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雇われ店長-募集の仕事

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ホクトシステム株式会社

【新宿】法人向け広告営業 ※ナシエルHDの中核会社/年休120日/土日祝休/副業可/既存顧客中心【エージェントサービス求人】

ルートセールス

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-18…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験からチャレンジできる広告営業/チームで目標設定するためノルマなし/安心の土日祝休み/残業月10〜15h程度/副業可など働きやすさ◎〜 ■業務概要 会社の変革期に併せてミッション・ビジョン・バリューを作り、これから目指す指標を定めたのでそれに共感いただける方を募集します。 ■業務詳細 不動産会社や管理会社に向けて当社の店舗物件専門ポータルサイト「テンポスマート」の掲載から提案をお任せします。 既存顧客リストを中心に関係構築からテンポスマート掲載のご提案を行っていただきます。飛び込み訪問はなく、ノルマについては、チームで成績を追っているため個人ノルマはありません。 ※担当エリアは一都三県が中心です。 <テンポスマートとは?> 店舗物件専門のマッチングポータルサイトです。当サイトには、不動産会社や店舗売却を検討している方、不動産所有者からいただいた様々な物件が掲載されています。 ■組織構成と特徴 同社は20〜30代の社員が多く、そのほとんどが営業未経験や異業種からの入社者になります。不動産会社向けの営業ですが、不動産会社出身者は1名もおらず、空港のグランドスタッフや飲食店の店長、エンジニアなど異業種・未経験からの入社実績が大半です。入社後はOJTで業界経験豊富な先輩が指導をするため業界未経験の方も安心です! ■就業環境 親会社であるナシエルHDとして労務管理を徹底していることから残業がほぼない働き方を推奨しており、固定残業手当として45h分ありますが、実際は1日平均1〜2h程度の残業なので残業月10〜15h程度です。お子さんの送迎による時短勤務や副業なども要相談できる環境です。 ■キャリアアップについて しっかり結果を出せばマネジメントへチャレンジすることや、自ら事業を立ち上げることも可能です。また、グループ会社への転籍も可能なので、キャリアの幅は無限大です。 変更の範囲:会社の定める業務

モノ・ループ株式会社

【多治見・可児/土日祝休】未経験OKの鑑定士◆毎日“見たことがないもの”に出会えるお仕事【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

多治見・可児エリア店舗 住所:岐阜県 …

300万円〜699万円

雇用形態

正社員

【99%未経験入社!/転勤なし/総合職と同じようにキャリア形成が可能/土日祝休み/研修充実/売上実績毎年140%UPの成長企業】 ★こんな方にぴったりの求人です★ ・地元を離れたくない、引越しが難しい ・担当地域のお客様と長く深く関わりたい ・プライベートも仕事でキャリアを積むことも大切にしたい ■求人概要 リユース事業で売上実績毎年140%UPを実現している当社にて、店舗に来店いただいたお客様の宝飾品や古美術品などの買取をお任せする新たなメンバーを募集します!未経験からでも活躍できる環境が整っており、基礎的なPCスキルがあれば誰でもスタートできます。 具体的には… ・お持ち込みいただいた品物の査定・買取り ・売上・商品の管理などのかんたんな事務作業 など ■「モノ・ループ」の特徴 ・1日の来店数は5〜10名ほどでノルマがないため、お客様一人ひとりに向き合った接客ができます。お客様のお品物への想いや思い出を引き継ぐごとを大切に、丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です。 ・海外販路など幅広いジャンルの販売ルートを確立しており、他社で買い取りが難しいようなお品物も買取が可能!競合が少ない分野もカバーしており、業績好調につながっています。 ■働きやすい環境でプライベートとの両立◎ ・接客業では珍しい土日祝休み! ・年間休日120日、夏季・年末年始の長期休暇あり(各6日)で月残業20H程度 ■総合職と同じようにキャリア形成が可能 ジョブローテーションを基本としており、店長はもちろん人事部、査定課、広報課など多様なキャリアパスあり。実際に、入社2〜3年で人事担当やエリアマネージャーに昇進する例もあります。地域限定職であっても、研修や資格取得・ステップアップについては総合職と同じ待遇なので、キャリア形成を諦める必要は全くありません。 ■充実の研修制度で未経験からスキルを磨ける ・専任の先輩社員とのOJT研修(3か月〜半年間)や独自の教育プログラムで、品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイント、査定の説明の仕方までしっかり学べます。 ・スキルアップにつながる社内資格の制度あり!初級から上級まで3階級あり、階級が上がれば昇給に繋がります◎ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社一休さんのはなおか

【長野県/佐久市】仏壇・仏具の店内アドバイザー ◆業界未経験歓迎/平均月残業10h/働きやすい環境【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

