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正社員の広告の仕事

検索結果: 6,693件(6061〜6080件を表示)

株式会社ネクストビート

全国/「保育士バンク！ブランド」営業マネージャー/ 正社員

営業・セールス(法人向営業)

東京都渋谷区

￥

800万円〜1200万円

正社員

保育士バンク！ブランドのいずれかのサービスにおける「事業責任者候補」として、以下の役割と業務を担っていただきます。 ■対象事業・保育士バンク！：保育士向け転職支援サービス・保育士バンク！コネクト：保育施設向け業務改善システム・保育士バンク！パレット：保育士向けマネジメントツール　 ■役割事業責任者候補として、以下の業務を行っていただきます。・市場、競合分析・新規サービス企画、マネタイズ戦略立案/実施・営業戦略立案、組織立ち上げ・オンボーディング（新規入社者の早期戦力化）入社直後は、プレイングマネージャーとして対象事業毎に以下の業務も担っていただきます。なお、採用選考の結果次第で、マネージャー・ゼネラルマネージャ—・事業責任者のいずれかのポジションでジョインいただく可能性がございます。＜保育士バンク！キャリアアドバイザー＞・キャリアアドバイザー業務・リクルーティングアドバイザー業務＜保育士バンク！ソリューションセールス＞・新規法人へのアプローチ・採用/労務/運営面での課題のヒアリング・保育士バンク！プラットフォームを用いた提案（広告/フェア/タレントマネジメントシステム/マーケ支援等）＜保育士バンク！コネクト&パレット SaaS導入コンサルタント＞・新規法人へのアプローチ・労務課題に対しての課題のヒアリング・保育士バンク！コネクトのご提案、カスタマーサクセス連携したオンボーディング、継続フォロー・プロダクト開発チームと連携したサービス設計や企画

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マネジャー候補（東京）

管理職(営業)

東京都渋谷区宇田川町10-2 いちご渋…

￥

400万円〜700万円

正社員

■業務内容： <マネジメント> マネージャーの補佐として、営業部の予算・数値管理や社員の人材育成に携わっていただきます。 <キャスティング>登録スタッフの採用、適性に合わせたキャスティングやスタッフのスキルアップ、サポートに関する計画作成、実行を行っていただきます。 ■業務のポイント：・扱うイベントは英検等の試験から展示会、ライブ、e-sportsの大会まで多岐にわたります。顧客はイベント主催者、広告代理店、制作会社、各自治体です。・マネージャーは基本的にオフィス勤務となりますが、初めてのお客様の時はイベントに出席し運営やクライアントへのご挨拶を行うことがあります。メンバーは週の半分は現場に入りイベントを管理・運営します。・登録スタッフは学生で短期・単発のアルバイトが多いです。 ■入社後：・本ポジションは約半年を目安にマネジメント業務をお任せしますが、まずは現場の運営に入っていただき、業務を覚えていただきます。 ※マネージャーは基本土日休みですが、研修中は担当するイベントに合わせ、休日出勤は発生し、勤務時間もイベントに合わせてイレギュラーが発生します。 ■配属先情報東京営業所：34名営業マネージャー1名（40代後半男性）が在籍しています。新卒社員や、美容師、銀行、保育士、添乗員等、様々な業界から転職した中途入社者がいます。 ■当社の特徴：・イベント専門の人材派遣を手掛ける会社である当社では、アーティストのコンサート、人気アイドルのファンイベント、音楽フェスや展示会、スポーツイベントを運営しています。・当社はイベントをトータルサポートできる体制を整えており、制作会社、運営会社、人材会社、警備会社等、一括で様々なパートナーと連携できます。

