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検索結果: 177件(61〜80件を表示)
加永建設株式会社
【飛騨/WEB面接可/転勤無し】施工管理職 ※未経験歓迎※残業10h以下/案件の9割が公共工事【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:岐阜県飛騨市神岡町東町48…
350万円〜599万円
正社員
〜土木事務所長より2年連続表彰の優良企業/案件の9割は公共工事/長く働ける環境/自然が好き、安定して働きたい方ぜひご応募ください〜 ■業務内容 道路改良、橋梁保全、河川、治山等の公共事業などのあらゆる土木工事において、これまでの経験を活かし工程や安全、品質の管理をお任せします。 ■業務内容詳細 担当エリアは、飛騨、高山のみで、現場には社用車にて向かっていただきます。また1人1案件制のため、目の前の仕事に集中できます。国交省案件など難易度の高いものは、2人体制で施工します。施工期間は1年未満です。工事現場の写真管理については、スマートフォンのアプリを使用することで自動的にPCと連携し、書類作りの手間は最小限に抑えております。 ■教育体制 入社後は、先輩社員の下で補佐役として1年間学んでいただきます。また、CPD制度という施工管理士のための研修(講習会や勉強など)を行い、その後は同僚とともに現場で学んでいただきます。 ■就業環境 【残業少ない】働き方改革を行った結果、残業は月に2〜3h程度となっています。外せない工期末以外は、基本的に次の日に仕事を回し、終業しています。 【直行直帰可】現場には直行直帰可です。毎週木曜日に、週間工程会議を現場事務所よりスカイプにて参加いただきますが、地域柄電波の通りにくい場所の場合は、本社にお越しいただくこともあります。 【休日多い】休日は週休二日制、年間休日は119日と仕事と私生活を両立できます。 【転勤出張無し】エリアは飛騨高山のみのため、転勤、出張はございません。 ■組織構成 社内は、営業部(2名)総務部(3名)工務部(12名)が在籍し、平均年齢は40代後半程度です。休日は渓流釣りや登山を楽しむ社員が多く、社長も大の釣り・登山好きです。
非公開
※急募 料理長候補(シェフ・板長)【箱根に佇む一軒家レストラン】転居サポートあり
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
神奈川県足柄下郡箱根町仙石原 箱根登山…
500万円〜700万円
正社員
イタリアンレストランの老舗、ブライダルも行う邸宅レストラン内でレストラン部門と宴会貸切部門でのシェフのマネジメントクラスを募集 イタリアンの経験者だけでなく、パーティや宴会料理経験者の方も募集、ご経験に応じてお任せする仕事を決めていきます。 ご経験に応じますが、メニュー全般の開発をお任せ、シェフと同待遇の調理部門の管理責任者も募集、人員配置や働き方改革、購買管理などをお任せいたします。
株式会社ミラプロ
【山梨】生産管理(管理職候補) ※退職金制度あり
生産・製造技術・管理系その他、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)
山梨県北杜市須玉町穴平1100 JR中…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて生産管理職をお任せします。 【職務詳細】 生産管理部門にて、何が必要かを考え、計画を立案し、達成するために行動できる方を募集いたします。 ◇生産管理業務 ◇生産管理部門における、マネージメントまたは補佐業務 【就業環境】 本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」(宝島社発刊・2018年2月号)第1位/中学生までは医療費が無料/東京まで特急1本・車で1.5~2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能/キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。 また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理/本社近くには社内託児所の設置/本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
インターナショナル青和株式会社
店長候補・マネージャー【箱根に佇む一軒家レストラン】
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
神奈川県足柄下郡箱根町仙石原 箱根登山…
450万円〜600万円
正社員
イタリアンレストランの老舗、ブライダルも行う邸宅レストランのサービス業務をご担当いただきます。 ご経歴やご志向を伺いながら、お得意なものを中心にご担当いただきます。いきなり店長としてすべてをお任せするのでなく、本部と協力しながら、少しずつお仕事の範囲を広げていただきます。 ・レストランサービス全般 ・ブライダルでのサービス/キャプテン業務 ・ソムリエ業務 ・数値管理、売上管理 ・お店の販促やPRプラン、季節メニューの企画 ・飲食メディアや予約システムの更新 ・シフト管理、スタッフ管理
株式会社日本総合ビジネス
年収700万円以上も可能!注文の7割が固定のお客様で、安定の高収入を実現!
