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機器・デバイス設計・開発の仕事

検索結果: 1,503(701〜720件を表示)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【茨城県】エレベーター設計業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制/東証上場G【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発

顧客先(茨城県ひたちなか市) 住所:茨…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細: エレベーター設計業務の支援 ・見積作成補助、製品原価調査、仕様変更調査、技術検討 ・業績、予算管理業務の補助 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール: MSoffice、AutoCAD ◆働く環境: 配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後: 2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

富士電機株式会社

【東京】研究開発職(高電圧絶縁技術) ※福利厚生充実/大手総合電機メーカー【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、製品開発(化学)

東京工場 住所:東京都日野市富士町1番…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜1923年創業・売上高1兆円規模の大手総合電機メーカー/平均勤続年数20.4年など就労環境良好&福利厚生充実〜 ■業務概要: 経験スキルに応じてパワー半導体、回転機、変電機器いずれかの絶縁設計基準の策定、絶縁材料開発、信頼性評価に関わる業務をお任せします。 【業務詳細】 ・絶縁設計基準策定:製品を成立させるため、使用条件下でどれくらいの絶縁距離が必要か設計基準の策定 ・指針の構築:小型化を要求される製品をどのような構造・構成にすれば実現できるか、物理現象からひも解き、設計指針の構築 ・絶縁材料開発:絶縁媒質(樹脂材料)及び添加フィラーによる機能強化のための材料開発。高電圧機器を小型かつ高信頼に作製するために必要な絶縁材料の製造技術開発 ・信頼性評価:短期、長期の絶縁信頼性評価 ■就業環境 ・月平均時間外労働は10〜20時間程度。年度の初めに年間の休暇取得予定を計画し、部門内で共有することで休暇を取りやすい雰囲気が御座います。 ・リモートワーク:制度として、月10日まで利用可能です。 ■同社の特徴・魅力: ◇同社は1923年に「古河電気工業株式会社」とドイツの「シーメンス」社が資本・業務提携を行い設立されました。地熱発電設備、電気自動車向けパワー半導体、環境保全やエネルギー効率を重視した様々な社会インフラ設備など、エネルギー関連事業を軸に地球環境に貢献できる企業としてグローバルにビジネスを展開している総合電機メーカーです。売上高1兆円規模、海外売上比率は24.5%を誇り、100を超える国で同社の製品が使われています。地熱発電設備や大容量整流器で世界No.1シェア、缶・PET自動販売機で国内及び中国でNo.1シェア等、他にもトップクラスシェア製品を多数有しています。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【神奈川/厚木】 メモリIP (SRAM/ROM/NVM) 開発・評価※在宅可#DS_R0175【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発

1> 本社 住所:神奈川県厚木市旭町4…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 低電力などの差異化メモリの仕様策定〜回路設計〜ライブラリ開発経験者 または、メモリIPのテストチップ評価経験者を求めています ■組織の役割 当yグループが手掛ける半導体製品に搭載されるembedded-MemoryIPの開発、導入支援。特にCMOSイメージセンサー製品(CIS)に搭載されるメモリIPを中心に技術開発を遂行する ■担当予定の業務内容 CIS製品の高機能化に伴いメモリIPにはより低消費電力化・低コスト化などの差異化 が求められていて、大きくは下記3つの業務のいづれかをお願いします。 1)差異化メモリIPの技術開発 2)開発したメモリIPのテストチップ評価 3)他社IPのアセスメント、および導入支援 ■想定ポジション それぞれの開発チームは〜3名程度のプロパー、および、作業工数に応じた協力会社で構成され、そのリーダーの役割となります。比較的短期間に製品適用を求められるIP開発・導入となるため、多数関係者へのコミュニケーション能力も発揮できるポジションとなります。 ■描けるキャリアパス 例えば様々な分野に応用されている機械学習機能の進化にCiM(Computing in Memory)といったメモリIPベースのIPが注目されています。将来の製品に欠かせないキラーIPの第一人者として活躍することもできます また、メモリに限らずスタンダードセルやIOといったIP開発者とともに知の共有ができIPライブラリ全体のリーダーとして活躍する事もできます。さらに優秀な人材には希望に即したJOBローテーションで幅広く活躍してもらう準備があります ■職場雰囲気 プロパー15名の約半数が他社でのメモリIP開発経験のあるベテランメンバーになります。また、近年は新卒採用を積極的に行って若返りを図っています。新メンバーには既存メンバーと会話する機会を作るプロジェクトに参加してもらって交流促進を図っています。また、コロナ禍のコミュニケーション施策として年4回のオンライン座談会を設けて気軽に話す機会を作り、業務相談もしやすくなるように努めています。

