土木施工管理の仕事

検索結果: 4,091件(1181〜1200件を表示)

株式会社奥村組

土木施工管理（地域限定）【業界トップクラスの高待遇/転勤無し/宮城】

土木施工管理

宮城県仙台市

￥

700万円〜1100万円

正社員

〇同社の土木部門において、地下鉄やトンネル/ダム工事等の土木施工管理業務に従事頂きます。【具体的には】 ■工程、品質、安全、労務、原価管理全般を行なって頂きます。 ■大型工事が中心であるため、現場は一人現場はなく、複数名が配属されます。 ■施工対象：道路、鉄道、上下水道、治山/治水、土地/造成、護岸工事、など【土木技術一例】 ■これまでに同社が蓄積してきた技術やノウハウを提供し、社会インフラの整備を中心とした国土形成にかかわる事業や震災復旧/復興事業や、国土強靭化のための防災/減災事業、インフラ老朽化対策としての維持/更新事業などに積極的に取り組んでいます。【関西支店管轄エリア】 ■東北圏内(青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県)の案件のみご担当いただきます。【企業特徴】 ◎堅実経営の奥村組 ■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。 ■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。 ◎誠実施工の奥村組 ■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。 ■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を。 ■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。 ◎働き方に対する取り組み多数！ ■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。 ■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLご覧ください。〇働き方に関するURL：https://www.okumuragumi.co.jp/environment/initiatives/feature03.html 〇女性の働き方に関するURL： https://www.okumuragumi.co.jp/jyoseikatsuyaku/ ◎誰もが働きやすい社風！ ■新卒で入社された方の、奥村組社へ入社を決めたインタビュー記事も掲載させていただきますので、ご覧ください。〇インタビュー記事URL：https://job.rikunabi.com/2024/company/r320300010/senior/K101/

JFEシビル株式会社

土木設計（経験者向け）　※年収700万円以上

設計(建築・土木)、土木施工管理

東京都台東区蔵前2-17-4JFE蔵前…

￥

750万円〜900万円

正社員

＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝世界有数の鉄鋼メーカーグループの安定基盤★ グループ外の案件も受注しており景気に左右されにくい財務体質。そのため創業以来黒字・無借金経営を維持しています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】同社にて土木設計業務をお任せします。【職務詳細】下記いずれかの業務をご担当いただきます。・鋼橋補強設計業務(首都高・公共JV) ・メタルロード、ポールの設計業務 ※ご経験により業務内容を決定いたします。経験の浅い部分も先輩社員に聞きながら学んでいける環境です。ーーー★組織構成★ーーーーーーーーーーー本ポジションに関しては計7名が在籍しています。非常に少人数で業務を行っており、裁量が大きい環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社橋本組

土木施工管理(即戦力)【創業100年の地域No.1企業/就業環境良好】静岡

土木施工管理

静岡県焼津市

￥

700万円〜900万円

正社員

◎同社が受注する土木工事現場において、施工管理業務を行っていただきます。【具体的には】 ■工程管理、品質管理、安全衛生管理、原価管理、発注業務、顧客や専門業者との連携など【管轄エリア】 ■静岡県中部エリアの工事がほとんどとなりますので、ご自宅から通うことが可能な工事が多数ございます。～同社の特徴～【ワークライフバランス◎】 ■完全週休2日制の実施力いっぱい働くためにはしっかり休むことが大切です。加えて、全社員が1年に1度「クリエイティブ休暇（9連休）」を取得することを奨励しています。仕事から離れてゆっくり家族との時間を過ごしたり、海外旅行を楽しんだり、中には資格試験の追い込み勉強をする社員もいます。 ■その他の取り組み例配偶者出産特別休暇、産業医による健康相談（毎月）、メンタルヘルスケア、ハラスメント対策（社内相談窓口の設置、社員研修の実施）【成長できる職場】 ■資格取得のための支援が充実しており、「成長できる職場」として社員のスキルアップを強く後押ししています。 ■仕事に必要な国家資格取得者には、合格時に合格奨励金を上限10万円（一級建築士には上限100万円）まで支給し、毎月の給与に取得資格ごとの技術料を支給しています。 ■毎年たくさんの社員がその年の目標を定めて資格取得にチャレンジしています。もちろん費用は会社が全て負担します。【女性の働きやすさも◎】 ■女性社員の産休、育休取得後の職場復帰率は100％です。 ■育児や介護、病気療養などで社員のキャリアが絶たれてしまうことのないよう、社員ひとりひとりの働き方に多様な選択肢を用意しています。 ■ほかにも短時間勤務正社員制度、勤務地限定正社員制度など多様な正社員制度を整備しています。

