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大分県の仕事

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株式会社カネセイ食品

【岡山】食品(うずら)営業〜九州・四国・中国地方の顧客担当/売上拡大中◎/残業20h以内〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:静岡県藤枝市築地616-1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜毎日約65万個のうずらのたまごを、ひとつぶひとつぶ大切に扱い、商品に加工しております。当社の製品を既存のお客様への営業をご担当いただきます〜 ■具体的な仕事内容 ・顧客(食品商社)へ訪問し、うずらに関する商品のフォローや自社の新商品のご提案を行います。 ・原則在宅での勤務となりますが、営業範囲は九州・四国エリアとなり、訪問時には営業車を利用していただきます。 ・全国の発注納品を見ながら、調整も行います。 ■入社後 入社後は九州・四国・中国地方を担当する社員1名が岡山在住のため、岡山にて研修・引継ぎを行い、将来的にはご自宅で在宅勤務をしながら、出張ベースで九州・四国・中国地方の顧客への営業活動を行っていただきます。また、社長直下の部門となりますので、社長からのアドバイスを聞きながら業務を行っていただく予定です。 ■ミッション 専門商社に御社の商品を採用していただき卸売りを通して、一つの店舗に新しい商品を置いてもらったり、商品の棚を増やすことがミッションです。目標数字はありますが、個人ノルマはなく継続して問屋に卸していただくことがメインとなっております。 ■当社の特徴 当社は国産ウズラにこだわり、全国の協力農家より健康なうずらの卵を自社便で集卵しており、毎日約65万個のウズラの卵を加工し、イオンやコンビニ等の大手取引先を中心に、全国に販売しております。今後は、卵の殻をペットフード製造会社に、殻の内側の膜を化粧品会社に販売するなど、新たな事業への取組みも強化していく方針です。 ■組織構成 現在九州・四国エリアを70代1名で担当。他拠点を含め、計4名(営業部長30代1名/メンバー70歳1名・50代1名・30代1名)が営業として従事しております。 ■会社の雰囲気 社員同士の距離が近く、自分の意見が通りやすいことや規程があまりないのでかしこまった縛りがない、そして社長室がないため隣に社長がいたり自分の頑張りが反映されやすい雰囲気です。 ■教育体制 フルリモート可能ですが、実際に仕事に慣れるまでは岡山エリア・本社(静岡)に出社していただきOJTを受けていただけます。

モンタージュ株式会社

開発エンジニア◆第二新卒歓迎/プロジェクト選択制でスキル・年収アップ/賞与年2回/転勤なし【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…

350万円〜999万円

雇用形態

正社員

<第二新卒歓迎/IT業界にて1年以上何らかの実務経験があればOK/エンジニアとして成長を目指せる/プロジェクト選択制&業績貢献評価制/配属後も帰社日なし> IT領域のエキスパートの育成と待遇改善を目標に、2023年7月に設立された当社にて、開発エンジニアをお任せします。 ■業務内容: 平均15件〜20件の中から、Web系や業務系システムの開発保守、スマートフォンアプリ開発、インフラ設計構築等、さまざまなプロジェクトから選択可能です。「スキルアップ」、「ワークライフバランス」、「年収UP」の3つの要素がかなえられるプロジェクトを選択していただきます。 ■働き方: フリーランスのようにそのつど希望するプロジェクトにエントリーする形をとっています。案件のない待機期間中も100%給与が保証されます。 【プロジェクト例】 ◆マイクロサービスアーキテクチャ採用のeコマースプラットフォームのバックエンド開発(GO言語) ◆AI駆動型ヘルスケアデータ分析プラットフォームのクラウド設計(Python、TensorFlow、AWS) ◆IoTとビッグデータを活用したスマートヘルスケアシステム開発(Node.js、Kafka、GCP) ◆分散台帳技術を利用したグリーンサプライチェーン管理システム開発(Rust、Hyperledger Fabric) 等 ■魅力: 面談の練習やスキルシートの添削、ご希望に応じてスキルアップのための学習支援、プロジェクトに参画後の負荷が高い時の現場への交渉などを行います。プロジェクト参画後、困ったことがあればすぐに相談に乗り、必要に応じてクライアントに改善を求めます。 ■キャリアパス(例): 25歳PG→31歳SE→34歳PL(想定年収:775万円) <開発言語> Java、Python、Kotlin、Go、PHP、Ruby、JavaScript、Rust、Swift、Objective-C、C/C++、C#他 <DB> MySQL、Spanner、Oracle、PostgreSQL、Redshift他 <インフラ> AWS、Azure、GCP、Docker、Kubernetes他

株式会社NAVICUS

【全国フルリモート可】 SNS広告運用担当者※フルフレックス・副業可【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

