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正社員のネットワーク管理の仕事

検索結果: 5,946件(641〜660件を表示)

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【柚須駅５分】今までのご経験を活かせます！経理総務人事ポジジョン！17時終業でプライベートも充実◎年間休日120日

人事、経理、財務

九州支店福岡県糟屋郡粕屋町最寄り駅…

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400万円〜650万円

正社員

グループ企業が製造している、商業施設やオフィスビル・ホテル・マンション用のスチールドアなどの製造、設計、販売している会社です。体制強化の為、全社もしくは各拠点の経理・総務・人事業務スタッフを募集いたします！【具体的な業務】 ①経理：月別/年度別決算処理、日々の各種伝票処理と報告書(各種明細表)の作成、手形や現預金処理に伴う金融機関対応など ②総務・人事：ネットワーク環境の整備、資産やリース品および備品の管理、全社行事への対応、求人活動、入社又は退職者への対応＊九州支店での勤務となります。メンバー構成：営業2名（支店長含む）、設計2名、施工管理4名、営業事務1名、総務2名、その他2名合計13名の職場です！＊経理または総務または人事のご経験2年以上お持ちの方～幅広く業務に携われるチャンスです！今までの経験を活かして更にキャリアアップを目指しませんか？～

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【東京】情報システム課長/リモートワーク可/水曜ノー残業デー

社内システム開発・運用

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1000万円

正社員

同社単体の実務に加え、将来の幹部候補としてグループ全体の情報システム企画の策定や実施、システム全体のセキュリティ対策と安定運用など、経験・希望に応じて幅広く従事頂きます。同社グループはM&A型で成長してきたグループですが、個社の文化を尊重してきたこともあり、各社の事情や課題が異なります。グループ各社の事情を勘案しながらグループ全体最適を図る必要があるため、高い傾聴力・企画力・推進力をお持ちの方の応募を期待しております。【具体的には】同社およびグループのインフラ、セキュリティ、DX施策の推進 ■グループ全体のインフラ、導入ツール/クラウドサービスの最適化/効率化を企画/推進 ■同社およびグループのDX推進支援 ■グループ全体のリスクマネジメント推進 ■各種プロジェクト管理/推進 ■委託先管理＜プロジェクト例＞グループ各社のネットワーク統合プロジェクト【ポジションの魅力】 ■18社のグループ企業を持つホールディングス企業であり財務体質も良く安定的な企業で、腰を据えて従事できる環境です。 ■建設業界の就業人口減少が予想される現代においてはDX施策推進などによる効率化が鍵となっており、情報システム分野におけるグループ全体としての最適化、ホールディングスの立場からの個社の課題への対応が同社情報システム部のミッションです。

三菱電機ソフトウエア株式会社

【茨城：リモート】社内SE（インフラ）※管理職候補　※年収700万円以上

社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

茨城県つくば市竹園1-6-1つくばビル…

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750万円〜900万円

正社員

【職務概要】つくば事業所　品質保証部生産管理課に所属し、管理職候補としてつくば事業所の社内情報システム担当として、システムの構築・運用を担う仕事です。事業所内でのネットワーク環境の整備、リモートアクセスの環境構築や維持管理がメインとなります。【職務詳細】・インフラエンジニアとして社内情報システムの構築・運用・社内ネットワークやサーバー維持・管理・情報システムの換装対応（将来的にクラウド化対応もあり）・社内PCの運用管理（Windows機）・情報システムに関わるトラブル対応（PCがつながらない等の対応）＜その他業務＞情報システム関連以外、情報セキュリティ、設備管理（共用設備導入等）、フロアレイアウト設計等の業務も実施いただく予定です。 ■魅力・つくば事業所の社員が日々の業務に邁進できるようにサポートする役割があり、社内インフラの上流から下流すべてについて携わりますので、事業所の円滑な業務運営に直結しているやりがいを感じられる業務です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日本カードネットワーク

情報システム担当　※年間休日120日以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内システム開発・運用

【本社】〒169-0072 東京都新宿…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】人員数450名（社員100名、協力会社社員350名程度）の情報システム部門を支援・統括する組織にて、部門運営高度化のための施策の企画・推進に従事いただきます。 ※ご入社後は、ご経験や適性にあわせて、下記業務のいずれかをご担当いただきます。【職務詳細】 ■システム部門運営の高度化と可視化・システム部門活動の電子化／効率化プロジェクト（案件管理、購買管理、予算管理、リスク統制、プロジェクト管理、要員管理ほか）・上記プロジェクトの全社展開 ■クレジットネットワーク知識の形式知化・情報システム部門のナレッジマネジメントデザイン・情報システム部門の人材開発戦略立案と各種研修企画・上記施策の全社人材戦略との連動 ★魅力点★ 総勢450名を数える同社システム部門の統括役割として、組織運営の高度化に参画いただきます。様々なバックボーンを持つ多彩な同僚とともに、理想の組織について自ら考え、組織を育てあげる仕事です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ＨＥＳ

