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検索結果: 49件(1〜20件を表示)
非公開
【神奈川】労働安全衛生(EHS)マネージャー
総務
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜1200万円
正社員
【募集背景/期待する役割】 会社合併に伴い 各社で対応していた労働安全衛生業務をシーカジャパンとして集約することになりましたが、現状組織のマネージャーが兼務している状況のため、今回外部より経験をお持ちの方にご入社いただき、より社内の労働安全衛生機能の強化を目指し本ポジションの募集に至りました。 今回は、労働安全衛生(EHS)マネージャーとして、工場をはじめとした各拠点に向けた社内のEHSプログラムを開発、整備、管理、維持し、事故や負傷の件数を最小限に抑え、その重症度を低減しながら、企業の効率性と従業員、顧客、およびコミュニティの健康を維持していただきます。 【職務内容】 ■EHS関連の法律と法規の遵守を監視し、変更があればいち早く把握し、これらの変更の影 響を必要な関連部署等に通知し、必要な提案の実施 ■EHSトレーニングプログラムを開発し、整備管理、モニタリング ■月次、四半期、年次のトレーニングプログラムを実施 ■EH&Sパフォーマンス指標のタイムリーな報告、分析を実施し、トレンドを監視し、改善案を作成 ■現地オペレーションへ専門知識とアドバイスの提供 ■各工場・オフィスのチームと協力して、新しいまたは変更されたプロセス・装置が人間工学の基準に準拠し、規制要件を満たしていることをメモ、報告指標、安全ニュースレター、現地会議、関連する出版物の配布を通じて安全に関連する問題の伝達の実施 ■法的に必要なEHSレポートの作成・提出 ・すべてのEHS関連の内部要件および国内/地方の規制およびルールを法的に遵守するためのプログラムの管理を行っていただき、 事故予防と費用管理の長期目標を設定します。 【組織構成】 EHS&サステナビリティチーム ※オペレーション&サプライチェーンという大きな組織の中で EHS&サステナビリティ組織があり、今回はその組織の中で労働安全衛生業務をご担当いただきます。 レポートライン: EHS&サステナビリティチームマネージャー 【働き方】 ■各工場や拠点への出張が多数発生するため、勤務地を問わず就業いただくことも検討しています。 ■定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで) 役職定年なし
株式会社AESCジャパン
【茨城】 EHS推進マネージャー(環境・労働安全)/転勤なし
プラント設計
茨城県 東茨城郡茨城町中央工業団地9番…
1000万円〜
正社員
「【茨城】 EHS推進マネージャー(環境・労働安全)/転勤なし」のポジションの求人です ※株式会社AESCジャパンへ入社後、株式会社AESC茨城へ在籍出向となります。 管理部の中でEHS活動をグローバル推進するマネージャーとして環境管理セクション及び安全健康管理セクションをお任せし、新工場ISO14001認証新規取得を念頭に、環境に関わる活動と労働安全管理全般をリード頂きます。 <具体的な業務詳細> ・EHS活動をグローバルに推進・管理するマネージャー職 ・ISO14001認証の継続(新工場については新規取得対応)、環境マネジメントシステムの運営 ・環境推進活動、環境委員会主催、省エネ推進活動、エネルギー管理 ・安全衛生活動推進、安全衛生委員会運営 ・防火組織運営、消防対応、安全検収、安全パトロール ・危険物管理、安全・環境文書管理(安全・環境関連基準書、マニュアル作成・管理) ・各種監査対応(マネジメントシステム継続監査、各省庁の監査、デューデリジェンス監査、その他グローバル関係の監査対応等) ・グローバルEHSとの安全・環境情報共有、プログラム実行 ・安全・環境教育プログラム策定、実施 ・労働安全マネジメントシステム新規取得 ・法規制管理 ・インフラ設備/固定資産管理、環境負荷物質管理 など ■管理部EHS課のミッション ・自らルールと改善策を策定しながら、主体的かつ効率よく業務推進頂く事 ・工場内の環境面、安全面から従業員が実力を発揮できる職場づくりの推進 ・環境意識と安全意識の高いグローバル企業としての活動を推進し、社会・お客様・従業員との良好な関係を維持するとともに、当社のステータスを向上 ■業務の魅力・やりがい 従業員や訪問者含め快適な生活基盤を、EHSの専門スキルで会社全体を支えていただく重要なポジションです。社内外の多岐にわたる関係者との良好な関係を構築して、会社の魅力向上に貢献できる仕事です。 ・流動的な社内の業務に対応する為、柔軟性が求められる場合が多く、身に付く知識やスキルも多様となります。会社全体に関連する業務に携ることができるかつ自らルール策定、改善を推し進められる為、非常にやりがいのあるポジションです ■会社の魅力 当社は「持続可能な未来に向け挑戦し続ける」をミッシ…
