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総務-採用担当の仕事

検索結果: 1,601件(481〜500件を表示)

株式会社アドヴィックス

【愛知県刈谷市】環境活動推進/企画・監査対応／ブレーキシステムの国内トップクラスシェア【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：愛知県刈谷市昭和町2-1 …

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500万円〜899万円

正社員

【ブレーキシステムの国内トップクラスシェア／「アイシン」＆「デンソー」＆「住友電気工業」、3社それぞれのブレーキシステム部門の強みが結集。2001年、世界No.1のブレーキシステムサプライヤーになろうという強い思いを持った仲間が集まり誕生した、ブレーキシステムのリーディングカンパニーです】 ■概要：ブレーキシェアTOPクラスの弊社、安全環境部にて、海外20拠点以上を含むグループ全体を見通した環境活動推進をご担当いただきます。 ■具体的には：・国内外含め30社を対象とした環境活動の推進・ISO14001取得・法令遵守・ISO事務局としての外部審査に向けた社内外対応。・環境関係のISOに則った社内教育及び内部監査員として環境活動推進、マネジメント ■採用背景：持続可能な社会/責任ある企業として安全環境領域の機能強化に向けた増員 ■福利厚生：施設：独身寮・社宅、契約保養所、年金会館、社員食堂、テニスパークなど制度：財形貯蓄、グループ内総合保障、住宅融資、マイカーローンなどその他：服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、従業員専用駐車場あり ■企業紹介：【日本No.1のブレーキシステムサプライヤー】当社は、トヨタグループのブレーキシステムサプライヤーです。刈谷市に本社を置く『アドヴィックス』。もしかしたら、聞きなれない社名かもしれません。実は私たち、車に欠かせない“ブレーキシステム”を作っている会社です。なんと、日本を走る車の[2台に1台]、世界を走る車の[10台に1台]に、当社のブレーキシステムが搭載されています。そのシェアは、日本No.1！世界でもトップクラスを誇ります。会社の規模も大きくなり、従業員数は連結で1万1400名。世界11か国・26か所に拠点を展開する、グローバルな企業なのです。100年に一度の大変革を迎える自動車業界。この先、自動車が走り続ける限りブレーキシステムはなくなりません。時代が電気自動車に移行すると更に需要は拡大し、安定し続ける事業と言えます。安定性も将来性もあるNo.1企業で、あなたの可能性を、さらに広げてみませんか。＜技術紹介動画＞ https://youtu.be/YIw2GkqtPdI 変更の範囲：会社の定める業務

昭和鉄工株式会社

【福岡】総務（幹部候補）※糟屋郡　※年間休日120日以上

総務

福岡県糟屋郡宇美町宇美3351‐1 J…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】福岡本社にて、総務業務を全般的にお任せいたします。【職務詳細】・機器・備品、設備・施設管理・文書、契約書管理・株主総会・取締役会の事務局・社内外行事の運営・社内外広報の発行・ＢＣＰ、防災対策　　　など【採用背景】将来を見据えた上で、総務分野に精通した管理職候補者が必要な状況です。積極的な応募をお待ちしております。 ★職場の雰囲気★ 人員構成としては、部長、室長、次長、担当者4名です。（正社員：3名、嘱託等：1名）です。若手からベテランまでいるので業務を進める上では安心して進めていただけると思います。協力して仕事を行うことが多いため、年齢や社歴を超えて仲のよい社風です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社コンヴァノコンサルティング

労務実務未経験OKネイル・髪色自由女性多数活躍残業月10h程度

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区虎ノ門5-1-4東都ビル

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300万円〜400万円

正社員

●実務未経験からスタートできる労務のお仕事 ●基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題なし ●将来的には労務機能の立ち上げから担当OK ●業務はシステム活用により効率化◎ 給与計算や勤怠管理業務はもちろん、一社の労務機能を丸ごと担当したり、新しい会社の労務機能を一から構築したりと、幅広い業務をお任せします！ ※もちろん、いきなりお任せすることはないのでご安心ください ※実務未経験の方も、3〜6ヶ月ほどで一社の労務を担当できるようになります【･･･お仕事の特徴は？･･･】業務はシステムを活用しているため効率化されており、手順書も整備されています。難しい作業はなく、基本的なPC操作（Word、Excel）ができれば問題ありません。【･･･具体的には？･･･】 ●給与／賞与計算 ●勤怠管理 ●入退社手続き ●採用業務支援（媒体管理、母集団形成、面接調整、合否連絡など） ●労務タスクの業務フロー設計、改善 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社ORJ