日総工産株式会社

【鳥取】当社にてポジションサーチします!(機械電気系エンジニア)◇残業月10H程度/手厚いフォロー◇【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、生産管理・製造管理

各プロジェクト先(鳥取) 住所:鳥取県…

300万円〜899万円

雇用形態

正社員

【ワークライフバランス◎/年休120日以上/残業月10時間程度/福利厚生充実◎】 ■業務内容: 当社ではスマートフォンや自動車、医療機器や産業機器、宇宙開発、ロケット開発など、様々な分野の案件がございます。当社機械電気系のエンジニアとして業務に携わっていただきます。 アサインする案件はご経験などを考慮した上で、当社からご提案させていただきます。 【アサイン先の業務例】 ・研究開発、分析、評価、機械設計、回路設計、組み込み制御、CAE解析、CADオペレーション、生産技術(設計〜保全メンテナンス) など ■福利厚生: 当社では給与前渡し制度があり、働いた分の給与を給料日より前に一部受け取れることができます。また、福利厚生割引サービスもあり、「レジャー施設」や「旅行」「映画館」や「飲食店」などでご利用いただける『お得なクーポン』をご用意しております。 ■当社の魅力: エンジニアとしての経験を活かしたい方はもちろん、エンジニアに挑戦したい未経験の方も活躍できるサポート体制があります。 また、幅広い分野の求人の取り扱いがあるため、業種を絞ることなく様々な経験を経て、スキルアップやキャリアアップをすることが可能です。 ■当社について 1971年の創業以来、製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に力を尽くしております。創業当初から培ってきた製造業における人材サービスのノウハウを発揮し、製造派遣や製造請負、人材紹介等の幅広い人材サービスを提供しております。また当社の全国ネットワークを活かして、大手メーカーから専門性の高い企業まで全国に活躍のステージをご用意しています。エンジニア業務での経験、今までと違う業種のエンジニアを目指すことが出来ます。

株式会社アルプス技研

【岩手(一関)】パワーモジュール設計担当 ◆希望エリア就業95%◆年休120日◆東証プライム市場◆【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機器・デバイス設計・開発

★岩手県内のお客様先 住所:岩手県一関…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/年休127日/プライム上場/教育体制◎/育児休暇取得率100%】 ■業務概要: 顧客先メーカーにて、電子モジュール、パワーエレクトロニクス開発に携わっていただきます。主な作業工程は設計・設計補助/評価・実験となります。 経験を積むと、当社社員がリーダーになり、メーカーの技術者の新人教育を担うこともあります。 ■転勤: 東北エリアでの就業率は99.6%と高く、派遣先が短期間で変わるということも少ないです。中には10年近く同じ現場で就業されている方もいます。また、同社は東北の案件を多数保有しているため、希望に近いエリアで働ける可能性が高くなります。もし、転居を伴う必要がでた際も、住宅手当や転居費用なども会社で負担します。 ■キャリアパス: 技術者として、様々なメーカーの最新の技術に触れ合い・学び・スキルアップに繋げることができるのが当社の魅力です。メーカー勤務と違い、他部署(営業など)への配属もないため、長く技術者としてスキルを磨くことのできる環境です。マネジメントとしての研修なども用意しています。 ※会社負担でビジネスパーソンとして自己研鑽できるコンテンツも用意をしております。 ■当社について: ・全国でも約700社との取引があり、東北の案件も多くあります。 ・「人は財産」という理念があり、実際にリーマンショック時の解雇・内定取消数は0。退職率も4%台とかなり低いです(業界平均14%) ・年間休日127日、有給取得日数も13.9日とお休みもとりやすい環境です。 ■当社技術者より: 若手からベテランまで長く技術者として業務に携わることができます。1人で業務を行うこともありますが、他部署との連携も必要で、多くの技術者の方とコミュニケーションをとりながら業務をすすめていかなければならないので、技術的にも人間的にも成長することができます。「派遣だから…」という隔たりもなく、企業の一員として互いに意見を出し合いながら業務にあたることができています。

株式会社MTG

【大阪】自社新商品の開発(HYGIENEカテゴリー/衛生)※"SIXPAD"ReFa"等ヒット製品【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、技術(電気・機械)系その他