日本板硝子株式会社
【三重】安全衛生管理・環境管理(管理職)手当・WLB・研修 /国内・世界高シェアで安定性(以下略)
技術(建築・土木)系その他
三重県
800万円〜1000万円
正社員
<101301> 四日市事業所EHS課の課長として、以下のマネージメント業務を担当していただきます: 1.安全管理 ・事業所内の安全管理活動の推進 ・当社グループの各種安全施策の展開および運用 2.衛生管理 ・事業所内の衛生管理および従業員の健康管理の推進 ・健康経営方針に基づく施策の推進 3.その他 ・専門スタッフを通じた環境関連業務のマネジメント ・行政届出対応 ■将来任せる可能性のある業務・キャリアプラン まずは事業所のEHS担当管理職とし??????????三重県????????J??(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【北海道】EHSエンジニア/サステナビリティ担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■サステナビリティ活動全般についての推進を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■サステナビリティに関するレポート発行準備を部門と協力して必要な情報を収集、管理および実行する業務。 ■従業員にサステナビリティに関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■周辺地域との連携に基づく社会貢献活動の推進業務。 ■工場内および周辺地域の生物多様性保全の推進業務。 ■サステナビリティに関する非財務情報開示準備対応業務。 ■SDGs、CSRの対応に関する業務。 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
【神奈川】労働安全衛生(EHS)マネージャー
総務
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜1200万円
正社員
【募集背景/期待する役割】 会社合併に伴い 各社で対応していた労働安全衛生業務をシーカジャパンとして集約することになりましたが、現状組織のマネージャーが兼務している状況のため、今回外部より経験をお持ちの方にご入社いただき、より社内の労働安全衛生機能の強化を目指し本ポジションの募集に至りました。 今回は、労働安全衛生(EHS)マネージャーとして、工場をはじめとした各拠点に向けた社内のEHSプログラムを開発、整備、管理、維持し、事故や負傷の件数を最小限に抑え、その重症度を低減しながら、企業の効率性と従業員、顧客、およびコミュニティの健康を維持していただきます。 【職務内容】 ■EHS関連の法律と法規の遵守を監視し、変更があればいち早く把握し、これらの変更の影 響を必要な関連部署等に通知し、必要な提案の実施 ■EHSトレーニングプログラムを開発し、整備管理、モニタリング ■月次、四半期、年次のトレーニングプログラムを実施 ■EH&Sパフォーマンス指標のタイムリーな報告、分析を実施し、トレンドを監視し、改善案を作成 ■現地オペレーションへ専門知識とアドバイスの提供 ■各工場・オフィスのチームと協力して、新しいまたは変更されたプロセス・装置が人間工学の基準に準拠し、規制要件を満たしていることをメモ、報告指標、安全ニュースレター、現地会議、関連する出版物の配布を通じて安全に関連する問題の伝達の実施 ■法的に必要なEHSレポートの作成・提出 ・すべてのEHS関連の内部要件および国内/地方の規制およびルールを法的に遵守するためのプログラムの管理を行っていただき、 事故予防と費用管理の長期目標を設定します。 【組織構成】 EHS&サステナビリティチーム ※オペレーション&サプライチェーンという大きな組織の中で EHS&サステナビリティ組織があり、今回はその組織の中で労働安全衛生業務をご担当いただきます。 レポートライン: EHS&サステナビリティチームマネージャー 【働き方】 ■各工場や拠点への出張が多数発生するため、勤務地を問わず就業いただくことも検討しています。 ■定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで) 役職定年なし
