社内システム・運用・サポート系職の仕事

検索結果: 18,809件(1001〜1020件を表示)

第一ゴルフ株式会社

【姫路】社内SE（運用保守／ECサイト管理など）〜車通勤可／年間休日120日／ゴルフ代サポート有【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：兵庫県姫路市五軒邸3-45…

￥

300万円〜449万円

正社員

〜SEポジション募集／ゴルフ代サポート有／年間休日120日〜 ■業務内容：同社の情報システム担当者としてご活躍頂きます。経験に応じてまずは基本業務から、徐々にお任せする幅を増やしていきます。将来的にマネジメントにも挑戦できる環境です。 ■職務内容：【変更の範囲：同社の定める業務】・コーポレートサイト／ECサイトの管理・運用保守・基幹システム／社内インフラの運用保守・ヘルプデスク業務・社内のIT資産管理／整備、従業者の業務効率向上施策の策定、実施・社外ベンダーとの折衝、購買など外部管理に関わる業務　など ■同ポジションの特徴：関西で人気のゴルフショップである「第一ゴルフ」で正社員社内SEの求人です。同社では店舗拡大も考えている為、成長している第一ゴルフを支える土台・バックオフィスの組織強化の為の募集です。社内システムの司令塔として、会社全体のシステムの統括やスタッフのお困りごとの解決を一緒にしていただきます。ネットショップや各拠点をつなぐ役割として会社になくてはならないポジションです。 ■組織構成：配属予定部署は総務部になります。SEの専任担当者は現在2名在籍しています。中途入社者も多く活躍しております。 ■企業魅力：当社では、オーダーのクラブや多種多様なゴルフウェアの提供を行っており、主に中級者以上の方に愛され、リピートを頂いておりゴルフ業界の中でも売り上げは安定をしています。 ■ゴルフ好きへのアピールポイント：ゴルフの福利厚生が充実しており、ゴルフに行ったレシートを提出すると月2回分まで5,000円が支給されます。また、商品の社割があるためゴルフ好きには嬉しい特典が満載です。また人数を満たしていないとホールを回れないゴルフですが、休日もスタッフ同士でゴルフに行く機会があるため、ゴルフ相手には困りません。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本カードネットワーク

【ポジションサーチ・第二新卒◎】社内SE/経験に応じアプリ・インフラを差配◆在宅勤務/実働7.25h【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

￥

500万円〜1000万円

正社員

~アプリ開発又はインフラ構築運用の経験を生かしJCBグループで活躍~ ●キャッシュレス業界最大手で要件定義やベンダー管理等の上流経験が可能 ●ベテランメンバーによる1年間のOJTで安心して知識・スキルの習得が可能 ●業界シェアトップかつ社会に必須の決済サービスを保有、事業の安定性◎ └日本のキャッシュレス決済は今後数年で80%まで成長予定(現在約40%) ●「実働7.25h×ノー残業デー有×在宅勤務」長期就業しやすい環境 ■業務概要クレジットカード、QR、電子マネー等のキャッシュレス決済のインフラを持つ当社にて、キャッシュレス市場の伸びに対応すべく社内人員の増員となります。 ■ご経験に応じて以下に差配いたします。・ペイメントシステム運用部 └自社サービスの基盤システムおよび端末系業務センターの保守・運用PJT ・基幹システム運用部 └自社サービスにおけるセンター系システムの保守・運用PJT ・基幹システム開発部 └将来の当社事業を支える新スキーム、新ビジネス領域を支えるシステム構築および機能拡張開発・クラウドシステム開発部 └自社サービスの開発PJT ・業務システム開発部 └業務システムや社内OAシステムの開発・運用保守、ベンダ管理に携わるPJT ・インフラ開発部 └自社データセンター内ネットワーク、仮想サーバー環境、運用セキュリティ基盤を構築・システム企画部 └SFDCやKintoneを用いて自ら業務システムを開発。Excelでのデータ取りまとめのRPA化等、業務改善の推進PJT ■当社の強み・高いマーケットシェアキャッシュレス決済市場におけるシステムシェアをほぼ独占しており付随して安定した事業運営を実現・インフラとしての役割国内100社以上のクレジットカード会社や、金融機関等とのシステム接続が必須インフラとなるビジネスであり公共性の高いビジネスです・高い成長産業キャッシュレス決済市場は毎年約5％程拡大し続けており今後も拡大は続く見通しです。また経済産業省が2018年4月に策定した「キャッシュレス・ビジョンでは」、日本のキャッシュレス決済比率40％から将来的には世界準の80％を目指しております変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プレサンスコーポレーション（スタンダード上場）