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須／WEB広告企画の提案営業／土日祝休

営業・企画営業（法人向け）

株式会社東日本朝日広告社宮城県仙台市…

￥

312万円〜

正社員

土日祝休み！夏季・年末年始のお休み有◎転勤なし♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐え、解決に向けて努力出来る方 ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方 ■新しい案を思いつき、自分の考えを発展させられる方【仕事内容】 ★おすすめPoint！・土日祝休み・長期休暇あり・学歴不問・転勤なし・手当充実 SNSなど広告企画の提案営業を行っていただきます。【取扱商材】 WEB・SNS・TV・雑誌・イベント等、あらゆる媒体を用いたプロモーション広告【具体的な仕事内容】 ■クライアント打ち合わせ ■マーケティング調査 ■メディアプランニング　┗流通戦略やWEBプロモーション、販促ツールなど広告営業 ■プレゼンテーション ■制作ディレクション・運営など【プロジェクト例】・ゆるキャラ作成、地域プロモーションの企画運営・キャラクターグッズを考えてイベント配布や販売・キッチンカーを集めたグルメイベントの企画・運営　など【1日のスケジュール（一例）】出社、朝礼 ↓ メールチェック、制作会社や顧客との打ち合わせ、訪問、社内資料作成、企画書作成、MTG等 ↓ 退社【営業先】官公庁、不動産、学習塾、アミューズメント関連、自動車業界など【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

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営業事務

港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー6…

￥

350万円〜400万円

正社員

■業務内容日本最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』運営企業である当社にて、営業アシスタントを募集いたします。営業アシスタントとして、営業スタッフのフォローを行っていただきます。 ■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】・営業スタッフのフォロー・旅行代理店、ホテル、航空会社、観光局の既存のお客様対応・請求書業務全般・トラベルコ広告管理　など ■働き方残業時間削減に取り組んでおり、それぞれが自分のペースで仕事に打ち込める環境です。入社後はOJTの兼ね合いで約1か月程度は出社いただきますが、その後はリモートワークも可能な体制がございます。 ■組織構成航空券／ホテル／ツアーなどのメニューごとのチームに分かれております。１チーム約10名で構成されており、WEBディレクター等のクリエイティブメンバーとも連携し、顧客の課題解決・提案を実施していきます。 ■キャリアパスご入社後は先輩社員のOJTのもと、業務を学んで頂き、徐々にキャッチアップいただきます。その後は、ご自身の志向性や興味に応じて、マネジメントやその他の領域へのキャリアを広げることができる可能性があります。 ■福利厚生・制度について・女性の産休や育休の取得実績も多数あります。休暇取得後は当社で就業しています。土日休みで有休もとりやすく、長期休暇をとる方もいます。・個々の成果を確認し、評価に応じて、年1回給与を改定する人事評価制度があります。評価は、期初に設定した目標の達成度によります。 ■『トラベルコ』の特徴 1,500以上の旅行サイトの旅行商品を掲載し、ユニークユーザー様の数も年々増え、国内でも最大級のサービスへと成長しました。巨大なデータベースと技術力を強みに、旅行に行くときにはまず「トラベルコ」で検索、といえるほどにサービスを拡大しております。

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【東京】キャリアドバイザー（面談担当）☆大手広告代理店グループ☆年間休日124日☆早期にキャリアアップ可能☆

営業・セールス(法人向営業)

【転勤なし】東京都港区芝2丁目14-…

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350万円〜450万円

正社員

現在展開している「ECのプロ」というサービスにおいて、企業からの問い合わせも多い月で120件に達するなど、現在急成長中のスタートアップです。既存顧客数も50社を超え、毎月増加の一途を辿っています。そういった企業に対するクロスセル・アップセルの提案が「ECのプロ」成長のために不可欠だと考えており、そういった背景から第一線で既存企業に提案を行ってくれるCSメンバーを募集しております。 ▼プロとクライアントの案件とのマッチング - スキルヒアリング面談 - プロの管理、認定業務 - 企業とプロのマッチング - 案件情報精査しプロのピックアップ、公募 - プロの提案精査 - 提案資料作成 - 営業に対して提案プロの訴求軸のレクチャー ▼その他 - プロへのエントリー通過、面談通過ノウハウ提供 - 全て各種行動の振り返りと改善を行い業務効率化、最大化を目指す【1日のイメージ】 9:30-10:00：メール確認、プロ選定依頼確認 10:00-11:00：チーム朝会、本日のタスク確認 11:00-12:00：プロとのMTG 12:00-13:00：休憩 13:00-14:00：提案資料作成 14:00-15:00：プロとのMTG 15:00-16:00：案件毎のプロ選定とプロからの情報収集 16:00-17:00：セールスとMTG 17:30-18:30：プロとMTG、提案資料作成、チームMTG（一日の振り返り）【業務を通して身につくスキルなど】 ◆ヒアリング力・コミュニケーションスキル ◆ECに関する専門知識 ◆ECマーケティングに関する幅広い知見【具体的な業務タスク】『要約：プロ人材の集客とマッチングによるサービスの生命線を担う』

