店長・店長候補・マネージャーの仕事

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【東京・渋谷】経験活かせる環境！女性に人気◎20種以上の本格生パスタ店◆エリアマネージャー募集◆

店長・店長候補・マネージャー

東京都渋谷区渋谷 09:00〜23:…

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500万円〜750万円

正社員

【仕事内容】店舗のマネジメント業務全般、現場指導、販売促進計画、営業企画、人材管理等をお任せいたします。金沢8店舗、関東6店舗の全14店舗を細分化し、マネジメントします。リーダーシップがあり、スタッフを率いて成果を上げることができる方大歓迎！飲食業界の経験以外も活かして活躍可能です。【ここがポイント】 ◎あなたの経験を買います！高給与！今回は経験者のキャリア採用！あなたが培った経験を活かしつつ、更なるステップアップを図りたい方、ぜひ★

株式会社物語コーポレーション

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

≪関東≫ 東京都神奈川県埼玉県千…

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400万円〜600万円

正社員

まずは店舗スタッフ（店長／販促企画）として、店舗オペレーションを学んでください。店長候補として、入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗（直営店）配属となります。 3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得していただきます。【店長昇格後の業務内容】・年商約2～3億円の店舗の売上・利益管理、・30名～80名の従業員の採用・教育・労務管理・店舗・業態改善に繋がる提案・企画　など業務内容は多岐にわたります。 ●キャリアパスも様々エリアマネージャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。（※本社スタッフの7割は現場出身者です）【キャリアアップ例】 ※飲食業経験者 ●入社6か月で店長⇒入社11か月でエリアマネジャー ●入社7か月で店長⇒入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ　ゆず庵」事業部長 ●入社4か月で店長⇒入社2年半で商品開発部 ※飲食未経験者 ●入社6か月で店長 ●入社7か月で店長⇒入社4年でエリアマネジャー

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【オープニング / 隠れ家ビル改修プロジェクト】バル・ビストロ・アジア料理！店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

愛知県名古屋市中村区 10時～23時…

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350万円〜550万円

正社員

---------------------------------------------- 若手が中心となり、未来を創る会社へ。中心メンバーが全員20〜30代に一新。これからも、若手が輝ける舞台を広げていきます。 ---------------------------------------------- ① 年齢も経験も、関係ない。動かしているのは、20代のメンバーたち。新卒1年目で店長に抜擢された22歳の実例も。一人ひとりのポテンシャルに合わせたポジションと、実力をしっかり評価する制度があります。 ② 離職率が、とにかく低い。「働くことが楽しい」と思える環境づくりを大切に。やりがいや成長を感じられる職場だからこそ、自然と長く続けたくなる。そんな会社です。 ③ 幅広いジャンルで学べる。運営する店舗はすべて、異なるジャンル。フレンチ経験者がエスニックに挑戦したりと、これまでにない分野に触れられるチャンスが豊富。知識も技術も、大きく広がります。 ④ 経営のリアルを学べる。口コミだけで話題をつくる店舗づくりや、メディアに頼らない集客戦略など、独自の経営ノウハウを体感できます。新店舗の立ち上げに関わることも可能です。 ⑤ 外の世界から、学ぶ。東京や海外など、外部への研修を実施。食文化を“体感”することで、新たな発想が生まれます。五感で吸収したものを、アイデアとして還元できる環境です

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【埼玉】エリアマネージャー候補◆正当評価でスピーディーなキャリアUP◆全国124店舗/年休113日 New正社員

店長・店長候補・マネージャー

埼玉の店舗住所：埼玉県内の店舗配属と…

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550万円〜750万円

正社員

■ポジション概要：エリアマネージャーのご経験がある方も、まずは店舗スタッフとしてご入社いただき、当ブランドの店舗オペレーションを習得してもらいます。その後、店長育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店長昇格を目指していただきます。店長としての実績を重ね、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへキャリアアップいただきます！ ■業務内容：・基本的な接客・調理などの店舗オペレーションを習得・スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備・発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施・エリア（6～8店舗）の数値管理・監督・エリア施策の立案と、営業部（業態）販促の提案・店長育成と次世代のエリアマネジャー候補の育成

