長野県の仕事

検索結果: 7,730件(5881〜5900件を表示)

セイコーエプソン（株）

EPSON-産業用ロボット製品のソフト設計

研究

長野県安曇野市豊科事業所

￥

400万円〜900万円

正社員

１．双腕ロボットの製品化に向けたソフトウエア開発　　ロボットのキネマティクス、軌道計画・生成など、モーション系ソフトウエアの開発

株式会社ラックランド

★新たな空間づくり/建築・設備・内装施工管理職！

建築施工管理

全国の各現場自宅から通える現場へ配属…

￥

400万円〜600万円

正社員

新規出店や店舗改装における工程や品質、コストを総合的に管理する仕事です。協力業者へ指示を出し、現場をまとめ、新たな空間を創り上げて頂きます。 ■食品スーパーや大型商業施設の新規出店や店舗改装における工程・品質・安全・コスト管理 ■顧客との打ち合わせ ■安全・品質・工程・予算の管理業務 ■社内検査の立会い～竣工・引渡し ■積算や他の現場のフォロー ■協力業者や職人への指示出し

非公開

【裁量大】★業界トップクラス水準／最高月収は80万円！店舗運営業務を幅広くお任せ！

店長・店長候補・マネージャー

全国

￥

〜700万円

正社員

具体的な仕事内容大衆酒場・イタリアン・和食居酒屋を首都圏で9店舗展開している当社。予約が取れない店としてメディアやSNSでも注目の大人気店です！今回は店長候補・店舗スタッフとしてご活躍いただける仲間を募集します！＜主な仕事内容＞ ■接客、調理、仕込み ■アルバイト育成、シフト管理　 ■新メニューの企画開発 →季節ごとのおすすめメニュー開発など ■販売促進・プロモーション →InstagramなどのSNS運用やPOP作成などのプロモーション企画の立案・実行【入社後の流れ】一人ひとりの希望に合わせて育てるのが当社のモットー。まずは、あなたの「なりたい姿」やキャリアビジョンを教えてください！ ▼配属店で導入研修店長を目指す方には早くから店長のアシスタントをお任せ！ ▼毎月代表と1on1面談代表に直接自分の想いをぶつけてください！ ▼着実に昇進経験とスキル次第で、入社後約半年～1年で店長をお任せします。その後は経営幹部までキャリアアップを目指せる道のりを整えています。 ★成果はしっかり評価＆還元★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ファンを増やし、店舗の予算を達成したら毎月インセンティブを支給！年齢や経験を問わず、成果をしっかり評価・還元する環境で、やりがいもダイレクトに味わえます♪ ▼ ポストが上がれば、収入もアップ！店長職で月収60万円以上の高収入も実現可能です。チャンスが多数ある今だからこそ、成長しやすい環境で早期キャリアアップも叶います！ ★社員想いの制度が充実★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・社宅あり&引越費用全額負担・未経験でも月給30万円スタート！・前職月給保証

株式会社大林組

建築SV、施工図人材の募集です【スーパーゼネコン】

建築施工管理

全国

￥

400万円〜600万円

正社員

オフィスビル・マンション・工場などの建設現場において施工管理の業務をお任せ致します。具体的な内容としては、安全管理、品質管理、工程管理や、下請け・元請け業者との折衝です。超大手ゼネコンでの現場になるの仕事のやりがいも大きいです。・8:30～17：15 ※実働時間7時間45分 ※休憩時間1時間

北野建設株式会社

建築積算◆長野

測量・積算、研究・設計・開発系その他

長野県長野市

￥

400万円〜750万円

正社員

◆建築物の積算を行って頂きます。　平均的な建物規模は10億円～20億円です。ポジション：係員～課長【詳細】・事業規模拡大のため、過重労働削減のため大幅な採用増を行います。・躯体積算、内装積算いずれか、またはとりまとめの経験を活かしていただけます。・外注積算も併用しながら積算をしていただきます。・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。・有名建築家との案件など難易度の高い案件にも積極的に取り組んでおり、スキルアップが可能です。・転勤はほぼありません。