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★20代・30代活躍中！★【総務・経理スタッフ（営業メンバーサポート）】広告業界最大手のグループ企業

経理、財務

東京都渋谷区【アクセス】 JR「恵…

￥

300万円〜400万円

正社員

□■□■□企業特徴□■□■□ ■年間数億～数十億規模のマーケティング予算を預かっています。 →デジタルマーケティング領域を中心に、大きな予算を預かり顧客の課題解決に向き合う ■20代のマネージャ登用実績豊富です。 →実力が付ければ年齢関係なく役職を持ち、マネージャ職としてメンバーを率いることが可能です。 □■□■□□■□■□□■□■□□ ■□業務概要■□ 社内の購買業務サポート部門でご活躍いただきます。社内の基幹システム経由での、営業担当者からの発注依頼が正しく行われているかチェックします。毎月の媒体社（仕入先）からの請求金額に基づき、売上・原価を基幹システムへ登録します。そのほか、社内の媒体担当者と課題解決へ向けた検討を行います。事業拡大に伴い新規業務も発生しており、新規業務の仕組み化、マニュアル化なども行います。 ※残業時間：30時間程度【身につくスキル】ルーティンワークが中心であるものの、急成長によるイレギュラー対応も多く、関係者と確認、調整をしながら業務を行うことで、実行する力が身につく。意見を発信しやすい社風であり、自分が考えた業務改善案が採用されたり、中心になって対応することで、業務改善力が身につく。

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【PRプランナー<デジタル×マス領域>最大手広告事業のグループ会社!！／デジタルマーケティング企業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都渋谷区【アクセス】 JR「恵…

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500万円〜1000万円

正社員

■職務内容：認知拡大やエンゲージメントの構築。ブランドや商品と生活者をつなぐパブリシティやSNSなど PR領域に関するプランニングや案件業務。 ■具体的には：・PR施策、ライブコマースプランニングなどのコミュニケーションアイデア開発・新規サービス開発における企画プロデュースおよびマネジメント・施策全体管理、KPI達成および成果管理・アライアンス戦略策定および実行管理・グループ社内外の連携による施策の実装

株式会社iHack

【SNSマーケ×コスメ】化粧品会社のマーケティング支援を横断的に担うプロジェクトマネージャー

マーケティング

東京都千代田区

￥

500万円〜800万円

正社員

化粧品会社様のブランド成長をご支援するSNSマーケティング事業部のマーケティングディレクター職を募集しております。 ■事業内容・化粧品ブランド様のSNSマーケティング累計取引社数が100社を超えたSNSマーケティング事業では、化粧品会社様向けに小売店（ロフト、プラザ、ドン・キホーテなど）での販売促進に向けたマーケティング施策を提供しています。 X（Twitter）、Instagram、Youtube、TikTokを中心としたSNSを用いたマーケティング戦略の立案から遂行まで一気通貫でご支援しております。施策の内容は、インフルエンサーとのタイアップ（自社のMCN事業含む）や、広告運用、小売店とのリレーションなど多岐に渡り、案件完了後には、クライアント企業様と振り返り会を実施し、目的を達成できたかどうかの効果測定まで責任を持ってプロジェクトに取り組んでおります。 ■仕事内容【プロジェクトマネジメント】・進捗管理 →プロジェクト全体の進行管理を担い、ゴールに対する進捗を見ながら予算、品質、納期を管理します。・クライアントとの折衝 →定例会議でのファシリテーションや日常的なコミュニケーションを通じて、クライアントとの信頼関係を構築します。・振り返り →プロジェクトの振り返り～改善点の洗い出しを行い、サービス品質の向上に繋げます。 ■クライアント大手美容コスメブランドなど化粧品会社様のマーケティング支援に携わっており、コロナ禍を経ても急成長を続けています。 MCN事業（インフルエンサー事務所事業）の買収などを通じて新規クライアントからの問い合わせも増加しており、ディレクターとして、クライアントへのヒアリングから企画立案、ソリューション提案ができる方を求めています。 1兆円規模の成長市場の急成長ベンチャーにおいて、熱量を持ってブランドの成長にコミットしたい方のご応募をお待ちしております！