大阪営業所 住所:大阪府大阪市淀川区西…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【MTGの新しい柱となるHYGIENEの開発担当/BtoC向けブランディング戦略に圧倒的な強み/ファブレス経営だからこそ、スピード感をもって商品企画やPDCAが展開が可能】 ■業務概要: 「SIXPAD」「ReFa」「Style」「NEWPEACE」等のブランドを開発している当社にて、HYGIENEカテゴリー(衛星カテゴリ)の商品の企画〜開発・QCD対応までのプロジェクトにご参画いただきます。 ■当社の開発体制: 当社は自社で工場を持たない「ファブレス」経営を行っており、そのため商品開発においては、あえて設計や生産機能を各協力会社へ委託しています。設計や製造を委託しているからこそ、多種多様でユニークな製品をスピーディーに開発することができ、市場の変化に柔軟に対応しています。 ■業務詳細: 衛生カテゴリの新規事業における新商品開発担当として主に下記業務をお任せいたします。当社の商品開発エンジニアは、CATIA等を利用した設計業務を行うのではなく、新商品検討(技術探索、他社調査、企画立案)、仕様決め(要求事項まとめ、検証)、外部パートナーへの設計や製造の依頼。QCD対応(設計図面、試作品、量産品の品質、コスト、スケジュール管理)まで幅広く担います。 ・開発業務全般 ・市場調査 ・機能性等の評価試験 ・開発を進めるために必要な資料作成全般 ・パートナーの設計内容レビュー ■やりがいビジョン: 〇MTGの新しい柱となるHYGIENEの開発担当として、世の中に素晴らしい商品を届けることができます。 〇他社大手よりも関わることができる業務範囲が広く、商品開発の流れを経験できます。 ■当ポジションにおける厳しさ: 市場の移り変わりが激しく、価値観が大きく変化していく中、世の中に受け入れられる商品を開発するため、高い品質とスピード感という相反する要素を、高い次元で融合することを求められます。 ■業務の魅力: 【新規事業/新商品の立ち上げに携わることができる】 当社は健康(SIXPAD)や美容(ReFa)において商品開発・ブランド展開をしておりますが、今回、e-3XをはじめとしたHYGIENEカテゴリーの新商品立ち上げを多数計画しています。

古河電気工業株式会社

【千葉/市原】高周波光伝送部品の技術開発〜残業20h程度/IOWN構想参画企業#2023002〜【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発

千葉事業所 住所:千葉県市原市八幡海岸…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜世界トップクラスのシェアを誇る製品の開発担当/プライム市場上場の古河電工G〜 ■業務内容: 高周波光伝送部品の製品化に向けた、技術開発と製品化検討をお任せします。 社内的には関係事業部門と連携した製品開発の中で、主に光学・高周波の設計、実装、評価業務を行います。 ■関連ページ: ●IOWN Global Forum https://iowngf.org/members/ ●古河電工の光半導体レーザを紹介 https://www.furukawa.co.jp/optical-components/ ●関連会社となる古河ファイテルオプティカル株式会社HPの紹介 http://www.ffod.co.jp/ ※変更の範囲:本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務。 ■古河電工の魅力: ・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。 ・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。 ・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です!

株式会社コルグ

【東京】異業界歓迎!電子楽器の筐体・機械設計※電子楽器メーカー「KORG」/転勤なし【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発

本社 住所:東京都稲城市矢野口4015…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

▼国内トップシェアを誇る電子楽器メーカー ▼世界的有名ブランド「KORG」 ▼完全週休2日制/サマータイム導入など働きやすい環境 ■業務内容: 同社にて、シンセサイザーやアンプ、DTM機器などの電子楽器全般の新製品開発における機械設計をご担当いただきます。幅広い電子楽器の設計を行うため、取り扱う素材も樹脂やアルミ等幅広く、機構設計・筐体設計どちらにも携わる可能性があり、機械設計技術者としてスキルを磨くことができます。製品開発の流れとして、開発部門が大枠のデザインやコンセプトを作成します。そこから開発部と一緒に製品企画に携わり、設計図面作成、試作から量産立上げまで一連の業務をお任せ致します。 ■組織構成について: 機械設計チームは20名程度の組織となっており、20代から50代まで幅広い年代の社員が活躍をしております。製品ごとにチームは分かれておらず、様々な電子楽器の筐体設計を担当頂けます。 また、中途入社の方も4割程度と多く、幅広い社員が活躍できる環境です。 ■やりがい: 開発部から大まかなコンセプトやデザインが出てきた後、開発部と一緒になって製品を作り上げていきます。開発案件ごとに分担しておりますので、その製品の企画から設計、量産まで一連の流れをお任せ致します。 自分の関わった製品が形になり、お客様に届くというやりがいを感じることが出来ます。また、機械設計チームは1つのため、その時々の開発状況により関わる製品も変わり、様々な楽器に携わることが出来る環境です ■同社の魅力: ◇世界的有名ブランドKORG:1963年創業以来一貫して電子楽器の製造に取り組んできました。「KORG」ブランドの下に、様々な製品開発を日本初・世界初に手掛けており、独自の創造性と技術力を駆使した常に時代をリードする画期的な製品を世界各国で発表してきました。各年の累計販売数量1位を表彰する「BCN AWARD」においてDTM関連機器は過去10年間で7回、電子ピアノにおいても2018、2019年トップとなり、常にシェア上位を達成するなど、国内外の多くの音楽ファンから支持を得ています。現在では、シンセサイザー、チューナーのみならず、DJ/ダンス関連製品、エフェクター、レコーダーから、デジタル・ピアノまで幅広いジャンルの製品を企画開発しています。