佐久店 住所:長野県佐久市岩村田349…

〜399万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 当社は、昭和38年の創業時より地元の皆さまに親しまれ供養の専門店としてこれまで続けてまいりました。 お客様が「心の豊かさと仕合せな暮らし」を実現するためのお手伝いをすることを使命としております。 お客様のニーズに沿ったご提案を行いアドバイザーとして御活躍頂ける方を募集致します。 ■職務概要: 仏壇・墓地・霊園等の販売事業を行う当社にて、店舗へ来店されたお客様への接客業務をお任せします。お客様の想いや状況をヒアリングし、仏壇やお墓のご提案の他、行政・相続の手続き等まで、幅広く提案していただきます。 ■具体的な業務内容: ・ご来店されたお客様の想いや考えなどをお伺いしながら、お客様の故人への想いに合わせた商品を提案します。 ・ご購入された商品のお引渡しまでの管理およびアフターサービスの提供。 ・書類作成(提案書・見積書等)など ■就業環境: 残業平均10時間とワークライフバランスを整えることができます。 仏壇・仏具は計画的に購入される方が多いため、緊急の突発対応がなく計画的に働くことができます。転勤はほどんとございません。 ■組織構成: ・佐久市店:3名 営業1名/販売スタッフ2名 ■評価制度: 目標数値よりもアドバイザーとして顧客にいかに信頼されているかを図るため、"お客様アンケート"を実施、評価に組み込んでいます。ただの物売りではなく、お客様の不安を取り除くアドバイスを行っていただきます。 お客様の予算内でしっかり供養できるよう導いていただきます。 ■入社後: 配属先の店長のもと業務を覚えて頂きます。個人別にスキルシートを作成し指導致しますので、ご安心ください。 ■当社の魅力: <お客様より感謝いただける職種です> 供養のことを検討し始める時、多くの方が「初めてのことで、わからないことがわからない」という不安をお持ちです。 誰にも相談できず心が落ちかないといったお気持ちもあると思います。 このような不安の中で、私たちは誠心誠意お応えし、お客様の状況や背景をお聴きする、不安や疑問にわかりやすくお答えし、お客様に寄り添いニーズにあったものをご提案致します。

中京クライスラー株式会社

【三重県×営業職】Jeep正規代理店/多角経営で業績好調/インセンティブあり【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

ジープ三重 住所:三重県三重郡川越町大…

350万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 世界中に多くのファンを持つJeep(ジープ)。東海エリア唯一の正規ディーラーである当社にて、お客様のご要望に沿った車・購入プランの提案や車検・点検のアフターフォローなど、カーライフをサポートします。 ■業務詳細: ・お客様のご要望に合った車種/プランのご提案 ・ご購入後のアフターサポート(車検/点検のご案内) ・展示車の洗車/清掃 ・ご購入から納車までの各種書類作成 ・保険の提案(募集人資格取得後) ・SNS/ブログの管理 など ■営業職の特徴: 営業職は売って終わりではありません。商品・サービスを通じてJeepのファン、そして当社のファンになっていただく為の大切なお仕事です。 お客様とは家族の事・仕事の事・趣味の事、、、様々なお話をします。5年10年、その先もお客様と末永いお付き合いをしていきたい。人と関わる事の喜びや楽しさを感じながら仕事が出来ます! ■キャリアステップ: 入社3年目(20代)で主任になった先輩や、入社5年目で店長になった先輩もおり、ポストチャンスは豊富です。 店舗拡大中の企業のため、キャリアアップを目指せる環境です。 マネジメントの経験を積みたい方は、適性を見て責任者としてのポジションをご用意していきます。 ■当社の特徴: ・東海3県でJeepの正規販売店を行っているのは当社のみであるため、安定した経営基盤と急速な事業成長を遂げており、直近10年間は毎年新規出店を行っております。 ・世界中に多くのファンを持つJeep(ジープ)。東海エリア唯一の正規ディーラーとしてより多く、かつ幅広いお客様から信頼を頂けるよう、販売だけでなく、アフターサービスの質向上にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/不動産売買の仲介営業/資格経験不要

営業・企画営業(個人向け)

株式会社ハウス不動産情報 大阪府大阪市…

312万円〜

雇用形態

正社員

営業デビューできちゃう♪完全週休2日制!インセンティブあり☆ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 □柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 物件の調査や広告掲載、物件案内など不動産仲介営業として活躍していただきます◎ 未経験からスタートできるお仕事です! 【事業内容・取扱商材】 ◆不動産売買事業 ┗不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1、000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供している、ハウスドゥのフランチャイズ店です。 【具体的な仕事内容】 ◆不動産売買の仲介営業 ・物件の調査 ・物件情報の広告掲載 ・お問い合わせいただいたお客様の対応、追客 ・物件案内 ・売買契約 \Point/ ★物件情報の提案から契約・決済、データ入力や契約関係書類の作成業務などを行っていただきます。 ★ポータルサイトから問い合わせが来るので、電話・メール・来店時などで直接お客様とやりとりするのがメインです。 【当社の特徴】 ◎未経験からも安心の研修制度 ハウスドゥ本部にて隔週で研修を実施しております。 不動産とは何なのか?という研修から実務研修まで手厚いサポートが整っています。 ◎厳しいノルマ無し/ワークライフバランスの取れる環境 稼ぎたい方は稼ぐ、ゆったり働きたい方は働くと個の裁量を重視した形をとっております。 20時にはほぼ店を閉めており残業は10〜20時間程です。 ◎店長・メンバークラス共に不動産業界未経験から活躍中! 当社の店長は未経験から不動産業に転職しています。 共に切磋琢磨できる仲間を増員募集しております。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

