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秋葉原-未経験の仕事
検索結果: 712件(701〜712件を表示)
明治安田生命保険相互会社
【事務】◆明治安田生命／安定の大手生保／業界未経験OK！／土日祝休み／半年後には正社員に！
一般事務、金融事務・バックオフィス(保険系)
〇本社 東京 丸の内 〇事務センター…
350万円〜450万円
正社員
〇本社（部署により内容が異なります） 不動産・金融等の一般事務。役員秘書。 ・照合、入力、加工、電話対応、コピー等の事務。 〇事務センター 法人・個人契約の保険事務処理業務。 ・照合、入力、郵便物対応、電話対応、コピー等の事務。 〇支社・営業所 支社・営業所での事務サポートです。 ・電話対応、郵便物対応、コピー等の庶務 ・交通費等精算、領収書点検などの「会計業務」 ・業務に慣れてきたら保険料支払、契約内容変更・解約処理などの「保全業務」 ・その後は保険の申込処理や不備照会などの「新契約業務」に携わります。 ・契約済みのお客様への事務手続きのご案内のため、担当者と一緒にお客様を訪問することがあります（営業活動ではありません）。 福利厚生・社内制度充実安定の大手企業！未経験・業界知識なしでもOK♪ 教育制度が充実しているので安心してゼロから始められます！キャリアアップもワークライフバランスもどちらも大事にできる会社です♪
非公開
23区内弁護士・司法書士事務所インサイドセールス（カスタマーサポート）職／経験者枠
営業・セールス(法人向営業)、コールセンタースタッフ
通常業務は東京23区内クライアント先事…
400万円〜500万円
正社員
【概要】 クライアントとなる弁護士・司法書士事務所での業務です。相談者の方のお悩みをヒアリングし、専門家への相談の機会をご案内していただきます。相談者の方と専門家との架け橋となる仕事です。 【業務内容】 〇インバウンド（プル型）セールスにおけるインサイドセールス ・電話窓口業務：相談者からの電話で、相談される方の状況確認や悩みをヒアリング ・専門家の指示のもと、手続きの説明・質問への対応 〇アウトバウンド（プッシュ型）セールスにおけるインサイドセールス ・潜在的な相談者への架電による電話窓口業務 ・架電先はWeb法律相談（債務診断アプリ等）にアプローチした方等の見込み客となります。 ・専門家の指示のもと、⼿続きの説明・質問への対応 ※入社後は、入社時研修（座学、2日間）後、配属先で電話対応等の簡単な業務から始めていただきますが、配属先には先輩社員が5～30名常駐していてOJT等のサポートを受けることができますので、初心者でも安心してスタートすることができます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・実力次第で、年齢に関係なく責任のある立場を任せて行く環境があります。 ・ヘルスタイル+プランを使って体調を整えたり、読書推奨制度を使って自己学習のための書籍を手に入れたりできる環境があります。 ・お悩みを抱えてこられた依頼者と直接コンタクトすることが多く、依頼者がお悩みを解決されて「ありがとう」と言われた時に、遣り甲斐を感じることができます。 ※弁護士・司法書士の指示、監督のもと、顧客対応を行う業務です。
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
施工管理経験必須／修繕・改修工事の建築施工管理／年収450万〜
施工管理（建築・設備）
株式会社松永建設 東京都千代田区神田須…
336万円〜
正社員
＼働き方改革中！／完全週休2日制・ノー残業デーなど…☆彡 知識・スキル・資格を活かしたい方 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 共同住宅、福祉施設や工場・倉庫、商業施設など、様々な用途の修繕工事の施工管理をお任せします。 【取扱事業】 公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事・メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ■工程計画の立案 ■協力会社の手配 ■現場の管理 ■品質・コスト・進捗・安全管理 ■書類作成業務 ※原則、現場への直行直帰です。 「施工管理業務とは？」 現場のリーダーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、現場をコントロールする仕事です。 ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、現場の同僚や現場責任者、職人さんと協力しながら解決のための手立てをうっていきます。 【業務のやりがい】 ☆ドアノブやガラスの修繕から増改築の大規模修繕まで幅広い工事に携われます。戸建やマンション、ビルなどの新築では、そこに暮らす人々の快適な環境づくりに貢献できます。 ☆お客様に寄り添い、施設課の代行として責任を持ってサポートする仕事です。各工程で様々な課題・問題が発生するので、無事に終えた現場を目の当たりにした時の達成感は非常に大きいです。 【キャリアパス】 リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指していただきます。