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（正社員）医療業界に革新を・クリエイティブディレクター募集

コンテンツ企画・編集、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都港区最寄駅：東京メトロ青山一…

￥

800万円〜1000万円

正社員

従来の医療・ヘルスケアの枠にとらわれない、新しいクリエイティブ発想・手法をクライアントに提供していただけるポジションです。・マーケティングコミュニケーションにおける、ビッグアイデア、キャンペーン立案・コンテンツ企画、プラットフォームアイディアの開発リード　(デジタル、ムービー、アクティベーション、ポスター、リーフレット　他) ・プレゼンテーションのドキュメントリード、プレゼンター・キャンペーンストーリー開発、　アート・コピーのディレクション・クライアントコンサルテーション・クライアントへのプレゼンテーション・アートディレクター、デザイナー、コピーライターのマネジメント・育成・外部協力会社へのディレクション・メディカルライターやストラテジックプランナーと連携した戦略（Truth）開発・Award WinningとPRを通したCreative Reputationへの貢献【会社や職場の雰囲気】 ■チームワークと協調性グローバルなネットワークを活かし、複数の国や地域のチームが共同でプロジェクトを進めることが多いです。文化の違いを理解し、協力する姿勢が重要視されています。 ■クリエイティビティと戦略性ヘルスケア広告は規制が厳しい一方で、患者や医療従事者に深く響く表現力が求められます。そのため、クリエイティビティとデータに基づく戦略的アプローチが融合した仕事環境です。 ■社会貢献意識ヘルスケアという人々の生活に密接に関わる分野で働いているため、社員は「社会に良い影響を与える」という意識を持つことが奨励されています。【勤務先の人数／年齢構成】 ■従業員数150名強 ■20代～40代の方が活躍されています。【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】ハイブリット勤務が基本です。原則週休2日（土日）祝日進捗によっては休日対応が発生する場合があります。【活かせるスキル・身に着くスキル】・製薬会社のクライアントを持った経験がある方（特に医療用医薬品の経験）は経験を活かせます ■従事すべき業務の変更の範囲　無 ■就業場所の変更の範囲　無 ■有期労働契約を更新する場合の基準　契約更新：無　契約更新上限：無

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須／プロモ広告の営業／土日祝休

営業・企画営業（法人向け）

株式会社東日本朝日広告社宮城県仙台市…

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312万円〜

正社員

転勤一切ナシ☆駅から徒歩で通える！土日祝休み♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■新しい案を思いつき、自分の考えを発展させられる方 ■直面した課題や困難に耐え、解決に向けて努力出来る方 ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方【仕事内容】 ★おすすめPoint！・土日祝休み・長期休暇あり・学歴不問・転勤なし・手当充実 TV・雑誌等広告企画の提案営業をしていただきます。＼取扱商材／ WEB・SNS・TV・雑誌・イベント等、あらゆる媒体を用いたプロモーション広告＼具体的な仕事内容／ ■クライアント打ち合わせ ■マーケティング調査 ■メディアプランニング　┗流通戦略やWEBプロモーション、販促ツールなど広告営業 ■プレゼンテーション ■制作ディレクション・運営など【プロジェクト例】・ゆるキャラ作成、地域プロモーションの企画運営・キャラクターグッズを考えてイベント配布や販売・キッチンカーを集めたグルメイベントの企画・運営　など＼1日のスケジュール（一例）／出社、朝礼 ↓ メールチェック、制作会社や顧客との打ち合わせ、訪問、社内資料作成、企画書作成、MTG等 ↓ 退社＼営業先／官公庁、不動産、学習塾、アミューズメント関連、自動車業界など【勤務時の服装】スーツ【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