ドライバー
[勤務地] 神奈川県小田原市浜町1-6…
224万円〜
契約社員
[概要] 本気で稼ぐなら小田原報徳! ◆仕事の約7割が固定客の為、未経験からでも高収入を実現! ◆旅行客の多い小田原エリアで旅行会社関係の仕事が多いのが特徴! ◆駅から徒歩10分の好立地 ◆最高歩率65%!(賞与含む) [詳細] 小田原報徳自動車株式会社は、小田原エリア最大規模の車両数を誇るタクシー会社です。 昭和2年に創業して以来、90年以上にわたり小田原市の公共交通機関として事業を展開しています。 営業圏は通勤・ビジネス客の多い小田原・川東エリアや、観光客の多い箱根エリアなど、需要の高いエリアを多く抱えており、様々なお客様からご用命を受けています。 特に小田原はインバウンド層が多く、駅から近いエリアは特にタクシー需要が高いです。 長年にわたって培ってきた固定のお客様が多く、なんと注文の7割はこれらのお客様からの電話注文。これは、長いお付き合いの中で得たお客様ごとの接遇・目的地までの好みの経路などを共有し、サービスに活かすことで信頼を獲得してきたためです。 また、タクシーが捕まりにくい日曜・祝日・深夜帯も含め、365日24時間稼働による配車及び予約の受付も行っており、お客様の需要を逃しません。 その他、旅行会社の貸切の仕事も多くあり、とにかく仕事の依頼が尽きません。 本気でタクシーで稼ぐなら、ぜひ当社へお越しください! ◆最高歩合率 当社の最高歩合率は65%!タクシー会社の中でもトップクラスの高さです。乗務員の皆様へ多くの還元を考えています。 ※賞与を含みます ◆二種免許取得費用 二種免許の取得費用は会社で負担いたします。最短9日で取得可能です。 また、約1カ月の充実の研修期間も設けておりますので、未経験の方も安心です。男女ともに未経験から始められた方々が多く活躍しています! ◆駅付 駅付は4か所あり、小田原駅・鴨宮駅・国府津駅・箱根湯本駅に乗り場があります。全体売上の約20%はこれら駅の専用乗り場でのお客様です。 ◆インバウンド需要 前述の通り旅行会社からの貸切の依頼が多くある上、インバウンド需要により多くの外国人旅行客がお客様として当社タクシーを利用されます。 基本的にスマホ経由で会話できるので、英会話ができなくても全く問題ありませんが、できる方は仕事の幅がより大きく広がります! ◆自社設備 自社の整備工場があるため、急なトラブルにも対応可能であるほか、自社LPスタンドもあるのでいつでも給油が可能です。 ★営業収入ランキング★ 売上トップ10に入る乗務員の営業収入・月例給与を大公開!(2024年9月度実績) 氏名 勤務形態 営業収入 月例給与 Aさん 隔日 1,117,440円 575,277円 Bさん 夜勤 1,014,020円 584,630円 Cさん 昼勤 998,070円 531,754円 Dさん 隔日 975,270円 497,828円 Eさん 隔日 942,280円 493,552円 Fさん 隔日 904,300円 467,466円 Gさん 夜勤 893,670円 487,392円 Hさん 隔日 892,340円 458,748円 Iさん 昼勤 871,310円 441,481円 Jさん 隔日 862,670円 455,904円 ーーーーーーーーーーーアクセスーーーーーーーーーーー 電車:JR東海道・山陽新幹線、JR東海道本線、伊豆箱根鉄道大雄山線、小田急小田原線、箱根登山電車「小田原駅」から徒歩10分 バス:箱根登山バス 大工町より徒歩3分
株式会社ホムズ技研
【長野/茅野市】CNC自動旋盤オペレーター◆◇平均残業30H程度/国産インプラントメーカー◆◇【エージェントサービス求人】
生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
ホムズ技研工場 住所:長野県茅野市豊平…
350万円〜649万円
正社員