本社 住所:東京都千代田区神田練塀町7…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

NAVICUSは「明日が楽しみになる居場所をつくる」というビジョンを掲げ、ゲームファン、テレビ番組視聴者、地域社会など、様々なコミュニティをより良くする取り組みを行っています。 このビジョンの実現に向けて、まずは「日本No.1のSNSマーケティングカンパニー」を目指していきます。成長スピードを加速させ、No.1になるために、サービスの拡充、広告運用事業の拡大やブランディングなど、新たなチャレンジをしていきたいと考えています。 また、2023年12月にはPR TIMESグループへ参画。PR TIMESとNAVICUSの事業シナジーにより、SNSマーケティングに留まらず、広報PR支援、広告運用に関する自社プロダクトの開発など、事業領域の拡大を見通しています。 その中でも広告運用において、クライアントや各SNSに適した広告戦略を提供する能力を高めてきました。今後、更に幅広い業界・業種に対するファン作りや、クライアントの多様なニーズや課題へのアプローチをするために、SNSマーケティング施策と連動させた広告運用を行い、当社事業の柱として位置づけていきたいと考えています。 そのような背景のもと、SNSマーケターと共に広告運用を牽引・事業拡大に寄与するメンバーを募集します。

株式会社友岡建設

【大分/竹田市】土木施工管理技士◆完全週休2日制/残業20h以内/転勤無・夜勤無/再雇用制~70歳◆【エージェントサービス求人】

土木施工管理

本社 住所:大分県竹田市大字会々280…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◇◆【大分】土木施工管理◆完全週休2日制◆残業20h以内◆転勤無・夜勤無で働き方◎◆現場は竹田市中心・県外なし◆歴史と実力を持つ建設会社◆◇ POINT: 【働き方◎大分県の優良企業】当社は完全週休2日制度を導入しており、残業も抑える方針です。転勤・夜勤も無しであり、働きやすい環境が整っています。 【公共事業中心の安定企業】当社は地域に根付く企業であるため、県外勤務は発生しません。(公共工事で竹田市以外のでの勤務も一部発生します) ■業務概要: 土木の施工現場で、開始から竣工までの品質・安全・予算・工程の管理をお任せします。 <具体的には> ・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 ・予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配(機械/クレーン工など) ・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示 など ■案件の特性: 公共事業中心の事業で安定した業績を記録しております。担当エリアは竹田市周辺がメインであり、一部大分市・中津市周辺での業務も発生します。また、その際にはそれぞれの現場での業務に集中できるように会社貸与のアパートを利用いただきます。転勤・夜勤・出張は基本的に発生しません。また、会社全体として残業を減らす方針であるため、平均残業時間も20hと少ない数値を保っております。 ■企業の魅力: <地域社会の安全を守り住民の豊かで快適な暮らしを支える> 当社は土木・建築工事を通じて、地域社会の安全を守るための重要な役割を長年にわたって果たしてきました。災害の発生を未然に防ぐ河川の整備や道路の維持管理や法面の工事などで、多くの実績を残しています。地域の多くの場所で当社の仕事の跡が残り、そこで生活する住民の豊かで快適な暮らしを支えていることが私達の誇りとなっています。また、民間工事にも幅広く取り組み、これまで培ってきた技術力をもとにお客さまの嗜好やライフスタイルに合わせた高品質住宅を提供しています。時代のニーズに的確に対応し、最先端の技術を取り入れながら広くお客さまに必要とされる工事とサービスを提供するため、日々努力をしています。

Jobuddy

【新築工事などの施工管理】サポート体制しっかり/大分市

施工管理(建築・設備)

株式会社夢真 大分県大分市- 自転車…

307万円〜

雇用形態

正社員

未経験歓迎☆福利厚生充実♪連休取得も可能♪ ・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ・チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ・目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 建築プロジェクトのマネジメント業務、進捗管理、業務指示等、全体の進行の管理をお任せします。 スキルや経験不要!就業スタートに際し建築の専門知識はいりません。 【取扱事業】 ■建築プロジェクトの施工管理 ■建築付帯工事(設備/電気/土木等)の施工管理 ■室内装飾(内装/インテリア)の設計・施工管理 ■建物の総合改修・補修工事(リフォーム/リノベーション等) ■意匠設計図作成 ■設計監理 ■各技術サポート 【具体的な仕事内容】 ◎工事スケジュールの計画立てや業者の方との日程調整などを行います。 ・工事の進行具合の確認 ・デジカメでの現場の撮影 ・職人さんへの連絡、現場の人員状況などを確認 ・パソコンを使った書類作成(書類/工事に使用する図面の整理/作成/保管) ⇒業界の改革が進み、全ての工程の分担制により、業務の煩雑さは改善されてきました。 ※プロジェクトにより勤務先が異なります※ ◆基本的には希望就業エリア内での勤務となります。 ご希望を考慮した上で配属地を決定します。 その他、全国の拠点でも募集しており、赴任が必要な場合には会社でアパートを手配いたします。 ◆基本的にご自宅から公共交通機関で就業いただける案件に配属いたします。 自動車通勤については相談可能です。 <未経験・文系出身者が多数活躍> 当社は93%が未経験出身の中途入社でしっかりとした研修体制が整っており、安心して就業いただける環境です。 <担当する建設プロジェクト例> ・マンションの新築工事 ・商業施設の新築工事 ・野球場の新築工事 ・老人ホームの新築工事 ・オフィスビルの改修工事 ・病院の改修工事 ・高速道路のメンテナンス工事