ニッカホーム株式会社

【長野/店舗選択可】リフォーム営業◆成約率約7割/1件毎にインセン支給◆異動転勤無◆全国トップ級大手【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

長野ショールーム 住所:長野県長野市中…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

\こんな方におススメ/ ◎接客業の経験者、携帯販売店のスタッフ、ウェディングスタッフなど  ┗ お客さまの疑問や質問に対し誠実に対応する経験を、リフォームプランの提案に活かせてやりがいを感じられます! ◎自分の頑張りを成果に反映させ高収入を得たい方  ┗ 入社2年目の方の平均給与が500万円超の実績! ┗ 入社5年目で年収1000万円超の方も! <お任せする業務> 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査&ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案&見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー 〜入社後の流れ〜 入社後2〜3ヶ月間はOJT研修を実施し、その後も半年以上かけてサポート。 自分から積極的に質問頂くことに対して、ベテランの先輩たちから惜しみなく業務ノウハウをお伝えします! ■強み 広告やチラシなどの媒体を通じて安定して問い合わせがあり、月に10件〜15件の顧客を担当。営業先には困りません。 また、当社の知名度と価格競争力によって高い成約率(60〜70%)を誇り、2年目の方の平均年収も500万超。 将来的には、主任や役職、2店舗をまとめる統括店長や、複数店舗をまとめるエリアマネージャーへの就任も可能です! ■働き方について 平均残業時間は40時間程。 GW、お盆、年末年始は8日〜9日程度。 ■組織体制 1店舗あたり5〜10人程度。平均年齢:30歳程 ■増員の背景 人々のライフスタイルや価値観の変化によりリフォーム需要が高まっている中、総合リフォーム店として売上実績全国1位を誇る当社で更なる成長のためのメンバーを募集します。 変更の範囲:無

株式会社カーポートマルゼン

【西宮】タイヤの交換・組み立てスタッフ◇未経験から手に職がつく◇残業ほぼ無/各種手当充実/髪型自由【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

西宮店 住所:兵庫県西宮市大島町5-6…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

◇整備士取得支援制度有!「タイヤマルゼン♪」のCMでお馴染みの同社でのタイヤ・ホイールの取り付けスタッフを増員募集!資格や経験は一切不問です◇ ピットスタッフとして、ご購入いただいた商品をお客様のクルマに取り付けるお仕事です。 ■仕事の魅力: <プライベート重視の働き方が可能> 年間休日115日(計画有休5日を含めると120日)。月8〜10日お休みがあり、もちろん希望休の取得が可能。残業もほとんど発生しないため、プライベートの予定に合わせて業務調整できる環境です。 <未経験からスキルが身につく> タイヤの組み換えや取付けは専用機材を使いますが、微妙な調整は手作業で行います。機材にすべて頼らないため、自身のスキルアップを実感できる業務です。もちろん、先輩社員が丁寧にお教えしますので、安心してチャレンジしていただけます。使う道具も最新鋭を揃えているので、クルマ好き、機械いじりが好きな方に嬉しい環境です。 <キャリアアップ・キャリアチェンジが可能> 経験を積めば、現場責任者であるピット長や店長のポジションも十分狙うことが可能です。そのほか、他部門に進みたいなどキャリアチェンジも可能です。希望や適性に応じるため、将来のキャリアを着実に描けます。 ■作業の流れ: ▽タイヤ交換をする車両を作業場に移動 ▽指示書に書かれた種類・サイズなどを確認 ▽タイヤの交換・組立 ▽ナットの締まりを確認 ▽完成 ■特徴: ▽作業は内容や車種によって異なりますが、1台10分〜20分ほどかけて行います。お客様のおクルマを日をまたいでお預かりすることはないため、作業は当日中に終わるものばかりです。 ▽作業場は、音楽が流れておりリラックスしながら業務に取り組むことができます。また、各店舗にはピット場があり3台のクルマを同時に作業ができます。 ■働き方: シフト制9:00〜20:00 ・A勤勤9:00〜18:00 ・B勤勤9:45〜18:45 ・C勤勤11:00〜20:00 ◎残業はほとんどなし ◎曜日を固定した休みも可能で土日休みの希望もOK! ◎産休・育休の取得実績あり ◎副業OK 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ApplyNow