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20～30代が中心に活躍するフレンチの名店◇日曜定休・祝日休みも多め♪店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

愛知県名古屋市中区【営業時間】 1…

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300万円〜500万円

正社員

【お仕事内容】 ◇ホール業務：お客様のご案内・ワインのサーブ・ドリンクや料理の提供・お会計など ◇調理業務：仕込みや調理（製菓づくりも含む）・盛り付けなど ◇店舗管理業務：人材育成・売上管理など名古屋市中区にある、隠れ家のようなフレンチレストランでの勤務です。「コンセプトや軸は決めず、自由にやりたいことを伸び伸びと楽しくやる」のが当社のスタイル。いつの日もお客様に楽しんでいただけるような、お料理やサービスを提供していきましょう。 ▼▼--日曜定休・祝日休みも多め◎--▼▼ 当店は飲食店ではめずらしく、日曜日が定休日。仕入れ市場がお休みの祝日もお休みになります！大切な人と予定を合わせやすく、充実したプライベートを送れますよ♪ さらに、1週間以上の長期休暇を年2回ご用意しています◎ ▼▼--ソムリエ資格を取得しやすい環境--▼▼ テイスティング練習をおこなうなど、ソムリエ試験のサポートをしています。調理・接客の垣根なく皆同じポジションで働いている『LA VAGABONDE』。料理人だけどソムリエ資格があるというスタッフは3人も◎ 今年も3名が受験する予定です！ ▼▼--6名の独立実績あり！サポートあり！--▼▼ 「自分のお店を持ちたい」という夢を応援！独立に必要な知識・スキルを惜しみなく伝授します。だいたい3年ほどで、みなさん独立の夢を果たしています！当店からすでに、6名のスタッフが独立をしているんですよ♪ あなたの未来の可能性が、ここで拡がりますように…。

創業５０年の介護福祉関連（大人用紙おむつ専業メーカー）の成長企業グループ

【勤務地:秋田、正社員】病院内職員食堂の店長候補募集！昇給・賞与有/福利厚生充実！経験が活かせます！

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

秋田市(飯島)

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350万円〜400万円

正社員

病院内レストランの店長候補の募集です！調理・店舗運営を習得しながらゆくゆくは店長への昇格も可能です。【具体的には】・職員食堂、一般レストランでのランチ・オーダー調理・仕込み・産後食の調理・提供・食材管理・仕入れ【運営管理補助】・店舗運営管理（売上や金銭管理など）・シフト管理下・事務処理　など「調理師免許を活かしたい」「調理のスキルをレベルアップしたい」という方にぴったり！調理師免許または調理職の実務経験をお持ちの方を募集します。社員店長のフォローをしながら調理業務全般をお任せ。正社員として安定した福利厚生のもと、やりがいある環境でチャレンジしたい方を応援！当初は店長候補ポジションでの入社ですが、ゆくゆくは店長への昇格を目指していただきます。【スケジュール例】・モーニング準備、提供・ランチタイムに向け仕込み、準備、店内清掃・11:00頃　朝礼　当日の連絡事項確認・ランチタイム開始。12:00がピークタイム　厨房で店長のフォローをしながら調理業務・店内片付け、翌日の発注やシフト管理、産後食業務の準備　など

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【飲食チェーン店長経験者歓迎／1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎／時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…

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500万円〜550万円

正社員

＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,860円～333,760円固定残業手当/月：39,140円～48,240円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円～382,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3月・9月／会社業績、社員勤務成績等により決定）【年収例】 600万円／35歳　エリアSV職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担＋家賃補助あり単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用＋家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断休日・休暇月9休制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数107日シフト制／月9日休み（2月のみ8日休み）※希望休調整可能有給休暇（入社後半年以降10日間付与）、特別休暇（病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇）、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇

