【40・50代歓迎/未経験歓迎/支配人】/大手不動産G/シニアのためのサービレジデンス支配人

不動産管理

千葉県千葉市 東京都港区 神奈川県藤沢…

￥

700万円〜

正社員

仕事内容

■業務内容：
総支配人に準ずるポジションとして、レジデンスの運営・営業業務を統括し、レジデンス全体をマネジメントする仕事です。

　＜主な担当業務＞
　・組織・人事全般のマネジメント　
　・本社との業務連携
　・ご入居者様へのサービス提供・イベント企画
　・ダイニングや建物の管理業務、総務・経理業務
　・ご入居検討者様への営業業務
※介護・医療サービス、建物管理、レストランについては、専門スタッフ(業務委託)が常駐しています。
※営業業務について、しばらくの期間（数年間）は営業部の社員が担当する予定です。

■勤務地
千葉県千葉市
東京都港区
神奈川県藤沢市
東京都杉並区
千葉県鴨川市

※どのレジデンスをご担当いただくかは、希望を考慮し決定します。希望レジデンスがある場合は、採用選考時にお伝えください。

■当社の特徴：
当社は、2017年9月、シニアレジデンス事業への参入に伴い、新しい「シニアのためのサービスレジデンス」のオペレーションをする会社として誕生いたしました。
「シニアのためのサービスレジデンス」は、シニアの方がより自分らしく暮らせるように、当社がお客様の生涯のくらしに家族のように寄り添い続け、様々なサービス、サポートをするすまいです。
快適さと上質さに包まれた暮らしを実現する品格を備えた建物、充実した毎日の食事やホームアテンダントサービス、生涯にわたる安心の介護・医療支援体制を約束いたします。

■当社の求める人物像:
・誠実(sincerity)...自分の行動に責任を持ち、誠実に対応することができる方
・共感(empathy)...相手の話に耳を傾け、相手の立場に立って物事を考えることのできる方
・協働(collaboration)...コミュニケーションを大切にし、チーム一丸となって物事を進めることのできる方
・臨機応変(flexibility)...ルールを守りながら、主体性をもって状況に応じた適切、柔軟な対応ができる方
・立ち居振る舞い(manner)...笑顔と洗練されたふるまいで、居住者に心地よい空間を提供できる方

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考→面接(２回)
※２次面接時にSPIを実施予定
※場合により選考方法の変動がございます。

必要なスキル

必須要件
以下の2つを満たす方
・管理職として、組織規模正社員５名以上の組織で、組織・人材マネジメントの経験5年以上
・何らかの企画業務の経験がある方
・人と接することが好きな方

歓迎/尚可
・接客・サービス・営業・ホテルや商業施設等における委託先管理・建物管理(BtoB、BtoCどちらも可)等の経験をお持ちの方
・イベント企画・イベント運営の経験をお持ちの方
・上場企業等、一定規模の会社またはそのグループ会社での本社部門（総務・人事・経理・企画等）経験をお持ちの方
※ホテル等、接遇・サービス業界の経験は特に問いません。
※百貨店や旅行会社等、BtoC拠点のある業界出身の方歓迎します。

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為

雇用形態

【正社員】

企業情報