PwCコンサルティング合同会社

【フルリモート可】R&Q(大型案件担当者) ※働き方〇<コンサルティングマネジメント>【エージェントサービス求人】

法務、ビジネスコンサルティング系その他

本社 住所:東京都千代田区大手町1-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【居住地不問/エンジニア経験者歓迎/ミドルバックへのキャリアチェンジ歓迎/WLB重視で在宅勤務を推奨/所定労働7H/残業月10〜20時間想定/プライベートとの両立可能】 Consulting R&Q部門は、コンサルティングビジネス(戦略、経営、IT、セキュリティ等)の品質とリスク管理を担当する部門であり、多様化しているコンサルティングサービスに合わせた適切な品質管理プロセスやサービスを設計・導入し、サービスデリバリーチームをサポートします。必要に応じて重要で大規模な案件については適宜現場で改善助言や支援も行う部門です。 ■担当業務: <(1)ハイリスクエンゲージメント(HRE)レビュー> ・HRE案件のリスク状況分析、リスク論点の洗い出し、品質管理パートナーとの連携 ・月次レビューMTGの日程調整、(エンゲージメントチームの)資料準備サポート、月次レビューMTGのファシリテーション ・(月次レビューMTGやアドホックなメールでの)チームへの質問、リスク助言 ・HRE案件の状況のサマリレポートの作成、マネジメント(CxO)への報告 ・HREレビュープロセス・リスク観点自体の継続的な改善 <(2)Product開発相談・リスクレビュー> ・ソリューション開発構想問合せへの対応・初期リスクアセスメント(ユースケース、システムアーキテクチャ、取り扱うデータ等の情報収集・ヒアリング) ・ソリューション用のリスク評価フレームワーク(TRF)に沿ったリスク分析とソリューション開発チームサポート(他のリスク評価部署とのキックオフミーティングの実施、TRF項目の実施サポート、論点整理、進捗管理) ・TRF内容(リスクの所在と低減策)のサマリレポートの作成、承認取得 ・Productレビュープロセス・リスク観点自体の継続的な改善、社内関連部署との連携・相談 ■アピールポイント: PwC Japanグループではハイブリッドワークを継続しており、リモートとオフィスを各自の業務に応じて使い分けることができます。 ※原則フルリモートで勤務し必要に応じて出社しています。 ミドルオフィスであることもあり業務のスケジュールはコントロールしやすく、労働時間が安定しているため、プライベートと仕事の両立がし易い環境なので、生産性高くまた長く働いていけると思います。

株式会社ココロザシ

【全国フルリモート】WEBエンジニア〜モダン技術案件豊富/プライム案件メイン/資格取得全額補助〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

フルリモート 住所:都道府県から入力し…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【WEB×モダンな技術案件豊富な企業において、WEBエンジニアとしてより成長することが出来ます】 ●書籍購入全額補助(上限なし)、資格取得支援制度(全額補助)、Udemy使い放題(上限なし)、AWS使い放題(上限なし) ●スキルアップを全力で支援している当社では80%は「得意領域」、20%は「チャレンジ領域」など、希望の案件にアサインしています! ■職務詳細 プライム案件がメインで、フロントエンドの開発やバックエンドの開発、クラウド環境の構築や運用、スマホアプリの開発まなど幅広いプロジェクトをご用意しています。 【技術スタック】※一例です フロントエンド:TypeScript,React,Next.js,Nuxt.js,Vue.js,Angular バックエンド:TypeScript,Node.js,Python,Java,PHP,GO インフラ:クラウド90%、オンプレ10% クラウド:AWS100% その他:Docker, Chef, Terraform, Ansible, Kubernetes, cloudformation 開発手法:アジャイル・スクラム70%、ウォーターホール30% ■案件事例 ・某大手通信キャリア サービスWebサイト開発(SPA画面/API/バッチなど) ・クラウド勤怠管理システム開発支援 ・プラットフォーム開発プロジェクト ・スマートシティ関連の開発 ■就業環境 ・残業時間平均10時間以内 ・代表との話し合いを通じて最適なプロジェクトにアサイン ・定着率95% ・在宅勤務率98% ・前給与保証制度 ・服装自由 ・副業OK ■急成長スタートアップ企業 還元率は7割と業界でも高水準の数値を設定しており、売り上げ前年比300%成長しております。平均昇給率12.5%で、入社1年で120万円の年収UPした社員もいらっしゃいます。

