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RIZAPグループ株式会社
◇◆20代・30代メイン、若手が活躍する組織！◆◇ 事務／人事労務スタッフ
人事、総務、法務
[勤務地] 渋谷区 [アクセス] 各…
403万円〜
派遣社員
[概要] ◇◆20代・30代メイン、若手が活躍する組織！◆◇ 事務／人事労務スタッフ [詳細] 【お仕事内容】 <> ★おしゃれなネットサービス会社で海外財務サポート業務★ 英語スキルを使って働きたい方にオススメ◎ 福利厚生＆きれいなオフィスで長く安定的に働けます♪ 【お仕事内容】 ◆海外法人パートナーの財務サポート業務 ◇各国からくるTB/GLを分析と報告 異常があればヒアリング。内容により差戻し対応 ◆設立直後のグループ会社の法人設立サポート 監査人との会計論点の調整、税務申告のルールヒアリング ◇採用した現地パートナーへのフォロー 英語が得意なので活かして働きたい！簿記の資格を活かして働きたい！そんな方大歓迎♪ 福利厚生も非常に充実しており、フリーWi-Fi、フリードリンク無料、昼食補助(カフェ飯風お弁当、惣菜パン)あり♪ 【服装】服装・髪色・ネイル・ピアス自由！ 【研修】現場担当者によるOJT研修 【PR・職場情報】 【勤務先名】 RIZAPグループ株式会社 【PR】 ★英語使用×高時給2,100円！ネットサービス会社の海外財務サポート☆ オシャレな社内カフェテリアが無料で使える福利厚生あり！！ 10時始業で朝ゆっくり♪長く働きたい方にオススメ求人です！
アビリティーセンター株式会社 新居浜オフィス
紹介予定派遣/人事チームの採用担当｜32439695
人事、総務、法務
[勤務地] 新居浜市西原町
288万円〜
派遣社員
[概要] 紹介予定派遣/人事チームの採用担当｜32439695 [詳細] 【お仕事内容】 ・会社の採用担当として広報活動 ・会社説明会への参加・運営 ・案内 ・インターンシップの運営 ・SNSやインスタなどの投稿・管理 ・内定者のフォロー業務 【求人の特徴】 ・未経験OK、採用活動経験のある方もぜひ！ ・人と接することが好きな人 ・イベント運営等チームで取り組むことが 好きな方 ・SNS活用などに興味のある方 ・日々仕事内容に変化を求める方におススメ♪ ・広報活動で県外出張もあり♪ こちらの求人に関する問い合わせ、 質問はLINEでも受付中！ ▼アビリティーセンターLINE公式アカウント https://haken.abi.co.jp/line/
アビリティーセンター株式会社 （松山オフィス）
大手企業での経理補助|32440276
人事、総務、法務
[勤務地] 松山市東温市南方
211万円〜
派遣社員
[概要] 大手企業での経理補助|32440276 [詳細] 【お仕事内容】 ■大手医療機器メーカーでの経理サポート ・仕訳項目や会計帳簿の記載、転記 ・経理伝票の内容確認 ・内容の不備連絡（メールや電話） ・書類を電子保管（スキャン、保存） ・社内での電話やり取り ※現金の取扱はありません 【求人の特徴】 ・大手医療機器メーカーで長期就業のチャンス ・5月のGW明けから6月中で転職検討中の方は必見 ・経理経験がない場合も 事務経験を活かしてスキルアップできます ・無期雇用実績あり！3年以上就業している アビリティーセンタースタッフも多数在籍 ・ハローワークにも求人掲載中 ・パートやアルバイトでの経験も活かせます ・無料駐車場があります こちらの求人に関する問い合わせ、質問はLINEでも受付けています。 アビリティーセンターLINE公式アカウントをお友だち追加して話しかけてください。 アビリティーセンターLINE公式アカウント https://haken.abi.co.jp/line/ ◆電話またはWEB面談によるオンライン登録を実施中◆ 来社いただかなくても、派遣登録＆求人応募ができます