【大阪/京橋】社内SE（システムの運用・保守）◆残業少／転勤無／土日休／ブランド力／東証上場【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：大阪府大阪市中央区城見1-…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜ワークライフバランス◎/全国分譲マンション供給ランキングトップクラス！〜「や〜どカリカリ、こだわり屋さん♪」のテレビCMでお馴染みの上場企業です。不動産投資物件の販売を行う当社とグループ会社10社、従業員約700名が利用するシステム運用保守、また社内各部署の要望を受けてシステムの新規開発を企画・管理をご担当いただきます。 ■業務内容：・各システムの運用保守（AWSクラウド、SaaSクラウド、ActiveDirectory・WSUS・ファイルサーバなどのWindowsサーバ、　LAN・WANのネットワーク、EDR・UTNのセキュリティ対策、基幹業務システムなど）・業務運用の対応（アカウント管理、資産管理、パッチ配信、事務所レイアウト変更、ライセンス契約、PCデリバリーおよびキッティング、ベンダー管理など）・自社コーポレートWEBサイトの運用管理・ユーザーからの問い合わせ、ヘルプデスク対応・社用スマホ・タブレットのモバイルデバイス管理・システム不具合のトラブル対応 ■組織構成部門長、係長1名、社員1名のメンバーで業務にあたっております。 ■組織構成：部門長（40代）、係長１名、社員２名のメンバーで業務にあたっております。採用の背景としては、近年急速に社内業務のIT化が進んでおり、社内SEの増員による体制強化になります。現在は外部委託業務も多いですが、将来的には内製化を拡大する予定です。 ■同社について：東証スタンダード上場企業としての安定性、CM効果や販売実績などによる『ブランド力」、高い品質に拘った『商品力』は業界トップクラス。 ※マンション供給戸数　日本２位／近畿圏１４年連続１位／東海圏１２年連続１位部署の垣根を越えて、社員同士のコミュニケーションも活発。有効な提案は積極的に声をあげて下さい。社員の声を積極的に取り入れていく環境です。変更の範囲：会社の定める業務

シャープ株式会社

【大阪／堺本社】国内基幹システム刷新リーダー（SAP）◆在宅可／大手家電メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府堺市堺区匠町1 最寄…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜連結2兆円を超える大手グローバル家電メーカー／世界初・日本初の製品を多数創出！／東証プライム上場／土日祝休み／残業月10〜20時間程度〜 ★次の日本初、世界初をつくりだしていく”シャープ株式会社”にて、国内基幹システム刷新リーダーをお任せいたします！ ■業務内容：・日本におけるSAPを中心とした社内システムの企画・設計・開発・保守・プロジェクトのリーダー及びメンバーの育成 ■リードしていただく業務・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守・チームメンバーの育成 ■担当頂くプロジェクト（例）・生産システムの統合化・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション） ■募集背景：・シャープはモノづくりとデジタル化を融合した新しいビジネスモデルへの変革を推し進めており、なかでも当部門（ITソリューション推進部）では次世代ITシステムの企画、導入、業務改革支援、運用・保守サービスを提供しています。 20代・30代の若いメンバーが中心となって新しい技術ソリューションの検証、企画の構想、アーキテクチャの設計、システムの導入などを行い、次の10年を支えるITサービスの実現に日々取り組んでいます。現在、SE組織の大幅な強化を進めており、ITエンジニア、プロジェクトマネージャーの積極採用を進めています。 ■当社について：・最終利益は、大幅な増益となり、営業利益は大きく改善し、2022年以降の黒字転化をしております。・先端技術に積極投資し、成長領域での事業機会を獲得するとともに、事業成長及び企業価値の向上に取り組んでおります。さらに、投資を拡大することで、収益力の向上を図るとともに、将来の飛躍に向けた事業変革に挑戦します。＼＼本求人の魅力・特徴／／（1）全IT業務の内製化を進めています。社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。（2）次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。エンジニアとして成長を感じることができます。（3）多様なキャリアプランを用意しています。また、上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

マツダ株式会社

【マツダ広島本社】車両向けソフトウェア開発におけるDevOpsプロセスの変革_PT2402【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、社内システム開発・運用

本社住所：広島県安芸郡府中町新地3-…

￥

400万円〜799万円

正社員

車両制御ソフトウェアにおけるCI／CDの環境構築と運用をお任せします。 ■職務詳細：以下のいずれかの業務を担当いただきます。・CI／CD運用状況の可視化、分析、改善検討・HILSやMILSと連携したテスト環境の拡充・社外との連携を活用した課題解決【変更の範囲：将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり】 ■募集背景： DevOpsプロセス、CI/CDは、ソフトウェアの品質を確保しつつ後工程への迅速提供を実現するための、ソフトウェア業界で標準的な手法です。しかし、そのままパワートレイン制御ソフトウェア開発に適用できる「DevOpsシステム製品」はなく、制御開発をバックグランドに持つエンジニアが、独自個別に技術習得し、システム構築してきた経緯があります。今後、社外とのやり取りも含むDevOpsに進化させるにあたり、さらに高度な知識/スキルが必要な、セキュリティ、テスト、データベースを考慮した開発が必要であり、これらに貢献いただけるエンジニアを求めています。 ■部門ミッション：パワートレイン制御システム開発部は、HEV、PHEVを含む内燃機関搭載車からPureEV車までマツダが開発する全てのパワートレインの制御システム開発を担っています。今回の募集での配属は、同部の開発プロセス革新チームです。クルマのCASE化やSDV化に伴い部門の担当領域が急拡大する中でも、高効率、高品質な開発プロセスを実現する事が当チームのミッションです。更に、部門内で有効性を実証したプロセスは、部門の枠を超えて全社的な開発プロセスの変革につなげる為の提案をおこなっていきます。 ■ポジション特徴：・製造業の旧来プロセスが残る領域に現代の技術を活用した新しいアプローチを提供し、自らの技術でCI／CDを実現することができます。・会社全体、さらには業界全体のプロセスを変えるといった大きな視野で仕事をすることができる点が魅力です。・業界に先駆けてモデルベース開発（MBD）に取り組んできたマツダには多くのMBD関連資産（モデルやツールなど）があります。これら資産とCI/CD技術は好相性が期待でき、適切に連携することで他に類を見ない超高効率プロセスが実現できます。 ■働き方 ※変動あり出社：2日以上／週出張：0〜1回／年変更の範囲：＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