株式会社テクノプロ

【オープンポジション】アプリ開発エンジニア〜東証プライム上場/研修充実/大手企業取引多数〜【EG社】【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

全国の拠点 住所:全国配属の可能性がご…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【勤務地は最大限考慮します/2014年7月にテクノプログループ4社が統合してできた1万名を超える大企業/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】 ■担当業務:業務系システム(販売管理・生産管理・物流管理)開発、Web系アプリ開発等、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。要件定義・設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせて業務をお任せいたします。 また、他にも幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。 プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 ■企業紹介動画: 会社紹介:https://youtu.be/-VNYM-jRZFo 社員インタビュー:https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y ■魅力ポイント: (1)社員数1万名を超える大企業ならではの案件数 案件数が多いため、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しています。 エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 (2) 勤務地希望が叶いやすい 支店ごとに採用を行っているため、勤務地希望を叶えやすいことも特徴です。関東だけでも12の支店があり、ほぼ支店のある都道府県で限定することができます。全国22ヶ所に支店があるため、家庭の都合などでUターンせざるを得ない場合なども、支店がある地域であれば希望を出すことが可能です。 (3) 充実した研修制度 技術者のキャリアアップを最重要課題の1つと捉え、スキルの習得や資格取得を積極的に支援しており、実践的な研修プログラムがあります。 研修制度として、200種を超える豊富なプログラムで、社員のスキルアップをサポートしています。 グループ会社のWinスクールでも研修を無料で受講できる体制を整えています。

株式会社佐藤設計コンサルタント

【大分/豊後大野市】土木設計〜公共メイン/完全土日祝休/月平均残業10h/引っ越し代負担/転勤なし〜【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社 住所:大分県豊後大野市三重町赤嶺…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

\手に職をつけて一生モノのスキルが身につく/大分県◆街づくりに貢献!道路や橋の設計ができる《年休124日・土日祝休・残業10h・マイカー通勤可》プライベートも充実◎ ■担当業務 土木設計技術者として、道路・河川砂防・橋梁・都市計画・農業土木等における設計業務を行っていただきます。当社で取り扱うのは地元の官公庁が進める社会資本整備の公共事業が9割であり、今までに整備してきた社会資本の老朽化を止めるための整備や異常気象による自然災害の対応等も発生します。設計担当は、主に道路設計や橋梁設計・橋梁点検といった業務が中心となります。 ■業務詳細 対応エリアは豊後大野市メインの大分県内一円で、出張はほとんどありません。現場へ向かう場合は営業車を使用いただきます(2人に1台)。 年度末の1〜3月が繁忙期となりますが、業務の平準化等の取り組みにより残業は月平均10時間程度となっています。 ※使用CADソフト:V-nas (川田テクノシステム) ■組織構成 当社では現在5名の設計技術者が在籍し、20〜60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。入社後は本社に配属予定です(設計部門は大分にも支社があり、希望によっては異動も可能です)。 ■特徴 ◎土日祝日休みの年間休日124日で、有給取得率も高く、仕事とプライベートの両立が可能です。 ◎入社後は、ご本人の経験・能力等に合わせて丁寧に指導します。未経験者や希望者を中心に社内勉強会を毎週実施しており、資格取得費用補助や測量専門学校入学補助等、支援制度も手厚く準備しています。

村田機械株式会社

【フルリモート・全国在住可】社内SE※SAP導入リーダー候補/売上高4,000億超え大手機械メーカー【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