■担当業務: CNC自動旋盤オペレーターとして、当社の医療機器(インプラント)を製造して頂きます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務手順イメージ: (1)加工・レイアウトの決定:どの順番で、どの製品を、どう加工(切削)していくかを決定します (2)機械のプログラミング:決定した加工方法通り機械が動くようにプログラミングを行います (3)刃物の設置:ドリルやエンドミル等の「刃物」を機械に設置します (4)切削・加工実施:機械を動かし医療機器の切削・加工を行います ■担当機械台数イメージ: 比較的簡単な製品を加工する場合は5台程度、難しい製品を加工する場合は1〜2台程度の機械を担当することが一般的です。 ■組織体制: 配属先の「第一製造チーム」(一次加工担当)は現在約15名で構成されています。 ※組織体制補足:「第二製造チーム」は「第一製造チーム」で加工・切削されたインプラントの研磨や表面加工を担当しています。 ■長野県茅野市について: 自然豊かな茅野市ではスキーや登山をはじめとしたアクティビティや温泉が多くあり、のんびりとした生活を送ることができます。自然豊かな環境でのびのびと子育てをする環境も整っています。 ■本ポジション補足情報: 当社の製品を一言で言うと、骨折等で骨を損傷した患者さんに対して、体内で骨を繋ぎ合わせ回復を促進させる「骨接合材料」です。間接的にではありますが患者さんの回復を支えることの出来る魅力的なポジションです。 変更の範囲:本文参照
有限会社シンクロス・リゾート
【旅館スタッフ】★未経験歓迎・残業ほとんどなし・寮完備
販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ
★UIターン歓迎(寮完備・遠方からの面…
-
正社員
お客様のロビーでのお出迎えから、お部屋への案内・お食事の提供などを行います。 ★充実した手当・福利厚生も魅力!20代を中心に幅広い世代が活躍中 お客様のロビーでのお出迎え お部屋への案内 お食事の提供 フロント業務 など スタッフみんなで協力しながら、幅広い業務を行っています。
リゾートトラスト株式会社
【神奈川】ホテル総務・人事・経理(エクシブ箱根離宮) ※年間休日120日以上
総務、経理、財務
神奈川県足柄下郡箱根町宮ノ下112-2…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ▽人事業務 入退社手続き/館内、施設間異動手続き/給与計算/勤怠管理/社保・労災等の手続き ▽総務業務 寮、社宅管理/安全衛生委員会/定期健康診断/車両管理/慶弔関連 ▽経理業務 各部門の売上の確認、売上確定業務/経費の管理 /売掛金・買掛金の管理/請求書の発行/小口現金の管理/伝票整理/日次、月次報告資料の作成・報告/銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成等 ▽業務支配人 業務の管理・統括/各部門支配人同士の折衝・調整/ホテル内のコンプライアンス管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
コディカル株式会社
マイカー通勤OK◎/週3日~OK/制服貸与◎大手法人が運営する有料老人ホームの介護職♪
ホームヘルパー、介護福祉士、医療・福祉・介護系その他
[勤務地] 神奈川県小田原市酒匂 […
312万円〜
派遣社員
[概要] ▽就業先のおすすめポイント ・45名定員の小規模有料老人ホームなので、丁寧で行き届いたケアを実践できます。 ・週3日~OK!日中メインなどの相談も可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が叶えられます◎ ・記録業務はパソコンやタブレットを使って効率よく業務を進められるから、ピッタリ定時退勤が可能です◎ ・最寄りバス停から徒歩1分!車通勤もOK◎お好きな通勤方法を選べます♪ 【施設概要】 開設年月日 :2011年11月1日 居室数 :39室 入居定員 :45人 \福祉・医療業界のお仕事探しならコディカル/ 介護・医療・保育の分野に特化した 高時給&好条件の求人を豊富に揃えて… [詳細] 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■お看取り ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 ※派遣先により時間や内容は異なります。 