【フィールドセールス】自社SaaS(面接代行サービス)/フルフレックス/リモート可/残業10〜20h【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-17-…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇エンタープライズ企業も多く導入する自社SaaS/面接官シェアリングサービス『Interview Cloud』/東証上場の親会社を持つ◆◇ 飲食店や小売、物流業界に多く導入されている自社SaaSのフィールドセールスをお任せします。 ■募集背景: プロダクトの認知拡大・導入も進み、事業としてドライブをかけるフェーズとなっています。より多くの企業様に導入いただくための増員募集を行っています。 ■サービスの意義: ◇面接官シェアリングサービス『Interview Cloud』◇ アルバイトやパートを多く雇用する飲食やサービス、物流業界では面接に工数を割けずに選考スピードに課題を抱えています。同プロダクトでは応募者に対して日程調整をシステム上で自動実施し、また専属の経験豊富な面接官がWeb面接を実施する「面接代行サービス」です。 アルバイト応募者の「早く面接をして早く働きたい」ニーズと企業側の「よりパーソナルな部分も理解したい(リアルなコミュニケーションなど)」ニーズに答えます。現場では、日々業務に忙しいマネージャー、採用担当者のリソースを有効活用できるだけでなく、応募者から面接まで最短1時間で可能になるため、スピードよく採用成功に導けるサービスとなっています。 ■仕事内容:変更の範囲:無 自社サービスの新規営業提案 ・既存顧客に対する継続的リレーション構築およびアップセル ・商談獲得のための営業戦略の企画立案・実行 ・法人からの問合せ対応、商談調整 ・リード顧客管理 ★商談方法:オンライン4割/オフライン6割 ★商談相手:企業の経営層や経営企画部など(個店ではなく、中小以上の企業本部に対して営業を実施します) ■やりがい: ・自社プロダクトのため、顧客の声をダイレクトに反映させることができます。営業力×商材力の相乗効果で導入が進んでいます。 ・面接設定から面接実施前まで一貫してデジタル化されており、選考の工数やスピード感に課題を抱える企業や業界の根本解決に繋げることができます。 ■組織構成: 現在、インサイドセールス/カスタマーサクセスは6名〈20代後半から30代前半)のワンチーム体制で行っております。飲食店店長や求人広告営業 デジタルマーケティング営業経験者など様々な経験を持つ方と働くことができます。 変更の範囲:無

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/不動産売買の仲介営業/資格経験不要

営業・企画営業(個人向け)

株式会社ハウス不動産情報 大阪府大阪市…

312万円〜

雇用形態

正社員

完全未経験者でも年収650万はスムーズに目指せる★長期休暇でリフレッシュ♪ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 □柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 来客対応や物件案内、契約手続きなど不動産営業のお仕事です。 未経験からスタートできます! 【事業内容・取扱商材】 ◆不動産売買事業 ┗不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1、000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供している、ハウスドゥのフランチャイズ店です。 【具体的な仕事内容】 ◆不動産売買の仲介営業 ・物件の調査 ・物件情報の広告掲載 ・お問い合わせいただいたお客様の対応、追客 ・物件案内 ・売買契約 \Point/ ★物件情報の提案から契約・決済、データ入力や契約関係書類の作成業務などを行っていただきます。 ★ポータルサイトから問い合わせが来るので、電話・メール・来店時などで直接お客様とやりとりするのがメインです。 【当社の特徴】 ◎未経験からも安心の研修制度 ハウスドゥ本部にて隔週で研修を実施しております。 不動産とは何なのか?という研修から実務研修まで手厚いサポートが整っています。 ◎厳しいノルマ無し/ワークライフバランスの取れる環境 稼ぎたい方は稼ぐ、ゆったり働きたい方は働くと個の裁量を重視した形をとっております。 20時にはほぼ店を閉めており残業は10〜20時間程です。 ◎店長・メンバークラス共に不動産業界未経験から活躍中! 当社の店長は未経験から不動産業に転職しています。 共に切磋琢磨できる仲間を増員募集しております。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/不動産売買の仲介営業/資格経験不要

営業・企画営業(個人向け)

株式会社ハウス不動産情報 大阪府大阪市…

312万円〜

雇用形態

正社員

未経験から始められる♪高インセンティブ実現☆上のポジション目指せる◎ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 □柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 当社営業として、不動産物件の売買仲介をしていただきます。 未経験からスタートできるお仕事です! 【事業内容・取扱商材】 ◆不動産売買事業 ┗不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1、000店舗のFCチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供している、ハウスドゥのフランチャイズ店です。 【具体的な仕事内容】 ◆不動産売買の仲介営業 ・物件の調査 ・物件情報の広告掲載 ・お問い合わせいただいたお客様の対応、追客 ・物件案内 ・売買契約 \Point/ ★物件情報の提案から契約・決済、データ入力や契約関係書類の作成業務などを行っていただきます。 ★ポータルサイトから問い合わせが来るので、電話・メール・来店時などで直接お客様とやりとりするのがメインです。 【当社の特徴】 ◎未経験からも安心の研修制度 ハウスドゥ本部にて隔週で研修を実施しております。 不動産とは何なのか?という研修から実務研修まで手厚いサポートが整っています。 ◎厳しいノルマ無し/ワークライフバランスの取れる環境 稼ぎたい方は稼ぐ、ゆったり働きたい方は働くと個の裁量を重視した形をとっております。 20時にはほぼ店を閉めており残業は10〜20時間程です。 ◎店長・メンバークラス共に不動産業界未経験から活躍中! 当社の店長は未経験から不動産業に転職しています。 共に切磋琢磨できる仲間を増員募集しております。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

ニッカホーム株式会社

【津/店舗選択可】リフォーム営業◆成約率約7割/1件毎にインセン支給◆異動転勤無◆全国トップ級大手【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