東京支社 住所:東京都中央区日本橋人形…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」/繊維機械の領域では世界シェア40%!/大手メーカーのSAP導入リーダー候補!〜 基幹システムはスクラッチ開発を基本としていましたが、ERP(SAP)導入により、統合されたデータの利活用促進、定例業務の自動化を実現し、事業環境の変化に柔軟に対応できるシステム基盤の構築をご担当頂きます。 ■業務内容: 組織横断のSAP導入プロジェクトリーダー・サブリーダー候補として下記業務をお任せいたします。 1. プロジェクト全体の企画推進 2. 新基幹システム(SAP)導入に伴う要件定義、パラメータ設定 3. 新基幹システム(SAP)のBASIS関連業務 4. データ分析、利活用促進 ■採用背景: 現在、一部事業部の生産・販売領域と調達・会計領域への導入を進めています。全社横断の取り組みであり当社において非常に重要なプロジェクトです。 SAP導入の経験者が少ないため、外部ベンダーに委託している業務もありますが、人財を確保することで内製化を進めていく予定です。 ご経験をお持ちの方はプロジェクトにおいて重要なポジションをお任せしていく予定であり、キャリアアップの実現が可能です。 ■組織構成:計73名 20代 11名(男性4名、女性7名)/30代 16名(男性11名、女性5名)/40代: 28名(男性22名、女性6名)/50代以上:18名(男性14名、女性4名) ■リモート勤務の働き方: 当社規定に沿って、自宅もしくは自宅に準ずる場所での就業となりリモート勤務も可能です。必要に応じて東京支社、愛知県の犬山市の事業所、京都市の本社等に出張扱いで出社いただくこともございます。 ※旅費については会社負担となります。リモートはあくまで業務に支障がない範囲で適応可能となりますので、面接時にぜひ働き方のご希望、イメージを擦り合わせさせてください。 ■求人をご覧いただいた方へ 村田機械株式会社は好調な市況にも支えられ、大きな成長を遂げています。 しかしながらそれを支えるシステムは旧態依然としており、IT面での変革を行い事業部のニーズに臨機応変に対応していくことが必要不可欠です。 少しでも興味がありましたら、まずは気軽にお話しましょう。

株式会社ヒップ

【九州エリア勤務】回路設計(デジタル)※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発

1> 顧客先 住所:福岡県 受動喫煙対…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【九州エリア転勤可能な方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■担当業務:自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発及び、解析業務を担当していただきます。具体的には、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置など他多数 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■同社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

富士フイルムメディカル株式会社

【勤務地相談可】<未経験/臨床工学技士歓迎>サービスエンジニア◇富士フイルムグループの中核企業◇【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

全国営業所 住所:初任地希望を出した上…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

◇◆◇臨床工学技士から多くの方が活躍中!業界トップシェア/非常に充実した研修制度あり!◇◆◇ ■職務内容: 医療機器、医療画像処理機器、医療画像ネットワークシステムの設置やご導入頂いている医療機関への保守サポートを担当するサービスエンジニア職になります。 ■職務内容詳細: 主に医用画像処理機器、医用画像ネットワークシステムの設置、立上げ、定期点検、トラブルシューティング等の技術サポートになります。医療機関特有の効率的運用のご提案、開発部門へのフィードバック等、安心してユーザーに同社の医療機器をご使用いただけるよう様々な側面からサービス&サポートする業務です。 サポート&サービスの品質を高め、お客様にご提案することで、お客様からの信頼や安心を獲得いただきます。 ■魅力点: (1)充実した研修制度があります。: 小田原に研修センターがあり、機械を実際に解体したり、組み立てたりする研修がございます。その他、先輩社員とのOJTもじっくり行います。充実した研修制度をご用意していますので、医療業界未経験者、サービスエンジニア未経験者でも安心してお仕事をしていただくことができます。 (2)幅広いスキルを身につける事が可能です。: X線診断装置や内視鏡システム、医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 (3)働きやすい環境です。: 国内に医療機器メーカー最多の48拠点を有しており、フィールドサービスエンジニアとしての担当範囲が狭い分、各エンジニアの負担を軽減しております。コールセンターが一次対応を行いますので緊急の対応も少ない環境です。またチームで構成されているため、拠点内で互いに支えながら定期点検メインの業務業務を担当しております。フレックス制度もあり、午前、午後の半休の制度もあり働きやすい環境です。