詳細はお気軽にお問い合わせください◎ ▼日勤の場合 09:00~ 出勤/申し送り 09:30~ 口腔ケア/排せつ介助/清掃 10:00~ 入浴介助 12:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 13:00~ レクリエーション/排せつ介助 14:00~ 休憩 15:00~ おやつの準備/食事介助 16:00~ 介護記録作成/事務業務 17:00~ ミーティング/申し送り 18:00~ 退勤 ▼夜勤の場合 17:15~ 出勤/申し送り 18:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 20:00~ 就寝準備(着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗) 21:00~ 消灯/定期巡回(体位変換/オムツ交換) 01:00~ 休憩 03:00~ 定期巡回/事務作業 06:00~ 起床準備(着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔) 07:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 08:00~ 介護記録作成 08:30~ ミーティング/申し送り 09:15~ 退勤
株式会社大進緑建
(管理No.11)【緑の空間を生み出す施工管理】資格者優遇!<年間休日115日・土日休み>
設計(建築・土木)
◆本社 東京都 羽村市緑ケ丘三丁目3番…
400万円〜600万円
正社員
庭や公園など、「緑の空間を創る」施工管理。 実際に手を動かす職人ではなく、計画を立て管理するポジション。 ※現場での監督業務とデスクワークは半々ほどのイメージです。 ◆POINT ・レベルアップの為の手厚いバックアップ ・資格取得をサポート! ・施工は社内の仲間と一緒に! ・情に厚い人情派が多い職場 ◆業務内容 ・施工管理 └計画書の作成/業者や必要物品の手配など ・工程管理 └納期までにスムーズに工事が終わるよう、 スケジュール管理や業者への確認 ・品質管理 └設計図通りに作られているか、 仕上がりの質の担保 ・維持管理/緑地管理 └木々や草花など、メンテナンスが発生するため その手配なども行います。 ◆施工案件 ◇個人のお客様のお庭づくり ◇レストランオーナーから依頼を受け レストランで提供する野菜の畑づくり ◇ゼネコンなどから依頼を受け オフィスビル敷地外の緑化空間施工 ◇役所から依頼を受け登山道の整備 …などなど、幅広い案件を手掛けています。 ◆働き方 基本的に関東圏での施工。 工期も1~2週間の案件から 長くても4~5ヵ月なので イレギュラーが起きにくく、 予定通りに業務を進められることが ほとんどです。そのため 無理のない働き方が可能です。 ◆当ポジションのやりがい 緑道の並木や公園の木々や花々など、 自分が手掛けた仕事が長く残り、 人々に親しまれるのは嬉しいです。 また季節とともに景観が変わるのも この仕事の特徴。 創ったらそれきりではなく、 メンテナンスをしながら 一緒に成長しているような気持になります。
コディカル株式会社
週3日~OK!日勤のみ!介護付き有料老人ホームでの看護職*日払い/週払い可*定時ピッタリ退勤*大手法人運営施設で安定感もアリ♪
看護師
[勤務地] 神奈川県小田原市酒匂 […
403万円〜
派遣社員
[概要] ▽就業先のおすすめポイント ・大手企業運営の定員65名の介護付きホームで、安定感のある環境で働けます◎ ・介護記録システムやスマホ、インカムなどを導入し効率的に働けるから残業はほとんどありません◎ ・週3日からシフト相談可能です。日勤のみなので、生活リズムが崩れる心配もありません♪ ・お給料は月払い・週払い・日払いが可能!お財布事情に合わせて選べます。 【施設概要】 開設年月日 :2009年10月1日 居室数 :60室 入居定員 :65人 \福祉・医療業界のお仕事探しならコディカル/ 介護・医療・保育の分野に特化した 高時給&好条件の求人を豊富に揃えています◎ 情報量が充実して… [詳細] 介護付き有料老人ホームにて看護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■バイタルチェック ■投薬 等 【1日のスケジュール(例)】 ▼日勤の場合 09:00~ 出勤/申し送り 09:30~ バイタルチェック 10:00~ 入浴介助/外出支援 12:00~ 食事介助/食後の口腔ケア 13:00~ レクリエーション/排せつ介助 14:00~ 休憩 15:00~ リハビリ補助/おやつ準備 16:00~ 介護記録作成/事務業務 17:30~ ミーティング/申し送り 18:00~ 退勤