株式会社メイテック

【福井勤務地確約】機械設計※30歳600万円も可能/上流案件/東証プライム上場・無借金経営で安定基盤【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

福井の事業所 住所:福井県 受動喫煙対…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【名実共に業界トップクラス/東証プライム市場上場/業界トップクラスの福利厚生/上場会社で4番以内の研修制度有!】 日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、機械設計開発をご経験に合わせてお任せしていきます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ※顧客例:三菱重工業、デンソー、デンソーテン(敬称略) ■勤務地補足: ・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。 ・持ち家率は30代「50%超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■研修体制: <トレンド技術研修> 全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは?という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。 <豊富な研修制度> 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。 また、各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数:631回/年」「研修制度を有効活用しているエンジニア:延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率:約4.2%(製造業平均約11%)」「勤続16年以上のエンジニア:約1500名」という実績に表れています。

ハイセンスジャパン株式会社

【川崎】エアコン風道設計・騒音検討※世界のハイセンス/年間売上4.1兆円/プロフェッショナル集団【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発

先端技術総合研究所 住所:〒213-0…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【2021年11月竣工の新規研究所/残業月20時間未満/2022年世界スポーツ大会公式スポンサー〜年間売上4.1兆円/世界トップシェア〜】 グローバル総合電器メーカーである当社にて、家庭用エアコンの新規製品の開発業務や課題解決などができるスペシャリストを募集します。 ■業務内容: (1)エアコン室内機風道設計 (2)風道性能評価、騒音の検討 (3)風道のシミュレーション (4)製品の構造設計 ■研究所について: 当社、先端技術総合研究所は日本国内にて研究・開発を進めるため、2021年11月竣工を行った比較的新しい研究所です。 研究所では、自社商品(エアコン・洗濯機・冷蔵庫・レーザーTVなど)の分野において実験室を持ち、先行開発や課題の解決を行っております。 すでに、40名ほど在籍しており、8割が日本国籍の方です。 また、研究・開発において本国(中国)とのコミュニケーションは通訳を通しコミュニケーションを行っております。 ■今後のミッション: 日本研究所では、従来中国で製品開発を行っていた製品の開発と進化を加速するために日本のエンジニアを募集しております。すでに当社では世界で17の研究所を持ち、18番目の拠点として人員を拡充しております。現在は世界各国向けの製品開発を行い、徐々に日本をターゲットに向けた製品開発も行っており、日本市場で急成長中です。

株式会社メイテック

【厚木】半導体デジタル設計エンジニア ※充実の福利厚生・研修制度/年間休日124日【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機器・デバイス設計・開発

顧客先(神奈川) 住所:神奈川県 受動…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 車載、モバイル、産機(FA、IoT)、医療向けCMOSイメージセンサー、センシングセンサーのデジタル設計(ロジック設計)業務をお任せします。 ご経験やご志向に合わせ以下いずれかをお任せします。 (1)フロントエンド設計 ・フロントエンド設計から合成ネットリリースまでのRTL作成とミドルデザイン ・論理合成、タイミング解析、等価性検証などのフェーズ (2)バックエンド設計 ・論理合成、DFT、P&R、STA、物理検証のフェーズ ■業務の魅力: イメージセンサーは、デジタルカメラやスマートフォンといったイメージング用途だけでなく、 車載用など、生活に必須なセンシング用途にも幅を広げて進化を続けています。 将来のイメージセンサーを支える新しい要素技術の研究開発に確かなやりがいを感じていただけるポジションです。 今後拡大する自動運転などのモビリティ業界やスマートファクトリーなど AIやIoTを活用したsociety5.0社会での活躍の第一歩となるキャリアを積んでいただくことが出来ます。 ■生涯プロエンジニアとして: ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことができる環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に付けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界NO1.として多くの顧客から厚い信頼を頂いております。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ・1974年に設立されて以来、すでに400名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制:「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に付けることができ、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境です。