ヤマハ発動機株式会社
ファシリティ全般（建設・オフィス・不動産）企画管理【管理職】
総務
静岡県 磐田市新貝2500
1000万円〜1300万円
正社員
「ファシリティ全般（建設・オフィス・不動産）企画管理【管理職】」のポジションの求人です 【職務内容】 ■ファシリティマネージャーとして ・当社FM全体の戦略立案 ・ファシリティに関する重要タスクの企画管理 ・FM基盤となる「予算・情報・標準・人材」の整備 【やりがい・魅力】 静岡磐田に留まらず、日本、海外の各拠点の資産について、FM統括部門として大規模な建設投資をリード＆サポートを担う、非常にダイナミックな業務です。また、様々な事業や機能を抱える企業のFM部門として、経営層をはじめとし多様な人材と交わって業務を遂行いただきます。 【募集背景】 ヤマハ発動機は、事業戦略や新しい働き方を支えるファシリティ（建設・オフィス・不動産）を経営資源と捉え、不動産の計画から維持保全までの戦略・企画・管理を強化していきます。多種多様な製品をグローバルに届ける基盤となる不動産をスピーディに整備し、全体最適視点でファシリティマネジメント（FM）を統括できるファシリティマネージャーを募集します。
株式会社マイスターエンジニアリング
【東京】総務部長候補
総務
東京都 千代田区丸の内1-7-12 サ…
600万円〜1000万円
正社員
「【東京】総務部長候補」のポジションの求人です 【期待する役割】 年間5~6社のペースでグループ会社が増えている弊社において、人材定着・育成の要の部署を統括するポジションとして下記の業務を推進いただきます。 【課題】 年間5~6社のペースでグループ会社が増えており、会社資産の管理・法務機能等を統括し、チーム力の最大化を加速度的に進める重要性が高まっています。 【業務詳細】 ■組織パフォーマンス最大化のためのチームマネジメント ■グループ全体の勤怠給与ルーティン・財産管理のフロー等のBPR ■M&Aにおける法務デューデリジェンスやクロージングドキュメント作成 【業務の魅力】 ◆グループ会社の役員・経営陣と近いポジションのため、経営視点で総務/法務を司ることができる ◆ビジネスを意識した実戦的な法務ノウハウ獲得することができる ◆M&A案件を多数扱う弊社だからこそ希少性の高いM&A法務の経験を積むことができる ◆若手が多く育成の難易度が高く、やりがいがある 総務部に限らず、マイスターエンジニアリングの管理部門は、グループ会社全体のコーポレート機能の中核となるべくシェアードを前提とした管理体制を構築しています。 【チームについて】 マイスターエンジニアリングは2020年に株式をMBOにより非公開化し、第二創業期として新たなスタートを切りました。 「2030年クライシス」に立ち向うため、M&Aを積極的に進めています。 総務部は「総務」「法務」「労務」という3つの領域で広範かつ専門性の高い業務をカバーしています。
非公開
【東京】お菓子メーカー・総務部責任者/800～1200万円/幅広い業務をお任せします
総務
【勤務地】 東京本社 東京都千代田区 …
800万円〜1200万円
正社員
■総務部責任者 同社・東京本社において、総務部の責任者として 総務戦略立案及び推進、人員のマネジメントをお任せいたします。 【業務内容】 ・契約書及び文書管理等の管理体制の構築 ・組織内の共有文書や個人が作成する個人文書などの保存、保管、活用等 ・情報管理（社内外の情報を把握し、全体最適での提案を行う） ・社宅、車両、貸与品、保険管理業務など ・ファシリティマネジメント （本社・支店・工場をはじめとした各拠点の施設や機器、備品管理） ・社内行事の企画、運営 ・郵送物の発送、仕分けルールの構築 ・危機管理体制の構築 （グループ全社での危機管理体制・規定の整備、運用を行う） ・福利厚生の整理 （個別に運用しているグループ各社の福利厚生を把握し、統合するもの、 個別運用のものを整理する） ・安全衛生、健康管理など 業務は多岐に渡ります。 