★未経験歓迎★ 海外人材と企業を結ぶ【人材コーディネーター】

人事、人事・総務・法務系その他、営業事務

＼茨城県での募集！／ ★I/Uターン歓…

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350万円〜400万円

正社員

【入社後のサポートも◎】海外人材の導入を行っているクライアント企業と、日本での就業希望者の架け橋として総合的なサポートを手がけてください！ ◎担当顧客に向けた提案活動や各種管理 ◎採用計画や労務管理などのサポート ◎人材のマッチングや就業後のフォロー ◎入国に関する手続きのサポート ◎住まいや日常生活などに関する支援　など ★海外人材・クライアント企業に向け、　入国前や就業に関するサポートを　幅広く担っていくイメージです！あなたの考えで、自分らしく仕事に向き合える！一人ひとりの主体性を生かし、・海外の方に寄り添った働き方をしたい！・顧客開拓にも挑戦したい！といった希望にも寄り添える環境です。まだまだ伸びしろがある分野であり、こうした思いは当社の成長のキーの一つ。 ”あなたの個性” × ”事業の幅広さ”で、新たなシナジーを生み出してください！

東日本総合計画株式会社

【大宮】総務※土日祝休み／リモート可／平均残業20ｈ以下／空間情報サービス最大手のパスコG【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

★新本社住所：埼玉県さいたま市大宮区…

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400万円〜649万円

正社員

【所定労働時間7時間20分／リモート可／土日祝休み／平均残業20ｈ／働き方◎で3年定着率95％／半数以上が官公庁案件で安定性抜群／空間情報サービス最大手パスコグループ】 ■業務詳細ご入社後、まずは総務業務を中心にお任せする予定です。・資産管理、リース物件管理、不動産賃貸借管理、オフィス環境維持管理、備品管理業務に慣れてきたら、これまでのご経験を踏まえ、適性をみてお任せしていく予定です。・社内規程管理、組織管理、BCP対策・リスクマネジメント、福利厚生対応、来客受付対応、その他庶務　など・採用、研修等 ■組織構成：総務課は現在５名（男性２名、女性３名）所属しています。ベテランの社員が多く、総務としてのスキルアップを目指していただける環境です。 ■キャリア：総務の幅広い業務を担当することができます（様々な業務を覚えていただくため、分業をしているものの、ローテーションで幅広く携わっていただく予定です。）また将来的に管理職を目指していただくことも可能です。 ■企業の魅力/特徴： ◇安定の財務体質：2010年にパスコグループ傘下となり、高い自己資本比率70%台で安定した経営基盤のもと事業展開しております。売上は25〜35億で安定しており、堅調に推移を続けています。 ◇働きやすさ◎：・年間休日122日(土日祝) ・残業平均月20時間程度・所定労働時間7時間20分・業務に慣れてきたら週1回程度、リモート可・毎週水曜日はNo残業デー・有給休暇の付与日数は法定より4日多く入社1年目は最大14日付与（4月入社時の日数、次年度15日付与、最大24日／年）残業を行うには事前申請が必要のため、残業時間の抑制と働き方改善につながっています。年間累計残業時間を常に把握できるようになっているなど残業に対しての管理が徹底されています。働きやすさから定着率は入社3年後で95％、10年後で85％と高水準です。新卒入社から定年まで働く方もおり、腰を据えて、長く働ける職場です。変更の範囲：会社の定める業務

ＴＡプラットフォーム株式会社

【大分市／転勤無】総務・経理担当◆チケット管理システム／土日祝休／残業5h／ぴあ等大手企業が株主◆【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：大分県大分市東春日町17-…