津ショールーム 住所:三重県津市藤方1…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

\こんな方におススメ/ ◎接客業の経験者、携帯販売店のスタッフ、ウェディングスタッフなど  ┗ お客さまの疑問や質問に対し誠実に対応する経験を、リフォームプランの提案に活かせてやりがいを感じられます! ◎自分の頑張りを成果に反映させ高収入を得たい方  ┗ 入社2年目の方の平均給与が500万円超の実績! ┗ 入社5年目で年収1000万円超の方も! <お任せする業務> 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査&ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案&見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー 〜入社後の流れ〜 入社後2〜3ヶ月間はOJT研修を実施し、その後も半年以上かけてサポート。 自分から積極的に質問頂くことに対して、ベテランの先輩たちから惜しみなく業務ノウハウをお伝えします! ■強み 広告やチラシなどの媒体を通じて安定して問い合わせがあり、月に10件〜15件の顧客を担当。営業先には困りません。 また、当社の知名度と価格競争力によって高い成約率(60〜70%)を誇り、2年目の方の平均年収も500万超。 将来的には、主任や役職、2店舗をまとめる統括店長や、複数店舗をまとめるエリアマネージャーへの就任も可能です! ■働き方について 平均残業時間は40時間程。 GW、お盆、年末年始は8日〜9日程度。 ■組織体制 1店舗あたり5〜10人程度。平均年齢:30歳程 ■増員の背景 人々のライフスタイルや価値観の変化によりリフォーム需要が高まっている中、総合リフォーム店として売上実績全国1位を誇る当社で更なる成長のためのメンバーを募集します。 変更の範囲:無

株式会社U−NEXT

【関西】映画館でのU-NEXT加入促進営業◆マネージャー候補/ノルマなし/業界・職種未経験歓迎!【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区本町…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: U-NEXTは、映画館に来場されたお客様と直接顔を合わせてU-NEXTの魅力を訴求し加入いただく対面型営業に強みを持っています。しかし、新型コロナウィルス感染症以降り営業手法も大きく変化し、対面で声掛けを行う部隊とその後リモートでのクロージングを行う部隊の2部体制となっております。 この求人は、関東周辺地域の複数エリアを担当し、対面営業を行う部隊の営業マネージャーを募集するものです。 ご入社頂いた場合は、営業活動はもちろんのこと、後進の採用、育成や営業組織(主に学生アルバイト)のマネージメントなどを担当していただきます。 ■具体的な業務内容: ・アライアンス提携先の映画館来場されたお客様へオンラインで映像・電子書籍配信サービス「U-NEXT」を販売 ・販売に伴い発生する業務(接客・クレーム対応・アルバイト教育ほか) ・拡販をするための組織づくり(組織マネジメント・アルバイト採用・教育・ルール整備ほか) ■組織構成: 部署は26名(関東・関西・九州の合計)で構成されており、配属予定チームの平均年齢は32.2歳です。入社半年で統括SVに昇格した社員は、アパレル店長出身の方です。 ■社内環境/制度: ・評価制度…「職能による昇給」「昇給幅制限なし」「市場価値と照らし合わせた絶対評価」等、社員の貢献に報いるための評価制度を導入しています。 ■当社の特徴: 当社は2007年にサービスを開始した、日本におけるSVOD(定額制動画配信)サービスのパイオニアです(当社の前身であるGyao NEXTは2007年にサービスを開始)。成長著しい日本のSVOD市場において、Netflixに次ぐシェア2位(金額ベース・2023年・GEM Partners株式会社調べ)を獲得。日本勢として堂々のNo.1の地位を確立し、黒字と成長を両立し続けています。 また、自社開発への徹底したこだわりも、U-NEXTの特長のひとつです。オンラインストリーミングをはじめとする関連テクノロジーの激しい変化に対応し、真にユーザー視点で使いやすいサービスを生み出し続けるため、すべての開発工程を自社でコントロールできる体制を構築。サービスの使い勝手もiOSアプリは4.6、Androidアプリが4.3(5.0満点)を獲得するなど、利用者からも高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社九州テラオカ

【宮崎/未経験歓迎】POSレジ等のカスタマーサービス/転勤無・福利厚生充実!※業界トップシェア【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

宮崎営業所 住所:宮崎県宮崎市吉村町久…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

\レジシステムの総合メーカーTERAOKAグループ!入社後3ヶ月の研修有!地域に根ざしてスキルUPできます/ この度、お客様へのサービス体制強化を図るため、募集を行うことになりました。 ■職務内容: カスタマーサービスとして、製品導入のサポートをお願いいたします。 POSレジ/POSシステム/自動計量包装値付機/ラベルプリンタ/飲食店・専門店関連 機器/産業用計量器など、 当社製品導入に伴う立ち上げ(データ作成、動作設定)、納品設置、お客様への操作説明など、稼働立ち会いをお任せいたします。 お客様先としては、スーパー/コンビニ/小売店/工場/一般企業などです。 ■働き方: ・移動については社用車(AT車)を使用いただきます。 ・製品導入のスケジュールによって月1~2回程度、土日出勤が発生する可能性がありますが、休日出勤分は振替休日を取得頂いております。 ・担当する業界やエリアで変動しますが、概ね外勤が8割程度です。出先で報告書を提出し、直行直帰するメンバーが大半です。 ・案件によっては他県に赴き、製品導入の立ち上げを行っていただく場合があります。稀に泊りがけの出張をお願いする可能性がありますが 出張手当を1,500〜3,000円/日支給しています。(金額については社内規定による) ■その他: ・地域に根ざしてご活躍頂きたいという思いが強いため、基本的には初任地でお仕事をして頂く予定です。 ・営業、販売、店長経験者など、幅広いバックグラウンドをもった社員が活躍しています。 ■教育制度: ・入社後約3ヶ月間は、東京にて、親会社である株式会社寺岡精工が主催するサービス研修に参加いただきます。商品知識、機械の修理や整備の仕方をじっくり身に付けていきます。 研修後は営業所へ配属となり、先輩社員の下、少しずつ仕事を覚えていきます。独り立ちまでの期間は平均1年です。 ・新商品がリリースされると、その商品の講習会が行われます。バージョンアップがメインのため、イチから知識を得るということはほぼありません。

