トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,コンサルティングSE - 正社員 - 東京都【在宅勤務◎】アプリケーションエンジニア/DX化刷新PJ/BtoB分野/SCM領域＜福利厚生充実＞【エージェントサービス求人】
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社
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【在宅勤務◎】アプリケーションエンジニア/DX化刷新PJ/BtoB分野/SCM領域＜福利厚生充実＞【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
品川シーサイド 住所：東京都品川区東品…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
□■新ドコモグループで売上高約2,000億円規模の大企業／有給取得率ほぼ100%、夏季・年末年始・創立記念休暇あり／月45時間以上の残業は年に６回まで、長期就業◎■□
NTTグループにおける物品及び役務調達業務と物品管理業務の各社システムの、DX施策としての一元化プロジェクトにおける業務要件の設計、及びSAP社PKGを活用した開発構築の推進業務チームリーダとしてご活躍いただきます。
■職務詳細：
NTTグループ内の各種物品の発注・購買〜サービスに供するまでの一連のSCM（サプライチェーン）を対象にしたシステム企画や開発における業務系リーダとして参画していただきます。今後予定されているのは、既存レガシーシステムのDX化を推進しグローバルなPKG等へのマイグレーションであり、このプロジェクトにおいて、ユーザへのシステム化提案・要件定義支援・構築プロジェクト推進等を高度な業務知識を活用しながら実施致します。
■当社の特徴：
当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、NTTコムウェアは専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っています。
■働き方：
全社平均残業月20時間、平均勤続年数24.5年…残業時間はプロジェクトの進捗により増減します。フレックス制度や水、金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。
■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します：
・大規模システムでありかつ複数ステークホルダーに関する案件
・電気通信サービスを中心とした物品調達関連システム経験
・チームのマネージメント経験、部下育成指導経験
・トラブルシステムのレスキュー建て直し経験
・パッケージ（特にSAP社関連：ariba、S/4 Hana）に関する知識
・システム戦略企画＆システム要件定義の遂行能力
・PMP／情報処理技術者試験（PM/AS/TS等）
・SAP社 ariba,S/4 HANA 関連認定資格
・購買系、物流関連の業務主管またはシステム主管としての知識（エンドユーザとしてではない）
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下いずれかのご経験
・NTT関連のビジネスシステム開発
・物流系の基幹システム開発
・直接管理10人以上のリーダクラス経験
・基幹レガシーシステムのPKG化マイグレーション経験
募集要項
| 企業名 | エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社 |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 品川シーサイド 住所：東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワービル10階東 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 565万円〜870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,000円〜477,000円 ＜月給＞ 309,000円〜477,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※20時間分の残業手当を含むモデル月給は\361,000〜\557,000 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:00 ＜その他就業時間補足＞ ※勤務時間は配属先により若干異なります。※全社平均残業時間20時間。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子育て手当 住宅手当：社内規定に基づき支給 寮社宅：社宅・家賃補助月37000円〜※2023年4月時点 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■状況に応じて、会社より必要と認められた場合には、新人トレーナー制度、能力対応プログラム、各種研修制度、資格取得サポート、自己啓発サポート等を用意。 ■PMP 資格支援制度 TOEIC(R)テスト(R) 補助 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄、NTT社員持株会 ■マイホーム取得支援制度 ■保養施設（全国各地） ■社宅、家賃補助（37,000円／月〜） ■共済／各種貸付制度 等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
※試用期間中、待遇に変動はありません
企業情報
| 企業名 | エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社 |
| 資本金 | 20,000百万円 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 従業員数 | 7,357名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・情報通信システム及びこれに関わるソフトウェアまたは各種装置の開発、製作、運用、保守及びそれらの受託、各種装置の販売及び賃貸 ・電気通信事業法に基づく電気通信事業、電気通信工事の請負 ・通信機器及び各種ネットワークサービスの販売取次業務 ・情報処理サービス業並びに情報提供サービス業 ・ネットワークを介して提供される音声、映像、文字等のコンテンツ製作及び販売 ・上記に関する企画、調査、研究、研修及びコンサルティングの受託 |
| URL | http://www.nttcom.co.jp/ |