インフラエンジニア｜自社内開発/賞与実績6.1カ月分/在宅OK/平均年齢35歳/新規プロジェクトあり

システムコンサルタント、その他IT・ソフトウェア系その他

【自社内9割&転勤なし】福岡・大阪積極…

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500万円〜1000万円

正社員

サーバ・ストレージ・ネットワークの設計・構築から運用・保守まで、あなたのスキルや希望に合わせたプロジェクトをお任せしていきます。スキルによって入社直後からPLやサブリーダーをお任せすることも可能なため、面接時や入社時には“理想とするキャリア”をお教えください！ ※現在は、クラウドの設計・構築や生成AI、各種環境構築に特に注力しています。＜主な業界＞プロジェクトの90%が大手企業の直請け案件で、金融業界や製造業界が中心です。基本的に自社チームで開発を行えるので、コミュニケーションも取りやすい環境◎残りの1割は公共案件となり、客先に常駐しながらハイスキルな方が案件に挑戦しています。＜アサイン方法＞あなたの希望するキャリアプランを伺い、理想の成長を遂げられるようサポート。入社後に「スキルチェンジしたい」と感じた場合にも、無理なく着実にスキルを獲得できるよう、案件を調整していくのでご安心ください。＜明確な評価制度＞当社では納得感のある評価をするために、『MBOによる明確な評価』を年に二回実施しています。入社後すぐの給与決定時にも、これまでに獲得したスキルを正当に査定しており、先輩社員のほとんどは年収アップを実現しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■AWS基盤の要件定義 ■オンプレミス環境のAWS/Aliyun移行設計・構築 ■SaaS環境向けAWS基盤のコンサルティング支援 ■Azure環境設計・構築 ■プライベートクラウド環境のインフラを設計・構築 ■クラウド環境改善コンサルティング ■Microsoft Enterprise Mobility and Securityを活用したセキュリティ強化の要件定義 ■Zabbixを活用した統合監視基盤設計・構築 ■対話型AIプラットフォーム導入支援 ■生成AI利用コンサルティング支援【開発環境・業務範囲】 ■プライベートクラウド基盤設計・構築サーバ(VMware)、ストレージ(SAN含む)、ネットワーク環境の設計及び構築を実施機器の選定,導入,構築,運用まで幅広いフェーズを対応。機器の増設、DRサービスの開発等、運用開始後も要望に応じてフレキシブルに実施。【担当工程】要件定義、設計、構築、テスト、運用支援【環境】オンプレミスサーバ、ストレージ、ネットワーク、VMware ■クラウド環境改善コンサルティングサーバ、ネットワーク構成やセキュリティ項目(SGやACL、WAF) の調査を一から行い、外部SaaSとの連携を含めて改善提案。ブラックボックスの解消、AWS構成を始め各サービス間の連携が明確になり、障害切り分けをはじめとする運用効率の向上に寄与。【担当工程】要件定義、設計、構築(移行) 【環境】AWS ■クラウドリフト設計・構築オンプレミスで稼働していたWeb/AP/DBの3層アプリケーションをAWS環境(日本/EUリージョン)及びAliyun環境(香港リージョン)へクラウドリフト/シフトを実施。【担当工程】要件定義、設計、構築【環境】AWS,Aliyun ■パブリッククラウド基盤コンサルティング支援 WebAP/DB及び管理サーバの環境のAWS移行コンサルティング支援として、要件定義を実施。【担当工程】要件定義【環境】AWS ■パブリッククラウド基盤設計・構築テレワーク環境をAzureの日本リージョンに構築。【担当工程】設計、構築【環境】Azure ■サーバ、ネットワーク運用・保守サーバ（Windows、Linux等）、ネットワーク環境の安定運用および保守を担当。サーバの稼働監視、障害対応、パフォーマンス最適化をはじめ、運用改善の提案や導入支援も実施。また、構成変更や機器増設の対応、DR（ディザスタリカバリ）サービスの運用サポートなど、お客様のご要望に応じて対応。【担当工程】運用監視、障害対応、運用改善提案、構成変更対応、運用支援【環境】オンプレミスサーバ（VMware等）、クラウドサーバ（Azure、AWS等）、ネットワーク等【注目】エンジニアが心地よいと感じる環境元エンジニアの代表が設立した当社！ “一緒に働く仲間に、満足のいく環境と待遇を” という思いを込めて会社を立ち上げました。エンジニアとして働いていると「仕事とプライベートの両立が難しい」「給与が業務量の割に合っていない」など会社に対しての不安が募ることも少なくないですよね。実際に代表も同じような気持ちを抱えながら、エンジニアとして活躍してきました。そんな代表が設立した当社では、エンジニアが心地よいと感じる環境で働けるようワークライフバランスが整う制度を多数用意！ ■フレックスタイム制 ■年間休日122日（土日祝休み） ■リモートワーク併用　など安心の環境で勤務し続けることができます◎ 【注目】スキルアップは全面的にバックアップ資格取得費用負担や書籍購入費用負担など、社員のスキルアップのための全面的な支援を行っています。その他にも社内で勉強会を開催したり、最新技術についてエンジニア同士で意見し合ったり、新しいスキル獲得に向けてお互いに助け合ったりと、日々成長し続けられる環境◎ 半期に1回行う面談では、上司や代表が直接ヒアリングし、社員の意見や思いを大切にしながらキャリアパスやポジションを決定していきます。【身につくスキル・キャリアパス】＼スキルチェンジも可能です／入社後に目指したいキャリアが変わった場合はいつでもご相談ください！ ■対話型AIプラットフォーム導入支援 ■生成AI利用コンサルティング支援　など「最新技術スキルを習得したい」という希望もいつでも大歓迎です！＼若手に技術を伝承してください／当社は、未経験や第二新卒の採用も行っています。あなたには、ぜひ若手の育成にも携わっていただきたいです！試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社野村総合研究所