非公開

土木施工管理◆中部／土日祝休／研修制度・福利厚生◎◆

土木施工管理

【勤務地】中部支店管内の営業所（愛…

￥

600万円〜900万円

正社員

～道路業界大手のリーディングカンパニー／月平均残業25.9hで出張なし／長期就業可能◎～ ■業務内容：土木工事の技術者として施工管理業務をお任せいたします。主に駐車場や一般家庭など１日で完了する小規模工事から、高速道路や空港など数年にわたる大型プロジェクトまで多岐にわたる様々な経験を積んでいただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。・施主・発注者との折衝・施工計画の立案・工事価格の積算・施工手順のスケジューリング・現場での工程・品質・安全管理 ■働き方／給与基本的には土日祝日休みの完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は代休も取得可能です。担当エリアは管轄支店地域が中心となり、出張はほぼ発生いたしません。月平均残業時間も25.9hと業界内では働きやすい水準で、さらに土曜曜閉所や、 PCを申請なしで使っていると一定の時間を超えるとシャットダウンされる制度も導入検討中です。昨年度の賞与実績も昨年に比べると微増の6.2か月分で、年々少しずつ増えております。 ※賞与は会社業績により変動あり ■同社の魅力：【業界のリーディングカンパニー／高い技術力と機動力／将来的に1兆円規模の会社へ】同社は1930年の創業以来、全国に多くの営業拠点および自社工場を持ち、地域に根ざした活動をしています。高い技術力と機動力を活かしつつ、地域に貢献する働き方が可能です。また、前田建設工業・前田製作所とともに持株会社インフロニアＨＤを設立し、その傘下企業となりました。活躍のステージがより広がるとともに、新規事業、働き方改革、DX推進など老舗企業でありながら、大きな変革に野心的に取り組んでいるため、挑戦する気概を持って働くことが可能です。将来的には1兆円規模・スーパーゼネコン規模を目指しています。 ■配属営業所に関して：各支店の配属営業所は下記ＵＲＬよりご確認下さい。 https://ssl.maedaroad.co.jp/corp/office.html

非公開

横浜駅近辺　現場施工管理／現地工事計画（土木施工管理）

土木施工管理

本社は東京都目黒区　現場は横浜駅近くに…

￥

600万円〜700万円

正社員

公共土木工事における施工管理業務全般をお任せします。原価、工程、品質管理を行います。モノづくりに携われるやりがいあふれる仕事です。具体的な仕事内容・工程管理・安全管理・品質管理・原価管理等