東洋技術株式会社
【RCCM(河川部門)】年休122日/福利厚生◎
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
本社> 大分県 大分市 畑中2-7-4…
450万円〜700万円
正社員
【仕事内容】 RCCM(河川)として、建設コンサルタント業務に携わります。 対象業務は大分県内市町村から発注される河川設計業務がメインです。 付随する書類作成などの事務作業も発生します。 【技術を高め続ける風土】 どこにも負けない技術力を持った会社でありたいという想いを込めて、 社名に“技術”という言葉を掲げています。 それを実現するために、資格取得補助制度/資格維持補助制度を設けており、 よりご自身の技術者としてのスキルを磨いていくことが可能です。 【資格取得補助制度/資格維持補助制度】 合格時に受験料、旅費、受験前必須講習、登録費等の費用を全額支給 取得維持費用(RCCM)は更新費用を支給 【職場の雰囲気】 執務室内は静かな雰囲気ですが、休憩所、給湯室、喫煙所などでは積極的な会話が交わされています。 オンオフがしっかりしている印象です。 【入社後の流れ】 上司または部下とチームを組み、品質システムに沿って業務に取り組みます。 管理技術者または担当技術者として、設計協議、業務計画書の作成、設計業務、図面作成、数量算出、報告書作成、納品等に携わります。 管理職として、また、課のコア人材としてのご活躍を期待しております。 【配属先】 水工部 上下水道課 部長:60代男性 次長:40代男性 その他、20代~50代の男女メンバーで構成されています。 ★年1~2回ボウリング大会、ソフトボール大会、有志によるゴルフ、登山などのレクリエーションイベントあり
株式会社三立
【三重県/桑名市】土木施工管理 ※8割以上が公共工事で安定的な受注 / 残業20H程度【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:三重県桑名市常盤町51-4…
400万円〜549万円
正社員
〜土木施工管理業務 / 8割以上が公共工事で安定的な受注〜 三重県桑名市常盤町を中心に土木・舗装を専門とする土木工事に取り組む当社にて、以下の業務を担当していただきます ■業務概要:土木施工管理技士 <職務内容> ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・人員管理 ・見積り ・経験のある方は、一部設計業務もお任せします ※入札は担当者が別に居りますので業務には含みません <その他、詳細> ・組織構成:施工管理は現在2名で担当しております(30代・40代1名ずつ) ・残業:20H程度 / 月 ■事業内容: 道路工事・河川工事、駐車場工事、災害復旧工事、登山道整備工事、除草工事、造園工事、造成工事 ※エリア:三重県桑名市を中心とし、三重・愛知・岐阜県エリア(特に三重県四日市・愛知県愛西市・東海市)を担当しております ※案件の割合:公共工事:80%、民間工事:20%ほどの割合です。
リゾートトラスト株式会社
【神奈川】ホテル総務・人事・経理(エクシブ箱根離宮) ※年間休日120日以上
経理、財務
神奈川県足柄下郡箱根町宮ノ下112-2…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ▽人事業務 入退社手続き/館内、施設間異動手続き/給与計算/勤怠管理/社保・労災等の手続き ▽総務業務 寮、社宅管理/安全衛生委員会/定期健康診断/車両管理/慶弔関連 ▽経理業務 各部門の売上の確認、売上確定業務/経費の管理 /売掛金・買掛金の管理/請求書の発行/小口現金の管理/伝票整理/日次、月次報告資料の作成・報告/銀行口座の管理、前受金の管理と伝票作成等 ▽業務支配人 業務の管理・統括/各部門支配人同士の折衝・調整/ホテル内のコンプライアンス管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社VANSAN
【青山】IT総務(DX推進)/全国展開するイタリアン"VANSAN"のフランチャイズ本部【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