Acall株式会社

【フルリモート】QAエンジニア ※自社プロダクトの品質を高める / SaaS /フルフレックス【エージェントサービス求人】

品質管理

本社 住所:兵庫県神戸市中央区加納町4…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【神戸発!SaaSベンチャー/自由度の高い働き方支援に貢献/フルフレックス・フルリモート積極活用中】 QAチームの一員として、自社プロダクトAcallの品質を高める活動をリードしていただきます。 【具体的な職務内容】 ・テストマネジメント業務(テスト工数見積/計画/設計/実行) ・新機能の要件定義サポート ・品質向上のための継続的な自動テスト環境構築 ・仕様、UI/UX、各種設計書などのレビュー及びフィードバック ■チームについて 現在は開発チームのスクラムに入り、仕様・UXレビューなど開発工程の初期段階から関わっており 安定して素早いデリバリーが行えるよう、e2eテストの自動化にも取り組んでいます。 今後、品質分析/改善や、開発プロセス改善、業務効率の改善割合を増やしていき プロダクトの継続的な品質改善につなげていくチームに成長していきたいと思っています。 メンバーは、青森・福岡に在籍しており、基本はオンラインコミュニケーションを主としています。 日常業務は、Slack/Discord等を使いつつ、数カ月に1度は東京か神戸のオフィスに集合し、オフラインでチーム内外のメンバーとコミュニケーションを取っています。 ■募集背景 ワークスタイルプラットフォーム「Acall(アコール)」は、センターオフィスやシェアオフィス、自宅などの様々なスポットへのチェックイン体験をデジタル化することで、多様なワークスタイルを実現するSaasプロダクトです。 2023年8月にシリーズB23億円を調達。開発にドライブをかけるとともに、QAチームでは、安定してサービスを提供し続けるために、 「Acall」の品質を作りあげていく仲間を求めています。

インヴェンティット株式会社

【リモートメイン】インフラエンジニア※クラウド基盤への移行推進◆教育現場を支えるSaaSベンチャー◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社 住所:東京都新宿区西新宿6‐3‐…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜次期クラウド基盤への移行推進/前年比120%で成長中の自社サービス/”IoTを当たり前にする”社会貢献性◎/基本リモート(地方在住のメンバーも在籍)/平均残業20h程度〜 教育現場や企業の困りごとをIoTで解決するSaaSベンチャーの当社にて、MDM(モバイルデバイス管理)サービス「mobiconnect」のインフラエンジニア業務をお任せします。 ■採用背景: 文教市場を中心にサービス利用者数が増加しており、システム安定化と運用の効率化という課題の解決が急務です。今後のサービス拡大を見据えたサービス信頼性の向上、また次期クラウド基盤への移行を推進するために新たなチームを設立しました。 ■業務内容: ・自社製品のシステム運用、トラブルシューティング、インシデント対応・管理、リソース管理、リリース対応等 ・AWS、GCP等を用いたクラウドサーバ基盤の設計・構築(要件定義・技術検証〜各種試験、リリース) ※また設計構築やメンバーへの技術指南、技術の観点からシステム要件に対しての提案を行います。 ■開発環境: ・運用環境:AWS / EC2 / Linux / RDS(MySQL) / S3 ・利用PC:macOS、Windows(ノートブック、13もしくは15インチ、SSD、メモリ16GB)※希望に応じて23インチ以上の外部モニタ ・開発・運協環境例:Vagrant / Github / Bitbucket / Ansible / Docker / Redmine / Atlassian(JIRA, Confluence) Slack / Google Workspace/ Grafana / Rundeck / Nagios / ■魅力: ・「mobiconnect」はデバイスを使うあらゆる業界の企業や教育機関を下支えするため、多様な企画立案や開発業務に携われます。 ・現在進む教育のICT化において「授業の効率化」「セキュリティ向上」といった点で、特にシェアの高い教育現場の分野に貢献できます。 ■働き方: 基本リモートかつ裁量労働制のため非常に柔軟な働き方可 ※業務状況に応じて出社(出張)いただくケースもあります。 https://www.yourinventit.com/recruit/ivi_numbers/

富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社

【大分】SQE:サプライヤー品質エンジニア ◆職種未経験可◆大分駅〜車10分◆U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

大分工場 住所:大分県大分市下郡字中新…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

<富士フイルム株式会社100%子会社/化学系を卒業されている方へ/U・Iターン歓迎/残業月20h程度> 【担当業務】 ■SQEとして自社製品の品質の安定化を目的に、サプライヤーの品質管理をお任せします。各種原材料の品質改善に向けて品質解析に関わるツールや手法を通じて問題点を究明していただきます。サプライヤーと共に問題解決と継続的な改善を実践します。 【将来的には】 ・SQEとしての力量アップのため、プロセスエンジニアとして量産製法開発や工程改善に携わっていただきます。 ・将来的には大分工場だけでなく、国外の各拠点(台湾・中国・韓国等)の生産工場でも生産プロセスの移管・立ち上げのサポートをご担当いただく可能性がございます。 【配属先について】 ■大分工場では、半導体の製造に不可欠な配線加工用研磨工程に使用される洗浄剤を取り扱っています。 【会社の特徴】 ■当社は資本金400億円、従業員数連結31,887名を誇る富士フイルム株式会社の100%出資子会社です。大手のバックグラウンドと高い技術力により、安定した経営基盤を有します。 ■当社の平均有給取得日数は12.2日と高水準です。また男女共に育休取得実績が多数あり、ライフプランに合わせた安定的な働き方が叶えやすい環境です。 ■平均勤続年数は15.1年と中途入社者の定着率が高いことも当社の魅力です。 【技術力の高さ・先駆性】 ■当社の技術は、富士フイルム株式会社の「感光性材料技術」をベースとしており、半導体製造の微細加工の際に用いる感光材(フォトレジスト)を製造・販売する会社として、業界をリードしています。 ■複雑かつ微細な電子回路を構築するフォトレジストの開発は、研鑽してきた技術力の結晶であり、現在でも半導体の市場導入に貢献する商品として時代の先端を走り続けています。 ■国内だけでなく、台湾や中国、韓国などのアジア領域にもいち早く拠点を設けて、全世界へ販売ネットワークを拡大することに注力しています。