セキュリティSaaS製品導入支援コンサルタント

ネットワーク系SE

東京都千代田区大手町1-7-2 東京…

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600万円〜1400万円

正社員

「セキュリティSaaS製品導入支援コンサルタント」のポジションの求人です【配属想定組織】 NRIセキュアテクノロジーズ DXセキュリティプラットフォーム事業本部クラウドセキュリティ事業部【メインミッション】セキュリティSaaS製品の製品担当エンジニアとしてクライアントへの導入支援を行っていただきます。各製品の担当者として情報収集を行い、企画、クライアントに向けた提案、PoC、導入支援、運用と上流から一気通貫でご担当いただきます。日本ではまだメジャーでない製品なども取り扱うことができ、最先端のスキルを身に着けられる環境です。【具体的な職務内容】情報セキュリティサービスのトレンドをウォッチしながら、海外のSaaSの新規取扱い検討を行います。 SaaSの取扱い開始に始まり、拡販を模索しながら、コンサルテーション・設計・導入といった活動を一気通貫で行います。また、海外のSaaSには実装予定がなく日本市場に特化したニーズがあれば、新たなサービス開発を行います。・取扱いSaaSの例　Netskope、Okta、Proofpoint、Cofense、illumio　等【携わるビジネス・サービス・テーマ】クラウドセキュリティ管理の ■SASEソリューション https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/netskope ■クラウド基盤セキュリティ（CSPM・CWPP） https://www.nri-secure.co.jp/service/solution/prismacloud 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】日本にまだないものを海外の技術を中心に探索し、日本市場へゼロからアプローチすることができます。それが顧客にとって、受け入れられるものかもしれませんし、品質面やリスクの許容度によっては、受け入れられないものかもしれません。この正解のないプロセスを自身の力で進めて、市場に働きかけていくことが面白さなのではないかと考えています。上記を進めていくには、多様なクラウドサービスの理解も必要ですし、セキュリティアナリストのリコメンドや、顧客の現実とのギャップなど、非常に複雑な要素があります。しかし、NRIグループの…

三菱電機株式会社

【神奈川】品質管理（防衛装備品）　※フレックスタイム制あり

品質管理・テスト・評価、品質保証

神奈川県鎌倉市上町屋325番地各線「…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】防衛装備品の品質保証業務をご担当いただきます。【職務詳細】・製造計画に沿った品質保証、品質管理業務・防衛装備品の実験、評価【魅力】・防衛装備品を自らの手で試験や評価することで達成感が得られます。また実際の運用に近いシステム動作を目の当たりにできる充実感も得られます。・高度な技術（レーダ技術、情報システム技術、光学センサ技術）や幅広く多岐にわたる分野の技術（電気・電子回路、マイクロ波回路、信号処理、電子計算機、ネットワーク）を習得することができます。・品質確保、納期確保に向けたチームワークの発揮による業務への達成感を得られます。・品質管理の立場ではあるものの、上流設計（システム設計、サブシステム設計）にも参画しており、ユーザー目線での意見を反映できます。【キャリアパス】業務や部署運営の中心的な人材へと成長し、品質管理課におけるキーパーソンとなっていただくことを想定しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タツタ電線株式会社

【大阪：リモート】社内SE（サーバ仮想化・IT統合）　※年間休日120日以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

大阪府東大阪市岩田町2丁目3番1号近…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社グループ全体のITインフラの構築・保守・運用に携わっていただきます。【職務詳細】【構築】新規ITインフラ導入＆更新【保守】故障対応、機器定期更新、パフォーマンス最適化【運用】監視、バックアップ、緊急対応、ヘルプデスク ITインフラ専任者になりますので、一般的なシステム開発・プログラミング等は対応せず、主にパソコン・スマホ等のIT機器、サーバ、ネットワーク、セキュリティ等、ITインフラ分野を担当していただきます。具体的には：・サーバ(業務サーバ＆ファイルサーバ) の構築、保守、運用・L2スイッチ、L3スイッチ、無線LAN、ファイヤーウォールの構築、保守、運用・IT機器(パソコン、サーバ、ネットワーク)監視とその分析及び対策・グループウェア(メール、スケジューラ、チャット、Web会議等)の構築、保守、運用・ITベンダー・外注業者対応（購入・納品対応、営業・技術担当とのやりとり等）・新ITサービスの調査、導入検討、PoC、本番導入・Oracle Databaseソフトウェアのインストールと初期設定、運用管理、リカバリ対応・各種ミドルウェア（JP1、Apache、IIS、Tomcat、DrSum等）の構築、保守、運用【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社NTTデータ