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300万円〜499万円

正社員

◆◇連続黒字経営◎／管理部門でのキャリアアップが可能【土日祝休・残業5h・フレックス】社員定着率100％／チケット管理システムのリーディングカンパニー◇◆ ■採用背景：当社は、イープラス、ぴあ、ローソンエンタテインメントの大手3社が株主であり、チケット管理システムのリーディングカンパニーです。業務拡大に伴い、総務・経理業務を担当していただける方を募集します。 ■業務内容：当社の総務・経理業務のうち、以下のような業務をお任せします。 - 経理業務（出納業務、請求書発行、仕訳登録、PL/CFの作成、決算処理など） - 労務関連の各種届出 - 採用業務 - 法務業務（契約書作成、コンプライアンス管理、各種契約書審査、リーガル相談など） ■組織構成：当社には20名が在籍しており、男女比（17：3）、平均年齢は40歳程度です。経験豊富な技術集団が集まっており、良い製品を提供するだけでなく、人と人とのコミュニケーションを大切にした働き方を推進しています。 ■入社後について：総務経理は2名在籍しており、現場OJTを通して丁寧に業務をレクチャーいたします。分からないことはすぐに聞ける環境ですのでご安心ください。 ■キャリアパス：メンバー→主任→係長・部長などマネジメントとしてのキャリアアップはもちろん、意向によっては事業企画や営業企画などに携わっていただくことも可能です。年2回の評価面談を通して個人の頑張りをきちんと評価する環境を整えております。 ■仕事の魅力：当社は、国内興行市場で流通するチケットの約3分の1が管理されるシステムを提供しており、業界を影で支える重要な役割を担っています。また、イープラス、ぴあ、ローソンエンタテインメントと連携し、業界全体の業務効率化と発展を目指しています。 ■数字で見る同社・年平均有給取得日数：13日・育休取得率・育休後復職率：100％・社員定着率：100％（直近3年の平均）プライベートとワークライフバランスを整えていただける環境です。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。UIターンも歓迎しており、実績もあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社東名

【名駅徒歩５分】総務／土日祝休／残業20時間／転勤なし※東証スタンダード上場・名証プレミア上場【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

名古屋支店住所：愛知県名古屋市西区名…

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300万円〜449万円

正社員

〜会社の困りごとを解決する会社◆東証スタンダード上場・名証プレミア上場企業◆直近数年で売上を大きく向上〜ストックビジネスでBtoBとして、世の中の会社がうまく運営していくために必要なインフラ設備、インターネット、電気、基幹システムソフトなど業務効率化を手助けする当社にて、総務部での採用になります。【仕事内容】総務担当として幅広くお任せしますが、入社後すぐは会社の理解を深めてもらいつつ、申請系の業務をまずお任せする予定です。【業務詳細】名古屋支店の総務業務、株主総会の準備、株主総会の資料・議事録の作成、勤怠管理・福利厚生等の業務及び手続、業務改善、諸官公庁への各種申請、備品等の管理及び修繕、庶務、電話対応など基本的には株主総会の準備がメインとなります。【働き方】業務次第では定時で退社できる日も多いですが、期限のある仕事も多くあり残業も必要となります。タスク管理やスケジュール管理をし、ワークライフバランスなどメリハリを持って働くことが必要です。 ■当社の魅力について：・通信や電力は私たちの日常生活に密着し、ビジネスにも不可欠なインフラ社会基盤のひとつで安定した通信インフラを提供している当社はこれからの社会で必要不可欠な事業です。・働き方改革を進めており、社内システムの開発導入による業務効率化にて残業時間削減、ワークライフバランスを重視した勤務体制となっております。・人事評価制度を重視しており、評価制度が明白に定められております。年功序列ではなく実力主義で若い世代でもどんどん活躍に対して評価していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エーワンパッケージ

【岐阜県／可児市】総務・人事（経理補助や人事サポート）◆転勤無し／残業10H程度／長期休暇有り【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：岐阜県可児市広見字五反田1…

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400万円〜549万円

正社員

＼事業展開をお金の面から支えていただく責任とやりがいのあるお仕事です。管理職へのキャリアアップも可能！／美粧ダンボール製品の企画・製造・販売を行っている同社にて、総務・人事業務の担当として下記業務をお任せ致します。 ■職務内容円滑な運営を支える重要な役割を果たします。・文書管理: 契約書や社内文書の作成、整理、保管。・施設管理: オフィスの維持管理、設備の点検、修理など。・備品管理: オフィス用品や機器の購入、在庫管理。・人事サポート: 採用活動のサポート、福利厚生の管理。・経理補助: 経費精算、予算管理、支払い処理など。・法務対応: 法的文書の管理、コンプライアンス対応。・安全衛生管理: 労働環境の改善、安全対策の実施。 ■組織構成現在6名在籍中（20代１名／40代１名／50代１名／60代3名） ※顧問、管理部長、次長、担当者、秘書今回は担当者の高齢化も有り後任としての採用となります。 ■ミッション当面のミッションは、総務・人事の実務を引継ぎ、日々の業務を回していただくことです。入社後は、担当者や、部長・課長からのＯＪＴにて業務を覚えていただきます。 ■働き方平均的な残業時間は10時間程度です。週休2日制（日曜・祝日）休み、土曜日は1月〜GWの閑散期はほぼ毎週休み、11月〜12月の繁忙期は月3回程度の出社となります。 ■同社の魅力ネット販売の増加で宅配用段ボールの需要が高まっていることや、積極的な営業展開によって、直近10期以上連続黒字、直近期も売上増加しています。新たな事業の柱としてネット通販にも力を入れており、更なる発展を目指しています。＜美粧段ボールとは？＞美粧段ボールとは、様々な質感の原紙に、豊富なカラーバリエーションを付加することで“段ボール色”から脱皮したパッケージのことです。お菓子や化粧品など身近に使われており、日常に欠かせないものとなっています。環境面でリサイクル可能なことや、EC需要の拡大により美粧段ボールのニーズは非常に高まっています。当社の特徴として、世の中の変化に柔軟に対応できる点が挙げられます。例：コロナ禍でお土産の需要が減少した際には、通販やテイクアウト用のパッケージを提供することで新たな需要に応えました。変更の範囲：会社の定める業務