非公開
【北海道】EHSエンジニア/エネルギー・ISO50001担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■エネルギー管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■エネルギーマネジメント、ISO50001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。 ■従業員にISO50001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■省エネ法、温対法の対応業務。 ■カーボンニュートラルに向けたエネルギーマネジメント戦略の策定 ■Scope3の算定ガイドライン策定 ■SBTi、CDP取得に向けた準備 ■フッ素系温室効果ガス(F-GHG)の削減推進 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
【北海道】EHSエンジニア/環境管理・ISO14001担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■環境管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■環境マネジメント、ISO14001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。 ■従業員にISO14001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■環境委員会の運営業務。 ■内部監査の管理および実施業務 ■外部審査の管理および対応業務 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
【北海道】EHSエンジニア/安全衛生・ISO45001担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■労働安全衛生管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■労働安全衛生マネジメント、ISO45001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。 ■従業員にISO45001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■安全衛生委員会の運営業務。 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
【北海道】EHSエンジニア/資源循環、廃棄物管理担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■資源循環および廃棄物管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■廃棄物の有効利用技術開発、有効利用先の開拓、廃棄物管理について、関連企業並びに部門と協力して必要な情報を収集、管理および実行する業務。 ■従業員に廃棄物に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■廃棄物処理業者の管理業務。 ■廃棄物に関する各種法規制等の対応・推進業務。 ■廃棄物ゼロエミッションの推進業務 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
株式会社SCREENホールディングス
【京都】【HD】製品EHS推進リーダー
企画・管理・事務その他
京都府
800万円〜1000万円
正社員
【職務】 SCREENグループの製品EHSの戦略企画・推進を担う重要な役割です 【仕事内容】 ・製品のライフサイクルアセスメント(LCA)に関する戦略企画・推進 ・環境法規制および業界標準に基づくコンプライアンスの確保 ・製品環境に関する社内教育およびトレーニングの実施 ・その他環境負荷低減のための改善提案 (変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
ESHエンジニア<労働安全・環境保護>
技術(建築・土木)系その他
熊本県
600万円〜1000万円
正社員