株式会社ヒップ

【東北エリア勤務】機械設計※所定労働7h/研修制度◎/生涯エンジニア/上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1> 顧客先 住所:宮城県 受動喫煙対…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東北エリア転勤可能な方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】 ■担当業務:自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発及び、解析業務を担当していただきます。具体的には、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置など他多数 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■同社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。 ・営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ・年1回の営業所集会:社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。 ・メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。 ・社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。 ・社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

マイクロディスプレイデバイス製品設計 ※グローバル勤務可/在宅可#DS1866A【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、機器・デバイス設計・開発

本社 住所:神奈川県厚木市旭町4-14…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【拡大が期待されるAR/VR向け新市場を牽引/国内トップクラスの売上を誇る半導体事業/世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 今後、市場拡大が見込めるAR/VR製品のキーデバイスである超小型有機EL等のマイクロディスプレイデバイス商品開発、及び設計のスペシャリスト候補を募集します ■組織の役割: 「マイクロディスプレイNo.1として、映像空間の進化により人々に新たな体験と感動を提供し続ける」を目標に、これから急激な拡大が期待されるAR/VR向け新市場を牽引すべく、より高付加価値なM-OLEDの設計/開発を推進していきます。 ■担当予定の業務内容: 超小型有機EL等ディスプレイデバイスの新タイプ開発プロジェクトにおいて、新タイプ開発プロジェクトを社内外(海外含む)推進するプロジェクトマネージャー、若しくは高画質化を実現するパネル駆動システム設計・ディスプレイデバイスドライバ開発/設計・光学/実装設計を行って頂きます。 ※海外顧客との技術ディスカッション等の機会もあり業務の幅を広げることもできます。 ■想定ポジション: ディスプレイデバイス開発プロジェクトマネジャ/リーダー、若しくはパネル駆動/光学/実装設計・ドライバ開発/設計のスペシャリスト候補として、他社との差別化を図るべく、ディスプレイ駆動システム・デバイス技術の提案/開発/設計を牽引して頂きます。 ■描けるキャリアパス: 最先端のディスプレイデバイス設計技術は、信号処理・パネル駆動技術・アナログ設計・光学設計・実装/テスト設計・評価解析技術などを総合的に活用し実現しています。自らの設計技術を広くまた深く習得する機会が得られます。また、プロジェクトをリーディングし商品を実現する事で新しい顧客価値を創造する能力が身につきます。顧客との距離も近く、新製品リリースをよりリアルに感じる事ができます。 ■職場雰囲気: ソニーの中でも比較的コンパクトな事業部です。新たなデバイス開発への取組として、遣り甲斐のある環境で頑張っています。事業に関わる様々な役割を担うメンバーが身近にいるため風通しがよく、意見交換や議論が活発に行われています。

ニデック株式会社

【神奈川】半導体関連サプライヤー開発/戦略 ※技術インテリジェンス部/プロフェッショナル職(S9)【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機器・デバイス設計・開発