またジョブローテーションが豊富に行われる社風で別の職種へのチャレンジも可能です。（例：施工管理リーダー→技術営業リーダー等） 【働き方】 ☆ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ☆工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、メリハリをつけた働き方が出来ます。 【松永建設の強み】 設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 【施工実績例】 アパホテル秋葉原電気街口店 大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 さいたま市立病院 など 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
建設会社での意匠設計／年収450万〜
設備工事・プロデューサー（配管・空調・空間）
株式会社松永建設 埼玉県さいたま市岩槻…
450万円〜
正社員
風通し抜群の環境☆彡長期休暇年3回完備！働き方改革推進企業◎ 知識・スキル・資格を活かしたい方 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 マンション、ホテル、戸建て福祉施設などの意匠設計をお任せします。 【取扱事業】 公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事・メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 ・許認可取得 など ◎当社は「売上＜プロセス」を大切にする評価制度/社風であり、顧客に対してどこまで考え抜いたのか、という考え方を会社としても大切にしています。 【仕事のやりがい】 お客様の事業成立に向けたコストプランニングに基づき、基本計画立案及び設計提案等から許認可取得まで、上流から下流まで網羅的に携われ、「成果が見える」環境です。 また、共同住宅、福祉施設、商業施設など、様々なジャンルを手掛けており、幅広くキャリアを積むことが可能です。 【キャリアパス】 リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。最初は、先輩について仕事を覚えていただき、当社の意匠設計としての仕事を覚えて行っていただきます。資格取得については、費用負担や時間の確保など会社からのサポートがあります。また資格取得後については手当も充実しているので、長期的に働ける環境が整っています。 【働き方】 ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 【松永建設の強み】 ★設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 ★地域密着型のため、地域で自分の関わった建物が使われる姿を見ることが出来ます。 ★東京支店が近年立ち上がってからは特に売上も伸ばしており、創業50年以上ではありますが、埼玉の成長企業のひとつです。 【施工実績例】 マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。 例） アパホテル秋葉原電気街口店 大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 さいたま市立病院 など 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
非公開
ITサポート事務/業界・ 職種未経験OK ・土日休み＠全国
その他IT・ソフトウェア系その他
あなたの希望する勤務地で働けます。勤務…
300万円〜800万円
正社員
・データ入力・集計・加工(Excel、Accessなど) ・ITアシスタントとして資料作成 ・社内インフラの問い合わせ1次対応 ・社内システム導入・運用サポート ・PC・携帯電話などの資産管理 ・アプリ等のインストール ・ヘルプデスク ・資料作成サポート（Excel、Word、Accessなど） ・データ管理 ・PCの初期設定サポート ・ホームページ更新、修正 など IT事務としてご活躍後は、専門スキルを磨き「エンジニア」へステップアップも可能！ 【研修内容】 希望者にはIT研修を実施します。学習プラットホームにて、動画で学べるマイクロコンテンツ、アセスメントツールによるITスキルの可視化やライブ勉強会など、目的や課題に合わせたカリキュラムをご用意。
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
施工管理経験必須／修繕・改修工事の建築施工管理／年収450万〜
施工管理（建築・設備）
株式会社松永建設 埼玉県さいたま市岩槻…
336万円〜
正社員
