トップ建設・住宅・土木 - 構造解析・意匠設計,研究・設計・開発系その他 - 正社員 - 東京都,大阪府建築設計 (構造設計・意匠設計)/総合職・エリア総合職
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掲載元 イーキャリアFA
建築設計 (構造設計・意匠設計)/総合職・エリア総合職
構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他
【勤務地】 下記事業所のいずれかの勤務…
450万円〜
正社員
仕事内容
【業務内容】
幅広い分野の建築設計事業を展開する当社の技術職(建築設計)をご担当いただきます。
オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、
様々な用途の建築物の構造設計または意匠設計業務を担当いただきます。
具体的には下記の業務に従事していただきます。
SRC・RC造・S造の多様な新築建築物の建築設計を企画設計から工事監理業務まで幅広く携わっていただきます。
・コンクリート造建築物などの企画設計・基本設計・実施設計
・施工中物件の設計監理
【会社、仕事の特徴・魅力】
・社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。
少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、
一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。
・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表されるような文教施設の施工実績が豊富で、
名のある大規模施設の建設やインフラ、住宅、倉庫、医療など多岐にわたる施設建設に携わってきました。
自ら考え行動する機会が豊富にあり、密度の濃い仕事を通して圧倒的な成長速度を実現します。
・そして少数精鋭の当社は上司と部下の距離が近く、風通しの良い社風です。
信頼できる仲間と共に一体感のある現場で働く団結力の強さこそが私たちの強みと言えるでしょう。
・建築、土木の他にも地震大国日本に欠かせない耐震改修の為のリニューアル工事や
より良い未来を実現する為の自然エネルギー事業など、さまざまな事業が当社から生まれています。
新しいものを生み出すエネルギーに刺激を受け、成長につなげて下さい。
応募条件・求められるスキル
【MUST】
・ゼネコンもしくは設計事務所での実務経験をお持ちの方
・一級建築士をお持ちの方
・オフィスビル、大型倉庫、工場、教育施設などの設計経験をお持ちの方
・SRC・RC・S造いずれかの設計経験がある方。
【期待する人物像】
・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。
・“成長したい”という意欲がある方。
・プラス思考で諦めない志がある方。
・当たり前のことを、当たり前にできる方。
【最終学歴】
高校卒業以上
【採用背景】
129年の歴史と実績を持ち、様々なお客様と長くお付き合いを続けている当社。
PLTグループからの案件や長年お付き合いのあるお客様からの依頼増加に伴い、
即戦力となっていただける方を新たにお迎えすることとなりました。
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 構造解析・意匠設計、研究・設計・開発系その他 |
勤務地 | 【勤務地】 下記事業所のいずれかの勤務になります。 ※希望勤務地を考慮のうえ、決定します。 ・東京本店(東京都千代田区三番町) ・大阪本店(大阪府大阪市北区) 【転勤の有無】 有 ※基本的にありません。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 ・想定年収:450万円~ ・月給制、月収 総合職:24.3万円~/エリア総合職:21.9万円~ 【年収例】 ・30歳/530万、35歳/650万、40歳/700万 【賞与】 年2回(7月/12月) 【社会保険】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 【諸手当】 ・通勤手当 ・時間外手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・子女教育手当 【福利厚生】 ■退職金関連:退職一時金制度、確定給付企業年金制度(DB)、確定拠出年金制度(DC) ※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし。 ■医療・健康関連:生命保険共済制度、長期休業所得補償保険制度(GLTD) ■休暇・旅費関連:帰省旅費(一部従業員利用可) ■寮・社宅:借上げ寮制度、借上げ社宅制度あり ■人事制度:エリア限定総合職制度「エリア社員」 ■資格取得支援:助成金制度、奨励金(合格祝い金)制度 ■その他制度:財形貯蓄/慶弔見舞金/育児・介護休業/スポーツ活動補助/育英基金助成金制度 【試用期間】 6ヶ月(※試用期間中は賞与の支給なし) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・週休2日制(土、日、祝日)、年間休日( 124 )日 ・年末年始、夏季、介護、育児、慶弔、結婚、リフレッシュ休暇取得奨励金制度 ・有給休暇(※初年度は入社時期により変動。4月もしくは10月に付与。) 【勤務時間】 ・8:30 ~ 17:30(休憩60分) ・時間外勤務:有(月平均 30時間) ・フレックスタイム制(無) 【ポイント】 現在、当社を背負って立つ次世代リーダーを… |
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