【同ポジションの特徴】 総務部は「ガバナンス強化に関する取り組み」「リソース最大化につながる 環境づくり」「従業員が安心して働ける環境づくり」を主なミッションとして、 リソース（ヒト、モノ、カネ、情報、時間、労力）に関するルールを提案・ 運用する役割を担います。 取締役、執行役員、各部門と連携しながら、事業戦略の実行に必要な環境を整え、 推進していく力強さが求められます。 【同社の特徴】 設立50年以上の大手菓子メーカーです。 多数の人気商品を製造・販売し、 さらなるブランド価値向上を推進しています。 管理番号：26198
ＮＣＤ株式会社
総務【次長候補/東証スタンダード上場】
総務
東京都 品川区西五反田四丁目32番1号
800万円〜1000万円
正社員
「総務【次長候補/東証スタンダード上場】」のポジションの求人です 創業から56年の歴史を持つ同社にて、以下業務に携わって頂きます。 【募集背景】 増員（組織力強化のため） 現在、次長のポジションが不在、かつ現部長も定年間近のご年齢のため、 今後、総務部の要としてご活躍いただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】（★がメイン業務です） ■株主総会運営（★） ■取締役会運営（★） ■チームメンバーのマネジメント（★） ■企業法務（契約審査・作成、法務相談、コンプライアンス、トラブル対応） ■リスク管理業務 ■社内行事企画・運営 ■庶務 【ミッション】 株主総会運営/取締役会運営を、取りまとめ/取り仕切っていただきます。 （特に、株主総会運営はメインミッションです！） 企業法務や、リスク管理業務は、同部署の担当がついているため、 本ポジションの方には、その業務の最終確認をご対応いただく予定です。 【組織構成】 総務部（8名） ＜メンバー構成＞ 部長（59歳）ー【本ポジション】ー課長（51歳）ー担当4名（20～30代） Lリスク管理室室長（50歳）ー担当（50歳） ★総務+リスク管理室のメンバーもマネジメントいただくポジションになります。 ★部署は、穏やかでやさしい方が多いため、中途社員の方でも安心してジョインいただける環境です。 【ポジション魅力】 ■働きやすい環境/WLB◎ 役職がついても月の平均残業時間は20H以下です。 全社的にも、働きやすい環境作りに力を入れており、結果として離職率4.9％/定着率95％で、長期的に就業いただけます！ ■キャリアアップ/部長を目指していただけるポジションです◎ 本ポジションは、将来的には部長を目指していただけます。 また、ご希望やご成績に応じて執行役員も目指していただけるため、今の役職より上を目指したい方にとってもおすすめのポジションでございます。 （※現部長も4年で執行役員まで昇進されており、事例もございます） ■長く働いていただける環境です 定年は60歳ですが、70歳まで雇用延長が可能です。 ご自身の描くキャリア次第で、長くご活躍いただけます！
栗田工業株式会社
リスクマネジメント・BCP推進専門者【プライム/業界最大手】
総務
東京都 中野区中野4丁目10番1号 中…
700万円〜1100万円
正社員
「リスクマネジメント・BCP推進専門者【プライム/業界最大手】」のポジションの求人です 【職務内容】 事業継続マネジメント（BCM）、事業継続計画（BCP）および危機管理業務にかかる業務全般をお任せいたします。 同ポジションの業務は多岐にわたりますが、まずはグローバルでのBCP推進や強化をメインに携わっていただく予定です。 （１）当社グループのGHQ（グローバル・ヘッドクォーター）として、国内・海外でのBCM活動の体制整備、グループ全体でのBCM活動の方針展開と運用 （２）事業継続および危機管施策の立案・実施 （３）国内・海外グループ各社や事業拠点、および事業部門に対する事業継続・危機管理業務の支援 →自然災害や地政学リスクに対する事業継続計画（BCP） の作成 →社内規程や業務マニュアルの整備・運用） （４）危機発生時における全社的な緊急対応（災害対策本部の事務局業務） （５）グループ各社や事業部門に対する定期的な事業継続および危機管理の訓練・演習計画の 策定および実施、教育支援 （６）工場や生産現場などでのリスクアセスメント ※英文レター作成・確認は日常、英語での海外グループ会社とのコミュニケーションは 1週間に1回程度あります。 【魅力】 ■グローバルに事業を展開しており、海外のグループ従業員と直接コミュニケーションをとるなど、グローバル化を実感できます。 ■当社グループのBCM（BCP）は発展途上であり、自らやりたいことを提案し、新たな領域を切り拓くことができます。 【募集背景】 同社グループではGHQの管理スタッフとして、グローバルリスクに対応し、特に海外グループ各社の活動支援を通じて取組みの実効性を高めていける人材が不足しており、BCM・BCPの実務経験を持ち、かつビジネスレベルの語学力を有する人材の獲得が必要なため。 【組織構成】 経営管理本部 総務・リスクマネジメント部 総務・BCM推進課 人数→9名（管理職含） 年齢層→50代4名、40代2名、20代3名 【組織のミッション】 自然災害や地政学など対処すべきリスクに対し、グローバル企業として必要な備えと 対策を強化し、グループ全従業員の人命確保と事業継続を実現する。 【働き方】 週2回程度在宅勤務あり
株式会社瑞光
総務課長【大阪】 ※国内シェア90％の上場企業
総務
大阪府 茨木市彩都はなだ2丁目1番2号…
800万円〜1000万円
正社員
「総務課長【大阪】 ※国内シェア90％の上場企業」のポジションの求人です ◆同社にて総務業務全般をお任せ致します。 【具体的には…】 ■課長としてのメンバーに対する各種マネジメント業務 ■株主総会の運営や株式関係の業務 ■ファシリティマネジメント全般 ■社内イベント、庶務業務、保険関係、福利厚生制度等、安全衛生、社用車管理等を行うメンバーへのマネジメント業務 ■企業価値向上への取り組みに対してのかじ取り業務 【ミッション】 ■プレイングマネージャーとして業務を熟しつつ、課員のマネジメントも行っていただきたいと考えております。 【組織構成】 ■人事部 総務課：6名（社員4名、パート2名）
栗田工業株式会社
総務・株式対応【プライム/業界最大手】
総務
東京都 中野区中野4丁目10番1号 中…
700万円〜1100万円
正社員
「総務・株式対応【プライム/業界最大手】」のポジションの求人です 【組織のミッション】 1. 当社グループにとって望ましい株主構成や株主との対話の在り方を検討・提案し、施策の実施と株主との対話を通して、株主との良好な関係を維持・構築する。 2. 株主総会運営において、全ての会社提案議案の可決を成立させる。 【期待する役割】 これまでのご経験を活かして後進の育成にも注力いただきながら、将来的には管理職として部署を担っていただくことを期待しております。 【職務内容】 株主総会の運営、SR業務全般 ・株主総会運営（招集通知作成、票読み、QA検討会、バーチャル総会運営） ・株式、株主管理（統計表、株主優待、株主通信、個人投資家説明会） ・株主構成に即した施策の立案、実行（大規模買付対応等買収防衛リスク対応を含む） ・東証窓口（適時開示、CG報告書） ・SRミーティング（国内・海外の大口株主とのエンゲージメント） ・役員、従業員持株会の運営 ※招集通知を含む社外開示文書の英訳、エンゲージメントレターの受領、SRミーティング等での使用機会があり、一定以上は必要となります。 【魅力】 同部署はSRに特化した組織であり、また、株主とのエンゲージメントの重要性が高まっていることから、より深化した施策をフレキシブルに進めることができる、自身で考えやり抜く達成感と、やりがいの大きい業務です。 