株式会社アトム

店舗スタッフ（店長候補・料理長候補）／地域限定社員

店長・店長候補・マネージャー

入社後は永続的に住居近隣での勤務となり…

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250万円〜350万円

正社員

「カルビ大将」「味のがんこ炎」「ステーキ宮」「寧々家」「にぎりの徳兵衛」など、北海道から九州まで多種多様な業態の店舗を展開している同社にて、店舗運営のお仕事をお任せいたします。まずは接客・調理などの店内業務からスタートし、段階的に売上管理やスタッフ育成などの業務をお任せします。未経験でも安心して働けるように、入社後は充実した研修でサポートします。【入社後の研修について】まずは、同期と一緒に研修からスタートします。 ▼座学研修・同社の歴史、展開する店舗の業態やメニュー・衛生管理の基礎知識・ビジネスマナー・外食産業論など ▼実務研修・接客マナー・調理実習など約1週間、研修施設で基本の“キ”から学んでいただきます。その後、配属店舗でも丁寧なOJTでサポートしますのでご安心ください。【業務詳細】 ▼研修後すぐの業務・ホールでの接客・キッチンでの仕込みや調理など、まずは店舗スタッフとして店内業務をお任せします。 ▼慣れてきてからの業務・スタッフ指導や育成・シフト管理・売上や利益管理・衛生管理・販促企画・メニュー開発など、幅広く店舗運営に携わっていただきます。少しずつできることを増やしていただければ大丈夫ですので、焦る必要はありません。【着実にキャリアアップできる環境】店長への昇格は自己申告制。一定の実務・サービスレベルを満たしていれば、店長への昇格試験を受けることが可能です。早い人だと、入社1年で店長へ昇格した方もいます。【キャリアアップの一例 ※未経験の場合】 ▼一般社員 ▼副店長（入社約半年） ▼店長（入社約2年強） ▼SV（入社約4年）【キャリアアップの過程でも支援します】・調理師免許・食品衛生責任者・防火管理責任者など、店舗運営に必要な資格取得は会社が支援しています。【研修制度】・入社2～3年社員研修・店舗責任者研修・階層別研修・業態別研修など、管理職としてより力を発揮できるように研修でサポートします。

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【たこ焼きは文化！！関東圏で拡大中の業態！】店長候補／賞与年2回／年収500万以上も狙えます！！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都エリアの各店舗へ配属ご希望を加…

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250万円〜600万円

正社員

-------■求人のポイント■---------- ★親会社は自社ブランドを多く展開！！ ┗その子会社であり、特に居酒屋業態が得意な企業です。 ★忙しいけど、給与への還元が高い！ ┗経験・実績を積んで店長まで任されれば年収が500万以上のメンバーも多数。 ★独立制度もあり、将来はオーナーとして活躍できる可能性もあります！ -------------------------------------- ■業務概要■ 銀だこハイボール酒場の店長候補としてご活躍いただきます。 ■業務内容■ 配属先で店舗運営業務をお任せします。【具体的には】店舗運営に関わる、業務全般を担います。・接客・調理・人材育成・管理・店舗設備管理　　等 ※未経験の方でも、仕事に必要なことは全て入社後に学べますので、安心してスタートが出来ます。【入社後は】経験豊富な先輩のもと、ホールやキッチンの業務を覚えることからスタート。【その後は】それぞれの成長スピードに合わせて、シフトの作成、スタッフの指導・育成、食材の仕入れ・発注、売上の管理などを覚えていただきます。【将来的には】店長、スーパーバイザー、エリアマネージャー、独立など、ジョブチェンジの選択肢は様々です。

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【ラーメン業態／コロナ禍でも業績好調・新店舗続々展開している飲食企業／店長候補】明確な評価制度