＼働き方改革中！／完全週休2日制・ノー残業デーなど…☆彡 知識・スキル・資格を活かしたい方 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 共同住宅、福祉施設や工場・倉庫、商業施設など、様々な用途の修繕工事の施工管理をお任せします。 【取扱事業】 公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事・メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ■工程計画の立案 ■協力会社の手配 ■現場の管理 ■品質・コスト・進捗・安全管理 ■書類作成業務 ※原則、現場への直行直帰です。 「施工管理業務とは？」 現場のリーダーとして建築物を「想定通り」に作り上げていくために、現場をコントロールする仕事です。 ときには予期せぬトラブルに遭遇することもあると思いますが、現場の同僚や現場責任者、職人さんと協力しながら解決のための手立てをうっていきます。 【業務のやりがい】 ☆ドアノブやガラスの修繕から増改築の大規模修繕まで幅広い工事に携われます。戸建やマンション、ビルなどの新築では、そこに暮らす人々の快適な環境づくりに貢献できます。 ☆お客様に寄り添い、施設課の代行として責任を持ってサポートする仕事です。各工程で様々な課題・問題が発生するので、無事に終えた現場を目の当たりにした時の達成感は非常に大きいです。 【キャリアパス】 リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指していただきます。またジョブローテーションが豊富に行われる社風で別の職種へのチャレンジも可能です。（例：施工管理リーダー→技術営業リーダー等） 【働き方】 ☆ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ☆工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、メリハリをつけた働き方が出来ます。 【松永建設の強み】 設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 【施工実績例】 アパホテル秋葉原電気街口店 大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 さいたま市立病院 など 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
建設会社での意匠設計／年収450万〜
設備工事・プロデューサー（配管・空調・空間）
株式会社松永建設 東京都千代田区神田須…
450万円〜
正社員
風通し抜群の環境☆彡長期休暇年3回完備！働き方改革推進企業◎ 知識・スキル・資格を活かしたい方 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 マンション、ホテル、戸建て福祉施設などの意匠設計をお任せします。 【取扱事業】 公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事・メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ・基本設計 ・実施設計 ・設計監理 ・許認可取得 など ◎当社は「売上＜プロセス」を大切にする評価制度/社風であり、顧客に対してどこまで考え抜いたのか、という考え方を会社としても大切にしています。 【仕事のやりがい】 お客様の事業成立に向けたコストプランニングに基づき、基本計画立案及び設計提案等から許認可取得まで、上流から下流まで網羅的に携われ、「成果が見える」環境です。 また、共同住宅、福祉施設、商業施設など、様々なジャンルを手掛けており、幅広くキャリアを積むことが可能です。 【キャリアパス】 リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。最初は、先輩について仕事を覚えていただき、当社の意匠設計としての仕事を覚えて行っていただきます。資格取得については、費用負担や時間の確保など会社からのサポートがあります。また資格取得後については手当も充実しているので、長期的に働ける環境が整っています。 【働き方】 ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 【松永建設の強み】 ★設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 ★地域密着型のため、地域で自分の関わった建物が使われる姿を見ることが出来ます。 ★東京支店が近年立ち上がってからは特に売上も伸ばしており、創業50年以上ではありますが、埼玉の成長企業のひとつです。 【施工実績例】 マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。 例） アパホテル秋葉原電気街口店 大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 さいたま市立病院 など 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
建築事業を営む企業で電気設備設計／年収450万〜
電気設備設計
株式会社松永建設 埼玉県さいたま市岩槻…
450万円〜
正社員