【募集背景】 組織力の強化のため。 機関設計変更に伴う来年度の株主総会準備や大規模買付があった際の有事対応や安定株主の再定義、株式分割の検討など、SR業務の重要度が高まっているため、メンバーを増員したく募集させていただきます。 【組織構成】経営管理本部 総務・リスクマネジメント部 株式・SR課 （全4名 40代2名、30代１名、20代1名） 【会社概要】 同社は1949年の設立以来、水処理に関する技術とノウハウを蓄積してきました。 生産性の向上や環境負荷低減といったお客様のニーズに応えるため、 水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスの3つの事業領域において、 総合的なソリューションを提供しています。
三洋貿易株式会社
【東京】人事総務（メンバークラス）（1）
総務
東京都 千代田区神田錦町2丁目11番三…
700万円〜1000万円
正社員
「【東京】人事総務（メンバークラス）（1）」のポジションの求人です 【期待する役割】 人事総務部 総務グループにて就業・給与制度や福利厚生、オフィスレイアウト・BCP等の業務をご担当頂きます。 【職務内容】 適性・志向に応じて、以下項目いずれか複数の運用改善、企画立案をご担当頂きます。 ・労働時間・健康管理・福利厚生等の就業制度 ・オフィスレイアウト、施設管理やBCP・防災備品管理 ・給与・退職金（確定拠出金）制度 ※当社は海外拠点の組織拡充に注力しており、将来的には駐在員の就業・給与制度の運用改善・企画立案にも携わって頂きます。※語学力は不問です。 【魅力】 三洋貿易は2024年10月より、「世の中の課題解決に貢献し、人と地球の笑顔をつくる」をビジョンに掲げた、新長期経営計画SANYO VISION2028が進行中です。 その重点施策として社員の働きがいを促進する取り組み「Sanyo Work Style」を推進しており、時間・場所を問わない働き方を実現する就業制度や社員間のコミュニケーションとイノベーション創出につながるオフィスレイアウトの企画運用に尽力頂ける人材を募集しております。 人事総務領域は当社にとって重要な機能であり、経営陣と一体となって戦略立案、施策の企画導入から運用改善まで一貫して携わることができます。 また、グループ会社の経営企画・管理部門として、グループ各社の経営陣と連携してガバナンス強化のための施策の企画・推進に関わっていただきます。 M&Aを積極的に行っている当社において、多種多様な事業会社の経営陣と関わることにより、経営者視点の戦略立案、合意形成能力を習得することができます。 【配属】人事総務部 総務グループ 人事総務部長1名、人事総務部 総務グループ グループリーダー（課長相当）1名、総合職2名、業務職3名 【平均残業時間】20～30時間/月 【在宅勤務・リモートワーク】 週2回を目安にリモートワーク可（在宅）
東洋ワークグループ株式会社
仙台転勤無/総務部長候補/年収～850万円/年休125日
総務
宮城県 仙台市青葉区国分町１−７−１８…
700万円〜900万円
正社員
「仙台転勤無/総務部長候補/年収～850万円/年休125日」のポジションの求人です ■上場に向けグループを統括する管理部門を強化するため、総務部長候補を募集します。 【具体的な業務内容】 ■グループ全体の会議運営（株主総会） ■社内外ステークホルダーへ開示する資料作成 ■グループ・個社HP管理 ■グループファシリティ管理 ■備品管理、グループ全体へ管理方法の指導など 【やりがい】 ■上場までの過程を身近に感じられる/当社では様々な事業を展開しているので、その事業を跨いだ総務/マネジメントの経験をすることができる。 【当社の起源】1976年の創業以来、人材領域をメインに規模拡大してきました。上場を目指し、まさに今成長を実感できる環境です。
アビリティーセンター株式会社 松山オフィス
正社員登用の可能性がある地元企業で総務事務|32439692