【金融】次世代クレジットシステムの基盤プラットフォーム構築

ネットワーク系SE

東京都主に首都圏

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700万円〜1400万円

正社員

「【金融】次世代クレジットシステムの基盤プラットフォーム構築」のポジションの求人です基盤プラットフォーム（オンプレミス、クラウド）の構築に関する以下の業務を行います。最新技術を活用し、システムが最適に動作する環境をお客様と共に構築していきます。・プロジェクトマネジメント・基盤設計・基盤構築・関連システムとの各種調整カード業界はFinTechや決済高度化に向けて投資意欲は旺盛であり、ビジネスチャンスに溢れています。【組織のミッション】・クレジット業界については、社内からも成長を期待されており、中長期の事業成長、事業計画の達成に向けてということも含めて、各案件獲得、および、開発を進めています。【当該ポジションの魅力・特徴】お客様とともにクレジットサービスとインターネットを掛け合わせ、会員の顧客属性情報や購買情報といったビッグデータを分析し、お客様と提携したネットベンチャーやフィンテック企業との連携、パブリッククラウド（AWS、Azure等）、DevOpsの活用等、顧客利便性の高いWEBサービスについて検討・開発をしています。変化の激しい業界で、お客様と共に新たなサービスの検討を行い、いろいろな技術を元に提案を行い、案件をスピード感を持って提供する開発を行うことができます。【職務イメージ】・経験の浅い方：基盤のプロフェッショナルになる気概と向上心があれば、過去の経験はあまり問いません。新しいチャレンジをしてみたい人を幅広く歓迎します。・中堅の方：小中規模案件のプロジェクトリーダ、または大規模案件のプロジェクトサブリーダーを上流工程からお任せしたいと考えています。同社の基盤構築のエースを目指したい方、大歓迎です。・リーダ候補の方：管理職相当で大規模プロジェクトや複数の小中規模プロジェクトのプロジェクトマネージャをお任せしたいと考えています。また、プロジェクトマネジメントだけではなく、後進育成や外部への情報発信等も担っていただきます。プロジェクトマネージャとしてだけではなく、テクニカルディレクターとして活躍したい方、大歓迎です。【身につくスキル】・基盤設計スキル・OS/PP関連スキル（RedHat、VMWare、WebLogic、Oracle、SystemWalker、JP1、HUL…

SCS国際有限責任監査法人

会計監査「公認会計士」＜正社員_東京＞

公認会計士

東京本社／東京都港区虎ノ門2-2-5 …

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700万円〜1500万円

正社員

【業務内容】下記、会計監査に関する一連の業務を担当いただきます。・法定監査・任意監査・リファーラル監査・IFRS導入支援業務・フォレンジック・内部監査＜詳細＞・クライアント業種は製造業界、建築業界、金融業界等、多岐に渡ります。・クライアント規模は大手企業（上場企業）を中心に多岐に渡ります。・担当件数は平均30件／年です。・残業時間は平均0～20時間／月です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更無し・リモートワーク（週3～4日）　※一定期間の勤務状況によりフルリモートの相談可・月額：58万円～125万円　固定残業代15万円～32.5万円（45時間）を含む　※超過分別途支給・業績賞与が支給される場合あり（7月）・給与改定（8月）※前年度業績評価に基づき決定・出張は3か月に1回程度・副業可 ■ 企業特徴【独自の海外ネットワークをもつ国際会計事務所グループの監査法人】独自の海外ネットワークをもつ国際会計事務所グループの監査法人です。アジアを中心に世界各地に自社拠点を持ち、日本初かつ日本発の国際会計事務所グループSCS-Invictus（本社：シンガポール）の監査法人として、監査・会計・コンサルティング・M&Aを主軸とし、日本企業や外資系企業の海外ビジネス展開に貢献してきています。【会計監査に関する豊富なサービスラインナップ】会計監査、IFRS関連サービス、リファード業務、内部統制構築支援、FAS、内部統制評価、フォレンジック、内部監査を手掛けています。国際監査業務の経験が豊富な人材で構成され、日本基準は勿論、国際会計基準及び国際監査実務に精通した専門家による国際監査業務、海外企業の日本子会社、日本支店の監査業務も対応しています。【2,000社を超えるクライアント】同グループは2002年の創業以来、シンガポール本社をはじめASEAN諸国・中国・インド・アメリカ・中東・ヨーロッパなど世界19カ国に36社の自社拠点とJoint Ventureのネットワークを持ち、2,000社を超えるクライアントを抱えています。また同法人の金商法監査（3社の上場会社）では年間合計監査報酬9,200万円、平均監査報酬約3,000万円の実績を持ち、同法人の高い専門性と信頼性が示されています。【職業倫理と独立性を重視した教育体制】同法人は、職業倫理の遵守および独立性の保持を重視し、全ての社員やスタッフに対して関連規則の周知徹底を図っています。具体的には、職業倫理および独立性の保持に関する定期的な内部研修の実施や個別面談時の指導を通じて、これらの重要性を強調しています。【グローバル展開するグループ力が強み】同グループは、アジア諸国の法制度、会計・税務に精通した公認会計士を中心とした専門家集団（エスシーエス国際会計事務所）として設立され、税理士法人、監査法人の併設を経て、2008年にはSCS国際コンサルティング株式会社として本社機能をシンガポールに移しました。現在ではSCS-Invictusの各拠点と共に日本企業の海外子会社の管理サポートをはじめ、外国企業の日本進出支援や不正リスクマネジメント体制の構築支援など様々なサービスを提供するに至っています。?

NECソリューションイノベータ株式会社

【宮城】地域金融機関向けインフラSE（リモート可）

ネットワーク系SE

宮城県仙台市青葉区中央3-5-17　…

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650万円〜1000万円

正社員

「【宮城】地域金融機関向けインフラSE（リモート可）」のポジションの求人です【採用背景】地域金融機関でも今後クラウドリフト・シフト、クラウドサービス利用といったDXが加速していきます。私達はそんなお客様との共創を実現し、お客様に寄り添ったシステムインテグレータでありたいと考えています。東北地域を一緒に盛り上げていきましょう。【業務内容】地銀・信金・信保・信組・JAといった地域のお客様向けシステムの提案・開発・保守を一括で対応。現在はオンプレミス利用が多いが、今後クラウド利用が広がっていくため、AWS・Azure・GCPといったパブリッククラウドへのシフトを担っていきます。【想定プロジェクト】・提案～要件定義の上流工程から、構築～テスト～保守の下流工程まで・仮想基盤、Windows、Linuxのサーバ系・NW、ストレージ・シンクラ端末、リモート環境の端末系・セキュリティ、高可用性【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン　金融ソリューション事業部　第三グループ【配属事業部の紹介】東北メンバと首都圏メンバーのハイブリッド部門です。東北地域の仕事のみではなく、首都圏案件のリモート対応など幅広く対応していくグループです。【プロジェクト人数】数名～数十名【開発環境】仮想基盤：VMware、Hyper-V、OS；Windows, Linux ※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。【コード品質のための取り組み】ツール活用【開発手法】ウォーターフォール【情報共有のツール】Teams、Zoom 【本ポジションの魅力】インフラ領域のITスペシャリスト以外にも、システム全体を理解したプロジェクトマネジメントへキャリアアップができます。【入社後のキャリアパス】入社時のスキル状況にもよりますが、入社後数か月は先輩社員の支援を受けながらPJ経験を積んでいただきます。その後はPJリーダー/サブリーダとしての役割を担っていただき、将来的には管理職・専門職としてキャリアアップしていただきます。【働き方】 PJ状況によりますが、PJメンバと調整しながらリモートワーク可能です。【出向】無【客先常駐】無