店長・店長候補・マネージャー

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県初任…

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350万円〜

正社員

☆★担当の飲食業態で経験を最大限に活かし活躍していただきます。☆★ ■担当業態■ 弊社のメインブランドである【ラーメン業態】の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきますコロナ渦でテイクアウトなども導入し、サービスの幅を広げております。国内には約100店舗を構えており、長く愛されているブランドは現在でも店舗拡大を進めております。【入社後】店舗オペレーションを学んでいただきます。接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。【将来的には】店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など）・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど）・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。 ■組織構成 1店舗当たり～3名の社員が所属しており、男女比は5対5で、中途入社で未経験からスタートしたメンバーも多数活躍しております。アルバイトは5～30名です。 ■働き方月8～9日の休みに加え、繁忙期をずらして夏季・冬季休暇､有給で連休を取得することも可能です。 1店舗当たり複数名の社員が所属しておりますので、休みがとりやすい環境です。また、月間残業時間は20時間ほどです。社会保険完備、住宅手当、家族手当など、充実した福利厚生をご用意しています。 ■明確な評価制度： 2～3等級がスタッフ、4～5等級が店長、6等級以上がエリアマネージャーなどのマネジメントとなります。独立開業支援制度もあり、6等級以上になると自分の店を出店する権限が得られます。月に2～3店舗のペースで出店をしておりますのでポストはたくさんあり、入社後半年で店長を目指すことも可能です。業績ではなく「行動目標」で評価をしているため、努力はすぐにポジション・給与に反映される仕組みです。

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※急募※ネオ大衆居酒屋※フロアスタッフキッチン店長候補・料理長候補　ファミレス・カフェ等他業種系列店多数有

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府　東京都ご自宅を考慮して決定致…

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400万円〜600万円

正社員

■居酒屋等の業態でのホール・キッチンスタッフのお仕事です。その他、店舗運営にかかわる業務全般を担当します。・ホール業務全般・調理業務全般・衛生管理・アルバイトスタッフ管理業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。FC加盟店舗の出店や申込みも増えているため、FC管理するＳＶ職や店長職等も視野に入れて働けます。

ゴールドウェア　株式会社

【土日祝休みの飲食求人/年休120日以上/勤務18:45まで】面接1回のスピード選考◎《ラクーンカフェ》の店長＠中央区

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

◆RACCOONCAFE宝町店都営浅…

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300万円〜

正社員

＊土日祝休みの飲食求人◎年休120日以上＊マネジメント未経験OK◎ホール・キッチン経験あれば歓迎＊業績賞与・昇給有＊面接1回で正社員のスピード選考商品メニューづくりにも携われるカフェでのお仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・レジ・調理（ドリンク/フード）・仕込み作業・清掃・シフト管理・売上管理・発注管理　などオフィス街にある【RACCOONCAFE／ラクーンカフェ】の店長候補としてご活躍いただきます。テーブルごとの注文は取らないスタイルなので日々の業務はキッチンやレジがメイン。豆に拘った浅煎り・深煎りのコーヒーやドリンク、日替わりパスタなどの軽食をご提供します。店長としての募集ですが、少数精鋭メンバーで運営しているので難しいマネジメント経験は必要ありません◎ 現店長からの引継ぎ・サポートはもちろんあなたに合わせて業務マニュアルも作成するのでマネジメント経験がない方でも安心してチャレンジできます！＜求人ポイント＞ ◆土日祝お休み！ライフワークバランス◎◆ オフィス街にあるカフェのため週末はしっかりお休みが取れます。 ※昨年は夏季休暇や年末年始休暇も取れた実績があります！「カフェの仕事は好きだけど、家族や友達と休みが合わなくて…」「プライベートの時間もしっかり確保したい」という方は、ぜひご応募ください◎ ◆あなたの考えたメニューがお店に並ぶかも？！◆ ビルの1階にあるカフェなので、ランチタイムにはたくさんのお客さまが来店されます。接客を通じてヒントを得てメニューを商品化し、実際にお客さまの反応をみられるのはこのカフェで働く醍醐味◎ リピート注文をいただいたり、「美味しかったよ」というお声をいただいたときは大きなやりがいを感じられますよ。

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商業施設内でNEW OPENの飲食店店長★経験者限定★高収入スタート