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インサイドセールス/フィールドセールス

内勤営業・カウンターセールス

本社：東京都渋谷区渋谷2-15-1　 …

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400万円〜650万円

正社員

※配属部署につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでご調整いたします。 ■インサイドセールス TVCMやネット広告、セミナーなどのマーケティング活動を通じて、弊社サービスへご興味をお持ち頂いた法人企業様に対し、それぞれの企業様の潜在/顕在課題に合ったサービス提案を行い、訪問商談のご機会獲得までを担う部門。・マーケティングツール、顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析を行う・見込み顧客に対して、経営や人事課題の仮説を立て、他社の事例や過去のデータなどを元にアプローチを行う・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得・インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化を図る・顧客生涯価値（LTV）の最大化を図った新規顧客戦略の立案・実施 ■コンサルティング提案営業法人企業様の経営課題、採用課題解決のコンサルティング提案営業を行う部門。・業界問わず、首都圏の法人企業様に対する、経営課題/事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙・マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進・事業/組織/個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進

X Mile株式会社

【MGR候補】CA・RAリーダー／人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）と求職者をつなぐ注目のプロダクト

ビジネスコンサルティング系その他

〒160-0004 東京都新宿区四谷4…

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450万円〜800万円

正社員

●創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー！ ●女性管理職50%以上 ●フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現！ ●徹底的に属人化を排除！生産性重視で無駄な業務が少ないキャリアコンサルタント（マネージャー候補）若手社員の成長が、会社の躍進を支えています【売上高前年比2ケタ成長】物流現場に特化した人材サービスを展開するX Mile（クロスマイル）。拡大期にあるマーケットで成果を出し、マネージャーへとキャリアアップを目指せるチャンス。リーダーになると、5?10名のメンバーのマネジメントをしていただきます。マネージャーになると、年間数億円単位の売上及び広告予算管理、 30?100名のメンバーのマネジメントを担っていただきます。 ☆事業部長やマーケティング責任者と共同で、事業戦略のディスカッションやトレーニング・オンボーディング研修の企画なども行います。また、採用面接に出ていただくこともできます。自分のやりたいことや伸ばしたいスキルベースで、柔軟に業務をとりに行くことが可能です。 ※マーケティングの知識などは必須ではありません。業務の中で覚えていただけます。 1人のコンサルタントがクライアント（物流事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。【クライアントに向けて】 ▼物流事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング…時にはご紹介いただく場合も。 ▼1日100件の電話アプローチ…より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用。 ▼月に約20件程度、求職者との面接設定を実施。【求職者に向けて】 ▼給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均10名（そのうち新規は3～4名）。 ▼内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築。