NECソリューションイノベータ株式会社

＜オープンポジション＞インフラPL（DX基盤構築/クラウド）

ネットワーク系SE

東京都江東区新木場1-18-6　NE…

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650万円〜1000万円

正社員

「＜オープンポジション＞インフラPL（DX基盤構築/クラウド）」のポジションの求人です【採用背景】金融機関の取り組みとしてDX化が進む中、レガシーシステムのモダナイゼーション、デジタルシフト案件が多数立ち上がっている状況です。対応領域の更なる拡大を進めていきたいと考えており、リーダー層の体制を強化する必要があるため募集しています。【業務内容】金融機関の基盤構築PJに関して、PJリーダー、もしくはサブリーダーとして設計・構築・テスト・保守運用までの全PJ工程を遂行していただくことを想定しています。面接内にてご経験やご志向をお伺いして、配属先チーム・配属先プロジェクトを決定いたします。【想定プロジェクト】・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。・基盤構築関連業務として、Linuxを中心とした高可用性基盤から、仮想化、コンテナ、クラウドなどの次世代基盤も含めた幅広い基盤構築業務が中心となります。【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン　金融ソリューション事業部門【配属事業部の紹介】主に金融機関のお客さまの基盤構築を行っています。若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。【プロジェクト人数】5～15名【開発環境】環境：Linux ※プロジェクトによって異なります。【開発手法】ウォーターフォール【情報共有のツール】Teams、Zoom 【本ポジションの魅力】・金融機関の基盤領域として、基幹システムのミッションクリティカルな基盤技術から、コンテナ、AWSなども含めたデジタルシフトに向かう技術も扱い、基盤エンジニアとして自身の活動領域を拡げることのできるポジションです。・新基盤のグランドデザインを描く機会もある領域です。【入社後のキャリアパス】入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJのサブリーダーとして経験を積んで頂いてから、PJリーダーとしての役割を担っていただきます。将来的には自己の領域を確立いただき管理職としてキャリアアップしていただくことを想定しています。【働き方】本番作業を除き、リモートワーク可能【出向】無【客先常駐】無【応募者へのメッセージ】経験が不足してい…

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新規事業開発推進/航空事業部

運用・金融商品開発系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1300万円

正社員

■同社の航空事業部にて航空領域における新規事業分野／関連事業領域の調査・研究、および事業化の推進をご担当頂きます。【業務詳細】・航空領域における、新規分野の調査・分析、進出検討・計画・国内外・社内外関係者との折衝、事業化模索・事業化、ビジネス展開・拡大・事業運営（必要に応じ組織化）、モニタリング・管理【ポジションの魅力】・全社中核事業の中長期的成長ドライバーの追加/確立をグローバルベースでリードいただきます。・幅広い経験/知見、専門性を活用しながら一層の研鑽が可能です。・幅広い社内外ネットワークを構築/獲得可能です。・国内大手のポジション・資金量・リスク許容度を活かしたチャレンジが可能です。【働き方の魅力】・リモートワークやフレックス制度（コアタイム無）活用により、私生活とのバランスの取れた働き方を推進しております。

PwCコンサルティング合同会社

リスクコンサルタント（サプライチェーンの人権リスクマネジメント）＜正社員_東京＞

経営コンサルタント

東京本社／東京都千代田区大手町1-2-…

￥

600万円〜1200万円

正社員

【業務内容】サプライチェーン人権リスクに関するコンサルティングサービスを担当いただきます。・サプライチェーン人権リスクマネジメント構想の策定　- 成熟度診断　- 課題整理　- 計画策定・取引先（サプライヤー、販売先）における人権リスクの評価フレームワーク設計、導入・グローバルのサプライチェーン人権リスク管理体制の設計、導入・人権リスク評価支援ツールの導入＜プロジェクト例＞・サプライチェーン人権リスクに関するグローバル動向モニタリング、経営者および役員向け勉強会の実施・サプライチェーン人権リスクマネジメントの成熟度診断・グローバル先進企業の人権リスクマネジメントのベンチマーク調査・取引先（サプライヤー、販売先）の人権リスク評価フレームワークの設計、導入・グローバルのサプライチェーン人権リスク管理体制の設計、導入・人権リスク評価支援ツールの導入・海外事業や個別プロジェクトに関する人権リスクのアセスメント・海外メンバーと連携した人権デューディリジェンス（実地訪問確認）＜補足＞経験値やスキルに応じて業務内容を検討いただけるため、ご希望の場合は複数の求人で同時提案いたします。 ■ 備考＜勤務時間＞・標準労働時間1日7時間・フレックスタイム制（コアタイム：10時45分～15時45分）・在宅勤務（リモートワーク）制度有＜給与＞・月額：36万円～　固定残業手当11万円／月～（50時間）を含む　※超過分別途支給・昇給：年1回・業績賞与：年1回(業績･貢献度に応じて支給) ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数3,250名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。