TSUCHIYA株式会社

【土木施工管理／大阪】年休123日／環境◎／福利厚生充実～

土木施工管理

大阪支社住所：大阪府大阪市西区阿波座…

￥

600万円〜800万円

正社員

■業務内容・同社の土木施工管理をご担当して頂きます。・案件：官公庁案件が7割で民間の案件が3割程度。新設の案件より改修案件が多くなります。案件規模は1~5億程度が中心です。（道路や橋梁、上下水道、トンネル、河川等幅広い案件があります）・工期：6か月~2年と案件によって異なります。・エリア：関西を中心にご担当頂く予定ですが、受注案件により他エリアでの施工管理もご担当頂く可能性があります。 ■働き方・月の残業については、30~40時間程度と働きやすい環境になっております。・官公庁案件については、土日閉所を条件に受注する事が多くなっている状況です。民間の案件では夜間対応が一部発生する可能性があります。・20時以降の工事を禁止している事や2名体制で工事を進めています。工期が迫った時でも、交代で休日出勤対応をするため、休みが取れないなどはございません。※社内ルールとして、休日出勤にてご対応頂いた場合は当月内で代休取得をお願いしております。代休取得が難しい場合は休日出勤手当として支給しております。また、工事案件が終了後に有休取得や代休取得等を行いリフレッシュ休暇を取得頂いたりしております。 ■雇用形態・ご入社後は1年間契約社員として勤務頂きますが、真面目に勤務頂ければ正社員登用する事を前程としております。※決算の7月末迄に就業期間が6カ月に満たない場合は、基本的に翌7月末での正社員登用になります。

非公開

【土木施工管理】明治7年創業◆土日祝休み◆「ホワイト500」認定企業◆福利厚生充実！

土木施工管理

全国事務所があります。北海道, 青…

￥

600万円〜900万円

正社員

■募集背景：・当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である当社のビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております。・中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容：国内及び海外の土木工事現場での施工管理職をお任せいたします。ダム・トンネル・道路・鉄道・土地造成等、大規模な土木構造物など、様々な幅広い案件を担当しており、1～3年かけて施工管理を行っていただきます。 ■魅力点：・より幅広い分野で挑戦したい方、又、将来的により大規模プロジェクトの責任者（所長）として活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方はマッチする職場です。・土日祝休みです。実際に休日出勤があった場合も振替休日の取得可能です。・出張はなく、残業時間は45時間程度です。 ■当社について：【高い技術力を強みに、成長投資を続ける大手ゼネコン】　明治7年創業。当社は145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクト（東名高速大和トンネル拡幅工事、横浜市役所など）を手掛けてきました。現在事業拡大のため、2000億円以上、成長投資をしており、10か年計画の実現に向け、成長をしております。【健康経営のトップランナー】在宅勤務制やフレックスタイム制、人材育成体系「社会人大学」設立、「優良技能者制度」の教育体制の拡充、2000億円の投資のうち1000億は人材への投資を行うなどの結果、様々な取組が認められ、建設業で初めて2019年に「健康経営銘柄」、2018年から3年連続「ホワイト500」に認定されました。

岩田地崎建設株式会社

【大阪】施工管理技術者（土木）　転勤なし大規模プロジェクト多数/応募時、施工管理資格不(以下略)

土木施工管理

大阪府

￥

600万円〜900万円

正社員

※応募時、施工管理資格不問！ご経験重視の採用です※ 【業務内容】同社は北海道の建設会社で上位の受注高を誇り、創業100年目を迎えております。今回、新たに土木施工管理の担当者を募集しております。《具体的には…》施工管理技術者として、施工計画・仮設計画・原価管理・工程管理・品質管理・安全管理等の施工管理業務を担当します。《工事領域》 ◆土木工事：道路、河川、トンネル、鉄道・空港・港湾、ダム・発電、農業、上下水道・造成、防災・災害復旧等《業務の特徴》同社は、国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしており、技術者としてスキルアップできる環境が同社にはあります。 ※担当エリアは関西から西となります。 ◆入社後の流れ◆ まずは先輩社員に同行し同社の業務の流れを見ていただきます。その後、近郊の主要建築・土(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