人事、総務、法務
[勤務地] 松山市
218万円〜
派遣社員
[概要] 正社員登用の可能性がある地元企業で総務事務|32439692 [詳細] 【お仕事内容】 ・従業員の給与計算 ・入退社に関する保険手続き ・社内研修の企画 など 【求人の特徴】 ・入社して6ヶ月後に正社員登用の可能性あり ・愛媛県にIUターンして生活したい方、歓迎！ ・20.30代の方が多く活躍中の職場 ・育児に関する制度を活用して仕事と子育てを両立させている方も多くいます ・OJT、OFF-JT教育が充実◎ ・ハローワークにも掲載中です ◆紹介予定派遣とは◆ 正社員・契約社員といった直接雇用を前提に、一定期間（最長で6ヶ月）派遣スタッフとして働く制度です。 求人情報や数回の面接などでは掴めきれない、実際の職場の雰囲気を感じられます。 また、派遣期間中に実際に業務を体験できるため、入社後のミスマッチを防げます。
アビリティーセンター株式会社 （松山オフィス）
直接雇用の可能性がある地元企業で総務事務|32337854
人事、総務、法務
[勤務地] 宇和島市住吉町 [アクセ…
203万円〜
派遣社員
[概要] 直接雇用の可能性がある地元企業で総務事務|32337854 [詳細] 【お仕事内容】 ■総務事務 ・社員の勤怠チェック、集計 ・有休の管理 ・社会保険の加入、脱退など保険に関する書類取りまとめ ・勤務証明書などの発行 ・社内の資料作成 ・年末調整に関する処理 ・採用に関わる事務補助 ・電話応対 【求人の特徴】 ・事務経験を生かして、総務事務にチャレンジできます！ ・会社内の様々な部署と連携するので、会社の全体像や業務フローをスムーズに理解できます。 ・派遣スタッフから直接雇用の可能性あり ・勤務開始日調整でき、長期勤務予定です ・シフト勤務なので年間通してまとまった収入を見込めます ・1日3時間の時短勤務から将来的にフルタイム勤務へ相談可能！ ・職場近くに無料駐車場あり ・アルバイトから長期就業を目指す方も必見 ・ハローワーク掲載中
株式会社シャトレーゼ
【山梨/安全衛生管理】管理職候補/社宅・借上げ制度あり
総務
山梨県 甲府市高部1111-1 甲府工場
700万円〜800万円
正社員
「【山梨/安全衛生管理】管理職候補/社宅・借上げ制度あり」のポジションの求人です 【期待する役割】 シャトレーゼ本社工場の安全衛生管理責任者として、管理体制の構築や各事業所、工場における安全衛生活動の推進サポートを行っていただきます。 ＜具体的には＞ ■労働基準監督署への各種選任、届出状況の把握および管理 ■労働災害発生時の対応および連絡フローの構築 ■事業所における必要な資格保有者の管理サポート（有機溶剤作業主任者、特化物作業主任者等） ■安全衛生委員会の強化および運営サポート ■年間安全衛生活動計画の策定および進捗サポート ■労働災害発生状況の分析および各事業所への展開 ■ヒヤリハット、危険予知活動実施状況、５S活動、法定巡視の点検サポート ■各種安全衛生に関する全社共通フォーマットの作成および展開 【配属先情報】 生産管理部 4名（部長ーメンバー3名） ※新設のポジションのため配属部署は変更となる可能性がございます。 【期待すること】 同社の安全衛生管理は各事業所、工場ごとに独自の基準で運用されておりますが、統一した基準を作成し現場に落とし込んでいただくこと期待しております。 【シャトレーゼについて】 原材料を直接仕入れ、国内の自社工場で製造、全国のお店へダイレクトに配送するという、問屋を通さない画期的な構想がおいしさとお値打ち価格、そして安全・安心が加わったシャトレーゼのお菓子を支えています。
株式会社竹内製作所
【安全衛生】長野県埴科郡/海外売上比率98％
総務
長野県 埴科郡坂城町上平205
650万円〜800万円
正社員