株式会社近代設計

土木設計（道路）管理職候補/E・Jホールディングス/大阪

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

￥

700万円〜900万円

正社員

管理職候補として道路分野における公共事業の調査・計画・設計業務に従事いただきます。また、後輩メンバーの指導・マネジメントを行っていただきます。【具体的には】・道路の調査・計画・設計・道路構造物の調査・点検、補修・補強設計 ■道路の調査・計画・設計日々変化する交通網に対応し、道路ネットワークの構築、交通渋滞の解消、交通事故対策の調査・計画・設計を行います。＜実績例＞国交省近畿/西舞鶴道路万願寺地区他道路詳細設計業務国交省東北/山田地区外補足設計業務国交省関東/新笹子トンネル改修他道路設計業務東京都/自転車走行空間詳細設計 ■道路構造物の調査・点検道路機能を支える重要な施設である照明、標識などの道路附属物施設の調査・点検を行います。＜実績例＞国交省関東/R2管内道路附属物点検業務国交省関東/北首都国道管内附属物点検業務国交省関東/横浜国道管内道路附属物点検業務国交省東北/三陸国道管内附属物点検業務

PwCコンサルティング合同会社

組織・人事コンサルタント（HRテクノロジー戦略）＜正社員_大阪＞

組織・人事コンサルタント

大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4‐2…

￥

700万円〜1500万円

正社員

【ポジション】・Senior Manager ・Manager ・Senior Associate ※経験及び能力考慮の上で決定【業務内容】 HRテクノロジー戦略における以下のコンサルティングをご担当いただきます。・業務改革の構想立案支援・システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援・グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援・HRクラウド（Successfactors、Workday、Oracle）の導入・ITを活用した人事部門・業務改革（HR Transformation）・データ分析による人事施策立案（HR Analytics) ・Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革（Employee Experience) ・人事へのIT導入全体プロジェクト管理支援（PMO) ＜具体的なプロジェクト＞・製薬会社：グローバルHR Transformation、人事システム構想策定／導入支援・建設会社：人事システム構想策定／導入支援、SSC設立支援・金融機関：グループ統合人事システム構想策定／導入支援・情報サービス：先端HR Tech分析・調査支援・ITサービス：グローバルタレントマネジメントシステム導入・製造業：グローバル人材マネジメント戦略／構想策定 ■ 備考＜担当プロジェクト＞・プロジェクトの構想策定においては、インダストリー所属コンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションします。・大規模IT導入のTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携します。・プロジェクト期間は数ヶ月のもの（HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入）から、2～3年の大規模ものまで様々です。＜勤務時間＞・フレックスタイム制・在宅勤務（リモートワーク）制度有 ■ 企業特徴【世界4大会計事務所のPwCグループ、日本最大級の総合コンサルティング会社】 PwCグループ（世界156カ国に295,000人以上のスタッフを擁する世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム）であり、日本最大級の総合コンサルティング会社です。PwCコンサルティング合同会社を含む、PwC Japan グループの国内各法人は独立して事業を行い、相互に連携をとりながら、高品質なサービスをクライアントに提供しています。【経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供】日本最大級の総合コンサルティング会社（社員数3,250名）として、経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、グローバル市場で競争力を高めることを支援します。【クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献】 PwCのストラテジーコンサルティングは、伝統的な戦略コンサルティングファーム（Strategy&）の強みと、総合コンサルティングファームとしてのDX、M&A・定型・再編を含む変革実務に関わる強みを組み合わせ、Practical Strategy（即座に実行できる戦略）の策定、それを起点とした全社トランスフォーメーションを通じて、クライアント企業の「信頼の構築」「ゆるぎない成果」の実現に貢献しています。【国内外に展開するグローバルネットワーク】国内4拠点（東京、名古屋、大阪、福岡）に展開しています。複雑化する企業の課題に対し、PwCグローバルネットワーク、PwC Japanグループ（PwCあらた有限責任監査法人、PwC税理士法人、PwCアドバイザリー合同会社など）のメンバーファームと連携し、高い付加価値を持ったサービスをワンストップで提供しています。【自社変革の取り組み】社会における重要な課題を解決する存在として、自社変革の取り組みを行っています。クライアントの変革を支援するため、クライアントや業界をより深く考察する組織を新たに設け、そこからの調査結果やインサイトをもとに、各チームがクライアントの課題や目指すべき将来像をより正確に導き出し、適切かつスピーディーに提案することができる体制を整えています。

株式会社デジタルブロックス

【大阪】インフラエンジニア　※リーダー候補　　※年収600万円以上

ネットワーク系SE

大阪府大阪市北区鶴野町1-9　梅田ゲー…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社技術サービス領域において、保有スキルを活かし、次期リーダー候補として、プロジェクト推進および業務推進を行って頂きます。【プロジェクト例】１．PC更改に伴う、Azureへの認証基盤切り替え案件等・Microsoft Azure AD Premium（動的グループメンバーシップ管理／条件付きアクセス制御）・Microsoft Intune（デバイス登録／アプリ配布／コンプライアンスポリシー) ・Microsoft Defender for Endpoint（MDE展開) ２．文教教育支援システム基盤・ミドルリプレース・設計書作成・仮想基盤構築(VMwareESXi) ・ストレージ構築(NetApp) ・仮想マシン作成(Windows、RHEL) など３．学校の基幹システム部分の構築やリプレースの実施や PC教室のクライアントの構築など・提案資料の作成・機器、作業見積りの作成・設計書の作成(方式、詳細、テスト計画) ・サーバ構築(Windows、Linux、VMware) など ※プロジェクトは、個人の希望やスキルをしっかりと考慮した上で決定します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