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

千葉県木更津市関東エリアでの配属の可…

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550万円〜1000万円

正社員

店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。もんじゃ焼きは未経験でも「お客様に喜んでもらいたい！」「会話を楽しみながら接客をしたい！」「ただ食べるだけじゃなく思い出を作ってほしい」「自分の会話で楽しんでもらいたい」「味だけじゃなく接客でもリピートして欲しい」「外国の方と話してみたい」などの想いをお持ちの方、ぜひ当社でイチからスタートしてみませんか？ ◆仕事内容◆ 基本である当店での接客業務をまずは覚えていただき、経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。・仕入れ・売上管理・メニューの企画開発・人材育成・営業戦略の立案　など入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます！

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福利厚生充実★商標登録済みの名物料理店でホール・サービススタッフ★

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都都内に複数店舗があり、全て駅チ…

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300万円〜

正社員

◇商標登録済みのオリジナル名物料理が自慢◇ お客様に美味しい料理と笑顔を届けるお仕事です！店舗スタッフは全て正社員。若くてもやる気があれば重要なポジションに就くことができる企業体制です。その証拠に、最年少の店舗責任者はなんと２１歳！将来的に経営やマネジメントも目指していただけます。 ◆仕事内容◆ 接客：席へのご案内・注文・提供・お会計など　　　→核となる大切なお仕事です！大切なのは元気とスピード！調理・ドリンク作成：サイドメニューも作り置きはしません社員ミーティング）：店舗の改善案やメニューの開発案を出し合ったり、試食会を催したりしています。お仕事に慣れてきたら以下もお任せしていきます！メニュー提案・開発　　→原価率・販売価格・利益率を考え、実際にスタッフの考案したものがメニューとして出るとやりがいを感じます！　　あなたのアイディア、お待ちしています！ SNS運用→Instagramを中心に運用していますが、他の媒体も検討中ですその他新人教育など店舗運営全般など幅広くお任せいたします。

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充実した成長環境＆待遇◎年2回のリフレッシュ連休◎ダイニング・ビストロバー/店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

愛知県名古屋市中村区 10時～23時…

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350万円〜550万円

正社員

2025年には会社から独立させる社員が決定。私たちが目指すのは、より多くの経営者を輩出すること。現在、その社員と共に業態開発や物件の選定を行っている真っ最中。今後、メンバーたちが本気で独立を目指すための旗艦店となるはずです。運営する全ての店舗は、食べログ3.5以上か3.6以上。百名店にも2店舗が選出。「月刊食堂」「近代食堂」などといった全国誌にすべての店舗が取り上げられ、トラディショナルな料理からモダンな料理まで丁寧に仕上げています。大切にしているのは、『本場の料理への探求心と上質なスキル』『お客様に寄り添った心を込めるサービス』『シーンを牽引するレストランの創造』それが、私たちのレストラン。「独立」と「幹部」スタッフひとりひとりが2つの未来の選択を持ちながら日々の仕事に向き合い、人々に愛されるレストランを丁寧に創り続けています。

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店舗スタッフ（店長・マネージャー候補）

店長・店長候補・マネージャー

同社ブランド直営店舗首都圏各店舗配…

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350万円〜500万円

正社員

店舗運営業務（ホール業務・接客・調理補助）及び店舗管理業務【詳細】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」など当社ブランド店舗の運営 ■店舗運営業務ホール業務・接客・会計業務、開店準備・食材仕込み、キッチン業務など ■店舗管理業務集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成など入社時は店長候補としてお客様にお喜びいただける店舗運営を目指してください。その後は店長、エリアマネージャーとしてキャリアアップできる環境です。【入社後の流れ】・セットアップ研修(3日間) 経験に関わらず入社時に受けていただく研修です。レインズの社員としての知識を身につけていただきます。【フォローアップ研修】※月に1～2回のペースで半年程度詰め込み型にならないように半年程度の間に毎月1～2回、配属店舗にて店舗マネジメントのプロになるためのスキルを実践的に習得していただきます。基本的な店舗オペレーションから店長業務（数値管理・人材育成・販売促進など）まで、早期の店長昇格を目指しトレーナーの指導の下で学べる環境です。

