トップソフトウェア・情報処理 - プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【フルリモート可能】プロジェクトマネージャー◆創業150年/待遇充実/残業20時間程度/年休124日【エージェントサービス求人】
株式会社アソウ・アルファ
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【フルリモート可能】プロジェクトマネージャー◆創業150年/待遇充実/残業20時間程度/年休124日【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
リモートワーク 住所:東京都 受動喫煙…
800万円〜899万円
正社員
仕事内容
【在宅勤務可能/3年間で売上220%・社員数8.7倍の急成長企業/平均残業16H/自社開発に携われる可能性あり/幅広い事業展開を行う麻生グループ】
■業務内容:
プロジェクトマネージャー候補として、自社製品やプライム案件の開発(Web・オープン系システム/アプリケーション開発)を行って頂きます。
■業務詳細:
・営業担当と顧客先へ同行し案件内容の精査
・プロジェクト開始後の顧客折衝/進捗報告
・開発対応(基本設計〜システムテスト)
※開発言語は問わず(C#ができると尚よし)
・プロジェクトメンバーのマネジメント
■候補プロジェクト:
★自社製品開発
・AR/VRアプリケーション
・HR系データを活用したAI開発
・学生向け就職支援アプリケーション開発
・採用支援システムの開発
★プライム案件
・自治体:施設管理システム
・大手総合電機メーカー:生産管理システム
・観光/サービス業:団体予約管理システム
・小売業:ECサイト/物流管理システム
★グループ社案件/パッケージシステム
・DX化推進に伴うシステム開発案件
・勤怠管理パッケージシステム
■就業環境:
平均残業16時間・勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。
■企業魅力:
◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境:同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、希望者は年1回(入社1年後)経営陣との面談が組まれます。
◇手厚いフォロー体制:月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。キャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトリーダーのご経験
<開発環境>
・開発言語:C#,PHP,Java,VB.NET 等
・データベース:PostgreSQL,MySQL 等
・インフラ:クラウド(WindowsAzure ,AWS),オンプレミス
■歓迎条件:
・プライム案件のマネジメントご経験
募集要項
企業名 | 株式会社アソウ・アルファ |
職種 | プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> リモートワーク 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 800万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜530,000円 <月給> 500,000円〜530,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7・12月)※4ヶ月分 技術手当(10000円〜115000円)、通勤手当(上限50,000円)、引越費用負担(上限200,000円)、帰省手当(月一回/単身赴任者対象)、借り上げ社宅制度(自己負担30000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※就業時間はプロジェクト先による(直行直帰可能)※月残業平均16時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月50,000円迄 家族手当:子一人に付き/月5千円 寮社宅:単身者もしくは単身赴任者が対象となります 社会保険:社会保険完備 <定年> 64歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援、研修制度(技能・階層別・ビジネス基礎) <その他補足> ■慶弔金、健康診断(年1回) ■社内レクリエーション(運動会、BBQ、山登り等) ■RELO CLUB(全国の宿泊・レジャー施設等の優待券や英会話教室、スポーツジム、レンタカー代、テーマパークの割引優待など数百種類から利用可能) ■各種手当(役割、出張、転居、技術、地域、扶養、単身赴任)、U・Iターン支援(引越し代全額負担、転居初期費用支援、家賃補助、初期費用会社負担※独身の方のみ、帰省費用負担/単身赴任者)、別途地域手当(東京※月2.5万円)、(大阪・神戸※月1万円) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(取得率87.9%)、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇 ※プロジェクト先による |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社アソウ・アルファ |
資本金 | 30百万円 |
平均年齢 | 29歳 |
従業員数 | 849名 |
事業内容 | ■1872年創業の麻生グループ(2024年で152年目)の1社 【麻生グループ】 ・グループ社数116社、売上8,561億、従業員数17,242人の大手企業です ・医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります 【アソウ・アルファ】 ・麻生グループの中で「人材」の柱に属する12社の1社でIT領域を強みにしています ・スローガンは「人を磨いて技術を磨く」。人間力も兼ね備えた「頼られるエンジニア」育成が強みです ・ビジョンは、2025年までに外で稼ぐ売上と中で稼ぐ売り上げを5対5にし、2030年までに自社製品を世に出す |
URL | https://alpha.ahc-net.co.jp/ |