土木施工管理（専門職）/スーパーゼネコン/大阪

土木施工管理

大阪府大阪市中央区

￥

700万円〜1000万円

正社員

【数々のランドマークを手掛けたスーパーゼネコン/資格保有者歓迎】土木施工管理担当として工程・品質管理、積算図面作成等諸業務を行います。数々のランドマークを手掛けている同社だからこそ、大きな規模に携わる事ができスキルアップができる環境です。 ■同社の魅力同社では、究極の「ものづくり」を通じてはかり知れない程大きな達成感を何度も味わうことができます。自分が作った建造物とその価値が、数十年間、数百年間残っていきます。建設業界の仕事には、他では味わうことのできないダイナミズムと達成感、大きなやりがいがあります。また、同社には建築・土木に限らず、機械・電気・化学・IT・環境・経営工学など幅広い分野のスペシャリストが集まっており、設計・施工のみならず計画段階から多様なソリューションを提示できる「総合力」という強みを有しています。

東急建設株式会社

土木施工管理【プライム市場上場の東急グループゼネコン/東京（総合職）】

土木施工管理

東京都渋谷区

￥

650万円〜1000万円

正社員

河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】土木工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。【配属先】 ■支店毎に土木部門があるため、配属支店によって担当するエリア、物件が決まります。 ※首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏配属予定です。 ■長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境の整備にチャレンジしています。【仕事の魅力】都市土木及び広域エリア中心の官庁工事及び首都圏鉄道等の民間工事がバランス良い構成です。【同社の特徴】 ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。 ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。＜具体的には＞年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。〈福利厚生〉 ◇共済会手当医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など（例：結婚祝金：3万/出産祝金：3万/入学祝金：3万　等） ◇カフェテリアプラン自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など（例：書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃　等）【同社について】同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。【人材育成について】「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた行動人の育成」を人材育成ビジョンとして掲げ、人材育成戦略として「仕事の持つ人材育成力の活用強化」「自ら考え、行動できる自立型人材の育成（顧客/会社を考える）」「変革をリードするコア人材の育成」を行っております。育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けております。

非公開

【土木施工管理】元請け◇土日休・年休125日◇転勤・出張なし◇年収～1500万円＜湘南エリア＞

土木施工管理

神奈川県藤沢市鵠沼最寄駅：JR線「藤…

￥

800万円〜1500万円

正社員

■同社での新築工事に伴う既存建築物の解体工事や宅地造成工事、また公共工事（一般土木工事）の施工管理業務を担当していただきます。【具体的には】・解体工事：解体前の事前調査、施工計画作成（工程管理・安全管理・コスト管理等）、解体時の現場管理業務・宅地造成工事：工事見積り、工程管理・材料発注管理・品質管理・原価管理業務・公共工事：道路舗装等の一般土木工事・案件エリア：神奈川県内の案件が中心。※一部東京の案件あり（直行直帰可能）・案件金額：解体工事は200～500万円程度、宅地造成工事は2，000万円程度 ※転勤・出張はなく、直行直帰で就業が可能です。 ※自社施工案件のため、工期にゆとりがあり、ほとんど残業なくご就業可能です。【同社について】・定年後の再雇用も積極的に行っており、73歳の方の活躍実績もございます。安定して働くことができる環境です。・同社では土地の仕入れから売却まで一貫して携わることができます。長年地元に密着した経営を行ってきたため、地元に強みがあるのが特徴です。・地元に根差した経営を大切にしてきた社長様のもとには三井不動産リアルティ様や横浜銀行様など大手企業から土地の仕入れ情報が届くため、資産価値の高い土地を仕入れることが可能です。【同社グループとの関連】同社は新都市建設グループの設計部として設立しました。現在も各グループ会社の強みを活かした事業運営を行っており、新都市建設株式会社では建設を、吉原建設株式会社では収益不動産を、同社では不動産プロジェクトや設計・開発を行っております。