ニッカホーム株式会社

【静岡/店舗選択可】リフォーム営業◆成約率約7割/1件毎にインセン支給◆異動転勤無◆全国トップ級大手【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

静岡ショールーム 住所:静岡県静岡市駿…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

\こんな方におススメ/ ◎接客業の経験者、携帯販売店のスタッフ、ウェディングスタッフなど  ┗ お客さまの疑問や質問に対し誠実に対応する経験を、リフォームプランの提案に活かせてやりがいを感じられます! ◎自分の頑張りを成果に反映させ高収入を得たい方  ┗ 入社2年目の方の平均給与が500万円超の実績! ┗ 入社5年目で年収1000万円超の方も! <お任せする業務> 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査&ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案&見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー 〜入社後の流れ〜 入社後2〜3ヶ月間はOJT研修を実施し、その後も半年以上かけてサポート。 自分から積極的に質問頂くことに対して、ベテランの先輩たちから惜しみなく業務ノウハウをお伝えします! ■強み 広告やチラシなどの媒体を通じて安定して問い合わせがあり、月に10件〜15件の顧客を担当。営業先には困りません。 また、当社の知名度と価格競争力によって高い成約率(60〜70%)を誇り、2年目の方の平均年収も500万超。 将来的には、主任や役職、2店舗をまとめる統括店長や、複数店舗をまとめるエリアマネージャーへの就任も可能です! ■働き方について 平均残業時間は40時間程。 GW、お盆、年末年始は8日〜9日程度。 ■組織体制 1店舗あたり5〜10人程度。平均年齢:30歳程 ■増員の背景 人々のライフスタイルや価値観の変化によりリフォーム需要が高まっている中、総合リフォーム店として売上実績全国1位を誇る当社で更なる成長のためのメンバーを募集します。 変更の範囲:無

Heart Up World株式会社

【倉敷】自動車販売(中古車・輸入車など) ◇中四国エリア唯一のテスラ認定工場/残業月平均10時間【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

倉敷店 住所:岡山県倉敷市西田125-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◆◇国産車から輸入車まで幅広い取扱/中四国エリア唯一のテスラ・ヒョンデ認定工場/充実の研修制度/U・Iターン歓迎!引越費用負担&家賃補助有※社内規定あり◇◆ \おすすめポイント/ ◎国産・輸入車からマニアックな希少車も取扱あり/テスラ・ヒョンデなど高性能EV車 ◎2030年売上目標100億円に向け、売上拡大のため積極採用中! ◎東京オートサロンへの出店/SNS発信やYouTubeで芸能人ともコラボし知名度を拡大中 ■募集背景: ◇岡山市・倉敷市・鳥取/米子市等を中心に、新車・中古車の販売や自動車整備、各種自動車部品・パーツの展示販売等を行っています。 ◇2030年までに売り上げ目標100億を掲げ、そのための人員強化を必要としています。今回は当社の中核である自動車販売の募集です。 ■業務詳細: 店舗(販売・ショールーム)へ来店されたお客様に対し、自動車の販売や買取査定のご案内を行います。また、これらに付随する中古車販売サイトの掲載管理等もお任せいたします。具体的な業務は以下となります。 ・来店されたお客様へ自動車(中古・新車)の販売・商談 ・自動車用品の提案販売 ・顧客に向けた車検や点検等のご案内 ・整備が完了した車両の引き取り、お客様への納車 ・入庫車両(下取車・買取車)の清掃、写真撮影 ・グーネット等の中古車販売サイトへの掲載業務 ・グーネット等におけるお客様からの問い合わせ対応 ・ショールーム・展示場・車両等の清掃 ■入社後の教育体制について: 入社後は3〜6か月を目安にOJTにより先輩の側で実際に業務にチャレンジしながら流れや内容を覚えます。また、新人・メンバー・リーダー研修を定期的に実施し継続的なフォロー体制がございます。 ■組織構成:3名(店長/営業担当/受付事務) ■当社について: ・2008年創業の当社は、信頼と顧客満足に重点を置き、岡山に拠点を構える「車の総合案内所を目指す」総合自動車販売店です。レーサーとして車の研究をしていた代表を筆頭に技術力を磨いてきたスタッフと、年間平均40%の成長率を保ち続けており、近く上場準備に入って参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

ニッカホーム株式会社

【大垣/店舗選択可】リフォーム営業◆成約率約7割/1件毎にインセン支給◆異動転勤無◆全国トップ級大手【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(個人向営業)

