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空調・電気設備・配管設計の仕事

検索結果: 2,676(861〜880件を表示)

株式会社日水コン

【北海道】土木設計コンサルタント ※フレックスタイム制あり

建設コンサルタント、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

北海道札幌市中央区北3条西1-1 サン…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 水道における土木分野のコンサルティング業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 基礎情報を元に、処理場に入ってくる水や処理する量から、どんな処理方式を採用し、施設形状を考え、そのためにどんな工事をするかといった俯瞰的なビジョンを立てます。そして連携が必要な部署と調整を重ね、プロジェクトを進行していくなかで、各部署の意見をまとめることが主な役割です。 【働き方】 働き方改革に意欲的に取り組んでいます。「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざして、会社を挙げて残業時間を削減。また、126日の公休と有給休暇の合計で年間最大141日以上休むことが可能です。 【社風】 社員同士が協力し合う空気があります。様々な部署が関わる仕事が多い中で、分からないことや迷った時は部門や年次問わず相談しあう社風です。各々が高いレベルの専門性を持っており、各々の技術を尊重して、より良いものを創っていこうという雰囲気が根付いています。

株式会社大林組

設備職(設計)全国型/全国

空調・電気設備・配管設計

東京都港区、大阪府大阪市、北海道札幌市…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■建築現場におけるゼネコンの立場での電気・衛生・空調設備などの建築設備設計業務をお任せします。具体的には、オフィスビル、商業施設、病院、学校、ホテル、マンション、庁舎、工場など様々な物件があります。日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、設計技術者として業務に従事いただきます。 (施工実績) 東京スカイツリー、東京国立博物館、赤坂サカス、関西国際空港、国立代々木競技場第二体育館、大阪城天守閣、東京中央停車場(現:東京駅)など。 ■設備部門の特徴について 新領域として社会的な関心の高い再エネ、省エネにも積極的に取り組んでおり、幅広い分野での活躍が期待できます。また、IM情報やBEMS(ビル管理システム)データを活用することによって、高付加価値の提供もおこなっています。 ■生産性向上について IoT・AIやロボティクスを活用した次世代生産システム、省力化・短工期化構工法などの開発と活用に加え、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しております。また、4週8閉所の実現に向けた働き方改革の取り組みの推進を通じて建設現場の就労環境の改善を図っております。さらに、安全・品質管理の徹底を図るため、役職員ならびに技能労働者一人ひとりの意識向上はもちろん、ICTを活用した安全・品質管理の効率化にも取り組んでいます。

株式会社荏原製作所

【北海道】インフラ設備(ポンプ・トンネル換気)の設計・計画提案/室蘭事務所

空調・電気設備・配管設計

北海道

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

I4018/〈室蘭〉インフラ設備の設計・計画提案/室蘭事務所 【業務内容】 国内インフラ設備である上下水,治水、農業用等のポンプ設備の設計、計画提案業務。 または、トンネル換気設備の設計・計画提案業務。 【募集部門について】 インフラカンパニー システム事業統括部社会システム技術部 プロジェクト設計第六課 【募集背景】 受注好調による案件増加と、異動・退職者による設計人員減により、設計業務が滞る可能性が発生しているため、設計員の補充を行う。また、中堅技術者(30歳~40歳前半)が極端に少ない年齢構成を本キャリア採用により補正し、風水力技術の継承と将来のマネージャー層を確保、工事実績の継承による受注機会損失の最小化をはかるとともに、インフラカンパニーのE-Plan2025,Vision2030の成果達成のため、技術者が不足している換気案件対応の技術者と、監視制御技術開発・設計のための電気技術者の増員を行う。 【キャリアステップイメージ】 3~5年程度は受注案件の設計業務主担当者として従事。(その後、キャリアアップとして羽田本社や(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

設備設計・積算【東証プライム/設備業界大手/釧路市】設備設計又は積算業務経験者

空調・電気設備・配管設計

道東営業所 住所:北海道釧路市北大通 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討して設計計算を行います。 ・その後、具体的に空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し、積算をします。 お客様のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。 ・現地調査や打ち合わせで外出することもあります(遠方もあり)。 (外出は公共交通機関と、タクシーやレンタカーで乗り合いすることもあります) ※使用CAD(CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど)

株式会社NJS

【札幌】電気設備設計~東証プライム上場/上下水道事業トップクラスの実績/在宅勤務・フレッ(以下略)