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法人営業（未経験可）

人材コーディネーター

品川区西五反田8-1-5　五反田光和ビ…

￥

350万円〜450万円

正社員

障がい者採用を検討している企業に対し、自社採用メディアを使った「障がい者採用企画」の広告・イベントの提案、または、障がい者雇用に関する人材紹介の法人営業を担当します。 ※障がい者採用を考える企業に限定してアポイントを頂くため、飛び込み営業は一切ありません。 ■業務詳細（適性を見て以下何れかの部門への配属になります。） (1)自社メディア（就職情報サイト、就職情報誌、合同企業面談会）の企画提案：アポイントを頂いた企業に訪問。人事担当者にヒアリングを行い、自社メディア（就職情報サイト、就職情報誌、合同企業面談会）を使った採用支援企画を提案します。現在組織は14名で構成されています。 (2)人材紹介サービス：企業が求める人材像を元に、ベストマッチする求職者を企業に紹介。キャリアコーディネーターと共に双方の希望・条件等の調整を行い、企業の採用支援を行います。面接のセッティングや双方の細かい希望・条件等の調整を行いながら採用・入社を目指します。入社後の定着における企業フォローも重要な役割です。 ■入社後の流れ：入社後まずは自社商品や人材業界に関する法律等の知識を学びつつ、先輩に同行し1日3～4件の企業訪問を行います。社内のロープレを通じて営業スキルを身につけられるので業界未経験の方もご安心ください。 ※営業未経験のメンバーや異業界で営業経験を積んだメンバーが多数活躍しています。 ■障害者雇用に関して：企業による障害者雇用促進の動きは年々高まり、法定雇用率が引き上げになるなど障がい者採用のニーズは拡大傾向にあります。

ビズキューブ・コンサルティング株式会社

アライアンス営業（提携先・顧問・代理店向け）　※法人営業未経験歓迎・マーケ知識も身につきます

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京支社：〒160-0023 東京都新…

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400万円〜500万円

正社員

当社を理解・支援協力してくださる様々なアライアンスパートナーの開拓・関係強化・営業推進を通じて、当社のファンづくりを担う営業です。 ▼アライアンスパートナーとは？現在ご契約いただいているアライアンス先は経営コンサルティング会社や、会計士他士業の先生方、元大企業の役員、代議士など、法人・個人を問わず、業界や団体、企業経営者との繋がりを持たれている方々となります。ビジネスとして当社商材を代理販売してくださっている方もいれば、純粋に当社の提供価値に良さを感じて紹介してくださる方など、多種多様な関係・立場で関わって下さっています。営業担当にとっても、それらの方々と日々面談ができることは、とても刺激的な仕事になります。 ▼具体的な活動・既存アライアンス先との関係強化各アライアンス先にはそれぞれ本業・本務があり、当社や賃料適正化のプロフェッショナルではありません。また、当社以外にも多くの提携サービスを持っていることがほとんどです。そのため定期訪問により、まずは人としての信頼関係を構築・維持しながら、サービススキームの理解促進はもとより、市場動向や減額成功事例等の情報交換、見込み客への営業同行、営業促進頂く上での啓蒙活動などを行います。・ご紹介が得られたら… まずは見込み段階で、当社顧客データベースと照合を行い、紹介が重複していないかなどをチェック。無事進められることが確認できれば、社内のフィールドセールス（直販部隊）に連携します。先方（見込み客）の関心度合いがまだ低い場合には、提携先と共にアライアンス担当が訪問し、簡単なヒアリングやサービス紹介を行うこともあります。営業進捗があれば、適宜紹介をしてくださったアライアンス先にもご報告。丁寧な情報共有が、次のご紹介を引き出す営業活動にもなります。・慣れてくれば新規提携先の開拓にもチャレンジしてくださいイベントへの出展、セミナーの開催、ビジネスマッチングサイトの活用、Webマーケティング、企業団体が主催する会合への参加など、あらゆるネットワークを通じて、ファンを増やして頂きます。ご関心やスキルによっては、マーケティング部門と連携して、イベントや広告の企画などにも影響範囲を広げて下さることを期待しています。