大垣ショールーム 住所:岐阜県大垣市安…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

\こんな方におススメ/ ◎接客業の経験者、携帯販売店のスタッフ、ウェディングスタッフなど  ┗ お客さまの疑問や質問に対し誠実に対応する経験を、リフォームプランの提案に活かせてやりがいを感じられます! ◎自分の頑張りを成果に反映させ高収入を得たい方  ┗ 入社2年目の方の平均給与が500万円超の実績! ┗ 入社5年目で年収1000万円超の方も! <お任せする業務> 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査&ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案&見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー 〜入社後の流れ〜 入社後2〜3ヶ月間はOJT研修を実施し、その後も半年以上かけてサポート。 自分から積極的に質問頂くことに対して、ベテランの先輩たちから惜しみなく業務ノウハウをお伝えします! ■強み 広告やチラシなどの媒体を通じて安定して問い合わせがあり、月に10件〜15件の顧客を担当。営業先には困りません。 また、当社の知名度と価格競争力によって高い成約率(60〜70%)を誇り、2年目の方の平均年収も500万超。 将来的には、主任や役職、2店舗をまとめる統括店長や、複数店舗をまとめるエリアマネージャーへの就任も可能です! ■働き方について 平均残業時間は40時間程。 GW、お盆、年末年始は8日〜9日程度。 ■組織体制 1店舗あたり5〜10人程度。平均年齢:30歳程 ■増員の背景 人々のライフスタイルや価値観の変化によりリフォーム需要が高まっている中、総合リフォーム店として売上実績全国1位を誇る当社で更なる成長のためのメンバーを募集します。 変更の範囲:無

株式会社九州リースサービス

【福岡】提案営業〜スタンダード市場上場/創業40年以上福岡地場-優良企業/将来の管理職候補〜【エージェントサービス求人】

法人営業

本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜中途採用者の管理職登用実績多数/裁量権も大きくやりがいある仕事〜 九州トップクラスの実績を誇る総合リース事業を中心に幅広く事業を展開している当社の提案営業担当(将来の管理職候補)として業務をお任せいたします。 ■概要: これまで培ってこられたご経験を活かし、お取引先が抱える課題に対して、様々なサービスを提案し、課題解決のためのソリューションを提供します。 ■当社・業務の特徴: ・総合リース事業、ファイナンス業務(法人向け融資、プロジェクトファイナンス)、不動産事業(商業施設の開発等)、保険、エネルギー関連、M&A他新規事業など多岐にわたる事業を展開しています。 ・お客様からのご依頼に全面的に対応できる態勢があります。事業領域が幅広い為、前職のあらゆる経験や知識を活かして活躍することが出来ます。 ※将来の管理職候補として、本人の希望と適性に応じて、具体的な担当部署を決定いたします。 ・募集背景:増員 ・出張:配属部署にもよりますが、基本的に九州外への出張はほとんどありません。 ・担当社数:リース担当者は、非稼働先も含め60〜150先程度 ・キャリアパス:総合職であれば、営業以外の管理部門に配属される可能性がございます。  年に1回希望申請いただき、その時の会社の状況を踏まえた上で決定。 ・残業時間:平均20時間以内です。以下の取り組みを行い、残業時間を減らし効率的な働き方を目指しております。 (水曜日の残業禁止(月末週以外)・21時以降残業禁止・休日残業禁止・残業時は部店長に事前申請)

株式会社くふう住まい

【静岡市葵区】採用担当◆グロース上場G/事業拡大の中核の採用携わる◆年休120日/フレックス制【エージェントサービス求人】

人事

静岡支社 住所:静岡県静岡市葵区追手町…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜住宅メディアや家づくりの相談カウンターを運営する「くふう住まい」の採用担当/東証グロース上場の「くふうカンパニー」グループ〜 ■募集背景 当社は「住まいにまつわる後悔をなくす」をミッションに、相談カウンターやメディア、イベントを通して、家づくりのサポートをしています。家づくりの無料相談カウンターは静岡、愛知、岐阜、山梨、千葉、栃木、群馬県にて現在15店舗を展開中です。 2024年初には6店舗でしたが、1年強で9店舗を出店し、4年後に100店舗を目指しています。さらなる人事面強化のため採用業務を担当する方を今回募集しております。 ■仕事内容 採用担当として、採用業務全般をお任せします。中途採用を中心に、店舗運営(店長/エリアマネージャー候補)や法人営業、マーケターなど多岐にわたる職種の採用に携わっていただきます。 また、将来的にはコミュニケーション施策や育成、各種制度の企画・運用などの企画業務にも携わっていただきます。 ■業務詳細 ・中途採用の採用計画の立案および採用プロセス全般の設計・管理 ・求人票作成および母集団形成 ・面談・面接実施および選考プロセスの改善提案 ・内定者フォロー ・入社後の定期的なスタッフ面談や課題の抽出、管理職への改善提案の実施 ・採用活動における新たな施策や制度の企画・提案 ・採用広報 (正社員の年間採用目標人数は10名前後) ■組織構成 管理部役員の下に、採用担当(1名)、採用アシスタント(1名)、労務担当(1-2名)という構成です。 ■教育体制 教育体制は、個々の経験やスキルに応じて柔軟に対応します。まずは会社理解・求人理解のためのレクチャーや採用業務マニュアルの共有を行います。その後の具体的な指導内容は、今までのご経験の有無に応じて調整致します ■魅力ポイント ◎成長企業で、事業拡大の中核である採用活動に携わることができます。 ◎変化のスピードが早い環境で、多様なチャレンジや成長の機会があります。 ◎多岐にわたる職種の採用を担当することで、幅広い経験を積むことができます。 ◎自分の提案や施策が組織や事業の成長に直結するやりがいがあります。 ◎柔軟な教育体制により、自分のペースでスキルアップが図れます。 変更の範囲:会社の定める業務