株式会社アクターリアリティー

【福岡】ITヘルプデスク※業界大手企業との取引実績多数◆希望のない転勤なし／研修制度充実　【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

福岡オフィス住所：福岡県福岡市中央区…

￥

〜449万円

正社員

■採用背景：現在、取引先からの技術開発案件が増加しており、これに対応するためにITヘルプデスク担当を募集します。当社は「人」と「技術の継承」を重視しており、成長を目指す意欲的な方を求めています。 ■業務内容：・問い合わせ対応・クレーム処理・システム運用・社内SE業務務など ■このような方ならやりがいを感じていただけます：・叶えたいキャリアがある方・成長企業でキャリアを積みたい・年功序列ではなく、実力で評価を得たい・管理職などのポジションを目指したい ■当社について：当社は大阪・京橋に本社を構えるソフトウェア開発会社です。・完成車メーカーとの直接取引・従業員3,000名を超える有名企業との合同プロジェクト・産業機器メーカーからの受託実績上記はほんの一例ではございますが、日本を代表する大手企業やメーカー様との直接のお取引から技術支援を行っています。 ■当社の特徴：［1］当社はとても「人財」を大事にする会社です。人の活躍がそのまま企業の信頼にもつながるといった所から、人財を育てるための様々な研修を行っております（ロジカルシンキング研修等）。また役員も積極的に企業訪問を行い、担当者に直接案件の話を伺うなど、会社全体に「何よりも人を大事にする」理念が浸透しております。［2］大阪・東京・名古屋・福岡の拠点を中心に受託開発を拡大しております。大手メーカーとの直接取引が可能なため、取引先の各開発部署と直接交渉することができます。これにより開発に必要な技術を詳細に把握する事を可能にし、変化があれば即座にお客様に直接お伝えできるので、他社と比較した際に情報伝達がとても早いのが強みです。変更の範囲：無

SBIインシュアランスグループ株式会社

【社内SE】機能向上開発・Webシステム構築等（Salesforce・AWS）※東証グロース上場G【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

SBIいきいき少額短期保険株式会社住…

￥

300万円〜599万円

正社員

■業務内容：業務運用に沿ったSalesforceでの機能向上開発、AWS上で提供するWebシステムや社内イントラシステムの構築・改善・運用業務に従事いただきます。＜計画中・稼働中の案件例＞ ◇保険業務システムの機能向上開発・運用保守 ◇お客様向けWebシステムの機能向上開発・運用保守 ◇社内イントラWindowsサーバのAWS移行・運用保守 ◇お客様向けWebサーバのAWS移行・運用保守 ◇他システムとのデータ連携機能向上開発・運用保守 ※担当や部門によって役割を限定するようなことはなく、個々人からの「これやってみませんか」という提案の実現が可能です。 ■キャリアパス：より上流工程（要件のヒアリングや適切な設計の検討、外部委託業者の選定と管理、ユーザ部門との調整）へのステップアップや、広範囲な業務（IT戦略の立案・策定、新規案件の提案、アプリケーション開発）にチャレンジいただくことも推奨しています。 ■開発環境：言語：JavaScript（nodejs）、PHP、Visualforce｜ミドルウェア・OS：CentOS、Amazon Linux2、Apache｜サービス：AWS｜デプロイ環境：Git、Jenkins｜情報共有ツール：Teams｜プロジェクト管理：Backlog ■配属部署： ITマネジメント部は。4名の組織です。課題管理で案件を可視化し、定期的に案件の選定とスケジューリングの見直しを行っており、ワークライフバランスの取りやすい環境です。平均残業時間は月10時間程度で、有給消化もしやすい社風です。 ■魅力：・Salesforceをベースとしたアジャイル開発に、AWSサービスをベースとしたクラウドを掛け合わせることで、よりスピーディな対応を図っていくことを目指しており、その中心メンバーとして推進できます。・当グループでは、より利便性の高い保険サービスを割安で提供するための取り組みとして、保険契約のオンライン化の推進、社内業務のDX推進、AI-OCR化の推進などシステム対応案件が複数予定されており、AWS基盤を利活用して「お客様第一主義」を実現するためのサービス構築ができます。・希望や適性に応じて、SBIIG／SBI本体のプロジェクトに携わることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