ＫＳＧ株式会社

【週2在宅勤務可】バックオフィス担当(経理メイン)◆IT専門商社/年休127日・残業20H【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：東京都千代田区外神田4-9…

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400万円〜649万円

正社員

◆経理をメインに総務・人事などバックオフィス業務を幅広くお任せ／ゼネラリストを目指せる！ ◆週２在宅勤務可／年休127日・残業20Hで働きやすい環境 ◆大手からベンチャーまで業界問わず幅広い企業が取引先のIT専門商社／業績拡大に伴い当社の活躍フィールドは急拡大中〜 ■業務内容：財務・経理、人事・労務、総務と幅広いバックオフィス業務をお任せいたします。まずは、財務・経理を中心にと考えていますが、ゆくゆくは管理部業務全体をリードしていただく想定です。 ■具体的には： ◎経理業務：月次、年次決算処理、入出金管理、財務諸表の作成など ◎労務業務：勤怠管理、給与計算、保険関連手続きなど ◎採用業務：新卒、中途採用・社員研修に関わるサポートなど ◎総務業務：社内イベント立案、備品発注など ※業務全体のうち経理業務が6〜7割の想定です。経理業務以外も経験を積まれたいゼネラリスト志向の方にはぴったりです。 ■社風：男女比＝7:3、社員同士が助け合う風土と社員一人ひとりが一流の商社人を目指し、自己研鑽する環境です。「仕事を通じて人間性を高める」経営理念のもと、社員の成長を会社の成長と考えており、公平・公正な評価（コンピテンシー）、表彰制度、充実した福利厚生など、働きやすい職場環境づくりに力を注いでいます。 ■KSGについて：当社は様々なICT機器をお客様に向けて販売する「ICT専門商社」です。当社で言うICT機器とは、サーバ、ストレージ、ネットワークといったハードウェアから、NAS、パソコンなどのコモデティ製品などです。当社ではそれらをお客様のニーズ（コスト・規模・求められる機能）に合わせて販売しています。どの会社様にも必要な機器をメインに取り扱っているため、当社のお客様には業界・規模を問わず、幅広い分野の方々がいらっしゃいます。また、お客様に最適な商品やソリューションを提供するために、国内だけでなく海外メーカーとも代理店契約を設けるなど、幅広い選択肢を持ち最適な提案ができるよう心掛けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社交通電業社

【大阪市】人事労務＜採用・教育／働き方改革／人事・評価制度の改訂等＞創業70年超の安定メーカー【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：大阪府大阪市平野区西脇2-…

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500万円〜899万円

正社員

〜大阪メトロや京阪電鉄に搭載／完全週休2日（土日祝）／創業70年超の安定メーカー／福利厚生◎／キャリア選択可能◎／残業月平均10時間以下〜　 ■業務内容：〜人事労務担当をお任せ〜社員の採用・教育、働き方改革、人事・評価制度の改訂などの人事・労務業務全般に関わっていただきます。また、総務事務の支援も行っていただきます。 ■具体的には： ◇採用計画の策定、募集、書類審査、面接、面接スケジュール調整、人材紹介会社との調整、入社手続き。 ◇社員の教育・研修計画の策定および運営、社員のスキル管理 ◇人事評価制度の運用および改善、社員の定着率やエンゲージメント向上に関わる人事戦略立案と実行 ◇健康経営の実行計画の策定および運営等　 ◇勤怠および労務管理に関する業務 ◇公的機関における各種認証の申請・取得および管理 ◇その他、総務事務のサポート ■キャリアプラン：人事・労務職を極めるスペシャリスト、マネジメント業務も含む管理職キャリアのどちらも選択できます。 ■当社について：〜創業約70年の電子機器メーカー〜 ◇電車やバスに搭載する「車内案内表示器」や「車両モニタ装置」などの製造販売し、日本国内だけでなく北米・中近東・南アジアにも市場を拡大しております。 ◇AIやIoTなどの最先端の技術も駆使した製品／京阪電車に採用されたガラス組込み型表示機は世界初の技術です。 ◇残業が少なく、長期連休、福利厚生充実など働きやすい環境となっております。変更の範囲：会社の定める業務