非公開

【尼崎】土木工事の安全管理/600～800万円/正社員/転勤無/土日祝休・年休123日/総合建設会社

土木施工管理

本社兵庫県尼崎市受動喫煙対策：屋…

￥

600万円〜800万円

正社員

■土木工事の安全管理同社の安全管理の担当者として、工事の安全性の向上をミッションとし業務に携わっていただきます。 ◎同社は60歳超の方でも正社員として勤務し、ご活躍いただくことが可能です。 ◎施工管理からのキャリアチェンジの方も大歓迎です！＜業務詳細＞【対象物件】阪神間の道路・橋・河川・鉄道・公園など【工期】半年～1年半程度【担当エリア】兵庫メイン(京阪神) 【出張】なし ※遠方の場合、現場の開始時間に合わせ前泊いただく可能性がございます。 ※直行直帰可能です。【内勤・外勤の割合】5:5 【業務】・安全計画の策定と実施・各現場の安全パトロール(月5～10件程度) ・工事現場職員に対する、安全教育の実施・事故発生等の緊急時の対応業務・各種安全書類の作成・管理　など【1日の流れ】 ◇午前中：安全パトロール(1～2現場)/現場監督との打ち合わせ ◇午後：オフィス、もしくはリモートワークで報告書の作成　など ◇退社：18:00 【働き方について】 ◎現場パトロール後、リモートワークで業務可能です。 ◎残業は殆どございません。業務に慣れたら定時で退社可能です。【同社について】創業から60余年、地元尼崎を拠点に事業を展開する総合建設会社です。国や地方公共団体から発注される公共事業を中心に、主要取引先には国土交通省近畿地方整備局、兵庫県、神戸市などが名を連ね、安定した成長を実現しています。管理番号：26809

非公開

土木施工管理

東京

￥

700万円〜1000万円

正社員

業務内容基本的には元請として、宅地造成及び擁壁、アパート・マンションの外構などの民間工事から、道路・河川・橋梁・上下水道・公園などの官公庁工事における、土木施工管理をお任せします。業務詳細・担当作業所での安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・施主・近隣住民とのコミュニケーション（進捗状況報告、要望聴取など）・協力業者の選定、作業内容指示・監督 IT導入・働き方改革衛星測位システムを利用した最新施工技術「ICT施工」の導入に取り組んでいます。国交省はその全面的な活用である「 i-Construction（アイ・コンストラクション）」を推進しており、当社が手掛ける土木工事では、その導入を積極的に進めており、定期的に勉強会の開催など、知識習得や技術知見の習得に励んでおります。また、ドローン利用なども行っており、働き方改革の推進も進めております。就業環境平均残業時間は35時間。案件の都合上休日出勤が発生した際は、案件を担当していない時期に1週間?10日間程度の振替休日を取得していただきます。（連休や、有給を繋げて取得いただくことも可能です）キャリア所長補佐として管理業務全般の担当、下請施工での所長経験していただきながら、所長を目指していただきます。所長は、複数現場の責任者と、次世代人材の育成に尽力していただきます。再雇用制度で60才、65才を超えても活躍してくださる社員も居り、長期的なキャリアを築いていただければと思います。

会社名非公開

【関東】土木施工管理／ENEOSグループ／平均年収1,027万円／道路舗装の最大手

土木施工管理

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

≪ENEOSグループ・道路舗装業界NO.1企業で安定性抜群／平均年収1,027万円としっかり稼げる環境／年間休日127日・様々な休暇制度の導入でワークライフバランスも◎≫ ■業務内容：舗装・土木工事の各現場における工程・安全・品質・原価等の施工管理業務をお任せします。大型公共工事から地域密着の民間案件まで、多様な舗装・土木工事の現場に携わっていただきます。 ■担当業務詳細：・各担当者と打合せ・工事計画の立案（予算内での協力会社や資材手配）・各種書類作成・現場の施工管理 ※施工から引き渡しまで工程・安全・品質・原価等の管理をしていただきます。 ■工事例一般道を中心に道路舗装のリーディングカンパニーとして特殊道路の施工にも携わっていただく可能性があります。高速道路、空港、自動車メーカーのテストコース、工場、スポーツレジャー施設、米軍関連施設など ■安定性と待遇についての補足当社は設立以来80年以上にわたって、道路舗装業界のリーデイングカンパニーとしてインフラを支えてきました。無借金経営、ＥＮＥＯＳグループという安定した環境も当社の魅力の１つです。また社員の働き方を重視した待遇面も魅力です。・社員平均年収1,027万円（2020年実績）・ボーナス6.579カ月／年（2020年実績) ・年間休日127日・完全週休2日制・充実の福利厚生