アルファス株式会社

【愛知県岩倉市】中古住宅×リフォーム営業<ハウスドゥ>キャリアアップ・年収アップ可能【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

ハウスドゥ!岩倉・師勝店 住所:愛知県…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎反響営業で商談機会が豊富/売買営業ならではの高額報酬体系を活かし、安定的に高収入を実現 ◎チームワーク重視の社風で、協力しながら成果を上げられる環境 ◎平均年齢31歳/社員500名のアーキテックスグループ ■募集の背景: 不動産流通事業部では、「買いたい人」「売りたい人」「借りたい人」「貸したい人」のニーズを結びつける不動産仲介事業を展開しています。 顧客のニーズをくみ取り、最適な選択肢を提案することで、顧客の幸せと会社の成長を目指しています。 今期、不動産売買仲介件数約1,700件と高いシェアを有しており、圧倒的な市場シェアの確保とハウスドゥ加盟店の中でも群を抜く急成長を続け、現在では愛知県12拠点、静岡県1拠点、三重県1拠点を構えております。 今後も、愛知県のみならず東海エリアを中心に、全国への事業拡大を見据え、一緒に働く仲間を募集しています。 ■具体的な業務 ◇来店されるお客様のニーズをヒアリング ◇中古物件を検討しているお客様にリフォームプランのご提案 ◇見積書の作成・提出 ◇受注後の施工スケジュールの確認 ◇契約書の作成・締結 ◇引き渡しまでの管理・アフターフォロー ■当ポジションで得られるスキル ◇コミュニケーション能力 ・顧客の要望を正確に把握し、最適なプランを提案するための高いコミュニケーション能力 ・様々な立場の人(顧客・職人・業者)と接するので、臨機応変な対応力を身に付けられる ◇課題解決能力 ・状況を的確に把握し、適切な解決策を見出す能力 ・予算や工期などの制約がある中で、逆算をしながら最適な解決策を見出すための課題解決能力 ◇専門知識と技術 ・中古物件の状態を正確に診断し、適切なリフォームプランを提案するための建築、構造、設備などに関する専門知識や技術が身に付く ■評価 数字よりも行動に評価を置くため、お客様志向で仕事することができます。 また固定給に加えインセンティブ制度があるため、頑張りは年収にも反映します。役職を上げることもでき、それぞれ社員の夢が叶えられる環境です。 ■キャリアパス ど幅広い知識を習得できる環境です。最短2年で店長・エリアマネージャー昇進の道もあり、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社コスモテレコム

【愛知/碧南】学習支援コーディネーター(教室長)残業10時間・年休120日◆スクールIE【エージェントサービス求人】

学校・スクール運営スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

スクールIE碧南校 住所:愛知県碧南市…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

1999年設立、社員200名を抱え、名古屋に本社を置くコスモテレコム。 同社はモバイル事業(docomoショップ運営)、コーポレートビジネス事業(法人向けコンサルティング)、教育事業(個別指導学習塾運営)の3つの柱で成り立っています。 今回の募集は【教育事業】での 学習支援コーディネーター(教室長)のポジションです。 ※授業を行う講師ではありません 年間/月間の目標達成を目指し、新規入塾や講習会受講の提案・獲得を行います。 これはSVや店長職、営業に近い感覚・業務であり、 生徒やスポンサーたりえる保護者との信頼関係を築くことが重要です。 ◆なぜ親は塾に子どもを通わせるのでしょう 何かしらお子さまの学習面において悩みがあるからです。 それは千差万別、様々な理由があります。 勉強が苦手だったり、 勉強の仕方がわからなかったり、 そもそも机に1人で向かうということができない、そんな子もいるでしょう。 様々な悩みがある中で 「この塾であればその悩みが解決するかもしれない」という期待を持って保護者の方は入塾の面談をします。 その時に相対するのが”あなた”です。 すべての課題を解決できるかは分かりません。 「ここなら、この方に任せれば、もしかしたらうまくいくかも。」 との期待・願いを持っていただく、投資をいただくとも言えます。 ◆身に付く力 教室長は直接的に生徒に勉強を教えるわけではありません。 大学生の講師やアルバイトスタッフを面接・採用し、彼らが効果的に授業を行うためのサポートを行います。 他者を成長させることで、結果に結びつけていくヒューマンマネジメントの一面もあります。 ◆数字で見る働き方 ・完全週休2日制、年間休日120日 ・残業は月10時間程度と少なく、WLBの両立ができます ・塾の構造上、基本は13:00〜22:00にて勤務となります※季節講習等の場合は変動あり ◎ベテラン社員が指導するため、業界未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただくことができます 子どもの成長や、教育に興味関心がある方、直接的ではなく間接的に成長をバックアップしたい方、ぜひ、エントリーください! 面接でお話しましょう。 変更の範囲:会社の定める業務

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