株式会社ヒップ

【九州エリア勤務】ITエンジニア(インフラ)※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアアップ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> 顧客先 住所:福岡県 受動喫煙対…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【関東エリア転勤可能な方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■業務内容:ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務をお任せします。要件定義 / 基本設計 / 詳細設計 / 構築 / テスト/ 運用業務をお任せいたします。 ■業務詳細:具体的な業務事例を以下に記載致します。 (1)サーバー・各種MW関連業務 (2)クラウド業務 (3)ネットワーク業務 (4)セキュリティ製品関連業務 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■同社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んで す。

エムスリーマーケティング株式会社

【全国/希望勤務地考慮】MR〜東証プライム上場「エムスリー」グループ〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、MR

全国エリア※希望勤務地応相談 住所:希…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【m3.comやMy MR君などのプラットフォームを抱えるグループならではの「IT特化型」と「先発品特化」で独自の専門性/勤務地は原則ブロックごとの配属が可能】 製薬企業向けのマーケティング/販促事業を展開する当社にて、MRを募集致します。 【仕事内容】 入社後、クライアントである製薬企業でのMR活動に従事いただきます。 医療施設を訪問し、ドクターを始め医療従事者に対して医薬品の品質・有効性・安全性などに関する情報の提供、収集、伝達を主に行っていただきます。 【教育研修】 製品教育、継続研修はもちろんのこと、オンコロジー領域専門研修、地域包括ケア研修、 ビジネススキル研修、IT研修(エクセル、myMR君)等特徴的な研修を受講頂けます。 【当社について】 当社はエムスリーグループのであり、現在はCSO事業とメディカルマーケター事業の2つの事業を柱にビジネスを展開しています。 【当社CSO事業の特徴】 ■先発品特化型 先発品をメインで扱うPJTのみを受注しているため、基本的には入社後2ndPJT以降も先発品の経験を積み、MRとして専門性を磨くことが出来ます。 ■IT特化型 PJTによってリモートMRという形態があることはもちろん、それに向けた研修も充実しています。 例えば、効果的なリモートディテールの研修は全員受講頂くことが出来、そのほかにもmyMR君などのシステムを戦略的に活用する方法についても、研修を実施しています。

清水建設株式会社

【グローバル職】建築施工管理※子どもたちに誇れるしごとを。/スマートイノベーションカンパニー【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:東京都中央区京橋2-16-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン/働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中】 ■担当業務:建築作業所における施工管理(品質管理・コスト管理・工程管理・安全管理・環境等の管理)業務を担当していただきます。 ■詳細: 建築部門において、集合住宅、オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、教育・文化施設、医療福祉施設、都市開発分野など非常に多岐に渡る、様々な建築施工に携わって頂きます。 ■施工実績: 帝国ホテルインペリアルタワー、グランド・ハイヤット・バリ、六本木ヒルズレジデンスC、D棟、幕張メッセ、国立科学博物館、泉ガーデン(六本木)、日本テレビタワー(汐留)、湯島神社本殿、首里城正殿、東京湾アクアライン等。上記の数図の施設が多くの人を生活を支えており、清水建設200年の歴史によって積み上げられた確かな技術力を証明しています。 ■同社の魅力: (1)日本を代表する企業:創業から200年を超える日本を代表する企業です。日本の名だたる建築物を手がけてきており、売上高1兆5千億円を超えるリーディングカンパニーです。  (2)1品モノのモノづくりに携わる事が可能:その土地、その空間に建設出来る建物は一つしかありません。世の中に一つしかなく、永年残り、多くの人に影響を与えるモノづくりに関わっていく醍醐味を味わう事ができます。  (3)定着率の高い風土:平均年収887万円、平均年齢45.1歳、平均勤続年数19.8年と定着性の高い環境です。 (4)社会インフラ企業:東日本大震災を期に、住環境の重要性が再度見直されており、同社の存在感は高まっています。今後、社会インフラを担う同社が日本に与える影響は益々大きくなってくると想定されます。 (5)積極的な研究開発:研究・開発業務に非常に力を入れている事でも有名であり、未来の人と建築のあり方についても研究開発・構想を進めています。