半導体ソリューションセンター 住所:神…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 配属先の部門長直下にて、以下<詳細>の業務を担っていただきます。 モータシステムのアーキテクチャ・制御の視点も合わせて、半導体に組み込む新規HW IP、SW IPの検討や、電子部品メーカや半導体サプライヤーとの開発という経験・スキル等を身に着けて頂くとともに、この経験を活かし、様々な半導体ソリューションの企画・戦略立案にも携わって頂きます。 対外的なロビイング活動による情報収集や、国連、環境規制、ISO当局との連携なども行う組織であり、銀行やシンクタンクの方などとお話をする機会も多いです。 <詳細> (1) Nidecのシステムで使用する車載用&民生用 半導体のRFI、RFQを策定(40%) ※MOSFET、IGBT、次世代半導体SiCなどの戦略サプライヤー選定を進めます。 (2) システム視点から、半導体HW IP、SW IPの検討、コンセプトを策定。簡易Simulationによるコンセプト検証(40%) (3) 事業部に対しての、半導体コンサル&トラブルシューティング支援(20%) ■期待する役割: 御入社いただく方には、以下の役割を期待致します。 ・車載用&民生用 半導体のRFQ策定により、Nidecインテリジェントモータ、電子制御システムの競争力、付加価値をアップする。 ・半導体サプライヤへのRFIの提示、技術ヒアリングから、戦略サプライヤを選定し、競争力ある半導体を選定する。 ・事業部・システム側との共創による半導体HW IP、SW IPの検討、コンセプト策定。 ■組織について 半導体ソリューションセンターは、2022年に新設された組織です。 半導体有識者が多く、Nidec初、日本初を目指した半導体戦略を推進しています。半導体の専門性・経験とモータシステム・制御の知識を融合し、IoT時代、来るEV時代に貢献する次世代EV用E-Axle、インテリジェントモータを実現する世界初・Nidec初の半導体・電子部品・制御の開発を担って頂きたいと考えております。 EV時代に向けE-Axle特にインバータ開発では、モータと電子システムのクロスファンクションチームで連携し、システム全体の効率向上に貢献できる点は、異分野の技術的な経験・知識の習得や達成感の視点でも大きな魅力です。

ハイセンスジャパン株式会社

【川崎】冷却システムエンジニア(家庭用エアコン)◆世界のハイセンス/年間売上4.1兆円【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機器・デバイス設計・開発

先端技術総合研究所 住所:〒213-0…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【全従業員数10万人越えの大企業/テレビ業界世界№2のハイセンスTV/全体売上4.1兆円の大手企業/最先端技術に携われます/残業20時間未満】 ■業務内容: 新しい製品開発に携わり自社製品や新しい技術開発を行います。 現在開発を行っている製品の問題点や改善点の考察・対応策などを検討していただきます。中国語力不問。 国内(神奈川県川崎市)の研究開発拠点にて、専門家の指導の下、要素研究、新機能開発及び既存製品の課題解決に従事いただきます。 ■具体的な業務内容: (1)家庭用エアコンにおける冷凍システムに関する機械設計、特に熱伝導、熱力学、流体解析技術にて中国R&D本部と連携しながら、新製品開発を行う。 (2)日本のメーカー、研究機関と技術連携、共同研究を行う ■当社の魅力: 当社は、テレビや冷蔵庫、エアコン、洗濯機、光通信、インテリジェント交通などにおいて、世界トップクラスのシェアを持つグローバル企業です。また、ハイセンスグループは、160以上の国と地域で製品を販売している数十億ドル規模の安定感があります。年齢制限もなく60歳以上の方でも長期的に就業されている環境です。 ■今後のミッション:日本研究所では、グローバル向け/日本向け製品の新機能・課題解決を行っております。本国(中国では)製品の量産設計を行っておりますが、日本の先端技術総合研究所では次期製品の要素検討や新技術開発などを行います。すでに同社では世界で17の研究所を持ち、18番目の拠点として人員を拡充しております。現在、50名近い人材の採用行い、日本市場で急成長中でございます。研究所の8割は日本人が在籍しており、本国との業務に関しては通訳を開始業務を進めますため、現在中国語などができる必要はございません。

株式会社メイテック

【兵庫】機械設計 ※東証プライム上場・無借金経営で安定的な基盤/キャリア・年収UPしたい方にオススメ【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

神戸EC 住所:兵庫県神戸市中央区御幸…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【名実共に業界No.1/東証プライム市場上場/業界トップの福利厚生/上場会社で4番以内の研修制度有!】 ■職務概要: 日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、機械設計開発をご経験に合わせてお任せしていきます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ■案件例:下記は一例です。 ◇大阪:軽自動車の設計(内装、外装、メーター)設計/自動車の衝突・強度解析、シミュレーション解析設計/二次電池材料の試作開発及び流体解析 ◇兵庫:医療系および産業系ロボットの設計開発 ◇滋賀:白物家電の機械設計/車載用トラクションモータの開発/トランジスタモーター向け検査装置の企画開発 ◇京都:自動包装機械・周辺装置の設計開発/血液分析装置の機械設計開発 ※顧客例:三菱重工業、デンソー、ソニーセミコンダクタソリューションズ、パナソニック、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■研修体制: 各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。「研修回数:631回/年」「研修制度を有効活用しているエンジニア:延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率:約4.2%(製造業平均約10%)」「勤続16年以上のエンジニア:約1500名」という実績に表れています。研修センターは、厚木、名古屋、神戸、日進(愛知)にあり、研修センターから遠い地域にいる場合でも、通信教育補助制度(資格取得後半額返金)や、PCにカメラをつけての研修を受講することができます。