エンカレッジ・テクノロジ株式会社

【在宅相談可】ポストセールス／導入数約740社の自社製品／情報セキュリティシステム／スタンダード上場【エージェントサービス求人】

プリセールス、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社住所：東京都中央区日本橋浜町3-…

￥

500万円〜899万円

正社員

□■東証スタンダード上場／主力製品「ESS REC」が13年連続で国内市場シェア1位を獲得／在宅相談可■□ ■職務概要：大手法人のお客様に対し、当社製品のお客様サポート、効率的な運用に向けた情報発信や提案を行います。・導入ユーザーへの利用状況の確認、要望事項への対応・導入ユーザーへの製品利活用アドバイス・導入ユーザーのシステム更改、製品バージョンアップへの対応／提案 ■職務の魅力：お客様のシステムの安全と安定稼働につながる運用サポートサービスは、お客様からの期待も大きく、環境変化や新技術などの知識・スキルも日々進歩しながら習得していく必要があるとともに自身の成長・キャリアアップにもつながります。 ■社内の雰囲気：チームワークやコミュニケーションを大切にしている職場ですので、安心して働くことができ、やりがいを感じられると信じています。 ■働き方：基本的には自社勤務となり、夜勤シフト等はございません。在宅勤務も相談可能です。 ■同社実績：同社製品は2004年の発売以来、大手企業・金融機関を中心に約740社の顧客にご導入頂き、高く評価され、市場では13年連続でシェア第一位を獲得しています。 ■同社展望： 2013年に東証スタンダードに上場、2014年12月には、自社の強みを活かしたクラウド型情報セキュリティ事業を開始。情報セキュリティ対策事業を推進しています。製品の開発だけでなく、サポート、コンサルティングを通して、トータルでシステム運用のサポートが同社コンセプトです。前例の無い商品を生み出し、世の中に貢献する。ベンチャーならではの発想と機動力こそ、新たな価値を創出する動力源となっています。 ■同社製品について情報セキュリティの市場規模は拡大傾向にあり、現在約1兆円に迫ります。その中でも注目を集める情報漏えいによるセキュリティ事故の要因の8割は社内と言われ、そのシステム対策は今後も成長産業になると予想されています。証跡ツールの主力製品を始めとする、セキュリティ事故からシステムを守る高品質な同社商品は、セキュリティ対策に重きを置く金融機関や官公庁等より信頼を得て、選ばれ続けています。

日本レコード・キーピング・ネットワーク株式会社

【社内SE】OA系インフラ運用※第二新卒歓迎※／残業20ｈ程／リモート週2日程可／安定性◎／裁量大◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都品川区大崎2-1-1…

￥

400万円〜499万円

正社員

【確定拠出年金の記録業務業界シェアトップクラス/必要不可欠な社会的インフラ/退職金有】 ■業務内容：【変更の範囲】会社の定める業務インフラ第二課は当社システムをインフラ基盤面から支える部署です。社内システム（PC・サーバ・仮想基盤等）の管理、製品の保守期限切れに伴うシステム更改対応、各種ユーザ説明等、社内システムの安定稼働の為の運用を実施しています。システム更改時の構築作業や社内システムの運用において、必要となる定常作業等の実施はビジネスパートナーへ委託しており、その作業進捗管理や成果物の確認、課題管理等を含めた案件の推進を担当していただきます。また、事業会社のSEとして、案件立案・実施計画も担って戴き、ITのエキスパートとして、裁量権を持って社内システムの課題解決やプロジェクト推進にご活躍いただけます。 ■魅力：社内外の関係者と調整をしながら、社内システムの運用において必要となる業務に幅広く携わることができます。ユーザとの距離が近く、社内システムに対する要望を直接ヒアリングしながら改善策を策定し、経営層へ提案することが可能です。社内システムの業務を幅広く経験することで、社内SEとして必要となるIT技術やコミュニケーション力、マネジメント力等を身に付けることができ、安定して社内SEとしてスキルアップできます。 ■入社後の流れ：最初はリーダーや先輩社員の指導のもと、当社システムの概要を理解していただきます。その上で各種案件にサポートとして取り組んでいただき、小さい案件から徐々にお任せしていきます。不足している知識は外部研修やOJT等を利用して身につけ、段階的にスキルアップしていただきます。 ■組織構成：インフラ第二課には9名の正社員が在籍しており、年代も20代から50代まで幅広く、また大半がSierや事業会社からの中途入社社員となっております。管理職以下2チーム構成で、派遣社員含め、OA系基盤チーム6名、オープン系基盤チーム3名にて業務を遂行しており、皆これまでの経験を活かしてチームワークよく活動しています。 ■働き方：残業は月平均20時間程です。休暇も通常の年休に加えて１時間単位の時間休や、上期、下期で年２回の５日間の連続休暇を取得でき、私生活を大事にしながら働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＯＭＰＯホールディングス株式会社

【新宿本社】SRE プロジェクトリード※保険の枠を超えたアジャイル内製組織／在宅可／服装自由【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都新宿区西新宿1-26…

￥

700万円〜1000万円

正社員

■業務概要：当社のデジタル戦略部門において重要な役割を担う、インフラ開発をリードする立場として、インフラ観点でプロジェクトのスコープ、スケジュール、リソース、予算計画、またはインフラストラクチャの設計・構築・運用を担当していただきます。 ■ポジションのミッション：・インフラ観点でプロジェクトを計画から実行、完了までリードし、スケジュールと予算を適切に管理しプロジェクトを成功させる。・業務要件、アプリケーション要件に基づくインフラ要件の整理と実現を主導し、長期的かつスケーラブルなインフラアーキテクチャを構築する。・業務部門や社内の関係者との連携を強化し、プロジェクトを円滑に推進する。 ■主な業務：・インフラ観点でプロジェクトのスコープ、スケジュール、リソース、予算の詳細な計画を策定。・システムのパフォーマンス、可用性、セキュリティを向上させるための技術的なソリューションを提供する。・アプリケーションエンジニアと密に連携し、インフラとアプリケーションの統合を最適化する。 ■当部のミッション： SOMPOホールディングスで展開している国内損保事業、海外保険事業、国内生保事業、介護・ヘルスケア事業といったコア事業を始めとした各事業におけるDXを推進していきます。具体的には、「ニューデジタルテクノロジー」や「ディスラプションの兆し」をキャッチするためのリサーチ活動に加え、「業務効率化」と「顧客接点強化」を目的とした新商品や新サービスの企画〜実証実験（PoC）の実施 ■Sprintチーム（配属組織）のミッション：アジャイル内製化組織であり、デジタル技術・ソリューションを活用した施策（業務効率化・お客さま接点強化等）の実証実験（PoC）を3〜4ヶ月程度で行い、その後の本番化にも繋げていきます。 ■就業環境：・MacBookPro、iPhoneの全員支給・テレワークの頻度は高いですが、必要に応じ出社が必要となります。出社時はフリーアドレスのコワーキングスペースと集中して作業可能な個別ブースを使用できます・私服勤務可能変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジーニー

