です。 【具体的には以下の業務をお任せします】 ■転職希望者のカウンセリング/クライアントへの採用要件ヒアリング/面接設定/面接アドバイス等です。 ■同社サイトに新規登録した求職者の方をメインに担当して頂きます。求職者のご要望によっては取引のないクライアントへ直接交渉して取引開始するなど裁量の大きい環境となります。 【同社の魅力】 ■店舗数業界2位、全国750店舗以上を構える「さくら薬局」を展開するクラフト株式会社から生まれた企業のため医療業界では知名度抜群です。 ■中途入社者100%のためOJTによる教育体制が整っている環境があります。 ■入社2年程度で新支店の支店長代理に抜擢されるなど入社年次関係なく大きなチャンスを与えてくれる会社です。

株式会社NECT

教育業務メインの人事 ◎未経験歓迎|福利厚生が充実|残業月10時間程度|SNS好き歓迎★

人事、人材コンサルタント

東京本社、または全国の各拠点になります…

200万円〜450万円

雇用形態

正社員

人材に関わる様々なサービスを展開し、設立から8期連続で売上125%UPを達成している当社。今回入社する方には、社員への教育・研修をメインにした人事業務をお任せします。 <社員の育成がメイン> 今回入社する方は、新卒・中途の両方を担当。新卒社員には、仕事に対する考え方や価値観、キャリアビジョンといった社会人としての基礎を教えていきます。中途入社の社員には、これまでの能力を発揮できるようサポート。また、日報を見ながら悩みの相談に乗ったり、残業が増えている社員をフォローしたり。就業後のサポートも大切な役割です。 <お任せする業務> ■社員のフォロー(悩みやキャリアなどの相談に乗ります) ■研修メニューの企画、立案 ■研修の準備や当日の運営(講師もお任せします) ■社員教育のトレンドリサーチ など ■採用広報 ※SNS運用、社内外への広報資料作成、自社ブランディングなど <研修内容の一部> 新卒の社員研修の場合、入社前研修(1月)や新人合同研修(4〜5月)、定期研修など、年間を通して幅広い研修を開催。ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワークなど内容も様々です。 <仕事のポイント> ◎最大規模の人材育成を進めています 2021年卒は35名が入社、22年卒は65名が入社しました。23年卒は120名の採用を予定。中途も毎月10名ほど採用し、急成長を遂げています。教育を通し社員がイキイキと働けるように支える、欠かせないポジションです。 ◎アイデアが存分に活かせます 社員紹介の動画をつくって社内広報で発信したり、興味を持ってもらえるような研修プログラムを考えたり、福利厚生や教育制度づくりに携わったり。大きな裁量でアイデアを発信することが可能。将来は、面接対応や求人媒体の選定、採用計画の立案などもお任せします。

株式会社ベストマッチ

<第二新卒歓迎/千葉>「キャリア カウンセラー」 20〜30代に特化★土日祝休み/年間休日125日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社 住所:千葉県船橋市本町7-11-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◎ 私たちのキーワードは 「千葉県」 ◎ カウンセリングに専念できます(営業ミッションなし) ◎ 年間休日125日、リモート勤務にも対応しています!   (現在勤務は、週2日出社・3日リモート) ★担当する「求職者」「クライアント」 ・求職者  未経験の紹介が中心  年間約1800人を5人のカウンセラーで担当しています。 ・クライアント  千葉県の中小企業 ・紹介職種、業種  問わず(営業・事務・製造・物流職が中心です) 私たちは「千葉県の20〜30代」に特化した人材紹介! 年間で約1800人の千葉県で働きたい「求職者」と、 人材を探している千葉県の「企業」を結ぶお仕事です。 ★カウンセリングに専念できる環境です。 企業担当の営業は人事紹介専属の営業と、 リクナビNEXTなどのメディア営業が担当しています。 そのため、営業+カウンセラーの両面担当ではなく、 「カウンセラー」に専念できる環境です! ■募集の背景 今年で18周年を迎えたリクルートのトップパートナー企業です。 会社全体では従業員85名、リクルートの求人広告事業として、 リクナビNEXT・とらばーゆ・タウンワークなど求人広告を扱っており、 千葉県を中心に約6000社のお客様とお取引きをするまでに成長。 こうした事業基盤のもと、7年前に誕生した人材紹介事業部。 「求職者」「企業」と共に増えていることから、 現在、カウンセラー5名+紹介専属営業4名+パート3名体制では、 嬉しいことに少し忙しくなっております。 そのため、新しいカウンセラーをお迎えしたいと思っております。 ■具体的な仕事内容 正社員の採用の課題を感じている千葉県の企業に対して、 人材をご紹介する「キャリア・カウンセラー」として 求職者・企業、双方のニーズを丁寧にヒアリングし、 橋渡し役として最適なマッチングを実現させてください。 ※求職者との面談は、コロナ禍で対面では行っておらず、   WEB・電話のみで行っております。 〇 カウンセリング(面談)の実施・希望条件などのヒアリング 〇 マッチング(ご希望の求人のご案内) 〇 面接日程の設定 〇 面接や、履歴書・職務経歴書添削アドバイス 〇 入社後のキャリア支援

株式会社ネクストビート

【福岡】両手型人材紹介アドバイザー(年内昇進4割/リーダー候補)ホテル旅館で働きたい人と企業を繋ぐ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