高橋金属株式会社

【滋賀/長浜】<未経験歓迎>洗浄装置の機械設計※創業60年の金属塑性加工総合メーカー【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社 住所:滋賀県長浜市細江町864-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜創業60年超/ニッチトップの技術を多数確立!〜「ものづくり日本大賞」受賞/世界的なメーカーと多数の取引を持つ同社での機械設計ポジション〜 ■業務内容: ・同社の工業用洗浄装置の機械設計者として就業いただきます。同社の設計は、顧客の依頼に対して完全にオーダーメイドで行います。配属先の技術課には現在12名が在籍しており、2名のマネージャー、2名の電気設計者、8名の機械設計者で製品設計を行ております。 <詳細> ・工業用脱脂洗浄機、生産自動化設備の機械設計 ・お客様との仕様打合せ ・社内部門(営業、製造)との業務連携、コミュニケーション ・海外グループ企業(中国、タイ)への技術指導、技術連携 ■入社後について 入社後はOJTで先輩に教えてもらいながら業務を学んでいけます。 まずはCADの操作を覚えていただき、機械設計をするための基礎知識を学んでいきます。機械製図や、流体力学の知識、機械強度についてOJTで学びながら、徐々にできる仕事の幅を広げていっていただきます。 一人前になるには少なくとも1年は想定しており、新入社員同様、じっくり育てていきます。 ■同社の洗浄装置: ・同社の洗浄装置は、工業用の脱脂・コンタミを洗浄するものです。金属加工において金属表面の油分・ゴミを取り除くために洗浄を行いますが、同社の洗浄装置は水道水を供給するだけで、自動的に特殊電気分解をし、薬品を一切せず、洗浄液として使用します。 ・アルカリ電解イオン水を用いた工業用の洗浄水は珍しく、環境対策も厳しい水準が求められる昨今なので、環境に配慮された洗浄装置を扱う同社に受注も多く来る状態となっています。 ■同社の特徴: ☆働き甲斐No.1企業に向けて (1)有給取得率63%/年休121日/賞与5.45か月分 (2)出産→産前産後休暇、出産祝金、出産休暇/育児→育児休業基本給付金、育児休業制度、育児短時間勤務、子の看護休暇あり (3)技能検定受験費用の補助 (4)人権研修:役職者を中心に、時代に見合った各種人権関係の集合教育を行っています。 ☆企業安定性 同社の洗浄装置はいくつかの特許も保有しており、他社には無い技術力があります。ヤンマー社をはじめとしてパナソニック社、ジェイテクト社など大手企業と取引が多数あります。

株式会社ワコム

【西新宿】機械設計(ペンタブレット)◆東証プライム上場/世界シェアトップ級メーカー【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発

東京支社 住所:東京都新宿区西新宿8-…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 機械系エンジニアリングの立場から、フィジビリティスタディ支援、機械設計、技術的課題解決を担当し、他のエンジニアリング部門、EMS、JDM、ODMパートナーと連携して、より価値の高い製品づくりを追求していただきます。 ■業務詳細: ・ビジネス要件から機械設計のための実際の現実的な仕様に解釈する ・新製品の試作品テストによる機械設計、組立方法、材料の評価 ・技術的な制約、障壁、問題点に対する問題解決に取り組み、主要な製造工程を開発 ・新規部品、試作品、テストサンプルの各種試験・評価の準備、実施、レビュー(報告を含む) ・将来のワコム製品に適用可能な先進的な機械技術の習得に向けた積極的かつ継続的な活動 ・製造パートナーに対するエンジニアリング能力の向上支援 ■当社について: 当社1984年に世界に先駆けてのコードレス・ペンタブレットを発表しました。現在ではその技術力の高さを活かし、オリジナルブランドのペンタブレット・ディスプレイなどの開発、製造、販売を行うブランド製品事業と、スマートフォン、タブレット、ノートPC等のOEMパートナー様向けに技術ソリューションを供給するテクノロジーソリューション事業を展開しています。

アイリスオーヤマ株式会社

【宮城(角田)】法人向けLED照明の機構設計◆仙台発グローバル企業/BtoB事業拡大中◆【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発