風通し抜群の環境☆彡長期休暇年3回完備！働き方改革推進企業◎ 知識・スキル・資格を活かしたい方 今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 電気/設備の設計職（管理職候補）としてご就業いただきます。 【取扱事業】 公共土木工事、官民建築工事、企業誘致、土地活用提案、既存施設の営繕工事・メンテナンス 〜地域密着の安定企業〜 創業以来無借金経営で「設計と施工」強みあり！転勤なし！中途入社者が約4割！ 建築事業の70%は自社にて設計から施工まで一貫して担当する埼玉地場の安定企業です。 【具体的な仕事内容】 ■電気設備設計･監理業務全般 ・設計の協力事務所への依頼 ・お客様との打ち合わせ ・社内打ち合わせ（意匠/施工） ・査図〜修正 ・設備設計監理 ◎実施設計を設備専業事務所に発注することも多く、プロジェクトマネジメントが中心になります。 【業務のやりがい】 ★戸建やマンション、ビルなどの新築では、そこに暮らす人や利用者の快適な環境づくりに貢献できます。 ★様々な課題を一つひとつ乗り越えていくからこそ、無事に完成した建築物を目の当たりにした時の達成感は何物にも代えがたいほど大きなものとなります。 【キャリアパス】 リーダー（課長）→幹部層（部長）→経営層（役員）へのキャリアステップが目指せます。まずは、先輩について仕事の流れを知ることから始めてもらいます。その後、半年程度で一人で業務を行えるようにサポートしていきます。若手であっても裁量権をもって働く環境であるため成長する機会があります。またジョブローテーションが豊富に行われる社風で別の職種へのチャレンジも可能です。（例：施工管理リーダー→技術営業リーダー等） 【働き方】 ★ゴールデンウィーク、年末年始、夏季休暇など長期のお休みが取りやすくなっています。 ★工事の合間には、残業なしで働いたり、休みを取ったりできるので、メリハリをつけた働き方が出来ます。 ★現場への直行直帰も可能です。 【松永建設の強み】 設計からアフターメンテナンスまでをグループ全体でご支援出来る体制であり、お客様に一貫して関わることが出来ます。 【施工実績例】 マンション、ホテル、戸建て福祉施設など様々な物件の実績があります。 例） アパホテル秋葉原電気街口店 大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業 さいたま市立病院 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社ハンデックス
未経験から6ヵ月の研修で営業所長に●業務請負サービスの首都圏営業所長候補【月給37万5千円～・年休122日】
営業・セールス(法人向営業)
首都圏事業本部（八王子・宇都宮・川越・…
450万円〜700万円
正社員
建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※現場スタッフは、正社員・契約社員・アルバイト等、様々な雇用形態です。 大きな営業所では、登録されているスタッフ数が何千人規模となります。 ■営業活動（全体の2割を占める業務） 各建築・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応。 ※既存拠点の場合、売り上げの8割が既存クライアントからの受注案件となります。 売り上げ目標未達想定の場合、新規クライアントへの営業活動を強化します。 【仕事の特徴】 非常に裁量権がある職掌です。 営業所については、どのような業種・職種の請負案件を増やしていくか、 また何名の人員で運営していくかは営業所所長の裁量です。 基本営業所全体の、売上・利益の年間実績で営業所所長の給与と、 拠点全体の賞与額が決定していきます。 売上拡大・経費コントロール等、営業所長の裁量によって決定していきます。 自分がやった分だけ報酬に結びつく仕事です。 キャリアステップも、 売上・利益をしっかりと達成し続ければ、 営業所長・支店長・統括所長・部長・事業本部長・役員とございます。 【研修について】 入社後の流れ（入社後半年間） 既存営業所を中心に東京本社や現場スキルの研修を行う弊社佐野研修センターにてスキル習得研修。 研修内容として ・業務請負基本 ・関係法令について ・支店業務に関わるシステム ・フローについて ・支店運営に関わる社内フローについて ・現場スタッフ採用について ・現場業務研修 ・営業研修及び実地 研修総括後、ご自身が配属される営業所の事業計画のプレゼンを当社幹部に行っていただき、 合否判定を経て1ヶ月の準備期間を経て管理職として事業所へ配属。
弥生株式会社
エンジニア（リーダー候補）（販売課金・マイポータル）※フルリモート可
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
北海道地方|北海道;東北地方|青森県;…
700万円〜1100万円
正社員