本社 住所:東京都港区南青山1-15-…
400万円〜549万円
正社員
■業務内容: (1)予約システム、セルフオーダー&セルフ会計などの管理&最適化 (2)採用システム、経理システムなど社内DXの推進 (3)PC、社内ネットワーク、セキュリティ、システムなどの管理 ■業務詳細: 店舗で既に導入しているITシステムのチェック&アップデートを常に担いながら、将来企業規模が大きくなった時にも耐えうる採用システム、経理システムなどの社内導入を検討、推進していく仕事です。既存のVANSANに新たな視点・知見・風をもたらし、更なる企業の成長を担うポジションです。 ■仕事の魅力: (1)飲食×IT、FC展開×ITの可能性を追求できる仕事。 (2)成長感を感じられる成長企業。自身の成果が企業の成長に直結。 ■やりがい: 経営陣との直接コミュニケーション取れる環境の元、ご自身の成長や努力が、直接会社の成長に繋がっていくダイナミックさを感じられる企業です。また将来的に上場を叶えた瞬間に立ち会えるなど、今でしか味わえない臨場感も魅力の一つです。 ■社風・環境: ◎経営陣と直接コミュニケーション取れるのでスピード感持ってアイディアを展開できる環境 ◎上場を目指して、直近5年で全国300店舗までVANSANを拡げる目標の達成に向けてまい進中 ◎社員旅行あり(イタリア、大阪、温泉、ワイナリー工場見学、石垣島)をはじめ、家族で参加できるBBQや有志で富士登山などの社外イベント、新年会や忘年会も盛り上がります。 ◎私服勤務の本部は30代〜40代が中心のメンバー構成。「大変な仕事もあるが、人間関係が非常に良い」と中途採用の社員から嬉しい言葉をよくいただきます。 ◎年間休日120日 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ゴールドウイン
「THE NORTH FACE」パフォーマンスカテゴリでのアパレルMD担当【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
本社 住所:東京都港区北青山3-5-6…
500万円〜699万円
正社員
当社「THE NORTH FACE(ザ・ノース・フェイス)」のパフォーマンスカテゴリーで活躍頂けるアパレルMDの募集です。 【変更の範囲:当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ■募集背景 ザ・ノース・フェイスのコア領域であるパフォーマンスカテゴリ(登山、スノースポーツ、ランニング、トレーニング等)の強化を目的に一緒にブランドの成長を担ってくれる方を、今回新たにお迎えすることになりました。 ■配属予定部署情報 人数:10名(男性:5名 女性:5名) ■業務内容 具体的には下記の業務を行って頂く予定です。 【製品企画】50% ・マーケットを創造するための製品企画(展示会年2回、別注企画、期中追加企画) ・商品構成、企画立案コンセプトワーク、素材選定、サンプル作成、調達連携、製品発注 ・製品開発におけるフィールドテスト、アスリートミーティング、市場リサーチ 【計数管理】20% ・シーズンおよび年間流動(売上、粗利、仕入、在庫)計画の立案、実行 【販促関連】15% ・展示会関連(イラストブック作成、展示会準備/表現方法立案、展示会アテンド、商品説明) ・MDプラン作成、店頭販促プラン立案、プロモーション案立案 【販売部連携・商品説明・海外企業との連携】15% ・販売部(営業、店頭スタッフ)に対してミーティング、プレゼンテーション、販売戦略立案、販促サポート ・USザ・ノース・フェイス社や、Asia部門との連携 ・海外展示会への参加 ・USザ・ノース・フェイス社のセールスミーティング参加など ※出張:年20回程度(国内:富山や全国店舗など 海外:語学力やMD経験豊富の方は可能性あり) ※在宅勤務:週2〜3回程度で在宅している方が多いです。入社後数ヶ月の期間は業務レクチャー等で基本的には出社頂きます。企画シーズン等は出社頻度が高くなる傾向です。 変更の範囲:本文参照
株式会社VANSAN
【青山】マーケティング企画/全国展開するイタリアン"VANSAN"のフランチャイズ本部【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、マーケティング