綜合キャリアオプション

人事事務/日払いOK/20代から30代活躍中！

人事、総務、法務

[勤務地] 福井県福井市

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253万円〜

派遣社員

[概要] 【未経験スタート大歓迎♪】残業ナシでON/OFF切替☆ [詳細] ≪総務・人事事務≫　採用補助やSNSを利用した企画の立案・投稿など人事業務に幅広く携われます。付随して受付や電話対応もあります。人事・採用関連に興味のある方大歓迎です♪9時からの勤務相談可能です！ ■お仕事PR ≪残業基本なし≫ 自分の時間をしっかり確保できる、残業基本ナシのお仕事♪ オンとオフをきっちり切り替えたい方にオススメ！ ≪ラクラク制服アリ≫ 制服があるので、毎日の服装の悩み解消♪ ≪未経験でも活躍できる≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、しっかり働く環境が整っています！イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に向いている仕事が探せる≫ 困った事などがあれば、担当がしっかりサポートします！ ■職場の雰囲気一息つける休憩スペースもあります！職場にはロッカー完備！私物の置きすぎには注意が必要ですね★ 残業は基本ないので定時でサクッと帰宅OK！ ■お仕事PR ≪残業基本なし≫ 自分の時間をしっかり確保できる、残業基本ナシのお仕事♪ オンとオフをきっちり切り替えたい方にオススメ！ ≪ラクラク制服アリ≫ 制服があるので、毎日の服装の悩み解消♪ ≪未経験でも活躍できる≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、しっかり働く環境が整っています！イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に向いている仕事が探せる≫ 困った事などがあれば、担当がしっかりサポートします！ ■職場の雰囲気一息つける休憩スペースもあります！職場にはロッカー完備！私物の置きすぎには注意が必要ですね★ 残業は基本ないので定時でサクッと帰宅OK！

東急保険コンサルティング株式会社

【業界不問】【渋谷勤務】総務人事担当〜フレックス可/働き方◎/東急グループ唯一の保険代理店〜【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：東京都渋谷区渋谷1-16-…

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400万円〜549万円

正社員

【在宅勤務可/残業20H程度・土日祝完全休み/女性活躍推進中/育児休職取得率・復職率100％/東急グループの保険会社/働き方◎/女性社員活躍中/バックオフィス】 ■業務詳細：下記についての業務に携わっていただきます。【総務業務】・会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議等）・オフィス内環境整備・広報・BCP、安否確認、緊急事態対応・規程管理等【人事業務】・新卒採用、中途採用・人財育成、キャリア形成支援・人事制度運営、改定・従業員エンゲージメント向上企画立案、推進等【労務業務】・労務管理・各種法令対応、行政届出・退職金制度（確定拠出年金）、福利厚生制度、企画、運営、管理・労務関連企画立案、運営 ■組織構成：２チーム15名（グループリーダー2名、課員13名）で構成されております。 ■働き方：・平均残業時間は20h以内となっております。・在宅制度も完備しております。（利用頻度は要相談）・渋谷本社での勤務です。 ■キャリアパス：将来的にご志向と適正に合わせ、それぞれの内部管理分野、営業分野など様々なキャリアを積んで頂くことができます。総合職採用のため、中長期的に様々なご経験を培うことが可能です。 ■当社魅力：・育児休職取得率、復職率は100％で、長期的に働きやすい環境です。・東急グループの団体保険制度や各種制度について活用可能です。・『東急ブランド』の信用力、東急グループ各社との連携により、安定した事業環境の中で勤務して頂く事が出来ます。 ■充実の研修体制：（1）階層別研修（2）昇格者・マネジメント役職任用者研修（3）リーダーシップ・フォロワーシップ研修（4）商品研修（5）ビジネススキル研修上記に加えて企業風土浸透、内部管理態勢強化、キャリア開発・自己啓発研修があります。 ■働き方: ・残業時間も平均20時間程度と働きやすい環境です。・フレックスタイム制度（コアタイム11：00-15：00）を設けております。・リモートワーク（在宅勤務・サテライトオフィス）相談変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】戦略人事・HRBP・人事MGR候補・社長室人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イ…