福岡オフィス 住所:福岡県福岡市中央区…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■メインミッション: 求職者担当及び法人営業担当として、ご登録いただいた求職者様のご希望をお聞きし、ホテル、ゲストハウス、旅館、レストランなど、地方の宿泊業界の大手〜中小法人を中心として、「おもてなしHR」の提案営業を行っていただきます。また新規事業の主力メンバーとして、営業組織創りや実行はもちろん、商品企画や他事業部との連携を通した事業創りの主体者としての役割も期待しています。 ■営業の目標指数: 人材紹介は求職者様が入職したタイミングで、成果報酬という形で売上が発生するモデルのため、目標の売上金額に到達するための「成約数」が一つの指標になります。またこれまでの結果をもとに、目標成約数のために何件面接を設定すればよいのかというのかという「面接設定数」も目標として設定されております。 ■営業手法 求職者様、法人様ともにお電話・オンラインでお話しマッチングを行います ■事業について: 観光客の受け入れ先として重要な役割を果たす宿泊施設の、従業員不足、後継者不足の課題を解決し、街の活性化につなげる重要な役割を担っています。 ■身につくスキル: 1.インサイドセールス力(電話のみでクロージングまで持っていく力) 直オンライン商談の営業が増えるトレンドからもフィールドセールス以上の必須スキルになるであろうインサイドセールス力が身に付きます。 2.マルチタスク処理能力 同時多発的に複数の求職者様の状況やニーズを把握し、適切なタイミングでアプローチする必要があるため、マルチタスクの処理や管理能力の向上に繋がります。 3.情報を整理・収集・伝達する能力(≒プレゼン力) 求職者様のニーズを整理し、そのニーズに合った求人を収集し、求職者様にとって魅力的なポイントをわかりやすいく伝達する必要があるため、必然的に身に付けらます。

株式会社NoSchool

【教育支援コンサルティング/キャリアコンサルティングマネージャー】【エージェントサービス求人】

組織・人事コンサルタント、人材コンサルタント

本社 住所:東京都文京区本郷2-8-2…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

■採用背景:現在、社員規模は10名と少数ですが、昨今のコロナ禍を経て、オンライン教育事業は前年比300%以上成長しています。今後も更に成長させていくために、色々と仕掛けていく予定です。 また弊社は外部VC(ベンチャーキャピタル)から外部出資も受けているスタートアップになります。現状維持ではなく、スピード感をもって会社・サービスを大きくしていく必要があります。将来、起業をしたい!スピード感をもって成長したい!という人材を募集します。 ■担当業務:コンサルティング部門にて教育支援コンサルティング/キャリアコンサルティングの業務を担当して頂きます。 ■詳細: ・チームマネジメント/メンバーのサポート ・チームKPIの策定&運用 ・新規/既存の講師のデータ分析 ・CRMの観点でより顧客満足度最大化に向けた施策の実行 ■配属部署・組織構成: ビジネスサイド6名体制(エンジニア4名体制)の組織です。 ※平均年齢25歳前後。男女比8:2 先輩社員と一緒に業務をすすめながら、できる事を一つずつ増やしていきましょう。 ■特徴・魅力: 教育業界は古い体質が多い業界ですが、教育系スタートアップ企業として新しい事にどんどんチャレンジできる環境です。前年比で300%成長している会社で一緒に成長を感じられる業務です。

株式会社ツクイスタッフ

【埼玉】人材ビジネス法人営業(キャリアコーディネーター) 〜土日祝休み/残業時間:月20時間〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

さいたま支店 住所:埼玉県さいたま市大…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【人材ビジネス/研修充実/土日祝休み/残業時間:月20時間】 介護・医療業界に特化した人材紹介と人材派遣を行っている当社にて、法人への提案営業及び求職者の登録からマッチングまで行うコーディネーター業務をお任せいたします。 法人営業業務から個人のお客様へのコーディネート業務まで幅広く業務に携わるため、やりがいをもって仕事に取り組むことができます。 ■業務内容: ・クライアント(介護施設や医療機関)訪問、電話でのヒアリング、人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案 ・求職者の面談、登録対応 ・求職者とクライアント(就業先)のマッチング ・クライアントヘの面談設定(同行/アドバイスを含む) ・就業後のアフターフォロー等 ※営業は公共交通機関や社用車で行って頂きます。オンライン会議で行う場合もあります。 ■入社後の流れ: 入社後は研修を通じて企業理解、基礎研修を実施し、その後は配属先でのOJTとなります。OJTは先輩同行、電話営業ロープレ、システムの使い方など、業務に必要なことは教育担当の先輩について行います。またeーラーニング研修(全社員受講必須)があります。 ■キャリアパス: ・将来的にマネジメントにも携わって頂き管理職を目指して頂くゼネラリストコースや、特定分野で活躍するスペシャリストコースもあります。営業企画や他事業へのチャレンジも可能です。新規事業開発等も行っているので、ご経験や希望に合わせて柔軟にキャリアと向き合うことが可能です。 ■当社の特徴: ツクイスタッフが考える人材サービスとは、はたらく幸せを求める人と、超高齢社会に貢献する組織をつなぎ、HR業務を一貫して支援するサービスです。

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