【リーダー候補】社内SE（情報システム）◆生産性とセキュリティ向上のIT環境構築／週1在宅可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都新宿区西新宿6-8-…

￥

550万円〜799万円

正社員

■ミッション：本ポジションでは国内外企業のM＆A後のPMI（統合プロセス）対応や社内DXを推進していただき、生産性向上とセキュリティ向上の両立に向けて、次世代のIT環境をリードしていただきます。グローバルテック企業としてさらに事業を加速化させるための基盤作りがミッションとなります。 ■業務内容：下記業務をお任せいたします。 ▼M＆Aによる新規PMI対応・ツール類の統合におけるPM業務ツール例：Slack、GoogleWorkspace、Microsoft365、Confluence、Notionなど対象企業：ソーシャルワイヤー株式会社、Zelto（海外子会社） ※事業拡大に向け、M＆Aを積極化している状況の中、子会社に対するPMI（M＆A後の統合プロセス）を実行しています。 ▼新規プロジェクト推進・チーム内の生産性向上プロジェクト・社内DXのプロジェクト（ツール導入）など ▼SE業務下記業務におけるメンバーの方々のとりまとめ ◎アカウント管理・入退社管理・定期棚卸し（Pマーク対応含む）・ツール類購買レンタル手配・情報機器管理台帳・販管費管理・ヘルプデスク・インシデント対応・質問対応、PC故障対応、etc... ◎予算管理／購買管理 ◎PCキッティング ■魅力：【社内DXプロジェクト推進に携わることができる】【プライム上場に向けたチーム改革に携わることができる】【グローバルな環境で業務推進ができる】マーケティング支援企業として業界トップクラスを目指し、さらなる事業拡大に向けて生産性向上に注力しています。ここ2年間で社員数が倍増し、今後も2000名、3000名規模の拡大を予定しており、一人ひとりの生産性向上が重要なテーマとなっています。社内システム開発や外部システム導入など、社内に大きなインパクトを与える業務に携わることができる環境です。ジーニーはグロース上場を果たし、プライム市場へのステップアップを目指して成長中。プライム上場に向けたチームビルディングやマネジメントを経験できます。北米・インドを中心に展開する子会社Zelto,Incをはじめ、アジア各国に拠点を構え、グローバルに影響力を持ちながら業務を推進できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルコミュニケーションサービス株式会社

【未経験・第二新卒歓迎／在宅相談可】インフラサポート※研修制度◎／パーソルGの安定性／月平均残業9h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

1＞本社住所：神奈川県横浜市西区み…

￥

300万円〜449万円

正社員

【第二新卒採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・平均残業9時間・年間休日125日】 ■業務概要：お客様企業や官公庁などのお困りごとを「人とICTの融合による高品質なサービス」で解決に導きます。以下、業務の一例となります。・インフラ（ネットワーク、サーバ）の運用・保守、テクニカルサポート・各種製品（ネットワーク機器、ハードウエア機器、セキュリティ製品等）の法法契約向けのサポート業務・トラブル発生時の情報収集、障害内容の切り分け、障害発生時の状況確認・仕様確認等のQA対応、トラブルシューティング、原因究明のための調査等 ■組織構成配属先は、各製品毎にチームを組んで参画いただきます。チームは平均10名程度です ※女性幹部社員比率22%以上、多くの女性が活躍中です ■入社後の流れ・入社後は導入研修を受講します。一定水準に到達した後での現場配属となるので、安心して業務に携われます。配属後は先輩よりロールプレイング等を通して、仕事の流れを丁寧にレクチャしてもらえます ■キャリアパス（例）就業〜2年目　サポートエンジニア 3年目〜上級サポートエンジニア、サブリーダー、教育担当　など 4年目〜チームリーダー、テクニカルリーダー、スーパーバイザー　など ※当社では、異動制度やそのほかエンジニアとしてのキャリア形成も可能です ※月1度の1on1や定期面談などで相談しながら方向性を決めていけるため、ご自身のペースでキャリアアップをしていくことができる環境です ■充実した教育制度：当社は教育研修プログラムの開発をしている専門部署があり、ITに特化した研修や、モチベーション、マネジメントと幅広いラインナップがあります。また資格取得支援も行っており、エンジニアとしてのキャリアアップを目指せる環境です。 ■社風：人材を「育てる」という意識が浸透しているため、経験が少なくても着実にスキルアップをすることが可能です。また、風通しの良いフラットでアットホームな雰囲気の組織です。パワフルでバイタリティのあるスタッフが多く目的意識を持って仕事をしています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミロク情報サービス

【第二新卒/業界未経験可】カスタマーサービス※会計事務所向け◆増収増益の安定基盤/研修◎/千葉支社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