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600万円〜800万円

正社員

ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容・採用（新卒・中途）・オンボーディング・OJTの企画設計と運用・評価制度の設計と運用・メンバーのキャリア設計・人件費のマネジメント上記を含む、マネジメント層に対する人事的な支援、全社横断的な人事面の改善、人事面の課題解決のためのタスク設計と実行、社内規約の改訂や、社内制度の設計など ※これまでのご経験と、希望に応じて各種業務をお任せします。また、ご希望に応じて他の事業部のお仕事をお任せすることもあります。 ■特徴人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。

株式会社ＯＩＣグループ

【東京駅直結】総務庶務・オフィス管理等◆ロピア等運営・食品総合流通業（子会社30社以上）／第二新卒○【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

丸の内オフィス（三菱ビル13F）住所…

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300万円〜499万円

正社員

〜成長率業界No1／急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます／「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■概要・スーパーマーケット『食生活ラブラブロピア』などを展開する株式会社ロピアをはじめ、30社以上のグループ会社を持ち、「食品総合流通企業」として高い成長を誇る当社にて、【総務庶務・オフィス管理担当】を担っていただきます。 ※ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開しています。 ■業務詳細 ※ご経験に合わせて以下業務を徐々にお任せいたします。（経験浅めの方や第二新卒も歓迎です！）・会社の資産管理・寮/社宅の手配・管理・社用車の管理・社内規定の作成・管理・備品発注・在庫管理・各種社内申請照査・管理・庶務全般・各種運用方法の見直しや新規構築 ■採用背景・成長中のOICグループにおいて、各種業務のアップデートが急務となっております。売上/組織拡大に伴い、旧来の運用方法では非効率な部分も多い為、各種制度の見直しや新規構築を行って頂く為の増員募集となります。 ■社風・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。 ■当社についてロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業=「食品総合流通業」を展開しています。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です。 ■当社の今後年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2024年には全国114店舗展開(現在101店舗)、売上5,000億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル（2015〜19年連続）。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中変更の範囲：会社の定める業務

株式会社昭和メディカルサイエンス

【南町田／未経験歓迎】総務（人事労務）※地域密着の臨床検査事業◆残業20H◆住宅手当や家族手当あり！【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：東京都町田市南町田3-45…

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350万円〜549万円

正社員

~【南町田／未経験歓迎】総務（人事労務）※地域密着の臨床検査事業◆残業20H◆住宅手当や家族手当あり！〜『地域医療を盛り上げる』という想いのもと地域密着経営をしています／安定性のある臨床検査事業を行っております／臨床検査において高いシェアを誇っています~ ■担当業務：【変更の範囲：無】】管理本部総務課にて総務業務全般と人事業務を担当いただきます。未経験の方でもご経験に応じて現場でしっかり教えながら業務を進めていただくので、安心してスキルを高めることが可能です。 ■担当業務： (1)給与計算：月次給与計算業務（データ収集、計算、支給）、賞与計算業務、年末調整計算、給与支払い報告書、法定調書作成のための資料作成 (2)社会保険：入社時・退社時の諸手続き、社会保険手続き・更新業務、労働保険業務（算定・更新）、社内相談業務 (3)労務業務補助：就業規則・社内規定の企画・改定、問い合わせ対応、勤怠管理（有給休暇チェック、勤怠見直し、タイムカード管理、残業時間修正など） (4)人事業務補助：新卒・中途採用窓口、問い合わせ対応など ■組織構成：総務課には現在男性2名［課長1名（50代）、主任1名(40代)］の社員が在籍しております。 ■同社の特徴：・同社は、横浜市立大学内に横浜微生物研究所として発足後、臨床検査の受託を目標とし設立されました。今では、全国に研究所・営業所を構えております。一般的な検査項目をはじめ、さらに先を目的とする特殊検査項目まで幅広い検査を実施することができ、ＣＡＰ(米国臨床病理医協会認定)認定の取得や各ISOの取得もされております。・総合医学検査センターとして、国内で【約５~6番目】の規模感を誇り、高い信頼のもと成長してきました。また、今後も同社のような外部検査施設へ委託されるケースが増加が増え、同社の委託検査は今後も必要不可欠なサービスです。・『地域医療を盛り上げる』という想いのもと、「予防医療」の分野での事業にも進出しており、健康診断事業など検診機関の運営も行っています変更の範囲：本文参照