■ESH エンジニアとして労働安全と環境保護を担当していただきます。 【具体的には】 ・.建設衛生、安全、環境保護のプロセス、データ管理、データ管理とシステムの入力と使用による記録、編集、結果と改善機会を評価し、共有 ・建設のための重要なプログラムを管理し、文書化、トレーニング、記録保持、コンプライアンスの保証、報告、継続的に改善 ・高所作業、危険エネルギーの管理、個人用保護具(PPE)、重機、電気の安全性、フォークリフトの安全性、その他に関連する評価を実施 ・該当するEHSプログラムの監査を実施およびレビューし、推奨事項を作成 ・インテル標準、連邦、州、地方の法律や規制に確実に準拠するための改善を計画 ・EHS 建設基準を確立し、変更を評価して伝達し、インテル標準および EHS 規制に関連する質問を解釈し、回答 ・チームを率いて影響を与え、インシデント調査と根本原因分析を主導し、EHS イニシアティブに関して主要顧客と緊密に連携 ・ESH法的許可を申請
非公開
製品EHS推進リーダー【プライム上場】【京都】
品質保証
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
装置メーカーにおいて製品の環境、安全、健康に関する管理を行い、法令や規格に準拠した製品を提供するための重要な役割です。 【仕事内容】 ・製品安全規格に関する最新情報の収集、分析、および報告 ・製品リスクアセスメントの推進 ・社内の関連部門と連携し、規格遵守のためのガイドライン作成 ・製品安全規格に関する社内教育およびトレーニングの実施 ・環境法規制の対応 ・監査およびコンプライアンスチェックのサポート 【求人背景】 EHS管理の強化に伴う、リーダー(マネジャー候補)人材の補充です。SCREENグループは、「環境経営(E)」「健康経営(H)」「防災安全(S)」を統合マネジメントシステムとしてISO14001(環境)、ISO50001(エネルギー)、ISO45001(労働安全衛生)、ISO22301(事業継続)の四つのマネジメントシステムの認証を取得し、運用しています。気候変動、国際的な環境規制の強化、環境負荷の低い製品に対するニーズの高まり、製品の大型化に伴う作業安全リスクの増大、就業形態の多様化による従業員の健康管理の複雑化、自然災害の影響による事業またはサプライチェーンの中断といった、さまざまなリスクと機会を包括的にマネジメントしています。 【魅力】 ・専門知識の活用と成長: 知識を深め、最新情報を学び続けることができる ・事業への貢献:半導体をはじめとする多角経営を進める企業体の発展に寄与できる ・チームワーク: さまざまな部門と協力しながら働ける ・キャリアの安定性: 専門知識の需要が高く、長期的な安定が期待できる ・国際的な視野: グローバルな視点で仕事を進める機会がある
外資系建設サービスプロバイダー・CM/PM会社
環境・労働安全衛生(EHS)マネージャー
建築施工管理
東京都
600万円〜900万円
正社員
■同社にて安全衛生・環境管理を担当する(EH&S)部門におけるマネジャー業務に従事していただきます。
日本板硝子株式会社
【三重】安全衛生管理・環境管理(マネージャー候補)手当・WLB・研修 /国内・世界高シェ(以下略)
技術(建築・土木)系その他
三重県
800万円〜1000万円
正社員
<101245> 【仕事内容】 津事業所EHS課の担当スタッフとして、以下の業務を担当していただきます: 1.安全管理 ・事業所内の安全管理活動の推進 ・同社グループの各種安全施策の展開および運用 2.衛生管理 ・事業所内の衛生管理および従業員の健康管理の推進 ・健康経営方針に基づく施策の推進 3.環境管理 ・事業所の環境マネジメントシステム(ISO14001)の維持・運用 ・環境に関する同社グループ施策の遂行 ・事業所内の環境管理・維持に関連する業務??????????三重県????????J??(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社AESCジャパン
【茨城】 EHS推進マネージャー(環境・労働安全)/転勤なし
プラント設計
茨城県 東茨城郡茨城町中央工業団地9番…
1000万円〜
正社員