BCホールディングス株式会社

BtoBのマーケティング担当（Webマーケから営業支援まで幅広く関与）　※インハウス、リモート可

広報・宣伝

東京本社／東京都新宿区西新宿1-24-…

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400万円〜600万円

正社員

主に賃料適正化コンサルティングを手掛ける「ビズキューブ・コンサルティング」の担当として、オンライン/オフライン問わず、BtoBのマーケティングに関わる業務全般に携わっていただきます。以下の中からご経験に応じてアサインしていきます・Webセミナーの企画、集客、運営・メルマガの企画・配信・SFA/MA運用（Salesforce Pardot）　※使用経験がない方でもトレーニングいたしますのでご安心ください。・SEMや広告運用、KPI分析に基づくWebサイトのコンバージョン改善等　※デザイン、コーディングは別スタッフが担当・WordPressを使用したコラム記事の企画執筆・各種データの集計、分析、レポート作成・グループ各社との連携施策推進・その他営業企画、営業の広報支援ゆくゆくはマーケティング戦略及びブランド戦略にも意見を出していただき、新たな企画の立案～推進まで自立的にPJをリードしてくださることを期待しています。 ■関わる主な事業・サービスビズキューブ・コンサルティング株式会社事業紹介ピッチ ▼賃料適正化コンサルティングのパーパスとは？＝店舗ビジネスの投資原資を創出すること。大手企業の場合、営業利益率は飲食店で3.6%、小売店では1%とも言われています。就業人口が今や約4000万人を超え、成長産業と言われるサービス業において、店舗ビジネスの利益率は総じて低いの実情です。そのボトルネックのひとつが店舗の「家賃」。固定費のおよそ3～4割を占めているとも言われ、繁華街の飲食店ともなれば、家賃だけでも月100万円というのは珍しくありません。スタッフの採用、人材育成、POSシステム、販売促進、メニュー開発、仕入れ、新規出店、設備更新…成長するための選択肢は数多くあれど、まず必要なのは、成長投資のための原資をつくることと我々は考えています。ビズキューブ・コンサルティングは家賃の適正化によって投資原資を創出し、顧客を成長軌道＝イノベーションへとリードします。

非公開

総合商社の人事（リーダー候補）◆フレックスタイム制、年休120日以上◆

人事、企画・管理・事務その他

本社（愛知県名古屋市中村区名駅）【…

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650万円〜1000万円

正社員

人事（リーダー候補）の募集です。同社人事グループのミッションは、企業の成長に不可欠な人材の採用・育成・評価などの人材戦略を策定し、実行することです。担当業務は、下記の中からご経験や適性に応じてアサインさせて頂きます。【業務内容】・採用業務：募集要件の策定／求人広告の作成／採用面接の実施・教育・研修業務：研修・キャリア開発プログラムの企画・実施・労務管理業務：給与計算や社会保険手続き／労働時間管理・評価・キャリア開発業務：パフォーマンス評価やキャリアプランの策定・人事施策の企画：企業全体に関わる人事施策企画・人事制度・福利厚生精度の改善　など ◎配属先情報・人事総務部　人事グループ　GL1名　メンバー10名【働き方】・リモートワーク勤務の環境も整っており、出勤日の6割を上限に在宅勤務が可能です。《おすすめポイント》プライム市場上場企業100％出資のグループ企業で、その高い成長性からグループ内外で存在感を示しています。「資源リサイクル事業」「非鉄素材事業」「非鉄製品事業」「資源トレーディング事業」の4本柱でビジネスを展開。先端素材の資源の安定・最適供給を通じて環境技術進展に貢献し、国内外のサプライヤーとメーカーを繋ぎ世界のモノづくりを支え、金属資源の循環型社会システムを構築し未来の地球環境を守る。そのような社会的使命の大きな事業を動かし、大きな仕事と市場を任され、世界を相手に活躍できる環境があります。金属ビジネスを通じて世界のモノづくりを支え、持続可能な未来を創る会社です。

株式会社ZUND

【新規採用】経営企画／経営企画部門の立ち上げをお任せ！国内200店舗達成のためぜひお力添えください！

金融事務・バックオフィス(保険系)