「【安全衛生】長野県埴科郡/海外売上比率98％」のポジションの求人です 【職務内容】 ■安全管理■衛生管理■安全衛生委員会の運営■労災発生時の対応 ■作業環境の改善■ストレスチェック、メンタルヘルスの対応 ■健康診断の対応 【魅力】 ■連結売上高の98％以上を海外で獲得するグローバルな事業展開 ■ミニショベルシェアＥＵ2位、北米5位。世界の「TAKEUCHI」 【募集背景】 ■規模拡大および業績好調のための増員募集です。 【組織構成】 ■総務部は総務業務と安全衛生業務に分かれており、本ポジションは安全衛生係の係長候補です。2023年9月には新設の青木工場が稼働し、安全衛生面を強化するために募集を行っております。 【残業面】 ■本ポジションの残業時間は月20～30時間を想定しております。 落ち着いて働きやすい環境です。
ゼビオコーポレート株式会社
総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補
総務
福島県 郡山市朝日3丁目7-7
600万円〜700万円
正社員
「総務【郡山市】転勤無／ゼビオH100%出資子会社／管理職候補」のポジションの求人です グループ各社の総務部門を統括する部署にて、マネージャーとして株主総会の運営や各種契約管理、リスクマネジメント、チームのマネジメント業務等をお任せします。 【総務部門も職務詳細】 ・会議企画運営 ・福利厚生対応 ・株主総会の対応 ・お店の諸問題の窓口等。 ■配属先情報 リーダー1名、メンバー27名（郡山25名、東京に2名）※東京への出張が発生する可能性有 ■募集背景 総務部は現在30名弱ですが、部長・マネージャーポジションが不在（構成：部長-リーダー-マネージャー-メンバー）、グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。 ■同社について ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。グループの業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っております。
日本アビオニクス株式会社
【神奈川/鴨居】総務（課長職） 転勤無/役職定年無
総務
神奈川県 横浜市都筑区池辺町4475番地
700万円〜900万円
正社員
「【神奈川/鴨居】総務（課長職） ◆転勤無/役職定年無」のポジションの求人です ■新たなミッションのウェルビーイング推進の施策立案、実行 ■本社地区グループメンバのマネジメント（育成／評価含む） ※部下4名をマネジメントしていただきます。 ■総務業務におけるファシリティマネジメント、設備・備品管理、BCP/防災 等のマネジメント ※総務部全体の業務内容 ■プロジェクト・大型業務（オフィス移転／総務系システム／コミュニティスペース設置等） ■庶務（電話応対／郵便／備品関連） ■設備管理（会議室／重機） ■旅費・交通費 ■入退出管理 ■防災・BCP管理 ■車両管理 ※実務は他メンバーで対応しています。 【募集背景】 総務部マネージャーが、今後のキャリア形成を目的に本人の希望で別部署への異動を予定しています。（ジョブローテーション） 交代募集と合わせて、総務部では新たに「ウェルビーイング推進」をミッションに掲げており、総務部マネージャーとしてグループマネジメントとウェルビーイングを推進いただける方を募集し、組織活性強化を行いたいと考えているため 【組織構成】 ■勤務地：本社（神奈川県横浜市都筑区池辺町4475番地/最寄駅：鴨居駅） ※月に数回程度、横浜事業所（相鉄線瀬谷駅）への勤務がございます。 ■配属予定部署：組織活性本部 総務部 ■人数構成：19名（部長1名、マネージャー2名、他主任／メンバクラス） 【働き方】 ■転勤：無 ■月に数回程度、横浜事業所（相鉄線瀬谷駅）への勤務がございます。 ※本社は電車通勤ですが、横浜事業所は申請すればマイカー通勤可能 ■残業時間：平均35時間程度 ■勤務体制：出社 ■定年：60歳（65歳までは再雇用可） 【同社の魅力】 ■安定性・将来性 高い技術力を背景に、防衛省やJAXA、自動車、半導体などの幅広い分野の安定した顧客をベースにニッチな業界でのトップシェア製品を持っております。 同社は「高信頼性技術」「高密度実装技術」をキーワードに、宇宙・防衛システムから産業機器、半導体業界まで幅広い分野のお客様に対してカスタム製品を提供しております。 ■働きやすさ 住宅手当や扶養手当といった福利厚生面の充実や、休日休暇（有給一斉取得を含め年間126日）…