千葉支社住所：千葉県千葉市中央区新町…

￥

400万円〜649万円

正社員

■□業界職種未経験からIT業界へチャレンジ／コロナにも大きな打撃を受けない安定経営・増収増益中／自己資本比率51.7%／研修制度充実□■ ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】千葉支社のカスタマーサービス担当として同社サービスの満足度向上および新サービス提案に携わります。導入支援から運用支援・保守を中心にその他販促活動や二次提案などを行いますが、商談シーンに同席し、デモやリプレイスの提案を行う場合もございます。 ■業務詳細：同社業務用パッケージソフトウェア製品（財務・会計ソフト）の購入やサービスの活用が決まった会計事務所や企業の顧客に対して、以下のような業務を行います。 (1)導入準備：ネットワーク・サーバーの構築、ハードの納品等 (2)導入：顧客先のサーバや端末へソフトウェアのインストール、必要となるネットワークインフラの設計・構築 (3)アフターサービス：職員や社員の方に対する操作方法の指導（セミナー対応等）、電話・メール等によるアフターサポート、保守・トラブル対応、販促活動 (4)管理・調整業務：個別システム開発案件の業者管理や顧客との折衝及びスケジュール管理 ■特徴・やりがい：会計・IT知識など一生の武器になる専門知識やスキルが身に付きます。また顧客と折衝をしていく仕事になるので、顧客折衝能力やコミュニケーション力なども身に付きます。 ■働く環境：月平均残業時間24.5時間、有給休暇平均取得平均8.5日／取得率49.8％、社内ネットワーク20時シャットダウン、早帰りDAYの実施など。離職率も7％と働きやすい環境です。 ■キャリアパス： MJSには「グレード」と呼ばれるキャリアの段階があります。G1からM4まで設定されたグレードは、それぞれ求められる役割と責任が明確になっており、現段階で何が求められるのかが明確な仕組みになっています。 ●M職／管理職： M1⇒M2/M3⇒M4(部長) ●G職／一般職： G1⇒G2⇒G3⇒G4 変更の範囲：本文参照

テクノエイト株式会社

【瀬戸/第二新卒・未経験歓迎】社内SE◇豊田鉄工Gにて安定◇福利厚生充実◇フレックス【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：愛知県瀬戸市暁町1 受動喫…

￥

400万円〜599万円

正社員

◆◇豊田鉄工株式会社グループ／平均勤続年数13.6年と腰を据えて長期的に働く環境／転勤なし◇◆ ■業務内容：（1）社内の基幹システム/業務システム等の改修や機能の追加、不具合への対応、社内QA対応・内製開発だけでなく、SIerとの進行管理や折衝も行います。・各部署からの改善要望に対して、デジタル技術を活用して提案〜解決までをサポート ※システム導入案件によっては社外折衝もございます（2）社内インフラの管理およびサイバーセキュリティ・社内ネットワークの運用管理などIT環境の最適化・情報セキュリティポリシーの策定や監査の計画・実施、ソフトウェアライセンス管理 ■組織構成：総合企画部　DX推進室：室長級　2名　30代1名　20代　5名 ■教育体制：基本的には２人１組でシステム開発を行います。先輩社員が開発サポートしますのでご安心ください。 ■当社の強み： ◇先行技術に基づいた市場ニーズに合う付加価値の高いアルミプレス部品が提供出来ることです。自動車の軽量化（環境対応車）に同社の部品は対応することが出来るためニーズが高いです。 ◇困難だった接合部分の画期的な技術開発により、フックS／Aフードロックのアルミ化に成功。アルミエンボスによる薄肉化など困難な軽量化をクリアしています。そして、ハイテンションスチール（高張力鋼）で、より薄く、割れにくい製品を開発し、一層の軽量化を計っています。 ◇いかに量産化を計るかがコストダウンへの挑戦の第一歩と考え、類似部品の生産は極力同一設備／金型の利用を図ることによって、コスト削減を徹底します。 ■当社の特徴： ◇当社は深絞りを得意とする高度なプレス加工技術の開発、また世界トップクラスの軽量のアルミ加工技術の開発により自動車の軽量化の一部を担っています。燃費・操作性・乗り心地や安全性等、全ての性能に貢献し多くの車に採用されています。◇また今後はアルミ事業を中心にグループ会社と一体となって東南アジアをはじめとする海外展開を強化していく方針です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サンネット

【山口】アウトソーシング／システム運用及びヘルプデスク対応◆NECの連結子会社【エージェントサービス求人】

フィールドエンジニア、サポートエンジニア

客先常駐＞山口県美祢市住所：山口県美…

￥

350万円〜449万円

正社員

顧客先常駐型でシステム運用及びヘルプデスク対応をお任せします。 ■仕事内容：製造業のお客様のシステム運用保守情報システム部門に常駐し、利用部門からの問合せ対応、運用保守、システム導入などを行います。 ■携わるサービス：製造業向け国産ERPパッケージ ■働き方：・残業…月平均10時間程度・休日出社…なし・有給休暇…年間平均15日消化・在宅勤務…なし・会議…月1回の全体朝礼・繁忙期・閑散期…特になし ■仕事のやりがい：顧客の情報システムに対応し、信頼関係を築いています。 ■仕事の大変さ：バックオフィス対応が主で、比較的難易度は低めです。ただし、希望に応じて上流工程業務へのシフトも可能です。 ■入社後の流れ：スキルに応じたOJTを実施します。 ■研修内容：以下の研修内容を経験スキルに応じて実施・IT基本知識に関する研修・基幹システム（生産管理・販売管理・原価管理）研修　など ■キャリアパス：担当（問合せ対応） →PL（担当業務の他、部下育成などのマネージメント補佐） →上流SE（要件定義） →マネージャー（組織マネジメント） ■配属先情報：・サービスイノベーション事業部　フィールドサポート部・7名（部長1名・女性0名・中途1名） ■職場の魅力：チームワークを大切にする組織文化が根付いており、プロジェクトごとにチーム全員が協力し合う体制が整っています。 ■当社について： 1962年の創業以来、一貫して「ICTを通じて社会に貢献する」ことを目指し、中国地域でｼｽﾃﾑｲﾝﾃｸﾞﾚｰﾀｰとしてお客様とともに歩んで参りました。また、IT需要の著しく高い首都圏、関西圏では、大規模な、最先端技術を使うような、ｿﾌﾄｳｪｱ開発も事業の柱として古くから取り組んでいます。現在では官庁、自治体、医療機関、民間企業など幅広い業界のお客様にご愛顧を賜り、2022年に創業60周年を迎え、中国地方のIT企業では老舗に位置付けられる会社です。（お客様は県、市などの地方公共団体、国の機関、病院、ﾌﾟﾛ野球球団、食品製造企業などです）変更の範囲：無