空調・電気設備・配管設計

北海道

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/最上流工程を担う、水環境コンサルタント/平均勤続年数:15.1年/在宅勤務積極導入中/インフラを支える社会貢献性の高い事業】 ■業務内容:処理場・ポンプ場、浄水場などの上下水道施設の「建屋・機械室・オフィス等」の人が立ち入る場所の電気設備設計を行います。官公庁等の要望に対し、上下水道事業の計画策定~設計まで担当します。機能(水質)/施設計画(仕組み・構造)/コスト/実務(行政・住民)の視点を掛け合わせ課題解決を図ります。PJTには土木、機械、電気、建築設備の各専門家が集まり、詳細な打ち合わせを重ね設計を行います。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社荏原製作所

【東京】磁気冷凍システムの製品開発(リーダークラス)/羽田本社

空調・電気設備・配管設計

東京都

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

P4034/磁気冷凍システムの製品開発(リーダークラス)/羽田本社 【業務内容】 水素製造技術、水素液化技術に関わるプロセス開発および設備設計担当者として、以下業務をお任せします。 ・磁気冷凍システムを用いた極低温液化技術の開発 ・磁性材料の設計および製作 ・水素液化に関わるプロセス開発、および制御システムの開発 ・製品化、事業化に関わる検討 【募集部門について】 コーポレート CP水素関連戦略ビジネスユニットプロセス・装置開発部プロセス開発課 【募集背景】 脱炭素社会への流れの中で、水素関連の市場が急速に拡大することが見込まれます。同社では「持続可能な社会づくり」に不可欠な水素社会の実現への貢献を全社的に行っていくことを目標として掲げています。水素サプライチェーンの「つくる・はこぶ・つかう」の分野で「荏原ならでは」の新たなプロセス・プラントノウハウを蓄積しつつ、将来の製品・サービス展開を図っています。 これらの事業方針より、プロセス開発・プラント設計を担う人材を募集しています。 【キャリアステップイメージ】 (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

石黒建設株式会社

【福井】設備設計 ※転勤なし

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

福井県福井市西開発3丁目301-1 京…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 設備設計職として、自社施工物件の電気設備、空調設備の設計~工事監理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・精算見積業務 ・概算見積業務 ・設備の設計図面チェック(仕様チェック) ・施工物件の設備工事監理業務 【おすすめポイント】 同社の設計職は各拠点配属で転勤がなく、同じ拠点で腰を据えて長く働くことが可能です。 北陸3県を基盤に、東京・大阪・名古屋にもネットワークがあり安定経営!! 充実の福利厚生で長期的に働ける環境が整っております! 平均勤続年数:20.0年(2022年度時点)! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

PINNACLE BIM TECHNOLOGY株式会社

BIM電気設備/施工図担当(シニア歓迎)【フレックス可/残業10時間/インド本社/東京勤務】

空調・電気設備・配管設計

東京都港区

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

BIM電気設備/施工図担当をお任せいたします。 同社はインドに本社を構える、世界中の建築、エンジニアリング、建設業界にBIMを提供する会社です。 BIMの総合サービスを提供し続けて30年以上の実績のある同社が2024年より日本法人を立ち上げました。 実績:対応国数は43か国、対応プロジェクト件数は15,000件以上 【担当業務】 ●図面のチェック ●ゼネコン、設計事務所とのやりとり ●インド本社のエンジニアへ設備設計についてレクチャー 【業務の流れ】 ●大手ゼネコンや大手組織設計事務所から案件を受注して設計/施工段階の打ち合わせを行います。 設計者/施工者がどういったものを形にしたいのか、何が問題になるのか要件や要望を細かくヒアリングします。 ●その後インド本社に抱える日本チームのオペレーターに指示を出し、チームリーダーとしてお客様との定期的な打ち合わせを重ねます。 その際にお客様やオペレーター、双方から上がってくる質疑応答の対応など円滑にプロジェクトが進むように間に入っていただきます。 クラウド上(ACC)での進捗管理などは将来的にお任せする予定です。 【案件について】 ●空港、製造工場、データセンター、病院、スタジアム、超高層ビル、プラント施設など ●大手企業からの受注のため大型案件が多い傾向です。 ●BIM納品が必須の海外案件が集中するためグローバルな案件に携わることができます。 【社内体制】 ●日本法人は7名の方が活躍しております。 意匠担当2名 インテリア担当1名 インド籍のエンジニア4名 ●平均年齢30代と若手が多く、風通しの良い環境です。 ●インド本社とのやり取りは基本英語になりますが現地に通訳が2名在籍しており、通訳を通してのコミュニケーションが可能です。 また、日本オフィスの取引企業は日本企業となりますので、英語が不慣れな方でも問題ありません。 【魅力ポイント】 ●残業10時間以内 案件の波によって多少発生する見込みですが、裁量を持ってお仕事ができるため自身での調整が可能です。 ●リモートワーク制度あり ※子育てなどの家庭事情等がある場合はご相談ください。柔軟に対応可能です。 ●出張ほとんどなし 現場との打ち合わせもオンラインが主流です。 対面での打ち合わせの場合でも首都圏がメインとなるため宿泊を伴うことはありません。 ※インド本社へ研修が発生する場合はありますが相談ベースとなります。 (目安として約1か月程度です)