王子エンジニアリング株式会社

設備設計（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_兵庫＞

空調・電気設備・配管設計

神崎事業部／兵庫県尼崎市常光寺 4-3…

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600万円〜800万円

正社員

【業務内容】担当施設の設備設計（電気）を担当いただきます。・営業担当との打ち合わせ・設計仕様の検討・数量計算書の作成・設備全体のレイアウト設計・2D作図、3Dモデルリング・設備の詳細設計＜詳細＞・担当施設は製紙プラント、水環境プラント、エネルギープラントです。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新築工事（3割）、リニューアル工事（7割）です。・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージは下記の通りです。（事例1）600万円／35歳（事例2）400万円／25歳・賞与は年2回（昨年度実績：4.7ヵ月分）です。・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。・転勤はございません。・定年は65歳（再雇用制度：67歳まで）です。 ■ 企業特徴【日本初の製紙会社を傘下に持つ持株会社グループのプラントエンジニアリング会社】日本初の製紙会社を傘下に持つ持株会社（王子ホールディングス）グループのプラントエンジニアリング会社です。製紙領域（紙パルプ設備の設計、製作、施工、メンテナンス）で培った技術を生かして、近年は水処理プラント、エネルギープラント（太陽光発電プラント、バイオマス発電プラント、水力発電プラント、地熱発電プラント）も手がけています。【幅広いプラントエンジニアリング事業を展開】プラント建設の事業計画コンサルティングから設計（基本設計、詳細設計）、調達（集中購買システムによる資材の調達）、施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理）、試運転、運転者への技術指導・安全指導、設備の維持管理（設備点検、劣化診断、不具合箇所の修繕）まで幅広いプラントエンジニアリング事業を展開しています。【プラントに係る多種多様な設備の製造、施工実績】プラントに係る多種多様な設備の製造、施工実績をお持ちです。スクリューコンベア設備、段ボール製函設備、段ボール包装設備、仕上設備（紙の自動裁断など、完成後の仕上げに使用する設備）、水質浄化設備、排水設備、水力発電設備、太陽光発電設備、電気・計装設備、燃料運搬設備、鋼材搬送設備、タンク設備などを手がけています。【全国に拠点を持つネットワーク体制】北海道地方から九州地方まで全国に拠点を持つネットワーク体制を構築しています。東京本社をはじめとして、北海道（江別市、苫小牧市）、愛知県（春日井市）、兵庫県（尼崎市）、鳥取県（米子市）、広島県（呉市）、徳島県（阿南市）、宮崎県（日南市）、佐賀県（佐賀市）、大分県（大分市）の全11箇所の拠点で事業を展開しています。【サステナビリティへの取り組み】サステナビリティへの取り組みを積極的に推進しています。水資源の循環的利用（工場内で水の再利用による取水量の削減を実現）、森林の保護、古紙（新聞、雑誌、段ボール）のリサイクル、生態系保全などの環境への取り組みのほか、フレックスタイム制の活用、休日出勤の完全振替化、8割以上の有給取得推進、65歳定年制など働き方への取り組みを行っています。

富士フイルムビジネスエキスパート株式会社

【東京・神奈川】間接購買マネージャー職※希望勤務地考慮

購買

東京都港区西麻布4-12-24興和西…

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800万円〜1000万円

正社員

「【東京・神奈川】間接購買マネージャー職※希望勤務地考慮」のポジションの求人です同社の購買バイヤーチームをまとめるマネージャー職のポジションを担って頂きます。【具体的には】（1）リーディング・マネジメント系業務 ■商材別に配置されたバイヤチームのリーディング、人材マネジメント ■商材カテゴリ戦略、サプライヤ戦略等の企画・推進 ■経営管理部門、ユーザ部門とのネットワーク構築など ■部下（20名）の勤怠・労務管理。（2）案件別実務　※専門的な知見を活かして個別案件をご担当いただくことも想定しています。 ■購買を検討しているグループ各社各部の担当者との商材に関する「仕様」の調整など、取引先候補に期待する品質や納期・価格帯などの確認 ■取引先への見積もり依頼・見積もり内容の精査 ■取引先との価格などの条件交渉などマネジメント業務が5割、メンバーの実務調整が5割となります。【今後のキャリアステップ】マネージャー（今回想定）⇒チーム長⇒グループ長チーム長へは1、2年で昇格予定です。（評価等にもよるが）チーム長からグループ長は最短だと2年ほどで昇格した方もいらっしゃいます。部下20名のマネジメントをして頂きます。【このポジションで担って頂きたいミッション】 1.富士フイルムグループ全体の購買価格の統制・適切な価格に定める事 2.富士フイルムグループの中でも関与出来てない会社もまだまだあるのでそういった会社の購買業務にも関与していく。【仕事の魅力】 1.富士フイルムグループ全体の間接購買業務を担っておりますので扱う商材や金額が大きいのでやりがいがある仕事です。 2.ノルマに追われることもなく残業は30H以下でテレワーク・フレックス勤務も可能ですのでメリハリつけて働くことが可能です。 3.チーム長やマネジャーなど組織における組織の規模に対して役職者が足りていない状況なので実績を出せば比較的早く昇格・昇進等が可能です。【部署】購買エンジニアリング部ソーシング購買センターソーシンググループ　計20名程