株式会社ｉｓｐａｃｅ
総務マネージャー【宇宙ベンチャーで初の上場達成】
総務
東京都 中央区日本橋浜町3-42-3 …
800万円〜1200万円
正社員
「総務マネージャー【宇宙ベンチャーで初の上場達成】」のポジションの求人です 会社全体～特定の部門に係る以下の総務業務全体の管理をお任せいたします。 【業務内容】 ■オフィスおよび部署の予算の管理分析 ■グローバルオフィスレベルでの業務および必要案件の実行 ■従業員のエンゲージメント向上を目的とした社内イベントやプログラムの企画 ■安全衛生管理における分析と戦略立案 ■課題解決のための社内外の主要関係者との調整 【求める事】 今年2023年４月に上場を達成いたしましたが、まだまだ各部の状況はスタートアップ企業の様相となります。総務マネージャーとしてこれまでの経験を幅広く活用し、グローバルなフィールドでご活躍いただくことを期待しております。
非公開
【淡路島洲本／女性活躍推進】人事総務 ※トヨタ×パナソニック
総務
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【企業の魅力ポイント】 ★ハイブリット車向けリチウムイオン電池で世界シェアNo.１ ★脱炭素社会の実現に向けて組織規模や生産ラインが拡大している成長企業 ★業界団体の理事やトヨタ北米プロジェクトへの参画など電池業界を牽引 ★トヨタ自動車やPanasonicがベースとなる教育研修や福利厚生が充実 ★車載電池だけでなくリサイクルやエネルギー問題にも官民一体となって貢献 ★大手企業のリソースを活用しつつ裁量権の大きいフラットな職場 （※管理職での採用や中途入社1年未満での昇格の実績あり） 【主な業務内容】 人事総務として下記業務をお任せします。 業務内容は多岐にわたり社内外各部門とのコミュニケーションも多く発生します。 次期リーダーを目指す立場として、日々の業務だけでなく各種業務の効率化や改善業務を担っていただきます。 ■総務業務全般（各種申請業務、セキュリティ管理、インフラ管理、什器備品管理など） ■申請ワークフローの電子化（office365などを活用したDX推進など） ■安全衛生（交通安全、防火防災など）、安全対策業務など ■福利厚生の運営管理（各種申請業務など） ■人事労務業務（人事労務関連の問合せ対応、人事労務手続きなど） 【組織構成】 業務支援G 4名 ※他拠点を含めると約20人程 社内外関係者や他拠点の人たちとも連携しながら仕事を進めていきます。 【このポジションの魅力】 ・人事総務の経験が浅くてもご活躍いただける環境です（未経験OK） ・会社成長に伴い現場主導の様々な改善提案が可能です ・柔軟な働き方が可能です（フレックス勤務、オフィスカジュアルなど） ・施設や福利厚生が充実しています（社員食堂や更衣室ロッカーあり） 【勤務地】 下記のうち希望勤務地で選考可能です。 当部門では下記2拠点を跨いで業務にあたっておりますので、拠点間（洲本⇔徳島）での出張が発生する場合がございます。 ・兵庫県洲本市上内膳222番1号 ・徳島県板野郡松茂町豊久豊久開拓139−32 ※中四国地方や神戸・明石方面からも通勤可能です（マイカー通勤可） ※拠点間移動の際はシャトルバスを利用いただけます 【福利厚生】 大手企業を背景とした様々な福利厚生が充実しています。 ・社宅制度（自己負担率20…