非公開

電気設備設計 ※安定企業

空調・電気設備・配管設計

東京都中央区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

電気設備設計職(電気設備の設計監理、積算、査定等の業務) 銀行店舗や輸入車ディーラー等の設計監理において、電気設備設計業務を担当いただきます。 電気設備設計部門で、社内の全案件を統括いただき、自分の裁量で司令塔になって指示出しをしていただきます。

前田建設工業株式会社

設備設計職【創業100年越え安定企業の準大手ゼネコン/大阪】

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市中央区

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて設備設計職での募集です。 【具体的には】 ◇超高層RC建築物、大型物流施設、大型商業施設、再開発物件、環境配慮建築物の他、木造建築物など様々な用途の設備設計及び監理業務をお任せします。 ◇お客様と打ち合わせを行い、ご要望の計画をたて工事費の予算との整合を取りながら、お客様に満足していただける設計を行います。工事が始まってからも、現場に出向いて工事の進捗及び設計図書との整合を確認することも行います。物件地域は全国が対象となります。 【就業環境】 ●全国で大型の案件に携わりながら働くことができます。 建物用途等によってグループが分かれており、ローテーションしながら様々な分野で学ぶことができます。 ●原則出社ではありますが、テレワーク制度もあり、状況によっては在宅勤務も可能です。 ●社長を筆頭に残業時間を減らそうという社内意識があり、原則、残業は45時間以下を管理値にしており、土日祝日休みと働きやすい環境です。 【同社で働く魅力】 ●1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。 建築設計部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。 ●フレックスタイム制、テレワーク制、産休育休実績ありの就業環境は充実しております。 有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。 ●育休は複数回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。 ●働き方改革にも力を入れてきた同社は、モバイルPC及びiPhoneの配布や働きやすい人事制度の導入などを行いました。 産休育休後のママさんワーカーも多く働いており、就業環境は充実。従業員を大事にする考え方は社内からの支持も大きく、風通しの良い社風です。 ●同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。 その制度として、研修制度で年次に応じた各種研修や管理職、キャリア開発研修などを行なっています。 事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。

株式会社ナカノフドー建設

【福岡】設備(設計・積算・施工監理)/東証スタンダード上場/年間休日124日/平均勤続年数1

空調・電気設備・配管設計

九州支社 住所:福岡県福岡市博多区博多…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 当社での設備設計/積算/施工監理業務をご担当頂きます。 ※施工監理業務は外勤と内勤半々程度の割合です ■業務内容: 設計・施工案件の空調換気設備、給排水衛生設備、電気設備の設計/積算/ 施工監理をお任せします。 【具体的には】 ・工事原価積算 ・見積書の作成 ・協力業者との連携 ・工事内容確認 ・品質管理 ・機器や配管の図面配置 など ※施工監理業務は外勤内勤半々程度、積算業務・設計業務は内勤となります。 ■同社について: 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 ◇グローバルに活躍できる環境あり: 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。 売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。 資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、 作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、 女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績: 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、 海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、 ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。

いであ株式会社

機械設備設計(河川管理施設)/年間休日120日/福利厚生充実/東証1部上場/大阪府

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市住之江区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

《大阪支社・河川水工部》にて【河川管理施設】案件の『機械設備設計』をご担当いただきます。 〈担当する案件としては〉 ゲート や ポンプ が中心となります。 【同社の魅力】 ・東証一部上場企業の安定性 ・総合売上高で国内トップ10に入る大手総合建設コンサルタント としての技術力 ・河川分野でも国内トップ10に入る売り上げ実績をほこります。

非公開

空調設備設計

空調・電気設備・配管設計

福岡県福岡市

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・設備設計および監理 ・事業主代行業務としてのプロジェクトマネジメント(仕様・コスト・スケジュールのマネジメントなど) ・電気設備設計 ・設備全般工事監理および監修 ・既存建物状況調査 ・施工品質の評価、指導 ・設備関係全般の各種相談対応

杉本興業株式会社

空調衛生設備の設計・積算 ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、測量・積算

東京都足立区島根1-2-3 東武スカイ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

☆☆☆コンサルタントおすすめポイント☆☆☆ ・設立以来黒字経営継続中! ・土日祝休み! ・年間休日120日! ・残業時間少なめ!! 【職務概要】 ゼネコンの設備担当者として、建築設備工事における設計・積算業務を担当していただきます。 【職務詳細】 配管工事を中心とした空調、給排水、衛生等の設備工事が対象となり、具体的な業務内容は下記の通りです。 ・積算や見積もり確認、設計や図面等の技術的な提案業務。 ・主に内勤の業務となりますが、複数現場の定例会議に参加頂く場合もございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