オーム電機株式会社

【静岡／浜松市】総務人事(管理部長候補)幅広い世代活躍◆熱対策業界のリーディングカンパニー◆土日休【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：静岡県浜松市浜名区細江町中…

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500万円〜699万円

正社員

〜キャリアの積める職場環境です／ワークライフバランスも整えることが可能／残業月平均0〜10時間！〜 ■業務内容：・人事、総務、法務、経理のバックオフィス部門の業務を幅広くお任せします。 ■業務内容：・採用関連・従業員管理・労務管理・各種規定・承認経路設定・リーガルチェック・契約書管理・管理本部の中長期計画の策定 ※財務経理業務および給与計算などの労務や社保管理は担当がいるため、それ以外のいずれかのご経験、強み、得意分野に合わせて直接携わる部分、マネジメントのみの部分などを調整します。 ■組織体制：・管理部長1名、財務経理部門：3名、人事総務部門：3名（40歳女、55歳女、31歳男）が所属しております。 ■キャリアパス：・個人の経験によりますが、人事総務部門のリーダーや管理部長を目指していただくことが可能です。 ■当ポジションのやりがい：予算決算業務や新システムの大規模な導入・更改など従業員が働きやすい職場環境の為の施策時には大きなプロジェクトとなる為、やりがいがあります。 ■当社について：当社のポリシーは「創造開発による社会との共生」の実現です。ほかに真似できない技術や今までにない製品を生み出し、社会に貢献していくことを使命としています。1961年の創業以来、脈々と受け継がれるこのポリシーを軸に、弊社は、世界で唯一オンリーワン技術を、市場ナンバーワンの製品を、次々と生み出しています。今までも、そしてこれからも、お客様のご要望にお応えする製品をご提供するために、変わらぬ創造開発を続けていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社プレックス

【日本橋】総務<管理部門を幅広くお任せ>◆創業6年目急成長ベンチャー/当社の5人目の総務担当【エージェントサービス求人】

総務、経理

★本社★4F 住所：東京都中央区日本橋…

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500万円〜649万円

正社員

〜インフラ産業の課題を解決する「日本を動かす仕組み」を作る／就業人口の55%を占めているエッセンシャルワーカー向けトップクラス採用プラットフォームを展開〜 ■業務内容総務部に配属となりバックオフィス業務全般をお任せします。取締役のサポートをしながら業務を担っていただきます。 <メイン業務> ・総務業務・経理業務・労務業務請求書の確認・処理や契約書の確認、勤怠管理、備品管理などを担っていただきますが、慣れてきたら月次決算や年次決算などもお任せする予定です。 ■募集背景現在バックオフィス業務は取締役他4名が担当しており事業拡大、組織強化に向けての増員募集です。 ■本ポジションの魅力取締役と共に業務ができるため経営者の視点の下で働くことができます。また経理業務をメインにお任せしますが法務業務にも携わることができますので幅広くバックオフィス業務のスキルを身に着けることができます。 ■働き方/社風基本出社になりますが役員含めメンバーとの距離も近くコミュニケーションが活発です。髪型、服装などは自由で個人を尊重する雰囲気です。平均年齢は28 歳で、様々な業界出身者が多く、セールスが33%、キャリアパートナーが50%、残りがバックオフィス、エンジニアになります。エス・エム・エス、ナイル、ワンスター、などベンチャーから大手まで幅広く在籍しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社RevComm