大阪本社〒530-0041 大阪府大…

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700万円〜800万円

正社員

【ZUNDとは】姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営するトリドールグループの一員です。グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。【本ポジションについて】遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、近未来の戦略策定や予算作成・管理を一緒に行って頂ける方を募集致します。今回は自社内で新しく立上げる事になりますが、トリドールグループである当社は、トリドールホールディングスの経営陣の方々と共にこれまでもこれからも共に企業運営していく所存です。立上げではございますが、共に汗水流して実行していく仲間がおりますのでご安心ください。 ①予算作成・予算管理、経営判断資料作成 ②事業計画の立案、経営戦略の策定 ③マーケティング業務【具体的には】予算作成：年間予算の策定と実行管理、部門別コスト管理など予算管理：月次・四半期ごとの業績分析、予算と実績の差異分析、フィードバックループの構築など経営判断資料作成：主要KPIのモニタリング、経営層向けレポートの作成、意思決定支援資料の準備など経営戦略の策定：企業の中長期計画の策定、競争環境の分析、戦略的提案の実行など営業企画：セールスプロモーションの企画と実施、営業戦略の策定などマーケティング業務：消費者行動の分析、キャンペーン企画、広告戦略の立案と実施など

株式会社エス・エム・エスサポートサービス（SMSSS）

人事採用（未経験可）

人事

【北海道本社】北海道札幌市中央区北5…

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300万円〜450万円

正社員

介護・医療・シニアビジネス領域で、国内トップクラスのサービスを展開する当社にて、採用業務全般をお任せします。一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■主な業務内容（一例）・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築・採用面接・採用プロセスの構築/改善/運用・効果的な採用チャネルの検証　・採用イベントの企画及び運営・社員教育研修の企画運営など ■配属部署/配属部署の組織体制経営管理部門/採用グループの配属です。採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。 ■採用グループの役割当社はSMSと一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。 SMSは変化の激しい事業環境の中で、継続成長をしている会社であり、それに合わせて、当社の業務も拡張し続けるため、採用活動はエス・エム・エスグループの採用を支える重要な役割を担っています。そのため、採用チームは、各事業の状況やニーズを正しく理解し、良い人材を採用し続けることで、事業成長に貢献することを目指しています。 ■仕事のやりがい、キャリアパス・自ら考えて行動する力が身につきます。　考えることに制約はないので、自ら業務の目的（ゴール）を考え、それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。・採用にとどまらず、本人の意欲次第でさらに役割を広げることができます。　人事領域はすべての業務がつながっています。採用業務だけで切り離せないことが多く、労務や制度設計、育成といった採用業務以外の人事領域にも関与いただきながら、人事としての経験を積むことができます。・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます。　人事領域での経験をもとに自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。

株式会社ワオ・コーポレーション

首都圏【SV及びコンサルタント】大手学習塾／転勤なし／FC教室へのコンサルティングをお任せします

学校・スクール運営スタッフ、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

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500万円〜700万円

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【推薦ポイント】 ◎FC本部のSVとして、加盟教室の経営コンサルをしていただくポジション ◎風通しの良いフラットな組織体制です ◎退職金など福利厚生も充実し長く勤務出来る環境【仕事内容】個別指導Axis（アクシス）のSVとして FCオーナーに教室運営のコンサルティングをお任せします。担当するエリアの校舎を定期的に訪問し、経営や実務面の課題解決に向けた施策の提案やフォローを行います。首都圏エリアでのFC展開を注力しており、共に事業拡大して頂く方を求めています。 ■学習塾運営のコンサルティング・各校の運営状況(売り上げ・単価・人件費率)の確認と改善提案・季節ごとの販売促進施策の提案（割引キャンペーン、ツール作成) ・広告媒体の選定、立案(チラシ配布エリアや宣伝スケジュール) ・教室長への面談指導　ロープレ（説明会や入塾促進）・アルバイト講師の教育・人材育成サポート・校業務全般のサポート　など【入社後のイメージ】※ご経験によって期間や順番は変わります。入社後、1ヶ月間は研修（講義・OJT）を行います。講義研修は、校運営の基礎知識（商品知識/強み・特色/価格/システム）を習得、フランチャイズの仕組み・加盟までの流れを理解していただくことが目的です。 OJTでは現場を知って頂く為にスクールマネージャーの業務を実践し、研修終了後は、先輩スーパーバイザーと校舎巡回同行を行い、仕事の流れをつかんでいただきます。【募集背景】増員募集のため

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