非公開

◙全国約20ヵ所勤務地有：人材業界営業職（総合職）／未経験者OK！／年間休日125日／転勤無し／成長企業 ◙

営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他

●2024年10月時点：全国15ヵ所以…

￥

300万円〜450万円

正社員

【提案型営業】求職者の就業先を確保するために、新たな法人顧客へヒアリングや提案等を行ったり、既契約の法人顧客へ定期サポートを行うことが主なお仕事です。市場調査やデータ分析等、多角的に情報を集め企業理解を深めていくことで、法人顧客へのサービス提供に努めていくお仕事です。 ◼︎具体的な業務内容・エリアや時期の特性を加味した戦略を立てリスト化・電話や訪問による提案・契約書締結・法人顧客へ定期的なコンタクトを行い、人材に関するお困りごとを解決・既存法人顧客からの追加受注・派遣スタッフとの職場見学・派遣スタッフのお困りごとをヒアリング・フォロー【本職務の魅力】 ※スタッフとの関係性構築や悩み相談、社内連携等、介在価値を強く感じるポジションです。 ※未経験から法人営業の経験を積み、スキルアップを図ることができます。 ※人材業界に興味があり、新しい挑戦をしたい方に適職です。 ※原則車通勤。免許必須＋日常的に運転が発生する業務です。【雇用形態】・限定正社員（期間の定めなし） ※限定正社員とは転居を伴う転勤のない正社員のことです。【勤務形態／時間／勤務パターン】・フレックスタイム制 ※フレキシブルタイム7：00～22：00 （標準労働時間：1日7.5時間、休憩時間：1時間） ◈月平均残業時間：20時間程度

非公開

木造注文住宅の設計/展示場数・業界1位/全国360拠点

構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他

北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、…

￥

500万円〜700万円

正社員

木造注文住宅のプランの企画・製図。敷地調査。建築確認等各種申請及び工事の監理。注文住宅ですから定型的なパターンはありません。何度も打ち合わせを繰り返す中から、お客様の頭や心の中にある漠然としたイメージをカタチにする仕事です。お客様の夢と法律面の規制などを調整しながら、構造・設備・省エネ・デザイン・実際の使いやすさ等、的確にアドバイスし、家づくりの舵取り役をします。ＣＡＤや積算等は別部門が担当しますので、設計担当は、醍醐味であるプランニングに注力できます。施工現場・完成現場を見に行く機会も多く、お客様が身近です。お客様と一緒に家を造り上げて下さい。

エドワーズ株式会社

（長野）修理工程リーダー　真空技術において世界トップクラス企業

その他IT・ソフトウェア系その他

長野県

￥

450万円〜550万円

正社員

■業務詳細：以下業務をお任せいたします。・ゾーン内における『進捗管理』『品質管理』『作業時間』等の管理・日常の生産状況に応じたゾーン内配置調整・日常の生産状況に応じた他ゾーンリーダーとの調整に基づく配置調整・ゾーン内メンバーのリーダーとしてのヒューマンマネジメント（モチベーション・チームワーク）・職場の改善活動の活性化推進・現場作業 ■職場人数：伊那工場の修理部門では約60名が勤務しています。各ゾーンには8-12名のメンバーがおります。

非公開

環境プラント運転維持管理正社員-安定事業基盤好条件

建築・施工・設備工事系その他

就業先：全国各主要都市

￥

350万円〜500万円

正社員

【環境プラント（上下水処理場、汚泥再生処理、ごみ処理施設など）　　の機械保守メンテナンス・運転維持管理・水質分析等を行って頂きます】浄水場、下水処理場、汚泥再生処理、ごみ処理施設、溶融炉などの環境プラントです。