株式会社ケイラインビジネスシステムズ

【社内SE（インフラ・セキュリティ運用管理/企画）】日本三大汽船の川崎汽船G／賞与年4回／実働7h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区三番町6-3…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜川崎汽船本社や海外や国内の各グループ会社向けのシステム運用／完全週休2日・残業28h、フレックス制度有り／NW経験者歓迎／SES・SIer出身者歓迎〜 ■業務概要：川崎汽船グループ唯一の情報システム会社である当社にて、川崎汽船、並びにグループ各社における社内インフラ・セキュリティの導入検討、構築、運用保守／管理までを実施。 ■業務詳細：・インフラ・セキュリティ運用管理業務川崎汽船およびグループ会社内のインフラ（ネットワーク、サーバー、ストレージ、データベースなど/ご担当いただく部分はご本人の適正をふまえ決定いたします）を効率的かつ安定した状態で運用、維持管理。・インフラ・セキュリティ企画業務川崎汽船およびグループ会社内の情報技術基盤となるインフラの導入およびセキュリティ対策の立案、起用ベンダーとともに各種製品やソリューションを導入するための詳細な計画の策定、導入プロジェクトの全体管理。 ■開発環境：・Azure ・AWS ・オンプレミス（顧客サーバ環境） ■働き方：社内の残業平均は28時間程度・実働7時間で、フレックスタイム制度も導入されております。リモートワークも週2程度で実施しており、チームやご自身の働き方に応じて柔軟に対応できます。〜実際のスケジュール感〜午前はIT業界の情報収集やユーザーとの打ち合わせ。昼休みは1時間しっかりリフレッシュし、午後はシステムの進捗確認や業務に集中し、夕方には退勤。ワークライフバランスの充実も図れます。 ■当社について：グループ内唯一のIT会社である当社は、川崎汽船並びにそのグループ各社のIT/DX戦略を積極的に支援し、推進することをミッションに掲げています。そのためには、単なるシステム開発・運用会社に留まることなく、デジタル技術やデータを活用し、幅広くビジネス・ソリューションをグループ各社へ提案します。変更の範囲：会社の定める業務

ソシオークヒューテック株式会社

【東京】社内SE（自社システムのネットワーク・セキュリティ対策）土日祝休み◆在宅相談可◆年休118日【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都港区三田3-5-19…

￥

400万円〜899万円

正社員

〜社内SE／従業員数13,000名以上・1,800以上の事業所を展開／フードサービスや子育て支援など幅広く事業を展開し社会に貢献しています〜【募集背景】現在当社では、DX推進を積極的に推進しています。業務で利用する各種データを委託予定のファイルサーバで管理し、AIや各種ソフトウェアと連動した最適な運用・活用を目指しています。また、ヘルプデスクにおけるチャットボット導入等を現在検討し、更なる効率的な経営をDX導入により目指しています。【概要】社内ネットワークにおける保守・運用/監視を中心に、ファイルサーバにある各種データを効率的な活用の企画・運用をお任せいたします。また適正管理・セキュリティにも更に強化していくとともに、AIと連動した企画を検討していく予定です。カスタマサクセスの推進・リード出来るメンバーとして、サービス提供を支える全社員の方の健康経営の推進、および現場力向上に向けた「品質」担保・向上に向けて、開発部門・ヘルプデスク部門、およびベンダーとのリレーション等により「力を合わせた推進」もリードをお任せする予定です。【業務詳細】 ■自社内のネットワーク構成の変更及び運用保守作業 ■AIを活用した各種データの効率的な運用に向けた企画、導入、およびソフトウェア連携 ■情報システム部門における企画・管理業務（全グループ会社IT予算策定、IT企画/ルール化、セキュリティ対策・研修、インフラ保守・運用） ■社内利用ソフトウェア導入・利用に向けた企画・支援事業会社の成長を支えるべく組織やルールを作り上げる段階にあり、企画段階から携わることができます。グループ全体の課題対応、システム管理、他部門や業務委託先との連携に関する業務の推進をお願いします。【組織体制】 ■部署：情報システムDivision　インフラ開発Team ■構成：部門全体で27名、男性:13名、女性：14名 ■年齢層：20代8名、30代9名、40代7名、50代3名 ■部署の雰囲気：フラットな関係です。日々コミュニケーションもあり、話しやすい社員ばかりです。【働き方について】 ■有給取得率：71％ ■産育休取得率：100％ ■育休復帰率：90% 変更の範囲：会社の定める業務

長谷川工業株式会社

【大阪市】社内SE／開発メンバー◆ハシゴ・脚立のトップクラスメーカー／年休128日◆【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：大阪府大阪市西区江戸堀2-…