本社 住所:東京都港区南青山1-15-…
700万円〜1000万円
正社員
■業務内容: (1)SWOT分析、市場調査、競合分析、トレンド分析、4P企画 (2)上記の調査&分析を踏まえた上での次の一手の企画&提案&社長とアイディア交換 (3)商品開発&サービス開発&プロモーション職と一緒にマーケティングチームを組成 ■業務詳細: 常にSWOT分析、競合分析、市場調査、トレンド調査を行い、VANSANに必要な次の一手を企画します。その企画を裏付けデータと共に社長に随時提案。 企画が通ったら、現場である直営店、FC店での具現化に向けて関係各署とコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していく仕事です。 また今回一緒に募集する商品開発、サービス開発、プロモーション職と連動しながら、一気通貫したコンセプトのサービスを店舗に根付かせていきます。 既存のVANSANに新たな視点・知見・風をもたらし、更なる企業の成長を担うポジションです。 ■仕事の魅力: (1)社長と直接コミュニケーション取れるのでアイディアをスピード感持って実現しやすい環境 (2)成長感を感じられる成長企業。自身の成果が企業の成長に直結。 ■やりがい: 経営陣との直接コミュニケーション取れる環境の元、ご自身の成長や努力が、直接会社の成長に繋がっていくダイナミックさを感じられる企業です。また将来的に上場を叶えた瞬間に立ち会えるなど、今でしか味わえない臨場感も魅力の一つです。 ■社風・環境: ◎経営陣と直接コミュニケーション取れるのでスピード感持ってアイディアを展開できる環境 ◎上場を目指して、直近5年で全国300店舗までVANSANを拡げる目標の達成に向けてまい進中 ◎社員旅行あり(イタリア、大阪、温泉、ワイナリー工場見学、石垣島)をはじめ、家族で参加できるBBQや有志で富士登山などの社外イベント、新年会や忘年会も盛り上がります。 ◎私服勤務の本部は30代〜40代が中心のメンバー構成。「大変な仕事もあるが、人間関係が非常に良い」と中途採用の社員から嬉しい言葉をよくいただきます。 ◎年間休日120日 変更の範囲:会社の定める業務
神岡鉱業株式会社
【岐阜/飛騨】人事総務◆正社員/年休124日/寮社宅完備◎三井金属鉱業Gの優良メーカー【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所:岐阜県飛騨市神岡町鹿間1-…
400万円〜799万円
正社員
【三井金属鉱業100%出資子会社/安定性・福利厚生◎/人事総務のご経験を活かして転勤無しで腰を据えて働ける/住宅補助等充実/U・Iターン歓迎】 ■業務内容: 本社の管理部総務係にて人事総務業務を幅広くご担当いただきます。 ・具体的な仕事内容は、社内外との交渉窓口や簡単な契約書の作成および確認、不動産を含む資産管理がメインですが、本人の適性に応じて判断させていただきます。 ・デスクワークのみならず工場や社外に足を運んでの作業も一部ございます。 ・製造業での人事総務担当経験者を歓迎しております。 ■期待していること: 人口減少に伴い、安定した操業を行うために必要な人員を確保することが困難になってきています。また契約の管理や寮・社宅等の住宅不足も、大きな課題でございます。上記の解決策の立案他、社内外との交渉や契約管理、不動産等の資産管理業務を一緒に進めてもらうことを期待しております。 ■働き方: 残業は想定月14hです。マイカー通勤可能です。 ■住宅関連: 寮・社宅は完備しており、賃貸物件に対する家賃補助や住宅手当(持ち家)等、住宅関連制度は非常 に充実しています。また、入社にあたって転居を伴う場合は、最大で25万円の補助費用をご支給しま す(支給条件有)。その他、住宅・通勤手当の詳細は以下のとおりです。 ※寮・社宅については採用ホームページで詳しく紹介しています。ぜひご覧ください。 【住宅・通勤手当】 ・住宅手当 最大28,000円/月 ・通勤手当 最大33,260円/月 ■生活環境: 飛騨は自然豊かでとても穏やかな町です。釣りやキャンプ、登山、温泉、ウィンタースポーツなど大自然を楽しむことができ、趣味にも子育てにも良い土地です。また、食も充実しており、飛騨牛や飛騨コシヒカリなどの名産品、地酒、富山からの海産物等を楽しむことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社三立