株式会社イ・エス・エス

インフラエンジニア■運用保守OK■ブランクOK■30代～50代多数活躍中■リモート案件アリ■家族手当など充実

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県を中心…

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350万円〜1200万円

正社員、契約社員

《手がけていただく案件の特徴》大手メーカーのエンタープライズ系案件や通信キャリア案件のサーバ・ネットワークの設計・構築・検証業務の他、最近はDXやクラウド関連の案件も増えています。また、各プロジェクトの期間は半年～2・3年のものや、中には5年以上の長期案件もあります。《主なクライアント》 ◆サーバ設計・構築…システム運営企業、システムインテグレータなど ◆ネットワーク設計構築…通信事業者、ネットワークインテグレータなど ▼▼▼インフラ領域の直接取引案件多数▼▼▼ ◎早期にPM・PLとしてもご活躍可能です！当社では、比較的浅い商流の案件をお請けしています。そのため、裁量が大きく、上流工程から携わる機会も豊富です。これから目指したい方に対しても、具体的な案件を含めて十分なステップアップサポートが可能です。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務【案件例】 ◆顧客折衝並びにプロジェクトの　立ち上げから参画（データーセンタ事業会社） ◆クラウドシステム及びシステム仮想化の　提案・構築及びオンプレとの共有環境の構築 ◆次世代ファイアウォールを活用した　ネットワークセキュリティシステムの設計・構築 ◆通信キャリアがユーザー向けに提供する　インターネット用コアネットワークの検証・自動化 ◆公共交通機関向けに提供するOpenFlow（SDN/OpenStack）の構築【開発環境・業務範囲】 ◆某SaaSサービス基盤の更改【担当フェーズ】要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・システム仮想化基盤の提案・要件定義・設計・構築・エンドユーザーとの打ち合わせを通じてシステム要件を定義・SIerチーム内での設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証【就業場所】客先常駐(SIer) ◆公共機関向けネットワークセキュリティシステムの設計・構築【担当フェーズ】基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・ファイアーウォール、UTMのセキュリティポリシー及び脆弱性の防御に関する　設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証・現地データセンターにおける構築作業【就業場所】社内持ち帰り(受託) ◆通信キャリア向けインターネット用コアネットワークの検証・自動化【担当フェーズ】検証(キャリアグレード品質の構築) 【業務内容】・専用測定器を用いたフレームの検証・パケットレベルでの高度なサービス検証およびその自動化【就業場所】客先常駐(通信機器メーカー) ◆通信キャリア社内システムの開発プロジェクトマネジメント【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、検証、構築【業務内容】・通信キャリア社内システムに関する開発プロジェクトの全体マネジメント ┗スケジュール管理、コスト・品質・調達の管理など【就業場所】客先常駐(通信キャリア) ◆ガバメントクラウド基盤の構築【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・AWSを活用したアプリケーション管理 ┗クラウドネイティブアプリケーションの設計、デプロイ、及び管理・インフラの自動化と耐障害性の向上 ┗インフラストラクチャの自動化とテンプレート化を進め、　スケーラブルで耐障害性の高い環境を構築。・ネットワークセキュリティと運用効率の改善 ┗ネットワークセキュリティの設計・実装やアクセス制御を監視やログ収集を通じて　運用効率の向上の設計・構築【就業場所】客先常駐(テレワーク主体) 【注目】経験やキャリアに合わせ、柔軟なアサインを行います◎ インフラ領域で長い実績があるため、参画する案件は商流の浅い、上流工程からのものが多くあります。能力や経験はもちろんですが、希望があれば身近に挑戦できる機会がたくさんあることが魅力◎ あなたの志向に合わせて、最適なポジションをお任せいたします！また、「上流工程にチャレンジしたい」「新しい技術領域に踏み込みたい」「後進の育成に力を注ぎたい」など、あなたの理想のキャリアプランを教えてください。当社に蓄積している教育ノウハウをもとに、すべきこと／目指すことを段階的にお伝えしてきます◎ 【注目】年齢に関係なく、社員の向上心を応援＆評価できる会社です！あなたの成長や頑張りをきちんと評価するための、ランク別評価制度をご用意しています。＊＊＊ランク・資格例＊＊＊ ◆Dランク(入門者)：CCNA、LinuC-1 ◆Cランク(メンバークラス)：CCDA、LinuC-2、第一級陸上特殊無線技士 ◆Bランク(チームリーダー)：CCNP、LinuC-3、工事担任者(AI・DD総合種)、第二級陸上無線技術士 ◆Aランク(PL)：CCIE、第1級陸上無線技術士、電気通信主任技術者、プロジェクトマネージャ、RCCM(電気電子部門) ◆Sランク(PM)：技術士(電気電子部門) ☆この先もまだまだブラッシュアップは続きます上記はあくまでも現状の実例です。今後も評価軸は時流に合わせて変更していきます！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊より柔軟にキャリアが選べるように制度をブラッシュアップ中＊＊＊現状でもリーダーやマネジメントもできるポジションなど、適性に合わせて様々なキャリアを目指せます。また、エンジニアの能力・実績をより正確に評価できる制度の導入や、 AI分野への展開、自社内開発などにも取り組んでいきたいと考えています。マネジメント層や管理職でなくてもしっかり給与アップしていけるように、評価制度をブラッシュアップ中です！正社員：試用期間中の雇用形態に差異はありません

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