非公開

建築設備の施工管理技術者

建築施工管理

全国出張（田町拠点）

￥

300万円〜600万円

正社員

●自社物件の工場の改修工事、に関わる施工管理（発注者よりの工事会社として） ●施工図面のチェックから図面の作成と指導 ●各種のメンテナンス工事の対応 ●全国各京セラ工場案件の見積りから工事受注活動 ●工場の生産ライン変更・更新に伴う工事業務

株式会社リロバケーションズ

【長野・蓼科　ホテル】支配人候補

ホテル業務

長野県茅野市豊平7695-521

￥

350万円〜

正社員

●規模拡大、新規ホテル立ち上げに伴う募集 2009年からホテル・旅館の再生事業を行ってきた当社。年間1億円程度の赤字を計上する厳しい経営状況だったホテルをわずか90日で黒字化にしてきました。来年以降も続々と新規案件を予定しているため今回の募集を行っています。仕事内容まずは業務全般をＯＪＴを通じて体験頂きます。ホテルでのご経験、適正がある方には早々にスタッフの教育などを行って頂き直営ホテルでの支配人、新規ホテルでの立ち上げ業務に携わって頂きます。メインの業務は不採算ホテル・旅館をホテルの中から再生頂く仕事です。計画達成のための数値把握並びに予測、実行・従業員の意識改革・立地、設備、景観等を加味したコンセプトメイクを行いターゲットを明確にし、スタッフの育成、食材・飲材の仕入れ見直しなど収益改善を行って頂きます。

セイコーエプソン株式会社

プリンター製品(オフィスプリンター・産業用プリンター・コンシューマープリンター）のファームウェア設計

制御系プログラマ

長野県塩尻市

￥

400万円〜800万円

正社員

■業務内容・ネットワークファームウェアプリンターおよびスキャナー製品におけるネットワーク関連機能及びソリューションの企画設計。最初は部分設計(設計書の作成、プログラミング、製品評価)を担当し、OJTのフォローアップで成長を図り、能力次第ではプロジェクト全般を担当します。

非公開

コートヤード・バイ・マリオット白馬　オペレーションマネージャー

ホテル業務

長野県北安曇郡白馬村北城2937

￥

400万円〜

正社員

ホテル全体のオペレーションを統括いただきます。宿泊・料飲の部門間にとらわれずに、ホテル全体を円滑に運営いただけるように全体をみて、動いていただける方を求めています。ホテル運営・管理全般（サービス、育成等）

武藤工業株式会社

武藤工業；ファームウエア設計/・開発ー４５迄/

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

長野県諏訪工場

￥

400万円〜550万円

正社員

＊業務用インクジェットプリンタの制御するファームウエアの設計＊インターフェース部分の改良　　　　　　　　

株式会社マルイチ産商

【長野】総務・経理※松本市※　※フレックスタイム制あり

総務

長野県松本市※配属先により異なる配属…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】事業所における総務、経理、労務関連業務。ご経験等に応じて業務を担当していただきます。【職務詳細】・経理：月次決算、会計事務、出納管理。・総務：設備営繕管理。・労務：労務管理全般。・その他：業務改善、システム構築。【同社の魅力】・年1回の自己申告制度があり、自分を見つめ直し、さらに自分の将来やキャリアプランについて上司と意見のすり合わせをすることができます。年1回実施し、この時に転勤や配置転換の希望、家族の状況なども申告していただき、人事異動にあたっての基礎資料にもしています。・少数精鋭なのであなたの活躍が同社の将来を大きく左右します！・専門的なスキル・経験を活かすことはもちろんのこと、他部署や関係者を巻き込み既存事業をよりよくしていく、新しい仕組みや仕掛けをつくっていくことが求められます。