「【茨城】 EHS推進マネージャー(環境・労働安全)/転勤なし」のポジションの求人です ※株式会社AESCジャパンへ入社後、株式会社AESC茨城へ在籍出向となります。 管理部の中でEHS活動をグローバル推進するマネージャーとして環境管理セクション及び安全健康管理セクションをお任せし、新工場ISO14001認証新規取得を念頭に、環境に関わる活動と労働安全管理全般をリード頂きます。 <具体的な業務詳細> ・EHS活動をグローバルに推進・管理するマネージャー職 ・ISO14001認証の継続(新工場については新規取得対応)、環境マネジメントシステムの運営 ・環境推進活動、環境委員会主催、省エネ推進活動、エネルギー管理 ・安全衛生活動推進、安全衛生委員会運営 ・防火組織運営、消防対応、安全検収、安全パトロール ・危険物管理、安全・環境文書管理(安全・環境関連基準書、マニュアル作成・管理) ・各種監査対応(マネジメントシステム継続監査、各省庁の監査、デューデリジェンス監査、その他グローバル関係の監査対応等) ・グローバルEHSとの安全・環境情報共有、プログラム実行 ・安全・環境教育プログラム策定、実施 ・労働安全マネジメントシステム新規取得 ・法規制管理 ・インフラ設備/固定資産管理、環境負荷物質管理 など ■管理部EHS課のミッション ・自らルールと改善策を策定しながら、主体的かつ効率よく業務推進頂く事 ・工場内の環境面、安全面から従業員が実力を発揮できる職場づくりの推進 ・環境意識と安全意識の高いグローバル企業としての活動を推進し、社会・お客様・従業員との良好な関係を維持するとともに、当社のステータスを向上 ■業務の魅力・やりがい 従業員や訪問者含め快適な生活基盤を、EHSの専門スキルで会社全体を支えていただく重要なポジションです。社内外の多岐にわたる関係者との良好な関係を構築して、会社の魅力向上に貢献できる仕事です。 ・流動的な社内の業務に対応する為、柔軟性が求められる場合が多く、身に付く知識やスキルも多様となります。会社全体に関連する業務に携ることができるかつ自らルール策定、改善を推し進められる為、非常にやりがいのあるポジションです ■会社の魅力 当社は「持続可能な未来に向け挑戦し続ける」をミッシ…
米国に本社を置き、塗料、ガラス等の事業をグローバルに展開している大手塗料メーカーの日本法人
【愛知県】外資大手塗料メーカーの環境労働安全衛生、製品安全マネジャー◆40代歓迎◆
人事、総務
愛知県みよし市
800万円〜900万円
正社員
全ての部門、場所の従業員が日本の規制およびアメリカ本社の規定に対応したEHS 及びPSを順守、運用するように徹底する 韓国/日本地域EHS役員及び日本社長のサポートを得て日本の全てのてSBUに技術援助及びコンサルタントを行う 具体的には ・各SBU/SITE(営業部/生産現場)に顧客対応の観点から年次スコアカード、KPI、業務計画の発展、改善を サポートする ・関連部局、支社にEHSPSリーダーシップチームを立ち上げ、少なくとも四半期に一度はEHSPS改善会議を行う この会議は定例の当社のEHSPSリーダーシップチームでもある。 ・日本支社また関連技術センターがEHSPSリーダーシップチームの立ち上げをサポートし、すくなくとも月例会でEHSPSの改善の見直しを検討するようにサポートする。 ・各SBU/SITEにEHSPSのマネイジメントと技術サポートを行う ・日本支社の現行のEHSPS資源を最大化し共有してEHSPSプログラム改善を行う EHS 責任 詳細は英文JDに記載(必要に応じ開示) PS 責任 詳細は英文JDに記載(必要に応じ開示) 日本配属であるが、通常は日本OEMテクニカルセンターに週に一回出張し、 神戸事務所に月に一度の出張、そしてオフィスに月に一度の出張
米国に本社を置き、塗料、ガラス等の事業をグローバルに展開している大手塗料メーカーの日本法人
【愛知県】外資大手塗料メーカーの環境労働安全衛生、製品安全マネジャー
人事、総務
愛知県みよし市
800万円〜900万円
正社員
全ての部門、場所の従業員が日本の規制およびアメリカ本社の規定に対応したEHS 及びPSを順守、運用するように徹底する 韓国/日本地域EHS役員及び日本社長のサポートを得て日本の全てのてSBUに技術援助及びコンサルタントを行う 具体的には ・各SBU/SITE(営業部/生産現場)に顧客対応の観点から年次スコアカード、KPI、業務計画の発展、改善を サポートする ・関連部局、支社にEHSPSリーダーシップチームを立ち上げ、少なくとも四半期に一度はEHSPS改善会議を行う この会議は定例の当社のEHSPSリーダーシップチームでもある。 ・日本支社また関連技術センターがEHSPSリーダーシップチームの立ち上げをサポートし、すくなくとも月例会でEHSPSの改善の見直しを検討するようにサポートする。 ・各SBU/SITEにEHSPSのマネイジメントと技術サポートを行う ・日本支社の現行のEHSPS資源を最大化し共有してEHSPSプログラム改善を行う EHS 責任 詳細は英文JDに記載(必要に応じ開示) PS 責任 詳細は英文JDに記載(必要に応じ開示) 日本配属であるが、通常は日本OEMテクニカルセンターに週に一回出張し、 神戸事務所に月に一度の出張、そしてオフィスに月に一度の出張
非公開
化学物質管理スペシャリスト(環境安全衛生・製品生産プロセス)