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【飲食チェーン店長経験者歓迎／1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎／時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…

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500万円〜550万円

正社員

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★駅直結の海鮮酒場★【飲食・サービス経験者歓迎！】/店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都港区虎ノ門 10:00〜23:…

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350万円〜450万円

正社員

◆◆…━━…━━…━━…━━…━━ 経営スキルを磨きたい方歓迎！第二新卒OK◎ ＼多業態＆多店舗展開の安定企業／ ━━…━━…━━…━━……━━◆◆ 【仕事内容】 ▼接客・売上管理・スタッフ育成・パートナー（アルバイト）募集　など店舗運営に関する業務をすべてお任せします！メニュー開発や旬のフェアメニュー企画などにも携われるチャンスあり◎ あなたの個性＆アイデアを活かしたお店づくりを実現できますよ。チェーン店ではないからこそ、自分たちでより良い店舗をつくっていくことが課題！失敗しても大丈夫◎ 入社後の流れまずはホール担当として勤務。幅広い経験を積んで知識とマネジメントスキルを身につけたのち、店長職へステップアップしていただきます！経験者の場合は、店長になるまで1～2年が目安です。 :::: 当社で働く魅力 :::: 【1】安定企業のもと着実なスキルアップを実現和食・洋食・ダイニングバー・ゴルフ場内レストランなど…多彩な業態を運営中！安定企業のもとであなたのスキルを活かし、さらに上を目指して成長していける環境です。店舗はもちろん、会社全体を盛り上げていただける方を求めています◎ 【2】充実の待遇で“働きやすさ”をサポート昇給や賞与などの基本的な待遇はもちろん、社員割引・勤務表彰・結婚祝い金支給など充実の待遇を完備。各種同好会があり、スタッフ同士の絆を深められる機会もご用意しています！飲食業は、お客さまに感動と喜びを提供する仕事。最高のパフォーマンスを発揮するために、働きやすい環境は必要です。実際に働きながら、“安定して働ける環境”を感じてください！

株式会社イデア

【大阪・梅田　本格炭火焼き　鶏料理専門店】料理長候補

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市北区角田町6-9

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500万円〜

正社員

・仕込み・調理（刺し身、焼きetc.）・盛り付け調理場でのお仕事全般をお任せしていきます！当社では座学形式の研修、OJTによる技術向上、昇格試験の実施あり。スタッフそれぞれの段階に合わせた成長機会を用意しています。ですので、 ◎経験をいかして即戦力として活躍することも可能！ ◎未経験（またはブランクあり）から正しい順序で最短の成長が可能な環境です！接客にも関わっていただきますので、オールマイティに活躍したい方を歓迎します。「安定した成長企業で活躍したい」というミドル世代も必見☆ 実際に、40代で転職してきたスタッフも中心メンバーとして活躍中です。 ━━■未来を見据えて動く◎〈ネクスト30〉について■━━ これからの当社のキーワードは〈ネクスト30〉。次の30年をどう戦い、生き抜いていくのかをきちんと定めたいと考えています。今後目指すのは、店舗や会社全体のリブランディング（再構築）。それには、働くスタッフの力が必要不可欠。あなたの成長が会社の成長に直結します。成長意欲が高い方や、新しいチャレンジをしたい方は大歓迎！商品開発やマネジメントなど、あなたが興味を持っていることにも積極的に挑戦できる環境です◎ 複数の業態を運営している当社だからこそ、活躍のステージ・機会がたくさんありますよ。

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※六本木※ダイニングBAR※同業態経験者優遇／年収500以上／常連有名人多数／土日祝休み

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京六本木【勤務時間】 16：00～…

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350万円〜600万円

正社員

首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、六本木エリアの増員募集です。当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける力を積極的に採用を進めて参ります。【担当業務】・六本木にある高級会員制BAR店長業務有名人等がお忍びでご来店される為、口の堅い方・六本木にある高級料亭店長飲食店店長経験

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