非公開

キャリアアップも目指せる！！★介護業界のスタッフ募集！昇給・賞与あります！

ホームヘルパー、介護福祉士

東京都、神奈川県、千葉県、札幌、長野県…

￥

350万円〜400万円

正社員

新型コロナウイルスによって就活が進んでいないと思います。しかし、介護業界はコロナの影響を受けることなく、募集しています。なのでリストラや職を失うこともなく安定しています！年齢や学歴関係なく、そして最も内定しやすいです。働き口に悩んでいる方はぜひエントリーをお願いします！！今回は介護スタッフの募集です。資格なくてもすぐに働けて、しっかり稼げます！！初任者研修や資格取得をすれば今後の仕事が有利になります！！その他、ケアマネジャー、看護師、管理職、本社勤務など募集しています！！是非エントリーをお願いします。 ★仕事内容介護施設では、1年365日24時間を通して、さまざまな形でお客様が生活をされています。お客様の状況やライフスタイルに合わせたケアプランを実行し、食事・入浴・排せつの介助から、レクリエーションやイベントを企画し、運営します。また介護職だけでなく、施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。弊社では業務改善の提案やアイデアは歓迎いたします。

M＆Aアドバイザリー会社

地域密着型M&Aアドバイザリー会社「若手M&Aコンサルタント(金融経験者、M&A未経験者歓迎)」◆土日祝休み◆

営業・セールス(法人向営業)、法人営業、金融・不動産その他

長野市

￥

450万円〜800万円

正社員

長野県内の中小企業オーナーを対象にM&Aの提案・交渉・実行をサポートします。合理的で風通しの良い社風の中で、M&Aに関しての専門性を身につけながら、県内の事業承継問題を解決していきます。

非公開

【管理職ポジション】店舗から本社へのキャリアアップ可能★スタンダード市場

店長・店長候補・マネージャー

全国

￥

〜600万円

正社員

具体的な仕事内容・接客、・売上管理、食材管理、設備管理、品質管理、衛生管理　など【　早期キャリアアップも可能！　】キャリアアップ例：チーフ　⇒　店長　⇒　スーパーバイザーゆくゆくはチーフ、スーパーバイザーに挑戦し、複数店舗のマネジメントや海外店舗のマネジメント、スタッフの教育、販売戦略などを行っていただきたいと思っております！更にその先のキャリアとして、人事や総務、経理、店舗開発、商品開発などの本社勤務や海外店舗での勤務といったチャンスもあります！上場企業ならではの、豊富なキャリアを目指せます！【　働く魅力　】 ★圧倒的な安定性★ 弊社は業界でトップクラスの実績を誇り、安定した職場環境を提供します。安心して長期的なキャリアを築くことが可能です。 ★充実した休日制度★ 年間休日は120日以上を確保（計画有給休暇5日を含む）しており、リフレッシュのための連休も取得可能ですまた、産休制度も整備され、取得率は業界トップの100％！仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ★成長をサポートする研修制度★ 未経験の方もご安心ください。充実した社内研修制度があり、あなたの成長をしっかりサポートします。新しいスキルを身につけ、キャリアをステップアップさせる絶好の機会です。チーム組織構成多様なバックグラウンドを持つスタッフたちが集まっています。介護業界やアパレルスタッフ、ドライバー、コールセンター、警備、製造職、システムエンジニア、不動産営業など、さまざまな経験を持つ仲間が活躍しています。どんな前職の経験でも、あなたのスキルを活かせる環境がここにあります！配属される店舗では、高校生から主婦まで幅広い年代の皆さんがチームとして活躍中です。その人数はなんと60名から70名です！男女比男女ともに活躍中です！年齢構成 20代～40代を中心に若手が活躍出来る環境です！