【三重県/桑名市】営業 ※民間企業の造成工事を中心に新規営業 / 出張・転勤なし / 残業20H程度【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:三重県桑名市常盤町51-4…
400万円〜549万円
正社員
〜民間企業の造成工事を中心に新規企業の案件を獲得する営業 / 出張・転勤なし / 残業20H程度〜 三重県桑名市常盤町を中心に土木・舗装を専門とする土木工事に取り組む当社にて、以下の業務を担当していただきます ■業務概要:営業担当 販路強化・拡大のため、民間企業の造成工事を中心に新規企業の案件を獲得していただきます。 <詳細> ・組織構成:現在、社長が1名で担当しております ・対象エリア:桑名市を中心に30分圏内への営業を想定しております(三重県四日市・愛知県愛西市・東海市) ・営業スタイル:飛び込み・紹介方式での営業 ・ノルマ:現在は社長が担当しているため、ノルマはありませんが、お任せする際は一定の目標値を設定する予定です ・顧客:元請けの企業や不動産業者 ・移動:社用車(AT)での移動です ・出張:ありません ■事業内容: 道路工事・河川堤防工事、駐車場工事、災害復旧工事、河川護岸工事、登山道整備工事、除草工事、造園工事、造成工事 ※エリア:三重県桑名市を中心とし、三重・愛知・岐阜県エリアを担当しております ※案件の割合:公共工事:80%、民間工事:20%ほどの割合です。
株式会社タカヤ
【岩手(盛岡)】土木施工管理(1930年創業/若手・女性・外国籍の方も活躍する企業様)【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:岩手県盛岡市本宮5-5-5…
300万円〜649万円
正社員
環境建設部にて土木施工管理業務を担当頂きます。工事の品質・工程・原価・安全の管理を行い、現場指揮と業者との売り合わせを行います。 環境建設部はダム、河川、道路、トンネルなど町づくりの基盤となるライフラインを整備し、測量業務、施工管理試験の講習、コンクリートひび割れ調査など各種土木業務の支援サービスも行っています。 ■環境建設部について: 創業時からメインビジネスである土木・建築事業の土木部門を担っています。30名の組織で案件規模に応じて施工管理の人数を据えています。 ■働き方: 残業は月25時間以内と安定的です。働き方改革に力を入れており、残業が多くなっている方がいれば、上司からのフォローやサポートが入ります。案件によっては休日出勤が発生する場合もありますが、頻度は少なく、必ず振替休日を取得いただいております。 ■当社の魅力: ・ダイバーシティ推進…社内の1/4が女性で設計やインテリアコーディネーター等フロントで活躍しており、産休育休制度利用し復帰されている方もおります。また、外国籍の方の採用も8年前から実施し、多様性がある就業環境が当たり前となっております。 ・資格取得制度…施工管理や建築士、インテリアコーディネーター等総合建築業として、建築から住宅関連まで広く資格取得を応援しております。 ■当社の特徴: スローガンは「2、3歩先行く建設会社」です。業界に先駆けて新しい制度や手法を取り入れております。2017年には、建築の主力事業の工場建築のトータルソリューションブランドである「Factoria」(ファクトリア)が、そのビジネスモデルでグッドデザイン賞を受賞いたしました。そして「健康経営優良法人」2017年、208年に連続で認定されました。本社や各支店・営業所、現場事務所を全面禁煙とし、積極的にマラソン大会に参加、登山に行くなど社員の健康維持を図っていることが評価されました。このように社外から先進的な取り組みに対して評価を受けております。今後、社会の変化が激しく速くなっていく中で、社員一人ひとりが持つ個性や価値観の違い、国や性別の違いを互いに認め、尊重しながら、自由闊達に意見を言い合える社風であることが前提となります。今後も、固定観念に捕らわれない柔軟な発想でスピーディーに対応できる、しなやかで強い会社を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務