角田ITP 住所:宮城県角田市小坂上小…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

◇◆スピード感を持って開発を行える環境/新しいことにチャレンジ出来る社風/年間休日118日/福利厚生充実◆◇ 法人向けLED照明事業の成長に伴い、LED照明全般の筺体設計・光学設計、板金設計、成形品設計、押出、防水機構設計などに携わっていただきます。 【開発可能性のある商品例】 ●当社カタログ品照明器具の企画/開発 ●物件毎の特注照明の企画/開発 など 【仕事の仕方】 ・企画→仕様設計→詳細設計→量産まで一貫して担当 ・社内の電源設計担当者とチームを組んで開発 ■本ポジションの魅力: ・ユーザーインで仕様を考える ・伴走式でスピード感を持って開発を進める ・使い倒しでとにかく試作して、試して仕様を決めていく という当社独自の開発スタイルで、新しい事にチャレンジしています。 また、当社は自社で企画から開発、製造、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行っており、裁量権をもって働くことができます。ご自身が開発した商品が市場に投入される喜び、お客様を満足させられた喜び、売上に貢献できる喜びを共有したい方に向いています。 \こんな方が当社で活躍されています!/ ・モノづくりが好きで、自分の考えた商品やアイデアを具現化したい方 ・成長する事業の中心になって活躍したい方 ・自分が企画した商品のプロジェクトリーダーになり、企画から開発、量産までマネジメントしたい方 ・設計業務だけでなく、プレゼンテーションが好きな方 ・自分の設計した商品を世に送り出し、ヒット商品を生み出したい方 ・商品開発、技術開発にチャレンジしたい方 ■商品企画の特徴: 毎週月曜日は生活者目線で新商品アイデアを議論する新商品開発会議が行われます。アイリスオーヤマの扱う15,000商品は全てこの会議から生まれました。機能はSimple、価格はReasonable、品質はGood。そのうち3点のバランスのとれた商品だけが市場に送り出されます。会議には商品開発に関わるあらゆる部門の社員が一堂に会し、情報を共有することでスピーディな商品化に繋げています。

和晃技研株式会社

【京都市】回路設計~安定経営◎/防災機器/国家プロジェクト参加/残業月2‐3h~【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、機器・デバイス設計・開発

本社 住所:京都府京都市南区西九条豊田…

300万円〜699万円

雇用形態

正社員

\Panasonicなどの大手顧客との取引有/福利厚生充実/残業月平均3H以下/社会貢献度が高い◎/ ■職務概要: 当社は非常用電源装置・消火システム機器等の防災機器メーカーです。主な取引先は官公庁や大手企業など安定した取引が叶ってます◎ <具体的な業務> ・設計開発及び開発外注の管理 ・筐体などの設計(Auto−CAD) ・電子・電気回路設計、プリント基板パターン設計 ※筐体設計もしくは回路設計のお持ちのスキルから担当いただきます。慣れてきたら筐体設計、電気回路設計どちらも対応いただきます。 <業務の特徴> ・装置は一定パターンがあり、客先の仕様によってカスタマイズするものが多い。 ・定期的なメンテナンスも重要ですが、作業自体は各代理店が担当することが多い。 ・顧客との打ち合わせ <設計対象品> 災害時に役立つ非常用電源装置は、電気をつくる発電所でも使われている装置です。例えば停電になった時には、自家発電装置のエンジンがかかるのですがその時に必要な電源が以下の装置です。例)自家発始動用電源/非常用電源/制御盤/電子制御装置 ■組織構成:設計部門7名(20‐60代の社員が活躍)経験が浅い方でも、ベテランの先輩による丁寧な指導や資格取得支援のサポートもあります。困ったらすぐに相談できる体制が整っており定着率は高いです◎ ■キャリアアップ: ステップ1:基本の設計を学び、客先の仕様に応じカスタマイズ対応する ステップ2:1から設計をかけたり製品の改善・新製品の開発に携わる。 将来的にはマネジメント職かプロヘッショナル職を選択。マネジメントで昇格すると設計部署メンバーだけでなく、組立部署のメンバーも対象としてマネジメントを行っていきます。 ■魅力点: ◎景気に左右されないビジネスモデル:同社が扱う製品はニッチな分野ではありますが、競争に巻き込まれず、有力な販路を確保できております。選ばれている理由として、価格面や消防法からライバル企業が少ないからです。 ◎安定した取引先:主要顧客はユアサM&BやPanasonicを通じて、官公庁や大手企業との取引があり、安定的な基盤があります。 ◎福利厚生充実: ・転勤なし ・有給休暇は半休〜全日も柔軟に取得可 ・残業月2〜3H ・住宅手当、家族手当有

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