野村マイクロ・サイエンス株式会社

【熊本県菊陽町/施工管理職】国内プラント設備/東証プライム上場の超純水プラントメーカー

空調・電気設備・配管設計

熊本県

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ご入社後は超純水製造装置の施工管理職をお任せします。詳細業務は以下の通りです。 ・装置詳細設計、機器検査、現地工事監督、装置試運転 ・安全管理、工程管理、労務管理、予算管理 ※全国の現場への出張有 ■業務詳細: 営業担当から受注内容(装置・工期・金額など)を引き継ぎ、詳細設計を開始します。工事段階に入ってからは、ユニット化した装置の据え付けを行い、その後、試運転完了まで工事を見届けます。最後はお客様へ装置の説明を行い、引き渡しを行います。 ■超純水装置について 半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。 超純水は例えるならば50Mのプールに角砂糖10万分の1個程度しか不純物がない状態の水です。 この純度を実現するために、超純水装置が必要とされています。 高度なノウハウが必要とされるため、日本が独占している技術です。 ■マーケット 半導体製造装置市場は2015年の4兆円規模から2030年には2倍になると見込まれています。 特に中国での投資が加速している中で、同社は古くからアジアに進出し、 (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

空調設備設計

空調・電気設備・配管設計

東京都中央区

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・設備設計および監理 ・事業主代行業務としてのプロジェクトマネジメント(仕様・コスト・スケジュールのマネジメントなど) ・電気設備設計 ・設備全般工事監理および監修 ・既存建物状況調査 ・施工品質の評価、指導 ・設備関係全般の各種相談対応

川田工業株式会社

設備設計 ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

【関東】東京都 北区(赤羽西1丁目7-…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 建築事業部における設計部門の設備設計をお任せします。 【職務詳細】 具体的には、調査、打ち合わせ、企画設計、積算補助、実施設計、工事、監査などの業務を行っていただきます。 【工事案件について】 ■案 件:工業、倉庫、物流センターなど ■エリア:東京エリア 他 ■規 模:1,000坪~10,000坪規模 ※実施設計は年に3~4件、監理は年に3~4件(実施設計を担当した物件)積算補助は年に12件程度です。 ※協力会社は長年の関係性がある企業が多く、職人の方との連携もスムーズです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

大手電機系サブコン

【東京都港区勤務】原子力発電所工事の施工管理 ※2級電気工事施工管理技士必須)

空調・電気設備・配管設計

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

業務内容: 当社社会インフラ統轄本部にて、原子力発電所および原子力関連施設に伴う電気、計装工事、保守点検の施工管理業務をご担当いただきます。 〇主に青森県、福島県、茨城県、新潟県、福井県の原子力関連施設を中心とした原子力施設内の事業所での勤務となりますが、勤務地については考慮致します。案件によっては、出張での原子力関連施設での工事対応があります。 〇事業所には、大勢のスタッフが常駐していますので、互いに協力しあいながら仕事を進めて行くことが出来ます。 キャリアプラン: 〇入社2~3年は、補佐的な立場で当社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。その後、徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。 〇中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、1級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実。技術者として長期的な成長を支援しております。

非公開

設備設計・積算【東証プライム/設備業界大手/山口市】設備設計又は積算業務経験者

空調・電気設備・配管設計

山口営業所 住所:山口県山口市小郡黄金…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討して設計計算を行います。 ・その後、具体的に空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し、積算をします。 お客様のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。 ・現地調査や打ち合わせで外出することもあります(遠方もあり)。 (外出は公共交通機関と、タクシーやレンタカーで乗り合いすることもあります) ※使用CAD(CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど)

株式会社ウエスコ

【鳥取】上下水道設計(米子市) ※年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

鳥取県米子市目久美町32-14 山陰本…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて上下水道の設計職をお任せします。 下水道の仕事は、生活に欠くことのできない社会インフラの一旦を担うものです。 【職務詳細】 下水道管路・施設などの設計を行うにあたり、発注者と打ち合わせし、基本設計・実地設計を行って頂きます。 防災対策として、下水道施設の耐震診断・補強設計を行い、 地震に強い下水道を再構築します。 【受注元】 官公庁案件が全体の9割を占めます。 そのうち3割が国からの受注になり、7割が県や市町村からの受注です。 【担当案件】 同時進行で2,3業務を担当していただきます。 基本的に1案件を複数名でご担当いただきます。 【強み/働く魅力】 ■無借金経営、資本金1億円の安定した経営基盤 ■施設運営などの新規事業にも積極的で安定と成長投資の両軸経営 ■「人」を大切にする社風で社員定着率が高く安定した昇給制度あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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