トップインターネット関連 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【東京:リモート】社内SE(DX推進担当)/微経験 ※転勤なし
情報技術開発株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】社内SE(DX推進担当)/微経験 ※転勤なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿…
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450万円〜600万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
社内のDX化を推進する同社の部署にて社内SEとしてご活躍いただきます!
【職務詳細】
・グループ会社含めた財務会計システム刷新
・経費精算や社内決裁手続きといったワークフローシステム刷新
・マスタ統合と各システムへの連携システム構築
・BIシステムの導入と利活用推進
などの社内DX推進をお任せいたします。
既存SaaS製品の導入(比較検討~設計~導入~運用定着まで一貫して対応)が多いですが、スクラッチ開発する場合もあります。
【生かせる技術要素】
・OS:Windows/Linux
・DB:SQL Server/postgreSQL
・Web:apache+tomcat
・開発環境・言語:WebPerformer、Java(Spring Framwork、Struts2、hibernate)、JavaScript
・クラウド環境:AWS、GCP
・連携基盤:DataSpider
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・システム導入・開発、運用のいずれかの経験1年以上
・今後リーダー職へのキャリアアップ希望のある、率先した行動のできる方
【尚可】
・ベンダもしくは事業会社の立場で何らかのシステム導入・開発、運用いずれか領域のリーダー経験
募集要項
企業名 | 情報技術開発株式会社 |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー32 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅徒歩4分 ★週2日出社想定★ 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:450万~600万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6、12月)※直近支給実績6カ月分 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費全額支給、家族手当、住宅手当、独身寮、各種技術研修・人材研修、資格取得支援制度(奨励金制度)、退職金制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、共済会、社内表彰制度、財形住宅融資制度、クラブ活動、副業OK、在宅勤務手当 ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日:122日】完全週休2日制(土・日)祝日、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 年20日、産前・産後休暇(取得率100%)、育児休暇(取得率100%)、特別休暇(結婚、出産、リフレッシュ、災害など)、フリーホリデー(5日間)、失効年休積立制度あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒一次選考⇒最終選考⇒内定
※一次、最終ともにオンラインまたは対面
企業情報
企業名 | 情報技術開発株式会社 |
設立年月 | 1968年9月 |
資本金 | 13億5,100万円 |
事業内容 | 【事業内容】■ソフトウェア開発、情報処理サービス、エンベデッド・ユビキタス、半導体関連、データセンターサービス、ソフトウェア商品等の開発・販売 【会社の特徴】【◆有給消化率73%の秘訣】 〇毎年4月に年度計画/月ごとの取得日数を設定 〇毎月/翌月の取得日を調整 上記の仕組みでこの消化率を実現!もちろん状況に応じて、予定外の有休取得の相談もOKです! 産休・育休、時短勤務などの制度は法定以上に整っており、育休からの復職率は100%。「定着率96%」の事実が働きやすさの証です! 【プライム案件多数】 大手電器メーカー様とのビジネスを皮切りに、現在では約80%のお客様と直接取引を行っています。金融/製造/物流/旅行等、幅広い業種における案件があり、幅広い知識を身につける事が可能です。また、ローコード開発など先端の開発の案件もあります。 |