非公開

【土木施工管理】無資格歓迎/業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/下水道/港湾/首都圏

土木施工管理

東京都江東区　埼玉県さいたま市北区　神…

￥

600万円〜650万円

正社員

土木施工管理職として、コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。【具体的には】・安全管理・品質管理・工程管理・原価管理・環境管理・協力業者との折衝等 ■業務の特徴・対象構造物：橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが　専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野・配属地：全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定・規模：5000～1億程度から3～10億規模まで・工期：小規模で1年～大型で2～4年・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は　基準をクリアすることが義務付けられています。　1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない　とみなされ、補強が必要とされています。・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、　より耐震性に優れている必要性があります。　こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という　独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の　補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。　構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも　対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を　磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、　全社員に対する割合では業界トップクラスです。・若くから責任ある仕事を任せる企業風土　成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも　若くても実力のある者を積極的に登用

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【海外】土木施工管理（橋梁）※働き方◎/社風◎/安定基盤◎

土木施工管理

各プロジェクトにより異なるが東南アジア…

￥

700万円〜1000万円

正社員

海外（東南アジアがメイン）現地での土木施工管理業務（橋梁、道路橋もしくは鉄道橋）をお任せ。 ■業務内容詳細： ■土木施工管理業務（橋梁、道路橋もしくは鉄道橋）・現場の施工管理・工事発注手続き資料作成・工事積算 ■働き方：（2023年7月1日　大日本コンサルタント株式会社と合併）合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制： →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の　取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。　最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。　利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実　平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。　有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と　設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。　また年末年始休暇は有給奨励を行っており、　10～11日の長期でのお休みが可能です。　（2021年末実績：11連休　2020年末実績：11連休）。　有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴：　同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても　売上高を維持してきました。橋梁部門で国内シェアNo.1（※日経コンストラクション調べ）の実績があり、会社の安定性は抜群です。

非公開

横浜駅近辺　現場施工管理／現地工事計画（土木施工管理）

土木施工管理

本社は東京都目黒区　現場は横浜駅近くに…

￥

600万円〜700万円

正社員

非公開

【土木施工管理】上下水道、道路、耐震、河川等／残業20H／横浜

土木施工管理

神奈川県横浜市中区転勤無

￥

600万円〜800万円

正社員

神奈川県内及び東京都内の各現場における、土木施工管理をご担当頂きます。上下水道、道路、耐震、河川を中心に現場周辺の地域に対して、配布するチラシや安全書類の作成等の事務作業については、土木部後方支援課が行っております。 ■ワークライフバランスの整った就業環境・土木部後方支援課が、事務作業を担当　現場に集中し易い環境、平均残業時間は月20時間程度・リフレッシュ休暇制度やノー残業デーの導入、年次有給休暇の取得促進など　社員一人一人が仕事と子育てや地域活動等を両立し、個人の時間を持てる　健康で豊かな充実した生活を送れるようワークライフバランスの推進を実践　「横浜健康経営認証2024」及び「令和5年度よこはまグッドバランス賞」に認定 ■同社特徴：・施工現場：横浜市が多く、その次に川崎市、神奈川県下では最近は伊勢原、鎌倉など　　　　　　東京では港区や世田谷区、●神奈川県：東京＝9：1 ・発注者　：自治体、官公庁が多い・安全作業を最優先にすべく、難易度の高い作業所に対しては日々の作業状況を　毎日インターネットにより本社に配信させ、作業状況の確認を本社土木部により　実施し不安全作業の撲滅を実践。　本社安全パトロールはもとより各作業所における安全衛生協議会、　協力業者参加の本社安全衛生協議会、全社員参加の安全促進会議等により、　本社・各作業所が一丸となり当社関係者全員が安全に対し高い認識で　日々作業に従事するよう努めています。　中央労働災害防止協会より無事故1600日を達成し表彰される等、　顧客から品質面で高い評価を受けています。