￥

350万円〜449万円

正社員

■業務内容・社内および顧客向けの業務システム／Webサービスの開発／運用／改善業務を担当していただきます。ユーザー部門やベンダーと連携し、システムを通じて業務効率化／価値向上を図るポジションです。・社内業務システム（販売管理／在庫管理など）の設計／開発／運用・顧客向けWebサービス（注文管理／在庫照会など）の開発／運用・要件ヒアリング、仕様調整、設計／テスト／リリース対応・社内ユーザーの問い合わせ対応／操作サポート・改善提案など ■同社の取扱い製品例・はしごや脚立などの高所作業台の企画／設計／製造／販売や、香港の企業の代理店として電動キックボードの販売を行っております。今後はアウトドア関連やeスポーツなど、様々な領域へのチャレンジも計画しております。 ■同社について：・創業66年／脚立、梯子の国内シェアトップクラス・はしご／脚立／高所作業台のリーディングカンパニーとして、全国に20カ所の営業拠点と3工場・配送センターを所有。現在ではアルミ以外の素材にも取組んでおり、商品構成も多様化。数々のユニークな製品を生み出しています。歴史が長く知名度と信用があります。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルコミュニケーションサービス株式会社

【完全未経験歓迎／インフラ関連業務へ挑戦】月平均残業9h／福利厚生・教育体制◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

1＞本社住所：神奈川県横浜市西区み…

￥

300万円〜449万円

正社員

【第二新卒採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業ー/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇実績有・平均残業9時間・年間休日125日】 ※ネットワーク/サーバー/ハード等のスペシャリストとしての育成採用です。今後キャリア形成していけるような教育体制もご用意しております。 ■仕事内容：お客様企業や官公庁などのお困りごとを「人とICTの融合による高品質なサービス」で解決に導きます。（以下、業務一例）・インフラ（ネットワーク、サーバ）の設計・構築、運用・保守、テクニカルサポート・各種製品（ネットワーク機器、ハードウエア機器、セキュリティ製品等）の契約者向けのサポート業務・トラブル発生時の情報収集、障害内容の切り分け、障害発生時の状況確認・仕様確認等のQA対応、トラブルシューティング、原因究明のための調査等 ■組織構成：配属先は、チームを組んで参画いただきます。（チームは平均10名程度） ■充実した教育制度・配属予定のプロジェクトに応じて、事前に1〜2ヶ月の研修を実施！例えば、ネットワーク研修の場合は約1ヶ月の研修プログラムを通じて、基礎知識からIT資格の合格まで目指すことが可能です。・教育研修プログラムの開発をしている専門部署があり、ITに特化した研修や、モチベーション、マネジメントと幅広いラインナップがあります。 ■入社後の流れ・入社後は導入研修を受講します。一定水準に到達した後での現場配属となるので、安心して業務に携われます。配属後は先輩よりロールプレイング等を通して、仕事の流れを丁寧にレクチャーします。 ■キャリアパス（例）就業〜2年目　サポートエンジニア 3年目〜上級サポートエンジニア、サブリーダー、教育担当　など 4年目〜チームリーダー、テクニカルリーダー、スーパーバイザー　など ※当社では、異動制度やそのほかエンジニアとしてのキャリア形成も可能です。 ※月1度の1on1や定期面談などで相談しながら方向性を決めていけるため、ご自身のペースでキャリアアップをしていくことができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミック

【名古屋】未経験歓迎◆歯科医院向けシステム導入後のサポート◆年休125日/研修制度◎イチから学べる【エージェントサービス求人】

コールセンタースタッフ、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市東…

￥

350万円〜549万円

正社員

◆歯科医院向けのソフトウェアで業界シェアTOPクラスの優良企業／年間休日125日／土日祝休み／業界未経験者や第二新卒歓迎◆ ■募集背景：当社は、1976年創業で国内初の歯科医院向けレセコンシステムを開発、以来時代のニーズに合わせて進化を続け、歯科医療の現場に貢献し続けており業界内で高い知名度を誇っています。今回は、名古屋オフィスの体制強化に向けて次世代を担う人材の採用となります。育成には力を入れておりますので、未経験の方も安心してご応募ください。 ■職務概要：【システム導入後のサポート対応】歯科医院向けに特化した自社開発システム導入後のお客様に対して、契約いただいたサービスをより有効活用してもらい業務効率化を実現するための様々なサポート対応を実際に歯科医院に訪問し行うお仕事です。 ■職務詳細：・導入ニーズが高い診療報酬ソフトを中心に約60項目の機能やサービスの中から各クリニックのニーズに合わせたソフトを提供しています。・医師や医療事務スタッフに対して、それら機能の操作・活用方法のレクチャー（2〜3件/日）を中心に各種サポート／新機能の提案営業／問い合わせ対応を行います。※提案において個人ノルマなどは設けられておりません。お客様のニーズに併せた提案活動が可能です。・担当エリアが少し広いため、移動時間が長く訪問件数が1日に1社のときもございます。（社用車運転あり）・歯科医院設置のPCやプリンター、ネットワークエラー等の設置や不具合のサポートも仕事の一部となりますが、　歯科専門知識やIT知識がゼロでも構いません。少しずつ学んでいただけます。 ■研修について：入社時研修を行い、会社の理念や歯科の専門知識、保険知識、システムなどを学んでいただきます。現場に配属後、OJTとして先社員から少しずつ業務を引き継ぎ独り立ちを目指します。変更の範囲：会社の定める業務

1 505152 941