社名非公開東京証券取引所上場　不動産業・建設業・建築設計・土地造成・プレカット加工損害保険代理業他

（全国拠点）【戸建住宅の施工管理】建築施工管理の経験者活躍中/完休2日（土・日）／能力給や成果給などの手当が充実

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理

希望を考慮し、下記にある店舗への配属と…

￥

400万円〜800万円

正社員

戸建住宅の施工管理をお任せします ≪仕事内容の大まかな流れ≫ ▼担当物件が割り振られます。 ▼スケジュールの作成と、　職人さんや資材の手配をします。 ▼施工現場近くの近隣住民の方への　ごあいさつ。 ▼現場を巡回しながらスケジュール　進捗の管理、品質の検査を　行ないます。 ▼着工からだいたい　3～4ヶ月で住宅が完成。 ▼完成後の住宅にて、お客様に設備　などのご案内をします。 ※ひとり立ち後は月5棟ほどを　担当いただきます。 ※お客様への対応は営業が、　図面作成は設計が、　積算（費用の算出）は　専任担当が行ないます。 ※検査に関しては予め用意されたシートにチェックを入れるスタイル。注意すべきポイントがわかりやすく身に付きます。 ※土木工事や水道管工事の施工管理の仕事や、アフターメンテナンス等をお任せする場合もあります。 ≪評価制度≫ キャリアプランは「主任」⇒「係長」⇒「課長」とステップアップできます。「納期の遅れがないか」「お客様からの苦情が無いか」など、全て定量的なデータにして評価を実施。明確な基準のもとで昇格を狙えます。また、キャリアチェンジも可能。積算や職人など、施工管理をやってみた後で「他の部署のほうが向いているかもしれない」といった意見を尊重し、他職種への挑戦を再び応援します。 ◎早期にひとり立ちできる研修プログラムがあります。未経験スタートでも安心です。入社後はまず当社の研修プログラムに沿って基礎を教えます。ひとり立ちまで半年は先輩と共に現場に立ち、1年で現場を任されるようになります。仕事は分業化されているので、施工管理はメイン業務である進捗管理や検査のみに専念することが可能。お客様対応・図面作成・積算は専任スタッフが担当するというのも、未経験から仕事を覚えやすいポイントです。

有限会社　清水工務所

配電作業員◆ 安定の中部電力グループ◇インフラ守るやりがいバツグン！残業少なめ15h◎BBQなど社内イベントも♪

建設・建築・設備工事スタッフ

長野県上水内郡飯綱町大字普光寺牟礼駅…

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250万円〜350万円

正社員

ライフラインとして欠かすことのできない「電気の道」同社では主に電柱建替え、電線張替えなどの作業をしています。安定的に電気を送り届けるためのインフラを守り、皆さまの暮らしを支えています。【具体的な業務内容】・電柱を建てる・電線を張る・古くなった電柱の取替・機器を取り付ける・緊急対応と復旧作業 ☆全国の災害支援なども行っています。 ※高所作業あり、また重量物の取り扱いがあります。【1日の業務の流れ】出社・朝礼　⇒　現場作業　⇒　昼休憩　⇒　作業再開　⇒　作業終了後伝票作成と翌日のスケージュール確認と準備　⇒　退社【このお仕事のやりがい】・社会インフラを支えるお仕事です。電力供給の信頼性を確保するために重要な役割を果たします。　安定した電力供給に直接貢献できるのでやりがいも大きいです。・災害復旧で各地を訪れた際に直接感謝言葉をかけられることがありモチベーションも上がります。・社会貢献度が高くやりがいの大きなお仕事です。【キャリアUP制度】あり：業務に必要な資格を取得していただきます。費用は会社負担です。【キャリアパス】7年後くらいには一人立ちしていただき、業務をお任せできる人材となってほしい【職場環境】事業所人数：12名／男性10名・女性2名／同業務者：男性10名・女性0名（平均年齢：40～50歳）【募集背景】増員【入社後の流れ】入社後時期をみて、技術的な研修に行っていただきます。（場所：名古屋／スキルに応じ、1ヶ月～半年程度)※時期は随時、寮あり研修終了後のお仕事スタート時は、現場にてアシスタントとして、地上での作業準備などからスタート。適性をみながら、段階をおいて徐々にお任せする業務が増えていくイメージです。　　　　　　　 ◆このお仕事が向いている方・体力のある方・高い所も大丈夫な方・手に職をつけたい方・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方・プロジェクト管理能力のある方 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務範囲

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