弥生の製品（デスクトップ、クラウド、弥生）をお客さま（登録ユーザ数万以上）に安心してご利用いただくために必要不可欠なバックエンドの基盤システムを内製で開発して頂きます。既存製品の機能強化や新サービスのリリースに合わせた基盤の改修、オンプレミスのシステムをクラウド（）にマイグレーションし、モダナイゼーションを行います。様々なシステム（マイポータル・認証認可・顧客管理・契約管理・販売課金・弥生製品とバックエンドを接続するなど）が稼働しており、保守フェーズのものからアーキテクチャ検討などのエンジニアリング作業だけではなく、弥生の新たなビジネスモデルの方式検討など、ビジネスの初期フェーズからプロジェクトをリードする経験を積むことが出来ます。 【主な業務内容】 ・弥生の製品サービスの基盤となるシステムや弥生自身が利用するシステムを開発します ・企画・要求定義から要件定義 ・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。ほぼすべてを自社内開発でおこなっております。 ・持ち合わせている技術知見やスキルを、他のエンジニアに共有するなど育成にも関わっていただきます。 ・登壇のご経験がある方には、社内だけではなくカンファレンスやイベントでの共有にも関わっていただきたいと考えています。 ※仕事内容の変更範囲：会社の指示する業務 【主な取り組み】 ・当たり前品質と魅力的品質の実現 障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。 ・効率化への取り組み 上流工程から継続的インテグレーション（CI）に取り組み、高品質と短納期を両立。手戻りを最小限にします。 【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】 顧客情報管理、課金システムなど 【開発環境】 開発言語：Java(Spring Boot) データベース： Oracle、MySQLなど AWS：ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など CI/CD： Jenkins Codeシリーズなど バージョン管理： Subversion GitHubなど コミュニケーション： Slack Zoom Backlog など
非公開
【スタート月給最大45万円】118個のブランドから選べる店長候補、ホール・キッチンスタッフ募集。安定経営の上場企業。
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
【東京都】 新宿、渋谷、原宿、青山、六…
300万円〜750万円
正社員
大衆居酒屋や高級割烹、バーラウンジ、カフェ、バルなど合計118ブランドを展開する超大手の上場企業！ 一つ一つのブランドにターゲット層を捉えるコンセプトをしっかりと設定し、ファンを獲得しています。 不動産業、ウェディング事業など飲食以外の事業も手広く行い、安定性抜群の経営基盤がありますので安心してご入社ください。 社員全員が主役であり、人そのものがブランド。あなたが輝くことでお店が輝きます。 多くのブランドの中からあなたにぴったりのお店・ポジションを見つけるので、ぜひ一度気軽にご連絡ください。 【キャリアパス】 多業態を展開しているから、 新しいブランドや複数店舗を経験をすることも可能です。 各店舗の良さやノウハウを吸収でき、幅広い知識やスキルを学ぶことができます。 もちろん、一つのブランドでキャリアアップすることも可能です。 希望の方は、店長から始めて、統括マネージャーやブランドマネージャー、ブランド料理長、新ブランドの立ち上げなどキャリアアップのチャンスもあります。 【具体的なお仕事内容】 （店長候補／ホールスタッフ） 接客サービスを始め、店舗運営に関わる様々な企画提案から、スタッフマネジメント、売上管理から店舗マネジメント全般をお願いします。 （料理長候補／キッチンスタッフ） 調理業務全般、人財育成、ＦＬコストコントロール等の店舗マネジメント全般、仕入れ、メニュー開発等 【勤務時間】 10：00～23：30の間で実働8時間のシフト制、休憩あり ※シフト例：10:00?19:00、14:30~23:30など ※店舗により営業時間が異なります。 ※月30時間分の固定残業手当あり。
株式会社ハンデックス
業務請負サービスの営業所長候補◆未経験可／年休122日◆
営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)
【勤務地】 研修期間終了後、ご本人の希…
450万円〜700万円
正社員
【営業所の所長職候補】 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 ・建築資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電工事等の業務 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※現場スタッフは、正社員・契約社員・アルバイト等、様々な雇用形態です。 大きな営業所では、登録されているスタッフ数が何千人規模となります。 ■営業活動（全体の2割を占める業務） 各建築・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応。 ※既存拠点の場合、売り上げの8割が既存クライアントからの受注案件となります。 売り上げ目標未達想定の場合、新規クライアントへの営業活動を強化します。 【仕事の特徴】 非常に裁量権がある職掌です。 営業所については、どのような業種・職種の請負案件を増やしていくか、 また何名の人員で運営していくかは営業所所長の裁量です。 基本営業所全体の、売上・利益の年間実績で営業所所長の給与と、拠点全体の賞与額が決定していきます。 売上拡大・経費コントロール等、営業所長の裁量によって決定していきます。 自分がやった分だけ報酬に結びつく仕事です。 キャリアステップも、売上・利益をしっかりと達成し続ければ、 営業所長・支店長・統括所長・部長・事業本部長・役員とございます。