半分リモート　採用担当

人事、人事・総務・法務系その他

半分リモート自宅を含み情報セキュリテ…

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600万円〜1000万円

正社員

RevCommにおける採用業務マネジメント、採用戦略の立案から実行までを担当・採用戦略の策定および実行、効果検証など・採用プロセスの管理と最適化・応募者のスクリーニング、面接、および選考プロセスの実施・採用データの分析と報告・採用ブランディング（採用広報、マーケティング戦略設計）の強化・チームOKR策定、管理・メンバーマネジメント（2,3名程度）・その他、採用に関わる業務（候補者進捗対応やエージェントコントロールなどを含みプレイングをしていただきながら、マネジメント業務に携わっていただきます） ◆やりがい採用戦略の設計、メンバーマネジメント、一部採用実務まで行います。経営陣、事業部責任者、投資家など、様々なステークホルダーとの連携を行いながら事業・組織づくりを牽引いただくことが可能です。・発展途上の企業であるため、自身の取り組みが企業の成長に直結する実感を持つことができる・戦略策定から実行まで一貫して担当することで、大きな裁量と責任を持ちながら業務を遂行できる・スタートアップならではの柔軟な働き方が可能で、自身のアイデアや創造力を存分に発揮できる・変化の激しい環境での業務を通じて、自己成長を続けることができる環境 ◆募集背景私たちの企業は発展途上にあり、今後の更なる成長のために採用体制の強化が必要です。採用責任者として、戦略・戦術の設計から管理、実際の採用業務までを一貫して担当していただける方を募集しています。企業成長に伴い、以下の点を強化していく予定です。・組織フェーズの変化に伴う、最適な採用戦略設計・採用体制の強化、最適化・体系的な採用チームの構築・採用、制度、労務まで一気通貫での業務最適化、情報連携

Apex株式会社

【人事】年休132日／英語を活かして活躍／未経験OK

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区恵比寿4丁目6番1号恵比…

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350万円〜450万円

正社員

＊英語が飛び交うグローバルな職場環境＊個人やチームのパフォーマンスを適正に評価＊フルーツやコーヒー・お茶、ウォーターサーバーでリフレッシュ可能＊年休130日以上でプライベートも充実当社ビジネス・カルチャーの魅力を伝え、候補者とのご縁を繋ぐ採用担当者、書類選考や面接対応など、採用業務全般をお任せいたします。まずは先輩社員のサポートとしてご経験を積んでいただくため、未経験の方も安心してスタートいただけます！また将来的には、現採用担当と協力しながら、将来のApexを担う新しい仲間の獲得に向けた採用戦略立案にも従事いただきます。【業務内容】 ◆ターゲット候補者へのスカウト業務 ◆求人票の作成 ◆書類選考 ◆面接対応 ◆内定者フォロー ◆採用計画の立案/実行(新卒・中途)

株式会社栃木日本板硝子

【栃木・佐野】労務・総務◆管理職候補◆年休122日・月残業15H◆世界最大級のガラスメーカグループ【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

本社住所：栃木県佐野市多田町字京路戸…

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400万円〜549万円

正社員

【工場での事務経験活かせる！/東証プライム上場日本板硝子グループ/30代、40代活躍中／マイカー通勤OK】 ■業務概要：日本板硝子グループは建築、自動車用、鉄道車両、建設機材用ガラス/ガラス加工製品において世界最大級のメーカーのグループ会社である当社にて労務・総務を募集致します。まずは給与計算や勤怠管理から始めていただきながら業務に慣れていただきます。 ■具体的には ◇勤怠管理 ◇給与計算・社会保険手続（計算・手続自体は外部委託） ◇安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック・産業医面談・衛生委員会の開催） ◇入退社および休職・育児休業の管理 ◇就業規則、労使協定、雇用契約書、内定通知書などの管理（適切な変更・新設も含む） ◇中途採用などの対応　など ■入社後の流れ：まずは給与計算や勤怠管理から始めていただきながら業務に慣れていただきます。その後徐々にできる業務範囲を広げていき最終的には人事採用等を担当し管理職に上がっていただきます。 ■配属部署：７名（女性3名：男性：2名：30〜35歳）が在籍しており、ベテラン層も多いため分からないことはすぐに聞ける環境です。 ■当ポジションの魅力：【人事・労務の幅広いキャリアを積める】入社後は給与計算などの労務からお任せし、徐々に中途採用等の業務もお任せしていきますので労務〜人事採用まで幅広い経験を積むことができるため人事へキャリアアップしていける環境です。 ■会社の特徴/魅力：・日本の代表的総合ガラスメーカーである「日本板硝子株式会社」の子会社としてスタートとしています。・日本板硝子グループは建築、自動車用ガラス／ガラス加工製品において世界最大級のメーカーの1つです。・グループ従業員数は26000人、100か国以上で製品販売を行っておりグループ売上高は約5000億円です。 ⇒建築や自動車技術の電子化・機械化が進んでもガラスのニーズ自体は減らないため、非常に安定的な事業基盤を持っています。大手企業グループで安定的に長期就業したい方におススメの求人です。・再雇用制度があり、ご希望があれば65歳まで就業可能です。

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