株式会社一条工務店

【大分県】注文住宅の設計職 ※平均残業時間13.4h/充実の福利厚生/戸建注文住宅棟数業界No.1【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計

大分県内各展示場 住所:大分県内各展示…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜21年度設計課の平均残業時間13.4時間/月と、各種作業効率化により残業少ない/在宅勤務や時短勤務可/福利厚生充実〜 ■募集背景:ハウスメーカー市場の成長率に比して当社の成長の傾きが高い点、また展示場の新規出店も多く予定しており、より多くのお客様へ価値提供していくための増員採用です。 ■業務の概要: 木造軸組工法/2×6工法の注文住宅の設計業務(注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、建築確認等各種申請など)をお任せします。(平均設計日数:約60日) ■職務詳細: 住宅展示場へ来場されるお客様に対して注文住宅のプランの企画・製図、敷地調査、建築確認等各種申請等業務等をお任せします。 注文住宅の為、定型的なパターンはございません。お客様と何度も打合せを繰り返す中から、お客様が考えている漠然としたイメージをカタチにして頂く仕事です。「お客様の満足度」と「後工程担当の業務が円滑に流れるかどうか」は、設計担当の力によるところが大きく、いわば家づくりの「要」のポジションです。 同社の設計担当は、設計業務に限定するだけでなく施工現場・完成現場を見に行く機会も多く、家づくり全般に目を配ります。その為、お客様がとても身近に感じられます。お客様の声をダイレクトに聞きながら、お客様と一緒に家を造り上げるやりがいを感じてください。   ■特徴(1): CADやパースはグループ内のCADセンターへ、申請業務は外部協力業者へ委託するフローを確立。面前のお客様に集中できる環境です。   ■特徴(2):「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」という理念に共感できる方を求めております。同社の設計はお客様と顔を合わせる機会が多い為、自ずと理念を実現に結びつけられる環境です。お客様が「こんな暮らしがしたい」とイメージされている空間を、自分のアイデアや工夫を盛り込んでカタチにできた時、お客様から喜びをダイレクトに感じることができます。 ■特徴(3):業界最高水準の高気密住宅のため、顧客希望の間取りが可能です。

SORABITO株式会社

【フルリモート可】プロダクトマネージャー(シニア)◆建築業界をDXする自社SaaS展開企業【エージェントサービス求人】

商品企画、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【フルリモート可・副業可/建機業界初のSaaSサービスを展開】 建機業界をDXするSaaSサービスを展開する当社にて、プロダクトマネージャー(シニア)を募集します。 ■業務内容: ビジネス・エンジニア部門と協働し、建機レンタル業務の効率化につながるSaaSプロダクトの開発を主導します。 直接ユーザーにヒアリングを行ったり、現場業務を体験し、理解を深めながら、建機レンタル会社、建設会社の中立の立場に立ったあるべきプロダクト体験を作ることがミッションです。 <主な業務> ・新規製品・機能の新規企画、開発 ・既存製品の改善・運用 ・ユーザーヒアリングや現場視察などユーザー理解を深め、アイディアを言語化 ■事業内容:建設業界のDX推進。具体的には、以下のサービスの開発・提供 ・建機レンタルの営業サポートアプリ「i-Rental 注文」(SaaS) ・建設機械の点検業務の効率化サービス「i-Rental 点検」(SaaS)等 ■事業環境・業界課題: 「世界中の明日をつくる」というミッションを実現すべく、建設という眠れる巨大産業のDX化にテクノロジーの力で挑むバーティカルSaaSスタートアップです。 日本の年間建設投資額は約60兆円を誇りますが、(1)時間外労働の上限規制、(2)建設技能者の大量離職、(3)ゼネコンの技術者の不足等、建設業界は複数の時限爆弾を抱えています。また、建設現場で稼働する建設機械の6割以上はレンタルで調達されている中、これまで建設・ゼネコン各社と建機レンタル会社の接続は電話や紙の活用が中心であり、アナログな業務フローが残り続けています。2015年に国土交通省が打ち出した「i-Construction」施策を皮切りに、業界にはDXによりそれらの課題解決を図ろうという機運が高まり、ゼネコンや建機レンタル会社を始めとする業界プレイヤーとITスタートアップの連携を通じた取り組み、いわゆる「建設テック」が非常に注目されています。 ■別枠の歓迎条件追記: あくまで歓迎要件ですので、いずれの要件を満たさなくても是非ご応募ください。 ・SierやITコンサルティング会社のプロダクト開発に関わる実務経験 ・当社で採用されている標準技術スタックに関してエンジニアと一定会話できる知識、経験

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