品質保証
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 環境および安全衛生の両面にて多様化する化学物質規制へ対応するための人員補強を目的に新しい化学物質管理の仕組みを構築し運用していくことへ、一緒に挑戦していただける方を募集します。 【職務内容】 ・守るべき化学物質関連法令等(国内/海外)を同社グループとして特定、遵守するための体制を作り、化学物質管理及び法令等対応を推進、モニタリングを行います。 ・専門的な観点からグループ事業所における化学物質の管理体制とリスクアセスメントの整備推進を行います。 【担う役割】 グループ全体の環境安全衛生マネジメントシステムの下で、各事業、機能部門、グループサイトの関係者とコミュニケーションを通じて、化学物質管理に関する目標及び実施計画の進捗に関する報告、調整を行い、運用推進の役割を担っていただきます。 【仕事の魅力】 ・EHSの取り組みは、同社のグローバルな事業活動を支える重要な基盤です。環境面では、気候変動に加え、資源循環や生物多様性を考慮した活動が求められており、化学物質管理はその中の重要なテーマとなっています。 また、安全衛生の面では、一人ひとりが心身ともに健康で、自分らしく生き生きと働き、同社グループで働くことの価値を感じてもらうことこそが、企業活力やエンゲージメントの向上につながるという考えの下、職場での労働者の安全と健康を守り、快適な職場環境づくりのために、化学物質に関する安全衛生施策を強化しています。 ・同社の事業領域がグローバルに拡大する中、化学物質規制や管理はサプライチェーンの広範な領域に関わっています。このポジションでの業務を通じ、化学物質規制や管理に関わる幅広い知見、専門的な知見を習得し、活かすことができます。
非公開
【北海道】EHSエンジニア/サステナビリティ担当
プラント設計
北海道 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
■サステナビリティ活動全般についての推進を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。 ■サステナビリティに関するレポート発行準備を部門と協力して必要な情報を収集、管理および実行する業務。 ■従業員にサステナビリティに関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。 ■周辺地域との連携に基づく社会貢献活動の推進業務。 ■工場内および周辺地域の生物多様性保全の推進業務。 ■サステナビリティに関する非財務情報開示準備対応業務。 ■SDGs、CSRの対応に関する業務。 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
環境法規制対応リーダー【プライム上場】【京都】
プラント設計
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
SCREENグループの、環境法規制に関する情報収集と分析・対応を通じて、法規制遵守のための戦略を策定・実行する重要な役割です。 【仕事内容】 ■環境法規制に関する最新情報の収集、分析、報告と実行 ■環境法規制の変更に伴う影響評価と対応策の提案・行政との対話 ■社内の関連部門と連携し、法規制遵守のためのガイドライン作成 ■環境法規制に関する社内教育およびトレーニングの実施 ■環境監査およびコンプライアンスチェックのサポート 【求人背景】 EHS管理の強化に伴う、リーダー(マネジャー候補)人材の補充です。SCREENグループは、「環境経営(E)」「健康経営(H)」「防災安全(S)」を統合マネジメントシステムとしてISO14001(環境)、ISO50001(エネルギー)、ISO45001(労働安全衛生)、ISO22301(事業継続)の四つのマネジメントシステムの認証を取得し、運用しています。気候変動、国際的な環境規制の強化、環境負荷の低い製品に対するニーズの高まり、製品の大型化に伴う作業安全リスクの増大、就業形態の多様化による従業員の健康管理の複雑化、自然災害の影響による事業またはサプライチェーンの中断といった、さまざまなリスクと機会を包括的にマネジメントしています。 【魅力】 ・専門知識の活用と成長: 知識を深め、最新情報を学び続けることができる ・事業への貢献:半導体をはじめとする多角経営を進める企業体の発展に寄与できる ・チームワーク: さまざまな部門と協力しながら働ける ・キャリアの安定性: 専門知識の需要が高く、長期的な安定が期待できる ・国際的な視野: グローバルな視点で仕事を進める機会がある