三和建設コンサルタンツ株式会社

発注者支援業務【ネクスコ案件/高収入・年収1000万円も可/案件が継続受注できています/東京】

土木施工管理

東京都豊島区

￥

700万円〜1000万円

正社員

同社はNEXCOの技術支援業務（施工管理・施工計画）を行っています。 NEXCOにおいては東日本高速道路（株）、中日本高速道路（株）および西日本高速道路（株）の各グループ会社で大きな実績をあげており、これからの土木・建築における改修工事・点検業務にも力を入れています。 ■ネクスコ案件での発注者支援業務施行管理業務・資料作成業務・積算補助業務・設計業務（道路・河川・港湾・ダム・構造物他）ゼネコンにおける土木現場及び建築現場の現場管理業務・施工計画業務・設計業務・積算業務をお任せいたします。【具体的には】 ○監督：工期や予算、安全面などを考慮した現場の指導 ○検査：発注通りにできているか確認するための、強度や材質、寸法の検査 ○提案：工事中に発生した問題に対し、最適な工法に変更するなどの発注者への提案 ○積算：工事発注・精算時の積算補助 ■同社で保有している案件は現在15ヶ所ございます。一つの案件の工期が長いため転勤の頻度は他の企業様と比べると少なめです。

株式会社アジア共同設計コンサルタント

発注者支援/ネクスコ案件【高収入/面接1回/長野県松本市】

土木施工管理

長野県松本市

￥

700万円〜1000万円

正社員

■長野県長野市にて、発注者支援業務をご担当いただきます。　NEXCO案件のご経験がある方を募集しております。　工期も予定では10年以上ございますので腰を据えて働くことができます。高速道路をはじめとする公共工事では、専門知識・経験を有する技術者が品質管理・工程管理等の分野において発注者をサポートしています。これまで培ってきた技術と経験により工事発注から完成まで一連のプロセスをサポートいただきます。【業務内容】下記、2つの業務を主にご担当いただきます。 ■耐震補強＜詳細＞現況調査：橋梁の構造や損傷状況を詳細に調査し、耐震性能を評価します。耐震診断：現況調査結果に基づき、地震時の応答を解析し、耐震性能を定量的に評価します。補強計画：耐震性能が不足している部分に対して、補強方法や工法を検討し、最適な補強計画を策定します。設計：補強計画に基づき、詳細設計図を作成します。施工管理：施工業者の施工状況を監督し、設計図書どおりの施工が完了するよう管理します。 ⇒橋梁メーカー出身者や橋梁設計経験者などもマッチします。2級土木施工管理技士あるいは2級土木技術者は必要です。 ■特定更新＜詳細＞トンネル・道路の床板取り換え業務は、老朽化したトンネルや道路の床板を新しいものに取り換える工事です。この工事は交通の安全確保やインフラの維持管理において非常に重要な役割を果たします。10年に1度の頻度で行います。 ⇒トンネル・道路の床板取り換え工事の経験者、あるいはトンネル・道路の施工管理経験をお持ちの方がマッチします。【具体的には】積算：ゼネコンが作成した数字をネクスコの積算システムへ入力します。中身の精査を行い、正しいかチェックします。（ネクスコの積算システムを使用）施工管理：週一で現場に行き、工事が問題なく進んでいるかチェックします。（現場常駐ではない）資料作成：Excel、Word、PowerPoint、AUTOCAD（修正程度）を使い、資料を作成します。打ち合わせ・折衝業務：NEXCOとの折衝業務を行っていただきます。打ち合わせを円滑に進めるコミュニケーション力が必要です。

1 596061 205